2023年加油站站长工作总结报告.docx
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1、 2023加油站站长工作总结报告 更新时间:2023-02-01 来源:销售个人工作总结 点击: 中秋活动筹划方案_2023经典中秋节活动筹划方案3篇 房地产开发部述职报告最热精华范文五篇2023 2023-03-24 房地产销售员述职报告2023热门参考范文5篇集锦 2023-03-24 2023最新销售励志名言短句霸气十足 销售励志语录短语 2023-03-18 竞选销售经理演讲稿范文推举 2023-03-18 销售主管竞聘演讲稿10分钟演讲范文推举 2023-03-18 【-销售个人工作总结】 加油站站长工作总结(一) 加油站是展现企业文化的窗口,是完成销售任务、实现经济效益的承载者,是
2、营造“家庭”气氛的根本单元。做为兵头将尾的加油站经理,怎样才能把加油站治理好,是我们始终追求的目标和努力工作的方向。 加油站虽小,但它承载的责任重大。再小的加油站它的资产都要有几百万元,都要有7、8个员工在日夜不断的为顾客供应效劳。我们每个站都有危化证,这就意味着我们所经营的油品和所处的环境存在着潜在的危急。没有安全,一切都是零!所以,我在日常治理中,把安全治理排在第一位,严格根据加油站治理标准和巡检制度要求自己和约束员工。针对工作中消失不按操作规程办事的现象抓住不放。员工们私下里评价我是“婆婆嘴”,揪住一点小事就说个没完。是的,我就是要以足够的韧性去订正安全的事故隐患,说到员工心烦,说到她们
3、宁愿以后严格根据操作规程办事也不愿再听到我在她们面前说个没完。安全无小事,哪一次恶性事故不是由“微缺乏道”的小隐患积存引发的呢? 加油站是我们向社会供应效劳,展现精神风貌的窗口。日常治理中我非常重视加油站形象治理,始终做到加油现场环境干净、卫生,不留死角,并随时清扫加油车辆带来的泥沙纸屑。我承包站上最难搞的卫生区,只要是我在加油现场,根本上是扫把不离手。身教重于言教,员工们每当看到我拿着扫把清扫她们的卫生区时,不用我叫,她们自动就跑过来和我一起清扫了。在我和全站员工的共同努力下,呈现在顾客眼前的,每时每刻都是干净、清爽的环境。 加油站是一个员工的集合体,因此,作为加油站经理,一项必不行少工作就
4、是治理员工。说心里话,现在的员工,多是家中小皇帝、小凤凰,文化程度又比拟高,要想让员工做到受治理而心服口服真不是一件简单的事情。在对员工的治理上我留意做到了以下几点: 1、努力丰富自己。要想管好别人,首先自己要知道去怎么管。我曾屡次参与华北公司、河北公司及分公司的站经理培训班,学到了很多治理学问和阅历。平常工作之余,我注意对加油站治理标准和公司各种制度的学习,做到自己应当怎样管、对员工怎样要求心中有数。 2、做促进员工和谐相处的促进剂。员工来自五湖四海,各有各的生活习惯和脾气秉性。平常,我利用个别谈心的形式,对员工加强了解,准时将员工状况向大家以不同方式通报,使大家相知并相互理解,削减冲突发生
5、的可能性。 3、严于律己,一身正气。我始终将加强自身修养作为第一要务,时时到处严格要求自己仔细贯彻执行上级公司关于党风廉政建立的有关规定和集团公司廉洁从业的详细要求,始终置身于员工的监视之中。自己做的正,要求员工才能底气足。 4、将党的宗旨意识表达在日常治理之中。作为一名党员站经理,我更加注意对员工的效劳意识。有一句话叫“治理就是效劳”,在加油站这个“小家庭”里,作为一站之长,我把大家都看作是兄弟姐妹、家庭的一员,犹如对待家里人那样,关怀员工始终出自于内心,把真心解决大家的困难当成是自己义不容辞的责任。很多时候,我把员工的困难看得比自己的困难还重、还急。很多员工看在眼里,记在心上,暗暗地说,我
6、肯定要加倍努力,好好工作,尽量削减站长的工作压力。在大家的共同努力下,在各级公司领导的大力支持和亲切关心下,我站的各项工作都取得了肯定成绩。 加油站站长工作总结(二) 20xx年年初,按公司要求我被调至加油站任站长一职,这一年里在上级领导的正确指导和帮忙下,通过全站员工的共同努力,截止到11月,我站共销售成品油5525.02吨,完成全年任务的69%,较去年相比削减0.92%,其中汽油3094.73吨,柴油5424.65吨,汽柴比1:2,非油品共销售26259元,较去年相比增加4.31%,IC卡共发卡330张,现就近一年的经营和治理工作各方面状况汇报如下: 一、 抓好经营工作 今年我站靠着中国石
7、化质优量足的品牌形象,并在站领导的正确治理下,紧紧围绕公司的营销策略,加油站用热忱的效劳打动来来往往的每一位顾客。春耕季节,站内提前进展春耕油品供给市场调研,走到村屯询问顾客需求,发放“春耕惠农”的宣传单,并依据实际状况,提前进展油品调配,有效掌握了销售节奏,保证了春耕油品供给平稳,给站内带来了销量的提升和顾客的好评。同时,发动站内每一位员工喊着人人都是推销员的口号,在业余时间也不忘宣传油品,发动每一位员工挖掘潜在客户,建立客户档案,根据客户消费状况进展分类,维护老客户、拉拢新客户。在IC卡上线之际,站内每一位员工都积极向顾客宣传IC卡的优待政策,提高发卡量,也为员工赢得奖金提高了收入。 二、
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