2023年幼儿园大班工作规划.docx
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1、 2023年幼儿园大班工作规划_幼儿园大班年工作计划 这篇关于2023年幼儿园园务工作规划的文章,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 一、指导思想本学期我园将以科学进展观为指导,仔细贯彻上级文件精神,紧紧围绕太仓市中长期教育改革进展规划纲要和太仓市教育事业“十二五”进展规划的精神要求,依据幼儿园教育指导纲要(试行),以太仓市教培研中心幼教工作的要点和我幼教中心工作要点为工作指南,结合幼儿园五年进展规划,以全面提高教育质量为核心,标准办园,内部治理,提升教育质量,建强师资队伍,加强教育治理,全面提升幼儿园的办园水平,为创立省优质园打好坚实的根基。 二、工作目标加强根底建立,重视标准导向
2、,提高治理绩效。 强化行风建立,提高职业道德,塑造良好口碑加强师资建立,注意分层培育,提升队伍实力。 精巧教学治理,提升教学质量,凸显办园特色。 注意素养教育,优化教育质量,均衡进展幼儿重视家园携手,整合各方资源,提高家园效益。 扎实后勤治理,务实标准操作,保障师生安康。 三、工作措施 (一)加强根底建立,重视标准导向,提高治理绩效。 1.连续完善早教基地的设施设备,创设温馨、和谐的早教环境,供应早教场所,为本区域03岁婴幼儿及家长供应优质的早教效劳,开拓婴幼儿多彩的成长空间。依托太仓市、浮桥镇计生委的指导,积极争创苏州市03岁科学育儿示范基地。 2. 重视标准导向,提高治理绩效。为迎接人民政
3、府督导室的质量评估检查,严格执行幼儿园一日活动组织标准,以省优质园评估标准和太仓市教育质量综合评估细则为准绳,组织广阔教师深入学习,开展好各项工作,有针对性地探讨、梳理、积存有价值的资料内容,根据“统一领导、定期移交、标准整理、集中保管”的原则做好做好档案室各类资料的整理归档工作,不断加强档案工作标准化、法制化和科学化进程。 (二)强化行风建立,提高职业道德,塑造良好口碑。 以树立教育良好形象,办人民满足的教育为目的,我园将以*理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕教育改革打颤的中心工作,根据省、市教育行政部门的总体部署和要求开展好各项工作。 1.加强宣传和学习工作。加强组织教师广泛学习政
4、风、行风的相关条例和要求。 2.切实提高教师的职业道德标准。进展职业道德建立,坚持把师德建立放在教师队伍建立的首位,仔细贯彻执行中小学教师职业道德标准,坚持组织教师学习相关文件。扩大对广阔职工开展职业道德教育、职业抱负教育、心理安康教育,培育全体教师教书育人的责任感和使命感,加强教师的职业道德考核,每学期评比师德标兵,将师德考核作为教师考核的重要根底性工作。 3.组织开展“千名教师访万家”、“走进家庭、走近幼儿”集中家访月活动。 (三)加强师资建立,注意分层培育,提升队伍实力。 注意分层培育,提升队伍实力。 1.抓年级教研组队伍建立,引领教师开展各项活动。 仔细组织落实太仓市中小学(幼儿园)教
5、研活动指导性意见,建立科学、标准、高效的教研工作运行机制,抓真问题、做真讨论,追求有效教研。以纲要思想指导实践,组织教师连续学习、领悟指南精神和内容实质,把握讨论主题,围绕“幼儿园一日活动组织标准”,分阶段实施研讨,结合共性问题,开展“问题版”研讨,每月召开一次年级组长例会(月初),做好上通下达工作,有效落实任务。 2.抓班主任队伍建立,提升班级治理水平。 健全每月例会制度,围绕“有效的班级常规治理”、“幼儿文明礼仪、良好行为习惯、生活卫生习惯的养成教育”等专题,开展沙龙研讨活动,提高班主任的理论水平和治理工作力量,从而提升班级治理水平。 3.关注一线教师,推动共同成长。 (1)青年教师的培训
6、和指导。一是做好师徒结对。二是强备活动过程。三是做好好书推举工作。四是观摩骨干教师的展现课。五是观摩师傅组织的半日活动。六是选送青年教师参与市级培训活动和观摩研讨活动。七是积极参与中心旭日工作室活动。八是撰写随笔、案例、观看记录、读书笔记、论文等,鼓励教师积极投稿。 (2)加强对骨干教师的培育,充分发挥骨干教师的示范辐射作用。一是连续开展骨干教师师徒结对传帮带活动。二是外出参观学习,回园后做讲座或上翻版课,进展沟通汇报。三是园内上展现课。四是引领中青年教师开展教学实践讨论,做好“十二五”课题的引领和指导工作,有效地提高我园的教科研水平。 (3)关注一般一线教师的专业成长,开展不同层面的培训活动
7、,让每个教师有至少有一次外出学习、培训的时机。同时利用工作室、评优课、教研活动做好园本培训。 (4)围绕36岁儿童进展指南和幼儿园教师专业标准等进展理论学习。本学期每月安排两次读书活动,以共享沟通为主,分上下午班进展,时间为其次周的星期一和第四周的星期一下午13:30在教工之家进展。 (5)做好教师专业进展档案。依据教培研中心下发的“关于提高中青年教师专业进展档案有效性的建议”及建档状况作进一步改良。 2023年幼儿园园务工作规划范文 以下是小编为大家整理的关于2023年幼儿园园务工作规划范文的文章,供大家学习参考! 一、指导思想本学期我园将以科学进展观为指导,仔细贯彻上级文件精神,紧紧围绕太
8、仓市中长期教育改革进展规划纲要和太仓市教育事业“十二五”进展规划的精神要求,依据幼儿园教育指导纲要(试行),以太仓市教培研中心幼教工作的要点和我幼教中心工作要点为工作指南,结合幼儿园五年进展规划,以全面提高教育质量为核心,标准办园,内部治理,提升教育质量,建强师资队伍,加强教育治理,全面提升幼儿园的办园水平,为创立省优质园打好坚实的根基。二、工作目标加强根底建立,重视标准导向,提高治理绩效。强化行风建立,提高职业道德,塑造良好口碑加强师资建立,注意分层培育,提升队伍实力。精巧教学治理,提升教学质量,凸显办园特色。注意素养教育,优化教育质量,均衡进展幼儿重视家园携手,整合各方资源,提高家园效益。
9、扎实后勤治理,务实标准操作,保障师生安康。三、工作措施(一)加强根底建立,重视标准导向,提高治理绩效。1.连续完善早教基地的设施设备,创设温馨、和谐的早教环境,供应早教场所,为本区域03岁婴幼儿及家长供应优质的早教效劳,开拓婴幼儿多彩的成长空间。依托太仓市、浮桥镇计生委的指导,积极争创苏州市03岁科学育儿示范基地。2. 重视标准导向,提高治理绩效。为迎接人民政府督导室的质量评估检查,严格执行幼儿园一日活动组织标准,以省优质园评估标准和太仓市教育质量综合评估细则为准绳,组织广阔教师深入学习,开展好各项工作,有针对性地探讨、梳理、积存有价值的资料内容,根据“统一领导、定期移交、标准整理、集中保管”
10、的原则做好做好档案室各类资料的整理归档工作,不断加强档案工作标准化、法制化和科学化进程。(二)强化行风建立,提高职业道德,塑造良好口碑。以树立教育良好形象,办人民满足的教育为目的,我园将以*理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕教育改革打颤的中心工作,根据省、市教育行政部门的总体部署和要求开展好各项工作。1.加强宣传和学习工作。加强组织教师广泛学习政风、行风的相关条例和要求。2.切实提高教师的职业道德标准。进展职业道德建立,坚持把师德建立放在教师队伍建立的首位,仔细贯彻执行中小学教师职业道德标准,坚持组织教师学习相关文件。扩大对广阔职工开展职业道德教育、职业抱负教育、心理安康教育,培育全体
11、教师教书育人的责任感和使命感,加强教师的职业道德考核,每学期评比师德标兵,将师德考核作为教师考核的重要根底性工作。3.组织开展“千名教师访万家”、“走进家庭、走近幼儿”集中家访月活动。(三)加强师资建立,注意分层培育,提升队伍实力。注意分层培育,提升队伍实力。1.抓年级教研组队伍建立,引领教师开展各项活动。仔细组织落实太仓市中小学(幼儿园)教研活动指导性意见,建立科学、标准、高效的教研工作运行机制,抓真问题、做真讨论,追求有效教研。以纲要思想指导实践,组织教师连续学习、领悟指南精神和内容实质,把握讨论主题,围绕“幼儿园一日活动组织标准”,分阶段实施研讨,结合共性问题,开展“问题版”研讨,每月召
12、开一次年级组长例会(月初),做好上通下达工作,有效落实任务。2.抓班主任队伍建立,提升班级治理水平。健全每月例会制度,围绕“有效的班级常规治理”、“幼儿文明礼仪、良好行为习惯、生活卫生习惯的养成教育”等专题,开展沙龙研讨活动,提高班主任的理论水平和治理工作力量,从而提升班级治理水平。3.关注一线教师,推动共同成长。(1)青年教师的培训和指导。一是做好师徒结对。二是强备活动过程。三是做好好书推举工作。四是观摩骨干教师的展现课。五是观摩师傅组织的半日活动。六是选送青年教师参与市级培训活动和观摩研讨活动。七是积极参与中心旭日工作室活动。八是撰写随笔、案例、观看记录、读书笔记、论文等,鼓励教师积极投稿
13、。(2)加强对骨干教师的培育,充分发挥骨干教师的示范辐射作用。一是连续开展骨干教师师徒结对传帮带活动。二是外出参观学习,回园后做讲座或上翻版课,进展沟通汇报。三是园内上展现课。四是引领中青年教师开展教学实践讨论,做好“十二五”课题的引领和指导工作,有效地提高我园的教科研水平。(3)关注一般一线教师的专业成长,开展不同层面的培训活动,让每个教师有至少有一次外出学习、培训的时机。同时利用工作室、评优课、教研活动做好园本培训。(4)围绕36岁儿童2023年幼儿园后勤工作规划 这篇关于2023年幼儿园后勤工作规划,是小编特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 本学期的后勤工作,要切实落实园务工作规划有
14、关精神要求,进一步树立效劳思想,连续加强员工队伍建立,加强园资、园产治理,加强安全、创立工作,在不断完善和标准中,积极提升后勤效劳质量和后勤治理水平。一、加强员工队伍建立,努力探究标准化途径。1、建立员工个人工作档案,详实记载员工工作经受,体检状况,工作考核状况等。2、连续加强员工的思想工作,引导她们坚固确立保教意识、效劳意识,树立工作仆人翁精神。3、连续坚持每日巡察制度,准时发觉问题,分析症结,并与相关人员交换意见,发挥指导成效。4、连续实施员工工作考核制度,奖优罚劣,进一步激发后勤人员工作的积极性与主动性,提高工作质量。二、加强园资园产治理,努力发挥有限资产的效益。1、仔细依据资金预算规划
15、状况,合理地使用好各类经费,不断改善和优化办园条件。2、加强财务治理,严格执行财务制度,做好经费审计,标准收费,落实幼儿伙点账目的公示制度。3、坚持勤俭办园的原则,积极提倡节省水、电、煤气、材料等,削减铺张。4、爱惜并合理使用园内设施设备,仔细做好各类检修工作,对小型修理工作尝试自己动手完成,竭尽所能节省修理经费开支。5、连续努力探究物材治理的科学性,进一步完善固定资产的治理,定期检查各班室的资产状况,催促加强保管,降低损坏与流失。期末仔细进展资产的清理核对工作。三、加强卫生与安全治理,提高操作标准化。1、连续抓好环境卫生工作,坚持卫生保洁工作保干,明确责任区与责任人,并加强检查和指导,确保幼
16、儿园环境卫生干净有序。2、进一步加强对食堂人员食品加工过程、餐具清洗和消毒过程的检查和指导,切实落实食品卫生法和卫生保健制度,标准操作。3、进一步强化门卫人员的安全责任意识,严格执行外来人员的查询和登记工作,严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。4、仔细、准时地做好各种物品、器械的保养和修理,确保安全使用。5、连续加强对易燃、易爆、有毒的危急品及清洁消毒用品的治理,做到专人保管、限量发放,以备不测。6、连续切实做好消防安全工作,实行安络治理,强化安全责任,坚持以防为主,消退隐患,做到安全第一。每月准时完成消防月报表,不断完善和改良工作。四、连续强化效劳意识,积极做好后勤保障工作本学期,后勤工作
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- 2023 年幼 大班 工作规划
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