护理管理创新精选PPT.ppt
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1、关于护理管理创新第1页,讲稿共18张,创作于星期二123更新观念不断创新更新观念不断创新护理人员的管理护理人员的管理开展优质护理服务开展优质护理服务第2页,讲稿共18张,创作于星期二一、护理人员的管理2、妥善安排人力,合、妥善安排人力,合理分工理分工3、知人善任,人尽、知人善任,人尽其才其才护士长是科室护士长是科室的组织者是核的组织者是核心心1、关心护理人员、关心护理人员 工作和生活工作和生活第3页,讲稿共18张,创作于星期二(一)关心护理人员的工作和生活关心护士,与护士交朋友,用真情关心护士,与护士交朋友,用真情感动护士!感动护士!2、关心护士的个人生活,、关心护士的个人生活,组织有益的活动
2、组织有益的活动3、参加继续教育,提高护、参加继续教育,提高护士自身业务素质士自身业务素质1、在工作中按规章制度、在工作中按规章制度严格要求护士严格要求护士第4页,讲稿共18张,创作于星期二规 章 制 度 的 落 实 2、3、现场查看,严格考评,落实现场查看,严格考评,落实奖罚措施。奖罚措施。学习各项规章制度、质量标学习各项规章制度、质量标准及护理常规。准及护理常规。采取笔试、提问的形式考采取笔试、提问的形式考核。核。第5页,讲稿共18张,创作于星期二严 格 的 质 量 控 制123组织学习护理质量标准,全员参与管理,变他律组织学习护理质量标准,全员参与管理,变他律为自律。为自律。采取不定期的质
3、量控制,发现问题分析原因进行整采取不定期的质量控制,发现问题分析原因进行整改。改。召开质控小组成员会议,对存在的护理差错召开质控小组成员会议,对存在的护理差错事故隐患讨论分析制定整改措施。事故隐患讨论分析制定整改措施。第6页,讲稿共18张,创作于星期二(二)妥善安排人力,合理分工1、根据具体情况、工作、根据具体情况、工作任务合理安排人力。任务合理安排人力。2、根据业务技术水平、根据业务技术水平、年龄适当搭配,分工年龄适当搭配,分工明确,责任到人。明确,责任到人。第7页,讲稿共18张,创作于星期二3、全员参与管理,、全员参与管理,做到人人有做到人人有职责,事事有人管。职责,事事有人管。4、实施现
4、场管理式护理质控模式,、实施现场管理式护理质控模式,当面反馈,限期整改,持续改进护当面反馈,限期整改,持续改进护理质量。理质量。第8页,讲稿共18张,创作于星期二(三)知人善任,人尽其才1、找每位护士谈心,了解她们的思想,听取她们对科室管理的意、找每位护士谈心,了解她们的思想,听取她们对科室管理的意见。见。2、根据获取的信息,组织全科护士讨论,落实细则。、根据获取的信息,组织全科护士讨论,落实细则。第9页,讲稿共18张,创作于星期二3、重用有才干的护士,让她、重用有才干的护士,让她的才干得以施展。的才干得以施展。4、充分利用激励机制实施护、充分利用激励机制实施护理管理,对护士的成绩、付出理管理
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