2023年学校教学教师师德师风总结报告.docx
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1、 2023年学校教学教师师德师风总结报告学校教学教师师德师风总结报告篇一 一、结合学校实际,制订学习规划。 为圆满完成政治学习的任务,学校教育处细心组织,制定了切实可行的学习规划,做到资料落实、时间落实、场地落实、组织工作落实。我们采纳了宣讲与争论相结合,自学与沟通相结合,学习与业务提高相结合,理论与实践相结合的方法,安排了四大板块学习资料:时事政治、职业道德理论培训,观看师德讲座光盘,学习教育法律法规、教师职业素养,经过对违反师德行为典型案例的剖析,开展针对性的教育培训。丰富的教育资料制订,提高了全体教师的学习实效性。 二、召开发动大会,鼓舞大家进取学习。 为确保在规定的时间里收到良好的学习
2、效果,马校长从什么叫学习?为什么要学习?怎样学习?学什么?四个问题的绽开中,让每一位教师体会到要做一个有深厚的文化底蕴和良好道德修养的人的重要性。我们马校长从学校进展的状况、存在的问题和将要应对的形势方面进展了阐述,并着重阐述了学校师德工作的重要性和紧迫性。 三、培训资料丰富。 为搞好本次暑期师德专题培训活动,学校始终以“爱”为主题,精选培训资料。我们先是主要重温中小学教师职业道德标准,马校长针对学校教师的实际作了具体的讲解。 马校长还作了仔细学习实践科学进展的精彩讲座,同时结合师德内涵本质,围绕如何成为一名“爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习”的教师,开展专题大争论,
3、进一步增加广阔教师职业的荣耀感、职责感和使命感,弘扬高尚师德,争做人民满足教师。 马校长组织学习教育法律法规、教师职业素养,经过对违反师德行为典型案例的剖析,开展针对性的教育培训。同时针对当前教师队伍中存在的以教谋私、有偿家教、体罚或变相体罚学生等不良师德现象,进取开展专项整治,经过自查自纠、组织检查等形式,杜绝违规行为,提高师德修养,增加为学生效劳意识,树立良好的教师形象,工作总结教师暑期师德培训总结。 教育局下发的光盘中,六位名师精彩的论述,让教师从理论和实践中经受了一次观念上的洗礼。 孔上勤教师组织我们学习了王局长师德、师能、师风、师魂的讲话,要求我们,教师应当时刻要求自我,关爱学生,真
4、心付出。瑞安市中小学教师职业道德考核方法的学习,则让教师对自我的职业道德标准有了一个衡量的标准,从而更好地朝着这个标准努力。 冯光锋教师为教师宣读了关于加强在职教职工有偿家教、带寄宿生、兼课治理工作的通知,让教师认清肯定不能做拜金主义者的必要性。浙江省教育厅关于推动实施素养教育的意见则让教师提高了对实施素养教育重要意义的熟悉,明确了培育目标、进取推动新课程改革,提高了教师的职业素养。 四、落实相关措施,以保证学习质量。 1、中心明确,过程落实。本次师德培训,我们始终围绕“师德建立”这个中心,主题明确、重点突出、务求实效、不走过常整个培训过程我们实行了集中学习(包括集中听报告等)、教师写材料等形
5、式进展。 2、严格考勤,强调会风。这一次为协作市教师进修学校的学分认定,由我们学校负责教师培训工作的教科室主任负责相关工作,每次集会严格考勤,因公因私均需提前请假,出勤率为100%。几天的培训,教师们都能准时参与并仔细听讲,做好笔记。整个培训过程中,会风、学风等方面都坚持了良好的师德师风状态。 3、注意评价,落实行动。本次培训列入教师的连续教育和年度考核之中教育处对每位教师上交的材料进展考评,结合整个培训过程的表现构本钱次师德培训考核结果,存入教师档案。 五、撰写心得体会,增加时代职责感。 要提高教育教学质量,办好人民满足的教育,提高教师师德素养是关键。能够说师德师风的好坏,打算着学校的校风,
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