电气班长年终工作总结电气班组长年终总结(3篇).docx

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1、 电气班长年终工作总结电气班组长年终总结(3篇)电气班常年终工作总结 电气班组常年终总结篇一 今年我仍旧在北戴河疗养院整体改造工程上负责电气方面的工作。上半年主要是构造施工，电气方面协作土建做管路预埋以及接地防雷工作，电气工程的施工队伍是xx本地的建筑公司，施工质量与xx京施工队伍的质量相差不是一星半点的，当地质检部门的要求也过于低，所以上半年我的另一个身份是专业质检员，对他们严格要求的同时也给自己供应一个学习的时机，要想说服别人固然要有充分的理由，专业方面就应当有扎实的专业学问。 这个工程的状况有此特别，紧临海边，地下是坚硬的岩石，由此遇到两个状况： 一、海边的腐蚀特殊重，原设计中全部用的是

2、镀锌钢管和焊接钢管，一般状况下这两种管算是最耐用的，但在海边却不适用，不管是镀锌管还是焊接钢管祼露在空气中不出半个月上面便是薄薄的一层锈蚀层，轻轻一碰便剥落了。刷过的防锈漆早已没了作用。工程审图时监理向我提这一点，一开头半信半疑。在设计同意的状况下只把强电地上局部改为pvc管，混凝土中的管路还用的镀锌钢管，暑期停工一个半月后，现场预留的构造柱、钢管外表全是厚厚的一层锈，我惊讶之余暗自窃喜：真个是不听老人言吃亏在眼前，阅历之谈真管用啊！ 二、由于根底下面全是岩石，防雷效果不好，原设计的防雷接地作法达不到标准要求的数值，在与其他建筑物根底没有连通的状况下只能补打接地极或是加降阻剂。 xx因暑期工程

3、停工一个半月，也因工程装修方案我们去了一趟上海。xx是个繁华的城市，涌动于城中的是最新的时尚，她的建筑也有其独特的风格，在上海我们见到了素有“万国建筑博览”之称的外滩建筑群，领会了从前“xxx街”的风彩。xx银行、xx饭店、xx大楼、xx银行这些建筑虽不是出自同一位设计师之手，也并非建于同一时期，然而它们的建筑色调根本统一，整体轮廓线处理的惊人的协调，无论是极目远眺还是徜徉其间都能感受到一种刚健雄浑、雍容华贵的气概。这次短暂的行程让我意识到自己眼界的窄小、学问的溃乏、个人的渺小，xx、xxx莫非真的遥不行及？ 明年我的工作主要是负责客房电气管路敷设及供配电方案，电气管路敷设应当很简洁，但由于方

4、案不确定图纸不完善，我的角色不停变换，活干得有些力不从心。不过还好算是对自己的一个考验吧，多一些时机多一些成长。 原本以为供电方案会很好跑，事实再一次教给我一个教训：轻敌必挨打。上海的设计方案跟本就不能用在北戴河地区，没方法一切从头来吧，学问就是在一次次挫折中学习到的。 20xx年工作、生活中接触的越来越多的xx后，看到他们一个个在各自领域大展身手，雄心勃勃的样子，内心恐慌心情油然而生。 电气班常年终工作总结 电气班组常年终总结篇二 20xx年，在公司的领导下，我们以为公司董事会实现三千万利润为目标，仔细贯彻总经理办公会议的工作方针和各项工作部署，紧紧围围着实现长周期稳定运行的生产目标，统一思

5、想、分散力气、兴奋精神，努力抓好各项工作。注意发挥车间各层骨干的作用，保证生产设备的稳定运行，做了大量的工作，现总结如下： 没有坚决真确的政治方向，就不会有积极向上的指导思想。为了不断提高自己的政治思想素养，这几年来我始终特别关怀国家大事，关注国内形状势，结合形势变化对企业的影响进展分析，并把这种思想付诸实际行动到生产过程中去，保证自己在思想和行动上始终与党和企业保持全都。同时，也把这种思想带入工作和学习中，不断追求自身进步。有人说：一个人要成才，必需得先做人，此话有理。这也就是说：一个人的事业要想得到胜利，必需先要学会怎样做人！特殊是干我们这项技术性很强的工作的，看事要专心、做事要用心、学习

6、要虚心。容不得有半点马虎和出错。全部首先工作态度要端正，要有良好地职业素养，对工作要仔细负责，听从领导安排，虚心听取别人的教导和建议，要团结同事、礼貌待人，效劳热忱。 自从进入公司参与工作开头，我就从事全部了全部的机电事务，包括全部基建时期的安全和质量的监视巡查。我深知机电治理工作在建立期间的重要性，特殊是含有大局部隐形的电器根底设施与工程，要随时监视检查，发觉问题就必需解决问题，决不能草草了事，否则后患无穷且再无法铲除，这就摆机我们作机电治理的面前是一种考验和责任。作为我是一位机电班班长和一名电工技师，身上的责任和重担我义不容辞。因此，在平常的.工作中，我不仅要求自己班组成员在监视巡查时，要

7、仔细认真，做到一丝不苟，而且自己还深知打铁还须自身硬的道理。我对我自己做出了这样一些严格要求：一要在遇到脏累苦险的工作时抢在工人前头干，而且要比工人干的多、下得力；二要在遇到技术性难题是挺身而出，尽自己最大的努力攻克技术难关；我始终坚持以尽我最大努力做好每件事，以公司利益为重。包括建成后的生产过程中，有时是抢时间争分夺秒地处理了大大小小的电气设备故障有几十起，为公司赢取了珍贵的生产时间，为公司的进展打下了坚实的根底，为公司制造经济利益和社会效益供应了顽强的后盾和强有力的保障。三是我要求自己能勇于担当责任；我认为既然自己是一名技师，那么在业务水公平诸多方面就要比一般工人要强一些。在公司安排任务时

8、，在一般工人完成起来比拟困难的任务时，自己要主动踊跃担当，更不能与工人推诿扯皮，要做出师者风范，勇挑重担。平常我不仅是这样要求自己的，在实践中，我也是按这些要求去做的。所以我的这些表现也深深受到了公司领导和职工的全都好评，发挥了我作为一名技师应有的作用，树立了一名技师应有的良好形象。 长到老，学不了这句话是我的座右铭。科学技术不断进展的今日，一天不学，就被落后。特殊是电气自动化这一块，没有谁能百分百的什么都精通完了，它是不断地在开发在更新，就和电脑软件一样，每天在更新，时时在进展。说不定你昨天还熟悉它，过两天它就变了样了，就有更先进的东东装进去了。所以我平常只要有时间就多看看专业书籍。一年来，

9、我搜集了大量的新的专业书籍资料，不断地充实自己，不断地把握新知。例如电气设计制图、电子技术、现代变频技术、直流在工业中的应用等等，在学习这些学问的过程中，我学到了许多新的学问，如：plc编程掌握原理，abb变频器设置和掌握原理、sipmos大功率双向可控硅的掌握原理等等使我确实受益匪浅！不仅拓宽了我的学问面，还在很大程度上提高了我的技术水平，也使我对更高层次的理论及技术学问的学习产生了深厚的兴趣。 在平常的工作中，我常常与其他职工进展技术探讨与沟通，把自己所学到的学问与大家共享，并从别人身上学习自己所不了解的学问，实现共同进步。另外，我常常在利用业余时间里会被邀请到其他单位帮忙解决技术难题，涉

10、及范围远至几千公里外，其中有xx、xx、xx、xx范围内更多，x县x市处处都去过。这与我平常业余钻研高压变电技术和二次掌握技术分不开的，我充分地把理论与实践相结合，不断地积存阅历，不断地钻研新业务，才使得我的技能水平到达了娴熟精湛、运用自如地步。详细表现在以下几方面：一是我现在能够把握一系列35kv及以下的各种凹凸压变配电工程的设计与安装技术，而且能够独立担当。从我手中亲自一手负责完成的大大小小的变配电工程已数不胜数了。例如： 我从前的工作单位在xx市很出名气的xx集团里，她那里的子公司里，沉着量为50kva到1500kva的大多数凹凸压变配电工程，都是我亲自一手负责操办的。 2、近几年里，我

11、兼职在xx一家电力设备配套厂和两家变压器厂做技术支持与安装，我亲自安装的箱式变电站已达一百多台，各种凹凸压开关柜，各种工矿机电掌握柜一百多台。 电气班常年终工作总结 电气班组常年终总结篇三 20xx年马上过去，迎来新的一年。回忆一年来的工作历程，在车间领导班子的正确领导下，以“安全供电，保障生产”为主要工作目标，从根底治理入手，扎实整改，稳定电力，做好节能降耗、培训、安全自检、巡检工作，扎实推动，确保各装置安全稳定运行，圆满完成了车间组织的春季大检修及保运修理工作。保证了安全生产及其连续性，现在将20xx年度工作总结如下： 严格的常规治理是电气安全运行的前提。20xx年车间通过征求意见完善并修

12、订了电修车间制度、电修操作规程、电修安全治理规定、电修工作流程、工作票、操作票治理、临时用电治理、工程对接收理、等各项规章制度。班组屡次组织学习并把日常规章制度打印，贴在班组宣传栏中，随时学习时刻警醒，使每一位员工牢记在心，循规蹈矩按制度执行工作。 为了落实公司下达的各项生产任务，更好地完成安全供电、保障生产等工作，首先提高安全意识，做好安全保障工作，进一步深化自查力度及次数，避开各类事故的发生。在安全治理上，我们始终坚持贯彻车间“先安全后生产，担心全不生产”的方针，始终将安全工作放在第一位，仔细全面落实公司、车间的安全生产责任制，并在工作中加大了监视检查力度；积极推动并根据新修订的安全治理规

13、定，执行票据治理。 班组每月组织两次安全活动，看视频、讲课件，积极参加车间级安全活动，使班组成员学到了更多的安全学问，使每一个人时时刻刻想安全，每分每秒重安全。同时我们实施了安全自纠自查制度，不定期的进展全面的安全自纠自查，发觉担心全因素马上整改，并汇总至安全隐患台账，时刻使安全这根弦时刻紧绷；通过这一系列的活动和治理，提高了班组成员的安全生产意识和安全技术水平。 依据公司生产的需要，确保电气设备运行安全，严格仔细执行公司、车间相关制度，加大巡检力度；在各巡检现场设立了巡检内容牌，划定巡检路线，有规有矩，确保第一时间发觉并去除故障及隐患，将事故毁灭在萌芽状态，避开事故的发生或扩散扩大，保证生产

14、正常、安全、连续，并将状况准时具体记录清点上报。 1、本次检修共计修理电机xx余台，保养电机xx余台，更换轴承xx个；检修紧固清扫变压器x台，配电室x座，更换变压器温度表x个，为施工队拆接临时施工用电xx余次，检修配电柜xx面，检查试验ups电源 x台。 2、对常压技改工程进展施工，为常压常炉和减炉烟气检测柜敷设电源线各xx米，敷管dn20、15米；新加柴油泵加掌握缆和主电缆，外协宏智建安开电缆沟；对p114/1掌握缆更换，另敷电缆xx米（xx）。 3、电精制进塔检查、清扫、紧固、消退缺陷，电精变压器检查清扫紧固消退缺陷，并做短路及空载试验，未发觉特别。电脱盐加装低液位报警继电器。 4、对催化

15、余热锅炉加装照明，敷设电源线xx米，敷管dn20、x米。防爆灯具一套。 5、催化xx主风机主电机检修试验，xx主风机低压掌握柜清扫检查紧固及联锁试验，油泵备用电源自投柜检查。xx主风机主电机水冷器管束清洗、打压试验一次胜利（xxmpa，30分钟）。 6、北区开关站技术升级改造分别将变压器柜、进线柜、电容柜泰开爱护更换为四方数字测控装置，爱护定值重新整定、母联备自投重新接线试验，通过调试使备自投能够精确牢靠动作，提升供电牢靠性，对后台监控更换并调试，提高数据传输精确性，能够准时把握断路器运行状态及相关信息数据，使高压电器设备运行在良好状态，分别对真空断路器、避雷器、pt电压互感器、ct电流互感器

16、、综保装置做绝缘本文由论文联盟收集整理耐压试验，提高综保灵敏性有故障信息能够准时报警或断开高压设备。 7、开关站电力计量自动抄表系统改造，将原有计量表全部更换有通讯功能的xx多功能计量表（一联合更换xx块），协作敷设光纤2k多米，并增上后台自动抄表系统，利用光纤将电度表与后台连接实现自动抄表功能，并生成报表，改造后可以准时供应出准确的班组耗电数据，实时监控各配电室、大型设备、重要设备运行数据，记录在库，便利查询，实现了办公自动化；自x月份运行至今x月份，精确率100%； 在技术培训上，转变培训方式，将培训内容做成课件，每月组织全体员工进展培训，回到班组后再次组织班组成员二次学习，通过理论及实操

17、培训，有效提高了员工的业务力量，为下一步的工作奠定了根底。 20xx年自x月份以来电修连续进入新员工，针对新员工的到来，班组为新员工指定了师傅，并制定师带徒培训规划，师傅对新员工实行以传、帮、带的方式，促使其业务水平逐步提高，同时又给老员工对自己的业务技能有了一次自我检查的时机。 通过以上措施，班组内部学习气氛浓郁，班组成员利用工作闲暇时间，在值班室利用学习用配电盘练习动手力量，师傅讲解，新员工学习动手，完毕后，师傅进展检查指导，这样新员工既学了新学问，又熬炼了技能，且老员工也稳固了自己的学问。班组成员通过对工作遇到的问题进展总结及对新上设备的学习，使得班组成员整体技术水平又上一新的台阶；至x

18、x月份以来转正率100%； 1.根据车间的详细部署要求，仔细贯彻落实低本钱战略，团结带着班组员工，结合部门实际，创新工作思路，细化工作措施，积极修旧利废、降低本钱消耗，广泛开展技术改造，推动节能降耗工作深入开展。并组织员工做好创新改善工作，员工全年改善创新率100%； 2.为到达节省本钱目的，贯彻节能降耗工作，公司内部空调损坏后能够内部修理的准时修理，一联合电修班组一年内修理空调xx余次，为公司节省本钱xx余元。 3.生活区夏季因开空调较多造成电压降低，车间为节省公司本钱，考虑到外包工程费用较高，实行内部解决方法，自己提报物料、高压电缆，利用闲置的变压器供电，提高电压，解决了实际问题，节省了本

19、钱。 4.积极落实公司节能降耗相关要求，加大修旧利废力度，努力掌握本钱、降低消耗；严格掌握物料消耗，对检修期间更换下来的开关、继电器、接触器、准时进展修理，能够再次利用的，不超出访用年限的归类放好，利用到非关键设备上； 5.新员工学习配盘使用电线时，利用废弃的掌握缆，将线芯剥出再利用，无形中也节省了局部本钱。 类似的节省措施在工作过程中还有许多，我们还要集思广益，不断挖掘，“点点滴滴汇成海”，信任我们的努力必定会有巨大的收获。 为确保新装置一次性开车胜利，首先结合工程部做好重油催化工程电气设备资料汇总、对大型机组联锁关键点做好记录并培训。结合工程部做好重油催化工程施工的三查四定、监视检查工作发

20、觉隐患问题依据国家规定的相关标准准时整改，结合工程部做好重油催化工程的联校及开工工作。协作做好工程建立临时用电治理及相关工作，为工程建立保驾护航，保证电力供电的连续性，杜绝影响装置生产的电气事故发生。 为保障大型设备的正常运行，避开在大型设备发生二次一样故障，我车间每月组织了大型设备研讨会，解析了大型设备发生故障的缘由。在一年来有个别的设备消失了不同的故障，但都被我们准时解决； 如：1、催化气分装置p101/b变频泵压力不稳，量不够。手操器开度在100，频率在xxhz，上不去，结合仪表对电流信号检查。用万用表测量仪表信号。在串接变频器后，手操器开度在100%，电流信号为xxma。不串接变频时，

21、电流信号正常，为xxma。结合此状况，对参数cd063进展调整，由原来的xxhz调整至xxhz。能到达工艺要求，运行频率在xxhz，运行平稳。 2、动力供水厂xx循环水泵电机接线盒内引出线烧断，针对此状况，班组自行处理，重新接头，压接坚固，使电机能够正常使用，避开了外修带来的不便。 3、开关站，催化2#变压器数字测控装置面板显示“掌握回路断线”，并伴随着报警，报警不能复位，经过具体分析图纸查找缘由，最终确定为真空断路器直流电路板损坏，更换备用断路器，购置电路板。 一年来，虽然我们取得了肯定的成绩，但在实际工作中，也有很多缺乏之处，详细表现在： 1、工作不留意细节，工作完成后有不清扫现场现象。

22、2、局部员工对新设备新事物的学习关注度不够，存在依靠性。 3、随着新员工的增多，对新员工的培训还缺乏敏捷性和技巧。 4、员工仍存在违纪行为，治理力度上还需加大。 5、改善创新力量不够，产生经济效益的改善不多。 6、与新工程对接不够，缺乏技术资料。 1、加大安全学问宣传、学习和培训质量，让员工充分了解安全生产的各项规章制度和操作规程、技术标准；提高安全意识，完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。 2、加大对新员工的培训力度，加强师带徒治理，结合绩效治理，鞭策师傅与徒弟，使新员工快速成长，早日顶岗。 3、评档是对新员工学问把握程度、技能把握程度、问题发觉与解决力量、工作创新改

23、善力量的综合评定，也是新员工不断进展的动力源。在20xx年中要不断要求新员工积极开掘工作中的改善点，加强责任心，主动发觉设备存在的隐患，为评档打下良好根底；力争在20xx年中进档率100%； 4、注意细节，加大治理力度，确保班组成员仔细执行公司及车间制定的各项规章制度；加强员工思想教育，以整体利益为动身点搞好治理。 5、推行设备责任制，使每一台设备责任到人，目的是加强员工责任心，加强对设备的关注度。 6、随着公司新制度的执行，转变以往的考核方式，优化考核表，删除不有用的内容，细化目标，加大惩处力度， 7、对于员工的积极表现，准时提出表扬，以张贴宣传栏的形式予以嘉奖，建立表扬台账，作为年底评优的依据。 8、加强与新工程的对接，把握一手资料，不断完善，汇总成电子版；在重催、加氢、气分开工前，每日对现场设备进展检查，杜绝带病交接。 9、对于新工程装置设备、电气学问，抽调出的人员整理出培训资料，对全体员工进展培训，为开工打下根底，不被动。 10、积极协作新装置开工，人员现场待命，随时处理突发问题。 成绩代表过去，奋斗成就将来，我们将连续保持好的方面，改正自身缺乏，以最大的努力超越自己，以全身心的精力投入到工作中去，携手共创美妙明天！