美容师培训会议主持词(多篇).docx
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1、 美容师培训会议主持词(多篇) 第一篇:美容师心态培训 美容师心态培训 培训大纲: 培训主题:调整心态 培训目的:指引美容师正确的价值观,提升对工作的积极态度,明确自己的人生目标(短期目标,该如何去规划实施) 培训方式:沟通交谈式 培训内容: 一、价值观的重要性 1、 人生当中什么对于你来说最重要? 2、 你是否有为你最重要的事物而尽全力投入到现有的工作? 3、 找出为什么不全心投入的缘由? 二、积极与消极状态而导致的不同结果 由于,科学家们讨论发觉,人具有巨大的潜能。若是一个人能够发挥一半的大脑功能,就可以轻易学会40种语言、背诵整本百科全书、拿12个博士学位. 1、 举例说明:自己与朋友成
2、长的例子(从三百元工资到现在的工作,阐述积极与消极度带 来的截然不同的结果) 2、 积极的人不简单放弃、能以全身心的状态投入到任何工作中,简单获得成就感与愉悦感, 产生自信,自信的人才有魅力,提高胜利机率。同时人际关系与金钱等各方面你所盼望得到奖会像浪潮段像你涌来。 3、 消极的人简单放弃,总是不有全身心地投入到任何工作中,左顾右盼,简单自卑 其次篇:美容师心态培训 美容师心态培训 美容师心态培训讲师陈馨娴这样看,商场如战场-不学习的美容师是公司最大的本钱,宰掉顾客的“杀手”!专家才是赢家-美容师不“专”,公司就没有利润!美容师学习有多快,美容院进展就有多快工作埋怨:回报太少,真正的缘由是什么
3、?学习最快的方法-向胜利者学习,向最优秀的人学习! 培训讲师:陈馨娴 课程时间:1-2天 课程对象:一线美容师 培训方式:讲师讲授、案例分析、阅历共享、学员争论、现场演练等使培训效 果到达最好! 课程收益:1、帮忙美容师与企业共同成长;2、让美容师明白责任,懂得感恩 ;3、树立一线美容师正确的价值观;4、把握人生气遇,争做优秀美容师;5、 彻底转变美容师为老板打工的心态;6、帮忙美容师了解做人的道理和做事的技 巧;7、帮忙美容师调整心态,树立正确职业态度;8、塑造良好美容师心态: 面对困难不抛弃不放弃,不圆满不懊悔; 美容师心态培训大纲: 第一局部:优秀美容师心态培训篇 一、破冰启动 二、美容
4、师心态打算企业进展 1、什么是心态 2、心态与治理 3、心态与进展 4、心态素养构造模型 三、美容师心态五大陷阱 1、拒绝责任:习惯上推下卸 2、青蛙心态:没有危机意识 3、打工心态:当一天和尚撞一天钟 4、借口太多:不自动自发去努力表现 5、被动心态:对顾客和工作没兴趣和激情 四、美容师如何摆脱不良心态的纠缠 1、跳出畏惧的心理漩涡 2、战胜害怕 3、克制倦怠 4、冷静镇静 5、重新振作 6、一笑了之 五、美容师心态养成与自我成长 1、心态养成四阶段 2、选择学习与行动 3、心态的习惯性养成 4、自我学习与成长规划 六、美容师心态修炼的六要素 1、勤于思索(延年的神秘) 2、积极沟通(年青的
5、途径) 3、喜爱读书(充实的生活) 4、勇于变化(好玩的人生) 5、善意他人(清爽的心情) 6、安静生活(孤独的愉悦) 共享:心态就是生产力! 共享:日本文字的“动”是“働”每个人动起来! 七、美容师感恩心态培训 1、什么是感恩心态? 2、塑造美容师感恩心态 3、感恩行动的十个详细方法 共享:我感恩和感恩的心 八、美容师积极心态培训五步走! 1、第一步:树立自信 2、其次步:敢于负责 3、第三步:擅长合作 4、第四步:虚心向学 5、第五步:心怀感恩 九、美容师包涵心态培训 1、包涵的心态 2、包涵的艺术 3、人生的才智 4、心胸打算人生 共享:六尺巷的故事 共享:弥勒佛的故事 十、怎样塑造美容
6、师阳光心态 1、转变心智 2、享受过程 3、掌握心情 4、把握自己 5、人生定位 共享:快速“阳光”的8个小技巧 争论:人生的目的?欢乐又来自什么 十一、美容师进取心态培训 1、成就始于愿力 2、追求胜利,逃离苦痛 3、重拾抱负,进取心态 4、美容师进取心态六脉神剑 案例:某企业美容师的进取心激发 十二、美容师学习心态培训 1、什么是空杯心态 2、什么是学习心态 3、塑造美容师空杯心态 4、职业人的学习方法 其次局部、一线美容师的职业意识与素养提升 一、美容师六大根底职业意识 1、关爱为桥 2、诚信是金 3、关爱循环 4、尽职尽责 5、危机意识 6、积极主动 二、美容师六大根底职业习惯 1、预
7、示胜利、坚韧不拔 2、治理心情、自我鼓励 3、整理环境、备忘排序 4、要事第一、检查落实 5、珍爱同伴、超出期望 6、持续学习、不断进步 三、剔除业绩五害,把握人生价值 1、业绩五害之“推”:推开责任,推远了业绩 2、业绩五害之“拖”:拖延时间,让盼望溜走 3、业绩五害之“(请勿抄袭好范 文网:W)怨”:无谓埋怨,结果无处觅 4、业绩五害之“怠”:只想不做,与胜利擦肩 5、业绩五害之“盲”:盲目行动,没有规划性 四、一线美容师六大超越 1、自信精神超越 2、速度起点超越 3、勤奋时间超越 4、担当问题超越 5、学习标杆超越 6、创新方法超越 五、挑战职场困难,方法比问题多 1、不找借口找方法
8、2、把我不行改为我能行 3、把绝不行能改为肯定可能 4、只要精神不滑坡,方法总比问题多 (1)以类比方法解决问题 (2)以逆向方法来解决问题 (3)以侧向方法来解决问题 (4)以系统方法解决问题 (5)以加减方法解决问题 (6)以w型方法解决问题 (7)以更简洁的方法解决问题 六、一线美容师的成长与成才 1、结果总是多一点 2、效率总是快一点 3、质量总是好一点 4、本钱总是省一点 第三局部、让美容师与企业共同成长 课程导入:企业育人之道,美容师成才之法 一、合利义,优化行为 1、美容师如何蜕变,让老板不再焦急 2、老板如何鼓励,让美容师不再休眠 3、让领导观赏、同事佩服的行为指南 二、共荣辱
9、,培育英才 1、老板:营造育人的环境,留住美容师的心 2、美容师:不做忌讳的事情,赢得企业的心 3、企业:加速人才增值,促进共同成长 三、精修炼,优质品行 1、智:学习、专业、创新 2、信:诚信、信任、真实 3、忠:忠诚、投入、忘我 4、仁:包涵、谦恭、感恩 5、勇:英勇、果断、胆识 6、严:严明、直面、约束 三、透视一线美容师的职业生涯规划 1、做好职业生涯规划 (1)职业生涯规划的内涵 (2)职业生涯规划的作用 (3)职业生涯规划的六个阶段 2、精确定位,找到属于自己的那把龙椅 (1)评估:客观测评,挖掘潜能 (2)确定:选择质变.定位定向 (3)行动:学习实践,不断提升 四、四大步骤成就
10、职业生涯 1、我是谁:明确方向与目标 2、我要到哪里去:精确评估与定位 3、我应当怎么去:营造时空与定锚 4、我怎样脱颖而出:按计行事与优化 五、追求卓越,与公司一起快速成长 1、追求卓越,拒绝平凡 2、公司是船,你在船上 3、以老板心态面对任务 4、公司兴亡,你有责任 5、要么卓越,要么出局 六、五大基石注定共同成长 1、品德模型 2、学问模型 3、态度模型 4、力量模型 5、习惯模型 共享:路标永久指向前方 第十四局部:美容师心态培训课程总结 目前,美容行业竞争剧烈,内在的实力打算外在的竞争力,许多美容院美容师欠缺,人员素养不高,效劳不能满意顾客的需求!效劳行业,人是第一要素!美容师的心态
11、、技巧、学问三者培训缺一不行,而首要的是美容师心态培训,由于心态打算一切,心若转变,一切转变! 第三篇:美容师培训规划 美容师培训规划 培训目的; 依据职业技能标准培育良好的职业道德及身心安康的高级美容师,娴熟与美容技能,美容效劳及美容院治理的相关学问,并通过专业技能训练,到达全面熟识美容院各项效劳技能及美容院治理水平! 美容师人员的培训; 1 美容师的效劳与礼仪课程(全部员工) 2 顾客效劳接待流程 3 新顾客接待与参观流程 4 操作间的标准化效劳流程 5 询问电话的接听技巧与留意事项 6 面对面询问及促单技巧 7 团队销售技巧(与同事的协作技巧;帮助同事销售的技巧)(美容师、参谋及店长)
- 配套讲稿:
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- 美容师 培训 会议 主持 多篇
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