2023年党风廉政建设集体谈话提纲.docx
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1、 2023年党风廉政建设集体谈话提纲2023年党风廉政建立集体谈话提纲一 今日,我们召集各相关处室负责人进展预防提示谈话,主要基于四个方面考虑。一是从严贯彻落实ds学习教育要求和仔细学习领悟视察x及在庆祝中国共产党成立100周年大会上重要讲话精神。ds学习教育中,根据“学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行”的要求,在学ds、悟思想、办事项、开新局上下功夫,在ds学习和系列重讲话精神学习中坚决抱负信念、吸取奋进力气。同时,围绕x党委要求,是否围绕“我为群众办实事”实践活动要求抓好落实;是否结合重点任务跟进落实,制定出明确的阶段性目标并按时保质保量完成;是否站在谋划全局的高度,推动各项重点任务的
2、落实,有效推动重点任务落实的思想自觉和行动自觉;是否在推动重点任务落实过程中坚持实事求是、求真务实,真正以落实任务推动改革进展。二是时间节点的问题。年初,我们召开了x工作会,明确了今年x目标任务,现离年终仅剩x个月,需要对大家进展一次提示。三是为更好落实新形势下全面加强党要管党从严治党的新要求。党风廉政建立永久在路上,没有终点,只有新的起点。2023年以来,系统信访举报和问题线索共x件,共处理x人。违反中心八项规定精神共查处x起,处理x人。四是严格落实巡察整改要求。围绕巡察反应的详细问题,是否仔细根据巡察整改要求,切实把巡察整改作为严厉的政治任务来抓,在仔细整改、系统整改、全面整改、彻底整改方
3、面措施是否有力有效,坚决杜绝虚假整改,切实保证真改实改。 下面,我强调几点: 一、旗帜鲜亮讲政治,拧紧思想“总开关” 党的十八大以来,在不同场合反复强调,我们党作为马克思主义政党,讲政治是最突出的特点和优势,任何时候都必需旗帜鲜亮讲政治。 一要坚决抱负信念。抱负信念是共产党员精神上的“钙”,抱负信念不坚决,就会得“软骨病”。今年ds学习教育开展以来,我们系统的对“四史”进展了学习,同时也对视察xx及在庆祝中国共产党成立100周年上的重要讲话精神等系列重要讲话进展行了跟进学、系统系、反复学,大家也参与中心组(扩大)ds学习教育专题学习xx次,我们有些同志也沟通了学习心得。我们可以清楚看到,坚决的
4、抱负信念不是一蹴而就的,也不是一劳永逸的,必需以“咬定青山不放松”的韧劲常抓不懈,我们要以ds学习教育为契机,多吸“理论之氧”、常补“精神之钙”,自觉把学习作为一种个人的自觉,深入学习政治理论、准时学习政策方针,在学深悟透上下苦工,领悟核心要义,把握精神实质,以理论深度提升思想境地。 二要提升政治力量。强调,在干部干好工作所需的各种力量中,政治力量是第一位的。随着x大路事业的快速进展,我们部门同志是否在把握政治推断力、政治领悟力和政治执行力以及坚持高站位谋大局促进展上充分彰显政治力量?现实中仍存在一种现象,就是有少数干部喜爱把“忙于业务工作”作为放松理论学习和党性熬炼的借口,对党的理论创新把握
5、的不深不透,运用理论指导实践的力量有差距。实际上,无论你在哪个岗位,从事何种工作,都要把提升政治力量作为永恒课题,始终保持糊涂头脑和政治定力,把每一项详细工作放到大局中去思索,要看清晰、想明白党中心要求什么,人民群众期盼什么,我们应当干什么,坚决听从效劳大局,才能经得起实践检验。 二、扑下身子抓落实,当好示范“领头雁” 崇尚实干、狠抓落实,是我们党的优良传统。强调,要把抓落实作为开展工作的主要方式,动脑子、想方法,拿出真招实招来,切实把党中心决策部署的各项任务一项一项抓好。谁来抓?怎么抓?抓成什么样?这些都需要我们大家去思索。依据今年确定的目标任务,我们要做起而行之行动者,不做坐而论道的“清谈
6、客”,勇担重任、真抓实干。 一要树牢为民意识。进入新时代,人民群众对美妙生活的憧憬已经从“有没有”转向“好不好”,我们要盯紧人民群众急难愁盼的问题,围绕推动x建立、效劳好乡村振兴及建立人民满足x方面多深入基层调查讨论,同时对标世界先进、全国一流,学先进、领先进,锤炼担当作为的过硬作风,发扬奋斗精神,干字当头、奋勇争先、敢于担当、擅长作为,不断增加进展后劲。 二要强化担当作为。党和人民把权力交给我们,交的是责任,不能只想着享受权力带来的待遇和荣誉,而忘却了责任和担当。现在有的同志思想上有一种不正确的熟悉,说监管得这么紧、这么严,还是少干一点吧,多一事不如少一事。实际工作中,也的确有一些干部把“洁
7、净”与“干事”对立起来,怕出事、怕问责,遇到问题绕道走,不担当、不作为的现象依旧存在,这种思想是特别有害的。当前,全面建立社会主义现代化国家、向其次个百年奋斗目标进军的新征程已经开启,肯定要抢抓机遇、迎接挑战,大胆开拓、主动作为,分散x上下奋勉有为的力气,全力推动行业改革进展。 三要加强作风建立。要把打好作风建立攻坚战长久战作为当前一项重点工作,抓住关键、强力推动,坚决订正局部党员干部存在的不敢为、不想为,敷衍塞责、作风漂移,不作为乱作为慢作为假作为等形式主义典型问题,释放越往后执纪越严的剧烈信号,连续深化“四种形态”的运用,落实重点工作的责任感和使命感,以高效的作风推动重点工作落地见效。要连
8、续在常和长、严和实、深和细上下功夫,坚守重要节点、紧盯薄弱环节、把稳隐形变异新动向,畅通监视举报渠道,紧紧扭住落实中心八项规定精神不放,对官僚主义、享乐主义、形式主义等歪风陋俗露头就打,坚决防止老问题反弹回潮、新问题屡改屡犯及边整改边犯等现象,将作风建立抓在日常、管出习惯、久久为功,持续营造行业风清气正的政治生态环境。 四要加强巡察整改。强调“抓落实来不得花拳绣腿,光喊口号、不行动不行,单单开会、发文件不够,必需落到实处。”抓好巡察整改工作贵在一个“真”字,关键在一个“实”字,对存在的问题要不断强化措施、加快进度,整改正程中的困难和问题要准时讨论、主动汇报、推动解决,确保整改工作进展符合预期。
9、对已整改完成事项,仔细开展“回头看”和不定期抽查,坚决防止“回潮”和“反弹”,切实保证整改成效。 三、修身律己守底线,筑牢廉洁“防火墙” 廉洁这根弦,万万不能松。一要始终敬畏权力。领导干部权力越大面临的诱惑就越多,特殊是在一些别有专心的人的各种诱惑算计和讨好捧杀下,领导干部很简单进入“围猎”陷阱。在此状况下,假如领导干部对手中权力不知敬畏,自身不过硬、放纵私欲,就会迷失人生方向,最终走向违法犯罪。我们要正视自己手中权力,对权力常怀敬畏之心、常存戒惧之意,既做到工作上大胆进取,又要做到用权上慎重认真,确保在干事创业过程中始终不触底线、不碰红线、远离高压线。二要依规依法用权。指出:“要坚持用权为民
10、,按规章、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私”。作为党员领导干部,要算好腐败“本钱账”,那就是政治上断送前程,经济上两手空空,名誉上身败名裂,家庭上支离破裂,亲情上避而远之,自由上身陷牢狱,安康上身心憔悴。因此,我们肯定要树立正确的权力观,始终把“公”字摆在首位、挺在前面;始终坚持秉公用权、依法用权、阳光用权、廉洁用权,不超越边界、不任意妄为、不躲避约束。三要严守纪律法规。通过近些年,我们身边的实际案例,不乏存在领导干部自以为劳累功高、本领很大,经常我行我素、为所欲为,不能摆正个人和组织、个人和群众的关系,听不进不同意见,承受不了职工群众监视,结果出了问题不
11、自知,犯了错误不自省,在犯罪道路上越走越远。前车之覆,后车之鉴。我们必需要在政治上讲忠诚、组织上讲纪律、行动上讲听从,做党规党纪和国家法律的榜样遵守者,给职工群众作出表率;严格落实领导干部报告有关个人事项规定,杜绝弄虚作假,决不能漏报、少报、瞒报,要坚持实事求是,对本人、配偶、共同生活子女名下全部房产、股票、基金、投资型保险等该报告事项必需照实报告。对操办婚丧喜庆等事宜严格执行报备审批程序。四要树立良好家风。领导干部的家风,不仅关系自己的家庭,而且关系党风政风。近年来,反复强调家风建立,党内法规对家风建立提出明确纪律要求,民法典将家风建立上升到法律层面。良好的家风需要长期修养,要注意以身作则、
12、言传身教,向家人传播正确的价值观念。要对比党纪党规和法律法规,把家人可能出问题的关键环节看住管好。要“约法三章”,常常进展沟通和教育,对苗头性倾向性问题早发觉早提示。新时代新征程召唤新担当新作为。全面建立社会主义现代化国家新征程已经开启,干事创业正值时。今日我讲的这番话,既是对同志们的要求,也是对我自己的要求。盼望大家倍加珍惜组织的信任和关心,在领导岗位上主动担当落实好全面从严治党的责任,以敬畏之心用好人民给予的权力,以更加饱满的热忱、更加扎实的作风,为x大路快速进展做出新的更大的奉献! 2023年党风廉政建立集体谈话提纲二 同志们: 今日,我们召开党风廉政建立集体约谈会,既是全面学习贯彻党的
13、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神的再次发动,也是对贯彻落实全院生产经营工作推动会、解决存在问题的再次部署和要求。下面,我就如何做好全院党风廉政建立和反腐败工作讲几点意见。 一要坚决抱负信仰,做政治上的明白人。抱负和信仰是政治意识的核心,也是讲政治的关键。在座的每一位中层干部,尤其是党员干部,都要时刻牢记自己的第一身份是共产党员,党员必需姓党,第一职责是为党工作,始终保持政治定力,不为噪音所扰、不为歪风所惑、不为暗流所动,大是大非面前站稳政治立场,要明白什么能做什么不能做。十八大以来查处的“老虎”“苍蝇”,无一不是信念滑坡、信仰缺失,患上了“软骨病”。要提高政治站位,不仅要加强学习,还要
14、不断提高自主学习的力量,在学习中由简洁的“读、学、念”向“悟”转变,强化实践和应用,进一步坚固树立“四个意识”,增加“四个自信”,真正做到入脑入心。 二要顾大局识大体,自觉在大局下思索行动。“不谋全局者,缺乏以谋一域”。各位中层干部,特殊是生产经营单位的负责人,要不断增加大局意识、战略意识,对全面从严治党这个大局了然于胸,不要只盯着自己的“一亩三分地”,要放下斤斤计较的小九九,精于谋划,擅长统筹,自觉在大局下思索和行动。当前我院面临转型升级的关键时期,要用长远的进展眼光看问题。从大局来讲,要紧跟当前形势,时刻与党中心保持全都,抢抓新领域市场机遇的同时要做到合理合法。从细节上看,在工程承揽运行过
15、程中,要加强对涉及人、财、物的重点单位和重点岗位的廉政教育。要做到常抓常学常念,积极探究适合基层单位的廉政教育和学习形式,努力提高学习效果。在对全局专项巡察整改意见的落实检查中,发觉有些单位对工程部的学习不够重视,主要表达在施工工程上,对外聘施工治理人员的学习抓的不够,不仅对相关的廉政规定不知情,而且对院有关规定也不是太清晰,存在肯定的治理漏洞。检查中存在的问题纪委已在中层干部群里进展了通报,各单位负责人在会后要对比问题清单逐条逐项整改,不能留尾巴,做到整改有痕,落实有印。 三要严守政治纪律和政治法规,永葆政治合格。政治纪律是全体党员必需遵守的法规。党员干部讲政治,必需把纪律、法规意识挺在前面
16、,贯穿到日常工作、学习和生活的方方面面,做到心里时时有纪律、言行到处守法规。要不断强化“红线意识”,筑牢“底线思维”,自觉标准工作圈、净化生活圈,管住亲友圈,注意培育安康生活情趣,始终做到自重、自省、自警、自励,做到在党言党、在党为党、在党敬党。 一是要把履行“一岗双责”放在心上、扛在肩上。基层单位的党风廉政建立工作,支部负主体责任。支部要义不容辞地把主体责任扛起来,这是责无旁贷的政治任务。在今年开展的支部建立标准化工作中,这也是一项重要内容。不仅要准时传达局、院两级党委关于党风廉政建立工作的部署,还要仔细安排所在单位详细实施,并做好监视检查。单位负责人对所在单位党风廉政建立工作必需亲自抓、系
17、统抓,把握重心、明确重点,确保党风廉政建立工作与业务治理工作同部署、同检查、同考核。责任决不能只停留在文件上,张贴在墙上,锁在抽屉里,要做到心中有数。要管好事更要管好人,自觉把党风廉政建立要求融入分管工作。 二是要创新形式,加强基层工程部人员的廉政教育。基层单位如何克制各种困难开展党风廉政建立的学习与教育,这是个老生常谈的问题。但在信息技术如此兴旺的今日,我想这不是个非常难解决的问题。目前各支部已实行微信课堂、群、党员小书包等学习近平台组织在野外生产的党员进展了学习。这不仅是学习方式的转变,也是各支部在工作观念和工作态度上的巨大转变。盼望今后在工作中要连续保持这种主动解决问题的势头,加强基层工
18、程部的学习教育,需要政治处、纪委协作的,我们肯定大力支持协作,促进全院党建和党风廉政建立各项工作。 三是要强化落实,加强治理责任。各单位负责人和班子成员,要树立抓好党建就是最大的政绩观,把党风廉政建立工作作为分内之事而不是额外负担。要加强对权力的制约和监视,围绕重点岗位,严格排查存在或潜在的廉政风险点,把可能消失的漏洞准时堵住。在效能监察中,我们发觉的财务票据审核不严的现象,在历年检查中都有消失,由此反映出基层单位对整改意见落实的还不到位,还存在肯定的治理漏洞,这些问题肯定要引起各单位负责人的高度重视,确保支付合规资金安全。生产经营单位负责人在严格工程治理、工程单价确定、工程结算、施工队选用、
19、物资材料选购、雇工等存在廉政风险点的事项上,必需要进展市场调查,会议讨论,集体决策,公开透亮,要承受监视。基层单位领导班子成员要落实、落细党风廉政建立责任,对分管范围内的各项工作进展廉政风险评估,对存在风险点的关键环节要有针对性的开展事前约谈提示,打好预防针;要严格事中监视检查,加强过程管控。各支部书记和纪检委员要仔细履职,监视检查“一岗双责”落实状况,准时发觉问题,逐项落实整改。同时,要进一步强化考核,严格奖惩兑现,消失违规违纪问题,要视情节轻重追究分管领导甚至主要领导的责任,形成齐抓共管的落实局面。 一是要狠抓工程质量。技术主管部门、负责人要切实负起质量监管责任,对地质成果质量、工程质量要
20、常检查,发觉问题准时解决,确保各项工作顺当实施。 二是要抓工程进度。现在正是生产黄金时间,各生产单位要做好野外生产工作,工程进度滞后的单位,要合理布置工作任务,延长有效工作时间,保证工程能够按期完成。 三是要加强对外协施工队伍的监管。工程负责、施工员、安全员要常驻现场,严格按设计施工,保证工程质量。 四是要严格审核报销凭证。在财务报销过程中要严格遵守财务治理方法,单位负责人和核算员要严格把关,对不合规的票据坚决不能报销。 五是要利用生产空闲时间,见缝插针,做好干部职工思想教育和理论学习工作,要以“高压线”要求严明政治纪律,努力拉好“防护网”,筑好“防护墙”,从思想上牢筑反腐倡廉防线。学习教育要
21、从细节入手,从详细问题抓起,严禁用公款请客送礼、收受下属单位或与工作有关的吃请和收受土特产等行为。对我行我素、迎风违纪的人和事要进展严厉查处。中层干部要领先垂范,严格落实地矿局落实中心八项规定精神实施细则,守好底线,靠实第一责任,抓好教育监视,严格责任追究,把落实“一岗双责”作为领导干部工作的份内之事,真正形成党风廉政建立与生产经营中心工作良性互动、协调进展的局面。 同志们,我们这次集体约谈不仅是对全院干部的再次廉政教育,也表达了组织的关怀和爱惜,我们肯定要让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态,切实落实“一岗双责”,突出问题导向,保持头脑糊涂。不仅要把经济搞上去,还要确保我们的干部职工不出问题,确保工
22、作有人抓、问题有人管、责任有人担,要形成经济建立和廉政建立双赢的局面,为全院经济转型升级供应强有力的政治保证。 2023年党风廉政建立集体谈话提纲三 同志们: 今日,我们在这里召开新提职干部集体廉政谈话会,首先,我对在座的xx位同志晋升新的职务表示诚心庆贺!这既是大家自身努力进步的结果,也是组织培育和群众信任的表达。党的十八大以来,党中心坚持党要管党、全面从严治党的方针,反腐、纠风、改革多管齐下,全面从严治党向基层延长力度持续加强。党的十九大提出新时代党的建立总要求,明确要建立高素养专业化干部队伍。在新提职的同志走上新岗位的重要节点,进展这样一次集体廉政谈话,即是xx党委落实推动全面从严治党要
23、求,把纪律和法规挺在前面的重要举措,也是在政治上关怀和爱惜各位同志的实际行动。各位新提职的同志走上了新的工作岗位,工作对象变了,工作环境变了,工作任务更重了,组织上对大家的要求也更高了。这就要求大家思想上要明确,组织上把职务和权利交给大家的同时,也把期望和责任交给了大家。刚刚,大家观看了警示教育片,我信任大家都会深受教育,深受启发。新提职的同志肯定要以更高的标准、更严的要求约束自己,在广阔党员干部中始终走在前列、作出表率。下面,我就廉洁从业方面讲五点盼望和要求,与同志们共勉。 抱负信念是思想和行动的“总开关”,抱负滑坡是最致命的滑坡,信念动摇是最危急的动摇。抱负信念一旦消失了偏差,必定会带来政
24、治上的变质、道德上的堕落、生活上的腐化,就会让一个人步入歧途,走上犯罪的不归路。因此,我们在座的每一位要领先垂范,以身作则,坚决正确的抱负信念,坚持不懈地加强政治理论学习,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,不断给自己敲响抵抗腐败的警钟,切实增加廉洁自律意识,从思想上筑牢拒腐防变的思想道德防线。 敬畏什么?就是要敬畏党纪国法,敬畏人民给予的权力,敬畏组织规定的岗位职责。一个人假如觉得没人管得住你了,做什么事都无所顾忌了,那离出问题也就不远了。同时,还要敬畏监视。大家肯定要主动地、自觉地承受各方面的监视,不要把监视当做和自己过不去,或者认为是鸡蛋里挑骨头,而是要把监视看成爱
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