14年医院工作总结及工作计划.docx
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1、 14年医院工作总结及工作计划_医院医改总结及工作计划 【编辑寄语】以下是小编为大家预备的关于2023年医院工作总结及2023年工作规划范文,欢送大家前来参考察阅! 告辞了XX我们又迎来了新的一年,XX年我们走过了不平凡的一年,XX年人力资源部在各部门的关怀帮忙和亲密协作下,强化效劳意识,提高自身素养和工作质量,仔细贯彻了“以人为本”的用人理念,立足稳步进展、持续进展的思路,开展了一系列扎实有效的工作,为总结阅历、发扬成绩、找出差距、以利再战,现将XX年的工作总结如下:心得体会回忆一年来的工作,根据年初制定的各项工作目标,我们主要是围绕以下几个方面抓了重点突破和详细落实:一、为满意医院进展需要
2、,重点加强了人才的引进和梯队的建立工作坚持以人为本的用人理念,扎实做好人才的引进和考察工作。作为医疗行业,各个岗位要求具都有专业比拟性强、技术相对稳定的工作人员,对此依据医院状况,XX年共引进各类专业技术人员70余人,其他帮助人员40余人,其中主任医师1人、博士后讨论员1人、副主任医师7人、主治医师7人,临床医学大学毕业生10余人。二、建章立制,标准员工行为今年以来,依据医院文化建立需要,起草并印刷了局部医院员工手册,标准医院制度治理,涉及到32个小项,对财务治理、人力资源治理、行政治理、医疗护理治理等做了明确的规定。并以此为突破口,重点要求以下三点:一是标准工作的根本要求,严格奖惩和纪律约束
3、,使医院员工知道做到办事有规定,不能破法规哪些能办,哪些不能办,应当怎么办;哪些该说,哪些不该说,应当怎么说;二是干任何事情、执行任务都要有工作程序,不能乱了规定,三是加强对新进员工的入院岗前院级教育,对应知应会等必修内容催促其强化学习。三、加强医疗护理工作的评聘考试报名工作为提升员工的职称水平,人力资源部门积极和临沂市人事局、临沂市卫生局局、罗庄区人事局、罗庄区卫生局等部门联系,组织医院符合条件的员工报名参与评审和考试,XX年共考取执业医师和执业助理医师10余人,护师5人、护士20余人,为03XX年的护理人员报名办理了护士初级资格证40余人,为临床医疗工作人员报名办理医师资格证等30余人次,
4、护士及护师等执业资格考试20余人次。为了协作职称评聘,催促做好各层次员工的连续医学教育学习工作,为全院医护人员报名参与由临沂市人事局和卫生局组织的各类必修课的学习工作。四、做好员工的转正定级、保险缴纳工作以及档案的人事代理协调、大中专毕业生和调动来院人员落户工作。五、完成其他医院安排的临时性工作。在实际工作中,距离医院要求还存在肯定差距,比方工作效率不高、效劳意识还有很大差距、人才聘请和治理工作开展不好、思想上比拟简单麻痹等。XX年我们要仔细履行好人力资源办公室职责,开拓创新,把我们的工作提高到一个新的水平,并努力做到如下几点:1、在人员聘请、新进人员生活保障、日常工作等各方面,切实提高效劳意
5、识和效劳质量,进一步树立为临床效劳、从员工工作、生活急需开头的理念;2、进一步开源节流,降低各项人力资源办公费用;3、努力改善员工文化舆论环境,让员工工作生活有一个比拟舒适的环境和气氛;4、完成其他医院安排的临时性工作。新的一年已经到来,XX年人力资源工作任重道远,我将以更为饱满的精神、扎实的作风、标准的治理,知难而进,使人力资源治理工作更上一层楼。“医院总结及规划”医院工作规划 xxx市卫生局:现将20xx年工作总结和20xx年工作规划汇报如下: 一、20xx年工作总结我院在20xx年里以市卫生局下达的20xx年xxx市卫生工作目标治理责任书为蓝本,切实根据工作目标任务的要求来开展工作。在过
6、去的一年中,我院仔细以“三个代表”和党的十六届四中全会精神为指导,仔细坚持新时期卫生工作方针,抓住从乡镇级医院升为市级医院的契机,在卫生局的直接领导下,依据我院的实际状况,突出“抓改革,更观念,转职能,改作风,狠抓实干”为重点,在全院广阔医务人员的努力下,根本完成了自己的本质工作,现将全年工作总结如下: 一、医疗业务工作 1、在这一年中,我们坚持了“以病人为中心”,开展了“医疗质量年”活动。切实加强“诚信”效劳,标准了医疗卫生效劳行为,提高了医疗效劳质量;仔细加强了全院职工的医德医风教育,杜绝收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等不正之风的扩散,使广阔医务人员树立起“责任重于泰山”的责
7、任意识。今年,我院在全国医疗机构开展社会效劳承诺活动并订正收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等医疗效劳不正之风的活动中无意人违规。 2、稳固和进展我国的传统医学。我们加强了我院的中医科建立,补充了新生力气,做到了后继有人,同时保证了中药的药品质量。 3、提高医疗质量。在当前财政比拟困难的状况下,我院在培育人才上加大投入,今年共派出16名医护人员到知名医院进修学习。通过学习,提高了他们的医疗业务水平,他们也将所学的先进理论、先进阅历、先进技术应用到实际工作中,也起到了学科带头人的作用,同时使医院的业务收入明显的上升。 4、加强院长查房制度,每月不定期对各科室的工作进展检查,包括处方书写
8、、门诊登记、传染病报告、各科室各种登记记录,从而使门诊病人、住院病人、标准化办公的治理得到进一步的标准。今年我院通过分期付款的方式添置十四台微机,这样使我院的门诊登记、住院登记、收发药品、病历治理、财务报表、社区文档、防疫统计、疫情上报、办公文档、收费制度等得以完善和标准,同时也提高了办公效率。全年的病历书写甲等病历在95%以上,病历归档率达100%,节省办公经费达上xx元,也给今后查找病历供应了便利,也使我院的办公效率得到了质的飞跃。 5、坚持了药事治理制,成立了药事领导小组,先由院进步行药品品种、药品价格的审核,再由专人负责购进,坚持杜绝了伪劣药品进入我院,严格爱护了广阔病员的身心安康和消
9、费者的利益。 6、积极稳固和进展“爱婴医院”的建立,并通过了上级部门的复查,同时获得了母婴保健技术效劳执业许可证。 7、严格消毒隔离制度。杜绝和削减了院内感染和“二次感染”,对医疗废弃物实行运到专用垃圾场进展燃烧,并派专人进展监视治理,同时每月上报xx市食品药品监视治理局xx市分局。 二、卫生防疫工作 1、传染病治理在这一年中,我院仔细贯彻了传染病防治法、突发公共卫生大事急条例,坚持了门诊登记和疫情自查制度;建立建全了疫情报告制度,并配备微机随时进展网络上报制度,使我院的传染病工作的登记、报告准时和精确率均达100%;积极协作市疾控中心对社会影响大的群体爆发疫情的防治工作,加强死因调查和传染病
10、的访视工作。 2、规划免疫工作今年我院仔细坚持了儿童规划免疫的冷链交转工作。在考虑到原来的规划免疫门诊场地狭小、设备不齐和不便于广阔接种儿童就诊的状况下,应广阔民众的要求,经上级主管机关同意,我院于5月份投入4万多元在xxx大厦重新设立了有xxx、设施设备齐全并在全市是首家的规划免疫示范门诊,并顺当通过了xx市卫生局、xx市疾控中心的验收,同时也成为了周边区市县的示范,深得广阔民众的好评;做到了儿童基免的“四苗”接种率达98%以上,卡证符合率100%,新生儿乙肝疫苗接种率达95%以上,按时仔细上交了各类报表,坚持了脊灰、麻疹的“0”病例报告制度,保质保量完成了上级下达的各项指令性任务,全年无“
11、四苗”接种相关疾病的发生。同时我院也顺当通过了由国家卫生部组织的规划免疫工作的检查。 3、建立建全了肠道门诊,做到了有人、有制度、有物,提高了猜测预报力量。 4、在上级业务部门的指导下,加强了对地慢病的防治工作。 三、妇幼卫生工作我院在上级业务部门的指导下,仔细抓好“一法两纲”的落实。加强和稳固了孕产妇和儿童的系统治理,使孕产妇的系统治理率达85%以上,新法接生率100%,孕产妇的住院分娩率达95%以上,对高危孕产妇进展了100%的治理,儿童的系统治理履盖率达100%,治理率85%以上,体弱儿治理达95%以上;加强了规划生育节育手术技能的提高,连续实施了“降低孕产妇死亡率和消退新生儿破伤风工程
12、”,全年无新生儿破伤风的发生,孕产妇死亡率较上年有明显下降,并仔细对孕产妇死亡和儿童死亡进展了死因调查。 四、计财工作我院的财务工作,全院实施了“三统一”原则,坚持了收支两条路,坚持了财务核算和财务监视的作用。 1、财务状况全年业务:业务收入xxxx万元111月收入xxx万元,全年门诊人次xxxxxxx人,住院病人xxxxxx人,病床使用率xx均较上年有明显上升。 2、对本院的财务作了仔细的核算,对全院的固定资产也进展了登记造册,根本做到了帐、册、物相符。 3、仔细执行了国家的物价政策,坚持了“物价公示”制度,依据我院的实际状况,对有些收费工程作了相应的调低,做到了让利于民。 4、按时完成了各
13、类报表的上报工作。 五、其他工作2、社区卫生工作。在二00四年的卫生工作中,我院把社区卫生工作列入了重要议事日程,制定了规划,落实了措施,安排了专人负责该项工作。我院为搞好社区工作,先后投入xx万多元进展硬件的提升;为了把社区工作做的更好,在软件上,我院除了加强医护人员的自我培训,先后还组织各科室负责人到xxx区xx医院社区卫生效劳中心、xxx市xxx人民医院xxx社区效劳中心、xxx市xxx人民医院等处进展参观学习,这样使我院在申报社区卫生效劳中心工作中学到先进的治理阅历和比照出我们和他们的差距。通过学习和自身的努力,在上级领导的关怀下,目前已通过xxx市卫生局的验收,成立了xxx社区卫生效
14、劳中心。 3、仔细搞好申报精神文明单位工作和爱国卫生先进单位的复查工作。 4、仔细加大普法和综合治理工作。我院以xxx市卫生局20xx年社会治安综合治理保稳定保平安责任书为蓝本,组织了广阔医务人员学习各种法律、法规,特殊加强学习了“医疗事故处理条例”;今年,我院派医务科长参与了由重庆医学会组织的“医疗事故处理条例”培训学习,学完后医务科准时组织全院职工进展学习,从而增加了职工的法律意识、责任意识和处理力量,全年无一人违法乱纪。 5、规划生育工作,我院加强了院内和流淌人口的规划生育工作的治理,全年无一例非规划生育。 6、仔细搞好工青妇工作,开展了制造巾帼文明岗活动,以及各项学问竞赛和技能竞赛工作
15、。为了增加职工的分散力,丰富职工的业余活动,三八节、五一节、五四节我院在工会、女工委、办公室的组织下,组织职工到xxx山庄参与拔河、乒乓球、卡拉OK、跳舞活动;五月11-14日由副院长xxx同志带队参与了xxx市第三届“格力杯”乒乓球竞赛,荣获女子团体第四名、女子单打其次名;九月中旬参与了由xxx市宣传部组织xxx社区承办的文艺演出活动,赢得广阔市民的赞许;以上活动的开展不仅丰富了职工的业余活动也使我院在升为市级医院后的知名度在xx得到了进一步的提高。 7、加强了对职工连续医学教育工作。通过全院集中学习和自发学习的形式,对临床医务工进展连续医学教育,鼓舞职工参与各类学校的学习和进修。通过几种形
16、式的学习,不断提高医护人员的自身业务力量,强化了持证上岗工作。8、安康教育工作为了切实贯彻新时期卫生工作的方针,确保为人民安康效劳和为社会主义建立效劳的宗旨,我院积极开展各类安康教育工作。发放各类安康教育宣传资料几千份,实施了上街进展卫生询问和宣传专栏的上墙工作等活动。 六、存在的问题 1、我院由于规模较小业务收入有限在加上上级主管机关拨款微薄,因此,我院的底子较薄,存在资金缺乏的问题已存在多年,也是制约我院进展的一个重要因素。 2、在人才技术力气上,我院与其他医院相比相对较为薄弱,在医资力气上已经消失青黄不接的局面,设施设备上也较为老化和陈旧,这也是也是制约我院进展的一个重要因素。在过去的一
17、年中,我院在上级主管部门的领导下,在业务部门的指导下,在全院职工的共同努力下,根据市卫生局下达的20xx年xxx市卫生工作目标,根本完成上级下达的各项工作。我们预备在新的一年中,总结阅历,改正缺点,抓住从乡镇级医院升为市级医院的契机,争取更大进步,使全院的卫生工作更上一个新的台阶。 二、20xx年工作任务指导思想:以党的十六届四中全会精神为指导方针,仔细贯彻“三个代表”重要思想,以市局卫生工作目标治理责任书为蓝本,仔细坚持新时期卫生工作方针,抓住从乡镇级医院升为市级医院的契机,进一步转变观念,实事求是、与时俱进,不断满意广阔人民群众日益增长的就医需求。工作思路:以医疗为中心,内抓治理,外拓市场
18、,引进优秀人才,增加新设备,改善旧设施,标准社区效劳中心以及社区效劳站的验收,并以优质高效的人性化医疗保健效劳,为xxx市的广阔人民群众供应安康保障。20xx年我院的方针目标是:加强医护培训,完善设施设备标准社区中心,提高两个效益为实现上述目标,我们在20xx年的主要任务是:一、加强医护人员的技术培训和治理首先全院职工要充分熟悉到我们面临的严峻形势,在思想观念要有大幅度的转变,要有“居安思危”的观念,要坚固树立“医院围着病人转,一切围着医疗转”的效劳理念。其次根据市级医院考评标准,仔细落实各项指标,加强根底治理,完善各项制度,严格监视检查,确保各项医疗技术效劳达标,根底资料完整。最终在医护人员
19、的技术培训上,进一步加强人才培育和引进力度。各科室要加强在职人员的学习、培训,鼓舞自学成才,有重点地选拔培育潜力大的年轻技术骨干;要加强“三基”培训,定期考试考核;积极开展各种形式的学术沟通,举办各种类型的学习班、培训班和学术讲座活动;有重点地选送人才到技术精湛的大医院学习、进修,培育学科带头人,向专业、专病化不断迈进。我院规划今年选派5名医生5名护士外出学习,举办“三基”培训两次,每月举办一次各种类型的学习班、培训班和学术讲座活动。以上工作为人才培育、使用、引进制造了一个宽松、优良的环境,也为医院今后的进展壮大做好人才储藏。二、添置新设备,改善旧设施我院的前身始终是乡镇级医院,使设施设备较为
20、陈旧,现已不适应当今社会的进展,也是我院向前进展的绊脚石,因此,我院肯定要抓住从乡镇级医院升为市级医院的契机,改善我院的设施设备。在设备添置上,今年规划采纳分期付款的方式添置抢救车一辆、体外冲击波碎石机一台。在设施方面,估计明年我院所处的位置属于旧城改造,因此,我院应抓住旧城改造的机遇竭尽所能的改善环境。以上工作的开展,是我院能为广阔民众供应一个优质的医疗效劳和温馨舒适就医环境打下坚实的根底。三、标准社区卫生效劳中心及社区效劳站的验收加强社区效劳中心的标准建立,在20xx年验收合格的根底上,被xxx市卫生局授予xx社区卫生效劳中心,20xx年荣获示范门诊的称号,在连续报持以上荣誉的同时,今年的
21、重点是进一步完善社区效劳站建立条件,力保在今年顺当通过社区效劳站的验收。同志们,20xx年的目标已经确定,任务艰难,困难重重,让我们携起手来,知难而上,坚韧拼搏,为实现上述目标,开创xx医院美妙的将来而努力奋斗吧!医院2023年工作总结及2023年工作规划 xxx市卫生局: 现将XX年工作总结和XX年工作规划汇报如下: 一、XX年工作总结 我院在XX年里以市卫生局下达的XX年xxx市卫生工作目标治理责任书为蓝本,切实根据工作目标任务的要求来开展工作。在过去的一年中,我院仔细以“三个代表”和党的xx届四中全会精神为指导,仔细坚持新时期卫生工作方针,抓住从乡镇级医院升为市级医院的契机,在卫生局的直
22、接领导下,依据我院的实际状况,突出“抓改革,更观念,转职能,改作风,狠抓实干”为重点,在全院广阔医务人员的努力下,根本完成了自己的本质工作,现将全年工作总结如下: (一)、医疗业务工作 1、在这一年中,我们坚持了“以病人为中心”,开展了“医疗质量年”活动。切实加强“诚信”效劳,标准了医疗卫生效劳行为,提高了医疗效劳质量;仔细加强了全院职工的医德医风教育,杜绝收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等不正之风的扩散,使广阔医务人员树立起“责任重于泰山”的责任意识。今年,我院在全国医疗机构开展社会效劳承诺活动并订正收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等医疗效劳不正之风的活动中无意人违规
23、。 2、稳固和进展我国的传统医学。我们加强了我院的中医科建立,补充了新生力气,做到了后继有人,同时保证了中药的药品质量。 3、提高医疗质量。在当前财政比拟困难的状况下,我院在培育人才上加大投入,今年共派出16名医护人员到知名医院进修学习。通过学习,提高了他们的医疗业务水平,他们也将所学的先进理论、先进阅历、先进技术应用到实际工作中,也起到了学科带头人的作用,同时使医院的业务收入明显的上升。 4、加强院长查房制度,每月不定期对各科室的工作进展检查,包括处方书写、门诊登记、传染病报告、各科室各种登记记录,从而使门诊病人、住院病人、标准化办公的治理得到进一步的标准。今年我院通过分期付款的方式添置十四
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