血透室工作心得体会5篇.doc

《血透室工作心得体会5篇.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《血透室工作心得体会5篇.doc（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 血透室工作心得体会5篇 20_年，血透室在院领导及护理部的关怀支持下，在科内全部护理人员加班加点的努力下，紧跟医院二级评审的步伐，较好的完成了科内的各项工作任务，现将工作总结如下： 1.积极组织科内人员去外院参观学习，重新修订血透室的.岗位职责，规章制度，完善血透室的各项材料，严格根据规章制度及工作流程工作。修订应急预案，并定期进展演练。积极参与院内各项业务学习与培训，制定科内培训规划并组织科内人员仔细学习，定期考核。 2.做好护理质量安全治理工作，严格查对制度，包括患者的预冲治理，血管穿刺，透析治疗及治疗参数的设定，特殊要保证患者透析过程中的时时巡察与生命体征的监测，准时发觉透析不良反响，

2、机器特别报警，穿刺部位渗血等状况并能准时处理，确保患者生命安全。 3.做好水机、透析机的日常清洁与保养工作，保持机器正常安全运转，保证患者安全和较高质量透析。 4.保证透析液配置的无菌、浓度与质量，并制定的相关的配置制度和流程。 5.每月定期做患者满足度调查，征求患者及家属的意见，不断改良与提高。6与院感染科协作做好各项消毒隔离工作：加强护理人员的无菌意识，让无菌意识渗透到工作的任何一个环节，按规定严格执行机器的内外部，各种物品，空气地面等的消毒，使各项培育结果达标，并仔细准时记录。 2023年治疗透析5100余人次，血液灌流240余人次。总收入463万元，同比去年增收60余万元。 除了努力与

3、成绩之外，本年度我们也存在肯定的缺乏。新的一年，我们全科护理人员要努力跟上医院二级评审的新步伐，以质量治理为主线，力求全面提升，力争全新面貌，为医院的评审工作增加一份力气。 血透室工作心得体会2 20_年里，血液透析科全体护理人员在院领导及护理部的正确领导以及全体科员的亲密协作下，克制人员少，工作量繁重的重重困难，针对年初制定的目标规划，_抓落实，仔细实施，严格执行吉林省“血液透析根本_作规程”，坚持高标准，严格要求，努力在治理与效劳上下功夫、加强护理安全治理，完善护理风险防范措施，为患者供应优质、安全有序的护理效劳。以病人为中心，提倡人_化效劳，加强护患沟通，提高病人满足度，避开护理纠纷。定

4、期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改良。较圆满的完成了年初制定的各项工作任务，得到领导和病人的确定与好评，现将全年护理工作总结汇报如下： 一、健全制度，仔细落实各项工作制度，确保医疗护理安全。 1、仔细组织学习护理部年初重新制定的各级护理人员的职责，各类岗位责任制和护理工作制度，并落实到实际工作中。 2、结合二_等级复合评审细则要求及血液净化室建立及资格认定要求，制定质量治理标准和严密的工作规划，完善龙井市_医院血液透析室各项规章制度、技术_作标准、各种突发大事应急预案、护理紧急风险预案、透析患者饮食及护理等相关文件，按省血液净化中心下发的“血液透析标准_作流程”标准了各项_作，对血液透

5、析实行全程医疗质量治理。 3、坚持查对制度，各项护理_作严格进展三查七对，强化执行医嘱的精确_，上机时双人核对医嘱和设置的各项参数指标，确保透析质量和病人安全，并保_全年无护理过失、事故发生。 二、加强学习，重视提高护士整体素养，优化护理队伍。 1、加强业务理论学习和技术_作培训：按年初业务理论学习和_作培训规划，组织护理人员每周二次业务学习并做好学习笔记，参与护理部组织的_作培训和考核，保_各项成绩达标。 2、加强相关学问学习，不断提高血液净化_技术水平，以全国20_版“血液净化_作规程”作为工作指南，吉林省血液净化中心下发的“血液透析标准_作流程”标准各项_作，严格贯彻“医院感染治理方法”

6、，“消毒治理方法”加强消毒隔离治理，确保患者透析质量和治疗安全。 3、更新_学问，提高专科护理技术水平，仔细学习和领悟二_等级复核评审检查细则，学习尿毒症透析患者饮食、治疗和护理等相关学问，使全体护理人员_技术水平有了很大提高。 三、转变护理观念，提高效劳质量。 加强护患沟通提倡人_化效劳，提高人_化效劳理念，从效劳对象的特点和个_动身，加强主动效劳意识，开展护理效劳。 1、我们透析科所面对的是一特别的群体，由于该疾病患病时间长且不能彻底根治，家属在漫长的护理过程中有某些缺乏时，易使患者产生失落感，对生活失去信念，同时由于透析时间长，生活治理力量下降，之要担负高额的治疗费用，更易产生轻生和无望

7、。因此，我们首先做到用自己的真心和爱心关怀爱惜每一位患者，细心倾听患者倾诉，努力理解患者心理，擅长把握每个透析患者的心理特点，以良好的_学问和娴熟的沟通技巧，赢得患者的敬重和信任。帮忙他们正确对待疾病，患者转变对疾病的熟悉，从而以积极的态度面对现实，使他们树立治疗疾病的信念。并取得家属的协作，以减轻患者的心理负担。使患者有良好的心态承受治疗，以提高生活质量。 2、积极响应“优质护理效劳示范工程”创立活动，积极组织科室护理人员学习，由被动式效劳转变为主动效劳、在护理工作中制造_开展工作，始终以病人为中心，为患者供应安全、优质、满足的护理效劳。平常工作中留意培育护士的应急力量，对每项应急工作都要做

8、回忆_评价，从中吸取阅历教训，提高护士对突发大事的反响力量。提高护理人员责任心和敏锐的洞察力，让其养成严谨、灵敏、坚决的工作作风。亲密观看患者生命体征变化，不忽视任何一点病症、不放松任何一个血透环节、不错过任何一次抢救时机。一年来，共透析治疗4074人次，未消失一例护理差及错事故，全年无一例透析感染和传染病穿插感染事故，为我院安全医疗奠定了根底。 四、定期考核检查，提高护理质量。 医疗质量治理是医院治理的核心内容和永恒的主题，透析质量掌握是透析标准化治理和医院医疗质量治理的重要组成局部。全面强化护理人员医疗护理安全质量治理，使全体护人员充分意识到医疗护理安全的重要_，增加了医疗护理质量效劳的意

9、识及执行规章制度的自觉_。并定期质量督查、检查、考核和评价，加强对血液透析关键环节，薄弱环节和重要环节的治理，推断护理质量指标的完成状况，提出改良措施，是提高护理质量的保_。 今年为提高护理质量，我科在护理部安排的每周质量检查外，由护士长和科室护理监视员负责检查，每月进展4次以上的自查，通过平常的检查使很多易于疏忽的问题得以解决，为临床安全医疗护理供应了保障。每月专项召开护理安全工作议会，对存在的问题准时进展反应，准时提出下一步的工作及防范措施，对于检查中存在的缺乏之处，进展具体地缘由分析，并通过深入细致的思想教育，强化护理人员的效劳意识、质量意识。制定切实可行的改良措施，准时更改工作中的薄弱

10、环节。在确保血液透析、医疗安全，提高透析质量上取得了肯定成效。 五、开展新技术、新工程，不断提高_技术水平。 1、4月份我科新开展了，血液透析加血液灌流净化治疗方法，3位病人共承受12次治疗，临床效果显著，在满意患者治疗需求的同时也为医院增加了经济效益。 2、在不断专研新技术、新工程的同时，要求护理人员擅长总结工作中的阅历进展相互沟通，年内已撰写论文2篇。 3、派送3名护士到上级医院学习血液净化_作技术，1名护士已回科室工作，2名护士为后备力气，并派送1名护士参与全省“血液净化标准_作流程”短期培训班，不仅学到了新的的理论，也进一步标准了技术_作。 回忆一年来的工作，我们血液透析科护理工作，在

11、院领导和护理部的正确指导和全体科员的共同努力下，较圆满地完成了所担负的各项工作任务，也取得了一些成绩。但成绩尤如金秋累累的硕果，虽然美满，但都已静静落下，在品尝胜利的同时，我们也应当糊涂地看到存在的缺乏：在治理意识上还要大胆创新，持之以恒;安康教育还流于形式;在规章制度执行方面，仍有少数同志意识冷淡;在论文撰写、护理科研方面几近空白;病人的需要是我们效劳的范围，病人的满足是我们效劳的标准，病人的感动是我们追求的目标，优质效劳是永无止境的。我们将不断总结阅历、刻苦学习，使效劳更情感化和人_化，为医院的效劳水平登上新台阶而不懈努力 血透室工作心得体会3 血液透析是尿毒症患者的主要治疗方法。透析病人

12、实际上过着一种很不正常的生活，他们很大程度上是与透析机器“绑”在一起，终生依靠于医疗设备、依靠于医护人员存活，患者及其家庭的经济负担都很重，长期病理因素的影响也使患者具有心情不易稳定、简单激惹等特点。随着医学模式的转变，对血液透析患者不仅要赐予心理上的安抚，还要赐予人性化关爱，提倡以人为本的护理效劳理念，以提高透析病人生存质量。所谓的“小小血透室”实际上承载着透析病人生存的全部盼望，也是急性肾功能衰竭和各种中毒病人不行或缺的治疗手段。在此对2023年度血透室的护理工作阅历做一总结： 1、明确透析中心的岗位职责，工作流程、操作标准，并制定了透析风险预案和紧急突发大事的处理预案。仔细学习，使血透护

13、士都能娴熟把握。在工作中遇到问题时有据可查，能准时解决。规章制度在工作中不断补充完善。严格根据规章制度及工作流程工作，严格查对制度，包括患者的预冲管路、血管穿刺、透析治疗及治疗参数的设定，保证每个班次必需有2个以上的护士在岗，相互检查，包括穿刺部位有无渗血、机器设定的治疗参数是否精确、抗凝剂及其他药物的用量以及患者的生命体征等状况。积极参与院内各项业务学习与培训，每月一次血透专业学习。支持鼓舞护理人员参与大专学习，提高护士的综合素养，充分调动护士的积极性，使其丰富学问、开阔眼界。 提高护士的素养，并非单纯的业务水平，要在专业理论根底上更加注意人文修养，包括语言文字修养、人际关系修养、伦理道德修

14、养、理性思修理养等等。在生活中关怀护士，尽力为他们解决实际困难。让护士感到集体的暖和与友爱。树立以人为本的护理效劳理念，不仅仅是医患、护患之间要有人性化的关心，护士与护士之间是工作关系、是同事关系，更是朋友关系，相互之间的理解、信任与沟通，能够制造良好的医疗与工作气氛，促进护患关系的_，为进一步提高医疗护理的效劳质量和工作效率打下良好的环境根底，对血透室的治理工作起到了事半功倍的作用。在日常透析过程中，护理人员相互协作，无班次之争;急诊透析时，都能够在第一时间赶到，无论是晚间急诊还是周日透析，从没有推诿现象，也不因加班而影响次日正常工作。 2、建立以人为本的护理治理模式，强化效劳意识。病人开头

15、透析后，往往有很大的压力，如透析的风险、苦痛、自由的限制，疾病本身对身体的影响，透析费用，亲情的转变等等，所表现的心理问题有抑郁、焦虑、无望，有的甚至因此仇视社会仇视医护人员。亲切而有急躁的语言沟通能够使患者有一种安全感，细心的讲解透析学问，消退患者的恐惊心理，讲解其他患者的透析效果，增加其治疗的信念。尽量减轻患者的负担，为其设定透析规划，尽可能让他们不纠缠在疾病的苦痛、生命长短中，而注意生存质量，笑对人生。 透析病人长期与医护人员接触，对医护人员有较强的依靠性。同时对工作人员、治疗环境及透析程序与方式都比拟熟识，甚至把血透室当成其次个家，并有明显的参加治理意识。对此我们随时与患者进展沟通，把

16、血透治疗方面的新进展进展讲解和说明，主动征求意见。在发生其他科疾病时主动为患者联系治疗，建立畅通的就诊通道。供应联系方式，遇到问题准时联系，争取在第一时间内解决。对病情较重的患者，让一位家属陪伴，使患者感受到亲情，增加安全感，减轻心理压力，更好地协作治疗。在没有家属陪伴时，我们亦担当起家属的责任，递水、喂饭，搀扶，_，在长期治疗过程中感化病人。有心情不良、态度恶劣的病人，准时向院领导汇报，与多部门联合，制定切实可行的相关措施，力求逐步消除其报复社会的极端念头。 3、力求工作仔细、细致。血液透析具有较高的风险，作为护理操，既要树立正确、积极的护理风险意识，增加法制观念，又要发挥主观能动性，做到限

17、度地掌握和避开风险，从而提高护理质量，更好地为病人效劳。透析过程中需要每小时常规测一次血压并记录，病情变化时随时测量并监测生命体征。有些病人，尤其是透析过程中易发生低血压的，需求严密观看，每5分钟测量一次血压。透析仪器参数要准时调整，如温度、电导度、超滤率、血流量等等。工作时集中精神与精力，稍一疏忽，即可造成病人的损失与事故。 糖尿病患者由于无糖透析易发生低血糖，要留意神志等变化，特殊是病人睡觉时，需常常召唤。由于透析排水之后水肿减轻，穿刺部位皮肤松弛，易发生针眼渗血或脱针现象，特殊在冬天，病人手臂在被子里面，而出血往往就在一瞬间发生，()而且量特别大。除了勤观看外，还需要交待病人，如有特别准

18、时呼叫。2023年度透析600多人次，从未消失医疗过失事故。并在糖尿病人血液透析中如何观测血糖、防止低血糖休克中，取得了肯定的阅历;对透析中的低血压进展分析，实行防范措施，以保证透析的充分。 4、本着我院“病人至上”的价值观，我们连续提倡以人为本的护理效劳理念，予以患者人性化的关爱，先后对几位家境贫困的自费透析病人赐予千余元的资助(因资助大都是个人行为，无法具体统计)，并在衣食上赐予关心和帮忙。这些对于透析病人来说，无疑是杯水车薪，根本就无法改善其生活和透析状态，但在肯定程度上表达了我们对病人的关怀与鼓舞。 除了努力与成绩之外，本年度我们也存在肯定的懈怠之处，表现在：业务技术水平、医疗设备与环

19、境治理不善、效劳态度与沟通不良、制度不健全等等，在此反省之时，也提出意见和建议，恳请院领导和护理部予以关注： 1、业务技术水平：首先是动脉穿刺问题，尤其是首次透析、急诊透析的病人，一般状况差，毒素高，更造成动脉穿刺困难，难以保证透析血流量。一是动脉穿刺阅历尚缺乏，在血流量不够的状况下一味地选择重新穿刺;二是医院整体水平不够，无法做深静脉置管，增加了病人的苦痛，也简单引起病人的不满。其次，本年度血透室医护人员没有外出学习、进修的时机，透析工作根本维持于原状，无新业务新技术的开展，无论文发表。因血透室工作是与医生严密相关的，比方深静脉置管、腹水回输、血液灌流等都需要医生的指导医护的协作，也需要实际

20、阅历的学习，而无法闭门造车。在此盼望院领导能够赐予我们肯定的参观与学习时机，在提高业务水平、加强消毒隔离措施、开展透析新工程上再上一个台阶。 2、医疗设备：透析病人是依靠于透析设备生存的，包括透析仪器、水处理设备、完善的水、电供给、高质量的透析用品等等。本年度完成了透析器与透析管路由复用、消毒，到一次性使用的转换，这种转换是形势。 血透室工作心得体会4 做为血透室的护士，对患者要有一颗怜悯心，尤其是维持性血液透析的病人，他们必需领带透析面生存，实际上这是一种较苦痛的生活。他们的社会生活、工作及家庭关系都发生了很大的变化，对自己的生命、预后、事业、前途忧心忡忡，再加上血液通路手术，屡次穿刺造成的

21、苦痛，经济上的负担，性功能减退等问题，都可以转化为精神上的负担，使病人消失抑郁逆反行为。因此，我们肯定要做好他们的心理护理，帮他们树立战胜疾病的信念。 做为血透室的护士,就要有一个较强的责任心，透析患者的体外循环管路里，有近200多毫升的血液，以每分钟200多毫升的速度在不停地运转四、五个小时，并且每个管路都有数个接头与侧孔，稍有疏忽，就会使患者丧失血液，甚至导致更严峻的后果。我们都知道，每个肾功能不全的患者，均有不同程度的贫血，所以，每丧失一滴血液不仅患者本人，就连我们都感到非常伤心。肝素的用量更是马虎不得，用量大，会导致病人消失出血倾向;用量少，不但到达到防止凝血的作用，同样会导致病人丧失

22、血液。这就需要我们护士要随时随地亲密观看患者的生命体征和机器的盍状况及治理的连接是否完好等。上班时肯定要集中精力，必需保持高度的责任心，以确保数个房间病人的生命安全。 做为血透室的护士，就要有一个科学的效劳态度。作为护理工，不但要为患者解除病痛，还要急躁地做好他们地思想工作，与他们进展沟通，让他们信任科学，信任我们。使他们了解慢性肾功能不全进入尿毒症期后，除了换肾、腹膜透析外，血液透析这是唯一的途径，别无选择，告诫他们不要走弯路，更不能信任鬼神而花冤枉钱且误事。有好多患者开头透析前对血液透析都特殊反感，不愿承受，并错误地认为透析类似抽烟，一但上了隐就很难戒掉，其实透析机就相当于我们一个人的肾脏

23、，对于一个失去肾功能的肾脏来说，它只是起了一个替代作用。对首次透析的患者，应向其解释病情，说明透析的必要性及透析的方法。必要时带他们的来透析室参观，并由透析过的患者介绍状况，以便解除紧急心情。 做为血透室的护士，对患者所具有的怜悯心、责任心、关怀和爱心固然是必不行少的，而娴熟和精湛的技术更是我们护理人员帮忙患者战胜疾病有得保障，只有娴熟的技术，才能真正减轻病人的苦痛。所以，我们肯定要苦练透析和各种操作技术，如动脉穿刺技术，内瘘穿刺及股静脉穿刺技术等。 做为血透室的护士,工作貌似很有规律，实际要常常加班加点，一年365天不能关手机。因工作的特别性,我们每天要提前一个小时上班,我们习惯了这样的日子

24、,更习惯了全部的节假日和血透患者在一起的感受.遇到危重病人、药物中毒等特别任务时，无论是休息还是睡梦中，只要是患者的召唤，毫无选择赶往医院，其次天还要为早已躺在血透床上的患者劳碌。 做为血透室的护士，这些都是我们义不容辞的责任，能够胜任本职工作使我们颇感欣慰。而我们今后面临的任务仍很艰难，但是我们有医院各级领导的正确领导，我们有信念有力量将自己的本职工作做得更好。在今后工作的中我们将连续努力，刻苦钻石不断学习新学问，把握新技术，更好地为人民效劳，为医院的建立奉献出我们自己的一份力气。 血透室工作心得体会5 对我有着特别意义的20_年马上过去，回看这特别的一年，仿佛历历在目。在今年的工作中，不迟

25、到、不早退，能遵守各项院纪院规，敬重领导，团结同事。主动积极的完成各级领导赐予的工作任务。除了圆满的完成了血液透析的进修学业外，还胜利的在科主任及护士长的领导下创立了血透室，并良好的开展和维持血液透析工作。 人说万事开头难，自血透室开科以来，我帮助护士长制定血透室的岗位职责、工作流程、操作标准、账目治理及应急预案的制定，做到超前思维，保证在工作中遇到问题时，能有据可查和准时解决，保证血透室工作顺当开展。 在工作中，我本着以人为本的效劳理念，强化效劳意识，用亲切而有急躁的语言沟通来增加护患感情，细心的讲解透析学问，赐予饮食指导，消退患者的恐惊心理和对疾病的盲目感，增加患者的治疗信念。我还常常主动

26、征求患者意见，不断改善效劳工作。在没有家属伴随的透析病人透析中，我能担起家属的责任，送水、热饭、搀扶、更衣、帮助大小便等，从不埋怨脏和累。 对于我的本职工作，我负有高度责任心，胆大心细。血液透析工作具有较高风险，作为护理操，我既有风险意识，又能发挥主观能动性，做到限度的掌握和避开风险，从而提高护理质量。 除此之外，我还有具有高度的营销意识，为医院的经济效益有着高度的敏锐性，做到效劳好每位固定病人，留住每位询问病人，推广医院的软件与硬件，吸引更多的病人。我积极参与各种院外学习，不断丰富自己，主动参加科内两新技术的开展，自血透室开科以来，共完成血液透析410台，其中：血液透析滤过(两新技术)20台，血液灌流2台，无肝素透析11台。全年工作中，无护理安全事故、过失的发生。 身为血透室院感负责人，除日常透析工作，我还要完成对水机、透析机的定期保养工作，和对透析用水、透析液、透析环境的定期的监视工作，最终，我以优秀院感质控员;我治理的血透室，以优秀院感科室的荣誉称号，圆满画上了今年的句号。 回忆这一切的一切，这只是一个小开端，我会全心全意工作，帮助科主任和护士长让我们医院的血透室更富特色，更加壮大。 血透室工作心得体会