2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结范文(3篇).docx

《2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结范文(3篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结范文(3篇).docx（16页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结范文(3篇) 2023年上半年，公司纪委在上级纪委和公司党委的领导下，根据年初工作部署，紧紧围绕中心工作，贯彻全面从严治党，聚焦监视执纪问责，大力推动廉洁建立，各项工作有序开展。现将工作状况汇报如下： 一、主要工作状况 （一）严格政治监视，坚持全面从严治党 一是统一思想，明确任务。年初，制定出台了东电公司2023年纪检监察工作要点，对全年重点工作任务细化分解。组织召开公司2023年全面从严治党工作会议，对公司全面从严治党工作进展安排部署，并结合实际印发了建立廉洁实施方案，廉洁建立全面启动。 二是压紧压实“两个责任”。公司纪委始终把落实“两个责任”作为重

2、要政治任务，一级抓一级，层层抓落实。制定了公司党风廉政建立责任制考核评比实施方法党风廉政建立责任制考核评分细则对公司6个党支部落实党风廉政责任制进展考核评比，表彰先进党支部1个；仔细贯彻落实中国共产党党内监视条例召开中层干部述职述廉大会，25名中层干部对2023年履职状况以及廉洁自律方面进展了汇报。监审部列席党委会、总经理办公会对民主集中制、“三重一大”集体决策制度的执行进展监视，推动两个责任落到实处。 （二）围绕中心工作，强化重点监视 一是加强疫情防控监视检查。自疫情发生以来，公司纪委坚持将新冠肺炎防控的监视作为首要政治任务，准时传达学习上级文件部署，持续关注公司疫情防控工作动态，准时把握信

3、息、发觉问题、提出建议、催促整改。对检查发觉的问题和提出的建议事项建立工作台账，对问题整改落实状况进展跟踪回访，实行闭环治理。 二是加强“三项制度”改革监视检查。将公司“三项制度”改革作为重要监视事项，严格贯彻落实上级文件要求，严密监视改革方案的落地实施。制定公司“三项制度”改革期间舆情监测实施方案，建立以支部、部门为单位的舆情监测网络，每周对舆情信息进展收集整理，准时精确把握舆情信息。 （三）加强作风建立，持续订正“四风”顽疾 一是做实廉政约谈。把廉政约谈作为第一道防线做好做实，形成带电的高压线。元月份，对公司规划、选购、劳资、档案、党群等8名关键岗位员工开展集体廉政约谈；5月，对党办、生技

4、、财务、后勤等部门负责人，就推动“三项制度”改革、落实主题活动、加强部门治理等工作状况进展工作、警示约谈4人次，下发整改通知书4个。 二是做细日常监视。年初制定了上半年公司“四风”问题和违反“八项规定”精神问题监视检查值班表，每月对“八项规定”执行状况和“四风”问题进展常态化巡查，在重要节点通过会议强调、案例宣贯进展廉洁提示，上半年对劳动纪律、公车私用、公款吃喝、收送红包等“四风”问题开展暗访检查6次。 三是做深安全责任监视。严格落实中纪委关于加强安全生产领域监视执纪问责工作的通知精神，坚固树立安全责任就是政治责任的意识。通过对公司安全生产监视检查治理制度专项检查、参与公司安委会、班组安全活动

5、等方式对安生部门落实安全生产责任进展监视。 四是做好审计工作，发挥合力作用。强化纪检、监察、审计“三位一体”，形成合力，建立零星及工程工程结算审核台帐，结合选购询价监视台帐，加强对重点领域的监视检查。通过对财务收支、合同治理、重要岗位离任等审计工作，准时发觉苗头性、倾向性问题。 （四）强化纪律教育，营造崇廉尚廉气氛 一是把政治纪律、政治法规以及廉洁从业教育作为一项常态工作，纳入公司宣传教育工作的总体部署。积极组织公司各党支部布置落实廉政教育工作。通过“三会一课”、中心组学习等方式，组织党员干部仔细学习习近平新时代中国特色社会主义思想，十九届四中、十九届中心纪委四次全会、省委十四届十次全会。二是

6、不断创新工作载体，丰富活动方式，通过参加车间、班组安全活动，进展廉洁教育，将廉洁学问融入班组小课堂进展宣传，切实推动廉洁文化进部门、进车间、进班组。积极组织职工收看国家监察电视节目，通过微信群准时转发典型案例和法律法规，不断增加党员干部拒腐防变意识及政治定力。 二、存在的问题和缺乏 （一）宣传教育与生产经营融合缺乏。目前，执纪监视问责的方式方法创新不够，与生产经营结合的深度、广度缺乏，对车间、班组的宣传针对性不强。 （二）纪检干部办案力量不强。纪检监察队伍业务素养不高，专业力量不强，对当前一些政策、规定理解不够透彻，办案业务不熟，处理问题的技巧把握不够，实战力量缺乏。 三、下半年工作准备 20

7、23年是公司全面深化“三项制度”改革，同时也是落实全面从严治党的关键年。下半年公司纪委将连续根据建立“廉洁”要求，紧紧围绕公司中心工作，持续聚焦监视执纪问责，不断完善“大监视”体系，抓实抓细工作落实，加强队伍建立，不断提升监视效，为全面打赢改革攻坚战供应顽强的纪律保障。 （一）持续强化政治监视。以党的政治建立为统领，坚决做到“两个维护”。持续强化党内政治生活、民主集中制、“三会一课”、民主评议党员等事项的监视，加强对公司党委重大决策部署落实状况的监视。 （三）持续提升队伍的专业水平。加强对国家法律法规、方针政策以及公司制度的学习，提升专业素养。加强沟通学习，积极选派纪检干部参与上级纪委业务培训

8、和以案代训，提高日常监视、执纪审查、依法调查本事，不断提升纪检监察干部队伍实战力量。 第2篇: 2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结 2023年上半年，xxx公司纪委切实以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，仔细落实十九届中心纪委四次全会、集团2023年党的建立工作暨党风廉政建立和反腐败工作会部署，增加“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，帮助分公司党委深化全面从严治党，做到守土有责、守土担责、守土尽责，立足职能、强化监视。现将上半年工作状况报告如下： 一、以党的政治建立为统领，自觉担负“两个维护”的重大政治责任 一是强化

9、政治监视，催促分公司党委落实疫情防控主体责任。xxx公司准时成立防控应急领导小组，制定防控指南，应急预案，并就应对疫情工作作出紧急安排部署。催促分公司党委通过网络开展中心组学习，深入传达和学xxxxxx重要讲话精神，并就落实党中心、集团党组、纪检监察组关于疫情防控工作重要决策部署进展沟通争论。二是催促各级党组织主要领导和纪检干部做到“四个监视”：监视政治纪律落实到位。催促各级党组织和全体党员严格落实党中心、集团党组、xx省委、分公司党委关于做好抗击疫情工作的各项指示精神，做到不传谣、不信谣、不传播涉密信息。监视组织纪律落实到位。重点监视各级党快速组织落实上级关于抗击疫情各项工作部署的落实状况。

10、监视工作纪律的落实到位。重点加强对抗击疫情工作中可能消失的形式主义、官僚主义的问题和表现进展教育、提示和问责，防止不作为、乱作为、慢作为的现象；监视群众纪律落实到位。催促各单位仔细落实公司党委的各项关爱措施，公司纪委直接向基层纪检委员收集了降落实状况。三是加强对干部、安全从业人员工作作风监视。对疫情防控和复工复产过程中干部作风的监视，要求各党总支、党支部要发挥战斗堡垒作用，党员干部必需发挥带头示范作用，针对复工复产期间员工可能会消失作风松懈、状态不佳等状况，严防精力分散，麻痹松懈思想抬头。 二、强化监视第一职责，在做实做细上下功夫 一是充分发挥公司纪委委员和基层纪检委员监视“探头”作用。公司两

11、级纪委（检）委员依据不同阶段工作重点，通过网络和电话加强与对口联系单位的沟通，当好员工“效劳员”，全面落实联防联控措施，一线员工防控措施到位。二是加强对疫情防控专项党费和疫情防控专项经费的使用及防疫物资领用的监视。确保集团党组所划拨的专项党费准时用于购置疫情防控有关药品、物资，慰问确诊、疑似和被隔离员工，补助因患新冠肺炎而遇到生活困难的党员群众，做到专款专用和程序标准。加强对抗疫物资安排使用的监视，就抗疫物资登记发放提出要求，建立专用台账备查，确保每笔防疫物资都能用在“刀刃上”。三是加强对安全生产领域的监视。催促分公司依据集团公司要求，结合分公司实际，编写了xxx公司新冠肺炎疫情复工复产安全风

12、险分析报告，梳理出复工复产安全风险xx项，并根据公司领导要求，下发加强复工复产安全预备工作的通知，重点对五个方面的安全工作进展强调、布置和督查。 三、加强权力运行监视，有效防控廉洁风险 一是坚持不懈落实中心八项规定精神，驰而不息订正“四风”。紧盯重要节点和隐形变异“四风”，突出元旦、春节、清明等重要节点，在各种场合以多种形式重申“十五个严禁”，通过书记约谈、随机抽查、走访提示、节前廉洁提示推送等措施，强化日常监视。二是紧盯重点领域、关键环节廉洁风险防控。分公司纪委与党委工作部、人力资源部、财务部建立协调沟通机制，通过电话、微信和职能部门查阅电子台账等方式对分公司先进表彰、干部选拔、火线入党、补

13、助发放等状况进展了全程监视，确保火线入党程序标准，未发觉跟风表彰、突击提拔、搭车补助等状况。三是坚持典型案例通报制度，持续开展警示教育。准时向各级党组织转发和传达疫情防控工作落实不力典型案例，注意用身边事教育身边人，以案为鉴、对比警醒。 四、严格依规依纪依法履职，打造忠诚洁净担当的纪检监察铁军 一是组织开展纪检干部专项考核学习测试。依据中心纪委国家监委下发关于开展纪检监察系统全员培训专项考核测试工作的通知，分公司纪委组织专职纪检监察干部仔细学习了应知应会学问测试考点汇编，并组织了学习测试，强化了政治理论水平，练硬执纪“内功”，弥补工作“短板”，切实提高依规依纪依法履职尽责的力量和水平。二是在统

14、筹推动疫情防控和复工复产过程中，分公司纪委结合工作实际，制定并下发了xxx公司近期纪检工作指引，引导纪检委员在开展纪检工作时要留意聚焦“两个牢牢把握”、强化“四个监视到位”、做到“五个切实加强”。通过“以干代训”的方式，切实提高分公司基层纪检干部的履职力量和综合素养。 五、下一步准备一是监视各二级党组织学习总书记关于疫情防控、复工复产、扶贫攻坚等重要讲话指示精神。二是公司纪委委员加强与对口联系单位的沟通，对复工复产存在的困难和问题进展了解，同时视状况向职能部门反应，协调解决困难，并向纪委报备。三是加强对复工复产过程中干部作风的监视、提示，重点关注形式主义，官僚主义的表现。四是对比已下发的纪检近

15、期工作指引，催促各基层单位纪检委员在复工前后有针对性的开展监视工作。五是做好对复工复产期间安全领域的催促工作。在统筹推动疫情防控和复工复产过程中，xxx公司纪委深入学习贯彻xxxxx抗击疫情重要讲话重要指示批示精神和集团党组、纪检监察组、分公司党委的部署要求，提高政治站位、统一思想熟悉，做到疫情防控和复工复产两手抓两不误，确保思想熟悉到位、组织领导到位、责任落实到位、工作措施到位，合理安排好全年纪检监察工作，持之以恒正风肃纪反腐，为公司打赢疫情防控阻击战供应顽强纪律监视保障，推动新时代纪检监察工作高质量进展。 第3篇: 2023年上半年公司纪委纪检监察工作总结 2023年上半年，集团公司纪委以

16、xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神、十九届中心纪委四次全会精神为指导，根据党中心、省市委关于加强纪检监察工作的部署要求，围绕企业进展中心任务，把政治建立摆在首位，把监视职责落到实处，把纪律法规挺在前面，把作风建立抓在手中，强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增加不相腐的自觉，在集团公司内部营造了遵规守纪、崇廉尚洁的深厚气氛，修养了风清气正、干事创业的政治生态，为打赢疫情防控阻击战、推动企业进展高质量供应了顽强有力的保障。 一、上半年工作状况及成效 （一）明确重点、思想引领，把政治建立摆在首位。一是夯实思想政治根基。集团公司纪委坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想武装头脑

17、、指导工作，组织纪检监察干部深入学习领悟党的十九届四中全会精神、十九届中心纪委四次全会精神以及省市纪委各项决策部署，引导纪检监察干部自觉向新思想对标看齐、以新思想定向领航。坚持并深化“不忘初心、牢记使命”主题教育，在全面复工后，邀请XX专家为XX名党员开设专题讲座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引导党员干部知敬畏、明法规、守底线。在元旦、春节等重要节假日综合运用开展警示教育、发送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提示，将纪律要求传到达每位党员干部。二是落实廉政建立责任。在全集团掀起贯彻落实党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定的热潮，仔细履行对集团公司党委全面从严治党的帮助职责，并且

18、以组织签订党风廉政建立责任书和承诺书等形式，推动了党要管党、从严治党的政治责任层层落实、压紧压实，不断向基层延长。 （二）围绕重点、履职担当，把监视职责落到实处。一是强化政治监视。把贯彻落实xxxxx重要指示精神和上级各项决策部署作为重大政治责任，加强对集团公司各级党组织开展政治理论学习、落实全面从严治党主体责任、应对新冠肺炎疫情、加快复工复产步伐等状况的监视检查，做到上级决策推动到哪里、监视检查就跟进到哪里，确保政令畅通、令行制止。仔细落实述职述廉、民主生活会、个人重大事项报告等措施，加强对集团公司各级领导干部的监视，为防范化解重大风险供应监视保障。二是健全监视机制。充分发挥集团公司纪委专责

19、监视作用，紧盯关键少数、关键人员、关键岗位以及权力运行的各个环节，完善发觉问题、精准问责的有效机制。强化日常监视，对工程招投标、人员聘请等廉政风险易发多发的环节深化“嵌入式”监视，确保用权公开公正，不断增加监视实效。三是创新监视方式。组织带动基层党组织运用互联网技术，创新监视方式，促进形成了自上而下抓党风廉政建立的整体合力，大监视的工作格局初步形成。 （三）突出重点、建章立制，把纪律法规挺在前面。一是注意制度的制定和完善。在上半年的工作中，集团公司纪委抓好中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例等党内法规的学习贯彻，努力营造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人保卫制度的良好气氛。为全面防范廉政

20、风险，深入查找集团公司各业务领域工作中存在的机制漏洞，上半年在充分征求基层单位意见建议的根底上，对业务流程进展梳理完善，对治理制度开展废改立工作，共计废除制度XX项、新建制度XX项。结合实际制定了公车治理方法工程选购治理制度等XX项制度，为腐败问题易发多发的领域扎牢了制度笼子、拧紧了廉政发条。二是注意制度的落实和执行。坚持把纪律和法规挺在前面，组织人员开展检查XX次，严厉查处各单位、各部门存在的不落实制度、不执行制度、不维护制度等行为，有效防止了“制度空转”，在全集团上下逐步形成了用制度管权、管事、管人的有效机制，推动了治理水平提档升级、铲除了滋生腐败的土壤和条件。 （四）紧盯重点、正风肃纪，

21、把从严治党引向深入。一是从严防控风险。坚持廉洁风险分析排查制度，上半年以XX专项整治工作为抓手，围绕重点岗位和关键环节，全面排查廉洁风险。对排查出的XX个风险点评定风险等级、落实防范措施，推动了廉洁风险防控工作常态化、标准化、长效化。二是从严正风肃纪。引导各级党组织在常和长、严和实、深和细上落实中心八项规定和实施细则精神，上半年以来把整治疫情防控工作中的形式主义、官僚主义问题作为监视执纪的重点，对XX名党员干部存在的不作为、慢作为等行为严厉追究问责，并对典型问题予以公开通报曝光，切实形成了震慑。三是从严执纪问责。在全面复工复产后，组织人员深入基层单位开展“三重一大”、工资奖金安排、物资选购等领

22、域的效能监察，对于发觉的XX条问题线索，加大执纪审查力度、确保纠治整改到位。精确把握并运用好监视执纪“四种形态”，坚决订正党员干部存在的苗头性、倾向性问题，为集团公司上半年工作的顺当开展营造了风清气正的良好环境。 二、上半年工作缺乏及缘由 （一）从严治党责任落实力度不够。局部基层党组织落实全面从严治党主体责任的意识还不强、力度还不够，对于工程建立、资金治理、工程招标等关键岗位人员的监管不到位，导致集团公司内部的廉政风险点还较多。局部领导干部党风廉政建立“一岗双责”落实不到位，对分管的部门和单位疏于教育治理，对发觉的“四风”问题没有动真碰硬整改到位，影响了集团公司政治生态的修养。下一步，集团公司

23、纪委将出台相应举措，充分调动各级党组织履职尽责的主动性和自觉性。 （二）纪检监察队伍建立有待加强。上半年以来，集团公司纪委以集中辅导、专题研讨、阅历沟通等方式强化对纪检监察干部的业务学问、综合技能和实践力量的培训，不断强化纪检监察干部的履职力量和责任担当。但是基层党组织特殊是生产一线的局部党支部，还没有对纪检监察工作高度重视，没有设置专职纪检委员，兼职的纪检干部较为缺乏相应的专业学问，业务力量还不能完全胜任工作需要。这反映出集团公司纪委对纪检监察干部队伍的建立力度亟需加大。 （三）廉洁从业警示教育气氛不浓。上半年以来，集团公司上下党风廉政教育工作普遍有所加强，但是还存在警示教育广泛性不够、针对

24、性不强的问题，导致廉洁从业警示教育气氛不深厚、成效不显著。对于警示教育工作，局部基层党支部虽然准时向广阔党员干部通报相关状况，但是一般性、笼统性的教育较多，专题性、深入性的教育较少，警示教育尚未到达预期的效果，党员干部的廉洁从业意识没有真正内化于心、外化于行。下一步集团公司纪委将出台相关制度标准警示教育工作。 上述问题的存在，主要缘由有以下两个方面： （一）从主观上讲，思想熟悉不够到位。局部党员干部还存在党风廉政建立“不出问题就是没有问题”的错误思想，重业务工作、轻廉政建立的思想倾向依旧较重。在业务工作较为繁忙的时期，局部领导干部对党风廉政建立的重视程度有所降低，落实“一岗双责”不够有力，以至

25、于分管范围内党员干部的违规违纪问题没有得到准时有效的处理。 （二）从客观上讲，工作举措不够到位。局部党组织负责人对上级党委和纪委的工作要求，存在工作举措谋划未能结合实际、工作落实方面不够不力的问题。比方对于纪检监察工作的开展，还存在“等、靠、要”的思想，等待集团公司纪委下方案，并且在措施的制定方面，没有结合自身实际增加特色内容，反映出工作的积极性和主动性较为欠缺。 三、下半年工作思路及举措 下半年，集团公司纪委将深入贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，坚决根据上级党委、纪委部署要求，不忘初心使命、增加政治自觉，坚持严字当头、强化责任担当，以高标准、高质量开展纪

26、检监察工作，以新气象、新作为推动党风廉政建立。 （一）围绕做优纪检监察工作，突出政治建立。一是以理论学习提高政治站位。以深化“不忘初心、牢记使命”主题教育为总抓手，以“三会一课”、主题党日、专题培训等形式，带动党员领导干部尤其是纪检监察干部深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想、党中心和省市委对纪检监察工作的最新部署，在学懂弄通、融会贯穿上持续发力，引导党员干部增加“四个意识”、树立“四个自信”、做到“两个维护”、杜绝“七个有之”，增加政治敏锐性和政治鉴别力。二是以加强考核推动责任落实。在下半年的工作中，集团公司纪委将加强对基层党组织落实全面从严治党主体责任、党风廉政建立责任状况的监视检

27、查，引导各级领导干部强化责任意识，扛起管党治党的政治责任，确保纪检监察工作与业务工作同谋划、部署，同推动、同落实。 （二）围绕做好纪检监察工作，抓好思想建立。下半年的工作中，集团公司纪委将强化廉政教育、做好廉洁提示，会聚做好纪检监察工作的思想合力。一是丰富形式，强化廉政教育。将通过组织“一把手”上廉政党课、廉洁从业专题研讨、廉政教育基地参观等活动，引导广阔党员干部在思潮交融中把握主流、在简单局面中永葆本色，并且常态化查找自身在政治信仰是否坚决、道德品德是否端正、遵守纪律是否自觉等方面存在的问题，为集团公司的高质量进展打造抱负信念坚决、忠诚履职尽责、清正廉洁担当的党员干部队伍。二是突出重点，做好

28、廉洁提示。加大警示教育力度，在中秋、国庆等廉洁问题易发的时间段，组织召开警示教育专题大会，并为全体党员发送廉洁从业提示，引导党员干部吸取教训、切实自警自戒，筑牢拒腐防变的思想堤坝。 （三）围绕做实纪检监察工作，推动队伍建立。下半年，集团公司纪委将围绕做实纪检监察工作，落实好监视责任、打造好过硬队伍。一是履行好监视责任。强化主责主业意识，联合基层各单位纪委紧盯关键人员、重要岗位、重点环节和“三重一大”事项，对违规违纪行为敢于较真碰硬、勇于监视问责，充分发挥在全面从严治党中的职能作用。始终保持正风肃纪的高压态势。不断强化日常监视，紧盯权力运行的各个环节，敏捷运用监视执纪“四种形态”，推动党内监视真

29、正严起来、实起来。二是打造好执纪铁军。以微课堂等形式，开展纪检监察干部专题培训、专题轮训、专项测试，教育引导广阔纪检监察干部立足岗位、忠诚尽责、担当作为，以更高的标准、更严的纪律要求自己、锤炼自己，为集团公司的纪检监察工作的高质量开展奉献力气。 （四）围绕做强纪检监察工作，狠抓纪律建立。在下半年的工作中，集团公司纪委将坚持把纪律和法规挺在前面，根据全面从严治党要求，坚决遏制不正之风和腐败扩散势头，确保各级党员干部在正确轨道上做人做事。一是狠抓作风建立。严格落实中心八项规定及其实施细则精神，采纳常态化检查和明察暗访相结合的方式，加大力度整治歪风邪气，坚决克制形式主义和官僚主义。对检查中发觉的问题，公开批判、通报曝光、严厉处理，以从严从重的手段推动党员干部作风实现再转变。二是严厉执纪问责。突出纪律审查特点，坚持重遏制、强高压、长震慑，精确把握运用好监视执纪“四种形态”，做到有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败的高压态势，为集团公司下半年各工程标任务的高水平完成营造遵规守纪、坚守底线、风清气正的良好气氛。