2023年关于劳动法律诊所实习报告.docx
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1、 2023年关于劳动法律诊所实习报告_关于实习报告 前言 诊所的日子快接近了尾声,在劳动法诊所这一学期的点点滴滴,都让我记忆犹新,让我有很大的收获。劳动法的学习,让我对将来的法律工作有了进一步的熟悉。在课程最终的时间内,就对这一学期的工作状况和个人感想进展一个总结。 正文 一:对诊所的初步熟悉 依稀记得今年六月份诊所面试时候的人山人海,在阶梯教室里面排成的长队延长到外面,我也足足排了一个多小时,现在想想,这站的一个多小时也值了。在面试前我就抓紧查了许多关于诊所的资料,才网上和书上才知道了法律诊所的进展史。 诊所法律教育开头于上个世纪60年月的美国。望文生义,诊所法律教育又称“临床法律教育”。系
2、指仿效医学院学生在医疗诊所临床实习的做法,原则上在有律师执业资格的教师指导之下,将法学专业学生置于“法律诊所”中,为处于生活逆境而又迫切需要法律救济的人供应法律询问,“诊断”其法律问题,开出“处方”。以此促进学生对法律理论的深入理解。其优点在于培育法学学生的职业技能和职业道德意识,特殊是律师职业技能,以实现法学理论与法律实践的统一。1通过这个初步的了解,也在面试中对我帮忙许多,在诊所工作过程中,查了更多资料,渐渐对诊所在中国的进展用了更多的了解,在本文不再赘述。 二:在诊所的学习和收获 在诊所的第一堂课是理论课,并且前十周每周一次的诊所理论课,也使我对劳动法律学问有了更多的储藏,也使对一些接待
3、当事人的技巧有了初步的把握,为值班做了更好的预备。 1、对劳动法律学问的储藏 虽然在进诊所前已经选修过劳动法这门课程,并对民法,刑法,商法等方面的学习也有了许多熟悉。但真正到了实践中发觉差距还是许多的,在课堂上的理论和法条往往不被当事人认可。现在翻翻上课时或者办案过程中记得笔记发觉许多学问都是在这过程中把握的。比方说劳动合同的订立问题。我在办案中遇到许多的劳动争议当事人都是没有签订劳动合同。可以说劳动合同订立问题时劳动合同法之中的最重要的环节,劳动合同的完善订立,是劳动者合法权益爱护的关键。比方签订劳动合同肯定要留意工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动酬劳,以及劳动者要求
4、了解的其他状况,这些内容假如商定不明确的,则需要告知用人单位商定明确,否则在遇到劳动争议的时候则会消失许多不必要的麻烦,劳动者需要留意他所签订的合同是固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同还是以完成肯定工作任务为期限的劳动合同,不同的劳动合同,劳动者的权利义务是不同的。在诊所值班接待的当事人中,就有是由于劳动合同订立时没有留意关于酬劳,保险等才会在自己权利受到损害时无法可依。因此遇到这种状况,就应当教会当事人这方面的学问,这样他们在签订劳动合同的时候才能不受骗。再如劳动合同的解除也是劳动者常常遇到的问题,这其中需要留意的问题就是劳动法第42条规定的用人单位不得解除劳动合同的几种情形,此外,用人单
5、位假如单方解除劳动合同的应付的法律责任等。有了这些根底理论学问的储藏,才能真正对当事人的问题负责。 法律诊所实习报告法律诊所时间如白驹过隙,不知不觉法律诊所的结课悄然而至。到来的,除了岁末,还有我们的劳动法律诊所实习的剧终。有人说,曲终人散是一种凄凉,更是一种情调。关键不是在曲终之时,看听客离去的背影,而是在尾音照旧萦绕的瞬间,回味全曲的跌宕起伏,优柔动听。说长不长,说短不短的时间里,诊所的生活的确充实而劳碌。如今细数点点滴滴,发觉自己的经受其实不少,人间百态在小小接待室里,尽情呈现。而我就像一个小偷,静静同他人的遭受实践自己的专业学问,又从他人的经受中吸取阅历,得以借鉴。我的所见所学,归纳起
6、来主要有以下几点,请允许我分为理论课、实践两个方面来表达:(一)理论课上的感悟每周五上午我们都准时参与劳动法理论课,每一堂理论课都是一个专题教育,例如第一堂理论课的主题是简要介绍诊所教育模式,其次堂理论课的主题是如何应对来电询问。理论课的授课方式与我们以前接触到的授课方式大有不同。教师将诊所的同学们分成八个小组,寻常理论课上演示作业和值班都是以小组为单位的。每个理论课前教师都会将这一周的作业发到公共邮箱上,每组组长在阅读邮件后便在组内分派任务,大家分工合作,献计献策,最终由几名成员在周五的课堂上向全班同学进展成果展现。在每一组展现作业成果后大家便就这一组的作业内容绽开争论。在争论中,大家评价中
7、肯而热闹,给同学们带来了良多收获。最终,由教师就这堂课的内容进展总结。教师的总结一语中的,给我们带来了特别大的收获。对我而言,每一堂理论课都是非常精彩的。其中,有几堂理论课给我留下了深刻的印象。一、电话询问接电话谁都会,而要通过电话为当事人答疑解惑还真是一门学问。排练了许久,并把它作为小品表演出来。从这堂课中我得到以下几点感悟:(1) 接电话假如遇到对方讲自己听不懂的方言时,可以通过免提功能让其他同学一起来听。这样不但减轻了自己的心理压力,还可以更有效的抓住要义,明白当事人想陈述的是什么。(2) 分工合作。接电话的同学主要负责与当事人进展沟通,而对对方提出的问题要全部组员一起解决,不但要有人负
8、责记录,还要有人负责查资料,统筹规划,难题往往也就迎刃而解了。(3) 跟踪效劳。我们每隔一段时间就应当电话回访以往曾来电询问的人,询问案情的进展,这对进一步开掘案源是大有裨益的。二、谈判技巧解决劳动纠纷的方式有许多,又通过诉讼途径的,也有通过非诉讼途径的。通过诸如仲裁和诉讼这些以中立的第三人决断是非的方式尽管比拟权威,但是花费的时间和金钱的确相对要多。考虑到本钱和效率的问题,我们给当事人的建议一般首选与用人单位协商解决。作为劳动者一方的代理人,我们应学会如何与用人单位进展谈判。大家总结出的技巧,不行谓不多,并且看后都觉得相当受用,像什么“知己知彼,百战不殆“、“明修栈道,暗度*“、“三十六计,
9、走为上计“等。但这些“招数“的运用,还是建立在谈判前充分预备的根底上,所以对法律关系的分析要细致,对法律依据的查明必需精确,同时我们对各种突发状况也应估量到位,有充分的心理预备。固然在谈判风格上,我们坚持不卑不亢,据理力争,但还要有风度,有度量。所谓协商,肯定要建立在相互谅解的根底上,在必要时做出适当的让步,不能得理不饶人。2023年法律诊所实习总结报告范文 这篇关于20xx年法律诊所实习总结报告范文,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 时间如白驹过隙,不知不觉法律诊所的结课悄然而至。到来的,除了岁末,还有我们的劳动法律诊所实习的剧终。有人说,曲终人散是一种凄凉,更是一种情调。关键不
10、是在曲终之时,看听客离去的背影,而是在尾音照旧萦绕的瞬间,回味全曲的跌宕起伏,优柔动听。 说长不长,说短不短的时间里,诊所的生活的确充实而劳碌。如今细数点点滴滴,发觉自己的经受其实不少,人间百态在小小接待室里,尽情呈现。而我就像一个小偷,静静同他人的遭受实践自己的专业学问,又从他人的经受中吸取阅历,得以借鉴。我的所见所学,归纳起来主要有以下几点,请允许我分为理论课、实践两个方面来表达: 理论课上的感悟 每周五上午我们都准时参与劳动法理论课,每一堂理论课都是一个专题教育,例如第一堂理论课的主题是简要介绍诊所教育模式,其次堂理论课的主题是如何应对来电询问。理论课的授课方式与我们以前接触到的授课方式
11、大有不同。教师将诊所的同学们分成八个小组,寻常理论课上演示作业和值班都是以小组为单位的。每个理论课前教师都会将这一周的作业发到公共邮箱上,每组组长在阅读邮件后便在组内分派任务,大家分工合作,献计献策,最终由几名成员在周五的课堂上向全班同学进展成果展现。在每一组展现作业成果后大家便就这一组的作业内容绽开争论。在争论中,大家评价中肯而热闹,给同学们带来了良多收获。最终,由教师就这堂课的内容进展总结。教师的总结一语中的,给我们带来了特别大的收获。 对我而言,每一堂理论课都是非常精彩的。其中,有几堂理论课给我留下了深刻的印象。 一、电话询问 接电话谁都会,而要通过电话为当事人答疑解惑还真是一门学问。排
12、练了许久,并把它作为小品表演出来。从这堂课中我得到以下几点感悟: (1) 接电话假如遇到对方讲自己听不懂的方言时,可以通过免提功能让其他同学一起来听。这样不但减轻了自己的心理压力,还可以更有效的抓住要义,明白当事人想陈述的是什么。 (2) 分工合作。接电话的同学主要负责与当事人进展沟通,而对对方提出的问题要全部组员一起解决,不但要有人负责记录,还要有人负责查资料,统筹规划,难题往往也就迎刃而解了。 (3) 跟踪效劳。我们每隔一段时间就应当电话回访以往曾来电询问的人,询问案情的进展,这对进一步开掘案源是大有裨益的。 二、谈判技巧 解决劳动纠纷的方式有许多,又通过诉讼途径的,也有通过非诉讼途径的。
13、通过诸如仲裁和诉讼这些以中立的第三人决断是非的方式尽管比拟,但是花费的时间和金钱的确相对要多。考虑到本钱和效率的问题,我们给当事人的建议一般首选与用人单位协商解决。作为劳动者一方的代理人,我们应学会如何与用人单位进展谈判。 大家总结出的技巧,不行谓不多,并且看后都觉得相当受用,像什么“知己知彼,百战不殆“、“明修栈道,暗度*“、“三十六计,走为上计“等。但这些“招数“的运用,还是建立在谈判前充分预备的根底上,所以对法律关系的分析要细致,对法律依据的查明必需精确,同时我们对各种突发状况也应估量到位,有充分的心理预备。 固然在谈判风格上,我们坚持不卑不亢,据理力争,但还要有风度,有度量。所谓协商,
14、肯定要建立在相互谅解的根底上,在必要时做出适当的让步,不能得理不饶人。 实习总结 第一,法学专业学生要转变学习观念,改良学习方法。在之前,我的法学专业学习主要就是以应付考试为目的,课堂上边听教师讲边做笔记,下来就看看书,考试之前就舍命背。但当我来到法律救济中心接待第一位询问者时,我竟然面对其实际的法律问题哑口无言。当我到法院为刑事被告人出庭辩护时,面对实际中的诉讼程序竟然不知所措。在要实际应用法律学问时,我发觉平常所记所背的都遗忘了,而能记住的又不能用于解决实际问题,不能很好地知道实践。可见传统的法学理论教育过于偏重理论,而与实践脱节。举个例子,诉讼法课本中特别强调证据的“三性”,与证据有关的
15、工作都要围绕其客观性、合法性、相关性来进展。然而在实际中,关于证据的首要工作不时推断其“三性”,而是搜集证据。连证据的来源都没有,何来证据的“三性”?惋惜的是,书本上从来没有告知我们怎样搜集证据。 通过参与实习,我明白到,我们必需转变法学专业学习的观念,以符合实践的客观要求。详细就是从过去以考试为中心转变为以实践为中心,从以理论为学习重点转变为以实践为重点,从以教师为主导转变为以我们自己为主导。与此同时,我们要改良法学专业学习的方法以适应实际工作的要求。背记是根底但肯定 法律诊所实习总结报告 法律诊所实习总结报告 时间如白驹过隙,不知不觉法律诊所的结课悄然而至。到来的,除了岁末,还有我们的劳动
16、法律诊所实习的剧终。有人说,曲终人散是一种凄凉,更是一种情调。关键不是在曲终之时,看听客离去的背影,而是在尾音照旧萦绕的瞬间,回味全曲的跌宕起伏,优柔动听。 说长不长,说短不短的时间里,诊所的生活的确充实而劳碌。如今细数点点滴滴,发觉自己的经受其实不少,人间百态在小小接待室里,尽情呈现。而我就像一个小偷,静静同他人的遭受实践自己的专业学问,又从他人的经受中吸取阅历,得以借鉴。我的所见所学,归纳起来主要有以下几点,请允许我分为理论课、实践两个方面来表达: (一)理论课上的感悟 每周五上午我们都准时参与劳动法理论课,每一堂理论课都是一个专题教育,例如第一堂理论课的主题是简要介绍诊所教育模式,其次堂
17、理论课的主题是如何应对来电询问。理论课的授课方式与我们以前接触到的授课方式大有不同。教师将诊所的同学们分成八个小组,寻常理论课上演示作业和值班都是以小组为单位的。每个理论课前教师都会将这一周的作业发到公共邮箱上,每组组长在阅读邮件后便在组内分派任务,大家分工合作,献计献策,最终由几名成员在周五的课堂上向全班同学进展成果展现。在每一组展现作业成果后大家便就这一组的作业内容绽开争论。在争论中,大家评价中肯而热闹,给同学们带来了良多收获。最终,由教师就这堂课的内容进展总结。教师的总结一语中的,给我们带来了特别大的收获。 对我而言,每一堂理论课都是非常精彩的。其中,有几堂理论课给我留下了深刻的印象。
18、一、电话询问 接电话谁都会,而要通过电话为当事人答疑解惑还真是一门学问。排练了许久,并把它作为小品表演出来。从这堂课中我得到以下几点感悟: (1) 接电话假如遇到对方讲自己听不懂的方言时,可以通过免提功能让其他同学一起来听。这样不但减轻了自己的心理压力,还可以更有效的抓住要义,明白当事人想陈述的是什么。 (2) 分工合作。接电话的同学主要负责与当事人进展沟通,而对对方提出的问题要全部组员一起解决,不但要有人负责记录,还要有人负责查资料,统筹规划,难题往往也就迎刃而解了。 (3) 跟踪效劳。我们每隔一段时间就应当电话回访以往曾来电询问的人,询问案情的进展,这对进一步开掘案源是大有裨益的。 二、谈
19、判技巧 解决劳动纠纷的方式有许多,又通过诉讼途径的,也有通过非诉讼途径的。通过诸如仲裁和诉讼这些以中立的第三人决断是非的方式尽管比拟权威,但是花费的时间和金钱的确相对要多。考虑到本钱和效率的问题,我们给当事人的建议一般首选与用人单位协商解决。作为劳动者一方的代理人,我们应学会如何与用人单位进展谈判。 大家总结出的技巧,不行谓不多,并且看后都觉得相当受用,像什么知己知彼,百战不殆、明修栈道,暗度*、三十六计,走为上计等。但这些招数的运用,还是建立在谈判前充分预备的根底上,所以对法律关系的分析要细致,对法律依据的查明必需精确,同时我们对各种突发状况也应估量到位,有充分的心理预备。 固然在谈判风格上
20、,我们坚持不卑不亢,据理力争,但还要有风度,有度量。所谓协商,肯定要建立在相互谅解的根底上,在必要时做出适当的让步,不能得理不饶人。 实习总结 第一,法学专业学生要转变学习观念,改良学习方法。在之前,我的法学专业学习主要就是以应付考试为目的,课堂上边听教师讲边做笔记,下来就看看书,考试之前就舍命背。但当我来到法律救济中心接待第一位询问者时,我竟然面对其实际的法律问题哑口无言。当我到法院为刑事被告人出庭辩护时,面对实际中的诉讼程序竟然不知所措。在要实际应用法律学问时,我发觉平常所记所背的都遗忘了,而能记住的又不能用于解决实际问题,不能很好地知道实践。可见传统的法学理论教育过于偏重理论,而与实践脱
21、节。举个例子,诉讼法课本中特别强调证据的三性,与证据有关的工作都要围绕其客观性、合法性、相关性来进展。然而在实际中,关于证据的首要工作不时推断其三性,而是搜集证据。连证据的来源都没有,何来证据的三性?惋惜的是,书本上从来没有告知我们怎样搜集证据。 通过参与实习,我明白到,我们必需转变法学专业学习的观念,以符合实践的客观要求。详细就是从过去以考试为中心转变为以实践为中心,从以理论为学习重点转变为以实践为重点,从以教师为主导转变为以我们自己为主导。与此同时,我们要改良法学专业学习的方法以适应实际际工作的要求。 2023年法律诊所实习总结报告范文大全 以下是小编为大家整理的关于20xx年法律诊所实习
22、总结报告范文大全,盼望大家能够喜爱! 时间如白驹过隙,不知不觉法律诊所的结课悄然而至。到来的,除了岁末,还有我们的劳动法律诊所实习的剧终。有人说,曲终人散是一种凄凉,更是一种情调。关键不是在曲终之时,看听客离去的背影,而是在尾音照旧萦绕的瞬间,回味全曲的跌宕起伏,优柔动听。 说长不长,说短不短的时间里,诊所的生活的确充实而劳碌。如今细数点点滴滴,发觉自己的经受其实不少,人间百态在小小接待室里,尽情呈现。而我就像一个小偷,静静同他人的遭受实践自己的专业学问,又从他人的经受中吸取阅历,得以借鉴。我的所见所学,归纳起来主要有以下几点,请允许我分为理论课、实践两个方面来表达: 理论课上的感悟 每周五上
23、午我们都准时参与劳动法理论课,每一堂理论课都是一个专题教育,例如第一堂理论课的主题是简要介绍诊所教育模式,其次堂理论课的主题是如何应对来电询问。理论课的授课方式与我们以前接触到的授课方式大有不同。教师将诊所的同学们分成八个小组,寻常理论课上演示作业和值班都是以小组为单位的。每个理论课前教师都会将这一周的作业发到公共邮箱上,每组组长在阅读邮件后便在组内分派任务,大家分工合作,献计献策,最终由几名成员在周五的课堂上向全班同学进展成果展现。在每一组展现作业成果后大家便就这一组的作业内容绽开争论。在争论中,大家评价中肯而热闹,给同学们带来了良多收获。最终,由教师就这堂课的内容进展总结。教师的总结一语中
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