物资采购年终工作总结7篇.docx
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1、 物资采购年终工作总结7篇物资选购年终工作总结1 20xx年的脚步已经迈向身后,回想走过的脚印,深深浅浅一年时间,有欢乐,有泪水,有小小的胜利,也有淡淡的失落。20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我们选购部在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。为了能够更好地指导部门今后的工作,是应当好好静下心来面对过去一年中的得失,展望一下将来。我将过去一年中工作的心得体会作如下总结: 一、完成工作方面 1.完善制度,职责明确,按章办事。20xx年通过组织学习选购治理战略和ISO9000质量治理体系文件,完善了更具操作性的材料、设备选购掌握流程、选购及供方评价作业指导书等选购治理
2、制度.制度清晰,操作有据可查,为阳光选购奠定了理论根底; 2.制定选购预算与估量本钱。制定选购预算是在详细实施工程选购行为之前,对工程选购本钱的一种估量和猜测,是对整个工程资金的一种理性的规划。为节省资金,防止库存积压,坚持零库存治理方法,在选购量大,局部物资紧缺的状况下,千方百计,细心组织查找货源,积极组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务; 3.与各供给商建立并保持良好关系。20xx年选购部进一步加强了对供给商治理,本着对每一位来访的供给商负责的态度,制定了选购供给部供方信息表,对每一位来访的供给商进展分类登记,确保了每一
3、个供给商资料不会流失.同时也利于采供对供给商信息的把握,从而进一步扩大了市场信息空间.建立了合格供方名录,在进展邀标报价之前,对商家进展评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格.依据公司治理层的最新思维,公司新一代的供给商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来对待.由于公司的本钱核心竞争力的表达最主要的来自于公司全部供给商的支持力度,供给商对每家客户不同的政策特殊赐予我司的竞争对手的政策的好坏将直接影响到我司的本钱核心竞争力的凹凸; 4.工作中团结同事。能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,仔细完成了各项工作任务,帮助业务部的工作需
4、要.根据技术质检部质量标准,准时与各供给商沟通协调,尽最大努力根据我司质量标准供给物料. 二、心得和体会总结 1.加强对供给商的治理协调.对每一位来访的供给商进展分类登记,确保了每一个供给商资料不会流失.合作过程中,选购人员必需公正严明,杜绝徇私舞弊.最终为酒店选择最正确供给商战略伙伴关系; 2.围绕掌握本钱、选购性价比最优的产品等方面开展工作.选购人员在充分了解市场信息的根底上进展询比价,注意沟通技巧和谈判策略; 3.公开透亮的按选购制度程序办事.在选购前、选购中、选购后的各个环节中都主动承受财务及其他部门监视,有问题第一时间反应给上级领导; 4.逐步加强对材料、设备价格信息的治理.每一次材
5、料设备的规划、询比价都进展了复印留底,保持了信息资料的完整,同时与办公文员协作把资料输入电脑保存,建立采供部材料、设备信息库,以备随时查阅、比照. 三、工作缺乏方面 在工作中规划性不强,没有充分了解市场行情,特殊是市场价格变化状况,没有彻底贯彻总经理指示的备货任务,对市场了解也不够深刻,始终带着一种疑心态度开展工作,直接导致了走的步伐不大,备货不充分. 四、明年工作规划 1.建立完善的供给商体系.确保资材能够准时供给,随时关注市场变化,尽力利用多渠道来降低本钱价格,掌握质量.稳定现有供给商,开发培育有潜力的供给商.不断优化供给商体系.在工作中不断改良工作方法,不断积存阅历; 2.竭力协作质检部
6、解决物料质量问题,与质检部争论某些质量标准超过现有市场水平的解决方案; 3.善制度,职责明确,按章办事。 总结上一年得失,指导下一年的工作思路。在20xx年的工作中,我们要虚心向其它部门学习工作和治理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和治理力量。要进一步强化敬业精神,加强责任感,对待工作高标准,严要求。为公司在新的一年投产创效益,奉献力气! 物资选购年终工作总结2 时间如梭,20xx年转瞬已经过去了,在这半年里选购部在公司领导的帮忙和指导下,在各部门的大力支持和协作下,仔细贯彻集团公司物资选购相关的,加强物资规划治理,不断提升治理和效劳水平,为公司生产经营供应
7、坚实牢靠的物资材料保障。现将工作总结如下: 一、工作状况 1.标准了选购流程,严格掌握选购程序。选购部在xx领导的指导下,在各部门同事的监视下,积极响应xx关于物资选购相关的规章制度,细化选购治理流程,从而全面提高公司选购治理水平; 2.加强了选购人员的自身要求,坚持选购的原则。廉洁奉公,保持良好的工作作风; 3.制定选购预算合理安排选购资金。制定选购预算是在详细实施工程选购行为之前对工程选购本钱的一种估量和猜测是对整个工程资金的一种理性的规划,以便于提高工程资金的使用效率,优化工程治理中的资源调配,从而更好的掌握选购本钱; 4.加强了供给商的治理,了解每个供给商的资执并索要资执证明。在供给商
8、数量的选择时即要避开单一资源,寻求多家供给同时要保证所选供给商担当的供给份额充分,以猎取供给商的优待政策,降低物资选购的价格和选购本钱; 5.做好选购合同跟踪制度,其中包括何时汇款、何时到货、何时到票,做到心中有数; 6.建立了选购账目的治理系统,定期与仓库、财务及供给商对帐; 7.加强了选购市场的调查了解,时刻把握原材料价格的动向; 8.加强了,以性价比为原则,在满意生产、技术需要的前提下掌握本钱。 二、工作中的缺乏 1.工作缺乏; 2.工作细致度不够; 3.与各部门的沟通不够。 三、下一步的工作目标 1.细化选购治理流程。xx治理水平的差异最明显的表达在流程治理上的差异,流程治理成熟度,是
9、衡量xx是否进入标准化的主要标志,xx从标准化进入精细化治理阶段最重要的前提是建立强大的流程治理体系。细化选购治理流程,从而全面提高xx选购治理水平; 2.加强选购学问的学习,努力提高自身的业务学问。质量与价格永久是选购工作的主题。选购人员的技术力量与业务水平直接影响到选购工作的质量和效率; 3.加强与各部门的沟通协调工作,积极主动的向生产、技术部门请教,更好更精确的把握生产和技术等部门所需物资的性能,更好的效劳于生产、技术。 在20xx年的工作中,我们部门要虚心向其它部门学习工作和治理阅历,借鉴好的工作方法,努力学习业务理论学问,不断提高自身的业务素养和治理水平。使自己的全面素养再有一个新的
10、提高。要进一步强化敬业精神,增加责任意识,提高完成工作的标准,想出不断下降本钱和提高效率的方法,并不断的大胆尝试,取其精华、修改弊端。为xx在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼奉献出自己的力气。 物资选购年终工作总结3 20xx年的工作已经完毕,20xx年的钟声已然敲响。回忆过去一年的工作,我们感到有意义、有价值、有收获。在这一年里我们树立了“为公司节省每一分钱”的观念,顺当完成了选购工作的各项任务和年初制定的工作规划。本着“诚信勤奋、开拓创新”的效劳宗旨以及“价格更低、效率更高、质量更好”的要求,提高了公司的物资供给保障力量,各项工作稳中求进,逐步提升。现将主要工作总结如下: 一、本年度工
11、作取得的成就 1.内部治理方面:到20xx年年底,选购部将全部涉及到的资料、文档进展规整保存,如选购申请单、付款申请单、合同等,做到帐物相符,一查就明; 2.与各部门协调上:选购部与各个部门准时沟通,应急准时购置,避开消失物资缺乏等现象; 3.业务方面执行状况:在材料询价方面,力争做到了三家或三家以上报价,并进展屡次洽谈报价,在价格和质量上寻求第一。在付款中与材料经销商准时进展对账、销帐,做到了账账相符,没有消失纰漏。选购部内部每周对账、销帐,金额具体、清晰; 4.工作作风和劳动纪律遵守状况:选购部的工作是企业制造效益的第一道闸门,事关公司利益得失,因而本年度选购部树立了以人为本的工作做风,遵
12、守公司的每一项规章制度,摆正心态,牢记使命,坚持原则,公正处事,工作责任心和工作热忱都有了很大提高。业务方面,分工细化,职责清楚,协作亲密。手续清楚明白,做到了物清,帐清,提高了透亮度。我们的辛勤劳动,为企业节约了资金,降低了本钱; 5.选购渠道上:一年来,我们通过多方努力,拥有了成熟完善的选购渠道,保证了材料准时、充分的供给; 6.对待漏货少货的现象上:我们实行准时的补救,并在工作中实行订单跟踪,把过失率降到零。 二、本年度的工作缺乏 1.选购标准化程度还需进一步提升:选购工作遇到很多问题,主要是选购的规划性不强。我们选购任务中的一多半是临时选购规划,由于没有库存,有时造成供给脱节。审批程序
13、过于简单,铺张许多人力、时间,影响了工作效率。选购程序还需要进一步标准,选购效率还有待进一步提高; 2.业务人员的素养还需进一步强化:质量与价格永久是选购工作的核心。选购人员的技术力量与业务水平直接影响到选购工作的质量和效率。以后将极积为他们供应培训和学习的时机,建立一支专业性强,业务精湛,清正廉洁,敬业高效,让领导放心的选购队伍,更好地效劳公司; 3.供给商的范围还不够广:局部物资的选购以老客户为主,这在肯定程度上影响了企业的效益,需要开拓更为广泛的供货渠道。 总结一年得失,在下一年的工作中,我们要虚心向其它部门学习工作和治理阅历,借鉴好的工作方法,努力学好专业理论学问,不断提高自身的业务素
14、养和治理力量,使本部门工作再上一个新的台阶。要进一步强化敬业精神,加强责任感,对待工作高标准,严要求。同时我部门还将不断搞好阶段性总结,找差距,评缺乏以推开工作。尽最大努力去降低本钱,提高效率。在新的一年里,我们将群策群力,团结全都,克制困难,争创文明部门,为公司作出更大的奉献。 物资选购年终工作总结4 20xx年的脚步已经迈向身后,回想走过的脚印,深深浅浅一年时间,有欢乐,有泪水,有小小的,也有淡淡的失落。20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。我们选购部在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上廉洁奉公、务真求实。为了能够更好地指导部门今后的工作,是应当好好静下心来面对过去一年中的得失,
15、展望一下将来。我将过去一年中工作的.作如下总结: 一、完成工作方面 1.完善制度,职责明确,按章办事。20xx年通过组织学习选购治理战略和ISO9000质量治理体系文件,完善了更具操作性的材料、设备选购掌握流程、选购及供方评价作业指导书等选购治理制度.制度清晰,操作有据可查,为阳光选购奠定了理论根底; 2.制定选购预算与估量本钱。制定选购预算是在详细实施工程选购行为之前,对工程选购本钱的一种估量和猜测,是对整个工程资金的一种理性的规划。为节省资金,防止库存积压,坚持零库存治理方法,在选购量大,局部物资紧缺的状况下,千方百计,细心组织查找货源,积极组织落实,始终把保障生产所需放在首要位置,一切工
16、作围绕正常生产和科研开发这个中心来开展,圆满完成了工作任务; 3.与各供给商建立并保持良好关系。20xx年选购部进一步加强了对供给商治理,本着对每一位来访的供给商负责的态度,制定了选购供给部供方信息表,对每一位来访的供给商进展分类登记,确保了每一个供给商资料不会流失.同时也利于采供对供给商信息的把握,从而进一步扩大了市场信息空间.建立了合格供方名录,在进展邀标报价之前,对商家进展评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格.依据公司治理层的最新思维,公司新一代的供给商也应建立在真正的战略伙伴关系上来,甚至拿他们当自己公司的部门来对待.由于公司的本钱核心竞争力的表达最主要的来自于公司全
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