收入分配差距.pptx

《收入分配差距.pptx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《收入分配差距.pptx（28页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、10.1 10.1 收入分配理论收入分配理论 U U假说假说第1页/共28页萨伊的分配理论萨伊的分配理论萨伊 JeanBaptiste Say（17671832）,是法国庸俗经济学的创始人提出了生产三要素论 劳动 科学家、企业主、雇用工人的劳动 资本土地 第2页/共28页库兹涅茨的倒库兹涅茨的倒U U假说假说西蒙库兹涅茨（Simon Kuzets）美国著名的经济学家是关于经济发展中收入分配理论研究的先驱者收入分配倒U U假说 在经济增长与收入不平等一文中，对英国、美国、德国、法国等西方发达国家1919世纪至2020世纪50506060年代100100多年的经济发展史作了系统考察第3页/共28页

2、基于两方面的分析 导致收入分配差距扩大的因素 在经济增长早期，需要进行大规模投资，而高投资正是高储蓄的结果 早期非农业部门的收入分配不均等程度高于农业部门 农业部门内部和非农业部门带来的劳动生产率的提高没有在整个农业部门实现 就业与受教育程度的关联性很大 第4页/共28页缩小收入分配差距的因素农业部门与非农业部门之间劳动生产率的比例不再下跌 劳动力结构的变化（蓝领与白领）劳动收入占国民收入比重的上升 教育的普及有利于改善就业机会不均等状况各种社会福利保障制度的完善和收入再分配措施的实施 第5页/共28页收入分配不均的测量收入分配不均的测量图形 第6页/共28页方差 Ii代表第i个人在被考察人群

3、中的收入水平，n代表被考察人群的人数，表示该人群的平均收入 是绝对收入差距的指标 第7页/共28页变异系数 等于方差的平方根（标准差）除以均值，是一个相对指标分组计算法 最为常用 首先，对所有的相关人口按其收入由低到高排序，然后计算达到某一个给定的收入水平时的人口比例基尼系数和洛伦兹曲线 第8页/共28页10.2 10.2 我国的收入分配我国的收入分配 第9页/共28页我国的收入分配现状我国的收入分配现状城乡收入分配 城镇居民和农村居民在全体居民收入中所占比重及其变化 计算公式为：全部收入城镇人均可支配收入*城市人口数+农村人均纯收入*农村人口数 第10页/共28页第11页/共28页2008年

4、人口数及其构成 2008年人口数及其构成 2008年人口数及其构成单位：万人年人口数及其构成单位：万人第12页/共28页第13页/共28页第14页/共28页农村内部的收入分配 总量变化 内部的收入差距 1978年开始，农村居民收入分配差距逐年扩大，1995年达到第一个顶峰，基尼系数由0.21扩大到0.34。1996年下降到0.32。随后差距开始逐年扩大，1999年为0.34，2000年的基尼系数达到0.35，2003年进一步扩大到0.37。第15页/共28页地区间农村居民的收入差距 第16页/共28页20082008年地区收入广东3310江苏2731上海2382山东1956浙江1933北京18

5、37河北1806福建1516山西1500陕西1500 云南1360辽宁1356湖北1338安徽1326湖南1300黑龙江1295天津1060四川1041河南1009重庆963内蒙古900广西842江西800贵州674吉林422甘肃247新疆219宁夏178海南145青海136西藏23第17页/共28页3030年我国的行业收入分配情况 1978年改革之初，电力、煤气及水的生产和供应业、建筑业、地质勘查业和水利管理业为高收入行业。最高人均工资水平是行业最低人均工资水平的1.8倍左右。1993年，高收入行业转变为电力、煤气及水的生产和供应业、交通运输仓储和邮电通信业以及房地产行业。1994年以后，电

6、力、煤气及水的生产和供应业以及房地产业仍是高收入行业，金融保险业、科学研究和综合技术服务业开始加入到高收入行业。第18页/共28页2002年，电力、煤气及水的生产和供应业，交通运输仓储和邮电通信业，金融保险业，科学研究和综合技术服务业，房地产行业成为高收入行业。高收入行业的平均工资高出全国平均工资约5000元，最高人均工资水平与最低人均工资水平的比例为2.99:1。2003年以后，我国对行业划分进行了调整，在2003年到2007年的5年间，高收入行业集中在电力、煤气及水的生产和供应业，金融业，科学研究、技术服务和地质勘查业，信息传输、计算机服务和软件业等四大行业。目前，电力、电信、金融、保险、

7、烟草等行业职工的平均工资是其他行业职工平均工资的23倍，如果再加上工资外收入和职工福利待遇上的差异，实际收入差距可能在510倍之间。第19页/共28页收入分配差距扩大的原因收入分配差距扩大的原因经济增长和发展 二元结构：一是传统的和相对落后的农业经济，二是现代的和相对先进的工业经济 制度和体制性因素 行业性垄断经营、制度外收入、按生产要素分配 政策性因素 主要涉及税收、农副产品价格调整、住房改革、灵活的工资体制、事业单位创收等方面的政策 第20页/共28页1997年2007年，劳动报酬占GDP的比重从53.4%降至39.74%；资本收入占比持续上升，企业营业盈余占GDP的比重从21.23%升至

8、31.29%；政府预算内财政收入占GDP比重从10.95%升至20.57%，若加上预算外收入、政府土地出让收入以及中央和地方国企每年的未分配利润，政府的大预算收入几乎占到了国民收入的30%。在国民收入初次分配领域，劳动者报酬的比重呈下降趋势，职工工资占GDP的比重，由最高时1980年的17%不断下降到2007年的11%。在初次分配过程中存在“利润蚕食工资”的倾向。从中国与发达国家小时工资水平比较看，中国大约是0.2美元左右，欧美发达国家大体上是2530美元。第21页/共28页现在三大产业的分配比例是“1:5:4”1:5:4”，而三产中的就业结构是“40:28:32”40:28:32”，产出结构

9、是“11:49:40”11:49:40”，也就是说，农业中40%40%的劳动力只创造了11%11%的国民生产总值，收入分配也相应较低。而工业的情况就不一样了，28%28%的劳动力创造出49%49%的财富，大部分财富都交给国家了。按照统计局的定义，家庭年收入6 6万元到2020万元是中等收入者，而国家发改委宏观经济研究院“扩大中等收入者比重的战略研究”课题则确定“家庭年收入5.375.37万1616万元、个人年收入3.43.4万1010万元”为中等收入者的标准。按照这一标准衡量，目前的中等收入者占全国总人口的7%7%左右。20082008年基尼系数为0.510.51，20072007年的基尼系数

10、为0.490.49，20062006年的基尼系数为0.50 0.50，20052005年的基尼系数是0.4630.463。第22页/共28页劳动力市场因素 主要涉及劳动力供求状况、劳动力流动及人力资本投资收益率三个方面 教育 受教育水平高的人收入较高 能力 责任 劳动者偏好与职业的匹配 第23页/共28页缩小收入分配差距的对策分析缩小收入分配差距的对策分析公平与效率的认识效率公平v结果的平等 基尼系数 v起点的平等 机会的平等，可以分为自然天生的机会不平等和后天外部环境原因造成的机会不平等 v过程的平等 第24页/共28页缩小收入分配差距的几种主要政策 发挥市场机制的调节作用v打破行业垄断 v

11、建立平等竞争、统一开放的劳动力市场 v完善市场规则，构造竞争机制发挥政府的调节作用 v制定扶贫性质的区域经济政策 v实行城乡平衡发展战略，缩小城乡差距v切实贯彻“效率优先，兼顾公平”的原则 v完善税收制度 v建立社会保障体系 v改革工资制度 v提供教育服务和教育改革 第25页/共28页参考文献税务总局：加强对五类高收入所得征收个税我国财富差距超过4040倍 收入分配走到改革路口 高收入群体税收监管存盲区 加剧收入分配不公我国贫富差距逼近“红线”隐性收入五花八门收入差距不断扩大 行业内收入相差近300300倍收入分配改革草案接近完成 重视低薪者收入代表称造成贫富差距悬殊的主因是垄断和炒房我国收入分配四大失衡带来经济社会风险 劳动收入占比持续下降 当前分配格局亟待变革 高收入群体税收监管存盲区 加剧收入分配不公 全总：改革收入分配制度关键在提高工人待遇我国基尼系数或超0.5 0.5 分配改革刻不容缓 第26页/共28页复习思考题复习思考题 如何认识平等与效率的关系？导致我国收入分配不均的原因何在？如何缩小收入分配差距？收入分配不均的测量方法有哪些？第27页/共28页感谢您的观看！第28页/共28页