2023年履行全面从严治党主体责任.docx

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1、 2023年履行全面从严治党主体责任 12月9日，xx税务局党委书记xx同志主持召开落实全面从严治党主体责任、监视责任及“一岗双责”状况汇报会议，并对2023年落实全面从严治党各项工作提出要求。 一是始终坚持党的领导。将党的领导优势转化为推动工作的动力，切实增加“四个意识”，坚决“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上与以习近平总书记为核心的党中心保持高度全都，充分落实全面从严治党各项要求。 二是突出抓好政治统领。始终把政治建立摆在首位，把准政治方向，夯实政治根基，修养政治生态，提高政治力量，永葆政治本色，始终做到在政治上过得硬、靠得住。党委委员、科室负责人、科室副职、党支部书

2、记要仔细学习开发区税务局2023年全面从严治党主体责任和监视责任任务清单，明确自身职责所在，坚持守土有责、守土尽责，切实履行全面从严治党主体责任、监视责任及“一岗双责”。 三是积极发挥党建引领作用。筑牢基层战斗堡垒，以“党建提升年”为推动，根据“五坚持五强化”工作思路，强化责任分工，层层传导压力，不断提高开发区税务局党建工作整体水平，以高质量党建引领高质量税收工作进展，深入推动全面从严治党工作向深向实。 2023年履行全面从严治党主体责任 各位领导，大家下午好。“党要管党、从严治党”是我党在实践中不断提高从严管党治党的力量和水平的政治责任。根据培训安排，很荣幸的能在这里和大家一起争论这一课题。

3、不妥之处，敬请各位领导批判指正： 首先，我想和大家争论的第一个问题是：为什么要在基层党员干部中强调自觉履行党要管党从严治党这一政治责任。 要说明这个问题，我想和大家共享下我在乡镇基层工作时的一些想法。乡镇党员干部工作的现状给我最大的感受可以用三个词语来概括，即繁重、孤独感和责任。繁重，这个词固然对大家来说都很好理解，乡镇基层的工作相对来说是比拟繁重的，大到是工程建立、产业进展、党的建立，小到民生效劳、日常治理。任何一项都必需花费大量时间和心血，导致乡镇基层干部的工作和心理压力普遍比拟大;其次个词就是孤独感，这方面的主要意思就是亲情的相对远离，一般一周甚至于几周才能见一面，这样长此以往，心理或多

4、或少都存在肯定孤独感。为什么要说这两点呢?由于繁重的工作和长期的孤独感的后果就是心情上需要得到释放，当有人来拉你去玩两把或者去乐一乐的时候很简单受影响，导致在遵守中心省市县各项规定和党风廉政上消失偏差。我要争论的第三个词就是责任。基层干部一般都肩负着改善一方群众生活质量的责任，也就是我们俗话说的包村或者“责任田”。同时，与责任相伴的就是权力，比方在低保发放，扶贫救济等方面，或者拿我自身工作来说，执法、检验检测和行政许可上或多或少都有权力，那么如何用好这些权力，如何抵抗外界诱惑呢，我党指出了方向，就是要牢牢抓住“党要管党，从严治党”这一政治抓手。 那么其次个问题来了，我们基层党员干部如何履行“党

5、要管党，从严治党”这一政治责任呢? 我觉得要做到这一点，首先要落实在“党要管党”上，基层党组织要肩负起抓党风廉政建立的重要责任，就是我们俗话说的“外因”要起作用。 首先，要发挥基层党组织的主体责任。“主体”之意，就是指责任所系、使命所在;主体责任就是要求党委切实加强对党风廉政建立和反腐败工作的领导，党委书记要当好第一责任人。较之此前实行党风廉政建立责任制规定中明确的“全面领导责任”，“主体责任”的内涵有了重大深化和进展。主体责任更加明确了各级党委是党风廉政建立的领导者、执行者、推动者，也就是说，党委对党风廉政建立不仅要进展强有力的领导，而且要亲自抓执行和推开工作的落实。党要管党，才能管好党;从

6、严治党，才能治好党。 其次，把建立高素养的干部队伍作为党要管党、从严治党的着力点。党要管党，首先是管好干部;从严治党，关键是从严治吏。近年来，县上在强化干部教育培训、创新干部选拔任用机制、改善基层干部生活条件、调动干部工作积极性等方面进展了有益的探究，取得了肯定的成效。对于乡镇基层来说，就是连续坚持抓班子、带队伍，充分发挥领导班子引领示范作用，深入基层接地气、察实情、理思路、解难题、办实事。通过科学考评，标准日常治理，切实调动干部工作的积极性。 第三，把坚决抱负信念作为党要管党、从严治党的制高点。“抱负信念就是共产党人精神上的钙，没有抱负信念，抱负信念不坚决，精神上就会缺钙，就会得软骨病。现实

7、生活中，一些党员、干部出这样那样的问题，说究竟是信仰迷茫、精神迷失”。坚持党要管党，必需把思想政治建立放在首位，严守共产党人抱负信念这个阵地。 第四，把抓作风作为重要切入点。进一步严明党的政治纪律、组织纪律、工作纪律和生活纪律，着力克制组织松散、纪律松弛、有令不行、有禁不止等问题。抓作风既要着力解决当前突出问题，又要注意建立长效机制，下功夫、用狠劲，持续努力、久久为功。把中心要求、群众期盼、实际需要、新奇阅历结合起来，努力形成系统完备的制度体系，以刚性的制度规定和严格的制度执行，确保改良作风标准化、常态化、长效化，努力构建“为民、务实、清廉”的机关。 第五，把标准用权作为党要管党、从严治党的根

8、本点。“把权力关进制度的笼子里”就是要把依法行政作为工作的“边界限”，坚持用制度管人、管权、管事，不断建立完善各项治理制度。同时，要将制度执行理念贯穿始终，以强有力的制度执行保障来推开工作，使各种权力在阳光下运作。同时，要严格落实督导检查、廉政谈话、效能问责等制度，把从严治理的要求贯穿于干部日常治理的全过程，努力营造风清气正的良好风气。 其次方面，就是我们基层党员党员自身要把着力点放在自觉上，坚持从严要求，也就是俗话说的内因要起作用。 坚持从严要求，就必需坚决抱负信念。思想的滑坡和信念的动摇，必将导致精神的倒塌，事业的荒废，行为的越轨。作为基层党员干部，要能耐得住孤独，能把握住自己，坚守共产党

9、人精神追求，常怀爱民之心，常怀责任之心，常怀淡泊之心，常怀律己之心，常怀敬畏之心。把党性修养、道德修养和纪律教育、纪律约束结合起来，严以修身、严以用权、严以律己。在各种考验、诱惑面前，始终保持顽强的党性修养，自觉从善，遵守法制。 坚持从严治党，就必需提升力量素养。要带头解放思想，不断提升谋进展的力量，把上级的要求与地方实际严密结合起来，依据实际状况完善进展思路，改良工作方法，提高工作水平;要带头担当履责，不断提升化解难题的力量，敢于直面冲突和困难，决不能上推冲突、下推责任、后推“包袱”。要坚持在学中干，在干中学，坚持从群众中来、到群众中去，结合崇信提速进展、群众脱贫致富的现实，想群众之所想，急

10、群众之所急，在实践中经受考验，在实践中增长才能，在实践中提升力量。 坚持从严治党，就必需改良工作作风。良好的作风是做好各项工作的重要保证。不断加强作风建立，就是真正把思想集中在想干事上，把本事表达在会干事上，把目标锁定在干成事上，做到谋事要实、创业要实、做人要实。要始终保持糊涂头脑，切实增加忧患意识，把精力用在谋进展、攻工程、抓落实上，履行好各自职责，才能肩负“党要管党，从严治党”这一政治责任，不负历史重托。 2023年履行全面从严治党主体责任 近年来，市城管局始终把党建作为统领，仔细贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，深刻把握积极适应新常态，突出主题，进一步加强和改良党的建立，推动全面从

11、严治党向纵深进展，切实为实现城管工作“路畅、地净、水清、绿亮、秩序、形象”十二字目标供应顽强保证。 一、坚持思想建党，强化思想建立 (一)强化学习教育。一是坚持局党组中心组学习制度。制定学习方案、确定学习专题，学习每月至少在1次以上，并定期进展沟通研讨。二是加强党员学习培训。以支部为单位，严格落实“三会一课”制度，坚持每周二五集中学习，建立党员集中培训、轮训制度，确保每名党员集中学习不少于1天，参与教育培训不少于24小时，党支部班子成员参与教育培训不少于40小时。三是组织党员到焦裕禄纪念馆和彭雪枫烈士陵园等红色教育基地进展参观学习，并定期组织观看专题教育片，用先辈的革命精神和坚决信仰感染党员。

12、 (二)严格执行“三会一课”制度。系统各支部要坚持每季度召开1次支部党员大会，每月召开1次支部委员会和党小组会，每两个月进展1次党课。局党组成员带头参与支部学习，带头讲党课，各支部书记每年讲党课不少于2次，每名党员每年进展至少1次微型党课。局机关党委要不断加强对各支部落实“三会一课”制度的督导和考核工作，坚持每月一抽查、每季度一检查、每年一考评，考评结果作为年终评先依据，并每季度在党员活动室集中展评，进展学习沟通，促进落实。 (三)扎实开展党员思想状况分析。实行思想状况分析包干制，即各单位支部书记负责支部委员的思想状况分析，每名支部委员依据支部党员总数，平均分包党员，定期不定期进展交心谈心，让

13、每名党员在思想上与中心保持全都，并以台账的形式，列出所包干党员对象名单和根本状况，建立档案。坚持每季度开展1次党员思想状况分析分，确保准时把握党员干部职工的思想动态，准时帮忙解决党员实际困难和思想问题，切实增加了党组织的向心力和分散力。 二、加强素能提升，强化班子队伍 (一)强化力量提升。建立党建业务培训机制，通过举办基层党组织书记及党务干部培训班等形式，加强党的工作理论和业务学问培训，进一步强化了班子“抓党建、促进展”的力量。结合岗位特点，每年组织开展1次业务培训和技能比武，进一步提升了广阔党员干事创业的本事，促进党员先锋作用更好地发挥。 (二)强化作风建立。一是每年召开2次民主生活会和1次

14、述职评议会等，深查实改领导班子和班子成员自身存在问题，强化党的肌体。二是深入开展持续深化“两学一做”学习教育和“四个不为”专项治理，促进党员作用的有效发挥，强化队伍干事创业的责任意识和履职力量。三是完善作风改良机制。不断标准完善责任落实机制、协调解决机制、奖惩考核机制、责任追究机制，切实形成了“立刻办抓落实工作推动机制”，进一步增加了班子队伍推动工作的执行力和落实工作“精细化”。 (三)强化典型带动。积极培树、大力宣传局系统先进党员典型，运用好“例题效应”，使大家学有典范、做有标杆。同时，进一步改良和完善了干部选拔任用机制，重点培育、提拔、使用先进典型，提高干事创业的积极性。 三、强化廉政建立

15、，打造清爽党建 (一)强化纪律意识。定期组织“两个准则、四个条例”专题学习，对比党规党纪，以案说法，开展警示教育，从违纪违法案件中吸取教训，切实唤醒党员的纪律意识、法规意识和组织意识。 (二)强化责任落实。以“全面从严治党主体责任深化年”为抓手，压实党组织负责人的党建工作第一责任人的责任，建立清单和台账，深入落实从严治党“两个责任”和党风廉政建立“一岗双责”，确保党风廉政建立责任落实到位。 (三)强化源头防控。标准权力运行和廉政风险防控机制，列出权力运行“三项清单”和廉政风险点，明确职责权限、风险等级，建立防控措施，完善制度体系，做到了提示在前、建章立制在前、约束在前。 (四)严格责任追究。加

16、强纪检监察队伍建立，严峻查处各类违纪违法案件，强化了制度的执行力和责任追究的严厉性。 四、坚持全局掩盖，强化组织建立 (一)加强基层党的组织建立。坚持党组织建立“全掩盖”，目前市城管局共有基层党委2个、党支部_个(其中包括行政、事业、国有企业、股份制企业和私营企业等各类型党组织)。对各支部强化治理，分类指导，严格程序组织换届，确保各级党组织的核心作用得到了充分发挥。 (二)加强机制建立。完善党建工作目标责任制和组织生活、党员治理、考评考核等方面党建制度，形成一套行之有效的党建机制，提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、治理、监视作用。 (三)做实党组织标准化建立。根据基层组织建立的总体

17、要求，实施标准基层党组织建立“520”规划，即：“5有”标准：有党务办公和党员活动场所、有党建规章制度(上墙)、有专人负责支部活动、有“三会一课”和党员活动记录、有党建经费保障;“2步走”实施：首先设定具有代表性的支部为试点支部、进展标准化建立，随后，在全系统支部学习推广，全面实现标准化建立;“0死角”要求：基层党组织标准化建立零死角、全掩盖，切实把组织建立标准起来。 (四)配齐配强专职党务干部。根据中国共产党党和国家机关基层组织工作条例的要求，健全和完善支部班子，配备专职党务工作人员，定期对机关党务干部进展教育培训，提升党建业务水平。 五、突出城管特色，丰富推动载体 (一)建立党建信息平台。

18、实行“互联网+党建”模式，建立市城管局党务工作微信群，各支部书记和党务干部全部参加这一平台，加强各支部之间的沟通联系和阅历沟通，随时查看平台信息，临时性和紧急性信息做到准时回复，极大地提升党建工作效率。 (二)为切实做好“党员先锋工程”。利用“七一”建党节、党员活动日、“三五”基层工作日，开展“在职党员进社区志愿效劳活动”， 积极为群众解难题，严密党群干群关系。定期开展佩戴党徽、重温誓词、党章学问竞赛和测试等系列党性教育活动，实现党员活动常常化、机制化、标准化。 (三)开展“红色读书会”活动。组织系统党员每月开展1次“红色读书会”，诵读红色经典文章(内容包括党报党刊、先烈事迹、领导人文选等等)，让党员们在感悟信念力气的同时，进一步提升文化素养。 (四)强力开展“形象”建立。成立“先进事迹宣讲团”进展先进典型事迹宣讲活动，以点带面，用先进典型带动城管队伍整体形象提升，彻底扭转了城管形象被“妖魔化”的现状，展现了城管系统新形象。 城市治理工作就是一场考试，最终的分数就是群众满足度。党组织和党员干部作为这场考试的“主力军”，要坚持全面从严治党，持续强化各级党组织和广阔党员的堡垒先锋作用，才能有力推动城市治理工作再上新台阶、实现新突破。