2022产假请假条15篇.docx

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1、2022产假请假条15篇产假请假条1尊敬的领导：本人由于怀孕数个月，预产期X月X日，现需回家调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为X个月，本人遵循国家相关规定，严格遵循晚婚晚育的政策，我现特向单位申请X月X日正式休产假，预计从X月X日X月X日，盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给XXX同志，经过近期的交接工作，XXX同志已经能够胜任本岗位的工作。 特此申请，望领导批准为盼！XXXxx年x月x日产假请假条21、标题在请假条上方的中央位置，用较大的字体注明请假条三个字，根据请假事由的不同，也可以将产假两个字加上，注明产假请假条也是可以的。2、向谁请假根据每个单位请假制度的不同，有时候需要向

2、单位办公室请假，有时候需要向人事部门请假，有时候需要向某位领导请假，不管向谁请假，在标题下方、正文的左上方都需要写明向谁请假，应该顶格写上某某单位办公室、尊敬的某某单位领导等称呼，称呼后面加上冒号。3、正文不管是什么类型的请假条，正文都是最主要的内容，也是很多请假人最不会写的部分。第二步写完称呼之后，另起一行，空两格写请假条的正文内容。根据国家规定，产假一般为90天，但也有其他的特殊情况，可以参照注意事项。产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期，譬如本人是_年_月_日的预产期，经，定于_年_月_日提前待产，特从_年_月_日开始请假，到_年_月_日假期结束.晚婚晚育产假多少天产假规定20

3、xx年中国将女职工生育享受产假由90天延长至98天。晚婚晚育产假法规都是地方在制定，各地的情况并不一样，各个单位的规定也不一样。1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育的证明。2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期间使用。3、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。从晚婚晚育产假新规定可以看出，晚婚晚育产假期间视作出勤，不影响

4、工资、奖金及福利待遇。晚婚晚育产假期间享受婚假同等待遇。产假请假条3尊敬的领导：本人已近临产（本人于xxxxx月份怀孕，预产期为20xx年xx月xx日），属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地（固始）与工作单位（南阳）之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据中心相关规定，产妇休假应为xxx天。我现特向中心申请休产假，预计自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢！特此申请此致敬礼!申请人20xx年xx月xx日产假请假条4xxx领导：我于xx年x月x日剖腹产/顺产生下BB，根据国家及公司相关规定，产妇需休息xx天/月。我现特向公司申请休

5、产假，预计从xx年x月x日-xx年x月x日，请予以批准为感。申请人：xxx20xx年x月x日产假请假条5尊敬的领导：本人于20xx年9月1日开始休产假，假期将于20xx年12月1日结束。由于孩子尚小体弱，无人看带，须母乳喂养，无法带起正常上班。特向领导申请将产假延长2个月，即延长至20xx年2月1日后恢复正常上班。恳请领导能给予批准，敬礼请假人：xxx时间：20xx年12月1日产假请假条6尊敬的学校领导：我因怀孕已有时间(医院相关证明附在请假条后)，预产期为，因身体原因需从现在开请产假一个学期，(从即日起来7月4日)，请准予批准为盼!请假人：xxxxx年9月1日xx(单位)办公室：产假请假条7

6、尊敬的领导:我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为X年X月X日至X年X月X日。(面试网 )请领导批准为谢。此致敬礼!请假人：X年X月X日产假请假条8尊敬的学校领导：我是经贸系会计专业教师，因本人有孕在身，预产期12月份，现已怀孕7个月，故此时向领导请假，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批。_产假请假条9尊敬的公司领导：由于本人怀孕并临近生产(预产期是年月日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据北京市企业职工生育保险规定

7、本人申请休产假90天、晚育假30天(自年月日至年月日，共计120天)。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133。特此请假，恳望批准!此致敬礼!请假人：xxx20xx年x月x日产假请假条10尊敬的领导:我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为20xx年10月8日至20xx年2月7日。请领导批准为谢。此致敬礼!请假人：X年X月X日产假请假条11尊敬的公司领导：由于本人怀孕并临近生产（预产期是年月日），为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据北京市企业

8、职工生育保险规定本人申请休产假90天、晚育假30天（自年月日至年月日，共计120天）。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133xxxxx特此请假，恳望批准！此致敬礼申请人：xxx20xx年xx月xx日另附：法定产假期限1、中华人民共和国劳动法第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。2、女职工劳动保护规定第八条女职工产假为九十天，其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天。3、江西省人口与计划生育条例第四十七条国家工作人员、事业单位和各类企业职工晚婚、晚育的，除享受国家规定的假期外，晚育的增加产假30日。假期工资和奖金照发，福利待遇不变。产假时间：90天+30天（晚育

9、）+15天（剖腹产）+30天（寒假顺延）5个半月。产假请假条12尊敬的领导：我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于20xx年x月x日的预产期。经医生建议定于20xx年x月x日前提前待假，回家休息。本人从20xx年x月x日开始请假，于20xx年x月x日收假，请假期限为173天。特向领导申请办理请假手续。目前本岗位的工作已移交给xx，xx责任心强、工作经验丰富，已经完全可以胜任本岗位工作。另在此非常感谢领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批！另附法定产假期限。根据女职工劳动保护特别规定第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假1

10、5天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。根据四川省人口与计划生育条例第三十三条：已婚妇女晚育的，除国家规定的产假外增加产假30天，给予男方护理假15天。根据中华人民共和国母婴保健法实施办法第二十四条：实行纯母乳喂养的女职工增加30天产假。共计173天。申请人：申请时间：产假请假条13尊敬的领导：本人已怀孕x个月，预产期在x年x月x日，因妊娠后期反应较大，经医生建议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据女职工劳动保护特别规定第七条，特向领导申请休产假，请假时间从x月x日至x月x日，共计x天。恳请领导给予批准。申请人：xx申请日期：xxxx年xx月xx日产假请假条14尊

11、敬的.学校领导：因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。另在此非常感谢学校领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批。此致敬礼!请假人：xxx20xx年x月x日产假请假条15因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。特此请假，恳望批准！xx（单位）xx（部门）xx（姓名）年 月 日另附：法定产假期限女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假假十五天。怀孕三个月以内流产的女职工，根据医疗单位的证明，给予二十至三十天的产假；三个

12、月以上七个月以下的，产假四十二天；七个月以上的，产假九十天。产假期满恢复工作时，允许有一至二周的时间逐步恢复原定额的工作量尊敬的公司领导： 因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志，经过近期的培训，某某同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批。 （名字）年 月 日第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页