2023年加油站加油员个人工作总结(六篇).docx

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1、 2023年加油站加油员个人工作总结(六篇)加油站加油员个人工作总结篇一 “隐患险于明火，责任重于泰山！”我在工作中以安全第一为工作方针，遵守hse准则，树立了坚固的安全责任心，作为加油船上的加油员，在平常的加油工作中能严格遵循水上加油“八步法”的步骤进展，在加油时能通过温馨的问候和顾客取得良好的沟通，积极介绍中石化油品的品质和效劳，以及优待政策和安全学问，让顾客在购油过程中如沐春风，享受到优质效劳的同时也能学到一些安全和油品的常识。 “读万卷书，行万里路”“活到老学到老”句句警语告知我们：人生是每个人最好的教师，他每天每刻都会布置很多道题让你去完成，学习也永久是是一个渐渐积存的过程。虽然我只

2、是一名一般的计量员，但在平常计量加油的间隙，能够不断地学习提高自己。学习加油站各类油品的学问，中石化的各种制度，安全生产学问，油站治理与客户沟通开发学问，以及其他岗位的操作学问。能够积极参与公司组织的各类培训和活动，并在龙盘湖加油站是现在唯一一个拿到通航通槽计量员证的员工！我在站内组织的学习活动以及平常的预案演练中也表现积极，任劳任怨！也是加油站各项素养较好的员工！ “时机永久是留给有预备的人”“时机就像小偷，他偷偷的来，你不知道，待到他走了，你会发觉你失去了许多东西！”马云说过，现在的年轻人有奋斗的激情，但在做事前肯定要想清晰三件事，固然那三件事谁都知道，但每个人回首往事，看看自己走过的路，

3、你是循规蹈矩见步行步，并还是始终保持着你心底最初的幻想，知道你的每一步怎么走！由于龙盘湖是新站，计量票证治理各方面存在些许缺乏待完善，所以站内领导安排我在加油工作的同时要带着做站内几个船的计量工作，还有经营类和治理类的全部手工帐，并帮着传达公司的各项最新文件和通知精神。虽然休息时间少了一倍，但我能任劳任怨，踏实的做好每一项工作，没有一句怨言，这就是一个企业仆人公精神的深刻表达，一个高素养石化员工最率真的付出！ “国家兴亡匹夫有责苟以国家身死已岂因祸福避趋之”“单丝不成线，独木不成林”加油站虽小，但也是一个集体，如若全部人能拧成一股绳，那它肯定是全部站里的佼佼者。由于水上加油的特别性，员工在一起

4、相处的时间会比拟长。所以此时团结显得很重要，胡武刚同志在工作中能够友善的对待同事，从来不和别人争吵，并能积极帮忙其他同事，事实为他人着想，在站内站外都赢得了好评。 我在学习工作生活中，事必躬亲，一言一行，张弛有道。懂文明，讲礼貌，爱党爱国，拥护党的领导！ “自信人生两百年，会当击水三千里！”在人生奋斗的路程中，只要能找到让你兴奋的感觉，那你肯定是欢乐的！只要也爱自己爱自己的工作，就可以在小小的舞台有大的发挥，虽然选择比努力更重要，但我说既然选择了石化行业，就要始终以中石化工作为荣，以成为中石化的一份子为荣！ 加油站加油员个人工作总结篇二 20xx年在公司领导的亲切关心和大力支持下，以强化内部治

5、理铸造精品站为重点，以降本减费为中心，确保加油站安全生产无隐患为目的，我现将一年的工作汇报如下。 20xx年公司严把数质量关，给我站经营供应了良好的保证，同时靠着中国石油质优量足的品牌形象，并在站领导细致的治理上，酒泉加油站打动来来往往的每一位顾客，并能准时处理顾客提出的力所能及的问题，从而形成了严密融洽的客户关系，如“加油为什么不能打手机”，“为什么xx升油箱能加xx升油”等问题能为顾客科学的解答。赢得了八方顾客的信任和赞扬。截止xx月底共完成了成品油xxx吨，完成年规划的 。目前，我们正向前着更高的目标冲刺。 1、站长在保证安全生产的平常，对我们进展安全教育，强化我们的安全责任感，要求我们

6、在做每一件事情前，先做到风险识别，要求我们做好本职工作，把安全工作做的更主动更积极，发觉隐患准时整改，避开事故的发生，要在员工的脑海中坚固树立“安全第一”的思想，坚决落实加油站的各项安全制度，时刻将安全学问教育穿贯到日常的工作中，在日常的工作中落实安全责任制，设施设备每天检查，人人做到“以防为主、防消结合”，每天安全员在交班时要讲是否有安全隐患，哪些方面还存在担心全的因素等。 2、加强了加油站的预案演练，在演练中娴熟自己的职责与分工，加强了同事之间的团结和协作。 1、从现场效劳水平来看，我们加油的效劳水平在不断提升，现场效劳能 三人以上，做到车到人到，效劳以“微笑效劳”、“三声效劳”为主导，以

7、“加油十三步”和“收银六步曲”为标准，在效劳中与每一位司机拉近距离，让一路劳累的他们稍感一丝暖和，使他们在我们站加满油，或许在这不经意间多了一位回头客。我们要牢记“顾客就是上帝”是亲人、是朋友的理念，在效劳中做实事感到顾客。俗话说“有耕耘才会有收获”，为顾客供应帮忙、顾客必定给你回报。 企业进展不是一个人的事，只要我们齐心协力把公司的各项经营治理方针仔细落实到位，我们的企业才能像种子一样在阳光下发芽，健壮成长，为实现“国内一流”的企业，我们为此目标努力，加油奋斗。 一路走来，步履匆忙，不觉间年已悄然向我们挥手作别。回首一年来的工作和生活，感悟良多。平常忙劳碌碌，没有太多时间和时机坐下来好好总结

8、自己做过的工作，年底了，静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的缺乏，为来年的工作做好安排和规划，是很有必要的本人就这一年的工作总结如下： 工作以来，在单位领导的细心培育和教育下，通过自身的不断努力，无论是思想上、学习上还是工作上，都取得了长足的进展和巨大的收获。思想上，坚持四项根本原则，拥护党的各项方针政策，自觉遵守各项法律法规及各项加油站规章制度，学习上仔细学习治理标准、积极开展创新。 能吃苦耐劳、仔细、负责、在同事的热心指导下提高对加油站工作的重要性的理解。加油站运行的正常和加油站各位同志工作是严密联系在一起的。不管遇到什么问题，不管消失了什么问题，我都需要虚心恳切的请教随时总结随时反省

9、，肯定不允许消失自欺欺人，让别人以为你是一个很聪慧的人，加油站是不需要这样的聪慧，在这个工种对自己不仔细就是对生命不负责、对国家财产不负责。 工作在不同的时间段要有不同的侧重点，这是必定的也是必需的。我不但要了解而且要积极的协作。我要抛弃个人的利益，把我的聪慧运用到学习技术上，把我的力量以团队的形式发挥出来，不搞个人的表现主义，这样既损害公司，也损害了自己。 为了工作的顺当进展，我们的分工也明确了，不是意味着埋头苦干，恰是由于这样我们更加要相互帮忙相互检查。公司需要有干劲的人，但一个人的力气永久是不够的。只要有力量，大家是有目共睹的，不但要发挥自己的特长，还要知道别人的特长。用行动证明自己，用

10、成绩制服大家。 俗话说：“活到老，学到老”，本人始终在各方面严格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地适应社会进展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素养为能保质保量地完成工作任务。 一年来在分公司各位同仁的帮忙下，在全体员工的积极协作下，在站容站貌、标准效劳、以及员工素养都有了较大改善，内部治理水平得到全面提高。今年的主要工作有以下几点： 进入20xx年，在师分公司供应数质量保证的根底上，积极投身开拓市场中，千方百计挖掘潜力客户，拓展市场。“高法”有xx辆车，始终在长行加油站加油。我站从就看上一这家客户，他们不仅量大，而且是事业单位，在应收款上没

11、有风险。我站先后登门访问20余次，但都没有谈下来。可我站并没有因此放弃，我站开头查找熟悉“高法”的朋友帮助，在方方面面的努力下，“高法”已有来我站加油的意思，但担忧我站的油品质量，担忧司机套取现金。于是我站把xx石油的数质量治理，以及油品进站没有中转环节，在经营治理中我们会帮忙用油单位治理司机，使用油单位节省本钱的治理方式向“高法”作了具体地介绍。用我站细致的治理工作最终打动了该客户。通过一个月的试运行，“高法”对我站的油品质量、内部治理、员工的效劳都特别满足。最让该客户快乐的是，在我站加油后，每月油款比以前降低xxx元。“高法”的车队队长对我说：“我就是喜爱和兵团人打交道，兵团人实在、讲诚信

12、。” 当与客户签完协议，不过是表示完成销售的第一步，而真正的胜利是保持住已有的客户。20xx年我站一方面积极开拓市场，另一方面建立健全客户档案，构建客户诉求，依托市场调研、电话联系、登门访问等方式，做到客户的信息准时更新，客户的需求准时回应，客户的埋怨准时处理，形成严密融洽的。客户关系。在加油现场，我站员工熟记来我站加油的记账客户。在加油操作中我站始终坚持现场办公，司机加油、付款、开发票不用下车，坐在车里就可以全部完成，把最大的便利留给客户。我站就是靠着兵团人特有的吃苦耐劳的精神，赢得客户的信任和赞扬。 一个加油站的治理水平不仅仅表达在销售量上，应当反映在多方面、多层次。因此，我站在20xx年

13、，依据治理需要，进一步建立健全各项规章制度和奖惩治理方法，并坚持严格按制度办事，做到制度面前人人公平。以标准化治理为根底，以创新求进展为目的，在治理中牢记“治理制造效益，细节打算成败”的治理理念，全面理解标准治理的内涵，增加忧患意识。从细节入手，的确抓好加油站的标准运营。 今年是xxx加油站和南湖北路加油加气站合并的第一年，而我站最大的困扰就是员工队伍不稳定。于是我站把充分调动广阔员工的积极性、主动性和制造性作为动身点，建立完善的培训、学习、岗位练兵制度，提高员工的实际操作技能和综合素养，树立起“兵油人”的现代形象。我站每周选定一个工程进展岗位练兵，每月办一次综合性岗位练兵，培育员工自觉学业务

14、、钻技术的良好风气，促使员工苦练根本功，真正提高操作技能水平和职业素养。树立“以站为家”的分散机制，“以站为校”的学习机制和“以站为荣”的鼓励机制。努力提高员工以加油站为大家庭的高度责任感，激发了员工的工作热忱。 是xx石油公司在xxx的第一座加油站，备受总公司领导和分公司领导的关注。今年兵团石油总公司的高层领导，中油集团的高层领导屡次来参观指导工作，并亲切地询问加油站的内部治理状况、销售量状况以及员工收入状况。高管领导在确定工作成绩的同时，也指出了工作中的缺乏之处。就存在的问题进展整改，并增加绿化带。 20xx年在坚持标准治理的同时，推行“以人为本”的治理方式，在生活上关怀员工，想员工所想，

15、急员工所急。大局部是年轻员工，有些员工家不在本地，为便利员工的日常生活，今年我站又添置了太阳能淋浴器和两个电暖气，解决了员工夏天洗澡和春秋季节营业室温度低的问题，让员工的确感受到兵团石油的亲情无处不在。 为提高员工的分散力，员工过生日，会给员工买生日蛋糕，集体会餐。在“春节”、“五一”、“十一”等节假日，举办各种文体活动、学问竞赛等活动。在丰富员工的文化生活的同时，也增加了员工之间的友情之情。 1。今年始终执行治理人员带班制度，带班人员除了要清扫所属的卫生片区外，还要给员工做饭，加油顶峰时帮忙加油员加油，晚上遇到来油时卸油，并处理一些紧急状况。 2。坚固树立“安全第一”思想，落实加油站的各项安

16、全治理制度。 3。抓好员工的劳动纪律、消防安全、安全学问的教育。 4。每周组织一次安全检查，落实隐患整改，确保加油站的安全。 5。在日常工作中落实安全责任制，经营作业的安全治理、设施、设备的安全治理，安全检查。做到“以防为主，防消结合”。今年我站未发生一起安全事故。 1。今年未完成分公司下达的销售指标，其主要缘由是； 1）。开拓市场的力度不够。 2）。因应收款的问题，我站先后剔出了一批信誉差，回款不准时的客户。 2。精细化治理工作做得不够好，各种文本填写不够准时和完整。 3。员工队伍不稳定，给效劳工作带来了一些负面影响。 4。治理人员的效劳意识还有待提高。 5。设施、设备的维护和保养工作做的不

17、到位。 1。加强市场开发力度，积极开发新客户，努力提高销售量。 2。增加治理效劳力量。 3。严格掌握应收款，不再进展红字客户。加强帐务帐表治理，做到准时、精确、完整。 4。加强员工的思想教育工作，制定完善的考核制度和岗位练兵活动。 5。健全应对突发大事的治理机制，培育员工应对突发大事的力量。 6。加强设施、设备的治理，定期对加油站的设施、设备进展保养和维护。 7。在治理上推行5s治理方式和5s效劳法，把治理工作做精做细。争取来年取得好成绩。 20xx年走了，带走了一些失落，带走一些圆满。 20xx年来了，带着向往，迎着曙光，满怀着一个个美妙的盼望，在这白雪皑皑的季节里，让新年的钟声传递每位员工

18、心底最美妙的祝福吧祝福xx石油公司的明天更美妙。祝福xxxx分公司的各位领导和全体同仁们工作顺当，幸福安康。与大家在一起是我们全体员工不变的诺言 时间匆忙，回首过去。我以在这个公司工作一年了。内心不禁感慨万千。时间如俊，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果。但也算经受了平凡的考验和磨练。 刚进入xxx的时候我成为一名一般的加油员，我特别喜爱这份工作，喜爱这份工作，当时刚参与工作时，我什么也不明白，看着又脏又重的油枪，我开头疑心我是不是选择错了，该放弃这份工作了。记得第一次给顾客加油的时候说“您好，欢送光临”都很吃力，不知道为什么总是结巴。但是在当班主管的帮忙下，我不在可怕这句话了，当我第一次听到顾客说

19、“小姑娘，你们的效劳真好！”我的心里有一种说不出来的感觉，付出最终得到了认可，我开头喜爱这个工作，我打算专心去干好这份工作，我会进最大的努力，让每位来我们油站加油的顾客都有宾至如归的感觉。 在我参加xxx其次个月的时候，我当上了xxx，这对我来说是一个考验，又是一个生疏的岗位，我下定决心要干好它，在各位老收银员的帮忙下，我很快的就学会了收银员的工作，当得到了经理的欣赏后，我对这份工作的热忱又一次大大的提高了，在和其他的同事的相处中，我以诚相待，和他们建立了亲情，友好，和谐的关系，使我们更象一家人， 在工作中我总坚持出满勤，不为一点事当误出勤率。我深深明白这份工作的平平淡淡。但我喜爱这份工作，但

20、我信任，只要专心去做，就能让顾客满足让社会认可。回忆过去，展望将来。我对前程布满信念，在以后的工作中，我会更加的严格要求自己，努力进取。 加油站加油员个人工作总结篇三 为仔细贯彻落实云南省商务厅关于开展全省油库和加油站安全治理专项检查的通知（云商发20xx39号）文件精神，依据曲靖市商务局关于开展全市加油站安全治理专项检查的通知（曲商发20xx89号）文件要求，宣威市商务局仔细组织，对全市加油站进展了全面检查，现将此次安全治理专项检查状况简要报告如下： 接到曲靖市商务局（曲商发20xx89号）文件后，宣威市商务局高度重视，主要领导亲自安排布置，分管领导详细负责，准时向各成品油经营企业下发了关于

21、开展全市加油站安全治理专项检查的通知，明确了检查目的、方式方法、时间安排、范围和内容，并提出了工作要求，成立了由分管领导带队，抽调相关人员参加的检查组，对全市加油站开展安全治理专项检查。 依据要求，各加油站于9月8日至15日进展自检自查，并上报了自查报告；9月14日至22日市商务局检查组到各加油站进展全面检查，检查中，对比商务部成品油市场督导检查指导手册逐项落实；9月23日曲靖市商务局对我市加油站进展抽查；9月24日和9月27日，依据曲靖市商务局的安排，会泽县工信局和宣威市商务局相关人员分别到宣威市和会泽县加油站进展了穿插检查。此次检查，共出动车辆10辆次，人员44人次，查出安全隐患21起，均

22、已进展整改。 检查中发觉，中石油和中石化所属加油站各项规章制度较为完善，社会加油站安全治理规章制度根本完善，但部份加油站商品购、销、存治理制度和帐表缺项较多。现场检查存在问题主要有： 一是禁火线和油罐标志不明显； 二是部份加油站巡检查记录不完整； 三是摩托车加油未按规定标准操作； 四是消防器材有失效和损坏现象； 五是部份员工安全意识淡薄，上班时间未按规定穿戴统一制服。 通过此次专项检查，进一步标准了企业经营治理行为，全面排查治理安全隐患，对存在的问题准时催促整改，对健全各项规章制度，严格执行安全规程和标准，做好安全防范工作，有效遏制各类安全生产事故的发生，起到了积极的促进作用。 “千里之堤，溃

23、于蚁穴”，这句话深刻提醒了千里长堤虽然看似非常坚固，却会由于一个小小蚁穴而崩溃的道理。更是警示我们世人，事情的进展是一个由小到大的过程，当存在微小的安全隐患时，假如不赐予足够的重视和正确准时处理，就会留下无穷的后患。所以，我们在实际工作中要防微杜渐，从小事做起，准时处理好担心全因素，避开事故或灾难的发生。大连中石油“7.16”就是一个很好的例子，我们要把安全隐患毁灭于摇篮之中。更要注意在生产销售过程中防微杜渐，时刻关注安全、安规操作，把安全工作时时刻刻放在工作的重中之重。 什么是安全？无危则安，无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中，生命得到保证，身体免于损害财产免于损失。人人事事保安全，关

24、键要从我做起，从现在做起。这就是安全。由于加油站作为一个特别行业，安全问题原来就特别突出。加油站由于车多人杂，局部加油站的标准治理和安全防范就成为了薄弱环节。无视了安全就可能给加油站造成天大的损失。由于对于加油站来说，安全就是天，安全是我们中石化进展壮大的保障；安全就是我们加油站实现效益的根本保障。 但是要做到时时牢记安全，按章操作，说起来简单做起来难，它要求加油站员工在实际工作中要不厌其烦的、日复一日的根据加油站治理标准操作。可是有些人，只图便利，直接对塑料壶加油；还有些人在车辆未熄火的状况下就给加油，等等。想一想，这些可都是违章行为，这些都是事故隐患，既然是事故隐患，我们就要提高警觉防犯他

25、。由于安全隐患就象是狡猾的敌人，他时刻都在观看着我们的违章行为，侍机想侵吞我们的企业财产。所以说，“人“是加油站安全治理的第一要素。 安全治理的三要素是人、设备和环境。而人是安全治理三要素中最活泼、最关键、最简单、变数最大、最随便和最难掌握的因素。由于人可以转变设备、环境的主体。因而“三要素“中人是主要因素。纵观加油站各类安全事故，任何一个事故发生后，总能找到缘由，绝大局部都是“人“的因素。主要就是责任心不强、责任制不落实、违章指挥、违章操作等现象。试想，一个加油站，无论制度多细、责任多明确，奖罚力度多大，责任制不落实，员工不重视，照旧会是废纸一张。因此，我们在强调对加油站安全治理的同时，要加

26、强加油站安全治理责任制的落实，由于只有落实责任才是安全生产的保障，而落实责任的关键就是要加强对“人“的治理。 正是基于此，我认为加油站的安全工作应当从治理人的标准操作行为，时时做到防患于未然抓起。决不能是有关部门来检查了，安全治理就做得严一点，等检查组走了之后依旧如故，这样 做往往会酿成大祸。值班负责人员要担负起第一负责人的责任，对违章行为实行：提示-教育-监视，对屡教不改的做好登记并汇报给相关领导。治理人员要常常走动，催促员工，深化安全意识，做好每日巡查，做到发觉一处、排解一处，对于给加油站供应积极有益的安全意见基于精神嘉奖和物质嘉奖。 抓好加油站的安全工作就得让加油站的员工时时提高警觉、每

27、天警钟长鸣，要象在战场上打仗一样时刻绷紧神经，由于你或许一不当心，就会血染沙场。也只有这样持之以恒，坚持不懈地抓好每个环节，做到不违章操作，才能真正确保加油站的长治久安，才能真正的做到警钟长鸣、事故为零。也只有这样，才能不断地提升我们企业的经济效益，究竟安全出效益。 加油站加油员个人工作总结篇四 在上级主管部门的领导下，我站仔细贯彻安全生产法、危急化学品安全治理条理等法律法规和中心、省、市有关安全生产工作会议精神，坚持“安全第一、预防为主”的原则，深入开展“安全生产周”、“安全生产月”、“反三违”等活动，为企业的安全生产工作奠定了良好的根底，取得了较好的经济效益和社会效益。现将我站安全生产工作

28、总结如下： 一、进一步提高安全生产意识。实行一系列有力措施，健全和完善安全生产工作机制，有力地推动了企业安全生产工作扎实有效的开展。我站充分利用宣传手段，实行安全学问竟赛、观看安全生产录像、张贴安全标语等多种形式，大力宣传安全生产法、危急化学品安全治理条理等法律、法规和安全生产学问，提高全体职工的安全防范意识，营造了“安全生产人人抓、遵章守纪保安全”的良好气氛。 二、加强现场安全治理和落实安全隐患整改制度。根据“抓源头、保安全”的工作思路，加大现场检查力度，狠抓制度落实。我站坚持每天值班检查、每月安全大检查和节前大检查等检查方式，做到安全生产时时有人抓、每天有人管，实行全方位、全天候的安全治理

29、模式。在检查中发觉安全隐患，准时整改，并准时落实，防止了事故的发生。 三、强化职工的安全教育、培训。我站积极参与安监局、技术监视局、消防等上级部门组织的各类安全培训教育，还坚持对新入员工进展入厂“三级安全教育”和“岗位调动安全教育”等教育方式，做到安全考试不合格不上岗，现全站共五名人员，三人持有安全资格证，两人持有特种作业人员安全操作证书，多人持有消防培训证书。 四、健全、完善安全工作档案。根据安全治理工作做到“有章可循、有据可查”的指导思想，我站仔细健全、完善安全工作档案，对安全生产治理资料加强分类整理，准时归档，实行专人负责治理。 五、完善安全工作机制。我站把安全生产工作列入“谁主管、谁负

30、责”，主要负责人是安全生产工作的第一负责人。主要负责人和员工签订了安全生产责任状，形成了“一级抓一级、层层抓落实”的安全生产工作机制。同时，配备专职安全员，加强对安全生产工作的领导和指导。 六、提高应急救援力量。我站制定了事故应急救援预案，定时、不定时开展演练，提高应对各种突发大事的防护力量。 三、今后的努力方向 在全体员工的共同努力下，我站的安全生产工作实现了全年无安全生产事故的目标。但我们不能满意，要不断完善各项安全规章制度，狠抓落实，加强治理，让安全工作朝着科学化、标准化、制度化的方向进展，争取取得更大的成效。 20xx年12月29日 加油站加油员个人工作总结篇五 20xx，加油站在处、

31、公司领导的正确领导下、在全站人员的共同努力下，较好地完成了各项工作任务，我站在经营创收、站容站貌、标准治理、团队建立等方面取得了肯定成效，现简要总结如下： 1-10月份，在努力创收工作中，我们抓优质效劳，努力争取客户，对进站的每一位客户我们做到了“来有迎声、走有送声”、热忱周到;对有困难的客户准时赐予力所能及的帮忙，以努力实现“以客户进展客户”的目的;对客户提出的建议仔细接受，争取效益，尽全力加大了油料的销售。 10-12月份，进入油荒期间，我们准时调整工作思路，在努力保老客户的同时，做好了限量和客户解释工作，在解释中，我们“动之以情、晓之以理”，细致、急躁，得到了客户的理解和支持，客户都按规

32、定进展排队、限量加油，站上秩序井然，平均日销柴油900多升，较好地掌握住了油料销售数量。 总之，20xx年，我们加油站依据不同市场形势和上级要求，实行敏捷的工作思路和措施，较好地完成了全年工作任务。 安全工作对于加油站来讲，重要性不言而喻，因此，我站始终把安全工作作为第一要务，一是从思想上，努力提高全站人员的安全意识，逢会便讲、时刻留意相互提示、相互监视，还以“安康杯”“安全月”、“百安”活动、“安康杯”活动为契机，通过消防培训、演练等形式切实提高人员的安全意识和技能;二是从制度上，严格落实上级下发的各项安全治理制度规定，严格安全的制度治理，如;制止向塑料桶加油、制止雷雨闪电时加油等;三是从检

33、查上，勤检查、重整改、杜绝隐患，我们坚持值班站长每天检查安全，坚持站员交接班时检查安全，发觉加油枪、加油机内部或计量孔等部位有渗漏状况时准时处理，杜绝了各种隐患;四是从设备设施的维护保养上，重保养、重维护、重防范，做好各项安全工作，着重做好了防火、防静电、防雷击、防洪、防冻、防抢等安全工作。 今年，加油站外修路时间长、污染大，每天的沙尘就像下雾一样，卫生清扫难度比以前增加了几倍，为了员工的安康，我们站每人配备了一个口罩，同时坚持了站上卫生每天清扫、一天中又不定时地清扫垃圾等保持了站内干净。针对今年上级到本站来检查时提出的问题，我们准时从站上物品摆放、内务治理、环境卫生、账务及各项记录等方面进展

34、了标准要求、细致要求，促进了各项治理的进一步标准，站容站貌的改善得到上级的确定。 融洽、和谐的工作气氛是我们都盼望的，也是抓好团队建立的一个重要标志。今年，我站从细节入手，在团结协作、相互支持等方面努力加强了团队建立。如：在进站车辆较多时，我们其它同志会主动上前帮助上白班的加油、收款;在交接班时相互协作，做好了交账及加油工作;在有上夜班或要上夜班的同志休息时，其它同志做到了关门、开门都轻手轻脚，避开打搅其休息，等等。 20xx年，加油站全站人员相互支持、相互协作，通过共同努力，克制了各种困难，较好地完成了全年工作任务。 (一)销售结算方面，自从20xx年02月开头接xx区城区工行上门收款的9座

35、加油站的销售结。在做该9座站的销售结算期间，仔细对待加油站发生的每一项业务，做到让加油站资金按时存入银行，准时查询ic卡网点支票充值到账状况，未消失先充值后入账状况。月末结账时做到该加油站的资金、库存、往来与加油站、零售治理部、营销治理部、非油治理部做到账实、账账、账表、账证核对相符。按时完成每月的结账工作。 (二)20xx年03月-20xx年08月期间，详细负责对加油站和客户经理供应的发票开据申请审核。20xx年04月，云南公司接到云南省国家税务总局的要求，为客户开具增值税专用发票时，对方单位必需通过对公司转账。而我公司大客户都是通过银行卡刷卡支付油款，执行起来困难较大。经财务部、零售治理部

36、、营销治理主任和各岗位人员商定，并报主管领导和总经理批准，形成了曲靖公司开具增税专用发票的详细操作流程，对客户的开发、维护、售后效劳起到了良好的作用。加油站只对ic卡(单位卡)客户进展开票，开票审核时必需在ic卡系统中进展核销。批发客户非对公司转账支付时，供应垫资金证明、垫资金人身份证复印件、资金接收证明、业务确认单进展开票，大大降低了开错发票的机率。20xx年08月根据云南省国家税的要求，开票时须在国家税务网查找并打印相关的客户信息。在相关岗位人员的大力帮助下，根据税局的要求，8月份的开票资料后已附有客户的税务信息。 (三)资金平台加油站模块于20xx年7月上线，20xx年07月进展了资金平

37、台与站级系统集成。加油站不用在web界面用工录入，只要在站级系统后台录入。刚开头集显时，由于手工录入与系统集成并行了三天，资金平台缴存单重复，形成了500多笔特别缴存单，影响了云南公司资金平台加油站模块的考核。取消并行后运行正常，到20xx年10月，资金平台加油站模块的资金缴存率、正确率均到达了99%以上。 (四)今年，我的另一项主要工作是加油站库存治理。主要是对加油站油品购进，销售、自用、损耗进展核对。每月结账时，与零售治理部一起核对每个站、每种油品的购进、途损、销售、自用的数量。并对途损和自用进展账务处理。每月结账时，确保库存商品财务账、业务账、加油站账核对相符。结完账后填制并上报加油站库

38、存商品盘点明细表、加油站商品进销存数量核对表、存货盘点盈(亏)及报废审批表。 (五)与零售治理部岗位人员一起核对小油罐车运费，做到应收客户局部完成收回。 (六)每月依据ic卡系统数据，核销公司车量自用油。 总之，一年以来，做了不少的事。其中大局部还可以。但也有一些足之处，没有做到精化、细化、预备确化。 新的一年马上降临，如何做好下一年度的事呢? 首先就是端正自己对待工作的态度，保持一个好的工作心态，让在岗位上的每一天都是有意义的一天。 再次就是要有良好的工作方法，遇到困难是学会如何解决，不要让时间铺张在琐碎的工作中。 第三就是要跟上公司向上进展的步伐，将自身的状态保持与公司全都，只做给公司增光

39、添彩的事。 最终就是团结同事，取每一个人的特长来补自己的短处，让自己成为一个可以让领导放心，让同事快乐的员工。 加油站加油员个人工作总结篇六 20xx年春运从1月21日开头至3月1日完毕，历时40天,已经圆满完毕。我站在公司各位领导的正确带着下，依据吕梁公司关于全面开展春运前期安全隐患排查治理工作的实施方案的文件精神，进一步强化“安全第一、效益其次、安全永久第一”的安全进展理念，坚持早部署、早安排，统一思想，切实加强组织领导，强化应急保障，圆满完成了春运的各项工作任务。现将我站开展春运工作状况报告如下： 为了切实加强春运工作的落实与治理，橇装加油站制定了20xx年春运工作实施方案，成立了以站长

40、杨志荣为组长的春运领导组，分工负责，突出重点，逐级签订了安全生产责任书，确保纵究竟、横到边，不留死角。 我们秉着“以人为本”的效劳理念，把优质效劳摆在工作的首位。春运期间树立加强了对橇装加油站工作人员的教育与治理，推行标准化效劳，保持站容站貌的干净卫生，确保良好工作秩序。 为了保证春运期间的安全生产工作，我站在春运前实行了积极的措施，完善了应对突发状况及恶劣天气的应急预案，做到了未雨绸缪，有备无患，有力地保证了春运顶峰时的生产安全，较好地完成了春运工作任务。 （一）加强安全生产源头治理，加大安全检查督导力度。 由加油站领导带队对橇装加油站“春运前期”、“春运期间”各岗位的安全隐患环节分别进展了

41、2次安全大排查，并对危急源进展清理和防范，其中水、电、消防器材做为检查的重点，做好有关生产设备的修理、保养和季节性安全预防工作，做好办公区、橇装式加油装置、站场的防火、防盗、防冻等安全防范工作，全面把握安全生产的实际状况，对安全工作中存在的薄弱环节和突出问题限期整改，做好安全治理的强化和有效落实，做到早预备，早预防，早部署，为春运工作开好头、起好步、稳步走奠定了坚实的根底。 （二）强化责任意识，加强安全培训。 加油站从业人员逐级签订了春运生产责任书，并先后对全部从业人员进展了2次，共计14人次的安全教育培训，提高从业人员的安全意识，保证加油站安全运营，并做好了相关记录。 严格落实值班制度，制定了值班规划，执行24小时值班，值班人员坚守工作岗位，每日对所负责的工作范围进展安全日检，并仔细做好值班及交接班记录，准时处理和上报值班过程中的突发大事。对春运信息数据每天按时收集汇总，准时上报，保证一线工作不受任何影响，圆满完成了20xx年的春运工作。 总之，20xx年的春运工作虽然取得了比拟圆满的成效，但安全形势仍旧严峻。我站要时刻警钟长鸣，举一反三，连续加大排查每一个环节，消退事故隐患，确保橇装加油站的安全生产。 橇装加油站 20xx年3月1日