秘书试用期转正工作总结(5篇).docx
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1、 秘书试用期转正工作总结(通用5篇)秘书试用期转正工作总结1 短暂的试用期完毕了,马上转正。在转正期间的工作做一总结,一起来。 时间过得真快,转瞬来到公司已是三个月了。三个月的时间不算长,但也足以让个人对公司或公司对个人有个全面的熟悉。开头来的时候,上至领导下至许多同事,都曾问我一个问题:你为什么选择tcy?我的答案很官方,由于公司规模够大有进展空间,还由于我喜爱珠宝钻饰这些美的东西。三个月后的现在,你再问我,我会告知你,由于我认同这个公司的经营理念,喜爱这个公司的企业文化、工作气氛、同事伙伴。 记得刚开头来的时候,心里的确有点紧急。由于直接领导便是公司的领导人,说没有压力那是哄人的。记得第一
2、次和领导谈话,心里很紧急,由于之前只在一些网站报刊中看过有关他的报导,面对面谈话是第一次。但是没有我想象中大人物的威武、严厉,相反是一个很有亲和力,随和的人。我到现在还很记得当我说盼望我日后的工作能让您满足时,领导说过的一句话,他说:“你的工作不是要让我满足,而是能够令你自己满足。”确实,只有你自己才知道你是否有尽的努力在做事,也只有当你也满足自己的工作成果时才有可能胜利。我觉得这是一种工作主动性的表达,不是你让我做,所以我做,交差完事,而是要能够让自己满足,对自己负责。也记得第一次听到领导对我工作确定的评价时心中的雀跃和鼓励,他让我明白第一次做不代表就不行能做得好,阅历不够也不是大问题,只要
3、有心做、专心做就没有做不好的事。这两点工作态度是我在tcy获得的第一个收获,信任无论以后我的职业生涯如何演化,这两种工作态度都能给我帮忙。 回忆三个月的秘书工作,让我觉得这工作不难做,但难做好,对随机应变力量、沟通力量有较高要求。说不难做,是由于这个职位是处在一个帮助的位置,主要是帮助领导处理一些日常工作;难做好,是由于工作比拟琐碎,面临突发的事情比拟多,需要慎重细心和随机应变。工作任务不难做到,但做到了不代表做得好。假如以计分来算,做到了是合格,但总分值是100分。我的目标不是及格,年会期间有一句话让我印象深刻:什么是执行力?就是做得比别人期盼你的更多、更好。沟通是这个职位一个很重要的工具,
4、用得好它会让你事半功倍,用得不当会让你事倍功半。经过三个月的磨合熟识,经过领导的悉心指导,我不能说现在我的应变力量、沟通力量变得非常好,但我可以说一切都在以良好的趋势进展。在完本钱职工作之余,我常认真地看各中心的工作汇报,一来通过这些资料,我能更好地熟识公司的产品和状况;二来汲取不同领域的学问,有助于提高自己的综合力量,这也是当时我选择这个职位的一个重要缘由。我觉得年轻最需要的就是沉淀,就像建筑物,底子越坚实,才能建得越高越稳。 另外也说想说说这三月对公司企业文化这块的感想,由于这是公司给我最多震撼和最吸引我的地方。很幸运刚来不久便适逢公司召开XX年会,由于自己有参与到年会的培训工作,所以对公
5、司的企业文化有了更深一层的理解,也让我见识到了企业文化的力气,不是金钱,没有实在的利益,但就是这样一种无形的力气,却能让人对这个企业产生强大的向心力和归属感。在公司里,没有你,没有我,是我们;我们不是只有工作关系的同事,我们是关系亲切的伙伴。让我印象特殊深刻的是年会中的论坛,各位被访谈伙伴真情的流露真的很好引起我们台下伙伴的共鸣。我不知道别人是怎么想的,但那一刻我的确很感动,是什么样的企业、什么样的力气能让大家这么拼搏付出。没有比照,不知道其他企业的年会是怎么样的,但公司的年会下来,让大家都布满信念和激情迎接新一年的工作挑战,我觉得这就是胜利的。 最终想说说自己存在的缺乏和需要改良的地方。首先
6、是觉得自己对这个行业、公司产品的熟悉仍处于初级阶段,对公司的历史理解也不够深刻,需加强在这方面的熟悉;其次是心再细一点,工作再细点,避开消失不必要的错误;思索问题再全面一点,争取把事情做得更好一点。最终是盼望自己能在这些过程中找到自身进展的方向,在综合力量得到提升的根底上提炼一种突出的力量,然后通过不断的学习,强化这种力量。 回首过去,是为了更好地面对将来。盘点自己一段时间内的收获,无疑是一件开心的事情,就像农人手捧着粮食,心里布满欣喜;盘点自己在一个时期内的工作,同时也是一件苦痛的事情,有些事情明明就是可以也有力量做得更好,但是就是由于自己的疏忽让它无法完善,也的确让人圆满。好在还有将来,日
7、子还在连续,总结阅历和教训,必将有利于自己的前行。将来,必定是更好的。 记得当时面试的时候,我说过tcy吸引我的地方是它的一个理念:“在tcy的进展中实现自我增值。”三个月的经受,让我更加信任这个理念不是一句空话。感谢在这段时间给我指导、鼓舞和帮忙的领导和同事,我坚信,在这个大家庭里,我能学到许多,也将会做得更好! 秘书试用期转正工作总结2 本人于20xxx年10月9日到市政建立环保局市政工程建立处报道,至今已有4个月的时间,在这短短的4个月时间里,在局领导、处室同事的关怀和指导下,我逐步熟识了目前试验区道路建立根本状况,了解了自身的岗位职责,现将我一个月来的工作状况总结如下: 一、主动学习,
8、提高专业学问 我特别留意的向四周的同事学习,在工作中到处留意,多看,多思索,多学习,以较快的速度熟识着处室状况,较好融入到组织中,工作中。在工作之余利用休息时间多看书,不断提高专业学问,我盼望自己能够在本年之后能独立完成工作任务,公文写作能不经过其他同事审核就能拿出来。 二、仔细学习岗位职责,工作力量得到提高 (一)理清职责仔细学习 依据岗位职责的要求,文秘的职责主要是一些内部事务的处理,包括文书的处理、文件的批转、档案的治理、会议安排等等。对于我来说在政府机关工作这是一个全新的开头,具有肯定的挑战。由于之前的工作未接触到政府部门公文写作,目前,摆在我面前的是需要尽快熟识公文的写作和一些事务的
9、处理,在袁处和陈副处的悉心指导下,我逐步了解了一些公文的写作要点,并把握了一些公文(诸如函、请示等)的格式。4个月来,整理归档并形成台账的文件有上百份,处理函、请示等被采纳公文共6份,简报1篇,走施工单位退还履约保证金程序12份。 (二)做好记录准时总结 好记性不如烂笔头,特殊是对于文秘来说,工作繁杂琐碎,难免会消失错误,这就需要做好记录。做好工作记录的好处有两个,一是可以避开遗漏工作,二是可以便利总结。就拿督办文件这一项工作来说,有时能接到领导下发任务许多项,这就需要分好类,准时做好记录,此外,还要分清大事的轻重缓和,准时有效地完成工作任务。 现在对全部任务我都用NTL来治理,Nnow现场立
10、即立刻要执行完成的工作,Ttoday今日需要完成的工作任务,Lliter(晚点)有日期限的工作任务。利用此治理方法,每天的工作日程、工作任务就很明白且不会忘东忘西。同时,做好记录还可以准时记录下自己工作中犯下的错误,提示自己不再发生同类错误。 (三)做好复查避开出错 最初,在我看来,文秘的工作简洁易做,但是就这看似简洁的事情,要真正做好,却不是那么简单。就拿打印文件来说,打印一两张,固然不会消失什么过失,但是假如当你打印几百张时,就难免会消失这样那样的问题,这就需要有足够的急躁和细心。又如公文写作,俗话说人有三盲,有时自己写的文章检查一遍又一遍,到别人手中还能挑出问题来。所以这要求在写公文过程
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