系团总支宣传部5月份工作总结.docx

《系团总支宣传部5月份工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《系团总支宣传部5月份工作总结.docx（46页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 系团总支宣传部5月份工作总结_团总支工作总结 中文系团总支宣传部XXXX学年五月份工作总结 一个月的时间总是那么短暂，稍纵即逝。转瞬之间，又到月末。回忆本月的工作有值得褒奖的地方，但也存在许多缺乏之处。本月份宣传部主要围绕中国语言文学系的特色活动汉语言文化周开展系列宣传报道工作，本部门主要负责前期的海报宣传工作，活动期间的拍摄工作，以及活动后期的对活动进展报道等工作。现对本月的工作总结如下： 本月在常规工作方面，本部门帮助协作各个部门的各项工作，在宣传通知各方面皆去的较满足的成绩，海报画风更加细腻多变，红白榜也准时地更新在宣传栏上；在博客建立方面，本部门主动从各系部博客中吸取阅历，努力打造一

2、个更为新奇特色的系部博客，尽全力地提升本系博客及各班博客的稿件质量，亮化整个中文系的博客，让博客的宣传力度扩大。 在活动开展方面，本月本部门主要针对汉语言文化周活动进展了全方位宣传，即准时向全院宣传活动开展状况。同时，本部门帮助文体生活部对活动现场进展布置，努力打造一个有中文气氛的活动现场，让参加学生更加积极，是活动更加顺当地绽开。在本系部各个部门的共同努力下，“汉语言文化周”如火如荼地开展，信任保持这样一种积极进取的工作态度，本部门的各类活动会办的更好。 有了以上的工作回忆，信任我部门在今后的工作与活动开展中，考虑问题能更加细致与周全，办事效率也将有显著提高。 团总支宣传部工作总结 一个学年

3、来，在校团委和我院党总支的正确领导下，在我系团总支宣传部干部和全体干事的共同努力下，本着严谨仔细的工作态度、求实创新的精神，积极学习团内各种文件精神，积极探究科学的工作方法，开创了我部门工作的新局面。现将本学期团总支宣传部的工作总结如下： 工作状况 我在宣传部负责筹划工作，本期参加两次筹划。第一次的筹划是XX年11月29日与院青协联谊的筹划，这次是我第一次参加筹划工作，有很多的地方考虑的不周全，需要主任的指导。所以我也学到了很多，总体概括为以下几点：第一、时间的把握；其次、费用的掌握；第三、突发大事的应对；第四、人力资源的安排。其次次筹划是XX年12月2日土建系徽征集活动的筹划，筹划分为两个局

4、部：对整个系徽征集活动的安排和系徽颁奖晚会的详细流程安排。这次筹划完全属个人完成，最终由大家商讨修改确定。通过这次筹划，我个人觉得写出的筹划成熟了很多，但任然有些地方考虑的不够周全、认真，阅历不丰富。除此之外，帮助其他成员办展板、画海报；同时负责做一下琐碎的事情，在此不一一列出。 总的来说，我觉得这期工作的很充实，在宣传部学到了很多东西，特殊是在宋嘉欣主任和陈宝林部长身上学到了很多东西，让我受益匪浅。 对筹划工作的熟悉 筹划是一份下细的工作，要把整个活动的各个方面考虑周全不是一件简单的事。所以我也常常看一些别人写好的筹划，来查找自己的缺乏。所以对筹划这份工作也有自己的一点心得，概括起来有两点：

5、第一、想通整个活动的详细流程，并把活动分为几个局部；其次、想通每个局部的各种细节问题、突发问题以及应对措施。每个活动切忌由于突发大事没有应对措施而混乱。一个筹划的胜利与否是看活动进展的顺当和参加活动人员的评价。 筹划是一种兼具艺术性与实践性的工作，从问题的讨论到创意的形成再到筹划的实施，这中间需要一系列艰辛的脑力劳动和体力劳动的付出。在这一过程中，势必会遇到各种各样的困难和阻力，可能来自主观筹划思路上的堵塞，也可能来自详细实施过程中方方面面的障碍。这就需要筹划人以一种良好的心态去面对困难，迎接挑战。因此，是否具备良好的素养，也将是一个人是否适合从事筹划工作的重要检测标准。通常状况下，一个合格的

6、筹划人员，要具备以下几方面素养上的要求： 1、 保持自信 剧烈的自信念以及追求目标实现的必胜信念是我们胜利的根底，是人们行为的内驱动力，也是创新思维不竭的源泉。一个筹划人员，假如对自己从事的工作布满信念，那么胜利的信息就会传入他的脑海，使他处于一种积极亢奋的心境之中。在这种状况下，一种强大的精神力气就会自然而生，人的潜能也会得到充分发挥，此时一切克制不了的困难、摆脱不了的逆境，都不再是不行逾越的障碍，甚至还可以制造奇迹。 2、积极坚决 所谓坚决，是指在简单多变的困难条件下，辨析事情真相，机灵敏捷地衡量利弊，并快速坚决地作出决策和积极地贯彻实施。坚决是创新心理的行动表现，是创新意识的外在化、行为

7、化。 3、 坚忍不拔 所谓毅力，即坚韧性，是指人们为了实现肯定的目的而去克制困难的心理过程和行动，是指人们坚决不移、不达目的誓不罢休的精神状态。毅力具有两个根本特征：坚持性和方向性。人的一生何其短暂，每一个创意与筹划目标的完成，都是高强度的智力与意志活动，筹划人假如没有在肯定时间里围绕某一目标长久而专一的热忱与不达目的誓不罢休的决心，是不行能有真正的创新与胜利的。在创意与筹划过程中，势必会遇到各种各样的阻力和困难，这时你能否一如既往地坚持下去，就取决于你的毅力。 4、随机应变力量 要想成为一名优秀的筹划人员，要求他不但要习惯面对瞬息万变的环境，而且还要能够对眼前的变化快速做出相应的反响，即拿出

8、自己的筹划对策。这就要求我们必需具有很强的随机应变的力量 现在的筹划早已不是传统的“一个好点子”，或某个人物的“灵光一闪”。现在的筹划已演化成一个系统化的工程，需要各有所长的人才组成筹划团队，同心合作，共同攻关。一个好的筹划方案肯定是筹划团队精诚合作的结果，一个优秀的筹划人才，也肯定是擅长与他人合作，擅长在沟通和互补中谋求胜利的人。 5、查找团队积极的品质 在一个团队中，每个成员的优缺点都不尽一样，你应当去积极查找团队成员中积极的品质，并且学习它，让你自己的缺点和消极品质在团队合作中被毁灭。团队强调的是协同工作，较少有命令和指标，所以团队的工作气氛很重要，它直接影响团队的工作效率。假如团队的每

9、位成员，都去积极查找其他成员的积极品质，那么团队的协作就会变得很顺畅，团队整体的工作效率就会提高。而且在整体的筹划活动中，每个人所做的事都可能只是整个筹划方案的一局部，或是某一个步骤，只有每个人按预定的方法和方式完成各自的工作，筹划方案的实施才可能真正的胜利。 6、积极倾听他人的意见和建议 ，保持足够的虚心 积极的倾听是一项需要把握的重要技能，它比只是尽量看起来对别人正在说的感兴趣更重要。它包括倾听人们正在说什么，观看他们的面部表情，发觉到他们的迟疑并对他们的谈话作出反响。在一个完善的筹划不是一个人能完成的，由于我们不行能把每个方面完全想周全，所以这时候就需要我们倾听他人的意见和建议，团结协作

10、，取长补短。 7、时常检查自己的缺点 发觉自己的缺点并改正它是很重要的，人不行能不犯错，就怕知错不改。只要我们能知错就就改，我们就会变得更加成熟和老练。 8、组织力量 组织力量是指筹划人能够依据筹划本身的要求将筹划资源进展有机结合的力量。它包括对筹划人才的找寻、筹划资料的搜集、筹划方案的制定等，也就是对人、物、事实统筹安排。因此筹划人的组织力量是否强，将直接影响活动筹划的结果。 9、洞察力量 洞察力量就是指筹划人能够全面、正确、深入地分析熟悉客观现象的力量。筹划人的洞察力对于筹划结果的质量具有直接的影响。筹划人应当具备统观全局、全面分析的力量，具备能够透过现象抓住本质以及着眼进展、科学预见的推

11、断力量。只有这样，筹划人才能够保证筹划的针对性，找到解决问题的关键所在，获得筹划的胜利。 “察人之所未察，见人之所未见”是对筹划人洞察力要求的详细描述，筹划人应当擅长从过去和现在的资料文献中开掘具有创意筹划的重要素材。洞察力有时也被称为对事物进展变化的敏感力和分析力，亦或称为观看力。这是筹划人应具备的最根本素养。 10、整合力量 筹划人擅长把各种资源要素整合在一起，协调各方面的力气形成合力，到达筹划目的。 11、执行力量 俗话说得好：光说不练不是好把式。筹划人在构思之后，自然就应当实行实际的行动，筹划人不仅要勤于思索，更要敏于行动。有时实际操作力量甚至成为筹划方案能否胜利的最终关键之所在，何况

12、筹划不仅是搞出筹划方案，还必需设计出切实可行的操作流程和方式。因此，“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，仅仅是空谈成为不了一位胜利的筹划人员。 因此，要想作为一个合格的筹划人员，要有意识地构造自己的学问构造，养成良好的思维习惯，把握娴熟的韬略技巧，培育严谨的工作作风，制造性地进展思维，广泛地参加丰富多彩的社会实践，这样才可能做到真正的通才式的筹划人才。 对下学期的规划工作规划和要求 依据这学期的工作状况，我觉得我在做好筹划工作的同时自己还可以帮忙筹划中心的人员办展板，以便自己在此方面的提高，同时还可以加强我和其他成员之间的沟通，所以在此申请。同时盼望能够参与更多的筹划工作，以便我筹划力量的进一

13、步提高。 对部门和干部的意见 我们宣传部是一个特别优秀的团队，每位干部都工作的很精彩。但仍有一些小问题，主要问题是干部对自己的干事不够严峻，导致干事在工作中态度松散的状况。 关于部门进展的愚见 我是负责筹划工作的，对其他都不是太了解，所以在此提出关于筹划工作的两点点愚见： 第一 通过几次筹划工作，我发觉了我们部门的一个问题。我们部门没有一个专业的筹划团队。纵观几次筹划，和我合作筹划的人员不尽一样，其中还有没有做过筹划的老成员来参加筹划工作，这就导致了我们筹划人员的不专一。筹划人员的不专一完全可以导致我们筹划工作的的低效率、筹划流程安排的不详细、考虑问题的不周到以及筹划活动中应急措施实行的不合理

14、。同时没有一个专业的筹划团队，可能导致我们有的中心任务太重，做的事太杂，常务中心就是一个典型的例子。 所以我在此建议土建系团总支宣传部组建一个特地负责筹划的小组。这里是我的两个方案： 方案一：把筹划中心化分为两个小组：海报(展板)组、筹划组。通过下期的招新，重点招收一些有筹划力量的干事组建筹划组。 利端：减轻常务中心工作量 弊端：新招收的干事需要时间磨合，前期的工作质量和效率存在问题 问题：小组负责人员的选取 方案二：把个中心有筹划力量的成员组成筹划组。无筹划工作的时候，各拘束所属中心工作。有筹划工作时，大家自动组成筹划组，进展筹划工作，同时不参加所属中心的工作 利端；节省人力 弊端：筹划组的

15、人员工作增大 问题；小组负责人的选取 其次、 我觉得我们宣传部是一个很大很优秀的部门，我们完全有力量单独承办活动。在此建议部门单独承办活动，在增加我部门的知名度，增加部门分散力的同时，还可以熬炼部门成员的力量。 团总支11月份宣传工作总结 校园里的银杏叶开头凋落，时间一晃我们又站在了11月的尾巴上。在这劳碌而又充实的11月里，我们同样怀揣着热忱完成常规工作，也在原有的工作根底上进展了创新，做好了整个外语系的宣传工作。 在11月份的工作中，我们如质如量的完成了以下工作： 一、常规工作 1.常规海报的宣传。本月我们部门积极帮助兄弟部门努力做好海报宣传工作，准时绘制海报并张贴。海报内容美观、大方、和

16、谐、形式新奇、内容丰富。 2.除了通过海报进展宣传外，本月我们部门还通过系播送站、系微博、系电子显示屏等渠道来宣传我们最新的系部动态。 3.我部门对于院、系级活动还下到各班进展宣传。 4.我系在11月这个月份里迎来了很多的活动，如危险刺激的西方圣灵狂欢派对、精彩纷呈的运动会、趣味十足的sunny班级diy活动、第八届通道侗族风情文化英文口语讲解大赛决赛等。在这活动之前，我部都有力的完成了前期宣传活动和后期写稿工作，并且都通过微博博客加大宣传。 二、新记者的培育 1.在本月我部带着14级新记者熟识了我部门记者站的分工合作关系，熟识了各种摄影器材的使用方法，并在校运会中做了工作实习。 2.我们部门

17、积极响应院团委的工作方针，准时有效地召开下属会议，传达院团委的工作宗旨，加强与各班宣传委员的联系。 3.亲密我系记者站，系刊记者的联系，做到工作中的很好链接与默契协作。 回忆本月工作的完成状况，感慨颇多。尽管本月份收获了许多，但我们的工作依旧存在缺乏之处。但是我信任我部门的成员肯定会携手并肩，同甘共苦，一起分担，一起前进，提高工作效率，使我们的工作不断地得到完善，使我部工作更加流畅，使我院、我系更加精彩！ xx系团总支宣传部 XX年11月26日 团总支宣传部工作总结模板4篇本文名目团总支宣传部工作总结模板团总支宣传部月度工作总结系团总支宣传部5月份工作总结团总支宣传部工作总结 一个学年来，在校

18、团委和我院党总支的正确领导下，在我系团总支宣传部干部和全体干事的共同努力下，本着严谨仔细的工作态度、求实创新的精神，积极学习团内各种文件精神，积极探究科学的工作方法，开创了我部门工作的新局面。现将本学期团总支宣传部的工作总结如下： 工作状况 我在宣传部负责筹划工作，本期参加两次筹划。第一次的筹划是XX年11月29日与院青协联谊的筹划，这次是我第一次参加筹划工作，有很多的地方考虑的不周全，需要主任的指导。所以我也学到了很多，总体概括为以下几点：第一、时间的把握；其次、费用的掌握；第三、突发大事的应对；第四、人力资源的安排。其次次筹划是XX年12月2日土建系徽征集活动的筹划，筹划分为两个局部：对整

19、个系徽征集活动的安排和系徽颁奖晚会的详细流程安排。这次筹划完全属个人完成，最终由大家商讨修改确定。通过这次筹划，我个人觉得写出的筹划成熟了很多，但任然有些地方考虑的不够周全、认真，阅历不丰富。除此之外，帮助其他成员办展板、画海报；同时负责做一下琐碎的事情，在此不一一列出。 总的来说，我觉得这期工作的很充实，在宣传部学到了很多东西，特殊是在宋嘉欣主任和陈宝林部长身上学到了很多东西，让我受益匪浅。 对筹划工作的熟悉 筹划是一份下细的工作，要把整个活动的各个方面考虑周全不是一件简单的事。所以我也常常看一些别人写好的筹划，来查找自己的缺乏。所以对筹划这份工作也有自己的一点心得，概括起来有两点：第一、想

20、通整个活动的详细流程，并把活动分为几个局部；其次、想通每个局部的各种细节问题、突发问题以及应对措施。每个活动切忌由于突发大事没有应对措施而混乱。一个筹划的胜利与否是看活动进展的顺当和参加活动人员的评价。 筹划是一种兼具艺术性与实践性的工作，从问题的讨论到创意的形成再到筹划的实施，这中间需要一系列艰辛的脑力劳动和体力劳动的付出。在这一过程中，势必会遇到各种各样的困难和阻力，可能来自主观筹划思路上的堵塞，也可能来自详细实施过程中方方面面的障碍。这就需要筹划人以一种良好的心态去面对困难，迎接挑战。因此，是否具备良好的素养，也将是一个人是否适合从事筹划工作的重要检测标准。通常状况下，一个合格的筹划人员

21、，要具备以下几方面素养上的要求： 1、 保持自信 剧烈的自信念以及追求目标实现的必胜信念是我们胜利的根底，是人们行为的内驱动力，也是创新思维不竭的源泉。一个筹划人员，假如对自己从事的工作布满信念，那么胜利的信息就会传入他的脑海，使他处于一种积极亢奋的心境之中。在这种状况下，一种强大的精神力气就会自然而生，人的潜能也会得到充分发挥，此时一切克制不了的困难、摆脱不了的逆境，都不再是不行逾越的障碍，甚至还可以制造奇迹。 2、积极坚决 所谓坚决，是指在简单多变的困难条件下，辨析事情真相，机灵敏捷地衡量利弊，并快速坚决地作出决策和积极地贯彻实施。坚决是创新心理的行动表现，是创新意识的外在化、行为化。 3

22、、 坚忍不拔 所谓毅力，即坚韧性，是指人们为了实现肯定的目的而去克制困难的心理过程和行动，是指人们坚决不移、不达目的誓不罢休的精神状态。毅力具有两个根本特征：坚持性和方向性。人的一生何其短暂，每一个创意与筹划目标的完成，都是高强度的智力与意志活动，筹划人假如没有在肯定时间里围绕某一目标长久而专一的热忱与不达目的誓不罢休的决心，是不行能有真正的创新与胜利的。在创意与筹划过程中，势必会遇到各种各样的阻力和困难，这时你能否一如既往地坚持下去，就取决于你的毅力。 4、随机应变力量 要想成为一名优秀的筹划人员，要求他不但要习惯面对瞬息万变的环境，而且还要能够对眼前的变化快速做出相应的反响，即拿出自己的筹

23、划对策。这就要求我们必需具有很强的随机应变的力量 现在的筹划早已不是传统的“一个好点子”，或某个人物的“灵光一闪”。现在的筹划已演化成一个系统化的工程，需要各有所长的人才组成筹划团队，同心合作，共同攻关。一个好的筹划方案肯定是筹划团队精诚合作的结果，一个优秀的筹划人才，也肯定是擅长与他人合作，擅长在沟通和互补中谋求胜利的人。 5、查找团队积极的品质 在一个团队中，每个成员的优缺点都不尽一样，你应当去积极查找团队成员中积极的品质，并且学习它，让你自己的缺点和消极品质在团队合作中被毁灭。团队强调的是协同工作，较少有命令和指标，所以团队的工作气氛很重要，它直接影响团队的工作效率。假如团队的每位成员，

24、都去积极查找其他成员的积极品质，那么团队的协作就会变得很顺畅，团队整体的工作效率就会提高。而且在整体的筹划活动中，每个人所做的事都可能只是整个筹划方案的一局部，或是某一个步骤，只有每个人按预定的方法和方式完成各自的工作，筹划方案的实施才可能真正的胜利。 6、积极倾听他人的意见和建议 ，保持足够的虚心 积极的倾听是一项需要把握的重要技能，它比只是尽量看起来对别人正在说的感兴趣更重要。它包括倾听人们正在说什么，观看他们的面部表情，发觉到他们的迟疑并对他们的谈话作出反响。在一个完善的筹划不是一个人能完成的，由于我们不行能把每个方面完全想周全，所以这时候就需要我们倾听他人的意见和建议，团结协作，取长补

25、短。 7、时常检查自己的缺点 发觉自己的缺点并改正它是很重要的，人不行能不犯错，就怕知错不改。只要我们能知错就就改，我们就会变得更加成熟和老练。 8、组织力量 组织力量是指筹划人能够依据筹划本身的要求将筹划资源进展有机结合的力量。它包括对筹划人才的找寻、筹划资料的搜集、筹划方案的制定等，也就是对人、物、事实统筹安排。因此筹划人的组织力量是否强，将直接影响活动筹划的结果。 9、洞察力量 洞察力量就是指筹划人能够全面、正确、深入地分析熟悉客观现象的力量。筹划人的洞察力对于筹划结果的质量具有直接的影响。筹划人应当具备统观全局、全面分析的力量，具备能够透过现象抓住本质以及着眼进展、科学预见的推断力量。

26、只有这样，筹划人才能够保证筹划的针对性，找到解决问题的关键所在，获得筹划的胜利。 “察人之所未察，见人之所未见”是对筹划人洞察力要求的详细描述，筹划人应当擅长从过去和现在的资料文献中开掘具有创意筹划的重要素材。洞察力有时也被称为对事物进展变化的敏感力和分析力，亦或称为观看力。这是筹划人应具备的最根本素养。 10、整合力量 筹划人擅长把各种资源要素整合在一起，协调各方面的力气形成合力，到达筹划目的。 11、执行力量 俗话说得好：光说不练不是好把式。筹划人在构思之后，自然就应当实行实际的行动，筹划人不仅要勤于思索，更要敏于行动。有时实际操作力量甚至成为筹划方案能否胜利的最终关键之所在，何况筹划不仅

27、是搞出筹划方案，还必需设计出切实可行的操作流程和方式。因此，“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，仅仅是空谈成为不了一位胜利的筹划人员。 因此，要想作为一个合格的筹划人员，要有意识地构造自己的学问构造，养成良好的思维习惯，把握娴熟的韬略技巧，培育严谨的工作作风，制造性地进展思维，广泛地参加丰富多彩的社会实践，这样才可能做到真正的通才式的筹划人才。 对下学期的规划工作规划和要求 依据这学期的工作状况，我觉得我在做好筹划工作的同时自己还可以帮忙筹划中心的人员办展板，以便自己在此方面的提高，同时还可以加强我和其他成员之间的沟通，所以在此申请。同时盼望能够参与更多的筹划工作，以便我筹划力量的进一步提高。

28、 对部门和干部的意见 我们宣传部是一个特别优秀的团队，每位干部都工作的很精彩。但仍有一些小问题，主要问题是干部对自己的干事不够严峻，导致干事在工作中态度松散的状况。 关于部门进展的愚见 我是负责筹划工作的，对其他都不是太了解，所以在此提出关于筹划工作的两点点愚见： 第一 通过几次筹划工作，我发觉了我们部门的一个问题。我们部门没有一个专业的筹划团队。纵观几次筹划，和我合作筹划的人员不尽一样，其中还有没有做过筹划的老成员来参加筹划工作，这就导致了我们筹划人员的不专一。筹划人员的不专一完全可以导致我们筹划工作的的低效率、筹划流程安排的不详细、考虑问题的不周到以及筹划活动中应急措施实行的不合理。同时没

29、有一个专业的筹划团队，可能导致我们有的中心任务太重，做的事太杂，常务中心就是一个典型的例子。 所以我在此建议土建系团总支宣传部组建一个特地负责筹划的小组。这里是我的两个方案： 方案一：把筹划中心化分为两个小组：海报(展板)组、筹划组。通过下期的招新，重点招收一些有筹划力量的干事组建筹划组。 利端：减轻常务中心工作量 弊端：新招收的干事需要时间磨合，前期的工作质量和效率存在问题 问题：小组负责人员的选取 方案二：把个中心有筹划力量的成员组成筹划组。无筹划工作的时候，各拘束所属中心工作。有筹划工作时，大家自动组成筹划组，进展筹划工作，同时不参加所属中心的工作 利端；节省人力 弊端：筹划组的人员工作

30、增大 问题；小组负责人的选取 其次、 我觉得我们宣传部是一个很大很优秀的部门，我们完全有力量单独承办活动。在此建议部门单独承办活动，在增加我部门的知名度，增加部门分散力的同时，还可以熬炼部门成员的力量。 团总支宣传部月度工作总结团总支宣传部工作总结模板（2） | 返回名目 时间如流水飞逝，转瞬间12月就从指缝间悄然溜走。回首12月，这是劳碌的月度，同时也是一个充实的月度。在12月份，我们宣传部除了做好部门自身举办的活动及日常工作和帮助其他部门写板报、做展板外，我们系部各个部门举办的活动也许多，而我们宣传部主要是协作各个部门的工作，为之做好宣传工作。 这个月我系举办的活动主要有：时政讲辩会、礼仪

31、大赛和新生才艺大赛，这三个活动分别由我系不同部门承办，但是我们宣传部在每个活动中都有积极参加。同时，这个月我们宣传部参与的还有院宣传部XX-XX学年工作总结大会。 本月初有由时政学社与恒宇讲辩协会联合承办的时政讲辩会决赛。这一活动的全过程我们宣传部都有参加，由初赛到决赛，我们宣传部为其做的宣传工作都起到了很大的作用，而我们的宣传方式则主要是以海报、横幅宣传为主。活动在我系各个部门的组织与努力下，最终取得了圆满的胜利。 继时政讲辩会之后，我系文体生活部主办的一年一度的礼仪大赛在经过充分的预备后，盛大进行。而我们宣传部则主要是协作文体生活部，为其做好赛前宣传。我部全体成员利用课余时间，仔细进展展板

32、布置和海报设计，为礼仪大赛的举办进展了造势宣传，使教师与同学们了解到了大赛的详情。最终，一年一度的礼仪大赛在一片热闹的掌声中落下了帷幕。 同时，经过一个半月的训练与预备后，我系的新生才艺展现大赛决赛正式进行。我们宣传部在收到其他部门的通知后，积极预备，部长发动我部全体成员，仔细地进展海报设计，其中以会场18张展现海报，与赛前宣传海报为主。经过我系各个部门的努力与付出，新生才艺大赛最终完善落幕。 在我系的各项活动都进入尾声后，我们宣传部又参与了院团委宣传部组织的院宣传部XX-XX学年第一学期工作总结大会。在这一活动中，我们宣传部部长发动我部全体成员，积极参与并在会上积极发言，建言献策，并做好会议

33、记录，仔细听取其他系部的阅历与相关部门建立，吸取他们的优点，我们也为我系宣传部下一学年的工作做好预备与积存。 总的来说，我们宣传部在12月的工作开展得还很顺当，但也存在着缺乏，在个别方面还是有所欠缺。如成员之间的时间协调方面存在着不合理，导致工作中铺张了许多不必要铺张的时间。成员之间的分工和合作上还存在着一些瑕疵。 总体而言，我们宣传部本月的工作还是比拟胜利的，有大胆的创新尝试，有一步一个脚印的踏实仔细与负责。信任在我们宣传部全体成员的携手下，我们宣传部会在以后的工作中做的更好，收获更多。 系团总支宣传部5月份工作总结团总支宣传部工作总结模板（3） | 返回名目 繁忙的五月已经过去，我系团总支

34、宣传部紧紧围绕系部中心工作，亲密协作各部门，工作取得了一系列进展，现将详细工作总结如下： 一、日常部门工作的落实 我们始终积极仔细的落实部门日常工作，每个工作日都准时打出我系各部门的通知海报等。虽日常工作量大、繁琐，我们部门实行分工合作的方式，分派专人负责毛笔、粉笔通知及海报等日常工作，使通知海报等更新频率加快，信息传递精确准时，为我部门的工作赢的了广泛的赞誉，也为今后的工作指明白方向。 二、第十四届“春墨杯”三一画活动的开展 XX年5月18日我系与生命科学系团总支宣传部以及美术系团总支宣传部承办的第十四届“春墨杯”三一画活动在西校区进行。其中书法及绘画竞赛的竞赛地点在主干道，钢笔、粉笔竞赛分

35、别在理科楼四楼、五楼分别进行。参赛选手都积极预备，跃跃欲试，竞赛进展顺当，获得全都好评。并于5月24日在美术楼前开展了优秀作品展。 三、“科技读书节”系列活动的宣传 怀化学院第五届“科技读书”节之第四届“格致杯”化学科技文化节活动如期进行，我部门积极协作其他各部门，促进了活动的开展。活动前期主要通过制作展板、绘制海报以及在网络媒体进展宣传活动，其中要充分利用博客来进展宣传，以大的宣传力度吸引更多的同学报名参加进来。活动之后我们通过海报、博客等报道活动，加强了活动的影响力。为以后活动的开展奠定了根底。 在过去的这个五月份工作中我们的工作量是相当大的，但在我们大家精诚团结、务实求真地努力下我们取得

36、了较好的成效。为以后的工作打下坚实的根底。总之，信任在大家的共同努力下我们的工作肯定会取得更大的成绩！ 化学化工系团总支宣传部 XX年5月27日 团总支宣传部工作总结团总支宣传部工作总结模板（4） | 返回名目 一个学年来，在校团委和我院党总支的正确领导下，在我系团总支宣传部干部和全体干事的共同努力下，本着严谨仔细的工作态度、求实创新的精神，积极学习团内各种文件精神，积极探究科学的工作方法，开创了我部门工作的新局面。现将本学期团总支宣传部的工作总结如下： 工作状况 我在宣传部负责筹划工作，本期参加两次筹划。第一次的筹划是11月29日与院青协联谊的筹划，这次是我第一次参加筹划工作，有很多的地方考

37、虑的不周全，需要主任的指导。所以我也学到了很多，总体概括为以下几点：第一、时间的把握；其次、费用的掌握；第三、突发大事的应对；第四、人力资源的安排。其次次筹划是12月2日土建系徽征集活动的筹划，筹划分为两个局部：对整个系徽征集活动的安排和系徽颁奖晚会的详细流程安排。这次筹划完全属个人完成，最终由大家商讨修改确定。通过这次筹划，我个人觉得写出的筹划成熟了很多，但任然有些地方考虑的不够周全、认真，阅历不丰富。除此之外，帮助其他成员办展板、画海报；同时负责做一下琐碎的事情，在此不一一列出。 总的来说，我觉得这期工作的很充实，在宣传部学到了很多东西，特殊是在宋嘉欣主任和陈宝林部长身上学到了很多东西，让

38、我受益匪浅。 对筹划工作的熟悉 筹划是一份下细的工作，要把整个活动的各个方面考虑周全不是一件简单的事。所以我也常常看一些别人写好的筹划，来查找自己的缺乏。所以对筹划这份工作也有自己的一点心得，概括起来有两点：第一、想通整个活动的详细流程，并把活动分为几个局部；其次、想通每个局部的各种细节问题、突发问题以及应对措施。每个活动切忌由于突发大事没有应对措施而混乱。一个筹划的胜利与否是看活动进展的顺当和参加活动人员的评价。 筹划是一种兼具艺术性与实践性的工作，从问题的讨论到创意的形成再到筹划的实施，这中间需要一系列艰辛的脑力劳动和体力劳动的付出。在这一过程中，势必会遇到各种各样的困难和阻力，可能来自主

39、观筹划思路上的堵塞，也可能来自详细实施过程中方方面面的障碍。这就需要筹划人以一种良好的心态去面对困难，迎接挑战。因此，是否具备良好的素养，也将是一个人是否适合从事筹划工作的重要检测标准。通常状况下，一个合格的筹划人员，要具备以下几方面素养上的要求： 1、 保持自信 剧烈的自信念以及追求目标实现的必胜信念是我们胜利的根底，是人们行为的内驱动力，也是创新思维不竭的源泉。一个筹划人员，假如对自己从事的工作布满信念，那么胜利的信息就会传入他的脑海，使他处于一种积极亢奋的心境之中。在这种状况下，一种强大的精神力气就会自然而生，人的潜能也会得到充分发挥，此时一切克制不了的困难、摆脱不了的逆境，都不再是不行

40、逾越的障碍，甚至还可以制造奇迹。 2、积极坚决 所谓坚决，是指在简单多变的困难条件下，辨析事情真相，机灵敏捷地衡量利弊，并快速坚决地作出决策和积极地贯彻实施。坚决是创新心理的行动表现，是创新意识的外在化、行为化。 3、 坚忍不拔 所谓毅力，即坚韧性，是指人们为了实现肯定的目的而去克制困难的心理过程和行动，是指人们坚决不移、不达目的誓不罢休的精神状态。毅力具有两个根本特征：坚持性和方向性。人的一生何其短暂，每一个创意与筹划目标的完成，都是高强度的智力与意志活动，筹划人假如没有在肯定时间里围绕某一目标长久而专一的热忱与不达目的誓不罢休的决心，是不行能有真正的创新与胜利的。在创意与筹划过程中，势必会

41、遇到各种各样的阻力和困难，这时你能否一如既往地坚持下去，就取决于你的毅力。 4、随机应变力量 要想成为一名优秀的筹划人员，要求他不但要习惯面对瞬息万变的环境，而且还要能够对眼前的变化快速做出相应的反响，即拿出自己的筹划对策。这就要求我们必需具有很强的随机应变的力量 现在的筹划早已不是传统的“一个好点子”，或某个人物的“灵光一闪”。现在的筹划已演化成一个系统化的工程，需要各有所长的人才组成筹划团队，同心合作，共同攻关。一个好的筹划方案肯定是筹划团队精诚合作的结果，一个优秀的筹划人才，也肯定是擅长与他人合作，擅长在沟通和互补中谋求胜利的人。 5、查找团队积极的品质 在一个团队中，每个成员的优缺点都

42、不尽一样，你应当去积极查找团队成员中积极的品质，并且学习它，让你自己的缺点和消极品质在团队合作中被毁灭。团队强调的是协同工作，较少有命令和指标，所以团队的工作气氛很重要，它直接影响团队的工作效率。假如团队的每位成员，都去积极查找其他成员的积极品质，那么团队的协作就会变得很顺畅，团队整体的工作效率就会提高。而且在整体的筹划活动中，每个人所做的事都可能只是整个筹划方案的一局部，或是某一个步骤，只有每个人按预定的方法和方式完成各自的工作，筹划方案的实施才可能真正的胜利。 6、积极倾听他人的意见和建议 ，保持足够的虚心 积极的倾听是一项需要把握的重要技能，它比只是尽量看起来对别人正在说的感兴趣更重要。

43、它包括倾听人们正在说什么，观看他们的面部表情，发觉到他们的迟疑并对他们的谈话作出反响。在一个完善的筹划不是一个人能完成的，由于我们不行能把每个方面完全想周全，所以这时候就需要我们倾听他人的意见和建议，团结协作，取长补短。 7、时常检查自己的缺点 发觉自己的缺点并改正它是很重要的，人不行能不犯错，就怕知错不改。只要我们能知错就就改，我们就会变得更加成熟和老练。 8、组织力量 组织力量是指筹划人能够依据筹划本身的要求将筹划资源进展有机结合的力量。它包括对筹划人才的找寻、筹划资料的搜集、筹划方案的制定等，也就是对人、物、事实统筹安排。因此筹划人的组织力量是否强，将直接影响活动筹划的结果。 9、洞察力

44、量 洞察力量就是指筹划人能够全面、正确、深入地分析熟悉客观现象的力量。筹划人的洞察力对于筹划结果的质量具有直接的影响。筹划人应当具备统观全局、全面分析的力量，具备能够透过现象抓住本质以及着眼进展、科学预见的推断力量。只有这样，筹划人才能够保证筹划的针对性，找到解决问题的关键所在，获得筹划的胜利。 “察人之所未察，见人之所未见”是对筹划人洞察力要求的详细描述，筹划人应当擅长从过去和现在的资料文献中开掘具有创意筹划的重要素材。洞察力有时也被称为对事物进展变化的敏感力和分析力，亦或称为观看力。这是筹划人应具备的最根本素养。 10、整合力量 筹划人擅长把各种资源要素整合在一起，协调各方面的力气形成合力

45、，到达筹划目的。 11、执行力量 俗话说得好：光说不练不是好把式。筹划人在构思之后，自然就应当实行实际的行动，筹划人不仅要勤于思索，更要敏于行动。有时实际操作力量甚至成为筹划方案能否胜利的最终关键之所在，何况筹划不仅是搞出筹划方案，还必需设计出切实可行的操作流程和方式。因此，“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，仅仅是空谈成为不了一位胜利的筹划人员。 因此，要想作为一个合格的筹划人员，要有意识地构造自己的学问构造，养成良好的思维习惯，把握娴熟的韬略技巧，培育严谨的工作作风，制造性地进展思维，广泛地参加丰富多彩的社会实践，这样才可能做到真正的通才式的筹划人才。 对下学期的规划工作规划和要求 依据这学期的工作状况，我觉得我在做好筹划工作的同时自己还可以帮忙筹划中心的人员办展板，以便自己在此方面的提高，同时还可以加强我和其他成员之间的沟通，所以在此申请。同时盼望能够参与更多的筹划工作，以便我筹划力量的进一步提高。 对部门和干部的意见 我们宣传部是一个特别优秀的团队，每位干部都工作的很精彩。但仍有一些小问题，主要问题是干部对自己的干事不够严峻，导致干事在工作中态度松散的状况。 关于部门进展的愚见 我是负责筹划工作的，对其他都不是太了解，所以在此提出关于筹划工作的两点点愚见： 第一 通过几次筹划工作，我发觉了我们部门的一个问题。我们部门没有一个专业的