2023年党支部书记上党课讲稿三篇.docx

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1、 2023年党支部书记上党课讲稿三篇 更新时间：2023-12-17 来源：党会党课 党员干部要扪心“七问”树形象专题党课讲稿 党员干部要扪心“七问”树形象专题党课讲稿 2023-01-22 2023年一季度党课内容 2023-01-22 2023警示教育党课材料 2023-01-07 赓续红色精神牢记初心使命微党课 2023-01-06 2023年一般党员讲党课 2023-01-05 【-党会党课】 党课，是中国共产党的组织对党员和入党积极分子进展教育而开的课。互信今日为大家细心预备了2023年党支部书记上党课讲稿，盼望对大家有所帮忙!2023年党支部书记上党课讲稿一篇 同志们： 今日，给大

2、家上一堂廉政教育党课，其一是落实中心“八项规定”和党风廉政建立责任制的相关要求;其二是为了引导大家正确认清形势，自觉加强党性熬炼，提高廉政勤政意识，增加拒腐防变力量;其三是为了进一步调动大家工作积极性，保持和支持干事创业;同时也是立足教育预防，与大家作个思想沟通，给大家作个谈心提示，咬咬耳朵、拉拉袖子。前几天，省委召开了全省党风廉政建立社会评价工作发动部署电视电话会，省委书记亲自出席会议，作了重要讲话，提出了明确要求，今年的党风廉政建立责任制考核将引入社会评价机制，转变以往检查考核“自说自话”、自我评价，考核结果“干与不干差异不大，干好干坏根本一样”的状况，形成“廉洁不廉洁，群众说了算”的新机

3、制。要求我们要高度重视，要以严谨仔细的态度和科学公正的精神，细心组织，标准操作，充分发挥好社会评价机制的积极效应，更好促进责任制落实，推动反腐倡廉工作。我们务必坚决贯彻落实，把社会评价工作抓好。 廉政教育党课是党内一种有效的教育形式，通过它可以引导党员干部树立正确的人生观、权力观和道德观，正确对待和行使权力，自觉做到廉洁自律。回忆创业历程，_广阔党员干部始终秉承着艰难创业的_精神，特殊能吃苦，特殊能战斗，特殊能奉献，在赣鄱大地上制造了一个又一个的辉煌成就。尤其是过去十多年来，全市党内民主气氛深厚、政治生态安康，各级组织积极落实廉政职责、强化教育预防，党员干部致力干事创业、清廉担纲履职，十年根本

4、未发生重大违纪案件，营造了风清气正的良好环境，有力地保障和推动了_跨越崛起。十年来，_经济又好又快进展、城乡面貌焕然变化，社会持续和谐稳定、群众生活明显提升、居民收入显著提高，文明程度、开放程度、美誉程度都发生了质的飞跃，各个领域的改革进展都实现了质的突破。比方说，_年全市人均GDP全省第X，人均财政收入全省第X，规上工业主营业务收入增幅全省第X，规上工业企业利税总额增幅是_的两倍多;成为“省级手机产业基地”、“全省低碳经济试点城市”、国家新型工业化产业示范基地。今年14月，财政总收入增长_%，规模以上工业主营业务收入增长2_%;固定资产投资增长_%。5月20日，省委副书记、支持_进展领导小组

5、组长亲临我市视察调研，他指出，_的党政领导班子领导全市人民，取得了超常规的进展，特殊是工业进展上了一个大的台阶，各项增长指标走在前列，而且从原来的债务累累、濒临破产的垦殖场进展成为一个现代化的城市，为此大家付出了大量的心血和才智，这些显著的成就，应当永记在史册。全部这些成绩，这些进展机遇，来之不易。借用一位老省领导的话说，是不简单，也不简易。但是，我们必需糊涂地熟悉到，越是形势好，越是进展快，越要加强党风廉政建立，越要时刻崩紧反腐倡廉这根弦，越要进一步营造干事创业的良好环境。指出，反腐倡廉必需常抓不懈，拒腐防变必需警钟长鸣。为此，我们今日特地安排了一堂廉政教育党课。我讲课的内容分为讲党性、重品

6、德;敢作为、勇担当;守纪律、改作风三个方面，我想，这三方面也是对全市党员干部廉洁从政的根本要求。 一、讲党性、重品德 前段时间，我阅读了做最好的党员一书。该书是党员培训读本，是创立学习型党组织、学习型干部的重要读物。书中例举的优秀党员都是一般人，有我们一样的喜怒哀乐，他们之所以做得更好，是由于有着更高的思想境地，能超越“小我”情感，置身于“大我”境地。正如对共产党员这样概括：“工作平凡，境地非凡”。书中提到：“人的潜能是无限的，关键是看你将自己放在什么样的高度。最优秀的共产党员都是肩膀最硬的人，他们讲党性、重品德，思想到达不行奢及的高度，人生迸发出刺眼夺目的光环。” 那么，在新的历史时期，作为

7、一名共产党员，应当如何地讲党性、重品德呢?我想，一个讲党性重品德的党员，最根本的是要树立正确的人生观、权力观和道德观。这“三观”是共产党员的必备素养，缺乏这些素养，就很难成为一名合格的共产党员。 1、关于人生观的问题。一提及人生观，大家自然感到这是个老生常谈。而这个老话题，却是每个人，特殊是共产党人一生中每时每刻都在答复、谁也不能回避的永恒课题。人生观是“总开关”，有什么样的人生观，就有什么样的人生。现在大家成天忙劳碌碌，但是静下心来想一想：人这一辈子究竟想干点什么?苏东坡有句话，“哀吾生之须臾，羡长江之无穷”。人在时空两大维度中都是特别渺小的，转瞬就过去。人生观正确的人，一辈子可以活得很充实

8、，很积极，可以干出许多有意义的事。假如在人生观问题上没有一个合理的定位，稀里糊涂就过去了，最终什么也不是。作为党员干部，树立正确的人生观，须做到以下几点。 首先，要坚决抱负信念。指出：“抱负信念就是共产党人精神上的钙，没有抱负信念，抱负信念不坚决，精神上就会缺钙，就会得软骨病。”抱负信念，它不是个空东西，有巨大的感召力和吸引力。在这里，有两段非常感人的历史，和大家共享一下。一个是延安时期。与当时蒋介石所掌握的那些地区相比，延安是山沟，穷得不得了，但是大批人才都跑到延安，还要越过几道封锁线。闻名的人物有丁玲、冼星海、聂耳、艾青等。当时有评论说，延安不仅是共产党的依据地，也是中国的一大文化中心，这

9、就是共产党的吸引力，由于她代表了抗日救国的正义事业。还有一个很感人的时期，就是建国以后一大批海外留学人员归国。大家比拟熟识的像钱学森、邓稼先、华罗庚、竺可桢等等。实际上，他们中间的一大批人已在欧美学有所成，是我们党的正义事业把他们都吸引回来了。党员干部如何树立正确的抱负观?我归纳4个字，即：爱国、信党。爱国，就是珍爱中华民族。我们中华民族是有骨气的民族，是具有强大分散力的民族，当前我们正致力实现中华民族宏大复兴的中国梦。这是正确抱负观的“基”和“本”。信党，就是坚信共产党的正确领导。这是政治信仰，是抱负观的核心内容。唯有中国共产党才能救中国，才能带着13亿人民全面建成小康社会。我们绝不能以偏盖

10、全，看到党内消失几个腐败分子，社会上消失腐败现象，就动摇对党的信念。 其次，要正确对待利益。南宋诗人陆游曾在一首诗写到：“利禄驱人万火牛，江湖浪迹一沙鸥”。诗人形象地比方一些人为利禄所驱使，像火牛一样不顾一切，最终走向堕落，可谓入木三分。有一句话是这么说的，当官就不要想发财。这句话通俗易懂，但道理深刻。在这方面，从宏观上看，应当说整个干部队伍总的状况是好的，但也有少数党员干部会犯糊涂，利大大干，利小小干，无利不干。市场经济条件下，私有经营者、个体工商户，这样想倒也勿需非议，但作为党员、作为国家工作人员就不应当了。它有悖于共产党员的称号，与党的性质、宗旨和入党誓言格格不入。共产党人是唯物论者，从

11、不否认正值合理的个人利益。但是，凡事皆有其度，假如过多考虑个人，就会成为名缰利锁的囚徒，甚至滑到邪路上去。大家肯定要以人民利益为重，正确对待个人利益，正确对待个人得失，正确把握利益关系，常常想想那些英雄先烈，比比那些先进榜样，看看那些困难群众说实在的，现在的党员干部条件待遇已不算低了。尤其是领导干部，有专车，有办公室，有稳定的工资，我们共青的工资待遇在全市来讲，相对算高的，大家应当知足了。要把心思全部用在干实事上，用在为_人民谋福祉上。 第三，要正确对待幸福。日前，中国科学院心理讨论所与智联聘请联合公布的_年度中国职场心理安康调研报告显示，职场个人幸福感排名中，政府机关排名倒数第一。当前，干部

12、队伍也存在着“新三高”现象,即工作高压，我们有的干部忙得“恨不得长出八只手来”;舆论高压，现在群众对政府工作要求高,公务员都处于放大镜之下,言行举止稍有不慎就可能被推上舆论的风口浪尖;生活高压，工作忙了，照看家庭的时间自然就少了。但是，即使是这样，我们对待幸福应当有正确的熟悉。我理解，作为领导干部，幸福首先来源于劳动，人世间的一切幸福来自辛勤的劳动。其次来源于奉献，要常常想一想、算一算，自己为共青进展做了多少事，为跨越崛起出了多少力，为人民群众解了多少难，这是一种成就感，能使人愉悦、促人充实。再次，幸福来源于清廉。一个领导干部假如在廉洁自律上摔了跟头，不仅贻误了党和人民的事业，也影响了自己的家

13、庭。若是由于违纪而移送了司法机关，判了刑，既自己失去了自由，而且也没有了力量去赡养父母、培育子女，何谈幸福?所以，每一名干部都要清晰地熟悉到这一点。 2、关于权力观的问题。最近在一次讲话中指出,马克思主义权力观概括起来是两句话:权为民所赋,权为民所用。还强调，要加强对权力运行的制约和监视，把权力关进制度的笼子里。今日在座的，是全市副科级以上干部，以及村(居)里面的书记、主任，手中或多或少地把握了肯定的权力。但不管在什么岗位,都只有为人民效劳的义务,都要把人民群众利益放在行使权力的最高位置,都要把人民群众满足作为行使权力的根本标准。 首先，要自觉实践“权为民所赋”。现实中,有些党员领导干部特殊是

14、一些年轻同志,在如何理解和把握“权为民所赋”这个问题上,消失了一些偏差和误区。如有的领导干部信奉个人奋斗、“凭本领吃饭”,认为职务地位是靠自己干出来的,组织培育、人民哺育的观念特别淡薄。这样的干部在走上领导岗位行使权力的过程中,简单消失“主观为自己,客观为社会”的问题,一切依据自己的利害得失来衡量。当个人与国家、集体利益发生冲突,甚至需要牺牲个人利益的关键时刻,这些干部往往就现了原形,出了问题。那个很闻名的郑州市规划局副局长逯军，属于“一语成名”他质问记者“预备替党说话，还是替百姓说话”，这是将党和百姓对立起来，把领导干部的脸给丢光了。这明显是不懂得“权为民所赋”的根本原则。 其次，要自觉实践

15、“权为民所用”。“权是双刃剑，荣辱一挥间。”实践证明，权力是公器，哪里的领导干部能加强党性修养、公正用权，哪里就风清气正、心齐劲足、一片生气;哪里的领导干部独断专行、滥用职权，哪里就会冲突重重。在中国古代，为官者尚知“足寒难过，民怨伤国”、“利在于民，犹在国也”的道理。今日，我们作为党员领导干部，更应当时刻牢记人民群众是国家的仆人，是我们的衣食父母，有了权之后，就应当更好地为他们效劳。如何实践“权为民所用”?我认为，一要反特权。强调，反腐倡廉建立，必需反对特权思想、特权现象。宪法第5条规定：“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权。”不行否认，现实中，特权思想、特权现象已经在经济、政治、

16、思想文化和社会各个方面产生了严峻的影响，特权思想不去除，广阔党员的思想就不行能到达统一;特权现象不遏制，人民群众就不行能对党和政府产生信任，社会风气就不行能清正廉洁，腐败就没有方法铲除。克制特权思想、特权现象，指向的是把握公权力的党员干部，这就要求大家特殊是各单位的“一把手”要身体力行，带头克制特权思想、特权现象。二要不争权。“道一样则心相知，心相知则力相合”。单位主要负责人要身先士卒，领先垂范，以身作则，自觉承受广阔干部职工和群众的监视。班子成员之间、科室之间，要珍惜合作共事的时机，平常多交换意见，相互信任不猜疑，相互敬重不争权，相互支持不推诿，相互协作不扯皮，相互补台不拆台。三要慎用权。权

17、力具有天生的腐蚀性，假如不受监视，就简单滋生腐败。党员领导干部肯定要对权力保持高度的警觉性。要守得住清贫、耐得住孤独、经得住诱惑、管得住小节，防微杜渐，慎之又慎。要在权力面前始终保持一个正常的心态，利用权力把国家事业做大，在权力面前把人做“小”。我们基层的同志，不要认为自己的级别低、权力小，没有什么要防患的了。其实不然，“蚁贪”大家应当都听说过，指的就是那些级别小的官员利用手中的权力贪污/腐败。在生物界，蚂蚁的体态和地位都比拟微小，也打算了其搬运力量的有限。然而正是这些看似渺小的蚂蚁，却能把数倍于自己体积的食物一趟趟运回地窖储存起来。虽然每次搬运的数量并不大，但次数多了，聚拢起来的食物也颇为可

18、观。这些处于权力末端的“小人物”，就像蚂蚁，在一个较长的时间周期里，凭借“蚂蚁搬家式”的隐藏作案手段，一点一滴地屡次实施贪污贿赂，直至案发。在江西就消失过这样的案件：_年2月17日，国家级贫困县江西省鄱阳县就曝出新闻，该县财政局经济建立股原股长李华波套取9400万元公款后逃往境外。这个案例值得大家警醒。 3、关于道德观的问题。领导干部既是社会成员的组成局部，又在社会分工中占据特殊的地位，其道德程度凹凸不仅仅是个人问题，而是具有公共性，代表着公信力;其道德牵连着“党德”，折射着“国德”，示范着“民德”。因此，加强领导干部的道德修养，自觉提高拒腐防变与抵挡风险的力量，无疑非常必要。一是要锤炼好品德

19、。一要忠诚，党员干部要坚决拥护党的领导，仔细执行党的打算，在大事大非面前旗帜鲜亮，立场坚决，始终听党话、跟党走。任何时候，我们的党员干部都要确保上级的各项方针、政策在共青城得到全面贯彻落实，决不允许“上有政策、下有对策”，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许在执行过程中打折扣、做选择、搞变通。二要感恩，要时刻不忘组织培育，常怀感念之心，常念感谢之情，常报感恩之德，把感恩之心化作报恩之举，把更多的精力投入到工作之中，做到用感恩之心对待组织，信任之心依靠组织。三要敬业，干一行、爱一行、钻一行、精一行;要脚踏实地、埋头苦干，就像一棵种子一样，只有埋头，才能出头。要从自己做起、从身边做起、从点滴做起，

20、克制心浮气躁、急功近利、好高骛远等不良倾向，兢兢业业、扎扎实实地做好每一项工作。四要吃苦，李源潮副主席曾指出，党员干部要在“有功绩的时候不伸手、有苦劳的时候不计较、有疲惫的时候不埋怨。”现在有少数同志存在错误熟悉，认为近几年共青城经济进展了，收入增加了，不需要再吃苦，可以好好享受一下，所以吃点、喝点、玩点、用点，无关紧要。殊不知，共青城的进展仍旧是初步的，“一粥一饭，当思来之不易;半丝半缕，恒念物力维艰”。作为共青精神的传承者，我们在工作中肯定要肯于吃苦、乐于吃苦、敢于吃苦。二是要培育好的境地。一要心系大局。大局观念问题，我是逢会必讲。当前，在全省领先建成小康社会，这就是我们的进展大局，全市各

21、级各部门要坚决听从、坚决效劳于这个大局。主动把工作置于大局中去谋划、去推动、去落实，主动把工作置于全市、全省乃至全国范围内去比拟、去竞争、去创先争优。在_进展需要的时候，自觉做到局部和个人利益听从整体利益，眼前利益听从长远利益。二要心胸豁达。从古至今，“将军肩上能跑马，宰相肚里能撑船”、“计利当计天下利，求名应求万世名”、“能容毁誉风中过，坐看烟云笔底穿”等名言警句始终警示着世人。只有心胸豁达，方能成就事业、方能收获欢乐;只有心胸豁达，方能成就自己之事、成他人之事、成百姓之事。试想，在一个单位假如领导对待同事不豁达，势必下属要花大量的时间和精力揣摩领导的意图和心思，这样一来下属如何会信服、如何

22、会敬重;假如领导对待领导不豁达，那么势必意味着这个单位领导班子有了问题不能开诚布公，有了分歧不能坦诚相待，长此以往必会影响团结;假如同事对待同事心胸不豁达，那么大家彼此之间势必缺少默契与信任，那么这样的单位确定缺少分散力与向心力。三要心态平和。清人申居郧说得好：“做官时，要往前日想一想：我原不是官;又要往后想一想：我不能常有此官。寻取真我，方有着落。”确实，人生的价值不在于官大官小，而在于干事的多少和奉献的多少。党员干部只有常怀这种“寻常心”，才能站得高一点，看得远一点，不为名而失志，不为利而乱意，不为权而动心。三是要形成好风气。风气虽然看不见摸不着，但是却可以剧烈感知，而且有着巨大的能量。好

23、风气能聚人心、出人才、兴事业，给人带来安全感、温馨感和幸福感。领导干部是党的中坚力气，领导干部形象好，党的形象就好;领导干部的威信高，党的威信就高。决不允许传播政治谣言和公开发表违反上级打算的言论，决不允许对一些道听途说、似是而非的东西乱猜乱议，决不允许恶意诋毁他人。这些，都是形成好风气的关键所在。 二、敢作为、勇担当 曾指出，“看一个领导干部,很重要的是看有没有责任感,有没有担当精神”，“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正表达了共产党人先进性和纯净性的重要方面”。省委书记_曾撰文指出，面对新的形势，我们必需时刻牢记肩上的职责，加强自身建立

24、，切实增加领导的力量。我们提出“在全省领先全面建成小康社会”,实现这个目标，全市没有肩上无责的单位，也没有肩上无责的人，大家务必把肩上重担真正扛起来，把岗位职责真正履行好。 1、增加“作为”意识。一个地方、一个单位的进展，我理解，一是要有好的进展思路、二是要有好的工作方法、三是要有好的干部作风。这也就是解决要干什么、怎么干、以什么样的精神风貌去干的问题。干部作风我等下会单独讲到，这里先说一下前两个方面的问题。首先，关于思，路问题。任何胜利源于一个正确思路，任何失败源于一个错误思路。思路正确就能保证工作不偏离方向，思路出错则可能导致南辕北辙。一要把握大势谋思路。孙子兵法中说：“善战者，求之于势”

25、。日常生活中，我们也常说：“善弈者，取势”。说的都是同一道理，打仗与下棋都要非常注意把握大势，谋篇布局，谁取得了势，谁就把握了成功的主动权。由于，“大势”就是事物进展的根本走向，带有肯定的规律性。好比股市炒股票，当整个国家宏观经济根本面对好时，股市大盘必定是上涨趋势，此时进入股市建仓，多数个股上涨的可能性就较大，股市盈利的时机就较多，胜利的概率就较高。为此，我们在谋划思路时，必需要特殊留意顺势、因势、用势、取势，从宏观上进展定位，本单位应当做什么，该朝什么方向进展。这样，我们就可以牢牢把握致胜的主动权。二要立足实际谋思路。谋划思路时，必需从国情、省情、市情和本单位的实际动身，充分考虑根底、条件

26、、资源等客观实际状况，因地制宜，敏捷变通。既要站得高、看得远，还要立得住、落得实。否则，再好的思路，也只能是无源之水、无本之木，没有生命力。例如，_年，我们提出要大力进展纺织服装产业，尽管当时有一些人认为纺织服装产业经济效益不高，不应当作为将来进展的主导产业，但我们经过充分调研认为，纺织服装产业是一个前景特别好的产业，有着宽阔的市场空间，共青又有几十年的产业根底，有大批娴熟技术工人、市场营销人员和通畅的销售渠道，特殊是_是国家级品牌，有很高的知誉度，有大批忠实的顾客。经过几年努力，我们的纺织服装企业由当时的20几家快速进展到260多家，并成为首个国家纺织服装产业集群基地、中国羽绒服装名城，做成

27、了规模，形成了规模效应。三要着眼将来谋思路。今日的成绩是由昨天的选择打算的，而今日的选择又将影响明天的结果。因此，谋划思路要与时俱进，不仅要立足现在，更要着眼将来。要想在剧烈的竞争中脱颖而出，就必需具备战略的眼光、超前的思维，在仔细把握国际国内大势，精确分析本部门的过去、现在和将来等状况下，才能找到最适合自己的思路，有效增加工作的预见性、针对性和指导性。其次，关于方法问题。关于工作方法问题，毛主席曾有一个特别形象的比方：“我们的任务是过河，但是没有桥或没有船就不能过。不解决桥或船的问题，过河就是一句空话。不解决方法问题，任务也只是瞎说一顿。”讲究工作方法和艺术，是适应和胜任工作的一个紧迫的课题

28、。方法得当，事半功倍，方法不当，事倍功半。要抓重点。牵牛要牵“牛鼻子”，抓落实要抓重点。我们有些同志成天忙劳碌碌，看起来很辛苦，工作成绩却不佳，缘由就在于他们抓工作、抓落实的方法不对头，胡子眉毛一把抓，抓不出成效。抓主要冲突，抓重点工作，以此带动全局工作实现突破，这是马克思主义领导科学的要求。对千头万绪的工作要分类排队，分清轻重缓急，把力气相对集中起来，着力解决涉及全局性的突出问题，就简单翻开局面，发挥连锁效应，其他问题也会迎刃而解。抓薄弱环节。大家都知道有一个“木桶理论”，其核心内容为：一只木桶盛水的多少，并不取决于桶壁上最高的那块木块，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。抓落实是个系统工程，我们

29、既要抓住重点，也要抓薄弱环节，把“木桶”上的那块“短板”补齐。抓统筹。目前，各单位的工作任务都很大，头绪也多，涉及方方面面。科学的方法就是要区分主次、区分先后、区分轻重、区分缓急。就像弹钢琴一样，不能始终只按一个指头，也不能十个手指一起按，必需根据乐谱去弹琴键，才能演奏出奇妙悦耳引人入胜的乐曲。假如只按一个指头，奏不出调子;或者十个指头同时按，没有主调，就是乱弹琴。 2、积极担纲履职。一是要专心想事。民间有句俗话是这么说的，十个听话的不如一个专心的。应当说，当前大多数党员干部都能较好地做到这一点，但也有一些党员干部不是这样：或者缺乏责任心和使命感，心不在焉，不知道要干什么事、该干什么事;或者把

30、心思用错了地方，对领导的事热心，对亲友的事操劳，对自己的事用心，就是对关系_进展的事不上心。这样做的后果，必定是耽搁经济社会的进展，辜负人民群众的信任和期盼。“专心”，就是要有热忱、有干劲，要动脑筋、善思索。要了解政策、熟识程序、把握规律，提高想事的针对性和实效性。二是主动干事。实干兴邦，空谈误国。当前，我们队伍中工作不主动的干部，主要存在三种类型：一是“开茶馆”，要么坐而论道，纸上谈兵，要么对工作敷衍应付，抓不到实处;二是“老牛拉破车”，对工作总是一等、二靠、三看，既无工作节奏，更无效率可言;三是“守小摊”，认为自己工作岗位根本固定了，与其辛辛苦苦干工作，不如四平八稳熬日子，不求有功，但求无

31、过。这些与我们“领先全面小康”的目标是格格不入的，像这类干部今后必需淘汰。我们要有积极主动的态度，在工作中不能满意于事事请示领导，而要擅长从岗位专业的角度查找解决问题的方法。单位主要领导应一事当头，主动打先锋、当楷模，愿为整体工作和全局利益奉献才智。中层干部要主动协作、加强协调，积极出点子、想方法，为领导分忧解难。三是要担当处事。强调:“权力的行使与责任的担当严密相连，有权必有责”。担当处事就是勇于担当责任。肩扛千斤,谓之责;背负万石,谓之任。必需负的责,迎着风险也要担。不愿担责任,就不该当党员;不敢担责任,就不配当领导;不会担责任,就不能当干部。担当精神就是一种基于对行为合理性深刻熟悉根底之

32、上的意志和行为品质,是使命意识和责任观念的有机统一。在急难险重面前,有舍我其谁的思想与理念,有一马领先的士气和魄力,有履行责任的力量和素养,这就是党员领导干部的担当精神。在座各位干部无论正职还是副职，都有肯定的权力，主抓或分管详细的事务，肯定要敢于负责、勇于担当，组织任用你们担当领导岗位的目的也在于此。 3、营造干事环境。积极营造党员干部干事创业环境，不仅能进一步稳固好党群干群关系，激发工作热忱，更能挖掘干部的开创性。一要宽容失败。要创新执纪理念，把严厉执纪与支持改革进展、敬重客观规律结合起来，实事求是地处理改革进展和实践创新中消失的问题，严格区分失职与失误、敢于作为与乱作为、负责与懈怠的界限

33、。二是要鼓舞创新。美国闻名的实业家罗迦费因格所著事物的正确答案不止一个书中有这样一个观点：生活中解决问题的方法并非只有一个，而是多种多样。由于状况的变化，原来行之有效的方法，到了现在往往不灵了。正由于如此，假如你认为正确答案只有一个的话，当你找到某个答案以后，就会止步不前。因此，不满意于一个答案，不放弃探求，这一点特别重要。这个观点告知我们，不止要找出解决问题的正确答案，而且还要发散思维，要制造性地思索，给问题找出不止一种的正确答案，在一个问题上探求多种答案，才可能全面地熟悉问题和解决问题。我认为，“只要符合科学进展观的要求，符合人民群众的根本利益，不违法、不违纪、不违规，就要大胆地去试、奋勇

34、地去闯”。盘点过去几年的成绩，我们可以总结出很多胜利的阅历和做法，其中很重要的一条就是我们紧紧抓住历史机遇，制造性地贯彻落实中心和省市的精神，结合共青实际，开拓创新，先行先试，牢牢把握了进展主动权。面对宏观经济下行压力，我们要连续坚持创新理念，敢于解决难题，敢于摸索创新，推动经济进展。三是要支持创业。建立健全保障机制，爱护和支持党员干部解放思想、抢抓机遇、敢闯敢试、干事创业，是我市科学进展、进位赶超、绿色崛起的现实需要，也是优化进展环境的详细表达。在加快推动_跨越崛起的过程中，要紧紧围绕征地拆迁、工程工程建立、根底设施建立等工作领域，准时帮忙落实廉政风险防控措施;对重点岗位或廉政风险较高的岗位

35、人员，要开展定期约谈，提示帮忙，最大限度地防止违纪违法行为的发生;对制度设计不严、执法不力、简单发生违纪违法行为的单位，要前移关口，帮忙标准制度，加强内部监视。执纪执法机关在调查处理改革进展过程中发生的案件时，应当坚持宽严相济原则，开前门、堵后门。要查明案件当事人实施其行为的目的、动机，区分对待有意与过失、为公与徇私、屡次违纪与初次违纪，全面考察涉案人员的认错态度、一贯表现、工作业绩和群众评议，慎重作出处理，表达综合效果。对党员干部在实践中遭受挫折未达预期效果，但已尽职尽责、未谋取私利、未损害公共利益的，要帮忙放下思想包袱，支持大胆工作;对实践探究中消失过失、违纪情节较轻的，对犯有错误能主动改

36、正或有立功表现的，对因政策界限不明或受政策调整等客观因素影响而消失失误、错误的，可视状况依据有关规定从轻、减轻或免予纪律处分;对严峻违纪违法又拒不悔改的，要从严查处。 三、守纪律、改作风 1、要遵守党纪法规。严密的组织纪律性，是我们党的一个鲜亮特征，也是党始终保持先进性的重要保证。一要严于自律。严于律己是领导干部必备的思想作风和道德品质。常怀律己之心，既是对党的事业的高度负责，也有利于个人的安康成长。我们作为党员干部，要不断用先进理论武装自己，用纪律条例约束自己，用先进人物鼓励自己，用反面典型警示自己，真正把党的政策作为生命线、法律作为高压线、纪律作为戒备线。要把自重作为立身的准则，坚决自己的

37、信念，珍惜自己的名誉，让自己的言行全都，做一些与自己责任相符的事情。要把自省作为修身的镜子，曾子曰：“吾日三省吾身，为人谋不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”我们在生活中难免会有这样那样的缺点，我们要向曾子这样常常端详自己的行为、思想，防微杜渐，不断订正自己的错误，克制自己的缺点。要把自警作为安家的标尺，对自己的思想和言行要有高度的警觉，对可能消失的错误准时发觉，防患于未然。同时，要把自励作为润身的目标，常常地鞭策和鼓励自己，在工作中始终保持斗志昂扬、自强不息。二要严守他律。严守他律就是要严格遵守党的规章制度和其他法律法规。一要严格遵守“党章”，党章是党的总章程，是全党必需共同遵守的根本行为

38、标准。严明党的政治纪律，永葆党员先进纯净，最根本的就是要坚固树立党章意识。近几年来，我们仔细开展了学习实践科学进展观和创先争优活动，全市260多个基层党组织和3000多名党员对比党章规定，严格自我要求，在转型进展、创新进展、绿色进展、和谐进展征程中创先进、争优秀，有力地促进了经济社会进展。市委一届四次全会提出，_要在全省领先全面建成小康，全市各级党组织、全体党员要仔细学习党章，严格遵守党章，切实发挥战斗堡垒作用和先锋榜样作用，同心同向，共识共为，从而汇合成为推动进展的强劲动力和强大合力。二要严格落实“八项规定。中心“八项规定”出台后，省、市先后制定了落实“八项规定”的实施方法，共青城市委、市政

39、府也下发了关于改良工作作风、亲密联系群众的实施方法，并将各单位落实“八项规定”贯彻执行状况纳入党风廉政责任制和领导干部述职述廉的重要内容之一，列入年终考核范围。在这里，给大家讲两个中纪委通报的违反八项规定的典型案例：2023年1月，琼中县财政局局长、党组书记王群在海口壹号华府酒楼2次宴请个人朋友，一次宴请省财政厅预算治理局局部工作人员，共花费公款1.5万元。海南省纪委对琼中县党政主要负责同志和分管财政的负责同志进展诫勉谈话;责成省财政厅党组向省委作检查。琼中县委、县人大会分别免去了王群党内和行政职务，由王群个人上缴款待费用。海南省财政厅党组对承受王群宴请的工作人员进展诫勉谈话，责令作出检查。2

40、023年12月5日，赤壁市地税局党组书记、局长张三喜(副县级)主持召开党组会议，讨论打算为全局干部职工发放春节物资补助每人4000元，共计586333元，在福利费科目中列支。湖北省地税局赐予张三喜行政记过处分;咸宁市纪委赐予张三喜党内严峻警告处分;赤壁市纪委赐予赤壁市地税局分管副局长李永安党内警告处分;对赤壁市地税局党组成员田志农、覃俊、马小林、刘汉斌进展诫勉谈话。所发春节物资补助已全额清退收回。盼望大家引以为戒，不该吃的不要吃、不该发的不要发。三是严格依法行政。前不久，在主持中心政治局第四次集体学习时强调，各级领导干部要带头依法办事，带头遵守法律。晋书中说“居上者，不以致公理物，为下者，必以

41、私路期荣”，意思是高高在上的领导者，假如不能依法公正处理事情，下属、民众就会拉关系、走后门来谋求个人兴旺。在人们心中，最公正的莫过于法律，假如掌权者自己都不能依法办事，而是以法律规定之外的特权来处理事情的话，多数人就会放弃公正的坚守，转而对特权趋之若鹜。为此，我们要强化依法办事理念，真正成为党纪国法的坚决执行者、忠实维护者和自觉落实者。 2、履行一岗双责。顾名思义，一岗双责说的就是一个岗位、两种责任。指的是各级领导干部履行好岗位职责的同时要自觉担当党风廉政建立和反腐败工作职责。去年底，由市政协主席_为组长的市委检查考核组对我市2023年度落实党风廉政建立责任制和推动惩防体系建立状况进展考核，对

42、我市落实状况赐予了充分确定。前几天，省委书记在全省党风廉政建立社会评价工作发动部署电视电话会上强调指出，对于各级“一把手”来说，抓党风廉政建立是本职，不抓是失职，抓不好是不称职。今年初，在市纪委X全会上，市委与各单位主要负责人签订了党风廉政建立责任制责任状，目的是为了更好地使党风廉政建立责任制落到实处。盼望大家根据各自分工，守土有责、守土尽责，自觉担当起党要管党的政治责任和领导责任，“一把手”要仔细履行第一责任人职责，不仅要管好自己，还要管好队伍、管好身边人，中纪委书记王岐山的一番话至今回忆起来都布满了深意。他说，现在在家做主的领导干部不多了，一切权力归配偶，但领导干部的耳根肯定不能软。子女原

43、来就不好管，独生子女更不好管，有些领导干部的子女不懂事，不知道社会上有人为什么对他好，还以为自己长得俊、有魅力呢。对身边的工作人员也不能看着不管，现在狐假虎威的人多得很，有时候走在大街上你都分不清谁是首长谁是秘书，有的秘书说出的话比首长的口气还大。组织培育一个领导干部不简单。在“两会”期间参与江苏代表团争论时，对代表提出的“预防职务犯罪能诞生产力”的观点赐予了确定，并语重心长地指出，国家培育一个领导干部比培育一个飞行员的花费要多得多，而更多的还是我们倾注的精神和精力。所以，我们务必全面贯彻党风廉政建立责任制，要敢于批判人，常常咬咬耳朵、拉拉袖子，这是一种帮忙、一种预防。 3、改良工作作风。作风

44、问题，本质上是一个政治问题，表达了民心所向。它关乎党的形象，打算党在群众心中的重量。一要兴学习之风以增才气。指出，好学才能上进。“才由学得，德由学进，业由学成”，才气是领导干部成就事业的基石。我在市纪委三次全会上讲过，党员干部要提高五种力量，即抓进展的力量、做群众工作的力量、开拓创新的力量、解决难题的力量、履行职责的力量，请大家查漏补缺，努力提高，成为注意学习的“先锋官”、熟识工作的“政策通”、素养过硬的“多面手”。二要兴务实之风以养锐气。务实求真是党的优良传统和党员干部应具备的政治品行，对领导干部而言，树立求真务实的价值观，不仅是转变工作作风的需要，也是落实科学进展观、推动事业稳健进展的需要

45、。要有务实之“言”，就是要实话实说，实情实报。个别干部在平常的言谈话语、汇报状况中，虚辞多、实话少，谎话多、诚话少，这对自己、对事业都是一种危害。要有务实之“干”，要求领导干部在工作中仔细抓落实，抓检查催促，多杀几次“回马枪”，多来几个“回头看”，做到落实不到位不撒手、抓不出成效不罢休。要有务实之“绩”，政绩靠大话哄不来，靠空话吹不来，惟有靠求真务实干出来。三要兴调研之风以接地气。亲密联系群众是我们党的群众路线的详细表达，是我们党的优良传统，也是我们的政治优势。假如我们不能充分熟悉到亲密联系群众的重要性，不能事事到处为人民着想，那么，作为党的各级领导干部，就会在人民群众中失去信任和支持，损害党

46、的事业。中心已经作出打算，要在全党开展以为民、务实、清廉为主要内容的群众路线教育。前不久，中心政治局刘云山同志在调研时强调，我们党是全心全意为人民效劳的党，为了人民是本质，效劳人民是天职，一切奋斗都是为了人民的幸福生活。过去几年，我们市委、市政府高度重视深入基层调查讨论工作，开展了“心连心、促崛起”干部下基层活动，亲密了党群干群关系，解决了一批冲突和问题。同时，我们还建立健全维护和保障群众利益决策机制，不断强化举措，严格催促检查，维护和保障了群众利益。不断整合民意收集平台，多方面收集民情民意，坚持把有限的财力重点投入民生领域，千方百计、想方设法保障和改善民生。新形势新任务面前，我们大家肯定要低

47、下头、沉下身、静下心，多到基层察民情、听民声、访民意，这样才能做到心中有数，掌控有度、协调有方，才能更好更快地实现在全省领先全面建成小康社会的目标。 今日的讲课就到这里，最终送大家一句话，“有一种心态叫放下，有一种境地叫舍得，有一种才智叫低调，有一种选择叫放弃，有一种幸福叫廉洁”。祝福我们每一位党员干部都能安康成长、欢乐工作、幸福生活。感谢大家! 2023年党支部书记上党课讲稿二篇 习近平总书记指出：“只要能守住做人、处事、用权、交友的底线，就能守住党和人民交给自己的政治责任，守住自己的政治生命线，守住正确的人生价值观。”可见，“底线”是全部党员干部的立身之本、为官之基、从政之要。底线是党员干

48、部做人做事的安全线、不行触碰的高压线。正如“真理的隔壁是谬误”一样，底线的下方就是深渊。一旦突破底线，就会像大厦失去了支柱，大坝动摇了根基，必定带来思想上的变质、道德上的堕落、法纪上的触电。可以说，守住底线，就能保证自己的政治安全；越过了底线，就会害人害己，损害党的事业。要做合格党员，就必需把底线鲜亮地划出来。 一是要做到“德乃官之本，为官先修德。”为官之道，重在做人；做人之道，重在修德。孔子说：“为政以德，譬如北辰，居其所而众星共之。”意思是为官从政以德为重，犹如北极星泰安居中，为众星所拱卫所拥护。讲道德重操守是领导干部成就事业的重要根底，是必需坚守而不行逾越的底线。九层之台，起于垒土；千里之行，始于足下。道德修养是一个点滴积存、由量变到达质变的过程。党员干部要提高自己的道德修养水平，同样有一个积小善成大德的过程，要时时到处注意自身的养成。守好道德底线，就要自觉培育高尚道德情操，坚持学习养德、实践塑德、以廉修德。要切实把道德修养内