省气象局关于2023年党建工作调研报告范文.docx
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1、 省气象局关于2023年党建工作调研报告范文省气象局关于2023年党建工作调研报告范文 为了全面了解*省气象局党建工作状况,省局机关党委设计了党建工作调查问卷,向省局*名在职党员发放调查问卷,回收*份。调查问卷包括根本信息、思想建立、组织建立、作风建立、制度建立、作用发挥等六大方面的*个问题。 一、党组织和党员构造 省气象局设有党组*个,机关党委*个。绝大多数内设机构和直属单位设立独立党支部,党支部书记均由单位主要负责人兼任。目前,省气象局共有党员*名,其中在职党员*名,设有党支部*个,其中*个老干支部。 二、党建工作状况分析 多年来,*省气象局以建立党组中心组学习、支部集体学习等制度为根底,
2、强化党员理论武装工作,推动学习型党组织建立;加快*气象现代化体系建立;以提高执政力量为重点,优化各级领导班子和干部队伍的年龄构造和学问构造,积极探究和优化党建工作的机制和方式方法;以坚持不懈抓作风建立为重点,加强干部队伍建立,为*气象事业快速安康进展供应了顽强保障;以“两公开两监视”、廉政风险防控为主要措施,形成了治理制度健全标准、监视措施根本到位的惩治和预防腐败的工作机制;以开展气象文化建立等为载体,国家级文明单位比例已到达*%,省级文明单位比例到达*%,全部基层台站进入文明单位行列,党组织的制造力、分散力、战斗力明显增加,广阔党员在各项工作中表现的先锋榜样作用更加突出,党建工作在促进气象事
3、业进展中发挥了重要作用。但是也应看到,*气象局党建工作与省委、中国气象局党组的要求还有许多不相适应的地方,这些问题不同程度地影响了党的建立和气象事业的进展,迫切需要以改革创新精神加以改良。下面结合调查问卷的数据分析,总结党建工作中的阅历,查找党建工作中的问题。 (一)思想建立 *%的党员认为从支部理论学习中有很大收获;*%的党员注意与所在支部其他党员的沟通、谈心,是“同志加朋友”的关系;*%的党员在工作上、生活上遇到困难时,会主动向组织反映。而同时,*%的党员认为支部组织的政治理论学习收获不大或者毫无收获;*%的党员超过半年才参与一次党员培训;*%的党员认为党员培训的时机太少;*%的党员认为党
4、员培训的质量不高;有党员提出“每周一次集中学习”的考核指标很难落实。 1、思想建立方面的阅历:一是重视政治理论学习,要求各支部(各单位)每周集中学习3次;二是坚持民主生活会制度;三是加强谈心活动,党组成员主动找中层干部谈心,机关党委委员同入党积极分子、进展对象、预备党员、党员开展持续的跟踪谈心活动,各支部把谈心纳入目标考核中。 2、思想建立方面存在的问题:一是党员政治理论学习重数量轻质量,学习形式比拟单一,缺乏高端的学习培训;二是党员教育缺乏分类治理,根本是一种方法、一种教材应对全部党员。 (二)组织建立 *%的党员应当*-*月过*次组织生活,从这个数据看党员并不排斥组织生活;在党员参与的组织
5、生活内容和形式方面,“读报纸、念文件”以*%高居榜首;*%的党员认为目前党组织活动形式呆板乏味、缺乏新意;党员最盼望过的组织生活形式前三位分别是:外出参观、听高层次的讲座、文体活动,“民主评议或谈心沟通”排在第四位。 1、组织建立方面的阅历:一是坚持从青年、业务骨干和一线工作人员中进展党员,不断优化党员构造;二是严格组织生活制度,定期召开支部党员大会、党支部委员会、党小组会,按时上好党课是经过长期实践证明的一种行之有效的党组织生活制度;三是出台党务公开工作实施细则,推行党务公开;四是党建工作人员、经费都有保障,党建工作经费列入年度工作预算,省局机关党委设有专职党务工,这些都为省局全力推动党建工
6、作奠定了最坚实的根底。 2、组织建立方面存在的问题:一是组织生活形式比拟单一;二是有些内设机构或直属单位党员较少,有些支部人员较少,致使党支部活动的开展存在肯定的困难。 (三)作风建立 *%的党员认为气象部门工作作风方面存在的主要问题是责任心、事业心不强,工作满意于现状;七成的党员认为省局机关“向下布置任务多,解决实际困难少”,*%的党员认为机关发文多;在党员领导干部业余时间的安排方面,*%的领导干部用于加班,*%的领导干部用于学习、读书、看报,而用于玩扑克打麻将缺乏一成。 1、作风建立方面的阅历:一是党员领导干部发挥很好的示范作用,局领导班子把心思用在干事业上,把精力放在抓落实上,切切实实解
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