20232023学年基础部学生会主席工作总结.docx
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1、 2023-2023学年基础部学生会主席工作总结_学生会主席检讨书 时间如白驹过隙,匆忙而逝。又一年过去了,在狂躁炙热的夏风中挥洒而去,文艺部一年的工作画上了一个句点。在这充实的一年内,文艺部在不断前进着,也在不断成长着。从开学紧锣密鼓的招新工作,开学伊始盛大的迎新晚会,校会迎新文艺演出节目的排练,再到129运动文艺汇演;从下学期的相声小品大赛院里初赛的选拔,到第五届英语文化节英语短剧的制作、排练,再到最终翡翠流年俪别舞会的圆满进行,文艺部全体干部、干事都兢兢业业的为文艺部努力奋斗着,力争为文艺部,为学生会,为材料学院尽出自己的一份力,不断争取胜利。 总结一年来文艺部的工作,主要有一下几个方面
2、: 一、部门职责 1、组织筹划学院各类文艺活动,帮助学院举办大型文艺晚会; 2、负责院内文艺人才的开掘和培育工作,给他们展现自己才华的舞台和时机; 3、通过举办各类文艺活动,令同学们提高各类文艺系修养、观赏水平和鉴赏力量; 4、帮助和指导各班自发组织的小型消遣活动; 5、与学院一些文艺社团协作,组织舞会开办音乐活动、校园歌手大赛,丰富我院学生的校园生活。 二、文艺部的团队建立方面 总结以前文艺部的工作阅历,在招新时就严格根据高标准的宗旨选择具有文艺活动组织筹划力量的人才,在宁缺勿滥的标准下,我们仍旧招到了许多真正符合我们标准的大一干事,在这种前提下,文艺部的各方面工作才能够顺当、高质量、高效率
3、进展。 通过部内的例会、户外人资培训活动、共同参加组织活动、聚餐等 (文章转自) ,增加了文艺部的内部分散力,增加了部内成员的熟识感和默契感,使干事们获得团队归属感。 二、部门制度方面 在治理方面,我们部门严格开展例会制度,每一次开会进展签到,有特地干事做会议记录,干事以及干部开会中着装要正式得体,有事情需会前准时请假,对于一些恶习、态度散漫、工作消极的干事即使进展批判与谈话,帮忙其改正,同时,我们采纳评比制度,采纳干事之间互评、自评,干部对干事进展评比等综合考察干事半年的工作,以及到会记录等状况作为评比优秀干事的主要依据,培育干事之间的竞争意识,进一步为部门做奉献。 同时,每一次活动完毕后,
4、准时对活动进展总结,汇报,谈感想,进展书面沟通,对部门建立提意见。 总结起来有以下几点: 1、协作学院年度工作规划,搞好各项文艺活动,丰富了大家的课余生活,积存了阅历; 2、加强与学生会各部及学院各类社团的沟通; 3、积极帮助其他部门开展工作,共同完成学院下达的各项任务; 4、每次学生会开本部门例会成员都尽数参与,假如有事也能提前向部长请假; 5、加强了于其他各部的沟通,营造团结全都的工作气氛,以便于各项工作的开展; 6、在工作中不断发觉自己的问题,总结阅历,实事求是,积极向上的工作态度面对新的问题,迎接新的挑战。 三、开展活动方面(部门特色活动以及效劳性活动) 举办本次活动的目的是:为学院、
5、学校注入了新的活力与生气,并让他们有个表现自我的舞台,从中开掘人才,而且通过活动,加强了新生与老生、新区与老区的合作沟通,也让大家英勇地呈现了自己积极的一面,让大家在各个方面各有所长 在每个活动的筹划阶段,文艺部的全体成员都要全员到场,大家一起集思广益,筹划一个完善的活动,在头脑风暴的过程中,总能迸发出新的灵感,在继承文艺部活动传统步骤的同事,也不断增加新的创意,为活动注入新奇的血液。 部门特色活动:在一年里,文艺部开展了很多活动,不乏特色、精品活动。 迎新晚会的实施方面,留意精确安排每个人的工作。在工作中,明确自己的职责,坚守自己的岗位,把自己力量充分发挥,只要每个人把自己的工作做好,我们就
6、可以得到一场美丽的晚会。正是由于前期的充分预备,筹划、赞助、宣传乐观到位,我们在全校举办了第一场迎新晚会,并且收到了广泛地好评。 在其他一些活动排练过程中,大家能够格尽职守,坚守自己的岗位,尤其是一二九活动期间,接近考试大家仍旧能够按时工作,任劳任怨。同时更应当值得一提的就是英语短剧大赛,在大家忙于考试、换届同时尽量合理安排时间,每一项工作能够落实,最终英语短剧获得了二等奖的好成绩,足以证明大家的付出得到了应有的回报。 部门效劳型活动:一年来,为了加快材料学院学生会向效劳型学生会转型的口号,文艺部还注意了效劳性活动的进行。其一、我们充分运用部门干事的乐器、乐理等音乐学问、技巧,向广阔学生传授音
7、乐学问,对于对音乐、乐器感兴趣的学生,我们随时可以向他们供应帮忙。其二、我们整理汇总了材料学院每一位同学的特长、爱好,每当有相关的活动、竞赛举办时,我们可以向他们准时通知,避开自己想参与却又不知道有相关活动举办的圆满。 以上效劳型活动会在今后工作中不断完善、补充,做的愈来愈丰富,愈来愈贴近学生所需。 四、各部门、各个组织、两个校区沟通学习状况 院学生会各个部门沟通:其一,平常我们注意于其他部门协作沟通,一些人资培训活动我们邀请其他部门一起参加,既可以保证活动质量,同时也可以加强部门成员熟识度,默契感。其二,遇到重大问题,我们也会邀请其他部门部长沟通,寻求大家的阅历,一些活动部门之间选择共同举办
8、。以上总总,都加强了部门与部门、部长与部长、干事与干事之间的联系,为今后的工作打下了坚实的根底。 各院学生会文艺部、校会之间沟通:为响应校团网号召,我们工作中也注意与其他学院学生会学习、沟通,共同举办活动,增进友情。同时,注意于校会沟通沟通,尤其是校会办公室手机档案方面的工作,和校会文艺部的活动的统筹规划,不再是原来的校会领导院会,而是相互促进学习。 两校区之间沟通:我们在工作中也着重与南区学生会、讨论生协会增进沟通沟通,例如:迎新晚会上,我们邀请了09、08级学长的亲情演出,俪别舞会也邀请了其他学院的学长、干部以及南区的学长们的参与,充分连接了新老校区,起到了学生会的纽带作用。 2023-2
9、023学年上学期学生会工作总结 时间荏苒,光阴似箭,转瞬间,一学期的工作就戛然而止。从XX年9月起,由于学校领导特别重视对年轻教师的培育,我俩虽然才刚刚参与工作,但是却能参加校团委学生会的治理工作,在这里对学校的施校长和周书记以及团委书记毕教师表示感谢,感谢你们给我们搭建的这个平台。 在学校领导特殊是周书记的带着下,弥勒一中团委学生会渐渐成为学校的一支有特色的团队,一支有极强战斗力的团队。期间和学生会全体成员共同成长,其中有过胜利,也有挫折,但大家都挺过来了。下面就本学期工作作出总结。 一、工作回忆 1.高一学生会的组建 开学伊始,高一各班推举1-2位同学进入学生会,然后先跟着高二、高三学生会
10、成员先熟识根本工作。三周后通过演讲的方式,对高一主席团和各部门部进步行民主投票选举,最终确定了以李思瑾为主席,朱彦吉、邹林娟为副主席的高一学生会领导核心,并最终选定各部门的部长和副部长。至此根本完成高一学生会的组建工作。 2.校园环境卫生整治工作 弥勒一中在施校长和周书记的带着下,除了提倡培育学生的自主学习力量,还要培育学生的自主治理力量。自主治理力量就从校园环境卫生的清扫开头。学校把公共区、教学楼的卫生间、教室承包到年级,年级又安排到各班。从清扫卫生这样的小事做起,培育学生的自主治理力量,使他们养成良好的行为习惯,争取让弥勒一中每个学子都成为高素养的公民。 而学生会成员的职责就是监视各班卫生
11、完成状况,并打分。早上七点前检查一次,下午五点四十检查一次,通过检查来催促各班的工作。每天计算总分,算出平均分,得出表扬和批判的班级,并把成绩贴到各年级公示栏,坚持“公正、公正、负责、坚持究竟”的原则。并且学生会的同学还坚持每天八点非常在其他学生吃早餐的必经路站岗,为的是监视那些有乱扔垃圾习惯的学生。在大家的共同努力下,校园环境焕然一新。 3.参与弥勒一中第xx届中学生体育节 在12月20日,弥勒一中的第xx届中学生体育节中冬季运动会开幕,学生会成员担当了很重要的职责,他们参加到裁判、会场纪律的维持、各个工程的工作人员等等,可以说,只要哪里有需要,哪里就有学生会成员的身影,起到了“万金油”的作
12、用。 4.废品回收 这是学校的另一个特色之一。为了培育学生的节省意识和树立学生的理财意识,学校在周书记的大力支持下开头收购各班的废品。最主要是以塑料瓶为主。这些都是有学生会成员一手操办,虽然只卖了一次,但是效果和反响比拟好,有待改良。 5.其他工作 学生会还有每天的眼保健操检查、课间操检查、黑板报检查,这些都需要用表格打分送交德育处作为各班文明班级评比的重要依据。 另外,到了十一月,学校成立了信息中心后开头编制校园简讯,学生会负责每周各年级各班校园简讯的收取。 二、工作的缺乏 通过一个学期的摸索,我们熟悉到我们工作中存在很多缺乏的地方: 1.学生会各年级内部沟通过少,这样在大型活动的时候战斗力
13、明显不够,不能做到一加一等于二或大于二的效果。这一方面是学生会本身的缘由,更重要的是我们两个缺乏治理阅历,没有统一调度,使得他们看起来比拟散乱,这以后在学校大型活动时就必需调整。 2.对学生会的监管力度不够。许多工作都放手让学生自己去做,但是缺乏监视,也高估了学生自己的治理力量,最终导致了高一年级学生会消失大股“退会潮”,这是在以后工作中必需要避开的。 3.跟班主任和年级领导沟通不够。在实行卫生大整顿之初,有些班主任对自己班级卫生成绩有意见,我们没有准时跟他们沟通沟通,造成了一些不必要的麻烦,使得学生会工作举步维艰。以后肯定要加强跟班主任和各年级领导的沟通和沟通。 4.学生会成员分工还不够明确
14、。眼保健操表、黑板报表等常常被德育处教师催,就是由于我们没有把这些工作详细落实到各人。因此,新学期把详细工作都落实到详细负责人,提高工作效率。 三、新学期工作的展望与盼望 新学期固然也盼望有新气象,学生会工作也要更上一层楼。 1.学生会内部成员素养再提高点。上学期消失了少局部学生会成员违纪的行为,盼望以后每个学生会成员都以身作则,高标准、高要求约束自己。 2.班主任再多点支持。盼望各班班主任对学生会工作再多理解与支持,不要横加阻拦。 3.上级部门安排到学生会的工作请再细致点,我们盼望职责明确,最好把详细工作安排到各人,增加效率。 2023-2023学年上学期学生会监察部工作总结 各位同学 大家
15、好。 我是西安建筑科技大学东校区社团联合会监察部王梦娇。我很荣幸可以通过这样一个有意义的平台,向的社联成员介绍监察部,让监察部不只是单一的名词。 据我所知,大多数人对于监察部都只是一知半解的,甚至会由于名词的表观意思,觉得监察部是一个很沉闷,很严厉的部门。其实不然,监察部确实是一个严谨的部门,但是他的严谨,他的仔细,都是源于工作的责任感。公正、公正、公开始终是我们部门工作的准则,在参加每一次的社联活动,每一次的社团活动监视、评优工作中,我们遵循自己的工作守则,用每份热忱融入其中。 有这么一句话说:刀鞘爱护刀的锐利,它自己则满意于它的迟钝。不管是部门,还是个人,我们都被同样的一把刀鞘爱护着,捆绑
16、着,他的坚强是我们的责任。所以,为了更好的铸刀,合作团结就是我们的熔炉。对此,我也很盼望大家对我们监察部的职责有所了解,以便今后更好的合作。 我们监察部主要的职责还是对社联及社团的监视治理。包括社联各部门的制度、工作内容、工作形式的监察,办公室的卫生干净,公共财物的治理等。对社团的治理核心内容为参加、监视治理及催促。年终以公正、公正、客观、求实的态度对社团赐予一次评优活动。但在之前,欢迎老干部、运动会等工作中,监察部一如既往的做好了自己本职的工作。 在最近一段时间的活动中,由于个别因素使得监察部并没有很好的发挥自己的本职,也在肯定程度上把自己的领域固步自封起来。这无疑让监察部的进展受到限制。但
17、是有了地基,楼的成形只是早晚的问题。对此,我们监察部会在肯定时间内调整好自己的状态,至少对自己有所安。 固然书面的解释,永久和真实的了解无法比拟。从本学期开学至今,可能在许多活动中,我们部门和活泼这个词交际不深,只能说工作上是在其位,谋其职的。同时也没有表现出我们监察部自己的特点。不过,星的光芒来自天体的摩擦,珍宝的灿烂来自贝壳的眼泪,事事都经雕琢,方可灿烂成形。而我们监察部我信任也是如此。不为别的,只由于我看到我们小家庭里,每个人身上的颜色。红色的热忱、蓝色的淡定、黄色的坚决、栗色的稳重、绿色的能量,都说雨后彩虹有7色,而我们监察部即使雨天也会有彩虹独缺的精彩。 将来,这份精彩我们见证。 本
18、章2023-2023学年学生会宣传部上阶段工作总结 随着一首“难忘今宵”的唱起,文艺晚会完毕了,这也说明白,第十七届艺术节正式闭幕了。曲终人散,留下的是那短暂却可终生难忘的回忆。 今年艺术节对于我来说,好像具有特殊的意义。艺术节形式上没有变,参与的人也还是那些,但我所看问题的位置却变了:从一个学生会的部员,转身一变,成为了部长。说起来,还有点像超人变身的感觉。但是成为巨人的感觉,没有那种飘飘然,更多的是担起了重担。 这年,学生会面临着巨大的挑战:教师所施加的压力,人员的流失,阅历的缺乏而学生会又像初生的小孩,从开学的教师节主题活动的不成熟,到艺术节重头戏形象大赛的胜利完毕,一路跌跌撞撞的,终于
19、走过了。从开头的心存顾虑,到最终会心的微笑,从开头频频的批判,到最终被认同和赞扬、这一切,都要归功于全体学生会成员的悄悄奉献和坚持不懈的努力。 首先,让我来总结一下宣传部的工作状况: 上一阶段宣传部的工作主要有:学生会新成员招募、新成员简介、“真挚的情,朴实的美”教师节主题活动、朝阳读书兴趣小组成果展、“金秋放歌,歌颂祖国”朗读竞赛海报、艺术节游园活动嬉戏介绍以及主台背景制作、形象大赛舞台背景制作、墙报评比、饭堂宣传、纪检周志、读书兴趣小组每周活动简介、以及各项常规工作。 或许宣传部是学生会各部门中最繁忙的部门之一,差不多每星期黑板上都有宣传部的工作安排。尽管如此,每期海报根本上都可以仔细完成
20、,质量也比以前提高不少,还能得到大家的好评。这也为相应的工作胜利开展埋下基石。这都有赖于宣传部内每个成员对工作的热忱、负责、努力、创新,还要感谢其他部门的大力帮助。虽然宣传部工作外表上是开展的较顺当,其实也存在很多问题,例如:在开展教师节活动时,作品评比过程中,由于行事仓促,消失作品与评比结果对不上号的状况,最终要出动我们的主席和我上班上赔礼,事情才告一段落。还有一些工作在开展时消失人手缺乏,漏字、错字,没有准时清洁团委办公室等问题。 消失以上问题的缘由,我概括为以下三点: 一、缺乏全面细致具体的工作规划。不能考虑到工作中会消失的问题,即风险预料的力量较低。我觉得风险与了是一名领导者必需具备的
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