药剂科主任工作总结药剂科主任半年工作总结(7篇).docx
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1、 药剂科主任工作总结药剂科主任半年工作总结(7篇)最新药剂科主任工作总结一 一、积极发动搞好双创,深入开展医院质量治理年工作 今年是我院创等级医院验收及深入医院质量治理一年,全科人员根据医院总体要求,屡次召开科室会议,对科室成员广泛宣传和思想发动,使大家能糊涂熟悉到创等的重要性,提高了参加创等的积极性。组织成员仔细学习相关法律、法规和文件,开展职业道德教育,明确岗位职责,加强业务学问培训考核,搞好制度建立,同时完善相关资料,为顺当通过双创验收工作打下了坚实的根底。 二、标准科室治理 我科以双创达标和医院质量治理为契机,仔细搞好科室的治理工作。 一是对科室的制度、标准、程序进展了一次梳理,查漏补
2、缺,该完善的完善,制定了一套完整的科室治理文件,使大家有章可循,用制度管人。 二是协作医院搞好绩效工资发放,对本科室的绩效工资发放实行公正合理、质量效益优先、逐步改革到位,充分调动大家积极性。 三是主动查找问题,排查冲突隐患。对科室的成员多做思想工作,先后对成员谈心、思想沟通。积极制造一个轻松欢乐的工作气氛,削减过失事故的发生。 四是加强思想政治学习,仔细学习党的各项方针政策,写好心得体会。 五是组织成员学习医院下发的文件,传达院务会议精神,仔细贯彻执行。 六是搞好与其他科室联系,相互协作,效劳好临床科室。 七是做好处方点评工作,根据处方治理方法严格审核处方,对大处方、有安全隐患的处方打回修改
3、,并建立了登记本。每月按时对处方进展点评,从而提高了我院的处方质量,强化了医疗安全。 八是做好廉洁行医、反商业贿赂工作。宣传教育我科人员树立“全心全意”为人民效劳思想,不计付出,不计酬劳,树立高尚的医德医风形象,严于律己,杜绝歪风邪气,净化医疗领域空气。 三、药品质量治理工作 药品质量不仅关系到患者的生命安全,也关系到医院的医疗安全与信誉。我科严把药品购进质量关: 一是对供货商的治理,建立供货商信息档案,索要三证,签订供货质量保证协议书。 二是药品购进治理,制定了一套从规划、审核、选购到验收的完整相关程序,对购进药品名称、批准文号、生产日期、失效期等根本信息仔细审核、记录,有质量问题的一律不予
4、入库,从而保证了购进药品的质量。对药品效期实行动态治理,以先进先出为原则,近效期药品准时报告并通知临床科室,从而保证临床用药安全,削减医院损失。 三是积极搜集药品相关信息,时刻关注药品不良反响,做好药品不良反响记录、本年度上报药品不良反响六份。 四、做好药品招标选购工作 药品挂网选购率达95%以上,到达了省药招标选购要求。积极做好药品选购工作,探究适合我院的药品储量,科学储存,合理削减库存,少积压,满意临床需求。 五、加强业务培训 加强业务培训,提高从药人员业务素养不仅是提升医疗质量削减过失事故的需要,也是个人进展的一项措施。我科积极搞好“三基”培训测试工作,狠抓从药人员业务素养,督催从药人员
5、参与各种院内外培训,鼓舞参与职称、执业资格考试,今年我科有三人已通过工人等级考试。四人通过培训取得药品从业合格证。 六、标准一次性耗材治理 我科根据卫生部要求加强医疗一次性耗材治理,严格审核供货商资质,索要“三证”,建立档案,按规定办理入库验收、出库等记录,按要求上报医疗器械不良反响大事,使我院一次性耗材方面逐步到达标准治理。 七、搞好甲流防治工作 为了搞好我院甲流防治工作,根据医院要求储藏好相关物资、药品,组织科室成员学习医院的防治预案,积极做好防治工作。 今年我科工作虽然取得了一些成绩,但还存在以下几点缺乏: 1、是虽然建立了一套完整的工作制度,但是还存在一些缺乏,需要进一步完善。 2、是
6、从药人员业务素养有待进一步加强。 3、是培育临床药师有肯定的困难,需要医院领导赐予重视与支持。 4、是库房面积严峻缺乏,储存条件有待进一步提高。 以上几点缺乏有待我们在新的一年里连续加强治理,完善制度,使我们的工作安康有序的进展。关于_年工作,我们提出以下设想: 一、是连续加强从药人员业务素养,实行自学与争取医院领导安排到上级医院短训,全面提升从药人员业务素养,注意人才培育。 二、是做好中药房建立的后续工作。 三、是对绩效工资实行合理安排,注意质量与效益,奖罚清楚,充分调动大家积极性,以此搞好科室治理。 四、是抓好“三统一”工作。 总之,我们还需要加强治理,提升自身素养,期盼来年工作有进一步提
7、升,力争使各项工作做到尽善尽美,为医院进展奉献自己的力气。 最新药剂科主任工作总结二 敬重的院领导: 首先诚心感谢您在百忙之中扫瞄我的求职信,为一位满腔热忱的大学生开启一扇盼望之门。 我是一名马上于20xx年07月毕业于xx科技职业学院,借此择业之际,我怀着一颗热诚的心和对事业的执著追求,真诚地推举自己。 我喜爱药剂学与应用专业,在校期间,系统学习了有机和无机化学、分析化学和药植物学等药剂学方面的理论与实践学问,还学习了有药剂治理和市场营销方面的学问,并且以社会对人才的需求为向导,努力使自己向复合型人才方向进展,在课余时间,学习计算机学问,熟识windows操作系统,娴熟使用网络,能够快速的在
8、网上查找所需要的资料。在20xx年12月通过了英语二级考试,并取得了优异成绩。 就个人来讲,参与主持人大赛并取得好成绩,而且胜利主持了联谊晚会。在校期间始终担当学生干部,在班内始终任班级职务,具有肯定的工作力量及组织协调力量,具有较强的责任心,能够吃苦耐劳、诚恳、自信、敬业。我有很强的.动手力量,并且脚踏实地的努力的办好每一件事。 积极参与操作性较强的实习,由于我深知,在现今社会中,空有理论是远远不够的,需要将所学理论应用到实际中去,例如到中街进展药剂学科普宣传,还有到敬老院进展义诊等多项活动。 过去并不代表将来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作我信任,我能够很快适应工作环境,熟识业务,并且在
9、实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作。 期盼您的反应! 此致, 敬礼! 求职人: 时间: 最新药剂科主任工作总结三 我院于2022年11月复诊,药剂科是首批复诊的科室之一。在院领导的领导下,全院临床科室和药房全体人员共同拼搏、团结协作,紧紧围绕医院的工作重点和要求,以求真务实的精神状态,顺当而圆满完成了院里交给的各项工作任务和目标。现将药剂工作状况进展总结如下。 1、复诊前组织人员做了大量的预备工作,重新建立了门诊中西药房、中草药房、药库;重新建立了药品账页;完善了各项规章制度;在院药事委员会的领导下,制定了我院根本药物名目;为临床各科室供应了优质的西药、中成药和饮片,保证了临床各科
10、室用药,为我院正常复诊做好了药品支持。 2、我院病人日渐增多,药剂科销售量从开头的每月5万多增至现在的270多万,我科在人员少,工作量大的状况下,充分发挥了每个人的积极性,出满勤干满点,相互帮忙,团结协作,吃苦耐劳,克制困难,做好了每一天的工作。全体人员发扬求真务实精神,做到自觉遵纪守法,自觉抵抗行业不正之风,全心全意为患者效劳,做好了药品选购及调剂等一系列药学效劳工作。 3、门诊调剂中要求接收处方严格执行处方调配工作流程,实行双人核对处方。为患者审方、调剂、发药,严格执行“四查十对”,保证处方调剂质量,并为患者供应合理用药询问。 4、积极与临床科室沟通,促进合理用药。 5、进一步落实医院处方
11、书写标准的相关细则。严格执行处方治理方法、医院处方点评治理标准,每月准时开展处方点评工作,对有问题的处方上报医务科进展处理。根据要求每月定期向市卫计委上报我院合理用药处方点评结果。 6、加强药品质量治理,保障患者用药安全。由于药剂科承担着全院的药品供应工作,是医院的重要的临床帮助科室。我科依照药品治理法和医疗机构药事治理规定等相关的法律法规治理医院购进药品。严把药品进货质量关,与五家正规医药公司开通了业务往来,确保购进药品质量。根据要求对选购药品在市药品招标选购平台上进展议价,全部药品均在选购平台网上选购。进一步标准了药品购进验收、门诊及药库药品储存养护等环节的质量治理工作,成立了药品质量治理
12、小组,治理小组成员每个月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量、药品质量及有效期进展抽查,催促科室工作人员仔细执行各项质量治理制度,从而有效保证了我院药品质量,保障了患者的用药安全。 7、每月进展药品盘点,在盘点中消失的问题准时查找缘由进展解决,做到账务相符。 8、加强二类精神药物治理,做到了专柜加锁、专人治理、专用处方、专用账册、专册登记。 9、加强了科内人员尤其是新毕业人员的业务培训,先后组织人员参与了中药房标准、饮片处方点评、医院药师培训规划,以提高专业人员的业务水平。 最新药剂科主任工作总结四 20xx年马上过去,新的一年马上来到,回首这一年来的工作经理,在院长高度重视和分管院长的直接
13、领导下,药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作,紧紧围绕医院的工作重点和要求,求真务实的精神状态,顺当而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。 首先,我学习了医院的相关制度和综合治理方案,知道了在日常工作中应当有高度的集体荣誉感、关怀集体、虚心待人、积极学习相关理论学问,提高自身素养,更好地为病人效劳。 在药剂科主任和各位教师的带着下,坚持说好一般话,做好西药房的日常工作,并熟识了各种药品的摆放位置。趁空余之际了解药品说明书,熟记药品的用法用量、配伍禁忌及不良反响。在各位教师的指导及帮忙下,我学会了怎样与病人沟通,怎样做好优质效劳,在接方时,仔细审核处方,坚持“四查十对”制度,对有缺陷的处方和用药
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