2023年学院办公室主任述职报告写作.docx
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1、 2023学院办公室主任述职报告写作_教师述职 2023学院办公室主任述职报告第一篇 各位领导、各位同事:大家好! 依据中层干部竞聘原则,学校领导安排,今日我在此做本学期工作总结。 2022年9月,我怀揣着丝丝欣喜,点点怯意再次踏上这个岗位,欣喜是由于承蒙领导和同事们的信任我竞聘上了办公室主任这个岗位,怯意是由于我可怕做不好这份工作。如今,在各位领导的关怀和帮忙下,在全体同事的支持协作下,我听从工作安排,加强学习熬炼,仔细履行职责,全面提高了自己的思想熟悉、工作力量和综合素养,较好的完成了各工程标任务。凭心而论,我喜爱我们的学校,喜爱我的学生,更喜爱我从事的办公室工作,这是一种挑战,更是一个时
2、机。自从2022年秋季,我从_书记手中接过这份差事以来,工作实践让我体会颇多,从对办公室工作的半知半解,到如今这样半信半疑的胜任这份工作,其中有喜乐,也有苦恼,但更多的是心存感谢,由于在这里我不仅学到了与工作相关的学问、技能与方法,学习到了为人处世的道理,还熬炼了自己的意志,这是比任何东西都珍贵并将受益终生的人生财宝。因此,我始终怀着一颗感恩的心在工作着、学习着、思索着。现在把我本学期的工作向大家做一个汇报: 一、仔细履行职责,积极开展工作 (一)脚踏实地,努力工作是重点 我始终以来都认为:无论是在什么时候都要把学校的大小事情看作是自己的事情,哪怕不在自己的职责范围之内,只要是力所能及的都应当
3、积极的将它们做好,将我们的学校推出去,让社会知道我们是一个团结协作的大集体。办公室是一个工作繁杂、任务较重的部门。作为办公室主任肩负着领导助手的重任,不管工作安排还是处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,全部这些都是办公室人员不行推卸的职责。长此以往,我坚固树立了尽职尽责,努力工作的思想。始终如一地抓好理论学习,进一步增加了自己的政治敏锐性和鉴别力,增加了贯彻执行党的路线、方针和政策的信念和决心,增加了用理论指导工作的意识和力量。 (二)端正作风,摆正位置是要点 在工作中,时刻留意自己的言谈举止,无论是接个电话还是迎来送往,我不由于自己的过失而影响到学校的形象。始终坚持勤奋、务实、高效的工
4、作作风,仔细做好工作。听从领导分工,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到最好,并承受老同志的意见和建议,与他们一同进步,一起为学校出力。自工作以来,不耽搁任何领导、同事交办的任务。在生活中,坚持正直、虚心、朴实的生活作风,摆正自己的位置,敬重领导,团结同事,公平相处,以诚待人,不趋炎附势,也不瞒上压下,正确处理好与领导、同事之间的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵抗腐朽思想的侵蚀。 (三)工作完成状况 1、帮助领导做好行政治理工作,做好召开教职工大会、校委会会议等会议预备以及学校各项活动的通知、组织和记录等工作; 2、仔细做好材料的打
5、印、复印工作,每月按时统计上报各类信息。帮助领导做好各种文件的收发,保管和使用好学校印章、介绍信和证明等治理工作; 3、完成了2022年度学校各项工作的资料收集、整理、归档及各项统计报表的上报工作; 4、帮助师资治理人员公正公正地做好各项人事调动、职称评定等工作; 5、做好全校教师连续教育工作,让我们全部的教师在玩中学,学中乐; 6、有效完成我校教学设备统计及治理; 7、参加县教委开展的我在阳光下成长歌咏竞赛,我校获得了优异的成绩; 8、做好其他兄弟单位及相关部门的协调工作,做到重大问题准时反应、上报; 9、完成领导布置的其他工作。 二、存在问题及今后努力方向 一是政治理论水平不够高,理论指导
6、实践还有欠缺。个人文字综合力量提高还不够快,离领导们的要求和同事们的期望还有肯定差距;二是效劳质量还不够高,办会、办文工作有时不够细致。这些缺乏,我将在今后的工作中努力加以改良提高,争取把自己的工作做得更好,也盼望领导和各位同事能够准时对我工作中的缺乏批判指正。 总之,在这学期里,我虽然做了很多事情,取得了一些小成绩,但在某些方面,离领导的要求和同事的期望还是有很大差距,所以在新学期里,我肯定要仔细查找缺乏,积极改正,不断探究新的工作方法,与时俱进,开拓创新,力争在以后使办公室工作再上一个新台阶。 最终,我想与大家共享欢乐,我觉得人生不管是长是短,是丰富还是平凡,是富有还是窘迫?但是欢乐都是最
7、重要的。然而回头再想,我们怎样才会欢乐?欢乐需要去争取!通过自己的努力把工作做好,得到领导和同事们的认可,珍惜眼前、把握时机、欢乐工作,这就是我的目标。 以上述职请各位领导和同事批判指正,感谢大家! 2023学院办公室主任述职报告其次篇 我担当学校党政办公室主任一职已有四年。在这个岗位上,无论是组织安排什么工作,都能肯定听从,对所分管的工作都能想方设法、尽心尽力地去完成。学校办公室工作千头万绪,简单烦琐,所分管的线口多、任务重、压力大。主要分管学校文件的下载、发送、收集;学校日常工作安排(通知),学校常务工作登记;撰写学校规划、总结等汇报材料,填写教育根底年报、人事年报;学校各类表格、资料收集
8、、归档;学校有关通讯报道,学校创立工作,学生车接送治理工作等。任职以来,尽管自己在上层领导与全体教师的支持和协作下,各项工作都较顺当地得到完成,但还是离自己的目标还有着较大的差距与缺乏,主要表现在: 一、加强理论学习,提高政治素养。 办公室主任肯定要加强学习,要准时更新学问,提高自身素养。只要自身素养强,就会产生内在“魅力”和影响力,才能更好地开展工作。近三年来的岗位演练所表现出来的阅历欠缺、力量欠缺、处理大事不成熟等,是我面临的最大问题。所以今后我要多学理论、学政策、学技术、学治理,多向前辈、领导请教,以此来提高综合素养。如办文办事力量、专业学问力量、领悟领导意图的力量、驾驭局势的力量、语言
9、表达力量、处理简单事务的力量以及社会交往力量等,都是当好办公室主任所不行缺少的条件。 二、明确职能职责,提高效劳意识。 办公室主任必需要有剧烈的效劳意识和求真务实的工作作风,在有限的时间里办好应办之事。要擅长明确该干什么,不该干什么,先干什么,后干什么。首先是做到效劳要尽心。要做到遇事不推诿,尽心尽力,尽职尽责,发挥自身优势,协调校长室、教育室、总务室等各方关系,为各室准时传达工作思路、工作方法等,以便大家统一工作思想。其次是做到效劳要尽职。学校领导布置的各项事务,能在第一时间、规定时间内完成任务以尽量为学校领导削减一些事务性工作,让领导从日常事务性工作中摆脱出来,去从事更重要的工作。对于下属
10、各大小办公室的提出的工作建议,能准时传递到上层,以便班子准时商讨,择优接受。对于提出的困难和合理要求,也能在自己职能范围内第一时间帮忙解决或通过班子成员商讨后赐予答复。三是意识要超前。效劳工作尽管平凡、琐碎,但当好主动不被动的角色特别重要,对于各室各教师存在的隐形困难能主动去发觉、了解,主动去化解,这直接关系到学校领导和本部门的形象。 三、要养成“三勤”良好习惯,确保工作效率。 勤走,就是平常要多进展调研和开展沟通,搜集一些相关信息,一方面为自己公文写作收集素材,另一方面还可给学校领导供应精确的信息,帮忙领导正确决策。勤记,就是留意养成记录的良好习惯。假如不养成记录的好习惯,把工作安排得井井有
11、条,那么只会一天到晚手忙脚乱,丢三拉四,没有头序,工作效率必定低下。勤看,就是平常要留意观看,“眼观六路,耳听八方”,对方方面面的细节要多留意,或许从不经意的小事中也能获得一些珍贵的、有用的信息,为全体教师做好超前效劳。 四、做好分管工作,确保接送车无安全事故。 学校工作中除了做好校长文书一职外,我主要分管接送车工作,我校近几年平均每学期约有250名左右乘车学生,乘车线路杂、且路程远。我将学生按各村各线路分成几个小队,每队选出一名队长。这些队长每天帮助值周教师清点乘车人数,维持乘车纪律。由此,学校车队形成了学生接送车治理领导小组值周教师各乘车小队长乘车学生的四级治理网络。为保证乘车学生安心等车
12、,消退各类安全隐患,学校特开放宽阔光明的餐厅给学生做安全、暖和的“候车室”,并给每一班次的学生设立了指定候车区域与座位,这样既可以让学生相互监视避开误车,又可以在“候车室”里可以看书、做作业,消退了等车时烦躁担心的心理。以前由于任课教师放学要留个别学生进展补差,常常造成1、2个乘车学生迟到而影响发车时间,间或会有漏乘现象,为避开这种状况发生,学校依据实际,整改并严格执行“五定”制,对接送工作实行“定路线、定时间、定地点、定人数、定车号”(“定车号”:由于我校接送车,以车队10辆车轮番接送形式进展,无法定车辆,依据实际状况,我校给车队发放指定的车号,由车队派车辆携带车号轮番接送),并将学生乘车班
13、次时间表张贴在教室里的布告栏中,让任课教师及学生人人知晓本班中每一班次的乘车学生,这样既不会造成学生因补差而误车,也避开了大量学生集中在食堂候车点难以治理的局面,同时既减轻放学顶峰期候车压力,又削减了突发性安全事故隐患。同时学校开展“文明乘车小标兵”评比活动,乘车不文明的学生,一律取消各类先进的评比资格。 总之,办公室工作是一门艺术,要做好学校的办公室工作,既需要有满腔的热忱,还要有无私奉献的精神,今后我将努力学习,积存阅历,弥补缺乏,充分发挥办公室的综合效能作用,提高办公室的工作水平和效劳质量,为实现学校的和谐进展发挥我做大的作用。 2023学院办公室主任述职报告第三篇 敬重的各位领导、诸位
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