聘请代课教师协议书范本（4篇）.docx

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1、 聘请代课教师协议书范本（4篇）聘请代课教师协议书范本1 本着自愿、公平的原则，经协商全都，签订本协议。双方须共同遵守本协议所列各条款，并确认本协议为双方解决争议的依据。 一、甲方职责 1、给乙方供应住宅及办公用品。 2、关怀乙方的生活、工作，帮忙乙方提高思想文化业务素养。 3、付给乙方劳动酬劳，每月支付600元（支付5个月）。 二、乙方职责 1、遵守国家法律法规，遵守学校各项规章制度，听从学校的治理和安排。关怀喜爱学生，不体罚学生，积极做好安全防范宣传教育工作，安全工作万无一失。 2、乙方要仔细学习，努力提高自己的业务力量，完成学校领导分给的各项任务，教学成绩获奖奖金归乙方全部，受罚金由甲方

2、担当。 4、乙方违反学校规章制度，国家法律、法规的事，责任由乙方全部担当。 5、乙方在校的个人安全及所受课堂学生的安全均由乙方负责。此表一式三份，甲、乙双方各持一份，学校留一份。 甲方签章： 乙方签章： 20 年 月 日 20 年 月 日 聘请代课教师协议书范本2 聘用单位：（甲方） 聘用对象：（乙方） 依据工作需要，甲方同意聘用乙方为临时代课教师。为了切实维护双方的权益，仔细履行双方的义务，经甲乙双方协商，特签订协议如下： 一、聘用期限： 年 月 日至 年 月 日 二、工资福利待遇： 1、月根本工资： 元。 2、校内构造工资及节日福利：与校内公办教师一视同仁，构造工资经考核后按月发放。 3、

3、年终奖：参照职工，金额由镇政府打算，经考核后发放。 4、养老保险金：由学校和本人共同担当，其中学校担当30%，本人担当70%。 三、双方的权利和义务： （一）甲方的权利和义务： 1、对乙方进展党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导； 2、对乙方的.工作进展考核、奖惩； 3、制订严格的规章制度标准乙方； 4、依据乙方的工作表现和实绩打算是否聘用； 乙方有以下状况之一，甲方有权随时解聘乙方； （1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。 （2）乙方不听从甲方工作安排。 （3）乙方工作任凭，不履行岗位职责，在校内外造成不良影响。 （4）乙方违反教师职业道德标准。 （5）乙方学问力量不够，无法

4、胜任岗位工作。 （二）乙方的权利和义务 1、仔细学习党和国家的方针政策、法规，刻苦钻研教育教学业务，不断提高政治业务素养； 2、喜爱教育事业，严格遵守师德标准，遵纪守法，不体罚或变相体罚学生； 3、听从学校工作安排，仔细履行岗位职责； 4、积极投入教育改革，参加教育试验工作； 5、严格执行教育六项流程，教育质量教好，深受广阔师生及家长的好评； 6、乙方发觉甲方不履行协议，有权提出同甲方解除聘用协议。为了确保学校正常的教学秩序，乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。否则，甲方有权扣发乙方的当月工资及年终奖金。 四、本协议一式三份，双方签字盖章后有效。 甲方：（盖章） 乙方：（签名） 2

5、0 年月日 聘请代课教师协议书范本3 甲方： 乙方： 为解决学校师资缺乏的困难，经甲乙双方经公平协商，就聘任代课教师达成如下全都意见，双方自愿签订本协议书并共同遵守。 一、协议书的期限： 第一条本协议书期限为5个月。自 年 月 日至 年 月 日有效。 二、工作岗位、工作量与工作形式： 其次条乙方依据甲方工作需要，担当学校安排的教育教学工作。 第三条为不影响学校的教学工作，甲乙双方都必需遵守教育行政主管部门关于教师工作量的有关规定。 第四条乙方应依据甲方的合理要求，按时完成教育教学工作任务，确保教学质量。 第五条乙方应依据学校要求对学生进展安全教育、落实安全措施。 三、工作条件与劳动爱护： 第六

6、条甲方为乙方供应必要的工作条件和教学用品，确保乙方教学工作的正常进展。 第七条甲方不负责乙方来回学校的交通工具与来回安全，也不负责乙方的交通费用及伙食费。乙方作为成年人应留意各安全事项，确保自身的人身安全；由于自身未尽留意事项引发的校内外个人安全事故，学校概不负责。 四、代课酬劳： 第八条甲方应遵循多劳多得、按劳取酬的原则，对双方议定的工资按每月元支付给乙方，于次月初支付上月工资，聘用期共计5个月。 五、福利待遇： 第九条。乙方在校工作期间享受学校为教师供应的同等的福利待遇； 六、工作纪律、嘉奖与惩办： 第十条乙方应当仔细履行职责，遵守甲方依法制订的规章，遵守职业道德、爱惜学生、爱惜甲方财产、

7、按要求完成教育教学任务。 第十一条甲方负责对乙方的工作进展考核。乙方违反劳动纪律，无故迟到、早退、缺课，甲方可依据本校的规章制度，赐予批判教育，扣除误课的工资；屡次违纪者，解除聘用关系。乙方有意不完成教育、教学任务，给教育、教学工作造成损失或体罚学生，经教育仍不改正或品德不良、污辱学生，影响恶劣的，甲方可赐予批判教育；仍不改正者，解除聘用关系。 第十二条乙方在教育教学过程中对学生造成损害者，解除聘用关系，并担当法律责任和经济责任。 七、协议的变更、解除、终止、续订： 第十三条本协议年月日起自动终止。 第十四条乙方有以下情形之一，甲方可以解除本协议： （1）严峻违反甲方（学校）规章制度的； （2

8、）有意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失或体罚学生，经教育仍不改正或品德不良、污辱学生，影响恶劣的； （3）代课期间违法乱纪； （4）乙方不能胜任教学工作，学生满足率达不到60%的。 第十五条有以下情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议： （1）甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由、扣押有关证件等手段强迫乙方从事教学工作的； （2）甲方不能根据本协议规定支付酬劳或者供应劳动条件的。 第十六条本协议未尽事宜由双方协商解决。 第十七条。本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：_（盖章） 乙方：_（签字） 年 月 日 聘请代课教师协议书范本4 依据工作需要，我校聘请同志为临时代课教师。本

9、着自愿、公平的原则，签订此聘用协议并共同履行如下条款。 一、聘用单位聘用受聘人员临时代课教师，从事教育教学工作，聘用期限为一学年，自20 年8月31日起，至20 年6月30日止。 二、在聘用协议内，受聘人员每月工资1200元（寒暑假期间不享受工资待遇），学校不负担其他产生的任何费用。聘用合同一经解除，即终止聘用期内的工资待遇，聘用关系自然解除。 三、聘用期内，受聘人员根据聘用单位制定的岗位职责履行义务，完成教育教学工作任务目标。 1、敬重领导、顾全大局、团结同志、喜爱学生，关注所教每一位学生的进展。 2、听从学校工作安排，担当学校安排的工作量，仔细履行相应的岗位职责。 3、积极参与学校组织的政

10、治和业务学习及有关活动，不得无故缺席。 4、受聘人员应按课程标准完成教学任务，教学效果到达规定的目标。 四、聘用协议期内，受聘人员消失以下情形之一者，聘用单位可以解除聘用协议。 1、不能按时完成工作任务目标，给学校工作造成严峻损失的； 2、不听从聘用单位工作安排； 3、严峻失职，对学校利益造成重大损害； 4、不能仔细履行本岗位职责，违反工作纪律或其它规章制度，品德不端，师德修养差，教学业务差，在校内及社会上影响很坏； 5、在各级各类学生学业质量检测中连续两次低于年级综合平均分10分以上的； 6、被依法行政拘留、刑事拘留或劳动教养； 7、患病不能从事原工作； 8、受聘人连续旷职1天或一月内累计旷职2天； 五、受聘人员因自身或其它缘由需终止协议，应提前一个月告知学校，待学校做好后续工作，方可离岗，从离岗之日起协议终止。 六、聘用双方都应仔细履行协议商定，任何一方违反协议商定，都要担当违约责任。 七、此协议一式三份聘用单位、受聘人、镇中心小学各留存一份。 八、此协议由聘用单位与受聘人员签订后生效。 聘用单位（签章）： 受聘人员（签章）： 年月日年月日