2022年新版正规保密协议书5篇.docx

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1、2022年新版正规保密协议书5篇 在不断进步的社会中,大家渐渐相识到协议书的重要性,签订协议书后则有法可依,有据可寻。什么样的协议书才是有效的呢?下面我给大家带来新版正规保密协议书，详情可以点击“合同范本”查看更多相关的各类合同参考。 2022年新版正规保密协议书1 甲方：_(用人单位名称)乙方：_(员工姓名) 乙方在甲方任职期间及离职后的肯定期间，均会接触或驾驭甲方的商业隐私，为了维护甲、乙双方的合法权益，现就有关保密事项协议如下： 一、甲方的商业隐私，是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有好用性并经甲方实行保密措施的技术信息和经营信息。包括但不限于：设计、程序、操作等方面的软件，

2、产品方案，产品策略，制作方法，客户名单，货源及技术情报，财务资料，供应商、经销商资料，以及乙方依约或依法对第三方负有保密责任的第三方的商业隐私等信息。 二、甲方在乙方任职期间，应为其供应工作所必需的各种信息、资料、设备和软件，以充分发挥其聪慧才智。 三、甲方应制定相应的保密制度，对商业隐私的内容、范围、保密期限等作出规定，以便乙方遵循。 四、乙方同意实行必要及有效的措施，维护其于受雇期间所知悉或持有的商业机密。除职务上的正常、合理运用外，非经甲方书面同意，不得将甲方的商业隐私泄露、告知、交付或转移给甲方(包括甲方之关系企业)以外的第三方，或为自己或第三方运用。 五、乙方在甲方任职期间，保证不私

3、自保留、复制和泄露任何商业隐私资料，不在其他公司兼职;保证不私自从外部将任何有侵权可能的信息和资料携人甲方，并擅自运用，否则，乙方愿担当由此产生的一切法律和经济责任。乙方离职后1年内，保证不在甲方以外的任何场所运用甲方的商业隐私与甲方竞争;甲方为此支付乙方保密费用元。 六、乙方离职时，应马上将自己所持有的甲方全部的商业隐私资料、软件等物品移交甲方所指定的人员，并办妥相关手续。 七、甲、乙双方均愿严格执行本协议。任何一方违约，应向对方支付违约金_元;给对方造成经济损失的，愿担当全部赔偿责任。此外，乙方违约的，甲方可以解除其劳动合同。 八、本协议为劳动合同的附件，一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方

4、：(签字或盖章)_年_月_日 乙方：(签字或盖章)_年_月_日 2022年新版正规保密协议书2 甲方： 乙方： 鉴于乙方在甲方任职，将获得甲方支付的相应酬劳，双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术隐私和其他商业隐私的有关事项，拟定下列条款共同遵守： 第一条：双方确认，乙方在甲方任职期间，甲方供应正常的工作条件。 其次条：本协议保密内容包括但不限于工程项目、客户名单、行销安排、选购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息、产品价格、产品设计、作业蓝图、工程设计图、计算机程序、成本、合同、交易相对人资料、会议内容、资料、公司决议等。 第三条：乙方在甲方任职期间，必需

5、遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚恳的看法，实行任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术隐私或其他商业隐私信息，以保持其机密性。 第四条：除了履行职务的须要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术隐私或其他商业隐私信息，也不得在履行职务之外运用这些隐私信息。 第五条：乙方承诺，其在甲方任职期间，非经甲方

6、事先同意，不在与甲方生产、经营同类产品或供应同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担当任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、顾问等。乙方在离职之后两年内不得从事同类产品或者同类企业服务。 第六条：乙方因职务上的须要所持有或保管的一切记录着甲方隐私信息或信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁盘、磁带、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方全部，而无论这些隐私信息有无商业上的价值。 第七条：保密期限：劳动合同终止_年内。 第八条：脱密期限 1、因履行劳动合同约定条件发生改变，乙方要求解除劳动合同的必需以书面形式提前一个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方实行脱密措施，支

7、配乙方脱离涉密岗位;()乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作; 2、劳动合同终止双方无意续签的，提出方必需以书面形式提前一个月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方实行脱密措施，支配乙方脱离涉密岗位;乙方应当接受甲方的工作支配并完整办妥涉秘资料的交接工作; 3、劳动合同解除或期满终止后，乙方必需信守本协议，不损害甲方利益。 第九条：侵权责任 甲乙双方约定： 1、假如乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当担当违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等惩罚;如已离职，一次性向甲方支付违约金_元。 2、假如因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当担当违约责任，并担当赔偿甲方损失的责任，情节严

8、峻的，移交司法机关。 3、前款所述损失赔偿根据如下方式计算： 1)损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失; 2)假如甲方的损失依照1)款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润，或者以不低于甲方商业隐私许可运用费的合理数额作为损失赔偿额; 3)甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内; 4、因乙方的违约行为侵扰了甲方的商业隐私权利的，甲方可以选择依据本协议要求乙方担当违约责任，或者依据国家有关法律、法规，通过司法的方式要求乙方担当侵权法律责任。 第十条：争议解决 因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决;若协商不成，任何一方均可

9、以在甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁。 第十一条：其他事项 1、本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触，以本协议的规定为准。 2、本协议未尽事宜，双方可签订补充协议。本协议的补充协议为其不行分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。 3、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。 第十二条：生效 本协议自双方签字盖章之日起生效。 2022年新版正规保密协议书3 甲方(单位)：_ 法定地址：_ 法定代表人：_ 乙方(员工)：_ 身份证号码：_ 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经(或将要)知悉甲方的商业隐私，并获得增进学问、阅历、技能的机会，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着同等、自愿、公允和诚恳信用的原则

10、，订立本保密协议： 一、保密的内容和范围 甲乙双方确认，乙方担当保密义务的甲方商业隐私包括但不限于以下内容： 1、技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业隐私的业务函电等。 2、经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销安排、选购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等。 3、甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外担当保密义务的事项。 4、乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性

11、信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。 二、保密义务 对甲方的商业隐私，乙方担当以下义务： 1、不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业隐私; 2、不得向任何第三人披露甲方的商业隐私; 3、不得使任何第三人(包括甲方单位内部员工)获得、运用或安排运用甲方商业隐私信息，即除了得到甲方单位指示和在业务须要的程度范围内向应当知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容沟通外，不得干脆或间接向单位内部、外部的人员泄露商业隐私信息; 4、为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、安排组织以及参与任何与公司相竞争的企业或活动;在劳动合同终止后，不得干脆或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方

12、内驾驭商业隐私的员工离开甲方单位;在劳动合同终止后_年内，不得组建、参加或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。 5、不得允许(出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业隐私的行为皆属于“允许”)或帮助任何第三人运用甲方商业隐私信息; 6、不得为自己利益运用或安排运用; 7、不得复制或公开包含甲方单位商业隐私内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等; 8、因工作保管、接触的有关单位的文件应妥当保存，未经许可不得超出工作范围运用，如发觉商业隐私被泄露或因自己过失泄露的，应实行有效措施防止泄密进一步扩大，并刚好向甲方报告; 9、乙方同意：因职务创建和构思的有关技术隐私或经营隐私，将向甲方刚好汇报，并

13、以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方; 10、在商业隐私的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业隐私的其他部分或整体成为公知学问，以致商业隐私没有丢失价值的状况下，乙方应担当仍属隐私信息部分的保密义务，不得运用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业隐私。 三、保密期限 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起起先，至上述商业隐私公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。 四、违约责任 甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，根据以下方法担当违约责任： 1、若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_元

14、; 2、若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应担当赔偿责任(如乙方已经支付违约金的，应予以扣除)，详细损失赔偿标准为： (1)损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业隐私所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量削减的金额，以及依靠商业隐私取得的利润削减金额等。 (2)依照(1)款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。 (3)甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方担当; (4)因乙方违约行为侵扰了甲方商业隐私权利的，甲方可选择依据本协议第款要求乙方担当违约责任，也可依据国家法律、法规要求乙方担当侵权责任。

15、3、乙方严峻侵扰甲方的商业隐私，给甲方造成严峻损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。 五、争议的解决方法 因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同托付双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉讼的法院为：_法院。 六、本协议的任何修改必需经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。 七、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签订之日起生效。 八、本协议签订地为：_。 九、双方确认，在签订本协议前已经具体阅读过本保密协议，并确认对本协议中各条款的理解无异议。 甲方(盖章)：_ 乙方(

16、签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 2022年新版正规保密协议书4 甲方： 乙方： 本着同等互利的原则，经双方友好同等协商一样，自愿签订本协议，以资双方共同信守! 一、保密的内容和范围 1、软件数据涉及乙方的信息; 2、凡以干脆、间接、口头或书面等形式供应涉及保密内容的行为均属泄密。 二、双方的权利与义务、责任 1、甲方应自觉维护乙方的利益，严格遵守本保密规定; 2、甲方不得向任何单位和个人泄露乙方的任何资料信息; 3、甲方不得利用所驾驭的商业隐私牟取私利; 4、甲方同意并承诺，假如这些数据未经乙方许可披露给他人，所造成对乙方的干脆损失，并经证明，乙方有权通过法律途

17、径向甲方索赔; 5、甲方同意并承诺，对全部保密信息予以严格保密，在未得到乙方事先许可的状况下不披露给任何其他人士或机构。 6、甲方同意并承诺，未经乙方同意，甲方不行拷贝服务器上的任何保密信息; 三、本协议项下的保密义务不适用于如下信息： 1、非由于甲方的缘由已经为公众所知的; 2、由于法律的适用、法院或其他国家权力机关的要求而披露的信息。 四、本协议一式两份，双方各执一份，自签字之日起马上生效! 甲方代表人签字：乙方代表人签字： 盖章：盖章： _年_月_日_年_月_日 2022年新版正规保密协议书5 甲方： 乙方： 甲、乙双方依据中华人民共和国反不正值竞争法、中华人民共和国劳动合同法、-劳动合

18、同条例和-有限公司保密制度以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循同等自愿、协商一样、诚恳信用的原则下，就甲方商业隐私保密事项达成如下协议： (一)保密内容 1.甲方的交易隐私，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期; 2.甲方的经营隐私，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略; 3.甲方的管理隐私，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料; 4.甲方的技术隐私，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。 (二)保密范围 1.乙方在劳动

19、合同期前所持有的科研成果和技术隐私，经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的; 2.乙方在劳动合同期内职务独创、工作成果、科研成果和专利技术; 3.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业隐私; 4.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业隐私。 (三)双方的权利和义务 1.甲方供应正常的工作条件，为乙方职务独创、科研成果供应良好的应用和生产条件，并依据创建的经济效益赐予嘉奖; 2.乙方必需按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，并将生产、经营、设计与开发的成果、资料交甲方，甲方拥有全部权和处置权; 3.未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业隐私进行新产品的设计与开发和撰写论文向第三者公布; 4.

20、双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业隐私; 5.双方协定竞业限止期的，解除或终止劳动合同后，在竞业限止期内乙方不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务; 6.乙方必需严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业隐私; 7.甲方支配乙方任职涉密岗位，并赐予乙方保密津贴。 (四)保密期限 1.劳动合同期内; 2.甲方的专利技术未被公众知悉期内; (五)脱密期限 1.因履行劳动合同约定条件发生改变，乙方要求解除劳动合同的必需以书面形式提前_月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方实行脱密措施

21、，支配乙方脱离涉密岗位;乙方应完整办妥涉秘资料的交接工作; 2.劳动合同终止双方无意续签的，提出方必需以书面形式提前_月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方实行脱密措施，支配乙方脱离涉密岗位;乙方应当接受甲方的工作支配并完整办妥涉秘资料的交接工作; 3.劳动合同解除或期满终止后，乙方必需信守本协议，不损害甲方利益。 (六)保密津贴 1.甲方对乙方保守商业隐私予以保密津贴，甲方按月支付乙方保密津贴人民币_元; 2.保密津贴每月_日与工资同时发放; 3.乙方调任非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。 (七)违约责任 1.在劳动合同期内，乙方违反此协议，虽未造成甲方经济损失，但给甲方正常生产经营活动

22、带来麻烦的，甲方有权调离乙方涉密岗位，停发保密津贴，并予以行政处分; 2.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方稍微经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同; 3.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方较大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政惩罚，并追索全部或部份乙方按月领取的保密津贴; 4.在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政惩罚，追索全部保密津贴;并追加经济损失赔偿，构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任; 5.甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、给予双方权限的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉; (八)其他 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。 甲方(盖章)乙方(盖章) 法定代表人签名签名 2022年新版正规保密协议书5篇本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页