药剂科操作规程培训.pptx

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1、目录一、一般要求二、技术要求三、具体要求第1页/共8页一、一般要求一、质量 确立药品质量人命关天的观念，严把质量安全关，杜绝假劣药品进入临床和发给病人。二、守制 严格遵守法律和规章制度，认真履行职责积极完成任务。三、操作 具备良好的职业道德和熟练的操作技术，包括熟悉药房软件和熟练操作电脑.四、服从 科主任服从院长管理，员工服从科主任管理，分工协作，互帮互学。五、规禁 严禁在药房吸烟、会客，非工作人员不得进入药房，严禁与病人争吵。第2页/共8页一、一般要求六、服务 微笑服务，热情礼貌接待病人。七、值班 坚守岗位，不迟到不早退不脱岗，不做与工作无关的事。八、环境 保持整洁，药品摆放有序、分类合理，

2、药品效期管理规范，无药品失效。九、交班 值班人员在接班人员来接班人来时不得离岗，要等接班人员来后口头接好后才能下班。十、盘点 及时盘点、收、发、购、借药品，认真核对，杜绝差错，不得短少。第3页/共8页一、四查十对 配方时一查处方：对科别、姓名、年龄；二查药品：对药名、剂型、规格、数量;三查配伍禁忌：对药品性状、用法用量；四查用药合理性：对临床诊断。二、电脑使用 人人能熟练操作.三、调剂处方 由药师以上人员担任审核、核对和发药工作，调剂过程至少有第二人核对，独立值班时双签字核对。四、贮存管理 建立贮存登记本，分类管理，保证温湿度35-75%、通风避光，防止药品失效、霉变，特殊药品按规定储存，逐日

3、记录储存的温湿度及相关情况。二、技术要求第4页/共8页五、购进规范建立缺药登记本，每天定时清理库存，缺药及时登记；做到有备无患。六、入库验收药品入库时严格验收，经手人根据要求核对时物品名、数量、规格、质量、厂家、批号、效期等，做到账物相符，杜绝假劣药品进入临床，如有差错及时纠正。二、技术要求第5页/共8页七、麻精药品管理严格遵照麻醉药品和精神药品管理条例管理麻精药品，建立相应管理制度；凭麻精一印鉴卡定点限量购进，货到即验,双人开箱，验到最小包装，验收记录双人签字；用保险柜双人双锁贮存，药库必须建立毒、麻醉、精神药品专用账册,由经过培训的专职的麻精一药品管理人员专门管理做到日清月结，帐、物相符，

4、处方分类装订、单独保存；药房必须设有毒、麻醉、精神药品专用柜,指定专人启用，调配、分发和保管，取用后立即加锁;调配与发药时必须严格执行查对制度，实习人员不得单独调配;由获得麻精处方权的执业医师开具处方，对患者建立相应的病历，对癌症患者要依据二甲以上医院的诊断证明和主管部门发放用药卡用药；麻醉、精一类处方保存三年，专用账册的保存在药品有效满后不少于二年。毒、麻醉、精神药品用量，必须严格掌握处方限量：麻醉药品每张处方注射剂不得超过一次常用量，片剂、酊剂、糖浆剂等，不得超过三日常用量，连续使用不得超过七天。精神药品除特殊需要外，第一类精神药品处方每次不超过三日常用量，第二类精神药品处方每次不超过七日

5、常用量。毒、麻醉、精神药品标签，应按药品管理法的规定执行。二、技术要求第6页/共8页三、具体要求一、药品分区管理分区职责有清洁、摆放、补货、缺药登记、效期管理、质量管理等。分区责任人姓名挂牌，主管定期巡查监督。二、工作责任到人。各班次明确规定职责范围，当班人员完成当班职责不得懈怠。（一）主班职责：审核处方、核对发药为主，由药师以上人员承担，依据处方管理办法的相关要求审核处方/用药医嘱是否规范、适宜。清洁工作台面，机动完成其他工作；（二）中白班职责：协助主班工作，负责补充药品，完成各种登记，做好当班清洁；（三）夜班职责：规整上架药品，关好门窗注意安全，大做一次清洁卫生；(四)科主任职责：管理药房人员，负责药品购进，领取办公用品，每周排好班次，每月考评所辖人员，及时请示报告等；（五）麻、精一药品管理员职责：保管保险柜钥匙，执行管理权限，承担管理责任，履行工作职责。第7页/共8页感谢您的观看！第8页/共8页