2023年9月卫生局个人工作计划范文.docx

《2023年9月卫生局个人工作计划范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年9月卫生局个人工作计划范文.docx（44页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 2023年9月卫生局个人工作计划范文_卫生监督个人工作计划 以下是小编为大家整理的关于2023年卫生局个人工作规划文章，供大家学习参考！ 一、指导思想、工作思路和目标 1、指导思想：以十七大精神为指导，坚持以人为本的科学进展观，连续深化卫生改革，完善卫生效劳体系，增加卫生效劳力量，统筹城乡协调进展，突出抓好新型农村合作医疗和公共卫生两个重点，稳步推动公共卫生、农村卫生、社区卫生、行业治理和卫生城市创立五项工作，增加卫生效劳力量，为群众供应安全、有效、便利、价廉的医疗卫生效劳。 2、工作思路：深化卫生改革，促进体制机制创新;完善农村卫生、社区卫生两大体系，统筹城乡协调进展;加强行业作风建立，构

2、建和谐医患关系;创立卫生城市，改善人居环境;开展新型农村合作医疗，实施卫生惠民工程。 3、工作目标：体系完善，机制健全;惠民利民，医患和谐;统筹城乡，科学进展。 二、详细工作 1、以公共卫生为中心，提高卫生应急力量 完善卫生效劳体系。根据“五大体系，一支队伍”(突发公共卫生大事应急指挥、疫情信息体系、疾病预防掌握体系、医疗救治体系、卫生监视体系、应急救治队伍)的要求，完善公共卫生网络，增加效劳力量。仔细学习和贯彻突发大事应对法，健全卫生应急治理体制，建立卫生应急协调机制，完善卫生应急制度标准和预案，加强卫生应急处置演练，提高正确处理重大疫情和突发公共卫生大事的力量。 2、加强根底设施建立，完善

3、卫生效劳体系 一是投资200万元，启动凯旋、育才两个社区卫生效劳中心建立工程; 二是投资100万元，启动仁里镇中心卫生院门诊楼改建工程; 三是投资100万元，完成南强镇中心卫生院和西宁乡卫生院转型工程; 四是投资10万元，以奖代补的形势，标准化建立甲级村卫生室50个，在永兴、仁里、西宁片区新建村卫生室5个，进一步完善卫生效劳体系。 3、开展新型农村合作医疗，实施卫生惠民工程 建立新型农村合作医疗制度，事关全区30余万农夫的安康和利益，是解决农夫看病难、看病贵和因病致贫、因病返贫的根本措施，是一项党政得民心、农夫得实惠、卫生得进展的卫生惠民行动。各医疗卫生单位务必站在讲政治的高度，高度重视，全力

4、以赴，以推行“新农合”制度为契机，强化各项保证措施，不断完善治理机制，自我改造，自我完善，充实功能，提高水平，标准医疗效劳行为，真正做到合理检查、合理治疗、合理用药、合理收费。确保新农合工作全掩盖，可参合农夫达90%。各医疗卫生单位要把“新农合”当作一项重要工作来抓，大力支持，全力协作，齐心协力，把这件利国利民的大事抓好抓实，让农夫群众真正得到实惠，为促进我区农村的社会稳定和经济进展作出奉献。 4、加强效劳力量建立，满意群众就医需要 在根底设施建立上狠下功夫，在人才培育上加大投入，在引进先进医疗设备上巧借外力，在新科技工程上大做文章，提高卫生效劳力量，满意群众就医需求。 一是人才培育。实行治理

5、和技术人才齐抓，培训和引进并举，选拔与考核并重，理论培育和使用实践同行的人才进展战略，完善鼓励机制，为人才成长制造宽松的工作环境，供应优良的待遇，调动各类人才积极性，开掘人才潜力，保证人才留得住、用得上、进得来，出得去，形成优秀人才脱颖而出和人尽其才的良好环境。 二是医疗设备。各医疗卫生单位要创新融资方式引进医疗设备，增加医院硬件的投入。投资150万元对乡镇卫生院根据“新五件”(b超、x线、洗胃机、心电图机、生化分析仪)标准，逐步配备先进医疗设备，提高诊疗技术水平。 三是对口支援。进一步加强上级单位每年定点支援乡镇卫生院的力量，实行资助资金，救济医疗设备，免费进修学习，开展相宜新技术，完善治理

6、制度和双向转诊等多种对口支援方式，提高乡镇卫生院综合效劳力量。今年区人民医院要定点支援永兴、仁里、河沙，保健院支援南强、桂花、西宁，疾控中心支援保升、老池、复桥，卫生监视大队和培训中心支援新桥，合管中心支援唐家。 5、强化卫生行业治理，构建和谐医患关系 根据“反省过去、标准现在、保障将来”的总体思路，连续开展治理医药购销领域商业贿赂行为，建立起教育、制度、监视三者并重，惩防并举的纠风工作长效机制。狠刹收受贿赂、回扣、红包、私收费、乱收费、分解收费、开单提成、搭车开药等不正之风;严厉查处各种经济往来中的商业贿赂案件;健全药品、器械、一次医用材料购销制度，常常开展自查自纠，主动订正严峻损害群众利益

7、的行为;设立举报箱，开通举报电话，实行有奖举报，承受群众监视，发觉一起严厉查处一起，绝不手软，绝不姑息。加强卫生全行业监管，全面落实纠风工作责任制;严厉查处违反职业道德，违反法律法规，损害群众利益的人和事;广泛开展精神文明创立活动，稳固文明行业创立成果;全面推行政(院、队、中心)务公开，全面实行一日清单制、病人选医生、效劳承诺制，试行单病种限价制，加快建立和谐医患关系。 6、连续深化卫生改革，创新内部运行机制 根据十七大提出的“政事分开、管办分开、医药分开、营利性和非营利性分开”的要求，连续深化卫生改革，为群众供应安全、有效、便利、价廉的医疗卫生效劳。 一是连续探究乡镇卫生院办医模式改革，完善

8、内部运行机制。在新桥、河沙镇卫生院根本医疗实行领办改革的根底上，逐步予以推开，创新内部运行机制，盘活卫生存量，充分发挥有限卫生资源的效益。 二是深化人事安排制度。局机关和区直医疗单位中层干部全部竞争上岗，试行轮岗，实行多岗位熬炼，提高适应简单局势和处理简单事务的力量;专业技术人员扩大考聘面，汲取引进人才，创新人才培训、引进机制;改革安排体制，切断医务人员收入和医疗收入、化验收入、检查收入挂钩的作法，把医务人员的收入与其技术革新水平、医德医风、工作年限、效劳质量和工作数量挂钩，充分表达按劳安排、质量优先、兼顾公正的安排原则。 三是财务统管核算制改革。乡镇卫生院门诊、药房、收费、查询、财务全部实行

9、微机化治理，堵塞漏洞，增收节支;加强会计根底工作标准化建立，严格执行现行医院会计制度和医院财务制度，加强财务监视治理和工程资金治理;连续实行乡镇卫生院会计财务实行统管核算制，卫生院内仅设出纳，会计核算工作由卫生局规划财务股负责。 四是药品流通体制改革。区直医疗单位连续实行药品挂网招标选购，扩大药品招标选购面和用药比例，招标药品品种占90%，用药总量占90%，实行药品收支两条线治理，医药分开核算，分类治理;乡镇卫生院跟标使用药品，跟标药品销售金额占总销售额的70%以上;在老池乡连续试行药品集中配送，削减药品流通中间环节，降低药品价格。 五是后勤效劳社会化改革。区直医疗卫生部门逐步推行后勤效劳社会

10、化改革，将原来由单位统揽的洗浆、保洁、消毒、安全、保卫、绿化、修理等全部推向社会，向社会购置，以降低运营本钱，集中精力投入到卫生事业正常进展中去。 六是城市卫生体制改革。充分整合和利用市级优良卫生资源，积极协作社区建立，进展社区卫生效劳，逐步形胜利能合理、便利群众的城市新型卫生效劳体系。南强镇、西宁卫生院在完成根底设施建立后，整体转型为富源、广德社区卫生效劳中心，实行两块牌子，一套人马。 七是考核体制改革。各项工作全面实行目标治理、目标考核，以平常考核、单项考核、定量考核和效益考核为主，重点注意经营成果的考核，对单位的收支结余、人均收支结余、万元固定资产节余、净资产节余进展量化考核;加强对各类

11、支出的监视治理，重点加强对申报工程的审批、设备购置、修缮费用、各项基金提取比例、专用资金、奖金发放、非生产性资金使用等方面的监视治理，实行平常考核与年终考核相结合，综合考核得分作为卫生事业费拔付的依据。 八是设立自主创新嘉奖资金。对在医疗技术、效劳水平、卫生执法、疾病掌握、卫生监视、行政治理等方面有自主创新并取得成效的单位和个人实行嘉奖。 7、以疫情防控为重点，加强疾病预防掌握 实施疾病掌握安康维护行动，进一步落实艾滋病、构造病、乙肝等重大疾病防治措施;加强儿童规划免疫，完善疫苗接种登记制度，力争使类苗接种率达92%以上，类疫苗接种率达45%;完成全区麻疹强化免疫任务，维护无脊灰状态，加强霍乱

12、、狂犬病等疾病的综合防治措施;加强疾控人员业务培训，提高正确处理重大疫情和突发大事的力量。(疾病掌握工作任务另文下达) 8、强化卫生执法监视，推动又好又快进展 连续开展打击非法行医、整顿和标准医疗效劳市场的专项整治工作，严峻打击非法行医，坚决取缔无证行医，防范不具备执业资格的人员执业，标准异地执业和超范围行医，建立对医疗市场的长效治理机制。深入开展“食品放心工程”，进一步清理整顿食品生产经营单位和餐饮业卫生许可，对食品德业实行食品量化分级治理，把集贸市场和学校及托幼机构食堂食品作为监管重点，切实爱护重点人群和弱势群体的安康权益。加强传染病防治法执法监视，依法开展对传染病疫情报告、落实传染病预防

13、掌握措施和医疗废物处置的执法监视，重点对医疗机构履行传染病报告的监视，加强对医疗机构损害群众利益行为和消毒效果的监视检查。强化公共场所卫生监视治理，提高公共场所预防传染病传播的力量。(卫生监视工作任务另文下达) 9、以基层保健为重点，落实妇幼保健工作 大力开展“一法两纲”和“三网监测”工作 内容有关的：【返回 卫生工作规划 栏目列表】 卫生局2023年个人工作规划 下面是小编为您整理的卫生局20xx年个人工作规划，仅供大家参考。 XX年，我们要坚决贯彻落实党的xx大、省委市委全会和区委五届七次全会、区人大五届四次会议精神，高举中国特色社会主义宏大旗帜，以*理论和“三个代表”重要思想为指导，以科

14、学进展观统领全局，以开展“效劳年”为抓手，着力推动医疗卫生改革，着力加强公共卫生建立、着力提高医院治理水平，为功能*、和谐*建立做出更大奉献。 XX年，是新班子组建的第三年。XX年1月12日，新班子组建后召开全区卫生系统第一次干部大会，班子许下承诺：一年打根底，三年大变化，五年上台阶。在新的一年里，我们必需兑现“三年大变化”的承诺，开展三个年活动：改革创新年、进展变化年、优质效劳年。确保我区卫生工作在十个方面取得新变化。 XX年，是全国推出新医改方案的其次年，深化卫生改革是推动中国特色卫生事业进展的重要动力，也是顺应人民群众新期盼的客观要求，更是实现人人享有根本医疗卫生效劳战略目标的重要行动。

15、改革更加布满变数，任务更加艰难繁重，使命更加荣耀重大。我们必需根据市政府的统一部署，稳步推动医疗卫生改革。 1、突出公益性，坚持利民惠民。 总书记指出：“深化医疗卫生体制改革， 从解决群众反映烈的突出问题入手。”当前人民群众对医疗卫生反映烈的问题是利益驱动强化，公益性质弱化。在深化医疗卫生体制改革的过程中，我们必需牢牢把握方向，以更大的决心和更强有力的措施，落实根本医疗卫生的公益性。陈竺部长明确指出：“卫生事业是政府实行肯定福利政策的社会公益事业，与其他产业部门有着不同的存在和进展目的，卫生事业主要的责任是维护和增进全民安康，促进人的全面进展，不是通过治疗患者而猎取经济效益。”政府必需加强卫生

16、立法，制定进展规划，增加经费投入，强化监视治理等方面的职能，并发挥其主导作用，切实把实现好、维护好、进展好最广阔人民的根本利益作为各项工作的动身点和落脚点，保障人人享有根本医疗卫生效劳。 2、突出重点、理顺社康中心治理体制。 总书记指出：“进展社区医疗效劳是城市社区建立的重要组成局部，是城市实现人人享有根本卫生保健效劳的根底环节，要坚持社区医疗卫生效劳的公益性质，使广阔居民可以在社区享受到疾病预防等公共卫生效劳和一般常见病、多发病的根本医疗效劳。”宗衡市长在福田区社康中心调研时提出“社康中心不允许承包”。据此，我们必需加大改革力度，理顺社康中心体制。落实社康中心业务用房和购房资金，回收由社会合

17、作承办的社康中心。推动全科医师标准化培训，建立健全完善鼓励机制，稳定社区人才队伍。改革社区卫生气构运行机制，建立医院专家定期到社区卫生效劳机构工作制度，加强双向转诊工作的落实。严格社康“六位一体”功能考核，建立与效劳绩效量化考核结果直接挂钩的财政补助机制。合理规划社康中心布局，打造“十五分钟效劳圈”，实现“社区、人口、效劳”三个全掩盖。 3、突出人事制度改革，调动医务人员积极性。 (1)重新核定科室，标准科室名称。 局党委根据医院分级治理标准的要求，结合工作实际需要，重新核定科室，标准科室名称。今后凡新增职能科室必需报卫生局党委审批。 (2)加强领导，科学合理使用人员编制。 区委区政府一次给卫

18、生系统增编514个，分两年下达，这是*区成立28年以来，卫生系统未曾有过的空前利好，兴奋人心，鼓舞士气。我们必需以对*卫生事业进展高度负责的精神，科学合理的使用好人员编制。明确编制使用原则：符合医院进展总体规划，总体目标，总体定位的原则;坚持公开、公正、公正，择优录用原则;以事 定岗，以岗定人原则;确保学科带头人需求的原则;支持重点、特色专科建立的原则;优化人才构造，重点引进急需人才的原则;公共卫生人员，放射、b超医技人员，门诊急诊一线人员都比拟紧缺，临床养分学科日渐萎缩，尤其是急诊，它是一个呈现医院急救水平，抢救危重病人、反映效劳态度的一个重要窗口，是医疗战绩最前沿的科室，是工作任务最为繁重

19、，承受压力的科室，我们必需配足配强。重视梯队建立的原则;同等条件优先录用在聘人员的原则;总量掌握，有进有出，合理流淌原则。严格编制使用程序：科室按以事定岗、以岗定人提出用人初步方案征求分管领导意见班子集体争论局党委审核区分管领导复审区工作领导小组打算。最终进展公示，承受监视。检验编制使用标准。就是三个满足：领导满足，广阔医务工满足，用人单位满足。 “2023年卫生局规划”卫生工作规划 20xx年卫生工作的总体思路是：坚持以科学进展观为指导，以加强城乡一体化建立、建立和谐社会为主题，以提高全县人民安康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，扎实做好卫生应急、预防保健和卫生执法工作，严格卫生行业

20、治理，狠抓医疗质量，加强行风建立，推动卫生事业又好又快地进展。 一、以提高农夫受益水平为目标，狠抓新型农村合作医疗由为您整理，感谢。 二、以提高医疗效劳质量为重点，进一步加强卫生行业治理 一是加强医疗质量治理，保障医疗安全。以执业医师法、医疗机构治理条例、医疗事故处理条例为重点，加强对院长和医务人员的法制教育，增加医疗安全责任意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量治理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的标准化。坚持安全第 一、质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。加强根本理论、根本学问、根本技能训练，不断提高医疗质量，保障医疗安全。加

21、强监视，定期开展医疗质量检查，依法依纪落实奖惩。二是努力争取资金政策支持，进一步提升基层医疗效劳力量。积极争取资金，根据唐山市乡镇卫生院根本装备标准的要求，进一步改善卫生院装备条件。根据唐山市乡镇卫生院治理方法的要求，连续有规划地开展人员聘用，努力解决基层技术力气缺乏的问题。三是加强医务人员教育培训。重点加强对在职医务人员的连续教育，依据临床需求举办3期培训班，安排80名业务骨干到上级医院进修，培育急需的业务人才。积极鼓舞职工参与各种形式的学历教育，支持参与执业医师、执业药师和执业护士等资格考试，提高医务人员文化素养和业务素养。以落实乡村医生根本用药名目为重点，加强乡医业务培训。四是加强干部队

22、伍建立。积极发觉人才、培育人才和使用人才，强化院长队伍的竞争意识，增加干部队伍的生气和活力。加强后备干部的推举、考核和培育，建立一支高素养的后备干部队伍。围绕医院治理的重点环节，有针对性地加强对院长的教育，强化对院长的日常监视和定期考核，努力打造一支有学问、有文化、懂经营、会治理、德才兼备的干部队伍。五是加强医院财务治理。严格执行关于加强医疗卫生单位财务治理的若干规定和补充规定，落实固定资产购置处理、开支审批、大宗药品选购和车辆治理等制度，确保医院财务治理工作严格标准。强化财务监视和审计，定期组织专项检查，严厉查处违纪行为。针对医院治理中的关键环节，进一步完善财务治理制度，准时堵塞治理漏洞，实

23、现医院财务治理科学标准、公开透亮。 三、加强公共卫生体系建立，提高卫生应急保障力量 四、突出食品安全整治和医疗市场清理两个重点，加大卫生监视执法力度 一是加强餐饮业食品安全监管。仔细履行食品安全治理职责，强化对餐饮业和集体食堂的监视，落实监管责任制，实行责任追究。积极推动食品卫生监视量化分级治理，加强日常监视指导，重点加强对食品从业人员、餐饮单位和食品生产经营场所环境卫生的监管。严格落实卫生治理制度，推行食品原料进货索证索票、验收等各项卫生治理制度，仔细标准从业行为。加大对典型案例的暴光力度，严峻查处选购、使用病死或者死因不明的畜禽等及其制品、劣质食用油、不合风格味品或非食用原料和滥用食品添加

24、剂等违法行为。强化宣传教育，增加从业人员法制观念，确保餐饮消费环节的食品卫生安全。二是严峻打击非法行医。加强日常监视执法，严格标准社会办医的执业行为。重点查处出租承包医疗场所、超范围行医、擅自购置大型医用设备和非法进展胎儿性别鉴定等行为，严峻打击无证行医和异地行医，仔细清理违法医疗广告。严格执行执业医师法和护士条例，严厉查处不经审批聘用卫生技术人员的行为。开展技术人员资质状况专项检查，清理无资质的上岗人员，严厉查处违规医疗机构。结合换 发乡村医生执业许可证工作，仔细标准乡医执业行为，查处违纪违规乡医。三是强化公共场所和职业卫生监视。加强公共场所的卫生监视，推行量化分级治理，落实卫生治理制度，普

25、及消毒学问。开展生活饮用水水质卫生监测，组织供水人员体检和培训。仔细执行职业病防治法，监视企业落实职业病防治措施，建立和完善防治制度，组织职业安康检查，严厉查处危害劳动者安康的违法行为。对16家放射工作单位开展常常性卫生监视，加强放射工作场所监测，开展个人剂量检测，确保放射安全。 五、加强行风建立工作，促进卫生事业安康进展 一是加强对医务人员的教育和治理。深入开展职业道德教育和廉洁行医教育，提高广阔医务人员的职业道德素养。将教育与治理相结合，严格执行医务人员医德医风考评制度，充分发挥制度的约束和鼓励作用。二是全面推行院务公开。仔细落实院务公开制度，定期公开药品选购、财务收支、评先评优等状况，承

26、受职工监视。重点做好医疗效劳工程、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开，杜绝乱收费现象。三是建立治理商业贿赂长效机制。进一步完善药品集中选购方法，实现招标到品种、到价格，解决不同时间、不供给商药价不同的问题。扩大招标医疗机构范围，逐步把全县全部合作医疗定点医院全部纳入药品联合招标的范围。四是落实惠民政策，便利患者就医。仔细落实济困病房制度，落实对城乡低保人员和农村“五保户”的“一免三减”措施。不断改善医疗效劳，连续推行检查结果互认制度，严格掌握医疗费用，促进合理检查、合理用药、合理治疗，切实减轻患者就医负担。由为您整理，感谢。/p 卫生局2023卫生工作规划 20xx年是实施十二五规划承上启

27、下的关键之年，为构建城乡一体化的医疗卫生效劳体系，统筹城乡卫生事业协调进展，保障人民群众身体安康和生命安全，提出20xx年卫生工作任务。 一、指导思想、工作思路和目标 1、指导思想：以大会和马上召开的十八大精神为指导，贯彻落实科学进展观，连续深化医药卫生体制改革，完善卫生效劳体系，统筹城乡卫生协调进展，提升医疗保障水平，促进公共卫生效劳均等化，增加人民群众安康素养。 2、工作思路：连续深化医药卫生体制改革，稳固“基药、一费制和绩效工资制”成果;提升群众医疗保障水平，抓好卫生惠民利民工程;统筹城乡一体化进展，促进根本公共卫生效劳逐步均等化;加强行业作风建立，构建和谐医患关系;稳步推动公共卫生、农

28、村卫生和社区卫生，提高正确处理重大疫情和突发公共卫生大事的应急处理力量，为群众供应安全、高效、便利、价廉的医疗卫生效劳。 3、工作目标：实现全年重大食品安全事故和重大传染病疫情零发生;医疗保障实现无缝掩盖面，保障水平全市领先;卫生效劳体系健全完善，效劳力量显著提升;资源配置合理，乡村卫生一体化治理;公共卫生城乡实现均等化;完成区委、区政府和上级主管部门交办的各项工作。 二、详细工作 (一)以公共卫生为中心，加强重大疫病防控 推动11大公共卫生效劳工程，全面完成居民安康档案建档工作，标准化电子档案建档率达100%，在注意数量的同时，更加注意质量的提高，严格执行公共卫生考核实施细则，实现全年重大食

29、品安全事故和重大传染病疫情零发生，促进公共卫生效劳均衡进展。 1、提升卫生应急力量。完善各项应急预案，健全卫生应急治理机制;加强应急队伍建立，做好应急物资储藏;开展应急处置演练，提高应急实战力量; 落实责任追究制度，强化医疗机构在突发公共卫生大事应急处置和突发大事医疗救援中的责任;确保依法标准、科学有序、快速有效地处置突发公共卫生大事。 2、加强重大疫病掌握。严格执行疫情监测、报告制度，加强预警猜测工作，仔细落实预检分诊制度，强化发热门诊和肠道门诊建立，防范手足口病、霍乱等肠道传染病，做好流感等呼吸道传染防控，做到早发觉、早报告、早处置; 落实扩大免疫规划政策，搞好疾病预防与掌握，仔细实施免疫

30、规划，计免相关传染病得到有效掌握，杜绝接种事故发生;连续实施现代结核病掌握策略，抓好结核病人的诊治与归口治理;仔细落实艾滋病“四免一关心”政策，开展免费询问检测和高危行为干预工作，遏制艾滋病集中;做好碘缺乏病等重点地方病的监测，普及安康学问，加强慢性非传染病防治(疾病预防掌握工作任务另文下达 )。 3、强化卫生监视执法。标准行政执法、行政惩罚、行政审批等行政行为;强化依法行政，健全岗位责任制，完善行政执法监视制约机制和行政执法责任制度;落实卫生行政执法责任制，建立权责明确、行为标准、监视有效、保障有力的行政执法体制; 标准公共场所卫生、医疗机构、传染病防治等卫生监视，完善医疗机构不良执业行为记

31、分治理，加大对医疗机构的监管力度，严峻打击非法行医，坚决取缔无证行医，防范不具备执业资格的人员执业，标准异地执业和超范围行医，建立对医疗市场的长效治理机制;加强日常监视执法、综合执法及专项整治力度，严格执法、文明执法，做到效劳与监视并重，把卫生行政执法工作做好做实(卫生监视工作任务另文下达)。 4、夯实基层妇幼保健。以“一法两纲三网”为核心，以实施“降消”工程为重点，努力提高机构效劳力量，强化产、儿科标准化建立，切实加强基层妇幼保健，抓好两个系统治理，竭尽全力掌握可避开死亡的孕产妇和儿童死亡(妇幼保健工作任务另文下达 )。 5、开展爱国卫生运动。加强城乡环境综合治理，推动改水改厕工作，揭制狂犬

32、病疫情，加强安康促进展动，促进安康文明的生活方式(爱国卫生工作任务另文下达)。 (二)实施卫生民生工程，推动卫生惠民利民 1、新型农村合作医疗。提高新农合筹资及参合水平，筹资金额增至290元/人年，农夫个人缴纳50元/人年，中、省、市、区补助240元/人年;科学制定和调整医疗费用补偿方案，扩大农夫受益面，基金节余率掌握在政策范围内，提高农夫受益程度，住院医药费政策范围内报付比达70%，最高报销封顶线调增到12万元; 加强新农合信息化建立，提高网络化治理水平;加强基金监管，防范基金风险，确保基金安全;加强对定点医疗机构效劳行为和医疗费用监管，特殊是 “一费制”的监管，严厉查处骗(套)取新农合基金

33、行为，遏制过度医疗和医药费用不合理增长，真正做到增资扩面不仅是数量的增加，更有质量的提高。 2、卫生根底设施建立。建立基层医疗卫生气构信息化平台195个;拟投资300万元启动新桥、河沙和复桥等3个乡镇卫生院改建工程;完成高升社区卫生效劳中心建立。 3、孕产妇住院分娩补助。连续实施农村孕产妇住院分娩补助政策(500元/人次)，农村孕产妇住院分娩率达93%，孕产妇死亡率降低至40/10万以下，婴儿死亡率降低至11以下。 4、儿童重大疾病补偿。对儿童患白血病、先天性心脏病、慢性肾功衰三种重大疾病开展补偿工作，不断提高保障水平，参合儿童补偿掩盖率达100%。 (三)深化卫生体制改革，促进体制机制创新

34、连续深化医药卫生体制改革，稳固新农合、根本药物制度、卫生效劳体系、公共卫生改革成果，全面铺开公立医疗改革，确保“人人享有根本医疗制度”目标的实现。 1、医疗保障。城镇职工、城镇居民和新农合医疗保障做到无缝掩盖，参保率分别达100%，政策范围内住院费用报付比分别达85%、70%、70%，连续资助困难人群参与医疗保障，实施特困群众门诊救助。 2、根本药物制度。在基层医疗机构连续实施根本药物制度，根据3个100%的要求配套、使用和零差率销售根本药物;在区卫生局会计核算中心的根底上，抽派财务人员，增设根本药物集中统一支付平台，全区基药结算实行统一集中支付;县卫生局2023年个人工作规划范文 这篇关于县

35、卫生局2023年个人工作规划范文，是小编特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 2023年卫生工作的总体思路是：坚持以科学进展观为指导，以加强城乡一体化建立、建立和谐社会为主题，以提高全县人民安康水平为目标，突出抓好新型农村合作医疗工作，扎实做好卫生应急、预防保健和卫生执法工作，严格卫生行业治理，狠抓医疗质量，加强行风建立，推动卫生事业又好又快地进展。一、以提高农夫受益水平为目标，狠抓新型农村合作医疗一是提高参合农夫筹资水平。准时开展新一年度新农合筹款工作，力争实现参合率稳中有升。根据省市要求，将参合农夫个人筹资标准从15元提高到20元，使人均筹资总额从2023年的95元进一步提高到100元。

36、二是强化对定点医疗机构的监管。严格落实唐山市新型农村合作医疗定点医疗机构治理暂行方法和我县关于加强定点医疗机构考核治理的暂行方法，加大监视力度，实行责任到人。推行农合网与医院内部网络的联接，在原有2家医院的根底上，力争在奔城、胡各庄、柏各庄、司各庄、长凝、扒齿港等较大中心卫生院和京东医院建立网络接口。利用网络平台，加强对定点医院效劳行为的动态监控。仔细落实与定点医院的效劳协议，严格掌握合作医疗名目外用药和诊疗工程的使用。严厉查处违纪违规行为，掌握次均住院费用，限度地减轻农夫医疗费用负担。三是提高经办机构效劳水平。进一步完善合作医疗治理站人员治理方法，发挥其对所在医院的监视制约作用。加强基金治理

37、，落实报销公示制度，提高工作透亮度。连续推动合作医疗信息化建立，依托市级治理平台，在二院、煤医附院、妇幼和二五五等全部市级定点医院实现出院即报。二、以提高医疗效劳质量为重点，进一步加强卫生行业治理一是加强医疗质量治理，保障医疗安全。以执业医师法、医疗机构治理条例、医疗事故处理条例为重点，加强对院长和医务人员的法制教育，增加医疗安全责任意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量治理制度，制定切实可行的质量目标，实现诊疗工作的标准化。坚持安全第一、质量优先的原则，严格落实各项操作规程，杜绝医疗责任事故。加强根本理论、根本学问、根本技能训练，不断提高医疗质量，保障医疗安

38、全。加强监视，定期开展医疗质量检查，依法依纪落实奖惩。二是努力争取资金政策支持，进一步提升基层医疗效劳力量。积极争取资金，根据唐山市乡镇卫生院根本装备标准的要求，进一步改善卫生院装备条件。根据唐山市乡镇卫生院治理方法的要求，连续有规划地开展人员聘用，努力解决基层技术力气缺乏的问题。三是加强医务人员教育培训。重点加强对在职医务人员的连续教育，依据临床需求举办3期培训班，安排80名业务骨干到上级医院进修，培育急需的业务人才。积极鼓舞职工参与各种形式的学历教育，支持参与执业医师、执业药师和执业护士等资格考试，提高医务人员文化素养和业务素养。以落实乡村医生根本用药名目为重点，加强乡医业务培训。四是加强

39、干部队伍建立。积极发觉人才、培育人才和使用人才，强化院长队伍的竞争意识，增加干部队伍的生气和活力。加强后备干部的推举、考核和培育，建立一支高素养的后备干部队伍。围绕医院治理的重点环节，有针对性地加强对院长的教育，强化对院长的日常监视和定期考核，努力打造一支有学问、有文化、懂经营、会治理、德才兼备的干部队伍。五是加强医院财务治理。严格执行关于加强医疗卫生单位财务治理的若干规定和补充规定，落实固定资产购置处理、开支审批、大宗药品选购和车辆治理等制度，确保医院财务治理工作严格标准。强化财务监视和审计，定期组织专项检查，严厉查处违纪行为。针对医院治理中的关键环节，进一步完善财务治理制度，准时堵塞治理漏

40、洞，实现医院财务治理科学标准、公开透亮。三、加强公共卫生体系建立，提高卫生应急保障力量一是加强卫生应急力量建立。仔细总结在手足口病防控和食用问题奶粉儿童筛查诊治中的阅历，进一步完善各项应急预案，健全卫生应急治理机制。加强应急队伍建立，做好应急物资储藏，确保依法标准、科学有序、快速有效地处置突发公共卫生大事。加强公共卫生体系建立，落实责任追究制度，强化医疗机构在突发公共卫生大事应急处置和突发大事医疗救援中的责任。二是加强传染病防控工作。严格执行疫情监测、报告制度，每日审核和分析医疗机构疫情报告状况。主动加强预警猜测工作，仔细落实预检分诊制度，加强发热门诊和肠道门诊建立，防范手足口病、霍乱等肠道传

41、染病，做好流感等呼吸道传染病爆发疫情的调查及处置工作。加强鼠疫和流行性出血热的防治工作，实现早发觉、早报告、早处置。仔细实施艾滋病工程，广泛开展防治学问宣传，加强对性病、艾滋病疫情的监测报告，落实“四免一关心”政策，实施高危人群行为干预。仔细实施结核病掌握工程，加强发觉、转诊、追踪和治疗工作，确保医疗机构的病人报告率、转诊率和病人系统治理率到达95%以上，现代结核病掌握策略掩盖率保持在100%，做好双重感染病人的发觉和治疗工作。三是扎实推动免疫规划工作。根据“三固定”、“五统一”的要求，加强接种门诊建立，加强冷链治理，仔细落实告知制度，保证接种安全有效。加强流淌儿童治理，做好入托、入学儿童预防

42、接种证查验和查漏补种工作，保证免疫规划疫苗的接种率和新生儿首针接种准时率保持在95%以上。连续实施强化免疫，防止麻疹爆发流行，保持无脊灰状态。连续坚持每月例会制度，加强对预防接种人员的培训和考核。加强预防接种信息系统的治理，保证数据录入精确、上传准时。四是加强母婴保健工作。加强对镇村两级妇幼医生的培训，提高人员业务素养。仔细落实妇幼工作考评标准，加强对基层妇保、儿保工作的督导，确保孕产妇和儿童系统治理率保持在95%以上，孕产妇死亡率掌握在20/10万以下，婴儿死亡率掌握在16以下。连续推动新生儿“两病”筛查工作，降低残疾发生率。加强对医疗机构产科的监视考核，完善孕产妇危重症抢救绿色通道。202

43、3年卫生局工作规划 卫生局要以十八大精神为指导，全面贯彻“三个代表”重要思想，结合我区实际状况，以“进展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，工作要有新举措”的工作方法，力争开创我区卫生工作新局面。 一、加强理论学习，全面贯彻十八大精神 我们要将学习贯彻十八大精神作为首要政治任务和一项中心工作来抓，要充分利用好学习日及一切可以利用的时间，深入学习十八大精神，以十八大精神为指引，全面开创我区卫生工作的新局面。学习贯彻十八大精神，必需以“三个代表”重要思想为指导，进一步解放思想，创新进展。我们的卫生工作代表先进生产力进展要求，就是要推动医疗科技创新，提高医疗水平；代表先进文化前进方向，就是要

44、努力提高广阔医疗工的素养，把继承和创新结合起来，把民族医学文化不断发扬光大；代表最广阔人民的根本利益，就是既要维护本行业职工利益，更要加强行风建立，遵守职业道德，为病人服好务。 二、以十八大精神为指导，细心谋划卫生工作 自98年我区开展社区卫生效劳工作以来，在上级领导的大力支持下，经过全体医务人员的共同努力，目前我区已建社区卫生效劳网点14个，其中有一个中心、三个站被评为省级示范点，全区社区卫生效劳掩盖面达48以上。今年，依据中心十一部委等部门出台的加快进展城市社区卫生效劳意见，我局将在以下几个方面加快社区卫生效劳工作进展： 1、稳固已取得成绩，拓展社区卫生效劳的内涵建立。 为了科学、标准治理

45、社区卫生效劳工作，使其扎实有序地开展，我们的原则是杜绝形式化，实行标准化，连续完善社区卫生效劳定期量化达标治理方法，从内涵建立和形象建立抓起，对社区卫生效劳用房、人员设备配置、科室建立、档案的建立治理，以及社区卫生效劳的各个程序进展严格的标准，出台必要的制度与经济挂钩，加快进展。 2、积极探究多元化办社区卫生效劳工作。 根据中心十一部委局等部门出台的加快进展城市社区卫生效劳意见，积极探究多种经营方式和“开门”办社区的阅历，将卫生所、诊所、企业医院等基层医疗机构纳入社区卫生效劳网络，积极探究多元化办社区卫生效劳工作，吸纳社会的资金，向社区卫生效劳投入；制造良好的投资环境，对新建小区实行向社会公开

46、招标办社区卫生效劳，将符合要求的社区卫生效劳机构纳入根底医疗保险，协调政府各部门在用房、用水、用电等方面供应优待。XX年我们局将在新建小区公开招标办社区卫生效劳站1个，在条件成熟的区域加快社区卫生效劳网点建立，力争到XX年底全区社区卫生效劳掩盖率达60。 三、积极推动卫生治理体制改革，提高卫生资源利用效率 根据“改革要有新突破”的要求，卫生局将连续改革并完善独立的卫生监视体系，建立起有目标、有责任、有制约机制卫生监视体制。 依据卫生部关于卫生监视体制改革的意见，借鉴其它县市卫生监视执法的阅历，制订水道区卫生局组建卫生监视执法大队实施方案，报区政府，经区长办公会讨论实施；实现卫生局从“办卫生”向

47、依法“管卫生”的转变，建立一支构造合理，运转协调，行为标准，程序清楚，执法有力，办事高效的卫生监视执法新队伍。详细措施：卫生局拟组建的卫生监视执法大队，先在人事关系、工资关系、人员编制不动的前提下将水道区防疫站卫生监视执法人员纳入卫生局执法大队治理，由卫生局直接领导卫生监视执法大队；新组建的卫生监视执法大队将负责辖区内各级各类卫生气构、个体诊所和食品生产经营单位、个人及公共场所等卫生的监视执法治理。 四、深化卫生事业单位人事制度改革 根据市卫生局下发的关于卫生体制改革的实施意见精神，不断深化我区卫生事业的人事、安排制度改革，解放思想、更新观念，破除等、靠、求稳的思想，今年卫生局将加大对卫生事业单位人事制度改革力度，制定水道区卫生事业单位人事制度改革方案，报请区政府、区长办公会讨论实施。机构改革和乡镇卫生院上划工作落实后，制定卫生局公开聘用院、站、所长实施方法，试点在本系统内公开聘用院、站、所负责人工作。目前，眼