矛盾纠纷排查调处工作总结矛盾纠纷大排查大调处工作总结.docx
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1、 矛盾纠纷排查调处工作总结矛盾纠纷大排查大调处工作总结 高集镇在接到县综治为发出的关于集中开展冲突纠纷大排查大调处百日专项行动实施方案后,镇党委、政府高度重视,马上召开会议,严格根据通知要求逐项落实,严密部署工作,经过三个月的排查调处,收到肯定的成效,现将冲突纠纷排查调处活动开展状况总结如下: 一、深入排查各类冲突纠纷 1、高集镇于四月5日召开专项会议,要求综治、司法、信访、派出所和各相关单位马上行动起来,会上成立联合小组,以村级支部书记、治保主任排查为根底,以司法、信访、派出所涉案人员档案为调解重点,从4月6日开头到6月20日,集中时间、集中精力,深入开展冲突纠纷排查活动,确保不留盲点和死角
2、。重点对全镇建筑行业农夫工讨薪维权、企业员工薪酬问题、涉众型经济案件、军队退役人员串联、村“两委”换届选举等引发的冲突问题,进展了全面排查。 发觉了10起苗头性大事,其中“干群冲突”类1起,冲突点都是由于村级账目和土地承包方面,各相关科口部门正在努力化解中,目前状况稳定,全部已落实了“五包一”措施,争取早日化解。“政策补偿”类3起,全部为“农业学大寨”群体,发觉3人,涉法涉诉2起,全部落实了“五包一”措施,目前状况稳定。这6起冲突纠纷现已全部建档完毕,由镇综治办统一治理。 2、加强信息预警预报,对新发觉的苗头性案件准时排查准时调处,对重点人员由“五包一”责任人盯靠,确保准时发觉可能诱发越级信访
3、、可能演化成群体性大事和个人极端大事、可能诱发进京非正常上访或酿成丢丑滋事大事的冲突纠纷苗头性信息。对摸排出的冲突纠纷问题,全部建立台账,根据“统一治理、集中梳理、归口依法办理和限期处理”的原则,逐一落实责任单位、责任人、解决方案和解决期限,实行动态治理。同时积极整合资源,发动社会力气,充分发挥人民调解、行政调解、司法调解的作用,综合运用法律、政策、行政等手段和教育、协商、疏导等方法,提高化解社会冲突纠纷的效率和效果。 二、加大对重大冲突的处理力度 积极组织党政领导干部,带着案件深入一线,对于群众反映剧烈处理难度较大,短期内难以完成化解的冲突纠纷,或可能引发民转刑,群体性大事和集体上访、越级上
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