2023年城市管理执法大队工作总结.docx

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1、 2023年城市管理执法大队工作总结_城市管理演讲稿范文 县城市治理综合执法大队是县住房和城乡规划建立局所属正科级全额拨款参公事业单位，担负着我县城市日常治理和行政执法的重要职能。近年来，在县委、县政府的正确领导下，在县住建局党委的关怀支持下，县的城市治理事业得到了长足进展，现就将我大队机构编制和队伍建立状况做如下汇报： 一、大队根本状况介绍 (一)机构进展状况 县城市治理综合执法大队的前身是县城市治理监察大队，与县城建监察大队两块牌子，一套班子，是县规划建立局的下属单位。县委、县政府为加大城市治理力度，解决城管“老大难”问题，组建了城市治理综合执法大队，核定编制40名。原城市治理监察大队成建

2、制并入城市治理综合执法大队，实行两块牌子，一套班子，为副科级全额拨款事业单位，由县规划建立局代管。依据常编文件，城市治理综合执法大队升格为正科级，治理体制由县规划建立局代管调整为县政府直属事业单位，人员编制不变。依据常编202319号文件，将县城市治理综合执法大队划入县住房和城乡规划建立局，为县住房和城乡规划建立局所属全额拨款参公事业单位，构造编制、级别及人员身份不变。 (二)大队内设机构、人员编制和主要工作职能 依据县编委关于建立县城市治理综合执法大队及人员编制的通知(常编202313号)，核定大队全额事业编制40名(原县城市治理监察大队35名自收自支事业编制收回)，实行一次定编，人员逐步到

3、位的原则;依据市人劳社保局关于同意县安全生产执法大队等10 家单位参照公务员法治理的批复(衢市人劳公2023108号)，确定大队为参照公务员法治理全额拨款事业单位。目前，大队内设2个科室5个中队：即办公室、法制科(督查室)、一中队、二中队、三中队、规划中队和开发区中队，设大队长1名(正科级)、副大队长2名(副科级)、科(股)级职数10名。大队现有50人，编内人员22人(其中参公人员20名、全额事业人员2名)，协管员28人。 依据常编202313号文件，常委202346号文件和20231号县长办公会议纪要等规定，县城市治理综合执法大队综合履行原城建监察大队工作职责及受住建、环保、工商、卫生、公安

4、交警等有关行政执法主体的托付担当主要职责如下： (一)贯彻执行城市市容和环境卫生治理条例、省城市市容和环境卫生治理实施方法及其他有关城市治理的法律法规。 (二)依据规划建立行政治理方面的法律、法规、规章规定对城乡规划、城市市容环境卫生、城市园林绿化、城市市政工程设施、城市公用事业、房地产、建筑业等进展监察和行使惩罚权。 (三)依据环保行政治理方面的法律、法规、规章规定对沿街及居住区个体经营者、经营性企业的排污、噪声、废气、废水等行使惩罚权(简易程序惩罚) (四)依据工商行政治理方面的法律、法规、规章规定对临时摊贩、无照摊贩、车辆修理、加工点等行使惩罚权(简易程序惩罚) (五)依据卫生行政治理方

5、面的法律、法规、规章规定对城区无卫生许可证经营的行为行使惩罚权(简易程序惩罚) (六)依据公安交警行使治理方面的法律、法规、规章规定对侵占城市道路、机动车辆乱停乱放等行使惩罚权(简易程序惩罚) (七)承办县政府和县住建主管部门交办的其他各项工作职能。 二、运行存在的问题和弊端 通过几年的运行状况来看，从体制、机制和执法主体运行上始终都存在梗阻，当前大队所履行的仅仅是县住建局托付的七项行政执法治理职能。环保、工商、卫生、交警部门从未将有关惩罚职能进展过托付。其中，交警部门在大队建立之初派驻了两名执法人员，后将一名执法人员替换为帮助警力，2023年年底将两人撤离。工商部门虽始终派驻人员参加治理，但

6、其工作角色仅限于大队一般的执法人员，“工商”效应并未表达。2023年初，派驻人员也已撤离。从当前大队的工作职能上讲，不仅与“综合执法”不符，也没有形成“联合执法”的模式，其实质的称谓应为“城建监察大队”，两年来城市治理体制的改革，仅仅是将一个股级的单位升格成了正科级的单位而已。目前我大队日常执法主要是对规划建立行政治理方面的城市规划、城市市容环境卫生、城市园林绿化、城市市政工程设施、城市公用事业、房地产、建筑业等城建监察七项职能进展监察和行使惩罚权。这极大地背离了县委、县政府建立综合执法大队的初衷。不仅如此，因大队名称中“综合执法” 的称谓，往往引发了众多市民群众、经济主体乃至少数部门对大队工

7、作职能的误会。 三、体制机制改革意见和建议 1.加大综合执法力度。深化相对集中行政惩罚权改革，对涉及城市治理的执法权限，打破部门限制、打破职能限制，实施大综合、大执法。将城市治理方面的法律、法规、规章规定的其它行政惩罚权及行政强制措施全部集中，交由城市治理行政执法部门行使。行政执法权限调整后，原详细担当相应行政执法职责的执法部门的执法机构及其人员和编制一并划转。 2.充分发挥城管委工作职责。进一步理顺和完善城市治理工作机制。依据我县城管委和城管委办公室职责，讨论制定城市治理各项工作中长期规划;决策城市治理重大事项，指挥协调城市治理重大问题;协调城管委各成员单位开展各项专项工作，组织开展综合整治

8、和联合执法行动;利用县数字城管指挥中心平台对各成员单位进展督查和考评。并依据实际需要根据区域分片治理或派驻乡镇、街道和开发园区并独立行使行政执法权。 3.增加城管执法人员编制数量。近年来随着我县城市建立步伐的不断加快和执法标准的提升及依法行政的需要，目前一线队员、专业治理人才特别短缺，肯定程度上限制了城市治理相关执法工作的正常开展和执法效率的提高。参考周边县、市、区城管执法人员编制数量，建议增加我县城市治理执法队员人员编制数，解决一线执法力气严峻缺乏问题，同时逐步削减城管协管员的数量，为依法行政供应强有力的人员保障。 4.强化行政执法队伍治理。加强对城市治理行政执法队伍的建立和治理，实行统一的

9、行政执法人员录用、考核、培训、沟通等制度。加大城市治理行政执法人员入编进度，彻底解决执法人员执法身份，实现有权执法、合法执法。 多年来，大队始终坚持“内强素养、外树形象”的队伍建立目标，以强有力的思想政治工作引导和保障行政执法工作的顺当开展，“树立执法为民”理念，标准执法行为，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，努力建立一支严格执法、热忱效劳、人民满足的城市治理队伍。 城市治理执法局工作总结 今年以来，我局根据市委、市政府所提出的“抓住和用好两型社会改革试验区契机，加快推动新型工业化，新农村建立和新型城市化建立”战略部署，带着全系统干部职工，紧紧围绕创立园林城市的工作目标，开拓进取，努力工

10、作，将城市治理工作推上一个新台阶，努力为进展和振兴*经济打造出一个优良的城市平台。现将工作状况总结如下： 一、强化队伍建立，打造高效廉洁勤政为民执法队伍 加强业务学习，努力提高干部队伍素养。 今年以来，我局把抓好干部队伍建立作为开展城市治理工作的重要任务，始终坚持以人为本的治理原则，先后派出七位中层干部到市委党校进展集中学习培训，以提高干部队伍的业务素养和执法水平，取得了较好的效果。在学习期间，有3位干部被评为“优秀干部”和“优秀学员”。同时，我们不断提高执法人员的业务素养和政治素养，始终把队伍的思想政治建立、廉政建立放在首位。坚持政治教育，正确引导，常常开展思想教育工作，培育干部职工爱岗敬业

11、，吃苦耐劳，严守纪律，乐于奉献的精神。积极开展反腐倡廉教育，使全体城管工作人员明辨是非，“不以恶小而为之，不以善小而不为”，不要因小恩小惠而放任违法违章行为，破坏城管整体形象。领导班子常常召开局务会议，讨论争论全局工作，准时把握队员的思想动态，培育队员文明执法观念，牢记全心全意为人民效劳的宗旨，增加责任感和事业感，为完成好城市治理行政执法工作奠定了坚固的根底。 健全组织机构，充分发挥职能效应 依据我市当前城市治理工作实际，紧跟城市进展节奏，努力使城市治理工作由“惩罚型”向“效劳型”转化。我局先后设立了创园办，城管效劳中心，督查室和市政园林监察队，使城市治理工作进一步表达出以人为本的宗旨。 1、

12、设立创园办是我市的创园工作的一个大手笔，创园工作快速明确了详细的目标和任务，抽象的工作得到了细化和量化。同时创园办还是市民参加创立省级园林城市工作的窗口和平台。市民通过创园办对我市创园工作提出的合理化建议就有37条，其中的一局部通过专家论证后将逐步在以后的工作中得到实施。 2、城管效劳中心是新设的一个城管便民窗口，是我局政务公开的一个新突破，“门难进，人难找，事难办”的工作面貌得到了彻底转变。大大便利了市民，提高了工作效益。 3、督查室的设立将进一步完善城管工作内部监视机制。市政园林监察大队的设立，将使创立省级园林城市工作成果得到有力的保障。 二、创新工作思路，谱写城市治理行政执法崭新篇章 加

13、大宣传力度，营造良好的执法气氛 “行政执法，教育为先”是我局依法开展城市治理行政执法工作的重要前提。首先，充分利用播送、电视、报刊等宣传面广、影响大的新闻媒体进展广泛宣传。*电视台、株洲经视先后播出近20则执法新闻和专题节目，株洲日报、新城市报也屡次登载我局有关新闻报道。其次会同社区居委会，深入大街小巷，向市民派发3000份关于制止摩托车非法营运问卷调查和3000份告出租摩托司机的一封信，取得了较明显的效果，印发4000份*市人民政府醴政告2号关于进一步加强城区交通秩序治理通告。再次是在主次干道利用横幅、汽球、条幅等方式，向市民宣传城市治理法规。通过深入的、全方位的宣传，城管行政执法工作深入民

14、心，营造了良好的执法气氛。 严格依法行政，狠抓突出问题整治 1、整治城区交通秩序。根据*市人民政府XX2号通告精神，制定了加强城区交通秩序治理的实施方案，并组建了由15人的专业队伍。从6月1日开头，对新街口广场至新金叶酒店路段从事非法营运的摩的进展奉劝和登记。对屡次不听劝导，屡次违法营运的摩的实行重罚。至6月30日止已摄像建档638台次，暂扣违章摩托485台。瓷城大道交通秩序得到了有效好转。 2、整治占道经营。出台了严格治理市容市貌执行方案，明确了治理标准，开展了一系列的市容市貌整治。从3月份开头先后开展了瓷城大道“严管街”，左权路“样板街”、立三路“示范街”的创立活动。XX年，共订正违章54

15、86人次，订正路口、巷口乱停放摩托车965台次，取缔占道经营484处，拘留乱停乱放摩托车175台次，拘留违章占道经营违章物品456批次。整治后市容干净有序，道路通畅，瓷城大道西段“严管街”效果尤为突出，几乎看不到一个流淌摊点和店外经营现象。 3、根治主干道“牛皮癣”。为彻底铲除城市“牛皮癣”，我们组织到萍乡学习。聘请在全国出名的大连豪雅市容美化公司，24小时全天候清洗主干道“牛皮癣”。同时，加大查处打击力度，对造“癣”者从严查处，遏制了“牛皮癣”的扩散和泛滥。目前，城市“牛皮癣”在我市主要街道已根本根治。 4、整治渣土运输。我市的城市建立正处在顶峰期，市区范围内有多个建立工程，渣土产量与日俱增

16、，建筑垃圾治理难度加大，为确保城市道路的洁净干净，我局重点实行了以下措施：一是重点抓了工地车辆清洗平台建立。会同建立局、交警大队联合发文，限期各工地在5月底建好清洗平台。并争取市领导重视，催促建立单位落实和确保工地净车上路。二是渣土办和渣土治理中队深入各工地，检查清洗平台设施人员的配备状况，行政许可证的办理及押金缴纳状况，把握工程进度。三是渣土治理中队定期监视各工地渣土运输状况，准时发觉撒漏现象，快速组织清扫。四是渣土治理中队加强巡查力度，对未经许可或不按许可运输渣土管的进展严管重罚，确保了城区渣土运输标准有序，保持城市道路清洁。 5、整治公路市场。针对我市存在的公路市场，我们进展了分类规划、

17、标准治理。对有场地的阳三市场，通过取得阳三街道办事处和阳三市治理所的支持，逐一对摊点业主进展劝导要求进入市场经营。对不听劝导、不服治理的加以整治，严格执法治理，从而确保了全部经营户都进店入市经营。对于目前暂无场地的桎木咀、车顿桥、东门上等公路市场，我们首先会同办事处，市场治理部门对摊点、摊位进展摸底，然后，对其经就营地段进展标准，合理安排，统一划出临时规划摊点设置线。通过治理，彻底取消了一处公路市场，有序标准了另外3处公路市场。 6、查处违法建立。严格根据“马上停，坚决拆，严格管，综合治”的方针，查处各类违法建立，坚持分片巡查与集中执法相结合。同时依法组织大型强拆行动。4月20日，组织300多

18、人，在玉屏山撤除四栋严峻违法建筑。今年来，共查处各类违法建立26户，建立面积4197平方米，有力地打击了违法建立户的嚣张气焰，遏制了违法建立的扩散势头。 7、进一步标准客运秩序。一是严峻打击非法营运的“黑车”，查处了非法营运的“黑车”24台。二是成立了经营权特许经营领导小组，目前正有序地开展经营权特许经营招投标工作。三是加强出租车治理，实施公司化经营。 （三）、勤抓卫生清扫保洁，城市卫生连续好转 1、强化日常保洁。实行了主要街道18小时巡回保洁，次要街道16小时巡回保洁，小街小巷14小时巡回保洁。洒水次数由原来的每天2次增加到每天5次以上，夏季晚上还加洒1次，提高了路面的干净度。对临街门店、单

19、位、住户的垃圾全部上门收集，确保垃圾日产日清。今年1-5月份共计清运生活垃圾5.1万吨。与街道办事处和城郊村严密协作，去除城乡结合部垃圾XX多吨。 2、推行无害化垃圾处理场建立。完成征地339亩，完善了工程的立项、林地、国土报批手续，完成了地质勘察，地质评估、环境影响报告、可行性讨论报告、工程设计、招标等工作，建立工作正加紧推动，估计年底可竣工投入使用。 （四）、加强城市美化工作，城市容貌不断改观 1、加强户外广告治理。今年我们本着提质减量的原则，一方面狠抓一个“严”字，严格户外广告的审批，根据已制订出的*市城区主要道路户外广告设置规划、左权路门店招牌规划、*市城区临街建（构）筑物招牌、店牌、

20、墙面广告设置治理规划（试行）的规定，遵循“统一规划，总量掌握，合理布局，标准设置，提高档次，定期维护”的原则，共计规划门面店牌800块，大型户外广告14块，整改6块。4月份起制止城区悬挂商业横幅。另一方面，强调一个“拆”字，对不符合市容标准的广告坚决撤除。共计撤除广告牌65块，面积1100平方米，清理横幅条幅400条。三是推行户外广告经营权拍卖工作。已胜利开拍一次，成交金额14万元。四是商业运作公共汽车候车亭，起到了亮化城市便利市民的作用。 2、加强市政根底设施建立。对城区破损道路进展全面修理，共计修复破损路面3546平方米，修理改造下水道1135米，维护新建人行道10860米，检查修理泄水井

21、835座，市政设施完好率较去年提高了3%，确保了市政设施的完好和安全。 3、抓好城区绿化维护治理。今年来，园林绿化处对全城5000多株行道树和城区中心12万平方米的绿地进展除草、中耕等日常保洁工作，全城植树整理4次，行道树修枝1次，公共绿地灌木半个月修剪一次，准时做好新栽树木的浇灌，绿地苗木施肥工作，对公共绿带除治病虫2次，确保了树木的成活率。 （五）、为民办实事，树城管执法新形象 1、抗冰救灾，显城管人本色 年初，罕见的冰雪灾难攻击我市，我们就不等不靠，快速购置铁铲、扫帚、木棒等工具，发动1000多名干部职工全体出动，奋战在城区大街小巷。对城区8座桥梁和重点路段的冰雪进展准时去除，保证了行人

22、出行及行车安全。环卫处上山破冰，抢修垃圾场道路，准时将城区生活垃圾清运出城。市政工程治理处对城区200个泄水井进展除冰、疏通。园林处、广告股制订出应急预案，组织人员用木棍去除城区行道树、广告牌上的积冰。通过xx个昼夜的奋斗，取得抗冰救灾成功，赢得市民的好评。我局被评为株洲市抗冰救灾“先进单位”，局长程曙光被评为“先进个人”。 2、扑灭山火，显城管人斗志 3月5日上午11：30分，城管执法大队接到西山办事处上甲村发生山火的通知，组织30名抢险队员，在程曙光局长的带着下火速赶往起火地点。山头烈火冲天，浓烟滚滚，火焰借着风势，肆意地毁坏森林，威逼着村民的住房，进一步威逼仙山公园，状况火急。队员顾不上

23、疲惫，马上投入到战斗，持续战斗了近20个小时，最终在其次日上午九时将山火扑灭，保住了居民生命和财产，保住了仙山公园。 3、义务植树，显城管人作风 冰雪灾难，使我市85%以上的公共绿地、行道树木及森林受损。为快速恢复植被，我局利用了3月份黄金植树期间，由园林处向全市各行政企事业单位下达了植树任务，明确了植树地点。我局系统1000人带头参与义务植树，带动城区参与义务植树人数达4.41万，尽责率为42%，实际参与义务工13.2万个，共在仙山公园植大乔木3000株，城区绿化带植树6万株。此外，我局响应市委号召，组织机关党员干部20人次集中清扫街道卫生。 4、捐款救灾，显城管人爱心 四川汶川大地震震惊全

24、国，震动世界。一方有难，八方支援。全系统城管干部职工捐款37500元，上交特别党费17500元。支援灾区、抗震救灾。同时还有70余人次自发到献血点献血，献出一片片热诚的爱心。 三、注意工作平衡，促进其他各项工作齐头并进 一是党建工作有成效。仔细落实“三会一课”制度，党组织的分散力和战斗力进一步增加。坚持教育为主，制度管人，监视惩办并重，干部作风明显改良，党风廉政建立得到加强。进展新党员12名，批准预备党员转正14名，为党组织补充了新奇血液。 二是企业改制彻底清盘。由于城管系统企业历史缘由错综简单，加上企业改制资金缺口大，至今年初还有2100多个集体企业职工没有办理医保手续，为此，我局千方百计加

25、强各职能部门协调，求得各部门的支持，最终在6月份为全体职工办妥了医保手续，企业改制工作整体清盘。 三是安全综治有进步。始终将安全、综治工作摆在突出位置。设立监控室，同时在重点地段、特别行业实行24小时值班守护，做到防患于未然。由于措施到位，今年以来全系统未发生一起涉稳的群体大事，安全事故为“0”，刑事案件为“0”，“黄、赌、毒”大事为“0”。全系统没有一人参加“地下六-”赌博犯罪活动。 四是优化环境有实招。我们设立了城管效劳中心，实行市政、园林、广告、渣土集中审批，做到一站式效劳，一个窗口办证。严格按户外广告设置行政许可办事程序图和临时占道行政许可办理手续等流程，办理各项城管业务，公开了收费标

26、准，便利了群众办事。同时狠抓“六条禁令”的落实，有效地杜绝了索拿卡要和刁难工作对象的现象。为优化园区环境，效劳企业，我们积极协作工业园对园区秩序进展标准治理，撤除违章乱搭乱建棚亭20个，取缔违章摊点25个，使园区的面貌大为改观，整治成效得到了园区领导的充分确定。 四、今后工作准备 连续紧扣围绕创立省级园林城市总体目标，进一步强化城市治理，美化市容市貌，彻底整治城区混乱交通秩序和市容环境卫生脏乱差等问题，加大创立园林式单位（小区）力度，加快城区植树补绿，美化亮化城市，加快创立园林城市步伐。 （一）加强督察很抓工作落实。 加强班子成员的团结与协作，为全体干部职工做好表率；加强队员素养建立，保证队员

27、有充分的时间学习业务学问和法律学问；强化制度落实，实行竞争上岗，实行不定期督查，在全系统形成一种积极向上的工作气氛。 （二）坚持前置执法，构造和谐城管 城市治理工作千头万绪，特别简单，若方法运用不当，就会激化冲突，这就要求我们执法队员创新工作方法，多做市民的思想教育说服工作，实行“纠章为主，惩罚为辅”工作方针，进展和谐执法。多花一些时间对市民宣讲政策和城市治理法规，尽量避开冲突激化，维护社会稳定。 （三）加大城市治理宣传教育工作 执法宣传工作是永恒的。今年以来，我们虽然做了较多的宣传工作，也取得了肯定的成绩，但还没有把宣传工作真正做好做实。今后一段时间，必需加大执法宣传工作的力度，制定一个具有

28、整体性、前瞻性的宣传工作方案，多层面、多方位、多渠道开展城市治理行政执法宣传工作。把城管法规宣传当作重点，多做城管公益宣传。开拓更多的宣传阵地，发挥我市全部新闻媒体作用。让宣传工作常常化、制度化，让每一位执法队员都成为执法宣传的能手。 （四）加大创立园林式单位（小区）力度，加快城区植树补绿。 一是进一步对全城绿地状况进展摸底，邀请省市专家来醴进展实地指导，按创立省级园林城市的标准，制订出创立工程的规划，细化量化各项任务指标；二是利用今冬明春植树造林的黄金季节，催促各绿化建立工程保质、保量完成各项工作任务；三是加强对创立园林式责任单位催促指导，确保创立工作顺当进展；四是完成遥感测试工作，为创立工

29、作供应一手资料。 （五）完善与相关部门的协作机制、联动执法机制。 在今年工作中，由于没有一套完善的联动执法机制，在肯定程度上制约了我们执法工作的开展。明年，在市委、市政府的领导下，我们将与公安、交警、工商、建立、环保等部门加强联系，让部门之间的协调协作工作，正常化、常常化、制度化。 城市治理行政执法局2023年工作总结 城市治理行政执法局20xx年工作总结 *年，我局以党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导，以“优化人居环境、标准市容秩序、提升城市品位、助力国家级文明县城创立”为工作目标，紧紧围绕高原生态文明县建立及城乡环境综合整治任务，破解治理难题，提升效劳水平，为营造良好的

30、经济社会进展环境供应顽强有力的效劳保障。 一、破解治理难题，进一步提升形象品位。 根据“主干道严管、次干道严控、背街小巷标准，合理选址设置便民市场疏通”的治理思路，加大市容秩序整治力度，进一步提升县城城市品位。 （一）始终坚持“疏堵结合”的方法，在整治占道经营上下功夫。一是在“疏通”上做文章，在稳固好金宏广场、小高层什字及气象局什字3个便民市场的根底上，合理选址连续设置临时便民小市场，引摊入市，还路于民。二是坚持不懈在“堵”上下功夫，实行执法人员上路执法、重点路段设置隔离护栏、交警大队监控设施抓拍等“人防、物防、技防”措施，重点整治流淌摊点和占道经营。同时，实行日常治理与集中整治相结合的方法，

31、进一步加大执法力度，仔细开展以退路还市为重点的市场整治。止目前，共取缔流淌摊点100多个，惩罚占道经营行为90多起，收取罚金3.5万元，整治出店经营900多户，300多个流淌摊点已入市经营。 （二）始终坚持整治重点路段不放松，在一些“难点”上求突破。始终将东西大街、解放南北路及延长段、南华路、嘉园路、世纪大道、县府街等作为重点整治路段，努力创立城市治理严管示范街。对人员密集、摊贩简单聚拢，且市民意见大的车站、医院、小区、学校门口的占道经营，实行不定时巡查和加班、延时上下班等措施进展整治，提高日常执法巡查频次，准时制止和查处各类违章行为。 （三）始终坚持不定期联合执法，在治理体制上求创新。联合工

32、商质监、食品药品、公安交警、交通运管等城市治理相关部门，实行“先宣传告知，后集中分类整治；先整治流淌摊贩，后整治出店经营；先主街道，后支路巷道”的方法，对重点路段市场秩序及车辆乱停乱靠进展集中整治；联合交警、城建等相关部门加大源头管控力度，严峻查处随便撒漏渣土、带泥上路污染城市道路和环境的行为，通过部门各负其责、齐抓共管，渣土车辆撒漏难题得到有效解决；同相关职能部门协作，加大对乱搭乱建的查处力度，发觉一起撤除一起，坚决将违法行为消退在萌芽状态。止目前，撤除乱搭乱建行为12起，清理乱停乱靠车辆400多辆（次），对工程运输车辆整治不放松，共查处撒漏行为20多起。 （四）始终坚持常态化日常治理不放松

33、，确保整治效果不反弹。始终坚持正常上班与错时上班相结合、定岗治理与机动治理相结合、日常治理与集中整治相结合、徒步巡查与车辆巡查相结合，不断大力查处“乱摆乱设、乱堆乱放、乱扔乱倒、乱搭乱建、乱粘乱贴”等违反市容市貌的“五乱”行为，努力做到“市容变干净、摊贩保饭碗、市民得便利”。止目前，共清理违规占用人行道设置的各类立柱广告牌400多块，更换脏污、破损的门头牌匾200块，对设置不合理、存在安全隐患的40多块门头牌匾限期整改，共清理各类小广告3万多份。 二、夯实环卫设施，进一步提升环卫工作水平。 一是始终坚持把完善环卫设施作为提升环卫工作水平的突破口来抓。连续完善环卫设施，在创新上下功夫，借助中转站

34、工程实施和政府投入相结合，增加道路清扫车、洒水车、垃圾压缩车各1辆，实现了机械化清扫、洒水除尘同人工保洁相结合的环卫工作模式，解决因城市进展速度过快而治理效劳滞后的问题。 二是始终坚持环卫工作由粗放式向精细化治理迈进，逐步探究治理工作新模式。积极探究清扫保洁全掩盖的方法及措施，力争实现城区清扫保洁全掩盖、精细化。在无果皮桶的路段安装果皮桶300个，实现城区果皮桶安装全掩盖。在新区、西区、公园、火车站新建垃圾收集点6处，新增垃圾收集斗10个，在西区新建简易垃圾转运站1个，为环卫工配置手推车40多辆。 三是始终坚持日常清扫保洁和不定期集中整治相结合，城郊结合部、县城出入口等脏乱差等路段环境卫生明显

35、改善。不断加大城郊结合部、背街小巷等卫生死角整治力度，力争使“脏乱差”现象得到有效治理，环境卫生有新变化。止目前，共清理卫生死角40多处，清理积存垃圾500多吨，同沿街单位门店签订门前“五包”责任书2500多份。 四是始终坚持原则，严把标准，垃圾处理费征收数额逐年增加。加大征收力度，做究竟子清、状况明、台账清晰，确保环卫工作正常运转。 三、坚持依法行政，在队伍形象上有新突破。 结合中共中心国务院关于深入推动城市执法体制改革改良城市治理工作的指导意见等关于城管工作的新要求，进一步加强执法人员培训，提高全体执法人员的执法水平和工作力量，确保执法程序标准到位。连续加强执法人员作风建立，全面提升队伍形

36、象，坚持着装执法、亮证执法、公正文明执法，全面提升队伍整体形象。同时，处理来信来访及网络留言80多起。仔细办理人大代表意见建议1件，政协委员提案9件，其中主办件3件，协办件7件。 四、持续强化宣传，在市民文明素养上有新提升。 针对市民维护城市环境意识淡薄，还没有形成共同参加城市治理气氛的现状，把市民素养教育做为城市治理工作的切入点，通过新*、政务网、电视台等新闻媒体和实行发放宣传资料、设立询问台、出动宣传车辆、制作宣传牌等多种有效形式，仔细开展城管法律法规进机关、进社区、进学校、进工地、进企业、进家庭、进门店等“七进”活动，进一步提高市民环境维护意识，逐步形成市民广泛参加城市治理的气氛。同时，

37、在城区醒目位置制作固定宣传牌6块、电子显示屏4块，设置小广告张贴栏45处，在*日报、新*、*网等新闻媒体上发表宣传信息80多条。 城市治理和行政执法局工作总结 城市治理和行政执法局工作总结 20xx年，在市委、市政府的正确领导下，我局围绕“建立漂亮*，打造幸福家园”总目标，根据“六个走在前列”竞赛活动总要求，以治理好城市、建立好队伍、效劳好市民为己任，全力推动城市治理体制改革，深入落实最严格、最精细、最到位的城市治理措施，城区根本实现“三个一个样”和“六个根本看不见”，人居环境明显改善，城市品位有效提升。今年在*市城市治理考评中排名第一，圆满完成年度工作任务。 一、理顺机制，深化改革，构建科学

38、治理体系 一是深化两项机制。深化执法联动机制，实行举报嘉奖制度。深化拆违控违机制，完善控违双向巡查、物业小区防控和查处机制，形成全天候、高密度、无盲区的巡查控违网络。二是完善四项考评。完善网格化治理考核体系，坚持日巡查、周考评、月排名，催促相关单位准时解决市容治理、市政设施、园林绿化、环境卫生等问题，全年共发觉城市治理问题3171个、解决2854个，整改率90%。完善“门前三包”考评，落实检查和监管责任，坚持一周一检查、一月一排名，季度评比星级门店和不合格门店，对不合格门店组织执法并在*日报上曝光。完善社区考评，出台考评方法，每月对社区进展明察暗访，每季度依据考评结果进展奖惩，并将排名状况在媒

39、体公示。完善环卫市场化考评，进一步完善考评方案，加大考评力度，严格奖罚兑现，“二清一保”水平得到新的提升。三是创新两项治理。对流淌夜宵摊担实行“堵疏结合”，建成*首个夜宵摊担市场，彻底解决城区流淌夜宵摊担噪音扰民、油烟污染、交通拥堵等问题，并为困难群众解决就业岗位100多个，目前城区已根本没有流淌夜宵摊担。创新“牛皮癣”治理方法，引进电话追呼系统，3个月追呼擅自张贴“牛皮癣”电话160余个，“牛皮癣”治理取得新成效。 二、精细治理，最严执法，制造美丽城市环境 1、坚持“最严城管令”，市容市貌标准有序。一是最严整治市容秩序。在建成10个临时水果疏导区解决嗣同路、鹿角冲摊担占道经营问题的根底上，加

40、大对城区流淌摊担、店外经营、人行道违停等重点秩序整治力度，全年查处案件6180余起，纠违5.5万余次，惩罚乱扔垃圾等不文明行为2100例，城市乱象根本杜绝。二是最严整治渣土扬尘。成立渣土中队，开展“渣土扬尘最严整治”行动，强化“两点一线”监管机制，依法查处车辆带泥污染路面、洒漏飞扬、随便倾倒等渣土案件共279件，惩罚违规车辆309台。建成*其次个渣土消纳场，从源头上遏制渣土扬尘污染。三是开展人行道最严整治。每日在宣传车上播放“三点停放”的法律法规要求，提高市民标准停车的意识；在步行桥、*河广场等地新增隔离桩3690余个、施划“三点停放”线1.2万米，开展人行道集中整治行动，锁定人行道违停车辆5

41、020台，违停现象得到有效遏止。四是最严标准户外广告。撤除城区主次干道便民信息栏102块，违规设置、破损破旧和影响安全的大型户外广告、门店招牌等13400余块，目前城区无一块竖式广告招牌。9月份，*市城市治理现场观摩会在我市进行。 2、推动精细化治理，环境卫生洁净干净。一是延长作业时间。加大保洁力度，对城区320万平方米公共区域实施精细化保洁。二是科学治理调度。完成征收生活垃圾处理费1190万元，清运处理城区和局部乡镇生活垃圾19.2万吨，入场垃圾无害化处理率达100%。三是完善设施建立。建成垃圾渗滤液处理厂1座、垃圾中转站2座，添置环保公厕5座、垃圾中转运输车2辆、垃圾桶2200只，根底设施

42、建立逐步完善。四是创新治理方法。制作34个“放炮神器”（鞭炮燃放专用桶），免费供应给需要燃放鞭炮的单位、市民和门店业主使用，有效削减道路和空气污染；制作22023余块门面转让、门面出租、员工聘请、房屋出租四大类便民信息牌免费给商户使用。环卫局被*市城管委评为先进单位。 3、实施“双零行动”，拆违控违成效显著。今年来，以“一年根本撤除、两年根本清零”为目标，深入推动“史上最大规模”拆违整治，实现了新增违建零增长和城区重点工程内历史违建清零的“双零”目标。一是零容忍无禁区，有效遏制违法建立增长。在城区主次干道围墙、大型立柱广告位设立拆违控违宣传标语，每日出动宣传车进社区、进村组进展宣传，牵头组织街

43、道成立专业摩托车控违巡查分队。二是攻坚克难最严拆违，保障工程建立顺当进展。执法人员发扬“白加黑、五加二、晴加雨”精神，对道吾山西路、花炮大道、浏东大路、西湖山路等10多个重点工程内的历史违建予以全面撤除。全年组织强制撤除行动200余次，撤除违法建立760处13.37万平方米，完成市政府下达全年目标任务的220%。 4、创立“灭蝇达标市”，创卫工作再上台阶。一是日常工作到位。开展春秋两季“除四害”，安排专人进社区讲解“除四害”学问，提高创卫意识。二是检查催促有力。成立特地检查小组，根据“谁治理谁负责”原则，每月开展检查2次以上，催促创卫成员单位责任落实。三是高分通过验收。创立病媒生物防制示范街1

44、条、病媒生物防制小区2个。9月份，以高分通过省级“灭蝇达标市”验收工作。 5、加强基层指导，示范创立通过验收。一是组织学习培训。组织镇、社区相关人员开展城市治理业务培训，提高治理水平。二是合力推动创立。定期到示范创立单位指导帮扶，发挥示范效应，全面提升城镇治理水平；经开区分局推动网格化治理，根据“八乱、三破、三不”要求整治环境卫生，撤除违法建立143处2.6万平方米，新增垃圾压缩设备、环保公厕一批，园区面貌进一步改善。三是确保创立实效。催促镇、社区根据*市城市治理示范创立标准，建立健全治理体制，落实市容秩序和环境卫生整治措施。11月份，*镇创立*市集镇治理示范镇、新北社区创立*市城市治理示范社

45、区工作均以最高分通过考核。下个月，*市将在*召开集镇治理现场观摩会。 三、创新宣传，良性互动，形成全民参加气氛 一是深入开展“四进”宣传活动。成立宣讲团，开展城市治理宣传“进机关、进学校、进社区、进门店”活动32场。二是组织市民参加互动体验。开展“小城管”、大学生村官、网友体验城市治理活动，形成良好的互动气氛。三是组织文明行为宣教活动。开展“告辞不文明行为”万人签名、免费向市民发放1.5万个车载垃圾桶等活动，对机关干部职工、市民、门店分别发放公开信，提倡干部职工、市民积极参加城市治理工作。四是建立“*城管在一线”微信群。对城市治理和建立中的问题准时发觉、准时交办、准时处理，解决问题21800多

46、个，解决率达97%。五是媒体宣传亮点纷呈。我局“践行三严三实、落实一线工作法”在*日报头版头条报道；*都市频道报道我局“最美基层公务员”的新闻；夜宵市场、“放炮神器”、“四进”活动、“小城管”活动等先后被人民网、凤凰网、*日报、*晚报、*政法频道等国家、省市级媒体转载报道。 四、标准党建，优化作风，树立城管一流形象 1、标准党建，增加队伍活力。一是党建责任到位。制定年度党建规划，将党建工作、队伍建立、作风纪律等纳入绩效考核，在全局开展“六项竞赛”，确保工作责任落实。二是创新党员教育。开展“三严三实”专题教育，组织“践行一线工作法、争当进展先锋”先进典型事迹报告会，党委书记、局长被评为*市“三严

47、三实”先进典型并在九区（县、市）巡回宣讲；坚持经典讲坛读书活动，经典讲坛获评市党建创新案例二等奖。三是标准组织建立。以党建工作“标准化建立年”活动为契机，标准党委和支部建立，组织党（总）支部书记参与集中轮训，坚持“三会一课”，落实党员民主生活会、民主评议党员等组织生活制度，组织支部书记述职和民主测评。四是狠抓党风廉政建立。严格履行党委主体责任和纪委监视责任，3次召开党委会进展专题讨论，层层签订党风廉政建立责任书；组织党员干部学习中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例等廉政规定并观看警示片，党风廉政建立做到逢会必讲；出台财务治理、津补贴发放、公车治理、请休假等一系列治理制度，按要求实行党务、政务和财务公开