2023年发电站运行部安全工作总结.docx

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1、 2023年发电站运行部安全工作总结_远程培训系统运行情况总结 暑去寒来，转瞬间20xx年已在我们身边悄然划过。在这过去的一年里我们在领导的指导下和兄弟部门的协作中圆满的完成了上级交给我们的各项任务和工作指标;在这一年里我们发扬百川人吃苦耐劳，恪尽职守战斗的精神，克制各种困难保障了固安居民和工业的正常用气。为了更好的做好20xx年的各项工作的预备工作，我们固安运行部总结20xx全年主要工作任务如下： 一 突出重点，安全第一，强化治理，坚决不移。 众所周知，燃气公司的重点就是安全，安全就是生命，安全就是进展的基点。只有安全生产才是全部一切的保障，所以我们强化安全意识，加强安全教育，统一治理思想，

2、坚决不移执行公司的安全治理制度。首先，全部门人员自觉仔细的学习安全生产治理制度和各项安全常识，提高思想觉悟，做到按制度办事，按规章指导工作，积极参与公司组织的各种安全培训，安全演练。其次，我们正坚持每月两次站内自制培训，每周招开一次安全例会，每天做到早晨有安排，晚上有总结，这样既做到相互沟通，又能吧一切问题和隐患毁灭在未发生前或萌芽期。再次我们设有专职人员对固安县城的管网和阀门做到有图有记录，管网每天巡查，对阀门井每周检查一次，做到无隐患运行，遇安全隐患准时上报处理。几年来，我部门始终未发生任何安全事故。 二 美化环境，提高工作效率，丰富职工的菜篮子。 好的环境不尽使人心情舒服，还有利于提高我

3、们的工作效率，所以我们坚持每天清扫卫生，去除杂草垃圾，保证站区无落叶废弃物等。适量的种植一些花草，改善工作环境。为了响影公司的号召，丰富职工菜篮子，我站全体人员，充分利用工余时间，在院内开拓了小菜园，在我们的小菜园内种了黄瓜，豆角，西红柿，茄子，韭菜，丝瓜，大白菜，大黄豆，白薯等等十几种蔬菜和农作物。大家每当看到那些累累硕果，内心有说不出的喜悦和骄傲。一年来，我们为职工食堂供应各类蔬菜近千斤，这不仅丰富了职工菜篮子，同时也为公司节省了开支。我们有决心，有信念，要让固安门站，一年四季洁净卫生，安全生产，做到：夏季有花草争奇斗艳，秋季有瓜果飘香。要用我们的劳动成果向社会展现百川集团公司良好的精神风

4、貌和形象。 三 战寒冷，斗低温，力保冬供。 由于固安公司业务进展快，自然气用户成倍增加，再加企事业单位燃气改造工程，因此致使自然气用量猛增，到达日用气量25万方左右，由此一来，我站实际输气力量实难满意用户需求，于是公司坚决决策，新建了LNG设备，利用LNG和G同时向管网补气。补堵每天用气量的缺口，以满意居民的正常用气。于是一场公司上下齐努力，团结全都保固安的攻坚战打响了。这对于我站员工来说，每天要在圆满完成原有的工作任务前提下，还要坚持奋战十几个小时，每天不管白天还有夜晚，只要是气量小我们就开头用撬车供气，每天都要加十几车气。每个员工每天只能休息5个小时左右。LNG由于温度很低，零下162，因

5、此经过汽化器后产生大量的零下二三十度的低温水蒸气，低温雾气掩盖了整个站区，远远看去就像仙境一般。风光虽美，但实际的工作环境却不像美景一样舒适。我们的员工要冒着这零下几十度的低温一干就是七八个小时。每每回屋腿上，身上都结了厚厚的一层霜，受冻麻了，腿冻得也没有知觉了。可仅仅是这样他们从没说过一句怨言。即使这样，他们在屋里也待不了过长的时间，由于还有G等着充气。一个低温一个高压都面临着很大的危急，但我们的员工都秉着安全第一的信念，严格执行安全操作规程，从没消失过任何安全事故。 在输气过程中必需有一名站员坚守在输气现场，观看压力，气量，特殊是下过雪以后，在严寒的夜晚，手都伸不出来，脚站在雪水里，鞋都湿

6、透了，特别的严寒，三名职工都感冒了，但是没有一人叫苦喊累。我们员工没有专职的大厨，只是每人轮班做饭，但加气忙的时候他们只有以便利面充饥，致使他们局部人有了胃病。今年又新增加了一中充气点，使得原来人手不够的我们更是雪上加霜，幸好有兄弟部门派来一名同事支援，我们才可牵强支撑下去。局部白天黑夜，不分分内格外，一口气大干40多天，输气200多车，输气量高达110万方，精彩的完成了供气大战任务，充分的表达了百川人特殊能吃苦特殊能战斗的精神。 今年我们有完成了南开发区黑料站的燃气改造工程，验收并运行，实现每天用气量2万方，完全保证了固安县市政改造工程正常进展，得到了县领导的好评。 20xx年已经过去了，留

7、给我们的只有成功的喜悦和积存的工作阅历，我们肯定会把我们的阅历和吃苦耐劳的精神传给新员工并发扬光大，20xx年又是一个新的起点，我们要秉承百川精神在公司的正确领导下，加倍努力，不断做出自己的新努力和表达新价值。 电厂运行部的实习总结 新员工入职培训教育第一阶段-人事部，圆满完毕。新员工入职培训教育的其次阶段-运行部的一个月中收获也是颇为丰富，对单位的根本概况、到现场设备的布置、到生产流程、到单位的工作环境、气氛，还有同事等等的认知程度都有所提高。 运行部严格的制度、人性化的治理模式，注意合作积极进取的工作态度，以安全生产为根底，讲求效率的办事原则，都与我刚刚学习过的国际电力股份有限公司员工手册

8、中企业理念、员工行为标准、治理制度概要等等相吻合。为期一个月的运行部培训让我感受到单位领导对我们的重视与关心。 最先熟悉的师傅是运行部魏主任，简短的开场白拉近了领导与我们的距离，魏主任介绍了运行部概况以及我们一个月内的规划安排。走到哪里，安全讲到哪里，来到运行部，第一个考试就是：安规。亲切的周师傅结合运行部实际再次讲解安规，又一次稳固了我的职业安康意识，自觉使用劳动爱护用品：劳动爱护鞋、安全帽、长袖棉质工作服等等。 为了保证我们在运行部实习的效果，也是更好把我们培育成“全能型”员工，单位先安排我们理论学习-汽机、锅炉、电气、化学。每次讲课者都是单位的技术骨干，使我们理论上对机炉电化设备的构造、

9、工作原理、标准、技术指标有所了解，此外还有各个重要辅机，例如凝汽器、凝聚水泵、低压加热器、除氧器、给水泵、循环水泵、高压加热器、抽气器、各种油泵，吸风机、送风机、磨煤机等等在系统中的作用、设备构造和设备标准。每位讲师在传授了我们相关的专业学问后还会讲一些人生、做人方面的话题，我的笔记中记录了郑师傅的一段：“工作，学习，做人六个字贯穿人生主线，首要的是做人，态度是主要因素，金陵电厂事故，折射出来员工的不负责任，对自己不负责，对单位不负责，造成的损害不仅仅是个人的，还是集体的，更是对亲人的损害，做人是做事的根底”。随后，周师傅带着我们新员工去了单位外围设备点：制氢站，循泵房，油泵房。那里的师傅很热

10、忱，积极对各个设备作以讲解，我们了解到它们在生产中的用途，所起到的重要作用。例如：制氢站中有二氧化碳的存积，检修时用它来挤走发电机中的氢气，用来降低煤斗中温度，保证安全-安全生产，安全工作。之后又来到了长江岸边，了解了煤的运输后还观赏了沿江风景，江风吹拂到脸上的感觉舒舒适服。 通过感性上对设备相关学问的学习后，开头了真实“演练”，我知道这是理论联系实际的时候了。电梯先把我们带到15米高处，进入现场首先的感觉是干净，哄哄的机器运行的声音让我很是期盼去认认每个设备的详细位置、详细模样。在周师傅的引见下我熟悉了我的实习师傅陆值长，陆值长人很大方，很有东北人的味道。现场实习局部，陆值长安排，我们每人都

11、拿到了图纸，锅炉、汽轮机总貌图，彩色的，视觉感官上很舒适。刚拿到图纸的时候，有点发懵，呵呵，不过，细心的陆师傅急躁的讲解了图纸，每个符号代表的意义，各个泵的作用和个数；哪些是备用哪些是使用中，哪些直流哪些是沟通，以及他们的工作电压；工质的流向，通过设备的先后挨次等等。随后，我们带着图纸和笔跟随巡检师傅走现场熟悉各种设备（汽轮机、锅炉以及各个帮助设备等等），走出掌握室前陆值长的各种嘱咐很明显的看到了领导对我们的关怀，在保证安全的状况下学到最多的学问，尽快的熟识单位环境。巡检师傅对我们很是关怀，现场有许多地方比拟黑，一个手电筒照在我们的脚下，为我们照路。现场机器的声音比拟大，有时一句话巡检师傅可能

12、要说二三次我们才能够听清，这让我们几个新员工心里还是很感谢的！ 轮班制度有时候让我们与甲值错过，不管哪个值的师傅对我们新员工都是很照看。工作之余师傅都会来跟我们说话，讲单位，讲工作，讲做人，讲生活，很实在，很爱护，很接近生活，这使我受益匪浅。 一个月内通过在运行部实习，学习了一些生产理论学问，亲身体验到运行部的工作气氛，使我对单位的认知程度由了解上升到熟识，同时也是身份转换的实践，学生转向企业员工，尽快甩掉学生气，全身心的投入到工作岗位中。 接下来在燃脱部、检修部的实习中我将会投入最大的精力、时刻以党员的标准严格约束自己的行为，点点滴滴的积存，融入这个大家庭中学习、传承。 电厂运行部年终总结范

13、文 xxxx年马上完毕，回忆xxxx水电开发有限责任公司运行部一年来的工作，在各位领导的正确领导和大力支持下，经过运行部全体人员的共同努力，各项工作圆满完成。现将运行部全年的主要工作总结如下： 一、运行部人员简况 目前公司运行部共有人员38名（其中古城20人，xxxx18人），其中主任1人，副主任2人，值长10人、备用值长1人，主值班员8人、值班员14人、学员2人。通过考试、考核，他们都能够胜任自己的本职工作，为电站的正常生产运行奠定了良好的根底。 二、主要工作完成状况 1、日常工作 运行当班值准时联系调度，合理安排开停机工作，积极协作机电设备的消缺工作，每日准时填写、上报生产日报表、周报表及

14、各种运行日志，各种报表由专人负责上传水电公司及省调、地调。每月1号统计月度电量，总结月度生产运行状况上报水电公司，以便于水电公司领导指导工作。依据季节、负荷和设备状况调整运行方式，准时总结运行阅历。 在保证机组正常运行的同时，积极协作设备消缺工作，对影响机组及主要电气设备安全运行的重大缺陷进展彻底处理，保证电站安全运营。 xxxx年累计办理各种工作票404份（其中古城电站234份，xxxx电站170份）；操作项25270项（其中古城电站16774项，xxxx电站8496项）；发觉大小缺陷310 个（其中古城电站137个，处理115个，xxxx电站173个，处理163个）。工作中无任何事故发生，

15、安全长周期运行古城电站1193天，xxxx电站896天。 2、生产状况完成状况 xxxx年xxxx水库来水量23.66亿m3，古城水库来水量26.92亿m3。结合实际水文气象状况，参考当时入库流量、机组运转特性曲线，尽最大可能合理利用上游来水，安排机组运行方式，保证机组在高效区运行。公司xxxx年完成发电量为16653.916万kw.h, 完成全年发电任务17863万kw.h的93.23%。上网电量16337.84万kw.h，完成全年上网电量任务17500的93.36%。 分析xxxx未能完成规划发电量主要缘由如下： 1、XX年洮河实际来水量较估计来水量低，是一个平水偏枯年份。 2、系统在夏大

16、方式下检修工作安排及岷县110kv变电站输电导流载体缘由造成局部时间段内限制发电机出力也略微影响了全年的发电量。 3、地方政府干预和农夫无理取闹，是电站无法在汛期高水位运行，机组利用率和效率均未到达最优化工况。 4、xxxx电站尾水水位较设计水位高，不能满意机组在额定工况下满负荷运行。 5、夏季洮河漂移杂物多造成拦污栅压差过大被迫停机清污，费时费劲影响发电量的完成。 到目前为止，古城、xxxx电站机组主机设备整体运转正常，各部轴承瓦温、油温及定子温度稳定，冷却水供应正常，排水畅通。主要机电设备一次局部、二次局部及公用系统帮助设备整体运转正常。 3、安全 长期以来，电力系统事故造成人身与设备的重

17、大损伤，造成了很大的经济损失。为此，运行把安全始终放在首位，在保证正常运行和协作设备消缺的同时，组织大家学习新电业安全工作规程、集团公司下发的安全文件、安全简报及其他有关安全的学问，增加大家的安全意识。规定运行各值每个倒班进展安全学习，并不定期组织进展检查，组织运行各值学习安全文件，并要求进展安全活动记录，对存在的问题进展安全分析并记录，并组织进展安全考试。催促大家时刻留意安全，做好安全生产工作，从而保证了全年没有发生人为误操作事故。 3、防汛 今年是洮河平水偏枯年，汛期降临之前，运行做了大量的工作，进展了泄洪闸的提落试验、坝顶柴油发电机的运行试验、各类反事故演戏等，确保汛期阶段电站的安全。汛

18、期阶段，运行依据公司制定的防汛要求,全面落实防汛方案，完成了公司制定的防汛任务，在确保防汛的同时，大力发电，做好电站的经济运行工作。 4、运行技术培训 作为一名水电站运行人员，必需有过硬的技术、坚实的的理论根底以及丰富的工作阅历。为使大家娴熟把握电站各方面的学问，提高实际工作力量，结合实际状况，开展了多种形式的培训工作。 催促运行各值组织学习规章制度,设备构造原理，技术治理和操作方法，做好技术问答、事故预想等技术培训工作，按要求进展岗位上岗考试，并定期进展考试、考核。依据调度下发的有关事故预案拟定运行反事故演习内容，组织运行人员进展演习，并做好评价和记录。 完成天工公司的49名新学员培训。结合

19、以往的培训方法，总结以往的培训阅历，现已对公司分入运行部的新学员开头了系统的培训，信任在不久的将来，在公司全体上下共同的努力之下，这些学员能够在规定的时间内把握肯定的水电站业务技能，顺当走上自己的工作岗位。 三、存在问题 1、xxxx电站下游冰桥湾电站的建成将会抬高xxxx电站尾水水位，从而影响发电出力，电站需提前实行解决方案。 2、古城电站投运时间已达5年，辅机设备及自动化元件故障几率增高。 3、局部运行人员的调离和辞职影响运行部整体的工作阅历和业务水平。 4、运行培训工作单一化，有待于向多面化，系统化进展。 5、进一步健全各项规章制度及现场作业要求标准化、标准化的工作。 1 发电中心202

20、3年安全生产工作总结 今年以来，中心在公司和上级主管部门的正确领导下，中心根据国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，仔细贯彻执行上级各组织、各部门的一系列安全生产方针、政策和法律法规，在安全主体责任制建立、隐患排查治理、百日安全生产活动和安全月、安全年活动等方法做了大量的工作，促进了中心安全生产形势的长足进展。现就我中心今年以来的安全生产工作简要总结如下： 一、安全生产指标完成状况： 1、截止到XX年12月25日，中心完成发电量17823.19万kwh，上网电量17377.61万kwh，综合厂用电率2.53%，上网电量合格率99.98%。 2、安全指标完成状况： 截止到XX年12

21、月30日，未发生轻伤以上人生、设备事故。 二、所做的主要工作： 1、建立建全安全生产规章制度。中心根据中华人民共和国安全法和电业安全工作规程等国家法律法规和公司的有关文件精神，编制并完善了中心的安全规章制度和富流滩事故预案汇编、富流滩事故案例分析汇编等，进一步标准完善了中心的安全生产治理工作，同时更增加中心全体职工对安全生产工作的积极性和责任感。 2、严格执行安全会议制度和检查制度。今年以来，中心严格执行每月“安全生产例会”，每月的安全自查制度以及每天生产治理人员上午和下午的两次安全巡检制度。每月“安全生产例会”重点分析检查上月存在的安全隐患缺陷、生产技经指标、存在问题的落实状况，安排布置下月

22、的安全工作。每月的安全自查重点检查本月安全生产与设备的缺陷、隐患，工作环境治理的状况。每天上下午的巡检重点检查生产现场的安全状况。此项工作的开展，有力的保证了中心全年安全工作的稳步进展。 3、根据国家电业安全工作规程，中心在生产厂区完善并整改了安全标志标识和安全警示线以及消防系统的整改;设备方面完成了2#机大修以及2b主变大修，母差爱护的改造和XX年的冬春季检修等消退了设备上的缺陷隐患提高了设备的安全牢靠运行。有力地保证了中心全年安全生产任务。 4、严格执行安全生产检查和事故隐患排查整改制度，准时消退事故隐患。今年以来，我中心坚持每月开展一次安全自查的活动，对本月安全状况及隐患进展排查，对治理

23、制度、治理思想、安全设施、安全防护、电气机械设备、劳动防护用品使用、持证上岗、事故处理等方面进展检查，不留死角。同时，为强化隐患检查和整改力度，中心加大隐患整改力度，准时消退安全隐患。有力地推动了安全工作的全面开展，为中心安全生产的稳定进展供应了良好的现场环境。 5、为提高生产运行人员的事故处理力量，中心对全部生产运行人员对、等进展了培训与事故演练，进一步提高了各生产人员的事故处理力量。 6、仔细组织开展“百日安全生产”和“安全生产月”和“安全生产年”活动。为使活动开展得扎实有效，中心成立了以经理为组长，各部门负责人和治理人员以及各班班长为成员的活动领导小组，加强对活动的组织领导，中心经理陈明

24、同志对开展活动内容做出了具体安排和周密部署。活动期间，悬挂标语条幅；登载版报；中心对新入厂的员工进展了三级安全教育培训；组织安全专项检查4次。活动期间，共查出安全隐患30多条，以及各种事故预案的培训还进展了防洪演练等各种安全活动。 三、存在问题： 1、一些员工安全操作意识还有待进一步提高，安全治理制度还需进一步完善加强. 2、对外部安全环境存在协调、监视、治理不到位的现象，需要连续加强外部安全环境的安全治理。 3、全员参加“安全生产年”活动的积极性还需进一步提高。 四、下部工作安排意见： 1、进一步贯彻落实国家电力行业标准安全工作规程，全面落实安全生产与设备安全、生产工作环境治理方法制度，切实

25、抓好现场安全治理工作。 2、加强各科室对安全工作责任的落实、考核和监管力度以及中心周边环境的安全治理措施。 3、根据安全文明施工治理方法，加强检修维护工作的安全治理问题。 4、加强设备的安全运行治理工作，完善设备的点检工作。 5、加强安全生产培训工作，连续完善各种预案、设备的操作培训。 在当前中心安全形势极为严竣的形势下，我中心将深刻检查我们在安全治理工作中存在的薄弱环节，不断加强和完善各项安全治理制度和措施，学习先进、克制缺乏，以提高我们的安全治理水平，不断强化现场安全监管力度和隐患排查力度，实行更加切实有效的措施，进一步做好施工现场安全治理，为公司的进展做出更大的奉献。 年度水电站安全工作

26、总结 年度水电站安全工作总结 文章标题：20xx年度水电站安全工作总结 20xx年度水电站安全工作总结 安全工作是电力生产企业永恒的主题。我站以安全生产活动月“遵章守法，安全第一”的主题为宗旨贯彻始终，坚持“安全第一、预防为主”的根本方针，树立安全生产“责任重于泰山”的观念，加强安全治理，制定安全措施，开展安全活动，消退安全隐患，20xx年安全工作成效显著，截止12月31日全年安全运行无事故，累计安全运行4960天，保持了建站后安全记录无中止。安全促效益，今年共完成发电量3700万度，超过局下生产规划3400万度的9，全年总收入900万元，上交税金70万元，超过去年14万元，上交局治理费40万

27、元。20xx年的安全治理工作画上圆满了句号，为明年的安全生产奠定了坚实的根底。 一、健全机制，确保治理 将安全工作严抓落实，强化治理，始终是我站工作的重点。年初，站里召开安全生产专题会议，与各厂、股、室签订了安全生产目标治理责任状，各厂、股、室再与各班值、个人签订安全责任状，制定了严格的考核措施。在站安全领导委员会领导下，设立安全检查小组，坚持每月27日定期为全站安全检查日，对全站范围内的生产、设备、消防、综合治理等方面的安全治理进展督查落实。保卫股增加两名安全保卫专干，电厂设立专职安全员，各班值设有兼职安全员，实现了一把手亲自抓，分管领导重点抓，安全员详细抓，层层落实任务和责任，实行任务到人

28、，设备到人，责任到人的治理体系，明确安全职责，树立安全意识，加强考核措施，以安全促效益，确保安全生产。网文章-找范文,到网 二、制定规划，有条不紊 对安全工作我们逢会必讲，逢事必强调。为了使安全治理工作有条不紊地进展，今年年初下达了“关于20xx年度安全工作实施规划的通知”，将整个安全工作按月规划落实到位，规划的重点是电厂的安全生产工作。针对电厂设备老化，站资金紧缺的现状，我站挤出资金，重点确保电厂的安全生产，全年投入安全资金150多万元，完成的主要安全生产任务有： 1、完成了1#机组和3#机组的大修； 2、完成了2#主变吊芯； 3、1#机励磁屏进展了更换； 4、修理了一台励磁变压器； 5、完

29、成了电厂备用柴油机组大修和励磁屏改造； 6、船闸油缸进展了修复安装； 7、完成了大坝照明系统的改造； 8、对1#机转子磁极进展了仔细的清污； 9、重新办理特种作业人员操作证，一律凭证上岗； 10、完成了高压气机动力柜的改造； 11、电厂低压气机更新； 12、对拦污栅进展了重新加固； 13、完成了电厂集水井排水泵的更新改造； 14、对蓄电池进展了改造； 15、对过期的灭火器进展了换药； 16、对船闸闸首右导墙进展灌浆维护等等。 这些安全规划的实施，安全生产方面的投入确保了站安全生产工作的良性进展，为安全生产、满发多供制造了有利的条件。 安全责任重于泰山，站加强安全领导，制定和健全各项安全治理规章

30、制度，将安全工作做细、做严。电厂将每周五定为周“安全日”，对电厂各部位进展安全巡察，检查，监视，将安全工作做到防范于未然，对不到位之处限期整改，准时制定安全隐患整改方案，将隐患消退于萌芽状态。电厂正、副厂长实行365天行政值班，对安全工作常抓不懈，对全厂全部设备划分了设备仆人，完善设备挂牌制度，增加了设备仆人巡察记录，做到设备到人，责任到位，安全落实。完善电厂全部设备和工作场地的安全警示牌的挂牌工作，严格按规程操作，杜绝人为安全事故的发生。 三、加强防汛保安工作 为切实加强防汛保安工作，确保安全渡汛，我站成立了防汛保安领导委员会，设立了防汛抢险突击队，突击队进展了二天防汛抢险工作演练。同时各部

31、位明确责任，制定防汛值班轮番安排表，做到24小时防汛值班不离人，严格执行县防汛指挥部的调度命令，科学调整库容，严格掌握水位，做好防汛抗洪预备工作，并加强与周边三镇一乡的严密联系，积极组织防汛保安工作会，挤出资金解决库区遗留问题，尽量削减库区群众的损失，确保稳定。 四、加强安全宣传，增加安全意识 为确保各部位的安全治理工作落实到位，加强职工责任心，年初站分层签订安全责任状，制定考核措施，明确责任范围，设立奖罚制度，严格执行，分层把关，确保安全工作标准化，制度化。 在开展“安全活动月”的活动中，我站突出“遵章守法，关爱生命”的安全活动月主题召开了专题会议，刊出专题安全黑板报，进展了一次大的安全生产

32、检查，开展了一次反事 年度水电站安全工作总结第2页 故措施演练，做到实施安全生产法，人人事事讲安全。 用制度标准人，增加职工安全素养，是整个安全工作的根底，也是整个安全治理工作得以顺当实施的起码条件。电厂共组织了四次安规和岗位实际技能培训学习，并进展了仔细的考试考核，组织新进厂人员办了三期培训班，重点学习荣桓水电站技术资料集，使新进厂职工熟识技术技能。电厂上岗人员统一由县安监局颁发了上岗证，要求凭证上岗。通过集中学习和考试考核，职工的安全业务素养明显提高，安全意识和责任心明显加强。 五、加强水工建筑隐患观测 水工建筑物隐患始终是我站安全生产的一大忧患。由于资金方面的主要缘由，无法彻底对工程进展

33、修理，无法消退隐患，因此，我站只有加强对水工建筑物的观测，亲密留意水工建筑物的动态。生技股每月进展一次测量，准时将数据整理、分析，发觉特别准时上报。特殊在汛期，做到每天观测，时时留意，合理安排桥坝开闸泄洪，确保了电厂、大坝等水工建筑物的安全渡汛。六月份我站请来衡山水文站技术人员对大坝位移及坝下冲刷状况进展了仔细的测绘，将观测结果汇总，向各上级职能部门汇报。准时地调整了大坝闸门的运行方式，在坝下防冲刷方面取得了肯定效果。 虽然我们对安全工作持之以恒，常抓不懈，但是由于设备老化，水工建筑物的隐患，资金紧缺等等方面（荣电字20xx12号、15号文件已具体汇报），使我们对安全工作有着极大的忧患思想。电

34、力生产，安全第一，以安全为根底，确保经济指标的完成，是我们工作的宗旨，一如继往地做好安全治理工作是我们永久的职责。连续加大安全投入力度，严格考核措施，提高安全责任心，是我们今后工作的重点。只有在不断改良的同时，确保安全生产，荣桓水电站才能平安、稳定、持续的进展，才能制造良好的经济效益。也只有在局党委的正确领导下，荣桓水电站全体干部职工同心协力，艰难奋斗，努力拼搏，才能使水电站有更好的进展前景。 二OO五年十二月二十六日 20xx年度水电站安全工作总结来源于网，欢送阅读20xx年度水电站安全工作总结。 电站安全生产月活开工作总结 依据股份公司下发的关于开展XX年“安全生产月”活动的通知，结合我站

35、实际状况，本月组织开展了“安全生产月”活动，我站对本次活动进展了详细安排。现将本次安全月活动总结如下： 一、 领导重视，组织措施到位。 为了加强本次安全月活动的组织领导，确保安全生产月活动的有效落实，站领导成立了“安全生产月”领导小组，负责本次安全月活动的组织实施。为提高治理层对安全月活动的重视，在安全例会上针对当前电站生产及施工状况组织电站领导、安全小组成员、专职安全员发动主题为“安全责任，重在落实”的专题发动会。 二、开展形式多样的宣传教育活动。 活动期间我们召开安全例会大力学习宣传安全生产法、电站安全治理制度和国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知。组织全站全部员工在电厂进展安全学问

36、培训，对安全生产事故应急救援进展演练，进一步加强了电站安全治理力度。同时通过宣传教育到达办公区、生活区和生产区。防护用具、机电设备及配件符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求。利用张贴宣传标语50余张，安全学习书籍等相关方面的安全学问宣传资料，发放到各名员工，组织其学习。教育员工“关爱生命、安全进展”，提高员工自我防护力量。 通过宣传安全生产月活动，营造浓郁的安全文明生产气氛，从而提高全体员工的安全文明生产意识。 三、大力开展安全生产大检查活动，并与开展安全生产隐患排查治理专项行动结合起来，积极做好安全生产检查和重大隐患的整改检查活动，准时指诞生产过程中存在的安全问题并提出整改意见，进一

37、步落实各项安全措施，消退事故隐患，有效遏制了重特大事故的发生，取得了明显成效。检查主要针对前池高边坡，首部枢纽，升压站变压器及消防设施、机房机组和凹凸压柜、灭火器摆放、厨房卫生、安全保通、综合楼等方面，参检人数10多人次，查出安全隐患1处，真正做到不留死角，不留盲点，责任到人，整改到位。 总之，此次“安全生产月”活动，紧紧围绕建立安全生产的长效机制，落实各项规章制度，堵塞安全治理上的漏洞，完善各项防范措施，对重点事故隐患部位，建立健全安全事故应急救援预案，做到防患于未然。为提高全职工安全意识，大力弘扬安全文化，营造人人讲安全、人人重安全、人人保安全的和谐社会气氛，起到了积极有效的促进作用，为促

38、进全工程部安全生产工作不断稳定好转打下了坚实根底，到达了预期效果。 电站培训工作总结 电站培训工作总结 杨村电站年度培训工作总结随着新年脚步的接近，年的各项工作马上完毕。作为自动化水平及科技含量均较高的杨村电站，必定要求员工有较高业务素养和技能与之适应。为此，电站依据实际，于年初即制定了较为系统全面的培训规划，并准时付诸实施，通过一年的探究实践，到达了预期目的，员工整体素养和业务水平有了较大提高，圆满完成了培训规划和任务。值此岁末，特将我站年度的培训工作简要总结如下：对年的培训工作，电站实行多渠道、多元化的培训方法，始终把握机电一体化、一专多能的宗旨，采纳班组自学、在岗分散和集中脱产培训等多种

39、形式进展，并与实践相结合，做到学以致用，理论培训后再到现场进展讲解。全年，除各班组每月自行培训、电站每月开展安全运行分析会议外，组织进展了不同形式和不同层面的培训共计次：月份，历时天，采纳集中培训方式，完成消防掌握和安规学问的讲解。参加培训人员人，合格率。月，分两期分别对一次、二次设备的构造和原理进展系统培训。月，进展由全体班组长参加的调度术语及班组长岗位提升培训。月，制定较为标准的两票填写方法和要求。通过逐栏讲解后，发各班组组织学习并考试。月，组织新进（新到或经调整后在运行岗位上缺乏半年）的员工，进展上岗资格培训并考核。电站的冬季培训则采纳班组自学，年终进展考试的方式进展。自月起，电站就组织

40、人力制定业务学问试题，截止月日，电站已形成近道题目的题库，拟定于年月前，将命题范围向纵深方向延长，形成道题目的业务学问题库。为不断提高员工学习积极性，力争到达最正确培训效果，电站想尽千方百计为员工制造条件，并作出了有益的探究，我们做法是：一、大力营造深厚的学习气氛开展电力生产安全学问宣传活动，增加员工的安全意识和主动学习意识。电站将自行编写的运行规程（试用本）复制到磁盘，发放到各班组学习争论，并广泛征求修订意见。电站设立阅览室，组织有关技术资料、图纸、行业书刊及消遣杂志等，全天向员工开放，尽力为员工拓宽学问面，加强横向沟通供应便利。二、利用各种契机，取人之长，补己之短电站借厂家技术人员来我站进

41、展调试维护之机，利用一天时间，集中进展对计算机监控学问的专题讲座。分批组织员工参观兄弟电站，借鉴别人在生产运行、班组治理、双文明建立和内部治理上值得学习的阅历和做法。三、奖惩明确，令出必行制定严格的考试和奖惩制度，对每次考试中的前三名分别予以、元的嘉奖，对不合格着则按每差一分，罚款元的惩罚。电站全年仅人受过该惩罚。杨村电站年的培训工作，通过细心规划和布置以及全体员工的积极参加，在实践中不断摸索并总结阅历，取得了较为显著的成效。成绩面前，我们肯定戒骄戒躁，随时保持糊涂的头脑，来年的工作中，更加注意对主动学习的引导和培训方式方法，在培训实效上很下功夫，力争将年的培训工作完成的更加精彩。杨村电站二四

42、年十二月十四日 电站检修工作总结 XX年对水电站来说是不平凡的一年，在黄河公司正确领导下，全体员工的共同努力下，顺当实现了水电站首批全部五台机组的商业化运营。在这一年中，运行部在发电运营分公司的正确领导下，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针为指导，以安全生产为根底，以“安全生产年”活动为契机，进一步加强根底治理工作建立，积极开展各项安全生产治理工作，积极协作电站设备检修、投运等工作，全面落实黄河水电公司和分公司年度安全生产目标，顺当实现了电站首批五台机组全部接收，圆满完成了各项安全生产工作任务。 一、XX年安全生产工作总结 （一）各项生产指标完成状况（截至11月30日） XX年水电

43、站发电量89.53亿千瓦时，完成了年规划(94.33亿千瓦时)的94.91%，共办理各类工作票2109张，执行操作票1139张，合格率均为100，执行开停机操作900台.次，发觉设备缺陷347条。运行部未发生障碍、人身轻伤等担心全大事，实现年内安全运行三个一百天，连续安全运行1013天。 （二）仔细开展“安全生产年”活动，不断完善安全生产治理制度，加强根底治理建立，层层落实安全生产责任制 XX年是电站首批最终一台机组安装、投产、移交，将实现电站首批机组全部投产运行，由于现场机电设备安装与投产机组生产穿插进展，现场存在许多担心全隐患，运行部在分公司的领导和支持下，结合实际进一步完善了保证人身、保

44、设备安全措施的治理规定，坚守一线，扎实奋进，克制困难，在仔细做好已投产机组安全运行的同时，积极协作1号机组的调试、投产，实现了最终一台机组的顺当接收工作，并结合电站生产需要，进一步进展相关制度的修编工作，使其更加具有操作性，更加符合现场实际，其中修订完善了运行部设备巡回治理制度运行部定期工作治理制度等3部治理制度。依据电站生产运行实际需要，准时调整值班治理模式，成立了操作组，值班模式调整为六个值守组加两个操作组的值班模式，相应制定了运行部应急治理制度运行部on-call运行治理方法等4部生产治理制度，标准了值班相关制度，明确了各岗位人员安全生产责任制。始终坚持领导干部二十四小时值班制，落实主任

45、现场跟班制，各级治理人员实行走动式治理，深入现场，切实解决工作中存在的详细问题。坚持重要操作治理人员到位制度，实施有效监视。结合电站生产工作实际和电站特点，有针对性的提出相关工作要求，并监视落实。在日常工作中，严格执行生产奖惩制度，奖惩明确，坚持令出必行，确保了生产指挥流程畅通。 （三）推动标准化治理工作，严抓“两票三制”，理顺工作流程，保证安全生产稳步进展 运行部人员组成状况比拟特别，工作思路差异较大，标准生产治理工作是又一个难点。运行部组织全体人员学习分公司及运行部的各项治理制度，让运行部各岗位人员都以统一的标准、统一的标准、统一的行动开展各项运行工作，进一步标准各项治理工作，理顺工作流程

46、。运行部始终要求人员严禁以阅历代规程作业，杜绝不按规程作业的现象发生。严格落实“两票三制”，完善标准工作程序，标准工作票、操作票的执行标准，进一步标准两票填写和措施制定工作，重点抓好工作票、操作票执行过程中的过程治理工作，实行全过程跟踪，全过程治理，并制定了标准检修工作措施票，标准开停机操作票，推行运行标准化作业，杜绝误操作事故。结合电站设备实际状况进展巡回治理制度修订，进一步标准设备巡回治理工作，使其更具备操作性，根据设备状况制定了实施有效的巡回路线图，并按规定进展巡回检查，使巡回工作准时、全面、无漏点的开展，将定期巡回与机动巡回相结合，有针对性的对重要设备进展重点巡回，从而提高巡回质量和效率。严查反习惯性违章，在操作票的严格履行和操作时正确使用安全工器具和防护用具方面，在值班纪律方面，巡回检查的质量方面可能消失的习惯性违章现象进展预防和常常性的检查。例