第一次做管理者的发言.docx

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1、 第一次做管理者的发言 篇1 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 很荣幸能被提升为店长，首先感谢各位领导供应给我再一次展现自我的时机，经过在公司几年的工作和学习，我对本店的经营的模式有了更加深入的了解，也感悟到了许多，在这个大家庭中，领导的帮忙，团队的气氛，使我有时机学习并提高自身素养，以及综合治理力量。 我担当店长，我认为我的个人优势在于:喜爱本职工作，有较强的学习和适应力量，理解力量强，组织力量精，沟通力量好。 固然我也有缺乏的方面，例如:阅历缺乏，所以我还要多多的向各位同仁学习，但我也具备了店长的根本素养:我爱岗敬业，工作踏踏实实、一丝不苟、不弄虚作假，每次遇到逆境和难处我总是自我效验

2、，从不怨天尤人，同时也具备了店长应具备的才能，我有严于律已、诚信为本的优良品质，我信奉诚恳待人、严于律已的处世之道。 在我今后的工作中，既要维护企业高层的权威，又要同班组长、经理、管帐和员工保持亲密联系、相处融洽。 正由于我有良好的人格魅力和做人宗旨，与共事的同仁们建立了深厚的感情，我在日常生活和工作中，不断加强个人修养和专业学问的磨砺，以勤勤恳恳做事为信条严格要求自己，为了我所在门店的正常进展，我会坚持原则、严守纪律、一视同仁、以理服人。 我会在第一时间理解好公司所下达的各项指令，以最快的速度下到达店内各部门，并催促各部门慢慢落实到位且不能形式主义，要详细落实到每个人、每个点，让部门连成一条

3、线，门店组成一个网，公司绽开一个面，也就是说让点连起来成线，线组起来成网，网叠起来成面。 我想也只有“面”铺开了，公司才能更快的进展，更加的强大。 另外我认为做为一名店长不只是需要理解上级下达任务的目标是什么，更重要的是如何到达这一目标，所以我的做法就是坚持做到“五要”，为今后执行公司的任务打下良好的根底，其中“五要”是指: 1、要沟通:常常与我店周边地区并且与店内经营相关的地方政府及相关部门沟通“如:城-管、派出所及我店所在的物业部门”，为今后我店在店外搞各种促销活动需要帮忙时制造良好的条件。 2、要务实:即是眼睛向下看，从小事踏踏实实做起，为今后的工作打下良好的基矗 3、要沟通:常常与各部

4、门经理、员工及促销沟通，了解店内及店外自己所不知道并且与店内正常销售息息相关的状况，真正做到取他人之长，补己之短。 4、要了解:即任何未曾经受过的事情肯定要了解这件事的过程与结果，真正了解了才会把这件事做的更加完善，所以对于工作当中所遇到的任何问题我都要了解这件事的过程与结果，分析利弊才能实施。 5、要总结:总结过往阅历，将未曾做好的事情吸取教训，已经胜利的事情查找实施时的缺乏，把这些阅历投入到以后的工作中去。 除上述几点以外我认为以下两点也特别重要。 一、店面行政治理 店内日常小事常抓不懈，才能为店面经营治理奠定良好的根底，所以店面行政治理应放在首位。 1、建立逐级治理制度，岗位职责分工细化

5、，自上而下。使工作事事有人管，件件能落实，防止死角现象的消失。 2、注意店内人员的培训工作，培育员工、销售人员的集体荣誉感和仆人翁意识，以店为荣，让每位员工、销售人员充分发挥各自的潜能，使之具有爱岗敬业、效劳热忱周到、懂业务、会治理的高素养人才。 篇2 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 一、店面行政治理 店内日常小事常抓不懈，才能为店面经营治理奠定良好的根底，所以店面行政治理应放在首位。 1、建立逐级治理制度，岗位职责分工细化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落实，防止死角现象的消失。 2、注意店内人员的培训工作，培育员工、销售人员的集体荣誉感和仆人翁意识，以店为荣，让每位员工、销售人员

6、充分发挥各自的潜能，使之具有爱岗敬业、效劳热忱周到、懂业务、会治理的高素养人才。 3、建立清楚的奖惩制度，以鼓励和约束员工、销售人员的工作，使全店成为一支团结协作的集体，在竞争中立于不败之地。 4、利用各种合理的、能够利用的条件，制造、布置良好的店面环境，树立良好的商业形象，尽最大努力使顾客在布局合理、宽松、美丽、干净的环境中享受购物的乐趣。 5、以“为您效劳我最正确”为宗旨，在提高人员效劳水平，加强效劳意识教育的同时，注意员工、销售人员的言、谈、举止等综合素养的提高，更好的全心全意为顾客着想，削减投拆。 6、重视安全保卫工作，防火、防盗，将危急隐患毁灭在萌芽之中，杜绝因此给公司带来不必要的损

7、失。 7、制造良好的外围环境，协调好与政府部门的合作关系，以削减不必要的麻烦。 二、经营治理 1、加强商品进、销、存的治理，把握规律，提高商品库存周转率，不积压商品，不断货，使库房商品治理趋于科学化、合理化。 2、明确全店销售目标，将销售任务细化、量化，落实到每个部门、品牌、人员，并进展相关的数据分析。 3、在节假日上做文章，积极参加公司的各项促销活动，及店内的各项活动，充分做好宣传及布置的工作。 4、抓好大客户和集团购置的接待工作，做好一人接待，全面协调，让顾客感到便利、快捷的效劳。 5、知已知彼，通过市场调研，分析总结存在的差距，准时调整，以顺应市场的进展变化，提高市场占有率。 老板给员工

8、开会发言稿讲话致辞 6、尽可能的降低本钱，开源节流，以削减开支。 7、精确准时地处理好客户投诉，把可能损害公司利益或信誉的事故毁灭在萌芽状态。 以上是我担当店长后对店内治理的一些设想，如有缺乏之处盼望各位领导批判指正，公司能够为我供应这个舞台，我会加倍努力工作来报效公司，交上一份优秀的工作成绩单，证明领导的打算是对的，我决不会辜负领导们的信任与期望，我会用我在工作中所学的学问更好的为公司努力工作，也盼望各位领导和全体同事一如既往地支持我的工作,我信任,我们这个店会一天更比一天好,一年更比一年强,同时也祝福我们这个店更加兴盛兴旺。 感谢! 篇3 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 今日我们在中

9、心领导开会的地方迎来了XX公司工会成立大会暨第一次代表大会的”召开。 我代表公司党支部和领导班子对大会的召开及新中选的工会领导成员们表示热闹的庆贺!同时对总局直属机关党委XXXX副书记亲临大会表示热闹的欢送和忠心地感谢。 1997年10月，从原XX打算改组XXXX公司至今将近五年，从改组初期的几个人，资产从零开头，能够进展到今日拥有300多名员工，10家控股和参股企业，公司净资产达2亿多元的企业集团。 公司的进展，成绩的取得，得益于总局的正确领导和大力支持，得益于全体员工的共同努力、团结协作，同时也表达了公司“以人为本”的治理理念和价值观。 成立工会组织是一个企业政治、经济生活中的一件大事，长

10、期以来，XXX公司党支部和领导班子特别关注工会的成立，但由于条件不成熟等种种缘由，至今才正式成立。 今年初，在公司保持党员先进性教育活动征求意见会上，对于广阔员工积极要求和反映的成立工会组织的问题，公司成立了以副总经理某某同志为组长的筹备组，党支部屡次听取工会筹备组的状况汇报，并就大会的筹备工作、会议内容和议程等方面进展了详细的讨论指导，提出了要严格依照工会法的规定，充分发扬民主，反映民意，广泛听取工会会员的意见，细心组织，把这次工会大会开成一次民主的大会、求真务实的大会，一次鼓舞干劲、团结奋进的大会。 与此同时，工会筹备组还积极组织开展了员工春游、参与体育总局职工运动会、暑期慰问一线员工等活

11、动，得到了公司员工的好评和认可。 通过各项活动和工作的开展，丰富了职工文化消遣活动，增加了企业的分散力和员工的归属感，为员工营造了一个和谐、温馨的文化气氛和良好环境。 今后一段时间是XXX公司进展的关键时期，也是工会工作大有作为的时期，盼望新中选的工会委员会和工会经费审查委员会牢记工会组织的宗旨、牢记广阔员工对我们的要求，在上级工会和公司党支部的领导下，紧紧围绕公司中心工作，用“三个代表”重要思想统领工会工作的全局，从工会工作的性质、特点动身，结合公司改革进展的实际，全面履行工会的各项职能，突出工会联系广泛的特点，切实实现好、维护好、进展好广阔工会会员的合法权益，调动好、发挥好、爱护好广阔会员

12、和员工的积极性和制造性，团结和发动全体会员在公司的改革进展中以高度的仆人翁责任感，发挥主力军的作用，切实把工会的工作做好，不辜负全体工会成员和职工对我们的信任和期望。 各级工会干部要继承和发扬工会组织的优良传统，树立群众利益无小事的思想，关怀员工疾苦，倾听员工的呼声，反映员工的要求，积极热忱地为员工办好事、办实事、解难事，切实维护员工的长远利益和详细利益。 要兴奋精神、开拓进取，转变观念、效劳职工，增加做好工会工作的荣耀感、使命感，以昂扬向上的工作热忱、与时俱进的精神状态，以拼搏的干劲、务实的作风， 脚踏实地，真抓实干，真正发挥工会的桥梁和纽带作用，推动公司建立协调进展，开创XX公司工会工作的

13、新局面。 第一次做治理者的发言2 会议上的领导讲话稿1 敬重的各位专家，同志们： 作为治理者代表，首先，我代表局领导班子及全体员工，对中国质量认证中心的各位专家的莅临表示热闹的欢送！ 我局属XXX企业，担负XXX工农业生产和人民生活用电的任务。20xx年截至10月底，已完成供电量11亿千瓦时，售电量10亿千瓦时，估计全年售电量同比增长16%。我局于20xx年4月正式导入SHEQ治理体系，运行至今已有三年，体系已渐渐成熟。自贯彻标准以来，企业安全生产和经济效益不断提高，近几年先后获得国家电网公司新农村电气化建立先进单位、全国安康杯竞赛先进集体、XXX劳动榜样集体、连续被评为县级机关满足单位，保持

14、了XX省级文明单位荣誉称号。 今后，我们将连续确保供电的牢靠性和电压的稳定性，需求的准时性和效劳的优质高效性要求，实现顾客满足；确保对安全生产风险、职业安康安全风险及重要环境因素进展有效掌握并保证不发生重大事故大事，实现员工满足；确保全社会用电量与国民经济同步增长，有序用电，有效用电；承受行风监视，加强廉政建立，实现社会满足。 对于本次审核，各部门要全力以赴，积极协作，敬重审核教师们提出的意见和建议，仔细倾听，虚心承受，切实把治理体系贯彻到每个工作环节当中，用务实的工作态度、科学的工作方法，切实将治理体系持续、有效的运行下去。 最终请各位专家多提珍贵意见，并祝各位专家身体安康，生活开心！ 会议

15、上的领导讲话稿2 敬重的各位专家、各位同仁： 大家下午好！ 阳春五月，春意盎然。今日，在多方的努力下，我们有幸邀请到中国超声医学工程学会理事、中国超声医学工程学会超声心动图专业委员会常务委员、妇产委员会委员、中国产前诊断专家委员会专家张桂珍教授来院授课。我谨代表XX市中心医院全体职工向远道而来的专家、同仁表示最热闹的欢送和诚心的感谢！ 张教授从事小儿心脏超声心动图诊断和讨论工作30余年，精通先心病、简单心脏病及成人各种心脏病的超声诊断，潜心讨论胎儿超声心动图诊断近20年，完成上千万例胎儿超声心动图诊断，积存了丰富的临床阅历。主编有用超声心动图学，先天性心脏病图谱，有用胎儿超声心动图学等著作。我

16、们举办此次学术讲座，将为从事小儿心脏超声心动图诊断和讨论的专家、同仁们供应一个相互沟通学术意见、讨论成果和工作阅历的平台，籍以增进大家的相互了解和友情，促进沟通与合作。 我们信任，通过为期两天的学术讲座与沟通，与会各方将更加了解，合作将更加深入，友情将更加深厚和长久。我们祝福，全部与会人员都能通过此次学术讲座，增进沟通，切磋学艺，收获超声医学学术进展的丰硕成果。我们盼望，通过此次学术讲座，有更多的朋友了解超声医学，我们愿与大家一道，携手并进，共谋进展。 最终，预祝学术讲座圆满胜利！祝大家工作开心，身体安康！ 感谢大家！ 会议上的领导讲话稿3 各位教师： 大家好！ 时间特别快，很快就迎来高考、中

17、考的日子。首先，我谨代表镇党委政府向各位教师表示诚心地感谢，你们辛苦了！ 今日离高考缺乏10天、中考缺乏一个月，这时候教师和学生的压力是特别大的；但在座的教师是学校的领导，在这个特别时期，责任更大。因此，我讲以下两方面的留意事项： 一、学校领导、教师在中考、高考期间要为考生制造安全、舒适、和谐的考试环境，实行24小时值班制，让考生以最正确的状态投入到高考中，考出抱负成绩。学校领导要特殊留意考生的交通安全、饮食安全及住宿问题，特殊是高考考生要到城里参与高考，学校的领导和教师更要特殊留意饮食、住宿等方面的环节，亲密关注考生的心理动态；中考方面，全镇几百名考生都到这里参与考试，请学校领导和教师要组织

18、好，要尽可能为其他学校的考生供应食宿等方面的便利条件，同时医务人员也要预备好，以应对学生的突发状况，要尽可能为考生制造安全、舒适、和谐的考试环境。 二、镇党委、政府会为中考、高考供应一切便利条件，一是在经费保障方面，中高考慰问金及考场经费都大幅增长；二是在中考期间会要求派出所等相关部门尽一切可能保障好考场四周的秩序，为考生供应一个舒适的环境。 最终，祝今年高考、中考再上一个新台阶！ 祝各位教师工作顺当！阖家幸福！万事顺意！ 第一次做治理者的发言3 领导开会开场白 同志们： 刚刚，市委常委、市委组织部部长陈代军同志宣布了关于*领导班子调整的打算。我坚决拥护，深深感到市委对*干部的关怀，对*工作的

19、关注，对*进展的关切。 在*工作的13年多时间里，我与*的干部群众一道，共同见证了*这颗*明珠的巨大变化。也深切地感受到每个干部对党和人民事业的无比忠诚，对家乡的无限喜爱，对工作的满腔热忱，对进展的执着坚决。我为能与*干部一起共事、与*人民一起奋斗感到幸运，感到骄傲，也将会终身受益。 回首13年，我们在千帆竞发、百舸争流的剧烈比拼中树立了*在铜仁西部领先进展的信念和决心，确立了“三步走”战略目标，打造了铜仁西部综合交通枢纽，走出了产城融合、景城融合、教城融合的进展新路，拉开了中等城市骨架，极大地提升了人民群众的幸福指数，形成了“大美*”的靓丽风景，呈现出强劲的进展态势。实践证明，只要敢与强的比

20、，敢与高的争、敢与快的赛，我们肯定会实现后发赶超的目标。根据这种进展势头，*这颗*边上的明珠肯定会更加光荣夺目、绚丽多彩，在铜仁西部、在*流域独领风骚。 大会领导致辞 敬重的各位领导，同志们，同学们： 上午好! 小荷初露日，柳色犹新时。在这生气盎然的日子里，省科协在此启动“珍爱生命之水2022年湖南省青少年科学调查体验活动”。首先，我代表涟源市委、市人大、市政府、市政协及116万涟源市民，向出席今日活动的各位领导、来宾表示热闹的欢送! 青少年科学调查体验活动，是一项面对全体青少年的根底性主题科普活动。自2023年开头，我市根据国家、省、地的统一部署安排，开展了一系列贴近实际、贴近生活、贴近群众

21、的青少年科学调查体验活动。这些活动点燃了全市青少年的创新激情，激发了他们的科学抱负，进而带动了全市人民科技意识的提高，营造了“崇尚科学、学习科学、运用科学”的良好社会气氛，为实现科学进展、后发赶超，构建和谐涟源作出了奉献。 此次全省青少年科学调查体验活动在我市进行启动仪式，必将有力地促进我市的科普工作。我们将以科学进展观为统领，围绕科技惠及民生和科技支撑进展的主线，突出普及科学学问和弘扬科学精神，突出惠及民生和改善民生，突出从小抓起和面对群众，开展一系列的青少年科技活动。 “青少年科学调查体验活动”是短暂的，但弘扬科学精神、传播科学思想、普及科学学问是一项长期而艰难的任务。我们将以此次启动仪式

22、为契机，进一步创新活动方式，丰富活动内容，注意活动实效，努力培育全市青少年讲科学、爱科学、学科学、用科学的良好风气，为提高全民科学文化素养、构建和谐新涟源、促进我市经济社会又好又快进展做出新的更大的奉献。 最终，祝“2022年湖南省青少年科学调查体验”活动取得圆满胜利!祝大家身体安康，工作顺当，万事如意! 感谢大家! 关于小公司老板开会发言稿 敬重的各位领导、亲爱的员工朋友们： 大家下午好! 今日是公历xx月xx日，农历xx月初九，农历新年已经过去了xx天，但在这里，我还是要送上xxxx年我最真挚的祝愿，祝福大家在xxxx年里工作顺当，身体安康，合家幸福，万事如意! 同时，我很快乐能和大家一起

23、在这里召开我们文章文具公司xxxx年度首次员工大会，我代表公司，代表总经办，代表行政人事部，对新员工的参加表示热闹的欢送，正是你们的到来，才使文章注入新的血液，增加新的力气;对老员工的返回，表示由衷的感谢和深切问候，正由于有你们，文章才会更加精彩。 刚刚杜经理的讲话详细实在，同时对生产工作作了具体安排，对今后的工作作了表态发言。 在这里，我也要强调三点： 第一遵章守纪、重塑形象 xxxx年我们的治理将要上一个新台阶，那么，首先会完善公司制度，向实现治理标准化进军，由于胜利的企业源于卓越的治理，卓越的治理源于优异、完善的制度，随着公司的不断进展，搞好公司治理无疑是持续进展的根本。其次，要加强培训

24、力度，目前公司各部门人员的综合素养普遍有待提高，尤其是治理人员，身肩重责，需依据实际状况制定培训规划，从真正意义上为大家带来帮忙。再次，加强团队建议，正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”，只要我们这个团队对工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点，我信任我们会越做越好，工资会越来越高。因此每位员工应严格遵守公司的各项规章制度和操作规程，肯定要按厂规厂纪行事，努力树立企业形象，比方现在启动的考勤制度(拓展细说，把问题及要求排列出来)，同时留意安全，听从领导和工作安排。 其次齐心协力、精诚团结 截止今日，我们公司现有人员(治理及职工)共有近350人，我们的员工来自五湖四海，但我们为一个共同的目

25、标(赚钱)，也为了文章的成长和我们自已的进步而分散在一起，所以，不管是治理人员，还是员工，也要像兄弟姐妹一样严密团结在一起，工作、生活有什么困难，准时反映，发生什么冲突、别扭，也要心胸开阔，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，由于，团结就是力气，只有团结，才能保证各项生产工作顺当进展，但对于拉帮结派、明争暗斗、阳奉阴违这种丑恶现象绝不允许在我们内部存在。目前，公司条件有限，比方对宿舍的调整(为什么要调整及调整的要求和意义)，如有不到之处，还望大家多体谅与理解。 第三忠于职守，尽职尽责 我们的整个公司就像一部大机器，每一个人就像机器上的一个零件，每一个人都有他的地位和作用。各位治理人员都是我们的骨干

26、，都是我们的核心力气。治理人员的作用表达在哪里?在发生紧急状况时，要看到你们的身影;在困难面前，要看到你们的身影;在重大任务前，更要看到你们的身影。你们要在平常工作中看得出来，关键时刻站得出来，困难面前挺得过来，这就是我对公司全体治理人员的要求。我们的全体员工，也都要发扬仆人翁的精神，树立“厂兴我荣，厂蓑我耻”的观点，你们要干一行，爱一行，钻一行，精一行，360行，行行出状员。你们的努力，公司是看在眼里，记在心里的。公司的成长离不开大家，公司进展了，你们的待遇也会跟着提高。 全体员工朋友们，xxxx年我们将翻开新的一页，让我们在刘总的正确领导下，在各级治理人员的带着下，在全体员工的共同努力下，我们团结全都、坚韧拚搏、开拓进取，为全面完成xxxx年各工程标任务，为文章文具公司制造新的历史、新的辉煌而努力奋斗! 感谢大家!