《素质拓展学习心得.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《素质拓展学习心得.doc(5页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 素质拓展学习心得素养拓展学习心得1 今日上午10点至12点时,我们绽开了团校的新一个课程“素养拓展”,我们来到足球场,找到自己的队伍,整好队,承受上级的安排任务。 正如我们的口号所说“青春骄阳,团队更强”,正表达了我们这个课程的精华,我们这个课程要表达的也就是团队精神,正如“团结就是力气”。所以,这个课程最重要最重要的就是团结,这样才能取得最终的成功,赢取大家最终的掌声。 今日上午我们素养拓展的题目就是“定向越野”。何之谓“定向越野”呢?也就是大家在规定的时间里找到藏在校园里面的东西,然后做上记号,把全部点都找出来,我们就算成功了。在竞赛之前,我们被分成了十三个小组,每组八人,每小组有一个小
2、队长,然后每小组中的八个人,又再分成四小队,两个人来合作完成任务,但是在最终的时候,要四小队都完成了任务才算完毕,这就要考虑到大家中的协作了。 在竞赛的时候,我们领到了学校的俯视图,有四张,每张地图上所标示的点又是不一样的,而且共有14个点,散布在学校的各个地方,要我们一一找出来。我们几个看了以后,就各自动身去查找我们图上所标示的点,我们两个领到地图以后,看了一下,打算从散到聚攻击目标,先把散的找出来,然后再攻击比拟相近中的点,逐一击破。在我们找那几个点的时候,有些点我们也经常弄错了,这主要也是我们对学校不熟识所造成的。在查找过程中,我们虽然走对了方向,但是有些点的物品,藏的很隐藏,很难找到它
3、,但是在大家的共同努力下,我们也一一找到了目标,在我们返回足球场的时候,我们还要留意我们小组其他三队,看他们有没有完成任务。最终,我们发觉,我们的任务完成了,他们的也有完成的了,也有的”还剩下一两个,总体状况特别好,我们最终也总共用了五非常钟差不多,速度也还可以,但是,他们统计的时候,可能是我们没有找准点,致使我们的精确率不是很高,才对了三十几个点,大家都不是非常快乐,但是吗?体育重在参加,我们已经很荣兴了,所以我们应当快乐了。 最终的时候,宣布我们组在十三个小组中排名倒数第三,排名虽低,但是,我们也给了我们最热闹的掌声,究竟我们已经努力了,我们也已奋斗过。所以,我们不留圆满,我们是最棒的。通
4、过这次的素养拓展活动,我们深深的体会到团队的力气是不容无视的力气,团队的力气是强大的,惊人的。 素养拓展学习心得2 为加强学生之间的分散力,增进学生之间的感情,丰富大家的课余文化生活,并使大家更加团结,更加和谐,同时为给同学们供应一个展现自己的舞台,我院治保部组织了一次素养拓展活动。当天下午1点钟,活动正式开头。首先是大一10个班的班委,分成四个小组,先是小组内部竞赛,选出优胜的3组进展最终的竞赛,从中排出一、二、三等奖。大一活动完毕后,大二大三同学按如上方式参与活动。这次活动虽然圆满胜利,但是消失了许多问题: 1、活动时间定在周三下午,同学们的空闲时间被占用,多少有点不满,因此大家的热忱度也
5、都大打折扣; 2、时间安排仓促,人员就位困难。由于是我们部门组织的一个小的活动,而我们部门的人数又少之又少,就邀请了其他部门的人员来帮助,但是他们不是太了解嬉戏活动的详细流程,最终就变成了这样的一个现状:现场主持人没有把嬉戏规章讲解得太清晰,嬉戏在进展时消失一度混乱;大局部参赛人员在嬉戏中就消失了违规现象; 3、消失了作弊现象。 由于监视消失过失,导致有些小组提前获知了答案,引起了另一方参赛队员对本活动产生了质疑,从而导致有一组队员发生了争吵;这些状况是我们之前都没有想到的,第一次做活动,就暴露了许多问题,思索的漏洞,人员的合理安排,现场的掌握等等。但是我们会一如既往的向前走,吸取阅历提高自我
6、,因此,我建议:首先维持好现场秩序,主持人再把嬉戏规章具体的告知大家并示范嬉戏的根本做法;另外,需要肯定数量的计时和计分的人员,来统计最终的结果。 这次活动也给了我很大的启发,使我熟悉到作为一名班级干部,要学会分散人心、团结共进、明确分工、落实责任;尽可能的让每名同学把这个团队看成一个统一的整体,相互团结,彼此信任;组成一个犹如坚固接应网的团队,在充分信任的根底上相互协调,形成合力,共同为构建和谐向上的班集体而不懈努力。 素养拓展学习心得3 刺眼间第五期“双百”培训已经过去了10天,马上完毕的培训生活让我心里总有些不舍,躺在寝室的床上,回想着从刚来的第一天时大家的相识到现在大家在一起的相知,一
7、天一天的生活历历在目。 晚上,在公司培训部沈涛的组织下,我们开展了关于集体协作的团队拓展活动。活动首先将全班成员根据单、双号,男、女穿插分开,手联手牵起来连成一个大圈,再相互拥抱左右的人,这一简洁的举动让我们缩短了心灵的距离,加深了相互信任,然后分别用两个不同颜色的乒乓球,由圆圈的一个点向两边传开,最终传回原点。第一次,我们不假思考的用双手对接的方式传球,虽然最终根据要求将球传回到了原点,但明显速度比拟慢;其次次,我们改良了方式,全部都用左手接球传向右边,大家的动作整齐了,明显速度有了提升;第三次,沈涛让大家把手全部伸出来做好接球、传球的预备,并且假如谁将球传掉就做为惩处为大家表演一个节目,有了充分的预备和奖惩,大家都集中了留意力,以最快的方式将球传回了原点。 通过这次团队的拓展活动,让我充分的熟悉到,提升团队的工作力量需要信任、沟通、良好的协作方法和有效的奖惩机制,做为公司的一个基层领导者,在以后的工作中我会时时谨记,并将这次的培训的成果运用到实际的工作之中,强化团队协作力量将集体的力气发挥到最大化。
限制150内