组织部2023年上半年工作和下半年工作计划.docx

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1、 组织部2022年上半年工作和下半年工作计划今年以来，*区委组织部仔细贯彻落实中心和自治区、*市组织工作会议精神，以喜迎党的二十大为主线，以主动融入世界级旅游城市建立为依托，以标准标准提升年暨攻坚年行动为牵引，聚焦推动组织工作高质量进展，抓重点、攻难点、创亮点，续写组织、干部、人才工作新篇章。现将有关状况汇报如下：一、上半年亮点工作(一)抓实干部选育管用，在鼓励担当作为上出实招。一是扎实开展行动学习试点工作，用好“行动学习”工具提升干部教育质效。高质量承办市“党性教育质量提升+行动学习”工程暨*区“助力平安校园建立+行动学习”工程启动仪式。组织召开全区行动学习试点工作推动暨业务培训会议，推动行

2、动学习在基层干部党性提升和平安校园建立领域的深化应用，示范带动行动学习在更大范围、更多领域落地生根、开花结果。二是鼓励职级公务员持续担当作为。一方面充分调动职级公务员积极性，鼓舞曾担当过领导职务的职级公务员发挥阅历优势，下沉到基层一线参加工程建立等工作，另一方面在政策鼓励上下功夫，调配肯定职级职数向乡镇公务员倾斜。目前已经对乡镇*名“老黄牛式”公务员拟晋升一级主任科员进展了考察。（二）深化实施强基领航，在锻造战斗堡垒上求实效。一是以党旗领航助推乡村振兴。创新打造*党建联盟，整合镇、村两级党组织、两新组织、联村单位等多方面力气和资源，推动村级集体经济由“单打独斗”向“抱团进展”蜕变。成立镇级农业

3、投资公司，指导下辖村委会成立村企，多维进展村集体经济；积极盘活土地资源，多个村发挥主观能动性，流转50亩以上连片土地，用于进展特色产业；因地制宜在*村创新打造“定制菜园”工程，实现休闲农业与集体经济收入增长有机结合。二是以党旗领航加强社区治理，组建清廉社区建立工作专班，制定清廉社区建立实施方案，织牢“责任网”“宣传网”“联动网”“效劳网”“四网合一”，推动社区清廉建立走深走实。三是以党旗领航示范品牌建立。投入*余万元推动*大路景观提升，联合*大路沿线大中专院校、科研院所共同建立*大路黄金旅游通道党建示范带，打造*党建联盟、*党建联盟和“党旗领航解难帮困”品牌，建立*村屯级党群效劳中心。通过典型

4、引领，以点串线、以线成带、以带促面，形成全区域统筹、多方面联动、各领域融合的示范创立格局。（三）持续优化人才引育，在集聚第一资源上务实功。立足科教组团优势，做好校地企合作文章，活用机制、引育、科技“三轴”同向发力，会聚人才强劲动能。一方面做好政策“加法”留住人才。实施人才安居工程建立，面积达16000的人才公寓已平坦场地开工建立，建成后可最大程度满意来雁人才住房需求。另一方面做好赋能“乘法”育强人才。与*旅游学院签定战略合作框架协议，在决策询问、人员培训、数据共享、挂职沟通、实习就业等方面开展全面深度合作。推动乡村振兴人才工作站建立，新建*镇非遗手工培训基地和*花园乡村振兴人才工作站。让人才在

5、*“引得进、用得好、留得住”，人才工作阅历做法在市委人才工作会议上做书面沟通。二、下半年工作规划下半年，我们将仔细贯彻落实本次会议精神，根据市委组织部部署要求，务实、精准地抓好各工程标任务落地落实，着力推动基层组织、干部队伍、人才队伍等工作提档升级、提质增效。一是聚焦高素养干部队伍建立，坚持“严管+厚爱”“鼓励+约束”，确保各项事业进展“人才辈出”。持续强化领导干部日常监视治理，确保干部监视有效掩盖。落实关怀关爱干部各项制度措施，加快推动县以下事业单位治理岗位职员等级晋升工作，用活用足职务与职级并行政策，不断激发干部干事创业热忱。扎实推动“行动学习+助力平安校园建立”“行动学习+助力基层干部党

6、性提升”，力争在自治区层面形成“可复制可推广”阅历。二是聚焦高标准基层党组织建立，坚持品牌牵引、提质聚力，为各项事业进展“固本强基”。进一步落实党建主体责任，狠抓基层党建各项工作落实，持续推动全域基层党建提质聚力增效。全面建立*大路黄金旅游通道党建示范带，推动*街道城市党建文化主题公园建立，打造*村等一批党建微广场、微公园、微客厅，增设一批旅游红色驿站。持续深化党建联盟护漓江，推动漓江旅游*段精品党建建立和*基地非遗文化传播。三是聚焦高技能人才队伍建立，坚持“招商引资”“招才引智”，为各项事业进展“筑巢引凤”。持续做好“一镇（乡）一品”建立工程，实施“万名人才兴万村”行动，对接辖区高校、科研院所实行挂职等方式柔性引进乡村振兴人才。举办*区2023漆器大赛活动，培育世界级旅游城市民间手工传承者。开展*区“人才月”主题活动，丰富人才活动载体，不断优化爱才助才效劳体系。