2023年县卫生局政风行风建设情况述职报告.docx

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1、 2023年县卫生局政风行风建设情况述职报告_政风行风年终工作总结敬重的各位领导、各位评议代表：依据会议安排，我代表县审计局就20xx年重点工作及政风行风建立状况做如下汇报，敬请评议并提出珍贵意见。今年以来，我局紧贴县委、县政府重点工作和进展目标，完善思路，突出重点，创新措施，强化落实，促进了全县经济社会又好又快进展。一、完善工作思路。紧紧围绕科学进展这一主题和转变经济进展方式这一主线，突出审计质量建立和整改落实两大主题，坚持监视与效劳、依法审计与实事求是、揭露问题与完善机制并重三个环节，狠抓预算执行、投资工程、经济责任、民生资金、绩效和计算机审计五个重点，处理好“重点审计”与“全面审计”、

2、“转型审计”与“常规审计”、 “严格监视”与“注意效劳”、 “保任务”与“保质量”、 “提效能”与“强治理”、 “夯根底”与“保位次”六个方面关系，实现了求进展、促进步、创业绩、保位次的目标。二、构建“两项”机制。一是构建了流程治理机制。以文明创立和效能建立为目标，以履行岗位职责和提高效劳水平为基点，积极构建机关流程治理机制，确保了机关治理标准化、高效化运行。二是构建了目标治理机制。坚持班子成员业绩考核与市县考核分管工作奖惩结果挂钩；审计人员业绩考核，与转型进展、优秀审计工程评比、优秀审计报告评比挂钩；制造性工作考核，与先进典型、优秀成果挂钩。今年我局重点设立了计算机审计和绩效审计推动奖、审计

3、课题成果奖、经济责任审计进步奖、政府投资审计创新奖、创立“学习型机关”先进奖等“五个”单项嘉奖，有效促进了“工作创一流、名次争上游”的目标实现。三、落实“三个”抓手。一是抓班子，增加分散力。做到了“四个看齐”：局班子成员向“一把手”看齐，审计人员向班子成员看齐，党员干部向支部书记看齐，业务骨干向审计能手看齐。二是抓力量，增加执行力。上半年，组织集体学习40小时，参与省市培训班5期14人次，开展内部业务培训7期84人次。通过努力，我局中级以上职称10人，其中高级审计师3人，通过审计署ao认证考试4人，位列全省审计机关前列。三是抓文化，增加感召力。积极实施“联村联户、为民富民”等一系列主题实践活动

4、，在纪念建党91周年，我局被评为全省创先争优先进基层党组织，受到省委表彰。四、彰显“四个增加”。一是高效工作力量得到增加。在审计任务重与审计力气缺乏的状况下，加班加点完成审计工作任务。上半年，完成审计工程25项，审计查出违规资金1060万元，治理不标准资金13000万元，收回审计罚没资金5万元，核减投资55.95万元。二是廉洁从审意识得到增加。深入开展“六廉”教育活动，仔细落实“双十一卡”、审计公示等审计制度，正确运用依法审计和审计处理裁量权，进一步加强重点环节的风险掌握，实现了多年“零违纪”、“零违规”的廉政建立目标，年年被评为审计系统廉政建立先进单位。三是审计宣传气氛得到增加。成立了审计信

5、息工作队，制定了关于进一步加强信息宣传工作的实施意见，落实了每月通报一次、每季度兑现一次审计信息奖惩制度。上半年，撰写各类审计信息和调研文章58篇，市以上媒体刊载26篇，被市审计局评为审计宣传先进单位。四是审计质量掌握得到增加。狠抓审前调查、审计实施和审计报告“三个重点”，严把审计报告征求意见、审计工程复核审理、审计打算集体审定“三个关口”，全面推行审计组长负责制、审前公示制、审计过程记录制、审计工程审理制、审计报告业务会议审定制、重大审计惩罚听证制、审计质量责任追究制等“七项制度”。上半年，县人民医院医疗收费审计、县中医院财务收支审计等4个审计工程受到国家审计署和省审计厅的表彰嘉奖。五、推动

6、“八项”任务。一是全面完成了合水县社会保障资金审计，审计资金18项，审计部门6个，审计调查3个乡镇6个村、8户企业，核实审计疑点357个。完成了政府办、合水宾馆、土地收购储藏中心等领导交办审计事项。二是完成了 XX年度财政预算执行及其他财政收支审计，审计部门、单位18个。三是完成了XX-XX年度城乡低保、保障新住房、农业综合开发、梯田建立、生态治理等民生资金审计。四是开展了对合水体育馆、污水处理厂等重大工程跟踪审计，完成了对乐蟠初中建立工程、水土保持工程、安全饮水等工程竣工决算审计。五是争论起草了合水县经济责任审计实施细则和合水县经济责任审计工作联席会议制度。完成了对县水保局、文化局、博物馆、

7、广电局、卫生局等领导干部离任审计11项、任中审计2项。六是完成了XX-XX年全县通村油路工程审计调查、XX-XX年全县城乡低保资金发放治理状况审计调查和全县保障性住房资金治理使用状况审计调查。七是完成了XX-XX年城乡低保资金审计和企业职工养老保险基金审计、XX年税收征管审计和交警部门过往车辆收费审计等4个计算机审计任务。八是以审计整改工作为重点，加强跟踪督查和责任落实。建立了“六项”机制，有效促进了审计整改工作的落实。总之，我局将以这次政风行风评议大会为契机，仔细查找效能建立和工作作风方面存在的问题，强化措施，很抓落实，进一步改良机关作风、提高工作效能、强化审计效劳，为全县经济社会转型跨越做

8、出积极奉献。感谢大家！2023年县旅游局政风行风建立状况述职报告敬重的各位领导、各位代表：根据会议安排，我就县旅游局重点工作及政风行风建立状况述职如下，敬请评议。20xx年,在县委、县政府的顽强领导下，在上级业务部门的细心指导下，我局严格根据抓重点、攻难点、促进展的工作思路和要求，细心安排部署，强化工作措施，狠抓任务落实，尤其在重点工程建立、宣传促销、标准治理、党风廉政建立和政风行风建立等方面做了大量工作，取得了肯定成效。一、强化工作措施，狠抓任务落实，全县旅游事业安康进展一是经济指标稳步增长。截止八月初，我县旅游人数到达16.52万人，占目标任务的69.74%；旅游总收入到达5690万元，占

9、目标任务的77.71%。积极争取省、市旅游进展工程资金41万元。二是重点工程快速推动。包家寨子会议旧址修复工程已于5月16日开工，目前已投资120余万元，完成了庄面改造、道路院落整修、砖砌崖面、砖固窑、院墙、亭子及标识等建立工作。协作林业局新建合水县黄河古象森林公园，目前已投资500多万元，完成绿化、入口广场建立、公园主干道路、旅游厕所及浮雕文化墙等工程。协作民政局对县烈士陵园、老城烈士陵园进展修理改造。协作交通局对秦直道山庄上下山道路进展硬化。与妇联连接帮忙22户农户贷款120万元，用于农家乐建立。联合陇东古石刻艺术博物馆进行了“全县导游讲解风采大赛”主题实践活动，提升导游业务素养。三是宣传

10、促销形式多样。办好合水旅游网，准时更新图片、文字信息；积极参与省、市组织的宣传推介活动，先后赴兰州、湖南等地参与旅游宣传推介活动3次；开展“敦煌行.丝绸之路国际旅游节”活动，举办了陇东美食节、导游讲解风采大赛、篮球赛等活动，大力宣传合水古石刻和人文景观资源，提高了我县知名度。四是行业治理科学标准。健全和完善旅游行业综合治理体系，加强旅游市场综合治理。组织5名工作人员参与行政执法培训，加强治理人才队伍建立。联合相关职能部对神瑞旅行社分社、车站、宾馆、乡村旅游点等接待单位进展检查，签订了安全治理目标责任书。仔细组织开展了“安全生产月活动”。1-8月份，无旅游安全事故，无旅游投诉大事，确保了旅游经济

11、安全有序运行。合水宾馆已胜利申报为三星级旅游饭店，近期即可挂牌。二、加强班子建立，提高整体素养，不断开创工作新局面一是强化政治学习。坚持每周一开展集中学习，每月底沟通一次，通过学习沟通，进一步提高了领导干部对党风廉政建立、机关效能建立重要意义的熟悉，坚固树立了正确的世界观、人生观和价值观，形成了“讲政治、识大局、比奉献”和全心全意为人民效劳的宗旨观念。二是建立廉政勤政责任体系。坚持一把手负总责，班子成员分工负责，实行了“一岗双责”，坚持一手抓业务治理，一手抓机关效能建立，形成一级抓一级，层层抓落实的格局。三是发挥班子表率作用。班子成员齐心协力，顾全大局，大事讲原则，小事讲风格，做到讲政治、讲廉

12、洁、讲团结。形成了“今日的事，今日办;限时的事，按时办；紧急的事，抓紧办；重要的事，跟紧办；困难的事，协调办；琐碎的事，抽空办；份外的事，帮助办；个人的事，下班办；全部的事，仔细办”的良好风气，全局形成了“一级带一级干、干事创业讲奉献”的良好局面。 三、加强政风行风建立，改良干部作风，提高工作质量和水平 一是细心安排部署。根据全县政风行风建立工作要求，我局准时召开了发动会议，成立了由主要领导任组长,分管领导任副组长的政风行风建立和效能风暴活动领导小组，确定专人办理业务，制定了实施方案和日程安排表，按日程抓进度 ，促落实。二是开展自查自纠。仔细开展“六查六看”活动。即：查工作职责是否清晰，看岗位

13、责任是否明确；查执法程序是否合法，看有无行政不作为、乱作为的行为；查办事制度是否透亮，看内外监视机制是否健全；查工作纪律是否严明，看有无有令不行、有禁不止等自由主义现象；查工作作风是否雷厉风行，看工作中有无拖、拉、推、拒行为；查群众反映的问题是否得到解决，看对待效劳对象的态度是否端正。通过“六查六看”，切实解决了政风行风建立中存在的问题。三是加强监视检查。加强对旅游部门所管辖的景区、酒店、旅行社、导游员效劳质量的监视检查，准时发觉问题，把问题解决在萌芽状态。帮助客运中心、交警大队、安监局，搞好旅游市场秩序、旅游车辆安全的监视检查，提高旅游行业的满足度。总之，我局20xx年各项工作取得了肯定成绩

14、，也得到了市县领导的充分确定，但与县委、县政府和广阔人民群众的期望和要求相比，还有肯定差距。我们将以这次政风行风评议为契机，进一步解放思想，创新思路，严格根据县委、县政府确定的县域经济进展思路和奋斗目标，攻坚克难，奋勇拼搏，为全县旅游事业安康、快速进展做出新的更大的奉献。感谢大家！2023年县发改局政风行风建立状况述职报告根据县纪委关于20xx年民主评议机关作风和政风行风实施方案通知精神和省市效能风暴活动要求，我局结合部门职责对比检查，多措并举，强化落实，使我局政风行风建立取得了阶段性成效，现将状况报告如下：一、取得的工作成效1、科学讨论国家政策，综合效劳全县经济社会进展的力量有所提高。一是仔

15、细端详分析县情，正确推断经济进展趋势，科学编制年度规划，加大规划执行监测力度，准时把握经济运行中存在的问题，向县委、县政府充分发挥了参谋助手作用。二是严密结合国家政策导向和县情，适时评估和微调“十二五”规划纲要，向县政府随时提出建立性的意见和建议，使全县的经济社会进展思路、战略目标和进展重点，更加切合我县实际，具有前瞻性、可操作性。三是对各级各部门上报的专业规划组织人力对其进展了仔细细致的审查修订，使其更加趋于标准，通过努力构成了以“十二五”规划大纲为主体，专业规划为支撑的规划体系，构筑了全县经济社会进展的雄伟蓝图。2、加强工程建立与治理工作，协调效劳的工作效能得到现显。一是以从优效劳为理念，

16、协作各部门抓好工程前期工作。我们准时搜集国家投资政策和信息，按月编制印发发改信息。并根据“优审批、快办事、多效劳”的原则，减化审报程序，提高行政效率，本着一切从效劳于工程建立、效劳于全县经济进展的目标动身，为工程单位搞好协调效劳。二是积极协作部门和乡镇抓好争取工作，派专人跟踪效劳，紧盯争取，得到了部门和单位的信任和认可。止目前，全县共争取到位各类资金4.1亿元，占年初规划任务4.8亿元的85.4%；三是摒弃重争取，轻治理的思想观念，狠抓工程的监管工作。对全年拟建、新建、续建的工程进展汇总建立台帐，并实行每月一通报的形式，对工程建立进程进展跟踪、督查。对纳入上级考核及全市重点投资的工程，于每月初

17、准时向市重点工程治理办公室汇报工程进展状况，按月汇总工程实施进展状况，为县委政府决策供应依据；四是坚持原则，快捷审批。我们坚持依法行政，在不违反政策的状况下实行敏捷而有原则的方法开展审批工作。依托行政效劳中心，开拓绿色招商引资重点工程审批通道，凡属县内审批的，一律实行部门会商、并联审批，尽快完善相关手续；县上无权审批的，落实专人伴随业主到上级有关部门沟通协调，确保工程准时立项，顺当开工建立。3、强化制度建立，机关作风得到切实转变。一是从严落实各项勤政廉政制度，全面建立廉政风险防控体系，始终将我们置于群众监视之下，坚持依法行政，按原则办事，在工程申报审批上，以全县经济社会进展需要为准则，克制随便

18、性，杜绝人情工程。严格执行财经纪律，不私设“小金库”，坚固树立拒腐防变的思想。二是定期召开班子民主生活会，仔细开展批判与自我批判，做到“大事讲原则，小事讲风格”；仔细落实工作责任制，实行副职分管财务、车辆的做法，增加了班子的分散力和战斗力，形成了合力，促进了工作。三是转变作风，树立单位形象。坚决克制和杜绝机关“门难进、脸难看、事难办”的现象，强化效劳意识，提高工作效率，对符合国家政策要求的事项，我们准时办理；对于不符合要求的急躁细致地做好解释指导工作，力求办事人员满足，促进和谐公务，树立了单位良好的形象。4、开展职工学习培训，单位形象和宗旨意识得到树立。一是始终把学习作为提高班子执政力量的重要

19、途径常抓不懈，不断加强政治理论学习，努力把党的路线、方针、政策贯彻到自己的行动上，落实到详细工作中，做到融会贯穿。二是抓业务学习，提高实际工作力量。加强对国家投资导向、扶持政策、产业开发、工程治理等文件仔细学习，全面领悟，学以致用。止目前，共派出参与各类学习培训10人（次），通过学习，全体干部职工业务力量明显提高。三是学法规，提高依法行政力量。充分结合工作实际，对国家宪法、行政许可法、招投标法、工程质量监视以及国债和以工代赈工程治理方法等法律法规的广泛学习，从而增加了学法、用法、维法的法制观念，提高了依法行政的力量，标准了办事行为，增加了效劳意识。四是对党员干部开展宗旨教育，充分发挥党员干部的

20、榜样带头作用，使党员干部成为提高效能，转变作风的带头人。对全体职工开展道德和为民意识教育，使每个职工能够自觉的、主动的转变工作作风，喜爱群众，热心效劳群众，使全体职工成为提高效能，转变作风的主体力气。通过学习，使单位全体整体工作力量得到提高，效劳水平得到提升，机关作风明显好转。二、存在的问题和缺乏尽管我局的各项工作在“效能风暴”工作开展以来，革除了很多机关弊病，机关作风和效能有了很大程度的改良，取得了阶段性成效，但仍有一些不容无视的问题和缺乏，需要在今后的工作中仔细加以改良和完善。一是对国家的经济运行状况讨论不够透彻，对全县经济进展指导缺乏。二是对工程前期的论证缺乏，现有工程库的储藏工程很难跟

21、上国家政策调控的节奏。三是大工程、超大工程争取不到位，难以推动全县经济跨更加展。四是在对各工程单位效劳方面仍旧存在着不准时不灵敏的问题。五是在机关效能建立中与上级的要求和兄弟单位相比还有肯定的差距。三、今后准备及整改措施一是进一步转变工作作风。以本次“改良作风，提高效能，优化环境”活动为契机，恳切承受社会各界和县直各部门提出的意见和建议，更进一步加强整改，整章建制，落实措施，促进干部职工的工作作风得到彻底转变，实现为全县经济社会进展效劳的最终目标，让人民群众满足，让县委、县政府满足；二是切实履行好职责，正确把握全县经济社会进展的运行态势，积极提出经济进展的意见和建议，为县委、县政府正确决策发挥

22、好参谋助手作用；三是进一步提高工作效率。对于全县各级各部门报批的各类工程，只要符合审批条件，我们将在三日内按程序审批完毕，决不推诿扯皮；四是进一步提高效劳水平。积极协作全县各级各部门做好工程申报工作。对于向上申报的工程，我们将配备专人负责，供应政策信息，指导做好文本，提高工程争取胜利率，促进全县经济社会又好又快进展；五是进一步抓好班子建立。仔细落实好民主集中制，全面加强班子建立，带好队伍，培育一支廉洁高效、作风正派、业务精湛、开拓创新的发改工作队伍，促进全县进展改革工作取得新成效，再上新台阶。2023年县农牧局政风行风建立状况述职报告敬重的各位领导、各位代表：依据会议安排，我就农牧局政风行风建

23、立状况向大会予以汇报，敬请评议，并请提出珍贵意见。合水县农牧局民主评议政风行风活动从XX年5月份启动以来，在县委、县政府的正确领导下，根据“管行业必需管行风”和“谁主管、谁负责”的原则，坚持“标本兼治、纠建并举、综合治理、注意预防”的方针，以建立“八型”机关为目标，着力在提升单位形象、提高工作效能、解决突出问题、完善规章制度上下功夫。活动开展2年来，全局干部职工的科学进展意识显著增加，工作作风明显转变，干部形象得到了塑造，效劳力量大幅提升。一、狠抓“三个强化”，推动政风行风活动有序开展。一是强化组织领导。结合工作职责和行业特点，成立了政风行风活动领导小组，设立了活动办公室，抽调4名同志办理详细

24、业务，聘请了8名同志担当政风行风评议员，先后下发了年度安排意见，将每年的活动任务具体安排。活动各阶段均印发阶段小结、阶段安排意见、年终工作总结等，对各阶段活动开展进展跟踪问效。二是强化舆论宣传。实行办专栏、发简报等形式，提高干部职工、人民群众对活动的知晓率和参加率，增加社会各界对农牧工作的支持、理解和信任。累计召开专题工作会议23场次，制作专栏9期，编发简报32期，营造了了解、关怀、参加政风行风活动的气氛。三是强化催促检查。分阶段对活动状况进展回忆总结，对下属单位发觉的问题当面指出，限期补课，对学习时紧时松、纪律观念淡薄等突出问题集中整改，对政风行风评议员提出的意见建议虚心承受，讨论对策，马上

25、解决，对尚不能或不具备解决条件的问题，准时给反映人予以答复。二、紧扣“三项工作”，促进年度各项任务圆满落实。将活动的开展与年度各项任务结合起来，坚持“一线工作法”，推动农村经济社会进展。一是紧扣工程争取工作。悉心讨论国家、省市扶持政策和投资导向，积极争取中心、省、市的支持，争取到位工程资金4000万元以上，先后实施了农村户用沼气、测土配方施肥、农作物良种补贴、旱作农业等投资200万元以上工程6个。建成农村户用沼气1.84万户，对小麦、玉米和水稻实行良种补贴全掩盖，年均推广测土配方施肥面积50万亩以上。二是紧扣经济工作。不断优化农业产业构造，转变农业进展方式，推动现代农业进展。粮食生产方面，扩大

26、秋粮、复种和经济作物面积，应用新品种和新技术，使粮食总产到达9.5万吨，油料总产到达0.9万吨。草畜产业方面，推动畜牧养殖“五化”进程，紫花苜蓿留存面积到达13万亩，建成规模养殖小区（场）104个，进展规模养殖户4100户，家畜饲养量到达42万头（只），家禽饲养量53万只。农业品牌化方面，认定无公害产地3.4万亩，获得地理标志登记认定1个，无公害农产品认证2个，绿色食品认证5个，有机食品认证1个。产业化经营方面，建成农产品加工企业36户，其中：省级龙头企业2户，市级龙头企业5户。建成农夫专业合作经济组织118个，吸纳农夫会员6500名，带动农户10780户。农经治理方面，完成行政村财务审计47

27、个，建成乡镇土地流转效劳中心2处，流转土地面积2.43万亩，促进了种养业的规模进展。三是紧扣党建及社会事业工作。对党内事务的内容、程序、结果等在肯定范围内进展了公开，对局属单位党支部和支部委员进展了改选。落实规划生育优待政策，为计生“两户”投放种子、农药1200公斤，建立沼气池免去自筹款9万元。统战、社会治安综合治理、安全生产等工作均同经济工作同步推动，共同提高。工作效能的提高加快了农村经济的进展步伐，XX年实现农业增加值5.04亿元，增长11.5%；农夫人均纯收入完成3556元，增长16.6%。我局在XX年全市农牧业工作目标治理考核中获第一名一等奖；在全县目标治理考核中获经济治理部门综合二等

28、奖。三、严把“三个关口”，保证政风行风评议活动取得实效。一是严把学习关。把学习贯穿政风行风评议活动始终，根据制定的学习制度，确定了集体学习时间、自学时间、学习范围等硬指标。对于市、县有关工作会议、省第十二次党代会等会议精神和文件专题辅导，重点学习，打造政治立场坚决、业务素养过硬的干部队伍和专业技术人才。二是严把剖析关。向县直部门，下属单位以及各乡镇广泛征求意见建议。召开职工会、科级干部会议剖析单位工作效率低、思想不解放、工作平铺直叙等问题，剖析干部职工庸、懒、散、慢、疲等现象，彻底破除“中梗阻”，提高工作效率。三是严把整改关。对查摆出的问题，细心讨论，仔细对待，坚持边学边改、边整边改，对干部职

29、工个人的问题，帮忙熟悉问题，分析根源；对班子中存在的问题，召开民主生活会，开展批判与自我批判，主动整改；对涉及全局的问题，争论制定了整改方案，并明确整改重点、整改措施、整改时限和整改责任人。先后制定完善了机关学习、工作等十项制度，把政风行风评议纳入局属单位目标治理考核，作为干部职工评先选优的一项重要依据，调动了干部职工的主动效劳意识。四、落实“三项机制”，增加干部职工廉洁从政意识。一是落实党风廉政建立责任制。根据主要负责人对职责范围内的反腐倡廉负总责和“谁主管、谁负责”的要求，班子成员根据分工实行“一岗双责”，形成了分工明确、上下协调、共同参加的党风廉政建立工作格局。二是落实各项规章制度。领导

30、干部自觉遵守廉政准则等重要党内法规和国家法律法规，以身作则带干部，正确行使工作职权，由副职分管财务，坚持一支笔审批。三是落实廉政风险防控机制。建立了单位廉政风险信息库、个人警示牌，健全各项机制，做到了前期有预防、中期有监控、后期有处置，使全局职工始终保持风清气正的干事气氛，树立了廉洁高效的行业新风，总之，通过全局干部职工的的共同努力，农牧行业政风行风建立取得了显著成效，但还存在学习不够深入、工作主动性不高、规章制度执行不力等问题。下一阶段，我们将以这次评议为契机，不断改良工作作风，提高行政效能，仔细落实农村经济“一二三四”战略，全力推动农牧业工作再上新台阶。2023年县林业局政风行风建立状况述

31、职报告敬重的各位领导，各位代表：我就林业局政风行风建立工作状况作如下述职，敬请评议：一、加强组织领导，靠实工作责任。一是准时成立领导机构。全县政风行风评议工作安排部署之后，我局马上成立了由局长任组长，副局长和纪检组长任副组长，下属单位负责人为成员的领导小组，下设办公室，由纪检组长任办公室主任，详细负责评议工作，从而保证了对评议工作的组织领导。同时聘请公正正派、热心林业工作的有关人士为行风监视员，对我局民主评议政风行风工作进展全过程指导和监视。二是仔细制定实施方案。根据县委关于开展千人评议机关效能工作的实施意见结合我局工作实际，制定了林业局20xx年度民主评议政风行风工作实施方案，对评议的指导思

32、想、评议对象、评议内容及要求、评议方法及步骤等工作作了全面、细致、周密的安排。围绕履行职责、公正执法、政务公开、办事效率、效劳态度、清正廉洁等内容开展评议工作。三是细致发动部署工作。通过召开领导班子会议和职工发动大会，准时传达县委关于全县政风行风评议工作的文件精神，努力营造政风行风评议工作气氛。并在党务政务公开栏公布局长热线电话，承受群众监视，为广泛征求意见，在单位门口设置了征求意见箱。二、深入开展评议，促进展业进展。在整个政风行风评议过程中，我们始终坚持抓好以下二个环节：（一）认仔细真找问题。通过设立意见箱，发放征求意见表等方式，共发放征求意见表100余份，征集意见和建议20余条，涉及退耕还

33、林、林权制度改革、简化办事程序、依法行政、森林资源治理、生态建立以及机关治理等7个方面的问题。(二)扎扎实实抓整改。针对查找出的问题，局领导班子明确由分管领导牵头，由责任股室、相关下属单位详细承办，在规定的期限内，仔细抓好落实，并制定了切实可行的整改方案。一是加强学习教育，提升思想觉悟。加强学习教育，通过学习中纪委六次全会精神，学习中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则、党内纪律处分条例以及林业法律法规，引导全体干部职工树立正确的世界观、人生观和价值观，破除消极不作为、乱作为的错误观念，进一步增加法制意识、政策意识，提高标准自身行为的力量，树立主动承受监视的意识，进一步改良机关工作作风，提高行政

34、效能。二是开展自查整改，做好防控工作。以推动廉政风险防控机制建立工作为契机，我局深入开展思想道德风险、制度机制风险、岗位职责风险“三类风险”的排查和防控，努力建立健全教育、制度、监视为一体的廉政风险防控长效机制。在全局内开展单位廉政风险自查和岗位廉政风险排查。围绕排查确定的各类风险点，有针对性地提出防范措施，通过宣传教育、制度建立、政务公开、监视检查等措施，确保权力运行安全、资金使用安全、工程建立安全和干部成长安全。三是强化制度建立，完善内部监视机制。重新修订、完善财务治理制度、车辆治理制度、外出学习考察制度、领导班子议事决策制度、党风廉政责任追究制度等制度，建章立制，堵塞漏洞，形成有效的监视

35、制约机制，标准权力运行。四是完善政务公开，提高透亮度。为了准时全面地做好政务公开工作，将干部群众比拟关怀的自然林爱护、退耕还林、防护林、重点公益林工程建立资金使用，林业工程招标、粮款兑现、限额采伐、许可收费等事项通过党务政务公开栏、行政许可公示栏、黑板报、会议通报等形式全面对社会公开，让广阔干部群众更好的行使知情权、参加权和监视权。三、加强资金监管，落实惠农政策。一是进一步加强惠农资金监管工作，严格执行退耕还林和森林生态效益补偿资金使用和治理的监视机制，不随便扩大和转变资金的使用范围，不截留、挤占和挪用专项经费，确保补偿资金标准、有效、安全运行，准时兑现发放补偿资金。二是以便利群众知情、便于群

36、众监视作为动身点和立足点，由各行政村在村务公开栏准时公开退耕还林和生态公益林全部者的面积、补偿标准、补偿金额等，确保财政补偿资金发放“公开、公正、公正”，促进了林业生态工程建立的安康进展。三是主动邀请财政、审计和监察等部门定期或不定期地对退耕还林和生态林补偿补偿资金的发放状况进展定期检查，确保资金真正落实到位和运行安全。四、优化行业作风，促进林业进展通过民主评议政风行风工作，干部工作作风得到明显转变，有效促进了林业工作。一是林业重点工作超额完成任务。上半年，全县完成林1.5万亩，占任务1万亩的150%；完成林业重点工程补植补造3万亩，占任务3万亩的100%；完成千亩点建立1万亩，占任务1万亩的

37、100%，完成中幼林抚育1万亩，占任务1万亩的100%，完成义务植树0.3万亩，栽植苗木63万株，占任务62万株的102%；完成优质用材林0.97万亩，占任务0.5万亩的194%；完成育苗0.41万亩，占任务0.1万亩的410%，新栽大路行道树50公里。二是工程及招商引资建立成效显著。至目前，共争取到位工程5个，到位资金914.2万元，占任务1500万元的60.9%；完成招商引资企业1户，签约资金1530万元，已到位90万元；创办微小型企业2户，占三年完成五户任务的40%。三是林权制度配套改革进展顺当。上半年，在县政务大厅开设了林业效劳“窗口”平台，乡镇成立了林业综合效劳治理站，建成了1个林业

38、专业合作社；完成林权抵押贷款209户980万元，林地流转1起470亩；新建低效林改造、林下种养示范工程6处，进展林下养鸡3万只，养兔6000只；栽植核桃7500亩，文冠果1000亩，中药材XX亩，芍药500亩，改造山毛杏1000亩，复壮紫花苜蓿5000亩，墹边空地栽植油松2万株。四是林政治理全面加强。为全面推动林业标准化治理，上半年集中开展了复垦复耕、牛羊进地、乱砍滥伐、乱垦滥占林地、乱捕滥猎野生动物等专项整治活动，共查处各类涉林案件7起，处理违法人员9人，罚款0.7万元，较好地维护了森林资源安全，促进了林区长治久安。尽管我们在政风行风评议建立中做了肯定工作，但与人民群众的要求和期望还有肯定差

39、距。我们要以这次政风行风评议会议为契机，虚心听取各位代表的意见和建议，恳切承受监视和指导，在今后的工作中，不断改良作风，努力工作，为全县林业工作安康进展作出奉献。感谢大家！县安监局政风行风建立状况2023年述职报告敬重的各位领导、同志们：根据会议安排，我就县安监局政风行风建立工作作以简要汇报，敬请评议。我局政风行风评议工作开展以来，严格落实县委、县政府工作要求，在县纠风办的细心指导下，全局上下高度重视，细心组织，周密安排，仔细实施，促使政风行风评议工作有序开展，稳步推动，取得了较好的成效。一、高度重视，加强领导。为了切实抓好政风行风评议工作，我局准时讨论成立了由主要领导负总责的政风行风评议工作

40、领导小组，确定分管领导详细抓，其他同志帮助抓，形成了一级抓一级，各负其责，上下联动，齐抓共管的工作机制。二、制定方案，落实责任。经局务会议仔细争论和讨论，制订了合水县安监局政风行风评议工作实施方案，对我局政风行风评议工作的指导思想、评议范围、目标要求、评议内容、评议步骤、时间安排、工作要求等都做了明确规定和部署。根据“谁主管，谁负责”和“管行业必需管行风”的原则，明确划分各行业主管副职的行风政风建立责任，科学处理建立工作和业务工作的关系，找准结合点，做到两手抓、两不误、两促进。同时明确了干部职工详细工作任务，靠实了工作责任，确保活动全面有序进展。三、公开承诺，承受监视。在县纠风办的统一组织下，

41、我们通过电视面对社会公开承诺：一是排查治理隐患，促进安全进展。按县政府的要求，仔细抓好安全生产“三项行动”，治大隐患，防大事故，为全县“保增长、保民生、保稳定”供应安全保障。二是简化办事程序，提高审批效率。进一步提升“一站式效劳”质量，切实落实“一次性告知”、“首问负责”和“限时办结”等便民制度。对符合条件的工程实行缩短时间、简化工作程序等方式，进一步加快办理审批速度。三是推行政务公开，强化“四大员”效劳。公开安全生产综合监管职能、公开政策法规、公开监管状况、公开审批条件和办理程序；深入开展安监干部争当安全法规宣传员、安全治理辅导员、安全隐患督查员、安全事项效劳员的“四大员”活动，积极主动为企

42、业排忧解难，免费为企业供应安全生产效劳指导，帮忙企业做好安全生产根底工作，促进长期安全进展。四是标准执法行为，树立良好形象。坚持依法执法、标准执法、文明执法，杜绝不文明、不公正执法行为。为了做好政风行风建立的监视治理，我们从县直机关单位以及局部监管企业聘请了5名政风行风评议监视员，其中人大代表和政协委员各1名，在岗职工1名，监管企业主要负责人2名。制定了评议员工作制度，全面和虚心承受评议员对我局在政风行风建立上的意见和建议。四、查找问题，突出整改。我们在充分结合创先争优活动的根底上，通过问卷调查、设立征求意见箱、走访基层单位和群众等多种形式，广泛征求意见和建议。先后向县直有关单位、各乡镇人民政

43、府以及有关企业单位发出民主评议政风行风问卷调查表65份，收回65份，共征询到各类问题和意见建议5条；结合安全生产“打非治违”专项整治行动，走访非煤矿山、危急化学品、烟花爆竹等行业企业38户，与企业从业人员仔细座谈沟通，听取企业的意见和建议，归纳整理为8条。通过多种形式的自查自纠活动，查找的问题主要集中在行政许可、行政执法、廉政建立、机关作风、监管力量等方面，找准了这些问题产生的根源，为全面整改奠定了根底。五、以改促建，全面推动。在民主评议查摆问题、认清根源的根底上，我们进一步加强政风行风建立工作力度。一是树立效劳理念。按时办理各项行政许可业务，热忱接待群众来信来访，解决群众的困难和问题。二是加

44、强廉政建立。根据国家监察部、安监总局安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定，把党员干部作风建立纳入安全生产整体工作之中，做到同部署、同检查、同考核、同落实，确保领导到位、责任到位、措施到位。三是改良机关作风。根据建立廉洁、勤政、务实、高效执法机关的标准，集中开展了机关作风整顿活动，进一步完善工作机制，提高效劳质量。四是强化监视监察。组织开展了“安全生产年”专项整治行动和“打非治违”专项行动，目前，全县已排查出各类事故隐患365条，治理321条，治理率90，有效防范和削减了各类生产安全事故的发生。总之，我局在政风行风建立方面做了大量工作，取得了明显成效，但与县委、县政府的要求和群众的期盼还有肯

45、定差距。今后，我们将进一步贯彻县纠风办各项工作部署，着力加强以下三个方面。一是连续深入查找政风行风建立中存在的问题。通过各种有效形式，深入查找单位存在的某些不正之风，认清危害，找出根源，有针对性地提出纠风工作对策，雷厉风行付诸实施。二是坚持求真务实，严格落实各项整改措施。在整改阶段，仔细分析讨论存在问题，制定切合实际、行之有效的整改方法和措施，在评议员的监视下，不折不扣逐一整改落实。三是强化监管，进一步加强安全生产工作。根据安全生产法、甘肃省安全生产条例、庆阳市人民政府关于进一步加强企业安全生产工作的实施意见等法律法规和文件精神，仔细落实“两个主体责任”，加强根底建立，提高监管水平，促进全县经

46、济社会安全进展。县发改局政风行风建立状况述职报告范文 一、取得的工作成效 1、科学讨论国家政策，综合效劳全县经济社会进展的力量有所提高。一是仔细端详分析县情，正确推断经济进展趋势，科学编制年度规划，加大规划执行监测力度，准时把握经济运行中存在的问题，向县委、县政府充分发挥了参谋助手作用。二是严密结合国家政策导向和县情，适时评估和微调“十二五”规划纲要，向县政府随时提出建立性的意见和建议，使全县的经济社会进展思路、战略目标和进展重点，更加切合我县实际，具有前瞻性、可操作性。三是对各级各部门上报的专业规划组织人力对其进展了仔细细致的审查修订，使其更加趋于标准，通过努力构成了以“十二五”规划大纲为主

47、体，专业规划为支撑的规划体系，构筑了全县经济社会进展的雄伟蓝图。 2、加强工程建立与治理工作，协调效劳的工作效能得到现显。一是以从优效劳为理念，协作各部门抓好工程前期工作。我们准时搜集国家投资政策和信息，按月编制印发发改信息。并根据“优审批、快办事、多效劳”的原则，减化审报程序，提高行政效率，本着一切从效劳于工程建立、效劳于全县经济进展的目标动身，为工程单位搞好协调效劳。二是积极协作部门和乡镇抓好争取工作，派专人跟踪效劳，紧盯争取，得到了部门和单位的信任和认可。止目前，全县共争取到位各类资金亿元，占年初规划任务亿元的%；三是摒弃重争取，轻治理的思想观念，狠抓工程的监管工作。对全年拟建、新建、续

48、建的工程进展汇总建立台帐，并实行每月一通报的形式，对工程建立进程进展跟踪、督查。对纳入上级考核及全市重点投资的工程，于每月初准时向市重点工程治理办公室汇报工程进展状况，按月汇总工程实施进展状况，为县委政府决策供应依据；四是坚持原则，快捷审批。我们坚持依法行政，在不违反政策的状况下实行敏捷而有原则的方法开展审批工作。依托行政效劳中心，开拓绿色招商引资重点工程审批通道，凡属县内审批的，一律实行部门会商、并联审批，尽快完善相关手续；县上无权审批的，落实专人伴随业主到上级有关部门沟通协调，确保工程准时立项，顺当开工建立。 3、强化制度建立，机关作风得到切实转变。一是从严落实各项勤政廉政制度，全面建立廉政风险防控体系，始终将我们置于群众监视之下，坚持依法行政，按原则办事，在工程申报审批上，以全县经济社会进展需要为准则，克制随便性，杜绝人情工程。严格执行财经纪律，不私设“小金库”，坚固树立拒腐防变的思想。二是定期召开班子民主生活会，仔细开展批判与自我批判，做到“大事讲原则，小事讲风格”；仔细落实工作责任制，实行副职分管财务、车辆的做法，增加了班子的分散力和战斗力，形成了合力，促进了工作。三是转变作风，树立单位形象。坚决克制和杜绝机关“门难进、脸难看、事难办”的现象，强化效劳意识，提高工作效率，对符合国家政策要求的事项，我们准时办理；对于不符合要求的急躁细致地做好解释指