社区年度工作计划5篇.doc
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1、 社区年度工作计划5篇 _社区效劳中心成立于2022年4月,是一家为社区老年人、残疾人供应文化、体育活动、询问及培训,承接政府相关托付工程的非营利机构。 ?在各级政府及街道的大力支持下,我中心于2022年10月圆满完成了2022年杨浦区“视力残疾人关爱”公益工程,该工程旨在为视力残疾人供应系统、专业的帮忙和支持,使他们走出逆境,感受关爱,融入社会和健全人一样正常地生活的目标。其作为我中心第一次大型活动,中心工作人员全身心的投入其中,前期进展社区走访调研,结合残疾人各类需求,设计开展了无障碍电影观赏活动、并为视力残疾人设计符合其进展的各种团康活动,并在活动进展过程中不断积存阅历,一步一个脚印的成
2、长着。 同年4月,有了之前的活动阅历,我中心顺当承接了2022年区残联盲人按摩技能提升工程,此活动为盲人搭建了一个沟通学习的平台,同时也鼓舞了广阔盲人朋友提升自己的技能水平,开拓一条就业新途径,也为改善残疾人进展环境,促进残疾人就业起到了积极正面的指导促进作用。 同年7月,我中心承接的殷行街道“爱心飞扬,聚爱绽放”残疾人关爱公益效劳工程围绕“为低收入及困难残疾人效劳”的根本目标,通过发挥专业社会工作方法的优势,为效劳对象供应各种支持性效劳,让他们获得更好的社会效劳支持,运用社会网络和社会资源,为困难及低收入残疾人搭建一个学习和展现自我才华的平台,把欢快与喜庆传递给每一个效劳对象,使他们拥有勇往
3、直前的信念。此工程将持续至今年7月,每次活动前社工都会依据残疾人的特点细心设计活动方案,全部工程开展也深受效劳对象的欢送。 工程实施过程中,我们感受到,残疾人是社会上一个特别群体,相对而言他们的文化水平低,经济状况差,很大一局部人还存有一种自卑心理,所以他们同社会的交往与健全人有很大的差异,我们以开展各种活动为载体,把欢快与幸福传递到每一个残疾人的心中,促进残疾人公平参加社会,提高残疾人的文化素养和生活水平,在培育残疾人的自强独立精神的同时,着力营造全社会扶残助残的气氛。为了能够让更多人参加到活动中来,我中心同步开设了微信订阅号,每周推送各类活动信息,通过电子平台这一新渠道,让更多人确定、接纳
4、和敬重残疾人。 我中心成立近3年,人事稳定,构造稳固,不断通过组织各类适合残疾人的活动,为残疾人供应有效的帮忙,使得他们无障碍的猎取信息,公平参加社会生活,凭借着坚决的信念及各类活动开展以来积存的阅历,肯定会将杨浦的公益事业做的更好。 社区年度工作规划篇2 为深入贯彻落实(国务院关于进一步加强消防工作的意见)精神,切实加强社区消防建立,不断提高居民群众消防安全熟悉,依据沙包堡办事处的安排,在辖区内开展消防安全工作。为确保消防安全工作的顺当开展,特制定本实施方案。 一、指导思想 提高全民消防熟悉,预防和削减火灾事故,确保人民群众安居乐业,保障和促进城区建立和经济进展为目标,切实预防和削减火灾事故
5、的发生,确保人民群众的生命和财产安全。 二、工作目标 通过开展消防安全工作,建立健全社区消防安全治理体制,开创“消防安全治理标准、制度落实、责任明确、常识普及”的社区消防工作新局面。 三、工作重点 (1)总结积存阅历,以点带面、点面结合,推动消防安全工作的全面深入开展。 (2)加强消防业务指导,社区将以书面报告等方法邀请消防工作人员到学校、居民区及辖区重点防火单位对消防安全工作进展业务指导,使消防安全工作落实到位。 (3)利用一些节假日在群众聚拢的地方作消防安全学问宣传,和以板报、横幅、标语形式进展不遗余力的宣传活动。 四、实施步骤: 1、社区成立消防安全工作组织机构,明确分工,落实责任,制定
6、本辖区消防工作实施方案,细化任务,准时部署。 2、完善并落实消防安全工作任务和目标,结合社区实际,扩大宣传掩盖面,提高宣传工作质量,增加宣传教育效果,全面推动社会化消防宣传工作的深入开展。 3、加强社区根底,社区消防要边建立,边工作。社区每季度对本辖区居民住宅楼防火检查宣传不少于一次,要对辖区状况进展全面的调查摸底,包括企业事业单位、个体工商户、学校、商铺,通过摸清底数,建立健全社区消防工作档案资料,确保社区消防工作安康,有序地开展。 社区年度工作规划篇3 社区在街道党委、办事处的领导下,坚持“依托社区力气,整合社区资源,强化社区功能,解决社区问题,效劳社区人民”的工作方针,团结带着社区广阔党
7、员、居民群众,万众一心,依据“保增长、保民生、保稳定”的工作要求,现将2022年工作汇报如下: 一、建立组织网络,发挥党组织的核心作用 强本固基兴党建新举新措立品牌。社区党总支共有党员258人,下设党支部3个,其中有79%的党员都是企业改制党员。社区党总支不断创新工作机制,完善组织网络。 (一)实行在职党员“双重履职、双重效劳”,充分发挥在职党员“八小时”在维护稳定、改善民生等方面的作用。为发挥党员的带头作用,依据市委组织部开展的市、区企事业单位在职党员到社区报到的活动,社区组织在职党员帮忙困难群体实现了30个微心愿活动。 社区党总支在党员中开展了“党员亮身份、树形象”活动,每个网格、每个小组
8、、每个楼栋都明确了党员效劳责任区,逐步形成了一个横向到边、纵向究竟的社区党建工作网络。社区党总支坚持每月20号党员集中学习、活动日。 (二)抓好改制企业党员的安家工程。通过社区党组织与企业改制党组织提前对接、社区党组织与企业改制党员准时对接、社区党员与企业改制党员配对对接三种方式做到无缝对接,把企业改制党员接回“家”;根据标准党员接转程序、改良组织设置、改良治理方式为企业改制党员安好“家”;准时解决社区党组织活动场地、社区党建工作经费和加强社区党务工队伍建立,为国有企业改制党员建好“家”;积极创新教育方式、供应效劳保障、搭建活动舞台使企业改制党员爱恋“家”。 (三)先锋活力带队伍效劳先锋树形象
9、。为了更好地带着党员队伍,社区党总支建立“1365”效劳机制,将社区117栋楼房划分为9个网格片区,进展网格化治理、组团式效劳、片组户联系。通过设置党员效劳站、社会保障效劳站、安康效劳站、文教效劳站、综治效劳站、综合事务效劳站“六站”,组建党员志愿者效劳队、就业帮扶效劳队、医疗效劳队等8支队伍,开展“困难面前有党员,党员面前无困难”等主题活动,组织党员“进百家门,知进家情,解百家难,暖百家心,创百家业”,入户率达100%。 二、社区积极推动党风廉政文化工作 把廉政文化进社区、学校、家庭形成有机的一个整体,突出立体效应,进一步增加阵地和抓手,进一步拓展载体,进一步开阔思路,注意结合实际,做到润物
10、细无声,老百姓易于承受。同时,利用社区廉政文化宣传,充分发挥对居住在社区的机关干部八小时之的民主监视,促进干部队伍建立。其次,提升社区优质效劳水平,群众办事便利通畅了,自然是社区党风廉政建立的提高。因此,我们始终把做好便民效劳工作当做是社区党风廉政建立工作的重要内容。再次,加强社区民主治理,充分熟悉到抓社区民主治理对推动社区党风廉政建立工作的重要性,积极推动落实“四议两公开”和社区党风廉政建立。在组织建立上表达党风廉政建立工作,在社区党支部设立兼职纪检员,通过组织保障,进一步确保城市社区党风廉政建立取得实效。 三、切实加强社区人口与规划生育工作 社区现有育龄妇女2864人,本年度新生76个,流
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- 社区 年度工作 计划
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