2023年度工伤保险工作总结.docx

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1、 2023年度工伤保险工作总结_扶贫保险工作总结 一、主要工作状况 (一)征缴扩面工作稳步推动。今年来，主要实行了三项措施强化征缴扩面工作。一是明确工作目标。3月份，全市劳动保障工作会议、全市工伤保险工作会议下达了XX年工伤保险征缴扩面目标，明确全年新增扩面人数到达4.5万人，其中：农夫工扩面3万人，基金征缴XX万。二是突出扩面重点。今年来，我们始终将农夫工扩面、实现农夫工工伤保险全掩盖作为全年工作的重中之重。为此，我们重点推动了建筑行业、商业效劳业农夫工参保扩面工作。在去年年底两局下发关于做好建筑施工企业农夫工参与工伤保险有关工作的通知的根底上，今年初，经与市建立局连接，我们下发了建筑施工企

2、业农夫工参与工伤保险若干问题的通知，对建筑企业农夫工参保程序、登记治理、本人工资等问题作出了详细规定，有利地推动了建筑企业参保工作。3月份，通过深入调研，我们拟定了商业效劳业以面积定人数的工伤保险参保方法，5月22日,以市劳动保障局名义下发了关于商业效劳行业农夫工参与工伤保险有关问题的通知(常劳社发XX21号)。目前，全市商业效劳业农夫工参保工作全面启动。桃源县在去年全面摸底的根底上,今年又对该县大型商业企业进展了参保可行性调研,完善了参保方法，该县花源酒店、丰彩超市等大型商业企业都已全面参保。三是进一步推动事业单位参保工作。今年来，市工伤保险处组成特地的扩面督导班子，对市本级局部事业单位进展

3、政策宣传，对局部县市区事业单位参保扩面工作进展催促检查。通过宣传发动，常德日报社等单位已全员参保，安乡县、鼎城区等县市区全额事业单位财政代扣代缴工作已落实到位。石门县于今年元月全面启动了机关公务员参保工作，133家行政机关、事业单位,共8600多人纳入了工伤保险治理范畴。 (二)工伤保险市级统筹全面启动。今年来，全市工伤保险经办机构仔细落实市政府办关于工伤保险实行市级统筹的通知精神，坚持实行六统一、七审核、三监视，工伤保险市级统筹治理工作顺当推动。一是完善市级统筹政策体系。经过深入调研论证，3月份，我们提请市劳动保障局、市财政局联合下发了关于做好工伤保险市级统筹工作有关问题的通知，对全市工伤保

4、险征缴治理、事故调查、待遇支出、基金支出工程治理等进展了进一步明确、标准。依据市级统筹两个综合性文件规定，为确保市级统筹经办工作职责明确、程序标准，今年来，市工伤保险处先后下发了关于加强工伤保险市级统筹征缴业务治理的通知、关于加强工伤保险待遇审核治理的通知。上述文件的颁发，标志性着我市工伤保险市级统筹从治理层面到操作层面的政策体系已日益完善。二是加强区县征缴治理。根据工伤保险基金征缴全市统一治理、分级征收的原则，今年来，我们对县市区工伤保险参保登记、人员异动、缴费基数、费率浮动等工作程序进展了标准治理。对县市区XX年度工伤保险征缴方案进展了严格审核，确保了全市工伤保险征缴工作政策全都、标准全都

5、、基数全都。三是加强区县待遇支付治理。今年来，市工伤保险处对各县市区一次性待遇、长期盼遇及大额医疗费用给付、帮助器具配置与康复治疗等进展了全面审核、标准，确保了全市范围内工伤职工待遇标准统一，工伤职工合法权益得到有效维护。四是加强市级储藏金调剂治理工作。今年来，我们进一步完善了市级储藏金调剂治理机制，1-5月，全市按规定征收市级储藏金79万元，申请省级储藏金280万元，已为5个县市区拨付市级储藏金135万元。4月份，市工伤保险处组织对局部县市区市级储藏金支付使用状况进展了跟踪审核，目前，市级储藏金滚存结余180万元。 (三)基金监管工作严格标准。一是严格标准基金局部支出工程治理。完善了县市区四

6、项费用使用预算审核制度，加强了对县市区四项费用使用的监视治理，上半年，责成3个县市区订正了四个工程支付使用中存在的不标准行为。二是标准内控治理。今年来，根据市局的统一部署，为迎接省厅基金专项治理年活动检查，切实搞好自查自纠，努力完善基金治理，修订完善了内控治理制度。完善了重大工伤事故待遇给付和廉政双责制度、基金预警制度、一事两岗两审等制度，为开展基金专项治理活动奠定了良好根底。三是组织开展基金反欺诈活动。上半年，全市工伤保险经办机构以开展社保基金专项治理年活动为契机，在全市范围内深入开展了工伤保险基金反欺诈活动。市本级成立了工伤保险基金反欺诈活动领导班子,在常德图文频道开拓了工伤保险基金反欺诈

7、活动宣传专栏，向社会公布了反欺诈有奖举报活动方法及举报电话，全面承受社会监视，严峻打击骗取基金行为。为确保反欺诈活动落到实处,市处由主要领导带队深入金龙电机等 12家单位,对参保人数、缴费基数、工伤事故、待遇给付等状况进展了现场检查，并对各县市区专项治理活动开展状况进展了抽查。通过反欺诈和专项治理活动, 全市核查出虚报瞒报参保人数基数单位5家,累计瞒报基数300多万元,核查假冒工伤事故3起,挽回基金损失10万元，市本级对一家严峻违反劳动保障法律法规，瞒报社会保险参保人数基数、侵害工伤职工利益的企业已提请劳动保障监察机构处理。 (四)协议医疗治理日益加强。一是修订完善了工伤医疗效劳协议。今年2月

8、，市工伤保险处召开了市直工伤保险协议医疗机构座谈会，双方就工伤保险医疗效劳协议相关条款修改交换了意见，将门诊挂账治理、住院药占比、医疗与康复的连接、住院时间限制、特检特治阳性率等内容纳入了协议条款。二是加强协议医疗机构监管。年初，下发了协议医疗治理状况通报，修改完善了工伤保险协议医疗机构综合考核方法，评比出3家XX年度先进协议医疗机构，在全市工伤保险工作会议上进展了表彰。加强了工伤医疗效劳的监视治理，通过检查，对市本级3家医疗机构下发工伤保险医疗效劳协议履行状况告知通知要求限期订正在特检特治、药品使用、票据治理等方面存在的问题。依法终止了2 家效劳欠标准机构的医疗效劳协议，促进了我市工伤保险协

9、议医疗效劳工作的有序开展。三是加强了对区县工伤医疗效劳的监视治理。建立了县市区协议医疗机构确定、帮助器具配置、康复治疗和转外转诊统一治理制度。加强了县市区大额医疗待遇的支付治理，上半年，累计审核县市区大额医疗待遇150万元，通过审核，剔出不予支付医疗费用3万元。 2023年工伤保险工作总结 篇一：20xx年工伤保险工作总结 一、目标完成 1、确保了全旗4553名离退休人员、689名遗属人员和7188名享受待遇农牧民的养老金按时足额发放，截止年末共发放养老金8099万元(其中职工养老保险金支出6599万元、农保养老金支出1500万元)，化发放率达100%，。 2、养老保险参保人数达24874人，

10、其中职工20321人，离退休人员4553人，比去年净增1720人，完成市级下达全年1700人任务的101%。 3、医疗保险参保人数达25227人，比去年净增1120人，完成市级下达全年1100人任务的102%。其中农夫工参与医疗保险1363人，比去年净增705人，完成市级下达700人任务的101%。 4、工伤保险参保人数达18175人(其中高危行业有40个3984人参保)，比去年净增2175人，完成市级下达全年2023人任务的109%。 5、保险参保人数达15120人，比去年净增416人，完成市级下达全年320人任务的130%。 6、农保新增14691人，到达43016人，完成旗政府下达任务的

11、293%。 7、社会保险费收缴17872万元，其中职工养老保险收缴8319万元、养老保险收缴6100万元、职工医疗保险收缴2827万元，工伤保险收缴603万元，生育保险收缴23万元。共支出11386万元，其中城保支出9886万元，农保支出1500万元。社保基金累计积存2.9亿元，其中城保积存7694 万元，农保积存2.1亿元。 8、全旗已有15248名城镇居民参与了居民医疗保险，其中成人2882人、学生12366人，收缴医保基金35万元，共为9名住院患者支付医药费1.1 万元。 二、工作和效果 (一)狠抓扩面收缴工作 扩面收缴是社保工作的线，为此我们积极实行各种措施，努力做好扩面续保工作，做到

12、应扩尽扩、应收尽收、颗粒归仓。首先，建立扩面征缴制，层层分解指标，人人落实任务，全局上下从股到所到中心，人人都有扩面任务，并做到奖罚清楚，有效地调动了职工的扩面续保积极性，形成了一种“链条”式的扩面征缴工作局面。其次，通过收取利息的形式促进扩面续保，对不能按时缴费的中断人员，在补齐原来欠费的同时，收取利息，长不缴费，利息就越多，再加上新软件的使用，利息将利滚利，更加增多。对此，我们通过电视报纸等媒体，加大了这方面的宣传，从而使大局部断保人员补齐了欠费。再次，建立专职的基金征缴大队，详细负责养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险基金收缴催缴工作，确保各项基金准时足额到位。另外，实行敏捷措施，依据

13、任务进度，施以阶段性目标，严格惩罚，促进工作。 通过以上措施，今年又有8个新成立的单位142人纳入参保范围，个体户参保1432人，断保职工续保率到达97%以上。共收缴社保基金17872万元，共支出社保基金 11386万元(其中城保支出9886万元，农保支出1500万元)，社会化发放率达100%。由于我旗社会保险工作思超前、进展快速、体系健全、成果显著，在自治区、国家影响很大，年初我旗被自治区确定为中瑞社会保障子工程示范旗， 8月1日，自治区、市两级工程组来我旗检查工程区工作，对我旗工程区工作开展状况特别满足，尤其是对我旗社保工作在体系建立、模式构建、制度创新、难点突破等方面了高度。4月份我旗又

14、被列入全国农村牧区养老保险重点县。8月21日，国家社保中心主任孟昭喜、自治区和社会保障厅厅长冀秉峰一行来我旗视察社会保险工作，对我旗的社会保险工作赐予了高度评价。 (二)加强社会保险稽核 为了堵塞基金跑冒滴漏，今年我们在做好对重点对象日常探望监控工作的同时，6月份开头进展了一年一度的集中认证工作，利用指纹验证系统，对离退休人员、工伤残人员、二等乙级以上伤残革命军人、遗属人员共5552人进展了认证，认证率达100%，重点对象平常探望率达100%，共查出132人死亡，未发生冒领现象。10月份开头，利用三个月的时间对全部参保单位的缴费基数进展了实地稽核，稽核率达100%。为了有效堵塞诈骗医药费现象，

15、我们加强了对医疗、工伤医药费的稽查力度，严格住院登记审批，建立查房制度，做到逢住必查，逢住必回查，并严格审核报销程序，从而使诈骗医药费现象无空可钻。由于监控措施得力，无一例诈骗保现象发生。 (三)进一步提高社会化治理效劳平 今年我们在不断提高3个中心和14个社保所的治理效劳水平，在等重大节日连续组织包括享受农保待遇农牧民在内的全部离退休人员开展各种赛事，丰富离退休人员的外，加强了对参保对象的效劳，为了让参保者能够便利快捷地了解社保政策，查询自己的养老保险缴费状况，了解用人单位是否按时足额为自己缴纳养老保险费，社会保险局建立了效劳网站，设立了政策法规、办事指南、政策解答、视频新闻等栏目，公开了各

16、股室职能职责、工作流程和电话，并在本局效劳网站建立了养老保险个人帐户缴费信息查询系统，凡参保者翻开敖汉旗社会保险局效劳网站，进入个人帐户查询系统，输入自己的身份证号码或养老保险个人编号就可查询到自己的养老保险缴费和记帐状况。实现了个人帐户治理工作透亮化、公开化。 (四)做好城镇居民医疗保险启动开展工作 根据上级的有关规定，3月份社保局对城镇居民医疗保险应参保人数进展了摸底。 6月份做好了启动的全面预备工作，特地成立了城镇居民医疗保险股，配备了工作人员，配齐办公设施设备，实现办公治理手段现代化、信息网络化。根据赤峰市城镇居民根本医疗保险试行方法，结合我旗的实际，制定出台了敖汉旗城镇居民根本医疗保

17、险细则(试行)，同时做好与财政、民政、教育、残联等部门的协调协作工作。8月份，正式步入开展阶段，对居民医保政策通过各种新闻媒体，实行散发传单、张贴、悬挂横幅等形式进展了广泛宣传，做到了家喻户晓、人人皆知。今年全旗已有15248人(其中成人2882人、学生12366人)参保登记缴费。2023年收缴医保基金35万元，共为9名居民支付医药费1.1万元。 (五)严格抓好社保基金治理工作 为确保我旗社保基金完整、合理使用和有效运转。严格了工作制度和工作流程，结合劳动保障部、自治区、赤峰市的有关规定，制定了我旗社会保险经办机构内部掌握治理制度，标准了各股室职能职责，细化了各股室工作流程，并建立了检查监视制

18、度，从而使社会保险从参保、登记、缴费、建帐、运营、治理等整个收支运转全过程都建立在全面监控之中，实行双人双控，严格内部审计对帐制度， 4月份我们对全旗各发放点的发放状况进展了一次全面排查清理，对一年以上积压的养老金全部清回入户，有效杜绝了发放点挤占挪用发放基金的现象。未消失一例违规违纪、挤占挪用现象。由于我旗社保基金治理到位，措施得力，效果明显，3月20日，市审计局局长徐连生在全市审计工作上，对敖汉社保基金治理使用赐予了充分确定。工伤保险工作简要总结范文 一、目标任务 通过23年的努力，到2023年，全市工伤保险参保人数到达26万人，实现工伤保险根本全掩盖。 二、范围和对象 凡我市境内全部企业

19、、事业单位（参照或者依照公务员治理的单位除外）、民间非营利组织及有雇工的个体工商户，都必需根据工伤保险条例及相关配套政策的规定，依法为其全部职工或者雇工按实名制办理工伤保险参保手续，并按规定缴纳工伤保险费。 三、工作要求 （一）提高熟悉，营造气氛。全面推动工伤保险，是维护工伤职工合法权益，分散用人单位的工伤待遇支付风险的重要举措，也是用人单位履行法律义务应尽的责任。各县（市、区）人民政府要进一步统一思想，提高熟悉，加强领导，加大宣传，营造良好的社会气氛，扎实推动工伤保险制度改革的深化和完善。人劳社保、财政、地税、卫生、民政、安监、建立、工会等部门，要仔细履行职责，加强沟通联系，积极协调协作，共

20、同做好全面推动工伤保险制度各项工作。热点文档：党员思想汇报 （二）积极探究，分步推动。各县（市）要在XX年年6月底前把应纳入工伤保险的全部企业、事业单位、民间非营利组织及其职工纳入工伤保险范围；XX年年要仔细讨论探究有雇工的个体工商户纳入工伤保险工作，争取到20xx年各县（市）有雇工的个体工商户都依法参与工伤保险。 （三）突出重点，积极扩面。加大高风险行业企业和农夫工数量多的企业的工伤保险扩面力度。建筑施工、矿山开采等高风险行业企业必需依法参与工伤保险。建立、安监部门要严格执行生产许可证制度，在颁发许可证或者办理许可证延期手续前，应仔细审查申请单位供应的工伤保险参保证明，对不能供应社会保险经办

21、机构出具的工伤保险参保证明的，暂停颁发相关许可证。对建筑、交通工程等外来施工企业，雇用的农夫工应全部参与工伤保险，并由地税部门核定和征收工伤保险费。对农夫工数量多的企业，应优先为职工参与工伤保险，并按时足额缴纳工伤保险费。 （四）加快推动“五费合征”工作。已参与根本养老保险的单位和职工，在XX年年6月底前必需统一纳入工伤保险实施范围，并由地税部门负责向用人单位按月征收工伤保险费。XX年年底前，各县（市）都要出台“五费合征”方法。从20xx年开头全面推行社会保险费“五费合征”，并将工伤保险领先实现根本全掩盖作为“五费合征”的重要内容。 工伤保险办公室工作总结 一、目标完成状况 1、确保了全旗45

22、53名离退休人员、689名遗属人员和7188名享受待遇农牧民的养老金按时足额发放，截止年末共发放养老金8099万元(其中职工养老保险金支出6599万元、农保养老金支出1500万元)，社会化发放率达100%。 2、养老保险参保人数达24874人，其中在职职工20321人，离退休人员4553人，比去年净增1720人，完成市级下达全年1700人任务的101%。 3、医疗保险参保人数达25227人，比去年净增1120人，完成市级下达全年1100人任务的102%。其中农夫工参与医疗保险1363人，比去年净增705人，完成市级下达700人任务的101%。 4、工伤保险参保人数达18175人(其中高危行业有

23、40个单位3984人参保)，比去年净增2175人，完成市级下达全年2023人任务的109%。 5、生育保险参保人数达15120人，比去年净增416人，完成市级下达全年320人任务的130%。 6、农保新增14691人，到达43016人，完成旗政府下达任务的293%。 7、社会保险费收缴17872万元，其中职工养老保险收缴8319万元、农村养老保险收缴6100万元、职工医疗保险收缴2827万元，工伤保险收缴603万元，生育保险收缴23万元。共支出11386万元，其中城保支出9886万元，农保支出1500万元。社保基金累计积存2.9亿元，其中城保积存7694万元，农保积存2.1亿元。 8、全旗已有

24、15248名城镇居民参与了居民医疗保险，其中成人2882人、学生12366人，收缴医保基金35万元，共为9名住院患者支付医药费1.1万元。 二、工作措施和效果 (一)狠抓扩面收缴工作 扩面收缴是社保工作的生命线，为此我们积极实行各种措施，努力做好扩面续保工作，做到应扩尽扩、应收尽收、颗粒归仓。首先，建立扩面征缴责任制，层层分解指标，人人落实任务，全局上下从股到所到中心，人人都有扩面任务，并做到奖罚清楚，有效地调动了职工的扩面续保积极性，形成了一种链条式的扩面征缴工作局面。其次，通过收取利息的形式促进扩面续保，对不能按时缴费的中断人员，在补齐原来欠费的同时，收取利息，时间长不缴费，利息就越多，再

25、加上新软件的使用，利息将利滚利，更加增多。对此，我们通过播送电视报纸等新闻媒体，加大了这方面的宣传，从而使大局部断保人员补齐了欠费。再次，建立专职的基金征缴大队，详细负责养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险基金收缴催缴工作，工伤保险人员工作总结 一、主要工作状况 (一)征缴扩面工作稳步推动。 今年来，主要实行了三项措施强化征缴扩面工作。一是明确工作目标。3月份，全市劳动保障工作会议、全市工伤保险工作会议下达了XX年工伤保险征缴扩面目标，明确全年新增扩面人数到达4.5万人，其中：农夫工扩面3万人，基金征缴XX万。二是突出扩面重点。今年来，我们始终将农夫工扩面、实现农夫工工伤保险全掩盖作为全年工

26、作的重中之重。为此，我们重点推动了建筑行业、商业效劳业农夫工参保扩面工作。 在去年年底两局下发关于做好建筑施工企业农夫工参与工伤保险有关工作的通知的根底上，今年初，经与市建立局连接，我们下发了建筑施工企业农夫工参与工伤保险若干问题的通知，对建筑企业农夫工参保程序、登记治理、“本人工资”等问题作出了详细规定，有利地推动了建筑企业参保工作。3月份，通过深入调研，我们拟定了商业效劳业“以面积定人数”的工伤保险参保方法，5月22日,以市劳动保障局名义下发了关于商业效劳行业农夫工参与工伤保险有关问题的通知(常劳社发XX21号)。 目前，全市商业效劳业农夫工参保工作全面启动。桃源县在去年全面摸底的根底上,

27、今年又对该县大型商业企业进展了参保可行性调研,完善了参保方法，该县花源酒店、丰彩超市等大型商业企业都已全面参保。三是进一步推动事业单位参保工作。今年来，市工伤保险处组成特地的扩面督导班子，对市本级局部事业单位进展政策宣传，对局部县市区事业单位参保扩面工作进展催促检查。通过宣传发动，常德日报社等单位已全员参保，安乡县、鼎城区等县市区全额事业单位财政代扣代缴工作已落实到位。石门县于今年元月全面启动了机关公务员参保工作，133家行政机关、事业单位,共8600多人纳入了工伤保险治理范畴。 (二)工伤保险市级统筹全面启动。 今年来，全市工伤保险经办机构仔细落实市政府办关于工伤保险实行市级统筹的通知精神，

28、坚持实行“六统一”、 “七审核”、“三监视”，工伤保险市级统筹治理工作顺当推动。 一是完善市级统筹政策体系。经过深入调研论证，3月份，我们提请市劳动保障局、市财政局联合下发了关于做好工伤保险市级统筹工作有关问题的通知，对全市工伤保险征缴治理、事故调查、待遇支出、基金支出工程治理等进展了进一步明确、标准。依据市级统筹两个综合性文件规定，为确保市级统筹经办工作职责明确、程序标准，今年来，市工伤保险处先后下发了关于加强工伤保险市级统筹征缴业务治理的通知、关于加强工伤保险待遇审核治理的通知。上述文件的颁发，标志性着我市工伤保险市级统筹从治理层面到操作层面的政策体系已日益完善。 二是加强区县征缴治理。根

29、据工伤保险基金征缴“全市统一治理、分级征收”的原则，今年来，我们对县市区工伤保险参保登记、人员异动、缴费基数、费率浮动等工作程序进展了标准治理。对县市区XX年度工伤保险征缴方案进展了严格审核，确保了全市工伤保险征缴工作“政策全都、标准全都、基数全都”。 三是加强区县待遇支付治理。今年来，市工伤保险处对各县市区一次性待遇、长期盼遇及大额医疗费用给付、帮助器具配置与康复治疗等进展了全面审核、标准，确保了全市范围内工伤职工待遇标准统一，工伤职工合法权益得到有效维护。四是加强市级储藏金调剂治理工作。今年来，我们进一步完善了市级储藏金调剂治理机制，1-5月，全市按规定征收市级储藏金79万元，申请省级储藏

30、金 280万元，已为5个县市区拨付市级储藏金135万元。4月份，市工伤保险处组织对局部县市区市级储藏金支付使用状况进展了跟踪审核，目前，市级储藏金滚存结余180万元。 (三)基金监管工作严格标准。 一是严格标准基金局部支出工程治理。完善了县市区四项费用使用预算审核制度，加强了对县市区四项费用使用的监视治理，上半年，责成3个县市区订正了四个工程支付使用中存在的不标准行为。二是标准内控治理。今年来，根据市局的统一部署，为迎接省厅“社保基金专项治理年”活动检查，切实搞好自查自纠，努力完善基金治理，修订完善了内控治理制度。完善了重大工伤事故待遇给付和廉政双责制度、基金预警制度、一事两岗两审等制度，为开

31、展基金专项治理活动奠定了良好根底。三是组织开展基金反欺诈活动。上半年，全市工伤保险经办机构以开展“社保基金专项治理年”活动为契机，在全市范围内深入开展了工伤保险基金“反欺诈”活动。 市本级成立了工伤保险基金反欺诈活动领导班子,在常德图文频道开拓了工伤保险基金反欺诈活动宣传专栏，向社会公布了反欺诈有奖举报活动方法及举报电话，全面承受社会监视，严峻打击骗取基金行为。为确保反欺诈活动落到实处,市处由主要领导带队深入金龙电机等12家单位,对参保人数、缴费基数、工伤事故、待遇给付等状况进展了现场检查，并对各县市区专项治理活动开展状况进展了抽查。 通过反欺诈和专项治理活动,全市核查出虚报瞒报参保人数基数单

32、位5家,累计瞒报基数300多万元,核查假冒工伤事故3起,挽回基金损失10万元，市本级对一家严峻违反劳动保障法律法规，瞒报社会保险参保人数基数、侵害工伤职工利益的企业已提请劳动保障监察机构处理。 (四)协议医疗治理日益加强。 一是修订完善了工伤医疗效劳协议。今年2月，市工伤保险处召开了市直工伤保险协议医疗机构座谈会，双方就工伤保险医疗效劳协议相关条款修改交换了意见，将门诊挂账治理、住院药占比、医疗与康复的连接、住院时间限制、特检特治阳性率等内容纳入了协议条款。 二是加强协议医疗机构监管。年初，下发了协议医疗治理状况通报，修改完善了工伤保险协议医疗机构综合考核方法，评比出3家XX年度先进协议医疗机

33、构，在全市工伤保险工作会议上进展了表彰。加强了工伤医疗效劳的监视治理，通过检查，对市本级3家医疗机构下发工伤保险医疗效劳协议履行状况告知通知要求限期订正在特检特治、药品使用、票据治理等方面存在的问题。依法终止了2家效劳欠标准机构的医疗效劳协议，促进了我市工伤保险协议医疗效劳工作的有序开展。三是加强了对区县工伤医疗效劳的监视治理。建立了县市区协议医疗机构确定、帮助器具配置、康复治疗和转外转诊统一治理制度。加强了县市区大额医疗待遇的支付治理，上半年，累计审核县市区大额医疗待遇150万元，通过审核，剔出不予支付医疗费用3万元。2023年度失业保险工作总结 20xx年度失业保险工作总结20xx年失业保

34、险所在局党组的正确领导下，积极做好失业保险费征缴、失业保险金发放、破产改制企业失业职工人事档案治理及企业失业动态监测治理等工作。一、失业保险征缴与扩面 今年失业保险扩面较去年难度增大，7月份依据市局下达上级精神，个人征缴与单位费率分别降低0.5%，参保企业个人只需缴纳年工资总额的0.5%，单位缴纳工资总额的1.5%，随着企业改革的不断深入，参保费源不断流失，为稳固费源，弥补因企业改革而削减的参保户数、参保人数，只能加大扩面力度。因此扩面工作已是失业保险工作中的重中之重，失业保险所克制困难，积极筹措，加大失业保险费征缴和扩面力度。1、加大失业保险政策法规宣传力度，努力提升全社会对失业保险的认知度

35、。 2、针对局部单位及职工对失业保险政策法规熟悉缺乏的现状，我所通过各种途径如与参保单位的工作人员政策沟通、接触未参保企业的领导人非正式讲解、让享受待遇的失业人员带动等各种方式大力宣传失业保险政策，让广阔职工都能了解参保的权利和义务，努力提升全社会对失业保险的认知度，推动失业保险工的开展。全年征缴失业保险费共计3187671.56元。二、保证失业保险金的发放 今年共接收失业人员48 名，困难应届毕业生23人，均按时足额发放失业保险金、失业补助金和医疗补助金、取暖补贴。全年失业保险金总计发放403000元，为失业人员缴纳医疗保险费158200元，发放困难大学生失业补助金84483元，发放取暖补贴

36、*5700元。 三、标准失业保险业务办理流程，提高工作效率对前来申报登记的参保单位，但凡申报材料齐全的，全部在规定日内办理完毕。对申报材料不齐的参保单位，当面供应书面告知，明确参保单位需要提交的相关资料，避开了参保单位由于对失业保险申报登记规定不了解而导致工作反复的现象发生，既提高了工作效率，又便利了参保单位。失业保险所全心全意为失业职工效劳。实行失业人员每月“签到日”制度，适时把握失业人员的生活和谋职状况。有针对地供应就业效劳，形成劳动保障部门，企业，社会共同关注失业人员的良好气氛。 四、积极好企业失业动态监测治理及企业援企稳岗工作，适时了解各类企业人员变动状况，每月准时、精确上报。2023

37、年度企业养老保险工作总结 20xx年度企业养老保险工作总结 一、加大养老保险费征缴力度。养老保险所克制困难，积极筹措，加大养老保险费征缴力度，对每个用人单位申报的缴费基数，都认真审核，通过询问了解、查看工资表等方式精确把握用人单位的用工人数及工资发放状况，杜绝少报基数，漏缴基金的状况消失。全年共征缴企业职工养老保险费11200万元。完成全年任务的102%。 二、加大养老保险扩面工作。对各参保单位逐一进展登记、核定，具体核定参保人数和参保职工工资总额，努力实现应保尽保。多渠道、多途径宣传养老保险政策，引导用人单位参保。今年上半年我们会同工伤保险、医疗保险到献王集团宣传社会保险政策、讲解社会保险学

38、问，取得了明显的效果，养老保险的认知度正在逐步提高。全年共扩面1600人，完成全年任务的152%。 三、全年新增退休人员518人，共发放企业职工养老金19000万元，按时足额发放率100%。 四、依据*市20xx年调整企业退休人员根本养老金会议的精神，积极部署，细心组织企业退休人员根本养老金调整工作。此次调整是自20xx年以来连续第11次调整企业退休人员养老金待遇。此次调整人均月增资194元，全县10472名退休职工受益。根据政策，调整后的根本养老金从20xx年1月1日起执行。共补发工资806万元。 五、做好参保人员的养老保险关系转移工作。准时为参保人员供应养老保险关系转移接续效劳，切实保障参

39、保职工的合法权益。准时向前来办理的人员精确供应了户名、开户银行、银行账号，保障了养老保险关系转接手续的顺当办理。 六、补充离退休人员根本信息。完善离退休职工数据库信息。通过比对退休人员信息，对不符合领取待遇条件的人员暂停发放养老金。 七、召开乡镇、街道、农场社会保障事务所工作人员会议，部署了20xx年度企业离退休人员和供给亲属领取待遇资格认证工作，并通过这次认证活动采集离退休人员和供给亲属的根底信息，包括身份证号码，居住地址，联系电话等。为领取待遇人员实现全市根底信息互联互通奠定根底。目前对在规定期限内未进展认证的1100人员，暂停发放养老金。 八、依据市局供应的重复领取数据信息，准时通知重复

40、领取待遇人员办理退保手续，对没有准时办理退保手续的职工做暂停工资处理。 九、积极开展数据检查工作，接到*市企业养老保险省级统筹系统上线前数据整理方案的通知后，抽调人员集中整理，为省级统筹系统上线做好预备。通过数据检查软件检查出的特别信息，我们依据实际业务状况，逐一进展了核查修改。目前已完成*市企业养老保险省级统筹系统上线工作。 *人社局 2023年度医疗保险工作总结范文 1、思想上 我坚持把加强学习作为提高自身素养的关键措施。积极参与政治学习，关怀国家大事，仔细学习三个代表的重要思想，自觉遵守各项法律法规及各项规章制度。在加强理论学习的同时，重点加强了工作业务学问和法律法规的学习，为做好本职工

41、作打下了坚实的根底。 2、工作上 仔细履行岗位职责，严格要求自己，始终把工作的重点放在严谨、细致、扎实、求实、苦干上，较好地完成了各项工作任务。在日常工作中，我主要负责工伤保险申报登记等日常事务性工作。在领导的带着下，我们利用五一前夕的劳动保障政策宣传日，走上街头，实行询问、宣传单等多种形式，就工伤保险的参保对象、缴费方法、医疗待遇等进展了大力宣传，取得了较好的效果。在今后的工作中，我将连续努力，进一步强化学习意识，强化职责意识，强化效劳意识，以对工作高度负责的精神，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，为树立工伤保险机构的新形象努力。 我以听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作为准则，始终坚持高

42、标准、严要求，仔细完成了领导安排的各项工作任务，自身的政治素养、业务水平和综合力量等都有了很大提高。 2023年度保险工作会议工作总结 20xx年一季度以来，在市公司党委和总经理室的正确领导下，我部全体员工奋勉图强，克制困难，力拼一季度，打好开门红。截止目前，我部共完成期交保费296万元，与去年同期相比增幅为22%，根本上做到了良好的起步。同时我们也深刻熟悉到寿险经营不是百米短跑，不能仅有短时间的冲刺，更需要像马拉松竞赛一样，调整全局状态，做好各阶段节奏才能取得最终的成功。以下是小编为您整理的20xx年度保险工作会议工作总结，欢送阅读。 在三月份冲刺完成后，我部客观地对部门的实际状况做出评估，

43、充分讨论了下阶段面临的任务和挑战，准时调整战略，确保全年规划的达成，详细要做好以下两个主要方面的工作： 一、回归寿险营销本质，坚决做好根底建立： 寿险营销三百年的历史证明，做好这个工作没有捷径可走，增员、培训、活动治理永久是推动业务良性增长的三架马车，任何否认这三项内容的做法都会得不偿失，收获苦果。所以在09年下一阶段我部将重点从这三个方面着眼，做好根底性建立： 1、增员局部： 寿险竞争归根究竟是人才的竞争，没有充分的人力就不能在竞争中取得优势地位，在开门红三个月的业务冲刺中，我部的件均保费和人均产能均位列全辖前五名，但我部的规模保费却占比偏低，这个状况让我们深刻熟悉了人力的重要性，在接下来的

44、时间，我部将开拓三大主要渠道完善增员活动：一是市场增员与媒体增员相结合，不放弃市场渠道，同时加大报纸、网络增员的力度，以便于披沙拣金查找适宜人才;二是进一步强化原因增员，每月保证一场原因增员洽谈会，吸引有工作阅历有优质客户群的人员参加营销队伍;三是人员激活，对单位长期不出勤人员，以及以往流失人员进展再追踪，重新激活局部人力。在进展以上工作的同时，我部将投入财力更新职场设备，美化职场环境，保证优秀人才能够进来更能够留下。 2、培训局部： 寿险营销的核心局部是培训，只有把正确的观念和技巧胜利固化到每个营销员身上，才可能带来保费，才能够吸引增员。我部首先会一如既往地把系统化的培训坚持做好，保证每一个

45、新人入司培训、连接培训、转正培训、晋升培训能保质保量地完成;其次依据市场变化和险种的调整做好日常机动培训，让一部的营销人员紧跟公司步伐，每天有所学，有所得，做到学问体系的与时俱进。 3、活动量治理： 借助新版代理人合同的签发，抓好业务人员出勤，除旧布新是改善治理的一个好时机，只要确定好规章，并坚决不移的执行，就能翻开新的局面。 我们也要严格执行访问量标准治理，建立标准会报(最高系列主管会、大早会、二早会、主管例会、月度总结会等)表报经营制度(年度、季度、月度目标追踪，kpi分析等)严格执行行事历治理，做到有的放矢、标准经营。 二、重新调整公司支援平台。 1、建立公司资源倾斜体制。 打造一部自己

46、的精英俱乐部，重点进展资源支持。对业务员团队进展分职级治理，明确不同职级业务人员权利义务关系，鼓舞业员晋升愿望。 2、重新评价说明会支持系统。 从以往说明会运作状况看，我部说明会效益不断衰减，今后我部将在非季度末的月份尽量削减说明会场次，以完善的根底治理和活动量追踪代替单纯找客户开会的模式，保证说明会一旦召开就有效，而预备不充分的会坚决不开。 在20xx年的工作中，我部将面对困难、不畏困难、战胜困难，不管老团队面临什么样的问题，我们都会分析解决，不管市公司下达多少任务，我们肯定保证完成!我们全体员工在今日向市公司表态，请各位领导对一部批判监视，在20xx年我们肯定会以崭新的面貌、骄人的业绩向公

47、司交上一份满足的答卷! 2023年度保险工作会议工作总结 20xx年一季度以来，在市公司党委和总经理室的正确领导下，我部全体员工奋勉图强，克制困难，力拼一季度，打好开门红。截止目前，我部共完成期交保费296万元，与去年同期相比增幅为22%，根本上做到了良好的起步。同时我们也深刻熟悉到寿险经营不是百米短跑，不能仅有短时间的冲刺，更需要像马拉松竞赛一样，调整全局状态，做好各阶段节奏才能取得最终的成功。以下是小编为您整理的20xx年度保险工作会议工作总结，欢送阅读。 在三月份冲刺完成后，我部客观地对部门的实际状况做出评估，充分讨论了下阶段面临的任务和挑战，准时调整战略，确保全年规划的达成，详细要做好以下两个主要方面的工作： 一、回归寿险营销本质，坚决做好根底建立：