2023年企业用电安全制度(三篇).docx
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1、 2023年企业用电安全制度(三篇)企业用电安全制度篇一 为全面落实科学进展观,促进班组安全文化建立,提高 班组长素养,强化班组现场安全治理,确保我公司各项工作安全开展。依据国家七部委关于加强国有重点煤矿安全 根底治理的指导意见及彬长集团安全根底治理考核方法 有关规定,结合我公司基建实际,对煤化工20xx年司发106号文件进展修订。 一、组织机构 (一)公司成立班组长试用、考核、治理领导小组。 组长:公司党政领导 副组长:各副总经理 成员:各区队负责人 考核领导小组下设办公室,办公室设在党群工作部,刘超任办公室主任,王英任干事,负责日常工作。 办公室职责: 1.制订和完善。 2.负责班组长日常
2、考核及监视工作。 3.通报考核结果,并按规定进展奖罚。 二、班组长任用条件 (一)任职条件 班组长是煤矿企业生产经营活动现场的直接指挥者、组织者和治理者,也是现场安全生产的第一责任者。班组长的综合素养和工作力量,是确保现场安全生产和文明生产的关键。 1.遵纪守法,喜爱本职工作,有良好的职业道德,较强的事业心,能仔细履行岗位职责,较好完本钱职工作。 2.能够娴熟把握本班组生产工艺流程,带着班组成员能正确使用、修理和保养设备,熟识矿井相关专业灾难预防和现场应急措施,具备安全精细化治理根本学问 3.听从组织领导,工作坚持原则,做事公正正派,有较强的组织治理力量和团队协作精神,擅长做员工的思想政治工作
3、,促进班组的团结和谐,在员工中享有较高威信。 4.仔细贯彻党的安全生产方针,榜样遵守安全生产法律法规、企业规章制度和规程措施,敢于同“三违”现象作斗争,自觉做到担心全不生产。 5.具有高中以上文化程度且在相关工作岗位工作两年以上。 (二)聘用程序 实行班组长定期聘用制,实行公开聘请、行政聘任和民主选举等方式,真正将责任心强、业务过硬、作风扎实、敢抓敢管、职工信任的生产骨干选拔到班组长岗位上来。 1.公开聘请程序。根据班组长任职条件,由本人提出竞 聘申请,经人力资源部组织资格审查后,对符合竞聘条件的人员资格进展公示,组织相应笔试和面试,优胜者经公司公示,履行组织聘任程序。 2.行政聘任程序。由所
4、在区队推举,经人力资源部组织资格审查和群众评议合格后,组织相应笔试和面试成绩合格者进展张榜公示,履行组织任命程序。 3.民主选举程序。由所在区队组织,实行组织提名、个人申报等方式确定人选,实行员工无记名投票或民主评议等方式选举,得票半数以上视为合格,优胜者由人力资源部组织相应笔试和面试,成绩合格者进展张榜公示,履行组织聘任程序。 4.班组长的聘任。经公开聘请、行政聘任和民主选举等方式符合班组长任职条件的,报分管领导审批后聘任,执行相关待遇,班组长的聘任期限为一年,任期满后由人力资源部、党群工作部组织考核,考核结果合格的可连续聘任,成绩不合格者取消任职资格。 三、班长的岗位职责 (一)负责班组团
5、队建立,依据班组特点,采纳合理有效的班组治理方法,创立和谐班组,激发班组员工工作与学习热忱; (二)负责贯彻上级工作指令和要求,组织班组成员完成各种生产任务; (三)负责组织协调当班的安全生产工作; (四)负责监视、检查、指导班组成员执行工作指令和操作规程; (五)负责班组成员的考勤、计分报工工作; (六)负责处理当班的突发大事,按规定准时向有关领导汇报相关状况; (七)负责保管本班组的劳开工具和用品; (八)负责完成领导交办的其他临时工作任务。 四、岗位培训 经公司聘任的班组长,必需经特地安全培训合格,持证上岗。班组长培训由具有三级及以上培训资质的煤矿安全培训机构分专业实施培训,初次培训在聘
6、任3个月以内进展,以后每年培训一次。 (一)培训内容。以煤矿现场安全治理、劳动组织治理为主题,以煤矿安全培训教学大纲中有关采煤、掘进、通风、机电、运输等工种班组长安全培训教学大纲为根底,结合各地区、各企业煤矿安全生产实际,科学、合理地确定培训内容。主要包括煤矿安全生产法律法规和行业标准标准,上级有关煤矿安全根底治理的指导性文件和煤矿企业规章制度,煤矿有关专业技术治理、现场治理和应急救援学问,典型事故案例分析、阅历沟通等内容。 (二)培训时间。不少于48学时。 (三)考核发证。坚持“教考分别”原则,班组长培训完毕后,公司人力资源部组织考试,并发证。 (四)健全档案。建立、健全班组长安全培训档案,
7、建立培训台帐,电子档案与实物档案结合,实现每人一档,并依据班组长任职培训状况准时更新。 四、绩效考评 (一)健全班组长考核机制。依据班组长工作内容和安全、生产、质量、民主治理等职责要求,加大对班组长的考核奖惩力度,定期组织分管领导、所在班组员工、协作部门等相关人员进展民主评议和考核。考评结果与班组长的收入和待遇严密挂钩,合理加大安全在班组长收入安排中的比重。 (二)健全班组长鼓励机制。结合行业特点,科学合理设定班组长津贴标准,切实提高班组长的政治、经济待遇。对做出突出奉献的班组长,要赐予经济上、精神上、政治上的鼓励。被评为“优秀班组长”除依据有关规定和程序择优提干外,还要重点培育进展入党,优先
8、安排外出考察学习等。 (三)健全班组长约束机制。人力资源部、党群工作部定期对班组长思想素养、履责力量和遵章守纪等状况进展综合评定,对工作不胜任、不称职的,准时解聘和调整。对消失失职、违纪或严峻违章指挥等行为的,要按有关规定赐予严厉处理。撤免班组长应由区队提出撤免理由,严格根据相 应程序办理,避开随便撤换班组长。在工作消失严峻违纪、失职的班长撤去班组长职务后两年内不得再次提任。 五、班组长在聘任期间,如发生以下状况之一的将予以解聘 (一)因违反法律、法规,被国家有关机关经济惩罚的,或被收容审查、拘留、逮捕限制人身自由的,取保候审、监视居注劳动教养的,或被依法追究刑事责任的; (二)严峻违反矿业公
9、司或区队治理制度,受行政惩罚的; (三)聘任期间日常或年终考核不合格的; (四)由于本人责任造成重大事故,造成重大经济损失的; (五)因身体状况及其他缘由,不能履行聘约的。 六、组织治理 建立健全班组长治理组织领导体系,明确责任部门和责任人,严格检查考核,确保班组长队伍建立安康有序进展。 (一)公司成立以总经理为组长的班组长任职资格治理领导小组,建立由人力资源部牵头,党群工作部、安全部等部门协作的班组长治理组织机构,严格标准班组长任职资格审查、安全培训、职务任免、绩效考评和总结表彰等关键环节治理程序。 (二)提高班组长治理层次,将班组长岗位工作经受纳 入区队治理人员选拔的根本前提。 (三)加强
10、班组长后备人才培育,每年将新分大中专毕业生充实到生产一线班组实践熬炼,鼓舞有学历的毕业生竞争班组长岗位,不断提高班组长综合素养。 (四)区队每月召开一次班组长例会,公司每半年组织一次班组现场观摩沟通活动,每年组织一次优秀班组长到先进企业学习,使班组长走出班组,拓宽视野,提升治理水平 七、班组长考核 (一)各区队每月对班组长工作状况进展全面考核,并报班组长试用、考核领导小组审批,依据考核结果发放班组长津贴。 (二)考核结果分四个等级: 一级:90分100分(包括90分)为优秀 二级:80分90分(包括80分)为称职 三级:70分80分(包括70分)为根本称职 四级:60分70分为不称职 (三)考
11、核结果到达一级标准发放班组长津贴的100%;考核结果到达二级标准发放班组长津贴的80%;考核结果到达三级标准发放班组长津贴的50%;考核结果在四级标准的 辞退班长职务,取消班组长津贴。 八、本方法自下发之日起执行。 特此通知 企业用电安全制度篇二 1. 编写目的 为了保障电力设施安全良好正确运行,确保职工在生产工作中的安全与安康,满意生产经营需求和公司形象,准时发觉安全隐患并整改,降低电力设施不完好引发的各种安全事故和铺张,依据相关国家标准、行业标准并结合我公司的生产实际状况,制定本制度。 2. 适用范围 本制度适用于x公司各生产制造车间、治理科室。 3. 引用文件 无。 4. 名词术语 无。
12、 5. 职能职责 5.1. 设备部门职责 5.1.1. 负责公司用电设施治理工作,负责保证公司用电设施正常运行。 5.1.2. 负责安全用电治理组织机构的建立建全,明确各部门的职责和权限。 5.1.3. 负责安全用电治理制度的建立和执行。 5.1.4. 负责对全公司用电设施的使用进展检查。 5.1.5. 负责组织用电设施的外委修理工作。 5.2. 安全部门职责 5.2.1. 负责监视检查安全用电治理制度的执行。 5.2.2. 负责组织安全用电治理制度的培训。 5.2.3. 负责对用电设施的安全状态进展评价。 5.2.4. 负责对违反安全用电治理制度的行为和结果进展裁定。 5.2.5. 负责对违
13、反安全用电治理制度的单位和个人提出鼓励建议。 5.3. 使用单位职责 5.3.1. 负责本单位用电设施日常安全使用的治理工作。 5.3.2. 负责本单位用电设施的日常维护工作。 5.3.3. 负责本单位用电设施自检自查和整改工作。 5.3.4. 负责本单位局部用电设施的修理工作。职能科室由机修车间修理。 6. 掌握内容 6.1. 电工作业人员技术条件 6.1.1. 从事电气工作的职工必需遵守电气安全治理规程、电工安全操作规程及国家有关的电气治理规定。 6.1.2. 必需参与国家认可部门进展的电工安全技术培训,经考核合格,取得相应的资格证书后,才能从事电工作业。 6.1.3. 制止非电工人员从事
14、任何电工作业。 6.1.4. 凡带电作业人员应经特地培训,并经考试合格,领导批准方可参与带电作业。 6.1.5. 供电工作人员应加强自我爱护意识,自觉遵守供电安全修理规程,发觉违反安全用电并足以危及人身安全、设备安全及重大隐患时应马上制止。 6.1.6. 电气工作人员应把握触电拯救及急救措施。 6.2. 电器设备安装规章 6.2.1. 安装电器设备必需使用三相五线制来取代三相四线制,工作零线与爱护零线分开使用。 6.2.2. 必需采纳两级及以上漏电开关。 6.2.3. 爱护接零或爱护接地时,其线路上严禁装设开关、熔断器,及任何断开零线或地线的爱护电器,并做重复接地。全部的用电设施外壳和人身所能
15、接触及到的、与用电设施相连接的金属构造上都必需实行爱护接零或爱护接地。 6.2.4. 严禁在同一个供电系统中采纳一局部爱护接零,而另一局部接地爱护。 6.3. 在停电线路上工作防触电的技术措施 在停电线路上工作防止触电的根本安全技术措施:a停电、b 验电、c挂接地线,即“三措”。没有经过安全技术措施的线路,无论是否有电均应视为带电线路。 6.3.1. 停电 6.3.1.1. 停电操作时,应先停负荷,再拉断路器,最终拉开隔离开关。严禁带负荷拉隔离开关。 线路作业应停电的范围: l 与停电工作的线路穿插的线路,如:停电施工的线路; l 断开危及线路停电作业的并行和同杆并架线路的开关和刀闸; l 断
16、开有可能返回低压电源和同杆非同一电源的开关和刀闸; l 留意防止误停、漏停,电源拉开刀闸到标志位置,并实行防止误动措施; l 线路施工人员自行断开的开关或刀闸的上处应悬挂“制止合闸”标志牌,作业完毕后应将标志牌取下。 6.3.2. 验电 6.3.2.1. 检修的电气设备停电后,在装接地线之前必需先验电,验明线路确已无电压方可接地线。验电时应戴绝缘手套并有专人监护,验电时应使用相应电压等级、合格专用的验电器,验电器使用前应先确认其功能良好; 6.3.2.2. 联络开关、刀闸、自动空气开关检修时,应在两侧验电,在同一停电工作范围无邻近平行穿插的带电线路时,阅历电并挂好第一组地线后,其它地线挂接时可
17、不再验电; 6.3.2.3. 验电时发觉有电或其它疑问应查明缘由。 6.3.3. 挂接地线 6.3.3.1. 线路验明无电后,在工作负责人的监护下由娴熟工人挂第一组地线,撤除最终一组地线也应在工作负责人监护下由娴熟工人进展; 6.3.3.2. 挂拆地线时,工作人员应使用合格的绝缘杆或专用绝缘绳,地线不许碰触人体,在电缆及电容器上挂地线时应先放电; 6.4. 安全防护用品的作用与治理 6.4.1. 设备运行检修人员用的安全防护用品有:工作手套、绝缘鞋、长袖工作服、电工所使用的工具等。 6.4.2. 安全防护用品设专人保管并负责监视检查,保证其随时处于备用状态,防护用品应存放在清洁、枯燥、阴凉的专
18、用柜中。 6.4.3. 设备运行人员及检修人员要进展专业安全防护教育及安全防护用品使用训练。 6.5. 临时用电安全 6.5.1. 临时用电必需使用部门申请,符合安全用电要求,安技环保科批准方可实施。 6.6. 安全用电治理详细内容 6.6.1. 电缆线路 6.6.1.1. 电缆线路主要由电力电缆、终端接头、中间接头及支撑件组成。电力电缆的终端头和中间接头,应保证密封良好,防止受潮。电缆终端头、中间接头的外壳与电缆金属护套及铠装层均应良好接地。 6.6.2. 配电柜 6.6.2.1. 配电柜内各电气元件、仪表、开关和线路应排列整齐,安装坚固,操作便利,柜内无积尘、积水和杂物。 6.6.2.2.
19、 爱护线连接牢靠。 6.6.2.3. 触电危急性大的环境应安装封闭式箱柜。 6.6.2.4. 配电箱应结实、完整、严密,箱门上喷涂红色“有电”字样或红色危急标志。使用中的配电箱内制止放置杂物。 6.6.2.5. 落地式配电箱的设置地点应平坦、防止碰撞、物体打击、水淹及土埋。配电箱四周不得堆放杂物。 6.6.2.6. 配电箱、配电盘应常常进展巡察和检查;开关、熔断器的接点处是否过热变色;配线是否破损;各部连接点是否坚固;各种仪表指示是否正常等,发觉缺陷准时处理。此外,还应常常进展清扫除尘工作。 6.6.2.7. 用电设备至配电箱之间的距离,一般不应大于5米,固定式配电箱至流淌闸箱之间的距离最大不
20、应超过40米。 6.6.3. 手持电开工具和移动式设备 6.6.3.1. 手持电开工具包括手电钻、手砂轮、冲击电钻等工具。这类设备的安全使用条件是 l 类0类设备必需实行爱护接地或爱护接零措施。 l 类、类设备没有爱护接地或爱护接零的要求。 6.6.3.2. 移动式电气设备的爱护零线(或地线)不应单独敷设,而应当与电源线实行同样的防护措施,即采纳带有爱护芯线的橡皮套软线作为电源线。 6.6.3.3. 移动式电气设备的电源插座和插销应有专用的接零(地)插孔和插头。 6.6.3.4. 绝缘电阻合格,带电局部与可触及导体之间的绝缘电阻类设备不低于2m,类设备不低于7m。 6.6.3.5. 各种电开工
21、具使用前均应进展严格检查,其电源线不应有破损、老化等现象,其自身附带的开关必需安装坚固,动作灵敏牢靠。制止使用金属丝绑扎开关或有带电体明露。插头、插座应符合相应的国家标准。 6.6.3.6. 凡移动式设备及手持电开工具,必需装设漏电爱护装置。 6.6.4. 电焊设备 6.6.4.1. 电焊时应当戴帆布手套、穿胶底鞋。在金属容器中工作时,还应戴上头盔、护肘等防护用品。 6.6.4.2. 固定使用弧焊机的电源线与一般配电线路要求一样,移动使用弧焊机的电源线应按临时线处理。 6.6.4.3. 弧焊机的电源线上应装设有隔离电器、主开关和短路爱护电器。 6.6.4.4. 电焊机外露导电局部应实行爱护接零
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