2023年乡镇执法所人员年度工作计划.docx

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1、 2023年乡镇执法所人员年度工作计划 _年，我所将连续引深“执法标准化、警民关系和谐化、根底信息化”建立工作。以“带一流队伍、干一流工作、建一流强所、创一流业绩”为工作目标，扎扎实实工作，维护社会治安和谐稳定，为创立平安凤城而不懈奋斗。 一、强化“三项建立”，进展执法标准化建立 进一步树立正确的执法理念，切实从源头上解决执法不标准问题。进一步加强执法监视，切实预防违法违纪问题的发生。努力提升和谐执法的力量,树立良好的执法现象。在维护社会秩序、处置群体性大事、打击刑事犯罪、加强社会治理过程中，要精确把握不同领域的执法特点，精确把握当前社会心理的变化和执法对象的感受，讲究艺术方法，尽可能融法、理

2、、情于一体，限度地追求法律效果和社会效果的有机统一。遇到挑衅、面临简单状况时，不冲动、不感情用事，不说过头的话、不做过激的事，避开因执法不当、处置不妥而授人以柄，切实维护党和政府的形象，维护人民警察执法为民的形象。 二、提高维护政治稳定工作水平。 仔细实施情报信息全警化和社会化工程，建立完善全灵敏高效的情报信息体系，更多地猎取深层次、内幕性和前瞻性的信息，切实增加维护国家安全和社会稳定工作的主动性、针对性和实效性。仔细讨论突发大事的特点规律，健全工作机制，不断提高预防、发觉、掌握和处置力量，确保不发生因处置不当而激化冲突影响稳定问题。 三、提高打击刑事犯罪工作水平。 加大巡逻力度，争取在巡逻中

3、破获一批案件。充分熟悉社会治安问题的严峻性、长期性、简单性和反复性，坚决不移地贯彻严打方针，本着什么犯罪突出就重点打击什么犯罪，什么问题突出就重点解决什么问题的原则，常常性组织开展打击突出犯罪专项行动，始终保持对刑事犯罪的凌厉攻势。 四、提高治安防控工作水平。 始终把枪支弹药、爆炸剧毒危急物品的安全监管作为治安治理工作的重中之重，加大治理力度，持续不断地开展集中清查收缴和安全检查工作。加大消防安全监视治理力度，连续加强消防根底设施建立，以适应灭火和消防救援工作的需要。适时组织开展消防安全专项治理，准时排查整改各类火灾隐患。严峻打击黄赌毒违法犯罪活动，有效遏制社会丑恶现象的滋生扩散，严防形成治安

4、乱点和社会热点。通过扎实工作，使重大治安灾难事故得到有效预防，使火灾和交通事故起数稳中有降。确保辖区不发生重大恶性火灾事故和爆炸事故，不发生死亡多人并造成恶劣影响的特大交通事故，不发生大型活动治理重大责任事故。 五、提高对社会治理的水平。 要深入推行农村和社区警务战略，以群众见警率、熟识率、发案率、满足率、情报信息有效率为主要内容，制定统一的考核标准，不断拓展和提升公安工作的效劳效能。实行敏捷的工作方式，常年开展流淌人口及租赁房屋的清理、整顿，标准流淌人口治理，推动“以房管人”工作，削减治安隐患。 六、坚持把从严治警、以制治警贯穿始终，预防和削减各类违规违纪问题的发生。 以贯彻公安部“五条禁令

5、”、公安机关人民警察内务条令为重点，从队伍建立简单发生问题的源头入手，从小事抓起，强化检查督察措施，预防和削减各类违规违纪问题的发生。坚持从严治警的原则，对违反规定的单位和个人，依照规定严厉处理，并抓住典型，举一反三，开展教育整顿活动，坚决订正队伍中存在的不正之风。 七、是大力开展爱民安民便民活动，亲密警民关系，提升效劳质量。 根据党的_届三中全会精神和各级党委、政府的部署要求，围绕效劳进展、效劳群众、效劳农村建立，大力开展亲民爱民和品牌创立等活动，从根本上增加民警的效劳意识，提升效劳水平。在不断深化警教共建“平安校园”、警企联创“平安园区”、警民共建“和谐家园”三个品牌建立的同时，组织开展“

6、警务进万家，安全你我他”活动。主动贴近群众，效劳群众，进一步亲密警民关系，进一步树立公安队伍良好形象。立足开创农村改革进展的新局面，建立农村冲突纠纷排查调处机制，促进和谐农村建立。对重点基地和重点村庄实行“日巡防、周走访”制度。 八、完成派出所新办公楼的修建工作，力争在明年11月份以前入住。 新的一年，新的机遇;新的一年，新的盼望。2023年，只要我们“一心一意谋工作，一件一件抓落实”，就肯定能够确保辖区政治安定、和谐有序，就肯定能够实现辖区“发案少、秩序好、社会稳定、群众满足”的工作目标。 2023年乡镇执法所人员年度工作规划 一、扎实有效地维护辖区社会政治稳定 1、加强情报信息工作，深入排

7、查各种不稳定因素，物建一批信息员、联络员，并加强指导与联系，努力猎取预警性、内幕性和深层次的情报信息，要求责任区民警每月不少于2条信息，其中被分局采纳每月不少于1条，准时上报并实行有效措施进展防范，防止冲突扩大和升级，派出所确定专人主抓信息收集与上报工作。 2、对宗教活动场所和重点人员进展把握，会同镇宣传、统战部门，对宗教活动场所和重点人口，进展不定期的检查、了解与教育，防止“_”、“实际神”等邪教组织渗透，做到准时发觉，适时打击。 3、建立健全冲突纠纷排查调处工作长效机制，协作镇综治委每季度对辖区开展一次冲突纠纷大排查，尽力量将不稳定因素解决在基层，不将冲突上交，同时落实信访包案制度，以良好

8、效劳态度和极大工作热忱，妥当解决公安信访问题，削减信访案件的发生。 4、提高处置与预防群体性、突发性大事的处置力量，在党委、政府领导下，准时妥当处置各类群体性大事，加强对群体性大事事后处理工作，做到准时固定证据，事后准时打击处理为首和的违法人员，力争做到群体性大事事后件件得到妥当处理。 二、开展严打整治，有效维护治平稳定 1、严峻打击恶性和多发性侵财类犯罪活动，坚持严打方针，积极协作，加大对命案等重大恶性案件的侦破力度。柘皋镇近年来所发生的三起命案，均是精神病人作案，精神病人肇事明显增多，为此，我所将积极协作政府、村及亲属，做好精神病人的治理工作，依据柘皋镇每起所发的刑事案件，80%左右都是侵

9、财盗窃案件，我所将抓安全防范工作放在首位，坚持“有警出警，无警巡逻”，努力将盗窃案件高发势头压下去，实现发案数下降10%，破案肯定数上升20%的“一降一升”的目标，争取每名民警年破案数在两起以上。 2、连续坚持追逃工作常抓不懈，将辖区内五名逃犯任务分解到民警身上，强化责任，要求对每名在逃犯要建立档案，每次发觉的新状况要记录在卷，形成追逃长效机制，不因人员调整而影响追逃工作的进一步深入，确保抓获逃犯数较去年提高20%。 三、切实有效地加强社会面的掌握 1、加强和改良实有人口治理，对“社会人”要全面纳入治理，在坚持质量前提下，抓时间抢进度，做好根底信息采集录入工作，针对柘皋镇镇区面积大，居住人口多

10、，地形简单的特点，要求采集民警务必做到“两个亲自”，确保信息的精确性，指导今后实战。 2、加大对“黄、赌、毒”查处力度，净化社会风气，春节以来，已查禁赌博屡次，我们还将连续加大力度，确保社会风气好转，实现社会效益与经济效益双赢的局面。 3、协作司法行政机关做好刑释解教人员和矫正对象的帮教安置工作。根据法律规定和部门分工，我所将对上述人员进展特殊治理，一方面留意掌握、把握这些人的行踪，防止新的违法犯罪发生，另一方面加强对他们的法制教育，使他们从思想上行动上真正转变自我，遵纪守法，真正成为对社会有用的人。 四、严格执法，标准执法行为，提高执法水平 严格执行分局制定的执法办案规定，始终把抓执法质量放

11、在头等位置，严格案件办理、审核、审批关，建立民警执法档案，以此作为年终评先评优依据，积极争创办案能手和办案先进单位，针对我所新入警人员多的特点，将新警与老民警捆绑考核，不仅要求新民警加强自学，还要求老民警在详细执法活动中，“身传言教”，同时，定期开展学法活动，提高单警素养，做到队伍整体执法力量和水平的提高。 五、加强队伍正规化建立 所领导要以典范的力气带着全所民警扎扎实实完成全年工作目标，在工作上做民警表率，真正成为民警信服的带头人，在队伍建立上做到大胆治理，不做老好人，不怕得罪人，坚持不懈地抓好“五条禁令”的贯彻落实，杜绝民警违法违纪案件的发生，实现“零违纪”的工作目标。在生活上要制造条件，

12、关怀民警，改善民警生活、工作环境，全面落实民警福利待遇，维护民警合法权益，同时加强内务治理，改善效劳态度，削减群众投诉。 六、以绩效考核机制，全面推动工作 根据上级公安机关实行“以人定岗，以岗定责，以责定分，以分定奖”的考评机制，结合柘皋派出所详细岗位工作实际，我所已初步拟定了考核方法，并将在以后实际工作中逐步完善，使之更加科学，公正合理。主要列纪律作风与内务治理、根底工作、治安防范、执法效劳、内勤保障等六项内容。 1、作风纪律与内务治理方面，鼓舞全所民民警严格遵守相关规章制度，(如勤务学习、请销假、车辆治理、接处警、内务卫生、警令畅通、通讯畅通、“五条禁令”)并对违反内务治理和纪律作风予以扣

13、分，直至取消考核资格，鼓舞民警积极正面报道、宣传公安，鼓舞民警为派出所工作建言献策。 2、在根底工作方面，提倡民警立足本职工作，将根底工作与安全防范工作落实在平常工作中，效劳群众，要态度热忱，严格按政策办事，削减不必要的投诉。 3、在执法办案方面，要求全所民警积极投入到争创办案能手活动中去，要求每月每位责任区民警，必需办理治安调解以上卷宗一卷作保底数，不达标不参与当月绩效考核，鼓舞民警坚持严打方针，每行政拘留、劳教、逮捕一人，主办与协办侦察员有不同分值加分，要求每位民警年办刑事案件不少于两卷，追逃工作也按追逃机制赐予不同分值，同时规定执法质量检查中被上级扣分的，按扣分的十倍扣分。民警岗位绩效考

14、核实行月考核与年总评相结合，年终总评以月考核为主要依据，月考核与年总评与民警每月考勤奖、年终奖金及年终评先评优挂勾，同时把民警考勤奖与全所全年目标挂钩。 考核方法已初步制订，关键是对比考核方法加以落实与实施，我所将以此解决“干多干少一个样，干与不干一个样”问题，强化考核，调动民警工作热忱与积极性，使之成为充分衡量每位民警工作绩效的标尺，通过定岗定责定分机制，使每位民警都感觉到忧患意识，充分发挥主观能动性，制造性地开展工作，使全年工作目标稳步推动。 2023年乡镇执法所人员年度工作规划 _年，城管办在党工委、办事处的正确领导下，根据省、市、区有关城乡环境综合治理睬议精神和文件要求，实行有力措施，

15、仔细开展城乡环境综合治理工作，取得了明显的工作成效，现将_年上半年城乡环境综合治理工作状况总结如下： 一、加强组织领导，完善各项制度。 今年，街办把城乡环境综合治理工作作为重中之重的工作来抓，年初，召开了城乡环境综合治理专题工作会议，成立了由街道办主任张文豪同志任组长、分管领导付兴全任副组长的的城乡环境综合治理工作领导小组，制定了工作规划、工作方案和治理制度。落实工作人员，明确工作责任。同时，要求各村(社区)、企事业单位相应成立城乡环境综合治理工作领导小组，单位一把手任组长。 二、加强宣传发动，广泛发动群众。 1、准时传达区上会议精神。 全区城乡环境综合整治工作会议后，我办准时召开了保洁公司、

16、村干部和单位负责人会议，传达了区上会议精神，并结合我街办实际，安排布置了下阶段的工作。同时，各村(社区)、企事业各单位分别组织召开了群众大会，传达了区上、街办有关城乡环境综合整治工作会议精神，要求各村(社区)、各单位利用各类会议广泛宣传城乡环境综合整治工作，做到家喻户晓，人人皆知。 2、通过多种形式广泛宣传。 为了得到良好的宣传效果，我办利用执法车保持常常性的宣传;另一方面印发城乡环境综合整治工作宣传资料近_份发到每家每户;第三是在主要干道、成渝高速出入口、各村(社区)张贴大型墙体标语20条，第四是利用“桃花节”等大型活动时间开展城乡环境综合整治工作相关学问宣传;第五是坚持节假日和每月最终一个

17、星期五组织开展全街办性卫生大扫除，用实际行动教育广阔群众。 三、加大执法力度，提升市容形象。 1、城管中队出动执法巡逻车300余次、执法人900余人次，对城郊结合部、殡葬沿线、高速路站口两侧、城市道路沿线、学校周边等各类市场、流淌摊点(区)、建材经销点、洗(修)车场点、废品收购站及乱牵乱挂的违规行为进展了整改和清理。 2、在扬尘治理工作中，对在建工地和闲置空地连续实行与工地负责人签订了扬尘治理责任书。在成渝高速龙泉出口处设立了检查点，并成立了夜间扬尘治理巡逻小分队，现已到达施工工地不乱像、运输车辆不违规，削减城市道路污染、破坏现象，进一步提升我辖区内空气质量。 3、帮助区交通局共出动人员100

18、余人次，车辆40余次，对城区非法运营电瓶三轮车进展集中治理，极大的标准了三轮车运营秩序。 四、加大推动力度，完成农垃“三化”工程。 街办投入5万余元对全部垃圾点(房)修理，标示杆进展维护翻新，垃圾分类宣传标语6副，发放入户垃圾分类桶1800个，极大的提升我街办农垃三化质量。我街办目前有6个村3个社区，现已全部实施农垃“三化”掩盖率已到达100%，发放宣传资料4000份。 五、推动“6+4”专项治理，确保财宝全球论坛。 各村(社区)今年上半年共计投入1000人次进展清理工作，共去除“牛皮癣”小广告700余处，卫生死角120余处，杂草杂物38吨，建筑垃圾41余吨，清理生活垃圾18余吨，清理河道40

19、00米，标准停车车辆420余台次，使我街办城乡环境综合治理取得长足进步，营造了干净卫生的生活环境，为财宝全球论坛打下了坚实根底。 六、存在的缺乏。 (一)群众的参加度有待进一步增加。 自发放宣传资料，开展志愿者效劳活动以来，大大增加了广阔城乡居民爱惜环境、讲究卫生的意识，形成了参加城乡环境综合治理的良好气氛。但由于仍有一局部群众对此项工作不了解、不关怀、不支持甚至产生厌烦和抵触心情，加之少局部群众还存在乱吐、乱丢、乱堆、乱放等不文明行为，有的商家只从自身利益动身，对出摊占道的清理工作抵触，甚至对抗，以上行为都给执法工作造成了很大难度。 (二)各村(社区)主开工作的意识还有待提高。 实施城乡环境

20、综合治理两年多来，到目前为止，大家对此项工作的熟悉总体比拟到位，重视程度比拟高，各村(社区)都投入了大量的人力、物力、财力，成效也很明显，但是此项工作常态治理还不够，通常时考核、检查、督导、暗访时抓得紧，平常则比拟松，没有形成常态的治理机制，被开工作多，主开工作少，使此项工作的成效受到肯定的影响。 七、下半年工作准备。 下半年我们将结合省市有关城乡环境综合治理的要求，根据新初书记最近对城乡环境综合治理的一系列重要指示，加大城乡环境综合治理工作力度，连续着力提升城市整体形象，大力推动农垃“三化”体系工程、“三个延长”、“七乱”专项整治行动，做好精神文明城市创立工作，仔细高效的完成年度目标任务，并统一到同安“全力推动全面城市化、全力打造西部职教城、全力建成山水度假城”的奋斗目标上来，努力效劳更大更强的“汽车龙泉”、又新又美的“田园龙泉”宜业宜居的“幸福龙泉”建立。 【2023年乡镇执法所人员年度工作规划】