2023年企业领导个人述职报告2023年企业个人述职报告(14篇).docx

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1、 2023年企业领导个人述职报告2023年企业个人述职报告(14篇)2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇一 一、树立效劳意识，做好技术保障工作。 我期中一项重要的工作是确保运营部单体设备正常运行，因此需要我树立效劳意识，做好设备的技术保障工作。在工作岗位上，我严于律己，自觉加强理论修养，努力提高思想觉悟，遵守公司的各项规章制度。积极参与公司和部门组织的理论学习，全力做好设备日常的保养修理工作和景点改造任务。努力延长设备的使用寿命，节省本钱。仔细查找设备发生故障的缘由，让设备时刻正常运转，降低故障率，保证单体的节目保持良好的演出效果。 二、根据公司制度要求，做好库房

2、治理工作。 在领导的指导下，依据公司和技术部的库房治理制度，编制所治理库存物品的电子台账和手工账本，每天都有出入库记载，领取物品必需签字，准时更新数据并核对库存，做到账实相符，月底盘点。确保每月的库房盘点无过失无出入。积极协作完成了集团财务对部门库房的审计工作。 三、其他方面工作。 在领导的指导下，完善和优化了运营部相关单体的操作员运行操作手册和运行日记，并客观公正的完成了操作员月度考核和相关单体新上岗操作员的考试出题工作。较好的完成了黄金周支援景点和协作安保消防检查工作。 四、克制缺乏，提升自我，做好接下来的工作。 在工作中，我还存在一些缺乏之处，主要表达在： 1、在工作中有时考虑不够周全，

3、消失了一些小疏忽。 2、本职工作范围内的业务学问还需要进一步学习。 在今后的工作中，我将在公司和部门领导的正确领导下，严格要求自己，坚决听从领导的工作安排，更加仔细学习，积存工作中的阅历，养成严谨的工作态度，虚心请教，做好与同事的沟通和沟通。多看，多问，多学，多练，努力提高自己的技能水平。与同事们亲密合作，以最良好的精神面貌，最积极的工作态度，精彩的完成领导交给的每一项工作任务! 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇二 在过去的一年中，我履行了一个副校长的职责。我分管初中部的工作和全校的教学、教研工作，在自己的岗位上尽力做好工作、带头执行政策，带头遵纪守法，留意自

4、己的言行在教师中起好表率作用，注意树立良好的个人形象，不摆架子，不管资格。在全局工作中当好助手，当好配角。在繁琐的、不起眼的工作中体会着人生的乐趣，表达着自身的价值。 一、摆正位置，尽职尽责。 我能摆正自己的位置。平易近人，效劳育人。办事坚持原则，平常严于律己。不断提高自身素养，力求勤政务实。不阳奉阴违，不摆功讨好。开心地与校长合作、不计较台前幕后。不失原则地宽容他人，但决不放松对自己的要求，每天从不迟到、早退。真诚、公正地对待教师、相互敬重、相互协作。当感到年轻同志对我照看和体谅时，心中很知足，更加增加了自信念和责任心，更加珍惜这种“团结和谐”的工作气氛。 二、教育教学，尽心尽力。 既教书又

5、育人，是教师的天职。我把德育工作贯穿教学过程始终。一方面教会学生怎样做人，一方面教会学生怎样学习。虽然我不是班主任，但我常常给学生作急躁细致的思想工作，通过家访或多种形式了解学生，排解他们在生活上、思想上、为人处事上、学习上遇到的各种困难，成了学生的挚友。 在学校德育工作中，我尽力帮助相关部门把德育措施落到实处。做到有规划地开展法制、心理辅导、未成年人思想道德等宣传教育。为每个班印发了教育部关于学生损害事故处理方法、中小学生守则、中小学生行为标准等条例。我为全体师生作了禽流感学问专题讲座、腮腺炎学问专题讲座，开展了“反对_崇尚科学”的警示教育宣传活动，城市卫生教育宣传活动，等等。仔细执行了班主

6、任德育考核制度，档案齐全。德育工作做到了网络健全，制度落实，资源丰实，效果良好。 工作中我也常常接到家长的求助电话，一般都是由于采纳不恰当的教育方法与孩子产生剧烈的冲突冲突。我都能热忱赐予帮忙。有时也和班主任一起做学生的思想工作，使之能较快、较好地解决问题。 对家长的来电，来信，来访能急躁解答，准时处理，尽量赐予满足答复。并要求教师主动、积极与家长、学生进展沟通、沟通，准时化解冲突，消退教师与家长之间的误会。 积极开展献爱心活动，与师生一道帮忙那些受灾、受难的贫困学生及群众，本年度我个人在各种捐款活动中累计捐款达300多元。 三、改造教育模式，提升教育品质。 学校所进展的各种各样的教育教学活动

7、都是盼望学生胜利，但胜利只是手段，让学生感到幸福才是目的。幸福感对学生安康成长至关重要。一个有幸福感的学生，她的身心会很安康，对世界、社会、人生、事业、他人等各种问题的看法会比拟正确，为人处事比拟合理。一个人有了幸福感，胜利只是迟早的事。我积极努力地在工作中贯彻这种教育思想。还积极组织了形式多样、丰富多彩的兴趣活动。让学生在各级活动中获得了嘉奖，尝到了胜利的喜悦，感受到了欢乐的幸福。 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇三 各位同学，大家好!这一学年很荣幸的成为我们班的副班，在第一次班委会的时候，在班长的领导下我也特别清楚地明确了我自己的职责，班委个人述职报告。在

8、上面同学的述职中，大家已经了解到了我和他工作的穿插局部，契合点。同时在上次的班会共享中也明确我职责的另一个局部。现在我开头像大家报告我在第一个月所做的相关工作，同时在下一个月应当有的班级工作的规划。 本月工作： 第一，我和阿敏同时作为第一负责人，总体负责优班评比的工作。在这次工作中我扮演的角色和阿敏的一样是评优工作的第一负责人。在这次工作中，我主要负责班级同学个人相关信息的收集，负责初步完成班级的加分统计，草拟评优构造书，和金榜一起设计班级在优班评比的相关现场的展现，同时做好构造书的最终汇总的工作，形成相应的电子版和纸质版。 其次，帮助班长开展的班级综合测评。我的工作在综合测评方面有一点点的涉

9、及，主要起帮助班级综合测评小组开展相关的工作。 工作规划： 第一，在马上降临的优班评比中，带着班级同学发挥我们班级强大的团结分散力和行2公认的实力，争取在优班评比中争取到属于我们的荣誉。 其次，在接下来的时间里，主要和班委团队搞好我们接下来的班级建立。协作班委团队做好后续的相关工作，争取让我们越来越强大，越来越和谐，越来越温馨。 这就是我最近的工作和将要做的工作。感谢你们对于我工作的支持，在接下来的日子里我么一起加油。感谢 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇四 各位领导，各位代表： 大家好，我叫魏_，是效劳里社区居委会干部，一年来，在港城大街办事处的正确领导下，

10、。在居委会全体干部的团结合作下，积极的完成了上级交给的各项任务，现将今年的工作状况汇报如下，有不妥之处，请各位领导和各位代表批判指正。 一、社区塑造我 我更爱社区 我们效劳里社区是由原来的4个居委会即：效劳里、成功村、电工里、新兴里合并而成的。3户的大社区，对于年轻的新干部，对于我有2022年社区工作阅历的老干部来说，都是一个挑战，细算起来我们社区工作任务有3多项，再加上政府职能部门的临时任务，我们的工作任务确实很繁重，但是，自从我选择了这份职业，我就没有一天懊悔过，我把全部的精力和热忱都倾注于社区工作中，甚至连我的爱人和孩子都跟我一起忙活，由于是社区给我供应了展现才能的舞台;是社区塑造了我;

11、是社区给我供应了为社会多做奉献、多为居民办实事，办好事的时机;是社区让我懂得了人生的价值，社区工作虽然很辛苦，但我选择了社区，我离不开社区，由于我深深地爱着社区。 二、奉献是天职 敬业是本分。 随着海港区居委会体制的改革，老一届居委会干部被淘汰，新聘请的都是有学历、有文凭的年轻干部，我的年龄也自然的成为了被淘汰的对象，这正是长江后浪推前浪，一代新人胜旧人。新旧交替，实属必定。1月8日我办完了居委会交接手续，干起了我得心应手的房屋中介工作，两个月的时间我就赚了46块钱，就在这时(3月1号)我突然接到民政局的电话，我被聘为居委会干部，3月15日到港城大街办事处报到。，这一消息来的很突然，也转变了我

12、的生活，是喜是忧，我很冲突，喜的是我又能重返岗位，干我所喜爱的居委会工作，忧的是我现在的经济收入很高，我干中介一年下来能挣2万多块，可到居委会全年也挣不了5块钱，我的脑子一片空白，是去是留我迟疑了。 _月15日我正式到港城大街办事处效劳里居委会上班，我分管效劳里小区，可是效劳里小区4多户人家什么档案资料也没有，一切从零开头，工作无从插手，我又不想干了，就在我迟疑不定的时候，人大代表，居委会主任孟祥敏做我的思想工作，她对我说：“魏大姐，你不能走，你别忘了你是人大表，你是上级派来的骨干啊”是啊，我是人大代表，一句话提示梦中人，我不但不能走，我还要好好干，我假如不好好干，对不起党和人民对我的期望。，

13、53岁的我在海港区居委会干部当中，可能是年岁最大的一个，上级领导能录用我，说明我还是有力量胜任的，我肯定要克制种.种困难，把本职工作干好。 开头我自费印制了民政户卡4多张，我给自己定任务每天入户8-1户，完不成任务不下班，在我的工作最难开展的时候，效劳里有一位热心肠的老党员始终陪着我走家串户，她就是杨桂珍大姨。她人好、心眼好，热忱高，我俩用了1个多月的时间，民政户卡建全了。同时我还结识了不少朋友，熟悉了效劳里大局部居民，有的老百姓说：这么多年也没有见过居委会干部到老百姓家中嘘寒问暖的，我的这一做法得到了广阔居民的认可，拉近了居委会干部和群众之间的距离，深得居民好评。现在我每次到效劳里，居民热忱

14、的和我打招呼：“主任来了，你好啊，到家坐”看得出来，居民对他们心目中的主任的佩服和拥护都写在了脸上，渗透在问候中，我听了心里暖暖的，我虽然不是主任，但是我在他们心目中就是主任。 我的工作是：主抓社区文化、社区教育、妇联、民事调解等项工作。我刚接任社区文化工作时，社区内共有以高藴珍为首的8-9个人参与活动，文艺队处于瘫痪状态。在困难时刻，高藴珍教师发扬共产党员的先锋作用，积极主动的帮忙我广招人才，到5月份就进展了一支有3名队员的“俏夕阳”文艺队，其中有3名伴奏的(陈作田、曹占和、高永宽)，有3名懂音乐的教师(高藴珍、曹占河、陈作田)。6月份我靠着自己多年的社交关系和社交力量，到辖区单位求援来了几

15、千元钱，先后购置了电子琴、音响、椅子、凳子、饮水机、电风扇、演出服装等。今年的“七一”;“彩色周末周”;“十一”;“老人节”，都演出了丰富多彩的文艺节目，彩色周末演出时在7月份，还有十几名“小虎子”队员参与了演出，给我我们节目增加了不少光荣，孩子们的家长都快乐的说：“是社区给我们的孩子供应了才艺展现的时机，象这样的活动，盼望每年多搞几次”。一年来，我的工作开展的很红火，得到了办事处领导的确定，广阔居民的拥护。 我们居委会班子力气很强，有办事处全部居委会干部中唯一的男性韩博，有深藏内秀的王学芹，有三名老主任且又是人大代表。虽然我的职务不是主任，但我事事以主任的标准严格要求自己，敢挑重担，责无旁贷

16、，困难面前不躲避，居委会的大事小情，我都以仆人翁的姿势消失。 我刚到居委会不久，也就是4月份在入户摸底时，熟悉了标准印刷厂的工程师相秉岩，我马上抓住时机求他给居委会印制了1本稿纸;6月份又印制了3张星级文明家庭评比表;8月份又印制了2张民政户卡。共3次给了老相1元钱，托付老相给干活的兄弟们买点水果、西瓜吃。这三次印刷给居委会节约了大量的开支。北环路办事处的张洪民主任在效劳北里11栋居住，在一次会上他说：“魏大姐，你到了效劳里是港城办事处的财宝”，“是吗，领导过奖了”。听了这句话我心里感到很欣慰，确实如此，在短短的9个月的时间里，我为效劳里社区争取来了几千元钱，又通过关系为社区印刷了几千张表格、

17、户卡及1本稿纸，假如付款的话就是2多块。有好朋友劝我说：“你为啥那么卖命，你虎不虎啊，为了居委会去求人你犯得上嘛，少干点少给你开钱啊.”。我听了只是一笑了之，我知道朋友是为了我好，可是我还是坚持自己的观点，为了社区，为了我喜爱的职业，我觉得我付出的值。 三、情系社区 效劳百姓 效劳里社区29栋3栋之间污水井上溢，路上积水很深，都是臭水，居民反映剧烈，我找到有关责任人商议解决方法，但被拒之门外，老百姓对责任人王洪生意见特别大，他不但不管，还扬言说：谁也管不了他，他和厂长(燕玻厂)是哥们，由于他是燕玻厂厂派的专职治理员，共治理两栋楼64户，听居民反映这个人不但不敬业，说话还粗鲁。我找过他几次，都被

18、他拒绝了，无奈之下，我找到他们厂办公室主任，办公室刘主任找他谈话，叫他协作居委会的工作，可他回来之后，到居委会大骂：“谁他妈的找我们厂了?你找死啊”脏话许多，我受了很大委屈，无奈之下，我打了12345市长公开电话求助，还好，市长公开电话办公室马上责成燕玻厂领导，必需在短期内把污水井修好。燕玻厂在上级领导的指令下，很快派人来修好了污水井，老百姓特别快乐，他们说：居委会真为咱老百姓办事，我们又可以过正常生活了。 效劳北里4-1-2号居民和11号居民因事吵架闹冲突，我经过调查其缘由，是4楼掉下来的东西砸坏了一楼的玻璃，1楼的玻璃平搭在护栏上，1楼住户找到4楼要求赔偿，4楼住户不但不赔归还不礼貌的呸了

19、一口，我看冲突要激化，就用法律、政策劝告两户人家，首先告知1楼把玻璃平放在护栏上就是错误，她说是为了挡雨，4楼不当心砸坏了人家的东西，应当赔礼赔礼，说声对不起，在我的急躁劝告下，两家人各自成认了自己的错误，化解了冲突，防止了冲突激化，避开了一场纠纷。 效劳里26栋有一户2楼的居民家被盗了，找到一楼吵架，说是小偷踩着一楼家的护栏进屋盗窃的，两家吵的很凶，2楼要求1楼给他家做护栏，如不做就没完，要索赔，我一看事情要闹大，于是，我查看有关法律书籍，学习人民调解，用法律政策急躁劝告两家人，最终在法律和政策面前，两家人各自做出了让步，达成了协议(2楼出2元，1楼出6元)我负责联系人做，护栏做好了，两家人

20、和好如初。一年来，社区的民事纠纷大多是由我出面调解，我已经胜利调解强化纠纷3起，一般纠纷2起。 通过这件事，老百姓更加认可了我的工作力量，我也特别快乐，由于我真正为党和人民做了我应当做的事。不过在这之间，还消失了一段小插曲，3楼住户也找我来了，要求2楼给他家封护栏，我又两次到3楼家做了大量的思想工作，教育他自己应当有防卫意识，假设消失被盗现象，你本身就有防护不当的责任，假如2楼给3楼做了护栏，那么4楼，5楼等等都要求你做，不还是等于你自己做嘛，经过我急躁劝告，3楼住户放弃了这个念头。别看这只是群众生活中的一件寻常事，可我认为，群众的事无小事，件件是大事，假如解决不妥，他们的冲突就会越来越深，人

21、们就会说我这个调解员是挂牌的，所以我对自己的每一项工作都仔细去做，决不模糊，我的职业格言是：百姓的事都是大事，百姓的事就是我的事，我要完全彻底的为人民办实事，办好事。 四、强化素养，当好公仆 以上是我一年来的思想、工作汇报，我为老百姓做的事还有许多，面对成绩，查找缺乏，自知自己学习的还不够。要想把社区工作推向新台阶，就要在社区建立和社区效劳上下功夫，首先，要增加为人民效劳的民本意识、提高自身素养。 自我锤炼，加强思想道德修养，要想提高效劳质量，就要有良好的道德品质，要重视言行，要有德性。为了更好的为社会多做奉献，我肯定会努力学习，提高政治修养，钻研业务学问，努力使自己成为一个高尚的人、有道德的

22、人、有益于人民的人。 今后，我肯定会严格要求自己，多做批判和自我批判，搞好班子团结，积极完成上级交给的各项任务。亲密联系群众，维护人民群众的利益，为民排忧解难，把自己全部的精力奉献给社区，把自己全部的爱心奉献给居民。由于社区工作就是我的事业，社区阵地就是我的舞台!感谢大家! 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇五 敬重的教师： 日子犹如白驹过隙，回首间，自己又站在学期之末。从参加学生会到现在，已经受了三个学期的工作，在文化传媒部工作的一年中，我参与过多项活动，在教师的领导下，从筹划宣传，到详细活动，我和部门的成员们一起用辛勤的汗水，留下了成长的印记。新学期伊始，我

23、担当文化传媒部部长，有了一年来的工作阅历，在适应新的学习、工作环境下，我努力做好自己的本质工作，帮助各部门各项工作，努力完成了各项工作任务。以下是我的述职报告： 一、仔细做好本职工作 在这一学期的工作里，有胜利的喜悦也有失败的落魄，在各位同学的帮忙下，凭借我在大一时期踏踏实实工作积存下的阅历，我很快适应了部长的工作，身处这个部门，我尽心尽力和全体成员共同努力做好各项工作，并思索了如何改良文化传媒部现在所存在的缺乏之处。在帮助其它部门的工作里，我们每一个成员都代并表我们各自的形象，我们一直严格要求自我。我把每次活动都当作一次挑战，主动熬炼自我的意识，时刻提示自己做个有心人，努力培育部员，以高自我

24、。 二、主动提高思想熟悉 在思想上，我很明确学生会是立足大学生，效劳大学生的学校组织，是联系学生与学校的“桥梁”和“纽带”。我自参加学生会以来，从未脱离这一主题，仔细履行职责，这使我的责任感更强了，组织力量也有了很大的提升。通过活动，我收获颇丰，积存了许多工作阅历，学会了主动思索。文化传媒部不是一个虚设的部门，每一次的活动都离不开展板的制作，喷绘和各种审批手续。 担当部长以来，我更是对部员们严格要求，不仅技术和待人做事都要严格要求，用自己的技术和虚心的态度，换来荣誉，如今，他们已经初步把握文化传媒部的各个工作流程。文化传媒部的工作性质打算了我要以更高的工作标准来要求自己和各位部员，要考虑到更多

25、的微小之处，要以自己的细心、急躁和热心换得文化传媒部的疏而不漏、有条不紊! 三、总结过去，展望将来 一年来，我勤勤恳恳、踏踏实实的做了许多工作，这是应当做的。取得了一些成绩，但这不是我自己一个人的功绩，是大家的。但我亲身经受了学生会的各项活动，熟识了举办各种活动的大体脉络流程，从中得到了熬炼和提高。同时，作为学生会的一份子，我不仅代表我们这一个部门，而是整个学生会的缩影，但自己本身还有许多的缺乏和缺点，有待进一步完善，提高。对各方面学问把握的还不够，理论素养还不高。工作尚欠大胆，创新意识不强，总是在遵循前辈留下的阅历。性格内向，不善表达，有些时候表达方式欠考虑。在工作中被动做事，与人沟通的力量

26、尚待提高。 我知道“金无足赤，人无完人”，我的工作虽然有做得不好的地方，但我将在今后学习、工作中仔细加以改正和提高。同时，我盼望教师和同学们对我今后的工作赐予监视，缺乏之处，我会虚心承受并改正。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。 回首工作历程，我经受很多没有接触的事物和事情;见识了许多从未见识过的新奇;总之，由于有这样一个团队，使我在大学里不断的展现自我，提升自我，在全新的学期里，我们将以更加饱满的姿势带好部员，向更高的台阶迈进。 此致 敬礼! 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇六 敬重的辅导员，亲爱的同学们： 大家好! 进入大学，我很荣幸成为班上的干部。转瞬间，

27、两个月过去了，我学到了许多东西，能够担当财会一班班的班干部，与全体同学一同学习、一同共事，我觉得很快乐。作为副班长，我肯定不辜负大家的期望，为大家效劳，为咱们1班争光。在为同学们效劳的过程中，我接触了很多的人和事，下面我将以述职的形式一一呈现出来。 第一：关于工作 1，作为副班长，我主要帮助班长治理班上的相关事宜。帮助班长开展班级综合测评。我的工作在综合测评方面有一些涉及，主要起帮助班级综合测评小组开展相关的工作。这两个月组织了许多次活动，这个也是我们值得傲慢地方。在那几次活动中同学们都特别积极，取得了比拟好的效果。班上的考勤、纪律、卫生等都是特别好的，始终在经管系名列前茅。 其次：关于学习

28、目前许多同学还处在一个由高中到大学过渡的阶段，许多同学身上消失散漫不适应的现象，上课心不在焉，课后的复习特别差。所以接下来我们要重点抓学习，做好课前预习课后复习，我发觉有些学科非常枯燥和高深，假如不仔细学习，会渐渐被社会淘汰的。 第三：关于生活。 大学生活，丰富多彩，在此可能同学们深有体会，这一期间同学们参与了很多社团和学生会，这些活动熬炼了我们的学问增长了我们的力量，也能发觉了自己身上的缺乏，从而得以丰富和完善自我。 以上是我对前两个月的总结，接下来说一下下一步的工作规划 第一，在马上降临的优班评比中，带着班级同学发挥我们班级强大的团结分散力和公认的实力，争取在优班评比中争取到属于我们的荣誉

29、 其次，在接下来的时间里，主要和班委团队搞好我们接下来的班级建立。协作班委团队做好后续的相关工作 以上就是我最近的工作和将要做的工作。感谢辅导员和同学们对于我工作的支持，在接下来的日子里我们一起加油。争取让我们财会一班越来越好。 感谢大家! 学生：_ 2022年_月_日 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇七 一年来，在学院党政的正确领导下，在全体同事的共同支持下，本人围绕学院迎评中心工作，仔细履行岗位职责，较顺当地完成了上级主管部门和院领导布置的各项工作。现述职如下： 一、加强理论学习，自觉践行“两学一做” 一年来，科学进展观和党的十八大、十八届三中、四中、五中

30、全会，仔细贯彻执行党的路线、方针、政策;积极参与学院党委组织的“两学一做”专题教育活动，不断加强自身党性修养，坚决抱负信念;平常，加强自身业务学习，仔细学习领悟上级和学院有关政策、法规及文件精神，不断提升自己的业务素养和工作力量。 二、加强师资队伍建立 1、仔细做好推举青年骨干教师参与校外进修、培训工作。依据福州英华职业学院教师进修培训治理方法文件精神，通过各部门、各系(部)遴选推举，人事处审核，院务会审批，今年学院共选派9名骨干教师和治理干部参与了教育厅组织的师资闽台联合培训。 2、仔细做好高校教师资格认定工作。根据省教育厅要求和教师资格认定条件，人事处组织我院符合条件的教师进展了教师资格的

31、申报，并按文件要求审核、汇总、整理申报教师资格人员的材料，为符合条件的教师办理了高校教师资格认定手续。一年来，共有6位教师取得了教师资格证。 3、积极开展职称评聘工作。一年来通过组织申报、评审，共确认初级职称教师10名，中级职称教师4名，从肯定程度上优化了我院教师队伍的职称构造。 4、依据福建省教育厅下发的关于下发福建省高等院校教师高级专业技术职务评审联盟建议书的通知精神，学院申请参加了“福建省高等院校教师高级专业技术职务评审联盟”，使我院高级职称评审工作更加标准、合理、有序。 5、进一步落实“双师素养”和“双师型”教师的认定工作。通过修订教师下企业实践熬炼治理方法，把教师下企业纳入职称评审、

32、绩效考核和“双师”认定的条件，并规定可按下企业天数折合成教师连续教育的学时数，从而鼓舞教师下企业顶岗实践的积极性。同时，学院鼓舞教师考取与专业相关的职业资格证，鼓舞教师积极参加学生职业技能竞赛的指导工作，努力构建学院的“双师”教学队伍。目前，在学院专任教师中，“双师”教师共48人，占学院专任教师数的7 8、69%。 三、进一步加强制度建立 1、为进一步标准学院的加、值班治理，人事处制订了福州英华职业学院值班、加班治理规定，规定对于本职分内的工作，应在规定正常工作时间内完成，但由于各种缘由用非正常工作时间完成等状况不认定为加班，并严格实行“加班前申请，加班后认定”，严格标准了值班、加班的申请、认

33、定、审批程序。 2、为在教职工中形成“和谐、遵纪、勤勉、自觉”的良好工作气氛，人事处制定了福州英华职业学院考勤治理方法(试行)，用人脸识别考勤机来代替以往的纸质签到，使考勤制度得以进一步标准。该项制度从执行以来，人事处屡次广泛征集全体教职工的意见、建议，对该项制度进展了屡次修订，经院务会讨论打算，经修订后的考勤制度于2022年9月9日正式发文实施。 3、为标准外聘教师的治理工作，人事处制定了福州英华职业学院外聘教师治理方法(试行)，对外聘教师的聘任条件、聘用程序、治理模式等做出相应的要求和规定，使学院对外聘教师的治理更加标准。 4、依据学院各专业培育方案的调整，人事处协同教务处修订教师工作量方

34、法细则，将对教师工作量的核算及超工作量补贴发放方式等，做出更加合理的修订。 5、为了进一步理顺、明晰各部门的职能，提高各部门的工作效率，杜绝推卸扯皮现象的的发生，人事处对各部门的工作职责进展了重新修订和进一步完善。 6、依据学院部署，做好人事治理制度修订、汇编工作，将二十余份人事治理制度文件汇编成册。 四、围绕评估中心工作，做好数据平台有关数据的填报、审核等工作 1、仔细审核各部门在数据平台中填报的教职工信息，对未达标的数据进展仔细分析，并积极协同有关部门人员协商解决方法。仔细根据学院其次轮评估指标体系的任务分解表，准时、高效地完成人事处负责的各项工作任务。 2、做好教师满足度问卷调查工作。为

35、进一步了解广阔教师对学院人事治理、教学治理、专业建立、课程设置等方面的意见和建议，以便于学院在评估前对相关工作“对症下药”，进展有力的整改，人事处设计了“教师满足度问卷调查表”，下发到各个教学单位让教师填写后，进汇总、整理。 五、做好干部职数配置规划和青年干部的提任工作 为推动学院各项工作的开展，努力建立一支构造合理、布满活力、高效精干的治理队伍，人事处制订了关于副科级干部职数配置的规划，对相关部门进展副科级干部职数的配置。经各部门、单位，各系部推举、人事处牵头组织考核，共提任副科级干部7人。 六、做好机构设置调整工作 依据学院教学工作需要，把原先合并至英语系的公共根底部，重新恢复独立设置，以

36、加强公共根底部的学科治理。 七、树典型，立标杆，做好评优评先工作 为弘扬英华“四爱精神”、落实董事会提出的“扬正气、树新风、严校纪、明奖惩”十二字方针，学院高度重视师德建立，定期在广阔教职工中进展师德教育，并非常重视典型的树立和典范的示范。在过去的一年里，共有4名教职工获得了上级主管部门的表彰，共有15名教职工获得院级的表彰。 八、做好人事档案治理工作 由于福建省人事代理机构的整合，我院教职工的人事档案需从福建省教育人才效劳中心转至海峡人才市场。人事处对全校教职工入校以来的档案材料进展了重新整理、汇总，对有些入校年限长，档案不完整的教职工材料进展了“补缺补漏”，经福建省教育人才效劳中心进展审核

37、后与海峡人才市场进展全面对接。 九、其他工作 1、做好全院教职员工工资、补贴及福利的造表、审核工作及教师学年度教学工作量的汇总及超欠工作量课酬的计算工作。 2、做好新进员工合同签订、试用期考核，办理离职员工离校手续等工作。 3、按国家和学院有关规定办理教职工的“五险一金”手续。 4、做好教职工聘任考核工作。 5、为相关部门供应有关教职工的各类统计数据。 十、不断加强自身廉政建立 本人严以律己，廉洁自律，仔细学习贯彻中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，工作中态度端正，作风扎实，严格按政策、按制度、按规定、按程序办事，坚持按公开、公正、公正的原则对待一切人和事，自觉承受各方面监视，把廉

38、政建立变成自觉行动，贯穿于日常工作始终。 回忆过去的一年，我较好地完成了各项工作，这些都与领导的关怀、指导，以及各部门同事的支持是分不开的。固然，我还存在许多缺乏之处，主要表现在：工作思路不够开阔，开展工作不够大胆等，今后我肯定要加强学习，努力提高自身的综合素养，努力工作，开拓进取，力争各项工作再上新台阶。 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇八 敬重的教师，各位同学： 大家好! 自从上学期任职到现在，和大家一起，经受过了军训;助学金的评比和发放;迎新杯篮球赛;圣诞迎新晚会节目的筹备和筛选;发动大会;运动会;新生杯篮球赛;红歌会等等。除此之外，还主持了班主任要求之

39、外的屡次主题班会，出游等系列活动。虽然有些赛事的结果和我们的付出是不成正比的，但是在这期间，有许多动人的故事在发生着，有把生活费借给别人交学费的同学，有把减免教材费的时机让给他人的同学，有为了筹备节目而日夜劳累的同学，有为了集体而哭的同学;有每天坚持练舞的小兔子和一棵棵羞怯的小树;有背着同学上课的同学们;还有在球场上奋战和在旁边呐喊助威的同学，还有许多许多，都是毕节学院的一线美景。我知道我们最承受不了的失败就是在圣诞迎新节目的筛选中落选了，我知道你们晚上都要在楼顶上练习，很辛苦，但是不要紧，看看那些得意的小兔子和俊男美女们，那其实是他们的损失。我要感谢睡在我上铺的兄弟，是你陪我跑过最终的那圈;

40、我要感谢你，兄弟，是你在我心情不好的时候陪我这个技术超烂的人跑飞车;我要感谢你，我亲爱的的姐妹兄弟们，这一年来，有你们的支持和帮忙，我成熟了，懂得的也更多了，感谢!从上学期到现在，我们班的变化大家都是有目共睹的。汤书记说过我们班是三个班中最勤奋的，其实不然，由于他只说对了三分之一，我们还是最团结最活泼的。 那，前奏我说了那么多，现在就开头进入主题。 很荣幸，承蒙大家的信任和照顾，上学期到现在我是你们的班长。班长就是帮助班主任处理班级事务，团结各位班干和同学，协作学校工作。那时候我说过：只要你们给我一份信任，我就会给你们满足的结果。现在一个学期过去了，我认为我实现了当时的承诺，最起码也做到了十之

41、八，九。我最感到欣慰的是，我看到了大家都在成长。那，我现在对我过去一年时间内的工作和同学关系，我只有四个字，那就是问心无愧。我做事情习惯有始有终，上学期完毕的时候，我给了你们每人一张我的自我评估报告，算是我对你们上学期的交代和对每个人看法和期望。现在又是期末了，我就什么都说了。 说实话，做大一的班长真的很不简单，工作时间多，负担重，而且有些事情还简单得罪别人。还记得为了助学金的事，我得罪过别人，被别人误会，但是不要紧，我最起码放弃了评比的资格，虽然有人叫我把自己弄上去他负责，而且我的家境也不见得比那些得助学金的同学好，有两天都是只吃一桶面，还缺席了学生会的有些活动，也是后来导致我被炒鱿鱼的直接

42、缘由。上学期，我也是消协的一个部长，要常常开理事会、值班，那时正逢消协的迎新活动，上头要我帮忙外联部拉赞助，还要帮忙文艺部排练节目。由于时间不够用，我有想过放弃班长的职务，但是在消协的迎新晚会完毕后我就辞职了，现在想起来还是有些舍不得，由于我真的爱那份工作。那时候有朋友说我简直就是我们班的保姆，简直就是个工作狂，芝麻大点的事都要找我，我也只是笑笑说：有些事情你是不能理解的。上学期我爸常常叫我把班长辞了，由于我在工作很累很烦的时候我就会打电话告知他。这学期，我变了，变得颓废不堪，没有了当日的工作激情，除了家里面那些总是存在的让人烦心的事外，还有系上的一些工作关系让我不解，让我消沉，使我颓废，由于

43、我看不见当日在学生大会上他们的表态，看到的只是我不想看到的工作方式。师兄说我变懒散了，其实不然，我工作没有当日的激情并不代表我懒散，没有仔细工作，就拿计算机试卷的排版来说，没用的我一概没用，就连括号的大小我也弄到最小，和我们前四套的排版相比，我不知道可以节约多少纸张多少钱。上个周，中文系的一个朋友叫我喝酒，由于心情不好我就去了，喝得差不多的时候，又有人来了，似乎也是是中文系的，当他们介绍我说是英文系本科班的时候，那人说最瞧不起的就是我们英文系本科班的，我听后超不爽的就和他干了起来。 固然，在我仔细工作的时候我还是有缺乏的地方，究竟人无完人。我性子急，急躁不大，脾气急躁，成绩不好。上学期我说过我

44、会改掉这些坏脾气，所以在寒假上班期间，我很刻意地去收敛我的脾气，虽然现在我还会抽烟，会喝酒，有时候还会讲粗话，但是我最起码也不像以前那样的急躁，那样的性子急。还有最重要的是，我开头努力学习了。 下学期，我想做三件事，第一：为我们的英语10本过生日，再弄成动画传到网上，记载我们在大学四年里的成长过程。其次：在我们班首先成立一个“月五基金会”，意思就是说每个月我们自己出五块钱，再去其他地方拉一些赞助，定时的每个月去帮忙那些有需要的人，假如进展好的话就进展到整个年级，整个系，整个校。假如再在网上公布这一事迹，很有可能进展为全国性的了，到时候，我们都是开国元勋了，那么，今日，母校就以我们为荣了，不必再

45、等到明天。第三，我想在我们班搞个单词王大赛，由于我们还是要学习的，假如可行的话，就弄成我们级的，到时候要是弄到个单词王的头衔的话，该多有面子啊!假如下学期我不再是班长，我最起码也要把前两件事情给落实了。而且假如班上同学需要我，我也会像以前一样帮忙你们，也会协作班干的各项工作。 最终我祝福大家学习进步!考个好成绩!暑假开心! 感谢大家! 学生：_ 2022年_月_日 2023年企业领导个人述职报告 2023年企业个人述职报告 最新篇九 敬重的教师，各位同学： 大家好，大一学年的工作马上告一段落，回忆这一学年来的工作。在这里向大家做一次汇报。首先，我想感谢在座的每一位学生干部在过去的一学期里对2班

46、班级工作的帮忙、支持，感谢辅导员教师赐予的指导和教育。下面是我对大一学年一年来班级工作状况，作简洁述职： (1)大一学年我和班委同学一起，负责组织成立了风雨同舟班级日志编辑小组，以赵淑娟为主编的编辑小组经过近一个学年的努力，马上完成大一学年的班级日志记录工作，到目前为止已经记录了60多页，近35000字的记录。最终将会按学年整理成册。印发给班级同学。最终将风雨同舟班级日志出版成书。除此之外还成立了以翁坤坤为小组长的班级影像记录小组，负责收集整理并记录班级的影像资料，经过近一个学年的拍摄收集，到目前止已经收集班级照片近700张，包括同学们上课、学习、工作、活动的各个瞬间。最终按学年做成视频资料，刻录成光盘发给班级同学。这两项工作将会始终持续到大四毕业，作为2班同学，大学四年美妙回忆的一个真实记录。虽然这项工作在我的任期内不会完成，但许多像类似的工作已经作为2班的制度明确下来，作为每届班委的工作任务之一连续下去。信任四年后这项工作肯定会顺当完成。对2班全部的同学都将会是一个很有意义的事情。 (2)大一学年我和班委同学一起组织成立了学长帮忙站，学长帮忙站的主要工作是义务教授同学软件学问，解答同学们的专业怀疑，期间我们邀请了大三的赵振良同学义务教授同学ps软件，共计60多个课时，另外还解决了许多其他方面的怀疑。学长帮忙站的模式不但使班级的