2023年厨师聘用合同协议书范本(七篇).docx
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1、 2023年厨师聘用合同协议书范本(七篇)2023年厨师聘用合同协议书范本一 乙方: 依据国家相关政策法规和单位用人治理的有关规定,甲、乙双方 在公平自愿、协商全都的根底上订立本聘用合同。 第一条 聘用合同期限 本聘用合同期限自 年 月 日至 年 月 日。 其次条 聘用岗位及其职责要求 (一)、甲方依据工作需要及乙方所具备的工作力量,聘用乙方为我单位厨师工作,在聘用期内,甲方也可以依据工作需要,征得乙方同意,调整乙方能够胜任的工作岗位。 (二)、喜爱本职工作,树立一切为单位效劳的思想,努力提高效劳质量。 (三)、努力钻研业务,提高烹调技术,做到色香味俱全,保证养分的质量。 (四)、严格执行养分
2、卫生要求,把好食物的验收关,蔬菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐具消毒,熟食加盖,生熟分开,严防食物中毒。 (五)、留意个人卫生,上班要穿着洁净、整齐,定期进展体检。清扫好食堂的卫生,并定期消毒。 (六)、严格执行单位的作息制度,按时开餐。 (七)、虚心听取意见,听从单位安排和治理。 (八)、乙方必需身体安康,定期进展体格检查,确保无任何传染疾病。 (九)、乙方必需严格遵守各项安全操作规程,爱护自己。 第三条 工作酬劳 (一)、甲方依据乙方工作岗位及完成工作任务的状况,月工资1000元,个人保险300元,合计每月1300元(大写壹仟叁佰元整)。 (二)、甲方在每月5日钱支付上月工资,如
3、遇特别状况,已方可提前申请预支1个月工资。 (三)、工作业绩表现佳,受到领导的确定和表扬,在期末可依据实际状况赐予肯定的嘉奖。 (四)、因乙方工作问题给甲方造成的损失,乙方必需依法赔偿。情节严峻的甲方可依法向人民法院提起诉讼。 第四条 聘用合同的终止与解除 (一)、聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。 (二)、聘用期间,如乙方违反协议规定,或严峻失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内解除合同,并提前一个星期通知乙方。所造成的损失由乙方负责。 (三)、乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。 (四)、乙方不得在中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金500元。如遇特别状况必需提前
4、5天通知甲方,当月工资按天计算。 第五条 双方商定的其它事项 本合同有效期为壹年,合同期满如甲方岗位不需要再连续聘用,合同即行终止。合同期满如甲方岗位需要,情愿连续聘用乙方,乙方也情愿续聘,可以续聘,续聘必需重新签定合同。 第六条 附则 (一)、本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方另行协商商定。 (二)、甲、乙双方都必需严格履行本合同。 (三)、本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。 甲方(盖章):_ 乙方:_ 代表人(签字):_ 身份证号码:_ _年_月_日 _年_月_日 2023年厨师聘用合同协议书范本二 甲方:_酒店 地址:_ 法定代表人(托付代理人):_ 乙方(被聘用者)姓名:_
5、性别:_ 诞生年月:_ 家庭住址:_ 居民身份证号码:_ 经甲、乙双方公平协商,自愿签订本合同。 一、聘用岗位及职务 甲方因工作需要,聘用乙方在_担当厨师长职务。 二、聘用合同期限 1、本合同自_年_月_日至_年_月_日止,期限为_年。 2、试用考察期为_月,试用期满,双方均满足后,本合同其次条第一款自动生效。 3、本合同自_年_月_日至合同中商定之解除或终止合同的条件消失时终止。 三、工作职责、内容和工作条件 1、乙方的工作职责是:在酒店总经理、餐饮总监的领导下全面负责酒店餐饮部后厨的日常运营、治理、员工人身安全等工作,并有权对不符合安全标准及违反劳动纪律的员工进惩罚。保障餐厅的菜式出品,推
6、广餐厅菜品,掌握厨房本钱,进展厨房的日常治理。 2、详细工作内容及要求: (1)检查和督导本厨房员工的正常出勤。 (2)出席并参与餐饮部的每日例会,做到上传下达。 (3)组织并安排本部门员工的培训工作,每月按要求呈报培训规划和报告。 (4)安排员工每周的班次。 (5)加强与厅面及客人的沟通,帮助做好促销价,以增加餐厅营业收。 (6)处理客人关于菜品方面的意见及投诉大事,做好登记,准时反应餐饮部。 (7)帮助定期的餐具及食品的盘点工作,以削减餐具的破损量及掌握本钱。 (8)组织本部门每日的餐前例会及当日特荐菜。 (9)检查员工仪容仪表及着装是否符合酒店的标准。 (10)检查员工礼节礼貌及效劳态度
7、。 (11)确保厨房钥匙的上、下班交接工作以免消失工作失误。 (12)检查各项餐前预备工作、确保厨房正常运转。 (13)确保厨房的清洁卫生,监视员工对卫生要求的执行。 (14)检查厨房各项设施、设备,发觉问题准时汇报及修理。 (15)确保厨房设备使用正确,防止消失工伤。 (16)签批每日市场选购单,定期参与市场询价及调研。 (17)为来宾及重要宴会安排临时菜单。 (18)定期钻研及推出新款菜式及菜单更新。 (19)了解餐厅的营业状况,积极与餐厅经理沟通运营状况。 (20)做好员工个人资料登记,包括:到职、离职、地址、电话等 状况。 (21)定期检查存仓货品的数量及质量,确保正常使用避开积压。
8、(22)每月对员工的工作表现进展评估,确认每月考勤记录是否属实。 (23)定期召开部门员工会议与其他部门建立良好的工作关系。 (24)完成治理层其交办他临时性工作安排及工作指派。 (25)在岗期间应随时提示及保证厨房的消防安全及杜绝其他各种担心全隐患的发生,防患于未然。 3、乙方工作时间遵照甲方有关规定执行。 4、乙方必需根据甲方对本岗位任务和职责的要求,完成规定的数质量指标或工作任务。 5、甲方依据国家有关规定,按乙方岗位要求供应必需的工作条件和劳动爱护设施,保障乙方的安全与安康。 四、工作酬劳 1、甲方依据国家的有关规定和乙方完成工作任务的状况,按月核发乙方应得的工资,试用期内月薪为:_元
9、整。即:_ 2、试用期满,甲方应对乙方的工作业绩予确定,并依据餐厅效益状况,岗位津贴增加_元。 3、甲、乙方商定的其它劳动酬劳内容: (1)依据酒店效益状况,年终按标准赐予奖金。 (2)工作制服由酒店按级别统一配发。 五、工作纪律。 1、甲方依据国家法律、法规的有关规定制定工作纪律和规章制度,乙方自觉遵守甲方的工作纪律和规章制度,听从甲方治理。 2、甲方应切实加强单位内部的岗位责任制,建立健全各项考核制度,做到职权清晰,责任明确、考核严格、奖惩清楚。 六、社会保险和福利待遇。 1、甲方依照国家法律、法规规定比例,为乙方准时向社会保险部门缴纳社会保险或由本人按规定自行缴纳。 2、乙方患职业病或因
10、工负伤、患病或非因工负伤,按国家和省有关规定商定执行。 3、乙方因工或因病死亡丧葬补助费,供给直系亲属的抚恤费、救济费、医疗费等按国家和省有关规定执行。 4、甲方保障乙方依法享受公休假日、婚丧假、带薪年休假等。 七、聘用合同的终止、解除、续订和变更。 1、本合同期限届满,即行终止。 2、本合同双方商定的以下终止条件消失,即行终止。 甲方:_ 乙方:_ 2023年厨师聘用合同协议书范本三 甲方: 酒店方 乙方: 厨师方 经双方友好协商,现就厨房承包事项达成协议如下: 一、甲方权力与职责 1、甲方把厨房承包给乙方、运作,并聘请乙方为该厨房厨师长,聘期为年,即从 年月日起至年月日止,其中试用期为三个
11、月,即从年月日起至年月日止,期满如需连续聘用,必需另行签订协议。 2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供给。 3、甲方免费供应乙方工作餐。 4、乙方每月总工资为人民币元,每月 日 日发放上月出勤工资,日后依据营业状况需增减人员,再考虑增减工资总额。甲乙双方再试用期过后依据经营状况定出合理的营业指标,再经营指标完成的状况下,乙方享受现有的工资,超额予以嘉奖,未完成则适当的进展工资下浮。 5、甲方赐予乙方每月天休班,在不影响正常营业状况下,由乙方合理安排,在工作繁忙时,乙方不准休假。 6、甲方有权依据甲方制度对乙方进展日常,若乙方人员违反甲方制度甲方有权赐予惩罚。 二、乙方权力与职责 1、乙方须保
12、证至少人到甲方厨房工作(其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人),乙方人员需技术过硬,保证出品质量,要求总厨,头锅、头砧要到达国家厨师一级水平,其它厨师也要到达国家二级厨师水平,乙方若对所带来人员调整时,需经甲方同意,并到甲方人力资源部办理入职手续,对不适合岗位要求的人员,甲方有权进展调整。 2、乙方需做好厨房各项本钱掌握工作,并到达甲方要求,并保证到达的毛利率,如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。 3、乙方应组织每周召开一次菜品争论会,并邀求甲方人员参与,在确保菜品质量的同时,不断推陈出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鲜(每周
13、至少推出两道新菜品)。 4、乙方应结合节假日及酒店特别状况,适时推出时令菜、节日菜,不定时举办如美食节等活动。 5、因乙方厨房出品质量问题,而遭到客人投诉、退菜时,此损失由乙方担当。 6、乙方应做好食品卫生工作,若因乙方问题造成客人食物中毒或受到防疫部门惩罚,此损失由乙方担当;若因乙方问题引起甲方厨房火灾,此责任及损失由乙方担当;乙方必需严格遵守安全操作规程,保证安全生产,假如因违规操作而造成负伤,不但不报销任何费用,还将追究乙方责任。 7、乙方人员需遵守甲方制度,假如乙方人员严峻失职,营私舞弊,对酒店利益造成重大损害或严峻违反劳动纪律给酒店造成损失时,甲方有权向乙方要求赔偿,并依法追究法律责
14、任。 8、乙方人员受聘甲方后,一律不准兼职。 10、乙方需交纳制服及工作保证金人民币元整,合同期满,乙方办理完毕离职手续后,此保证金随工资一同退还。 11、若双方中止本协议时,乙方需在甲方找到厨师前方能离职,否则一切后果自负。 2023年厨师聘用合同协议书范本四 甲方:_大酒店 乙方:_ 经双方友好协商,现就厨房承包事项达成协议如下:_ 一、甲方权力与职责 1、甲方把厨房承包给乙方治理、运作,并聘请乙方为该厨房厨师长,聘期为年,即从_年_月_日至_年_月_日止,其中试用期为三个月,即从年月日起至年月日止,期满如需连续聘用,必需另行签订协议。 2、甲方应按经营需要确保厨房原材料的供给。 3、甲方
15、免费供应乙方工作餐、宿舍。 4、乙方每月总工资为人民币元,每月日日发放上月出勤工资,日后依据营业状况需增减人员,再考虑增减工资总额。甲乙双方再试用期过后依据经营状况定出合理的营业指标,再经营指标完成的状况下,乙方享受现有的工资,超额予以嘉奖,未完成则适当的进展工资下浮。 5、甲方赐予乙方每月天休班,在不影响正常营业状况下,由乙方合理安排,在工作繁忙时,乙方不准休假。 6、甲方有权依据甲方治理制度对乙方进展日常治理,若乙方人员违反甲方治理制度甲方有权赐予惩罚。 二、乙方权力与职责 1、乙方须保证至少人到甲方厨房工作(其中炒锅人、砧板人、凉菜人、面点人、打荷人),乙方人员需技术过硬,保证出品质量,
16、要求总厨,头锅、头砧要到达国家厨师一级水平,其它厨师也要到达国家二级厨师水平,乙方若对所带来人员调整时,需经甲方同意,并到甲方人力资源部办理入职手续,对不适合岗位要求的人员,甲方有权进展调整。 2、乙方需做好厨房各项本钱掌握工作,并到达甲方要求,并保证到达的毛利率,如达不到或超过规定的毛利率将按所差数(所差毛利率比乘菜金营业总额)的10%扣除工资。 3、乙方应组织每周召开一次菜品争论会,并邀求甲方治理人员参与,在确保菜品质量的同时,不断推陈出新,推出酒店品牌菜、招牌菜,要做到新、奇、特、鲜(每周至少推出两道新菜品)。 4、乙方应结合节假日及酒店特别状况,适时推出时令菜、节日菜,不定时举办如美食
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