2023年农村党员干部培训工作计划.docx

《2023年农村党员干部培训工作计划.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年农村党员干部培训工作计划.docx（10页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 2023年农村党员干部培训工作计划_农村党员教育培训工作计划 12年农村党员干部培训工作规划是一篇关于“ “的文章。本文由小编编辑细心收集整理，如本篇文章不符合您的要求，您也可以查看网站右侧的与本文相关的文章。文章来源于互联网，文章版权归原全部，盼望本文对你有所帮忙。 各乡镇党委、热水旅游度假区党工委： 为深入学习贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，全面落实科学进展观，进一步提高农村党员干部队伍的素养和力量，建立适应新形势、新任务需要的高素养农村党员干部队伍，依据*中心办公厅20232023年全国党员教育培训工作规划以及市委组织部关于大力开展嘎查村干部教育培训的通知文件精神，结合全县农村

2、党员干部队伍建立实际，现就2023年农村党员干部培训工作做出如下规划： 一、指导思想 2023年全县农村党员干部培训工作要坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，全面落实党的十七大和十七届四中全会精神，紧紧围绕建立社会主义新农村、构建和谐社会这一主题，以增加素养、提升力量为目的，本着“实际、有用、实效”的原则，不断用党的根本学问和根本理论武装党员干部，用党的优良传统作风教育党员干部，用有用科技技术充实党员干部，培育和造就一支守信念、讲奉献、有本事、重品德，符合农村经济社会进展需要的农村党员干部队伍，为加快我县新农村建立步伐，推动和谐社会进程供应组织、人才保障和智力支持

3、。 二、目标任务 2023年，全县规划对农村基层党员干部进展大规模、全方位、多层次的培训，重点加强对农村党组织书记、新党员、大学生“村官”党员以及党员创业就业技能的培训。通过培训，使广阔农村党员干部的思想理论、政策法规和科技文化素养得到全面提高，推动科学进展、带动群众致富、促进和谐稳定的力量得到进一步提升。 1、县委组织部在连续抓好村干部大专班*教育的同时，7月份在县委党校举办2期村党组织书记培训班，每期培训时间为8天，集中对村党组织书记轮训一遍；集中组织开展重点村党组织书记分片互动沟通培训；适时组织局部村党组织书记到县外进展考察培训，努力建立一支守信念、讲奉献、有本事、重品德的农村党组织带头

4、人队伍。 2、由县委组织部牵头，组织县委党校、民政局、农牧业局、林业局、科技局以及劳务输出等有关部门，成立政策理论、法律法规、党建学问和农村有用技术宣讲团巡回到各乡镇、村有针对性地上门授课，进一步提高基层培训质量和水平。 3、各乡镇党委要抓好农村党员干部集中教育培训。利用相对农闲时间对村党组织书记、村委会主任和村两委委员普遍轮训一遍，集中培训时间不少于4天。年内对乡镇干部以及大学生“村官”集中培训时间不少于10天；对产业带头人党员、35岁以下青年农夫党员、新党员集中培训时间不少于3天。 4、各村党组织要充分利用村级组织活动场所、远程教育站点，加大对农夫党员教育培训力度，农夫党员培训率要到达90

5、%以上。 三、培训内容 培训工作要与建立学习型党组织、深入实施“力量提升”工程结合起来，将力量培育贯穿于教育培训的全过程。要结合农村改革进展实际需要，根据“缺什么补什么，需要什么学什么”的原则，因地制宜，按需施教，切实增加培训的针对性和实效性。重点突出以下培训内容。 1、党的十七大、十七届四中全会精神，科学进展观、推动农村改革进展政策理论学问等； 2、党的根本理论，农村基层组织建立学问； 3、农村适用生产技术、创业就业技能、经营治理和现代科技学问等； 4、中国*农村基层组织工作条例、村民委员会组织法及实施细则等； 5、市场经济和法律法规学问等。 四、主要形式 1、集中培训。主要以县乡党校和村级

6、组织活动场所等培训阵地为主，把政治理论、法律法规学习与科技培训一并进展，培育一批政治理论骨干和科技带头人。 2、巡回培训。依托乡村教育培训阵地，实行深入乡镇村巡回授课、播放电教片、发放资料等形式，送学问、送技术、送信息，有针对性地进展专题培训。 3、党建网络和远程教育培训。利用党建网和党员教育频道、党员远程教育站点信息丰富、掩盖面广、敏捷快捷、生动直观的优势，严密结合全县实际，编播理论学问、有用技能和致富技术等群众喜爱的节目，为农村党员干部供应“点菜式”学习，进一步提高培训效率，增加培训效果。 4、实践培训。充分运用党员示范区、示范户等，选择具有代表性和说服力的先进典型进展现场教学，利用身边人

7、教育身边人。在聘请专家教授或致富能手现场传授最新致富技术，供应科技询问的同时，实行“异地练兵、借场培训”等方法，组织党员干部到先进地区或本地先进村考察学习，增加教育培训的吸引力和实效性。 五、保证措施 1、加强组织领导。各乡镇党委要进一步提高熟悉，切实将农村党员干部培训工作列入日程，确定专人负责，有组织、有规划、有步骤地开展好此项工作。把教育培训工作与深化“*联创”、实施“力量提升”工程有机结合起来，切实提高培训的质量和效果。 2、强化目标治理。要健全和完善农村党员干部培训工作目标化治理责任制。各乡镇、村都要制定切实可行的培训规划，明确培训任务，确立培训目标，使任务层层分解，层层落实。培训工作

8、的目标完成状况要列入各基层党组织工作目标进展考核，作为年终评先选优的重要依据。 3、保证培训经费。对农村基层干部、党员进展培训，是一项面广、量大的工作，必需有肯定的经费作为保障。各级党组织要积极多方筹措资金，保证师资、场所、经费、教材“四落实、四到位”。 4、加强催促检查。县委组织部将会同有关部门定期或不定期地对农村党员干部培训工作进展全面检查或重点抽查，年末对整体状况进展通报。基层党委也要搞好对此项工作的检查指导，发觉问题准时讨论解决，保证培训工作按规划正常开展，高质量完成任务。 农村党员干部培训工作规划报告 写工作规划实际上就是对我们自己工作的一次盘点。让自己做到清清晰楚、明明白白。规划是

9、我们走向积极式工作的起点。本文农村党员干部培训工作规划报告由小编为您整理，仅供参考！ 【篇一】 一、指导思想 201x年全县农村党员干部培训工作要坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，全面落实党的十x大和十x届x中全会精神，紧紧围绕建立社会主义新农村、构建和谐社会这一主题，以增加素养、提升力量为目的，本着“实际、有用、实效”的原则，不断用党的根本学问和根本理论武装党员干部，用党的优良传统作风教育党员干部，用有用科技技术充实党员干部，培育和造就一支守信念、讲奉献、有本事、重品德，符合农村经济社会进展需要的农村党员干部队伍，为加快我县新农村建立步伐，推动和谐社会进程供应

10、组织、人才保障和智力支持。 二、目标任务 201x年，全县规划对农村基层党员干部进展大规模、全方位、多层次的培训，重点加强对农村党组织书记、新党员、大学生“村官”党员以及党员创业就业技能的培训。通过培训，使广阔农村党员干部的思想理论、政策法规和科技文化素养得到全面提高，推动科学进展、带动群众致富、促进和谐稳定的力量得到进一步提升。 1、县委组织部在连续抓好村干部大专班学历教育的同时，7月份在县委党校举办2期村党组织书记培训班，每期培训时间为8天，集中对村党组织书记轮训一遍；集中组织开展重点村党组织书记分片互动沟通培训；适时组织局部村党组织书记到县外进展考察培训，努力建立一支守信念、讲奉献、有本

11、事、重品德的农村党组织带头人队伍。 2、由县委组织部牵头，组织县委党校、民政局、农牧业局、林业局、科技局以及劳务输出等有关部门，成立政策理论、法律法规、党建学问和农村有用技术宣讲团巡回到各乡镇、村有针对性地上门授课，进一步提高基层培训质量和水平。 3、各乡镇党委要抓好农村党员干部集中教育培训。利用相对农闲时间对村党组织书记、村委会主任和村两委委员普遍轮训一遍，集中培训时间不少于4天。年内对乡镇干部以及大学生“村官”集中培训时间不少于10天；对产业带头人党员、35岁以下青年农夫党员、新党员集中培训时间不少于3天。 4、各村党组织要充分利用村级组织活动场所、远程教育站点，加大对农夫党员教育培训力度

12、，农夫党员培训率要到达90%以上。 三、培训内容 培训工作要与建立学习型党组织、深入实施“力量提升”工程结合起来，将力量培育贯穿于教育培训的全过程。要结合农村改革进展实际需要，根据“缺什么补什么，需要什么学什么”的原则，因地制宜，按需施教，切实增加培训的针对性和实效性。重点突出以下培训内容。 1、党的十x大、十x届x中全会精神，科学进展观、推动农村改革进展政策理论学问等； 2、党的根本理论，农村基层组织建立学问； 3、农村适用生产技术、创业就业技能、经营治理和现代科技学问等； 4、中国*农村基层组织工作条例、村民委员会组织法及实施细则等； 5、市场经济和法律法规学问等。 四、主要形式 1、集中

13、培训。主要以县乡党校和村级组织活动场所等培训阵地为主，把政治理论、法律法规学习与科技培训一并进展，培育一批政治理论骨干和科技带头人。 2、巡回培训。依托乡村教育培训阵地，实行深入乡镇村巡回授课、播放电教片、发放资料等形式，送学问、送技术、送信息，有针对性地进展专题培训。 3、党建网络和远程教育培训。利用党建网和党员教育频道、党员远程教育站点信息丰富、掩盖面广、敏捷快捷、生动直观的优势，严密结合全县实际，编播理论学问、有用技能和致富技术等群众喜爱的节目，为农村党员干部供应“点菜式”学习，进一步提高培训效率，增加培训效果。 4、实践培训。充分运用党员示范区、示范户等，选择具有代表性和说服力的先进典

14、型进展现场教学，利用身边人教育身边人。在聘请专家教授或致富能手现场传授最新致富技术，供应科技询问的同时，实行“异地练兵、借场培训”等方法，组织党员干部到先进地区或本地先进村考察学习，增加教育培训的吸引力和实效性。 五、保证措施 1、加强组织领导。各乡镇党委要进一步提高熟悉，切实将农村党员干部培训工作列入日程，确定专人负责，有组织、有规划、有步骤地开展好此项工作。把教育培训工作与深化“三级联创”、实施“力量提升”工程有机结合起来，切实提高培训的质量和效果。 2、强化目标治理。要健全和完善农村党员干部培训工作目标化治理责任制。各乡镇、村都要制定切实可行的培训规划，明确培训任务，确立培训目标，使任务

15、层层分解，层层落实。培训工作的目标完成状况要列入各基层党组织工作目标进展考核，作为年终评先选优的重要依据。 3、保证培训经费。对农村基层干部、党员进展培训，是一项面广、量大的工作，必需有肯定的经费作为保障。各级党组织要积极多方筹措资金，保证师资、场所、经费、教材“四落实、四到位”。 4、加强催促检查。县委组织部将会同有关部门定期或不定期地对农村党员干部培训工作进展全面检查或重点抽查，年末对整体状况进展通报。基层党委也要搞好对此项工作的检查指导，发觉问题准时讨论解决，保证培训工作按规划正常开展，高质量完成任务。 【篇二】 一、指导思想 201x年全县农村党员干部培训工作要坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学进展观，全面落实党的十x大和十x届x中全会精神，紧紧围绕建立社会主义新农村、构建 20xx年，公司工会在公司党委和县总工会的领导下，以党的十x大精神和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实县总工会工作会议精神，紧紧围绕公司党委的工作部署和公司全年的工作目标，结合工会自身特点，充分发挥职工的聪慧才智，开拓进取，与时俱进，不断强化自身建立，突出*、参加、创新职能，推动企业民主治理，推动职工素养工程建立，增加企业的分散力和职工队伍的战斗力，为公司全面实现全年的工作目标作出了应有奉献。 一、健全企业民主，积极维护职工的合法利(