纺织厂个人年终总结2023年范文.doc

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1、 纺织厂个人年终总结2023范文斗转星移，时间如梭，转瞬已近岁末，回忆自已一年来的工作历程，收获及感受颇多。那么纺织厂年终总结该怎样写呢?下面就是小编给大家带来的纺织厂个人年终总结2023范文，盼望大家喜爱!纺织厂年终总结一在这里我代表逸翠苑物业治理处做_年工作总结的报告，纺织厂班常年终总结。首先我代表逸翠园物业治理处全体员工向，公司各级领导对我物管处的大力支持和帮忙表示由衷的感谢，尤其是物业公司总经理毛顺同志，其次对其它兄弟物管处对我们的支持和帮忙也表示感谢。我逸翠园治理处全体员工将上下一心，团结互助，克制各种困难，较好的完善物业效劳工作和治理等方面的各项工作及任务，以下是关于_年度的工作总

2、结状况：一、 完善的物业效劳工程及工作完成状况逸翠园小区交钥匙将近一年半，小区治理日趋步入正规治理阶段，各项物业效劳工程及小区建立都在一步步的不断完善中，各部门工作人员在工作中相互协作，不断完善和完成物业效劳的各项工作。主要有以下几方面：1、 小区安全防范工作保安小区安全保卫工作在小区各项治理中处于重要的地位，为给业主供应一个安全舒适的居住环境，我们首先主抓小区治安治理工作，对保安人员定期进展岗位培训。严格执行工作程序、巡岗查岗、巡更制度。要求保安人员仔细巡查，文明执勤，礼貌训导，做好其本职工作。我小区保安人员配备共有16人，包括队长1人、车库治理员3人、中控值班员2人、保安班长3人、保安员6

3、人，每班保证5人在岗轮番值岗，每周对保安人员进展有关物业治理方面的专业学问及相关岗位的培训，在提高他们全体素养的同时，树立良好的公司形象。2、 卫生治理工作保洁为了完善小区保洁工作，制定了严格的保洁程序，每天对各楼层进展清扫，对装修垃圾实行袋装化定点堆放，集中清运治理，保证了小区的卫生清洁美观。保洁人员配备共有6人，保洁班长1人，内保4人，外保1人。每周对保洁人员进展专业技能培训，把握工作技巧，节约时间，提高工作效率和质量。对内保工作不定期、不定时进展随机检查，发觉不符合日常卫生标准的，准时清理并实行严格的奖惩制度;对外保工作人员要求早、中、晚对园区内垃圾清检，发觉各种垃圾准时清理。加强日常工

4、作治理，以到达保洁标准增加他们效劳意识和公司理念的效果。3、 公共设施、设备的治理工作日常修理工程修理是物业治理工作步入正轨治理阶段的主要工作内容之一。为了保障业主的正常生活，我治理处加强对工程修理部门的治理，要求工程部工作人员在接到前台有关业主报修状况时，第一时间赶赴现场，妥当解决相关问题，并把修理结果反应给前台。_年3月份期间，由于地下水泵消失故障，导致1楼4、5层住户家水表转动时音声大，高区水压小，不能正常用水，直接影响业主正常生活。前台接到报修后，发派遣单给工程修理师傅，在最短的时间内查出故障点，并联系总包即东方建安公司协作，经屡次修理解决此事，赢得了业主的全都好评。_年4月份，天气渐

5、热，使用空调的用户不断增加，用电容量也相应的增大，导致业主家里电闸总掉，业主提出尽快解决一下，避开造成不必要的损失。经电工师傅和供电局有关工作人员仔细检查线路，发觉是由于小区地下室总电闸负荷容量不够，导致的断电现象。由于此事涉及到更换总配电容量，所以还在解决中。_年11月份，天气骤冷、市热力公司紧急升温，因我小区在今年新加装的热力计量表施工质量较差，消失多处跑水，业主家被淹，工程部全体员不分白天黑夜加班加点牺牲了大量的个人休息时间，尤其是工程修理班长王晨更一个月都没休息过。纺织厂年终总结二大学生进展社会实践，主要是为了把自我在课堂中所学的学问运用到实际运用中去，同时加强与社会的接触，熟悉社会，

6、争取学到更多课堂上学不到的东西。对于接触社会方面，我个人的熟悉是，犹如常说的一样，大学就是犹如一座象牙塔一样。在大学学习期间，对社会的直接接触时机是非常少的，不多的接触也都是间接接触。大学中的我们对社会的熟悉，就犹如从象牙塔的窗户中向外窥探窗外广袤的风景一般，只能看到一个模糊的表象。大学只是一个小课堂，而社会才是一个真正的大课堂。暑期社会实践，就给我们带给了一个到大课堂进展试验的时机，给我们带给了一个与社会真正接触的平台。只有经受社会的磨砺，我们才能够在成长中成熟、完善自我。不知不觉中我们将要面临找工作，应对人生的选择。找个什么样的工作就应是每个人都所关怀的。而今年暑假的暑期实习对我来说是一个

7、很好的熬炼时机。学校和社会是两个完全不一样的团体，在学校我们是受到学校的爱护与爱惜的，而在工作中只能自我应对遇到的困难和解决遇到的问题。来到东莞德永佳的第一感觉就是德永佳人带给我们的热忱，不管是在工作方面还是生活方应对我们都是那么的热忱。让我们觉得虽然身处不一样的地方却有着同样的感觉。第一天来到这个生疏的环境固然是对新环境的熟识和熟悉了。首先是对各个厂部进展了初步的参观了解，从电厂到纺纱厂，织厂再到染厂。德永佳是一个一条龙的生产线，各个厂部占地面积很大，每个厂部都是经过细心的设计，使各个厂部联系便利快捷。那里除了有良好的工作环境外，还有较齐备的消遣设施。能够使员工在紧急的工作之余能够享受简洁的

8、业余时间。公司依据每个人的专业不一样将不一样专业的学生安排到各个厂部，我被安排到纺纱厂实习，在那里的一个月体会很深，感受许多。刚来到这个厂就对我们进展严格要求。在工厂和在学校是不一样的，那里处处都是高速回转的大型机器设备，可能处处都隐蔽着担心全因素，要求我们时时不得不加强留意和预防。在那里安全永久是第一，员工的安全是放在第一位的，所以任何具有一点担心全的事情是不允许发生的，所以不仅仅是要求我们，同时也要求员工具有高度的安全意识。我们刚刚来到那里，所以更要求更加留意的。每个实习固然要有必需的实习打算，主任在为我们做了严格的安全教育后，为我们做了具体的实习打算和对各个部门的大致介绍和整个纺纱厂的工

9、艺流程。实习打算是一个很详细很具体的打算，详细到几号在哪个部门干嘛?都是经过细心安排的，使我们对自我这一个月的努力指明白方向。第一局部：进展的运转操作实习：7月14号至7月20号：生产部前纺运转：实习资料：生产流程;运转操作，生产治理。7月21号至7月27号：生产部后纺/运转：实习资料：生产流程;运转操作;生产治理。其次局部：7月28号至7月30号：生产部/工艺原棉：实习资料：了解何为工艺;何为工艺上车的简洁概念。7月31号至8月3号：机电部：实习资料：熟悉电气掌握;机电一体化得概念;纺织厂空调的作用;调整根本原理。8月4号至8月6号：生产部前纺/保全：实习资料：设备工艺流程;清钢联，并粗设备

10、根本熟悉，修理保养概念。8月7号至8月9号：生产部后纺/保全：实习资料：设备工艺流程;细纱，络筒设备根本熟悉，修理保养概念。8月10至8月12号：生产部/试验中心：实习资料：各种仪器名称，作用;统计分析的根本作用。主任对我们的实习进展了具体的打算，资料详细时间合理，能在有限的时间内对各个部门有个初步的了解，脑海中有也许连贯的概念，对各个工序有个大致的了解以及不一样机器设备的名称作用有所了解。在实习过程中，能有少数的动手操作时机，这是一个很好的学习时机，由于在动手操作中，我们能够发觉许多我们无法预料的问题状况。在操作中发觉问题，并且能够透过请教教练或师傅帮助解决和解答，对我们来说是个难得学习时机

11、。纺织这个行业就是要从实际生产操作中发觉问题解决问题，这样不仅仅能够很好的熬炼我们的动手操作潜力，而且更能更好的熬炼我们处理问题的思路和依据。在车间的实际生产操作中能够发觉很多我们不曾见过的问题，熬炼我们的思维想法思索问题毕竟出在哪里?能够不断地增加自我的处理问题的潜力，为自我积存不一样的阅历。纺织这一行业更多的是来自自身阅历的积存。不仅仅在工作方面我们了解许多，在生活方面也为我们带给了很好的食宿，我们在那里也开了不少眼界，外表看似寻常的员工，一个个却深藏不漏。公司为员工带给各式各样的消遣设施，为他们在紧急的工作之余带给简洁开心的消遣活动，他们的表演实在很精彩。公司在注意企业进展的同时，也很注

12、意企业文化的进展，综合潜力的不断提高。是我明白，在此刻的环境中，不仅仅局限于专业学问的学习，更多的是融入群众的活中，学问是无限量的，我们学习不仅仅仅在课本上，更多的来在于自我的四周，自我的生活由于我们将来应对是外界而不是应对课本。这次实习真的让我受益匪浅，感受很深，许多事情不是想象的那么简洁，我们需要学习的东西还许多许多。这次让我明确了方向，也为自我在今后的学习中中更加的努力学习奠定了根底。实践是检验真理的标准，这次实践让我明白自我是那么的欠缺，需要在今后的学习中不断努力来充实自我，弥补自我的缺乏。不断的提升自我让自我无所畏惧地应对将来的各种挑战。加油。纺织厂年终总结三一年来，在公司领导的正确

13、领导下，在同事们的热忱帮忙与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作力量都有了很大的进步，专业技术水平也有了很大的提高，也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺当完成做出了肯定的工作，主要有以下几个方面：一、思想方面1、为使自己的思想更好地适应新形势下对治理工作的要求，一年来自己积极参与公司组织的各类学习活动，努力钻研本专业的安全与技术业务，深切领悟上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意见和要求仔细查找自己的缺乏，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持全都。2、在严格治理的同时，工作中严于律己，领先垂范，时刻不忘自己是一名年轻骨干。3、为更好地做好全车间的安全生产工作，日常工作中

14、自己能够仔细听取职工所反映的各类意见、建议和要求，团结四周的同志，4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势，在自己的思想和业务水平不断提高的同时，把积极抓好职工的安全思想教育，也作为自己的一项重要任务，一年来，自己总是利用好班前会，在布置工作任务的同时，结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例坚固树立“安全第一”的思想，提高互保、自保意识，较好的保证了车间安全生产工作的顺当进展。二、安全生产方面1、树立安全生产责任意识。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把过去嘴上讲安全变成了现在心中想安全2、切实做好班中巡回检查工作，对生产设备的运转状况，对生产设备各系统进展巡回检查，以便准时发觉特

15、别状况，实行措施消退隐患，排解故障，防止事故的发生。3、严格执行交接班制度，要求交接班人员必需口对口、手拉手，你不来我不走的原则将生产、安全等状况交接清晰，做到不清晰就不交班，不接班，防止因交接班不清晰而危机生产安全。4、定期对设备进展维护保养，随时检查设备的运行状况及润滑状况。5、严格要求上班期间穿戴劳动爱护用品，爱护自身的安全安康。通过我们的努力，车间无发生轻伤、重伤事故，确保了全年安全生产。6、坚持加强现场安全治理，发觉隐患、准时消退;坚持制止各种违章行为;坚持加强安全、消防学问培训，并且组织开展“安全生产月”活动，提高安全意识。三、存在的缺点和缺乏一年来，自己在工作中虽然取得了肯定的成

16、绩，同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距，详细表现在：1、思想上有时跟不上形势的要求，观念老旧，锐意进取的思想差。今后必需加强学习，以适应企业深化改革的需要。2，技能还需进一步提高，提升业务水平。四、明年的工作方向1、连续深入学习贯彻集团和公司的各项方针政策和工作要求，努力完成好公司领导交给的各项工作任务，加强自身思想建立，积极为员工起榜样带头作用。2、重点做好技术培训、岗位练兵工作，成为技术过硬、思想过硬的高素养员工。3、抓好员工思想教育、安全教育、安全技能培训等工作。4、抓好节能降耗、本钱核算和设备检查保养工作。5、加强与领导沟通和请示汇报工作。总之，工作成绩和缺乏都已成为过去，在下一

17、步的工作中，自己要认仔细真的学习、踏踏实实的工作，完成好公司交给的各项工作任务。为公司的进展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业奉献自己的全部力气。纺织厂年终总结四2023年弹指间已过。总结我这一年来的工作，只能说是劳碌而充实。一年来在领导的指导、关怀下，在同事们的帮忙和亲切协作下，我的工作取得了肯定进步，为了总结阅历，吸取教训，更好地前行，现将我这一年的工作总结如下：一、端正态度，喜爱本职工作态度打算一切，不能用正确的态度对待工作，就不能在工作中尽职尽责。既然转变不了环境，那就转变自己，尽到自己本份，尽力完成应当做的事情。只有喜爱自己的本职工作，才能把工作做好，最重要的是保持一种积极的态

18、度，本着对工作积极、仔细、负责的态度，踏实的干好本职工作。二、培育团队意识，端正合作态度在工作中，每个人都有自己的特长和优点。培育自己的团队意识和合作态度，相互协作，互补缺乏。工作才能更顺当的进展。仅靠个人的力气是不够得，我们所处的环境就需要大家心往一处想，劲往一处使，不计较个人得失，这样才能把工作圆满完成。三、存在缺乏工作有成绩，也存在缺乏。主要是加强业务学问学习和克制自身的缺点，今后要仔细总结阅历，克制缺乏，把工作干好。(一)、强化自制力。工作中无论你做什么事，都要对自己的工作负责，要加强自我抑制和容忍，加强团队意识，理智的处理问题，不给大家和谈对造成麻烦，培育大局意识(二)、加强沟通。同

19、事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任，就欠缺沟通，有效沟通可以消退误会，增进了解融洽关系，保证工作质量，提高工作效率，工作中有些问题往往就是由于没有准时沟通引起的，以后工作中要与领导与同事加强沟通。(三)、加强自身学习，提高自身素养。积存工作阅历，改良工作方法，向四周同志学习，注意别人优点，学习他们处理问题的方法，查找缺乏，提高自己。最终还是感谢，感谢领导和同事的支持和帮忙，我深知自己还存在许多缺点和缺乏，工作方式不够成熟，业务学问不够全面等等，在今后的工作中，我要积存阅历教训，努力克制缺点，在工作中磨练自己，尽职尽责的做好各项工作!纺织厂年终总结五在晟佳制衣厂参观学习的两

20、天时间里，让我对制衣行业有了也许的了解。制衣业作为制造业的其中一员，浓缩了制造业的普遍特点：以产品为中心来组织运作，而且更兼具了劳动密集型工业的生产运作方式：工人的劳动是价值的来源。而且晟佳的生产是贴牌(oem)生产，外商来样，企业按样版生产，所以，在那里还学到了一些国际贸易的学问。晟佳的生产车间给人舒适的感觉：宽阔光明，每个生产区之间、每台设备之间都隔开必需间隔，并装有“简易空调”(一种降温设备，即使是盛夏，室温也持续在二十几度)。这都是为了贴合外商的要求保障工人的根本权益。作为制衣企业，缝纫机是最必要也是最主要的设备。经了解，才明白缝纫机可分为三大类，有平缝机、包缝机、特种机，而这三大类里

21、面，每类又包括150种机。缝纫机主要依据不一样的衣服式样和客户要求来配置，此刻生产车间有300台左右不一样种类的缝纫机。在另一边的帮助车间，主要进展验布、剪裁、剪线、整烫、包装(贴牌，挂商标卡)这些帮助工序，那里用到的设备分别有预缩机(预先对布匹进展缩水，以防止日后使用时缩水，主要用于高级衣服)、验布机、电动剪刀、整烫设备、验针机(检验出留在衣服上的针，防止扎伤衣服使用者)。该厂的生产运作流程，成一个环外形(见下列图)，首先从厂房东边的帮助车间开头，然后转到西边生产车间进展生产，最终回到东边的帮助车间进展最终工序。固然，这只是正常状况下，大致而言的。由于时装制作的特别性，其品种多、变化大、不固

22、定、构造简单，导致这个环形的内部常常消失工序间的交_。而且有时会需要协作工厂外面的资源、工序来完成生产，例如：客人要求衣服上要刺绣上图案，那么生产到某局部务必停下来，运到外面加工，然后再运回来再生产。可见，该厂以混合组织方式进展生产。详细地介绍一下生产流程，首先是接订单。然后制衣厂的设计人员会依据客户带来的衣服样版，用电脑排版(思索该如何制衣样，用料才最少)，试制一件，依据试制过程中得出的方法结论，制出工艺技术图，以该图与客人商议、协商修改，当客人满足后，这份工艺技术图就定下来，不许再变动，成为该厂的“天书”、“圣旨”。之后就依据要求选购材料，材料五花八门，大至布匹，小至小配饰(如钉状的纽扣)

23、。布匹运来后就要验布，这叫做“从前q”。然后合格布匹送到裁剪间用电动剪刀依据衣样剪裁成衣服不一样局部，再对这些“细块”进展“查片”，即是“前q”。“查片”合格的“细块”送到生产车间开头主要的生产，期间要经过几次“中q”。生产完成后就到后整部门，即进展剪线、整烫、包装工序，期间要经过后q，合格的就进仓库，等待客户派人到厂进展最终验货。验货合格的，就能够签放行条，运输、交货。全部工序中，工艺设计是全厂最最核心、要求的局部，而三者相互独立，相互联系、相互牵连(见下列图)。qc品质检验与车间生产关系更表现为：车间生产过程中每到一个阶段都需要qc。该厂将很大精力放在了qc上，对质量要求很高，可见在其竞争

24、策略中，产品质量居于首位。这样做非常现实也是可行的。由于该厂做oem，不必担忧供给链(制衣业已经成熟，有充分的供给)、库存治理(参观中发觉库存量不大)和产品销售问题，所以他有超多精力投放在qc上，只要在本钱许可范围内，将质量做到，就不需要担忧其他问题了。依据调查，晟佳的生产作业属于小流水作业。生产工人分为八个小组，每个组有一个师傅监视，全组人分工完成。衣服需要平缝的局部，统一由平缝工人完成，要包缝的局部由包缝工人完成，要缝特种线的就交由特种工完成。由于每件衣服要求不一样，能够先做平缝局部，也能够先做其他局部，三大工种的编排有很大敏捷性，每批货都不一样，所以三大类缝纫机的摆放能够常常依据需要变动

25、。通常一个缝纫工序完成后，就会有一次qc，检验合格后，直接进入下一个工序。各个工序所需的时间主要依据该衣服的式样变动，就单单以生产步骤来说，最简洁的只要一分钟，最简单的一个小时也不必需能够完成。通常一批货从客人下单到完成，要半年。实行小流水作业的缘由主要是由时装的式样加上该厂客观状况打算的：时装工序短，交货期短，品种多，构造简单，不固定，而且厂小人少，不行能大批量、用大流水方式去完成，所以小流水比拟适合。该厂的问题：(1)人手缺乏。晟佳的最抱负状态(要到达生产力)就应要配置500台缝纫机，但由于此刻工人缺乏，所以此刻缺乏300。该厂的生产量为每月8万件，但据了解，同规模的成熟的厂的总产量最少应

26、为12万件，可见工人的缺乏对本厂影响有多大。我认为，除了连续聘请员工，还就应对在厂的缝纫工人培训，提高技能。从专业技校聘请必需量有专业技术的学生，让工人相互学习，使专业技能得到范围的利用。(2)排班问题，即是书本所说的mrp问题。该厂有时会消失闲忙不平衡的现象：有的工种要加班，有的工种却没事干。参观那天，烫整工人就没有上班，原先是昨晚刚刚赶工交货，所以这天没有工作。该厂的排班有问题，工序与工序之间连接得不通畅，以致铺张了资源，造成空闲。(3)qc导致鉴定本钱提高。解决方法：培育员工的“质量为本”的思想，使员工在生产过程中自觉发觉和防止质量问题的消失，不放过任何一个已发觉的质量问题，不让有问题的衣服进入下一个生产工序，准时对问题进展补救。快速发觉质量问题的根源，有效减低因出错而造成的漂浮本钱，降低反复qc带来的本钱。纺织厂个人年终总结2023范文