聘用大学老师协议书教师聘用协议书(4篇).docx

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1、 聘用大学老师协议书教师聘用协议书(4篇)关于聘用大学教师协议书一 甲方(聘用单位)：马蹄镇八一小学(以下简称甲方) 乙方(受聘人)：王世军 男 56岁(以下简称乙方) 第一条 聘用期限自20xx年3月1日至20xx年8月31日止，合同期满后，即聘用合同终止。 其次条 工作职责和工资待遇 1、乙方为甲方供应的效劳范围包括： (1)负责学校治安巡逻与防范，保障学校师生人身安全和财产安全; (2)对外来人员、车辆进展严格并具体登记备案; (3)协作学校检查安全隐患，开展法制宣传和安全防范宣传; (4)帮助学校制定应对各类突发大事的预案; (5)帮助学校处臵发生在校园的突发事情、应急大事，并准时掌握

2、校园类的各类紧急状况; (6)完成学校交给的其它工作。 2、甲方为乙方供应的工资待遇：学校护校人员工资3-7月为150元/人.月，8月为200元/人。 第三条 甲方的权利和义务 1、甲方应为乙方供应必要的工作条件; 2、甲方不得指使乙方从事违纪违法犯罪活动; 3、甲方有权对乙方进展治理、监视和考核，对乙方违反合同职责的行为准时批判教育，对乙方的渎职行为造成严峻后果的予以解聘;构成犯罪的移送司法机关处理。 第四条 乙方的权利和义务 1、乙方在执行勤务时，必需听从领导; 2、乙方必需遵纪守法、文明执勤、不得迟到、脱岗、不得有违犯法律、法规制止的违法行为; 3、乙方必需仔细维护正常的工作秩序，防范行

3、事、治安案件的发生，制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为，对现场发生的违法犯罪人员准时报警和抓获，扭送当地公安派出所处理，对学生的打架、斗殴行为进展劝阻，制止并准时报告学校; 4、因乙方工作疏忽或失职直接给学校造成损失，如工作期间检查不严导致闲杂人员进入校园发生了盗窃、扰乱教学秩序、打架斗殴等大事，私自放进危急物品发生爆炸、中毒、砍杀等事故，私自放走大件物品和珍贵物品等，经查证属实，应担当法律责任和经济责任; 第五条 合同的解除和终止 1、乙方有以下情形之一的，甲方可单方解除合同予以开除，并不赐予经济补偿; (1)在试用期间(一个月)被证明不符合聘用条件的; (2)乙方因工作失职

4、给校方造成恶劣社会影响或者严峻后果的; (3)违反工作纪律经教育不改的; (4)不听从工作安排或有意不完成工作任务的; (5)身体素养差，不能胜任护校工作或因事假、病假一个月不能从事工作的; (6)严峻失职、渎职、徇私舞弊及其他违法行为的; (7)国家法律、法规、政策另有规定的，依照其规定。 2、甲方有以下情形之一的，乙方可单方解除合同： (1)甲方未按合同商定支付乙方工资; (2)甲方未能为乙方供应必要的工作条件的; 六、本合同一式二份，甲方签字盖章、乙方签字按手印从鉴订之日生效。甲、乙双方各执一份。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 年月日： 关于聘用大学教师协议书二 聘用方：(以下简称甲方

5、) 受聘方： (以下简称乙方) 依据上海市事业单位聘用合同方法(沪府发20xx 4号)及上海水产大学试行人员聘用制度实施方法(以下简称实施方法)，甲、乙双方在公平、自愿、协商全都的根底上，订立聘用合同如下。 一、聘用合同期限 (一)初(续)订合同期限自 年 月 日至 年 月 日止，其中试用期为前 个月。初聘期限是乙方为甲方工作的最低效劳期限。 (二)合同到期自然终止，试用期内乙方假如不符合甲方聘用要求的，甲方即可解除聘用合同。 (三)合同期满，如甲方仍需聘用乙方，在取得乙方同意的状况下，可以依据实施方法的有关规定续签聘用合同。 二、甲、乙双方权利与义务 (一)甲方聘用乙方在 (部门) 岗位工作

6、。在聘用期中，甲方可依据工作需要调整乙方工作部门或岗位。 (二)甲方依据聘请岗位需要和国家有关规定，对乙方工作提出要求，按国家、地方及学校的有关规定为乙方供应岗位工作条件及工资、福利等待遇，负责对乙方的教育、治理和培育。当事人依照协议享有权利及担当义务。 (三)乙方依法享有参加甲方民主治理、获得政治荣誉和物质嘉奖等权利。同时，乙方应按与各部门签订的岗位任务书(作为本合同附件)中甲、乙双方商定的岗位任务和要求仔细开展工作，全面履行岗位职责，完成所担当的工作任务，实现聘期工作目标，承受甲方的考核及治理;遵守国家、政府的法律法规和甲方的规章制度，遵守职业道德，听从甲方治理，维护甲方的合法权益，如违法

7、、违纪由甲方按相关的规定进展处理。 三、聘用合同解除和终止 聘用合同的解除和终止根据实施方法第七条、第八条的相关规定执行。 乙方自动放弃或拒绝参与岗位聘任，视作提出解除聘用合同。 乙方提出解聘，应提前20个工作日以书面形式向甲方提出申请，甲方应当自乙方提出解除聘用合同之日起20个工作日内予以答复，未予答复的，视作同意解除聘用合同。聘用合同终止或解除，乙方应按规定办妥工作移交、财物归还等离校手续，方可离开甲方或按甲方规定的时间离开。甲、乙双方在聘用合同期满前30日内协商确定是否续订，若一方不同意续订，乙方应按前款办妥一切手续后离开甲方。 四、甲、乙双方商定事项 1、配偶属随迁进校的，如主引进人(

8、 )解聘、辞聘或终止聘用合同，随迁进校的配偶( )的聘用合同也即随之解除或终止。 2、若发觉乙方提交虚假学历、学位证明或剽窃他人学术成果，甲方有权随时解除乙方聘用合同。 3、乙方被聘在专职学生辅导员岗位或试验室岗位工作的，未经甲方同意要求转岗的，甲方有权解除乙方聘用合同。被聘为上述岗位的人员，未经同意，三年内不得报考博士讨论生。 4、乙方被聘在教师岗位工作的，应在聘用一年内取得相应的高等学校教师资格证书，否则甲方有权解除乙方聘用合同。 五、其他事项 (一)效劳期及违反聘用合同的违约责任按实施方法第十条规定执行。乙方对甲方的效劳期按甲乙双方签订的有关协议执行(有关协议作为合同附件)。 违约金数额

9、为甲方为乙方实际支付的出资聘请费、培训进修费、房改待遇、资助留学访问费、科研启动费、安家费、最低效劳期违约金(按少效劳一月支付 元计算)及其他特别待遇等总额。违约金递减方式按甲、乙双方签订的有关协议商定执行，无协议商定的按乙方每在聘一年递减10%计算。 (二)任何一方因违反本合同条款给对方造成经济损失的，应依据后果和责任大小予以赔偿。 (三)甲乙双方因聘用合同发生争议时按实施方法第十一条相关规定执行。 (四)本合同未尽事宜，按实施方法的规定处理，本合同的内容如与国家、上海市有关规定不全都时，以国家、上海市有关规定为准。 (五)本合同一式四份，经政府有关部门登记后，甲方(校人事部门及乙方工作部门

10、)、乙方各执壹份，壹份留有关登记部门备案。 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 关于聘用大学教师协议书三 聘方（甲方）：_ 应聘方（乙方）：_ 一、为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，依据中华人民共和国劳动法和国家及省、市有关规定，经双方协商同意，签订本合同。 聘用期限：自_年_月_日至_年_月_日（_年） 二、聘请待遇： （一）甲方应遵循按劳安排原则，实行同工同酬，并依据乙方的工作岗位，确定每月工资酬劳。试用期工资为_元/月，试用期后工资为根本工资加提成约合计_元/月。并于每月_日支付给乙方。 （二）乙方在国家规定的工作

11、时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。 三、乙方严格履行幼儿园幼儿园教师岗位职责及幼儿园教育教学治理制度。 四、聘任合同的解除与终止： 1、乙方有以下状况之一的，甲方可单方面解除聘用合同： （1）聘期内严峻不履行合同的。 （2）乙方不听从甲方工作安排。 （3）乙方严峻违反教师职业道德标准、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。 （4）因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的安全保健意识，给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。 （5）乙方学问力量不够，无法胜任岗位工作。 （6）与本园教师不能和谐相处，挑拨是非，或在家长中反响不良，教育质量严峻下滑。 （7）体罚或变相体罚造成严峻后果的。 （8）私

12、下将生源先容到其他单位，有意泄露本单位工作隐秘的。 2、乙方有以下情形之一的，甲方不得解除劳动合同： （1）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 （2）患病或者因工负伤，在规定的医疗期内的。 五、乙方需提出解除合同的，应在学期完毕前一月提出。未按规定私自离岗者扣下欠乙方的工资。 六、乙方在本园外（如来回路途中）所发生的一切事故，甲方不付任何责任，由乙方自行担当。 七、违反劳动合同的责任 1、甲乙双方违约不履行本合同，应由违约方赔偿给对方违约金5000元。 2、乙方的各种技能，合同期间，甲方可能会依据状况出资派乙方参与各种进修、培训学习。培训、学习完毕后，未满甲方要求的工作年限而辞职离园的，须全额退

13、还报销的学习培训费及餐旅住宿等费用。 本合同依法订立，即具有法律约束力，双方必需履行。本协议自_年_月_日起生效，一式两份，甲乙双方各执1份。 甲方：_（签字或盖章） 乙方：_（签字或盖章） _年_月_日 关于聘用大学教师协议书四 甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份证号码： 地址： 依据国家劳动治理规定以及本公司员工聘用方法，甲方招乙方为正式员工，双方在公平自愿的根底上，经协商全都签定本聘用合同，共同遵守本协议条款。 一、聘用合同期限 聘用期为 个月，自 年 月 日至 年 月 日止。 二、依据甲方的安排，乙方在 工作岗位。 三、甲方聘用乙方的月薪为 元。 四、甲方的权利及义务 1、有权

14、要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; 2、在聘用期间，乙方如严峻违反劳动纪律或企业规章制度，(详见：员工规章制度;员工手册及本公司其他治理制度附属文件)，甲方有权终止合同。乙方的行为给甲方造成损失，由乙方赔偿，情节严峻的追究其法律责任; 3、聘用期间，乙方由于个人缘由发生的疾病及意外事故，由乙方负责; 4、不管任何缘由甲乙双方解除聘用合同，乙方离开本公司后三个月内不得进入开原市同等行业就职。 5、为乙方供应必要的工作条件; 6、负责对乙方进展职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训; 五、乙方的权利及义务 1、享有国家法律法规给予的一切公民权利; 2、享有公司规章制度规定可以享有的福利

15、待遇的权利; 3、聘用期间如变更单位，须提前一个月书面通知甲方，双方协商终止合同。 4、遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; 5、遵守公司各项规章制度、员工手册、行为标准的义务; 6、维护公司的声誉、利益的义务。 7、因公司进展调整需要应无条件听从公司安排及调动。 六、甲方的其他权利及义务 1、聘用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同; 2、乙方有突出表现，甲方可以提前赐予晋职并重新签署聘用岗位。 七、乙方的违约责任 1、自乙方来甲方处上班之日起至合同解除或终止前，假如乙方擅自将甲方房源信息私自成交或利用其他方式私自猎取个人利益的，由乙方赔偿甲方收益双倍的损失。 2、如在聘用期间，乙方有私自将中介费隐蔽不交、据为己有的，一经查实，乙方将中介费双倍返还给甲方。 3、假如乙方擅自终止合同，则乙方赔偿甲方全部损失。 八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商处理。 九、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日