2023年幼儿园秋季新学期园务计划幼儿园2023秋季学期园务工作计划(13篇).docx
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1、 2023年幼儿园秋季新学期园务计划幼儿园2023秋季学期园务工作计划(13篇)2023年幼儿园秋季新学期园务规划 幼儿园2023秋季学期园务工作规划篇一 以党的精神为指针,以幼儿园指导纲要为依据,仔细贯彻3-6岁儿童学习与进展指南精神,根据晋江市教育局的工作精神,团结与带着全园教职员工,立足本园实际和特点,围绕镇教委办中心工作突出重点、安全为先、狠抓标准、保教合一、内涵进展。以“幼儿进展为本”的教育理念,积极打造平安和谐校园,扎实开展幼儿园工作,促进幼儿安康欢乐地成长。 二、工作重点 仔细贯彻纲要精神,以安全第一为主线,标准各项治理,完善制度,提高保教质量,探究办园特色,增加效劳意识,营造公
2、平、合作、奉献、创新的园风。 三、主要工作目标 (一)树立正确理念,增加效劳意识 (二)完善各项制度,工作落实到位 (三)扎实后勤治理,注意标准操作 (五)提高教学质量,均衡幼儿进展 (六)做好家长工作,增进家园互动 四、详细实施措施 (一)强化行风建立,增加职业道德 以树立良好的教育形象,办社会、家长满足的教育为目的,我园全体教职员工将紧紧围绕镇教委办工作目标,以“幼儿进展为本”教育理念,切实提高教师工作热忱,增加教师效劳意识,严守师德标准。 1.加强宣传和政治学习,利用教师先进事迹和身边好的典范来感染教师,激发教师为人师表,做一个领导、家长、孩子满足的教师。 2.切实提高教师职业道德标准。
3、坚持把师德建立放在教师队伍建立的首位,仔细贯彻执行中小学教师职业道德标准,加强教师的职业道德考核,每年在评优评先中,把教师职业道德作为考核的重要依据。 3.开展读书活动促师德建立。成立沙龙读书会,全校教师共读一本书师道,为师亦有道,沟通读书心得,大力推动学习型校园建立,增加教师对职业的幸福感。 4.开展“做家长满足的教师”活动,就师德师风、保教工作等方面对家长发放调查问卷、征求意见表等。 (二)标准内部治理,提高办园质量 1. 成立职能部门,完善各项制度。成立园务会、工会小组、团支部、教研组等,建立“责任制”,在各项工作上定岗、定人、定责、定考核的机制;拟定相关的制度,墩促相关人员履行职责,把
4、工作落实到位,创设民主的人文气氛,增加教职员工对幼儿园进展前景的信念;标准幼儿园的保育工作要求,落实保教合一理念;标准幼儿园各室的材料及用具的治理制度等,使幼儿园各项工作有序开展。 2.完善幼儿园的考核评估细则。依据幼儿园实际状况,修订原有量化考核评估细则,完善绩效考核机制,出台鼓励制度,推出优秀教师,以点带面,真正到达提高教师工作积极性的目的。 3.加强聘用教师的治理,激发教师工作积极性,促进幼儿园安康进展。 4.加强常规检查,建立各种检查性工作记录表,促使每项工作都能准时、高质量地完成。 (三)扎实后勤治理,注意保教结合 1. 完善各项卫生保健制度,协作园长做好保育后勤治理工作。 2. 制
5、定保育员一日工作细则和环境卫生制度。催促保育员做好餐饮具、毛巾等各项幼儿食具、用品的消毒工作,仔细做好幼儿园的环境卫生工作,保持室内外空气流通、环境清洁,每月大扫除一次,每月进展一次环境卫生评比。 3. 加强教师保育队伍建立 定期开展保育业务学习,增加保育参教的意识,提高保育质量。 4.注意学园安全工作,制定具体的安全工作规划,定期检查园内环境卫生及安全工作,加大幼儿园安全宣传力度,加强幼儿的安全意识教育,确保幼儿的身体安康和生命安全。 5.加强保安治理制度,严格遵守外来人园登记制度,把好幼儿园的入门关。 (四)务实常规治理,提高教学质量 (五)做好家长工作,创家长满足学校 1.通过家长开放日
6、,家长亲子活动等让家长参加到幼儿园教育教学中,成立家委会,利用家委会共同商讨或帮助幼儿园教育教学活动的开展,同时对幼儿园治理、保教起着监视、促进作用。 2.开通家校互动平台,增加家园的互动沟通。 3.充分利用家园联系栏,对家进步行家教宣传,到达家园教育同步的目的,促进幼儿全面进展。 4.建立家长学校,依据家长的需求开设专题家长讲座、座谈会等,变家长被动参加为主动合作,真正建立起教育合作伙伴关系。 月份安排 七八月份: 1. 对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在问题进展检查、整改、落实。 2.8月23 九月份: 1.做好新生接待工作,与家长签定家长安全责任书”,分发告家长书。 2.启动交通安全
7、宣传教育活动 3. 制定学园规划及各学科规划,完整各种制度。 4. 建立在园幼儿档案,做好幼儿园各类统计工作。 5.园本培训:3-6岁儿童学习与进展指南 6.“家教园地”创设评比 7.做好期初常规检查工作 8.各段编排并学做新早操 十月份: 1. 开展“国庆节”、“中秋节”、“ 重阳节”等主题活动 2. 幼儿园教学常规治理检查 3. 组织幼儿秋游 4. 家长讲座 十一月份: 1. 结合11.9消防日开展应急疏散演练 2. 年段活动:小班穿珠子,中班拍球竞赛 十二月份: 1.各班开展迎新年的教育活动 2.学园庆元旦活动:亲子才艺秀 3.大班年段活动:跳绳竞赛 元月份: 1. 家长开放日 2.做好
8、幼儿进展评价及各项评价工作。 3.各种资料整理归档。 4.做好各类人员、各组小结工作。 5.做好各部门期未总结、量化工作。 6.做好寒假工作安排。 2023年幼儿园秋季新学期园务规划 幼儿园2023秋季学期园务工作规划篇二 一、指导思想 以幼儿园教育指导纲要、36岁儿童学习与进展指南为指针,关注幼儿学习的整体性,敬重幼儿的个体差异,理解幼儿学习方式与特点,重视幼儿的学习品质。建好教师队伍,抓好岗位培训,努力做“孩子爱戴的教师,创家长满足的幼儿园,办人民满足的幼儿教育”。 二、 工作思路 20xx年下半年,我园将连续以“团结、和谐、喜爱、奉献”为办园精神,以“抓治理,优效劳,提效率”的工作思路,
9、全面落实36岁儿童学习与进展指南,标准幼儿保教费收费标准。做实做好各项重点目标,努力完成今年的各项工作任务。 三、主要工作目标 (一)标准治理。 增加教职员工对幼儿园进展前景的信念。创新幼儿园治理机制,连续进展人性化治理。 (二)强化队伍。完善师资队伍培育机制,加强骨干教师队伍与年轻教师的治理与培育,全体教师参加评价课程实践,加强教研。加强保育员业务培训。 (三)突出特色。以保教并重为前提,在丰富幼儿一日活动内容,强化幼儿日常行为标准上下功夫,使人人均能教学上有所突破。 (四)优质效劳。进一步树立效劳思想,落实安全责任与措施。 (五)家园共育。召开家长会,连续家访和家长开放日活动的开展。 四、
10、主要工作及措施 1、标准治理,重视有效的过程治理。制定“谁分管谁负责”的责任考评制度,重申幼儿园的各项规章制度。保障幼儿园各项工作的顺当开展与有效实施。 2、以“团结、和谐、喜爱、奉献”的园风精神为核心,宣传和提倡园内要有“相互帮忙的人气、悄悄奉献的风气、艰难奋斗的士气和不拘小节的大气”,细心打造校园生活中的每一处环境、每一个细节,积极营造民主、开放的教学气氛,以人为本的育人气氛,安康和谐的人际气氛,使全体教职员工形成一个共同的理念:工作着是幸福与欢乐的,变“要我做”,为“我要做”,使幼儿园成为教职员工欢乐的精神家园。 3、 营造良好的人文环境。 (1)强化队伍。加强骨干教师队伍与新教师的治理
11、与培育。提高教师教学力量、科研力量、根本功的培训和运用现代教育信息技术力量。 (2)园本培训规划,进展每月一次的教师教学力量的培训。 (3)加强教研,提升教师专业素养。教师之间增加教研活动的实效性,教研活动紧紧围绕:问题的产生如何解决问题反思教研活动过程等,在内容上要形成专题化、系列化。随时写出有意义的教研总结。 (4)加强师资队伍根本功的培训。连续鼓舞支持教师参与各类大专学历进修。 (5)加强教师对教育案例、教育教学的反思力量,提高她们的业务素养。多开展相互观摩活动。利用业余时间,扩大教师的视野,抓住一切学习的时机给自己充电,学习别人的特长,逐步提高自己的教育教学水平。常常翻阅早期教育、幼儿
12、教育、学前教育等幼儿杂志,加强对园本教研的讨论。 (6)教师一周一例会制度。 4.组织各类人员外出参与业务培训 五、保教工作 1、加强园内教育教学常规治理,培育幼儿生活、学习、户外活动好常规。依据常规目标研讨常规训练的措施与方法。班级开展常规竞赛评比。 2、打造德育教学特色。立足幼儿园实际开展园本教研,不断摸索与研发具有本园特色的课程。探究德育如何融合课改背景下教育课程的新模式;针对教师在特色教学实践中的问题,邀请专家来园进展指导、引领,不断提升教师教育水平。 3、开展扎实有效的教研活动。组织教师仔细研讨新教材,解读分析教材,依据幼儿实际,合理运用新教材,设计符合幼儿进展的活动方案,使每位幼儿
13、在原有根底上得到提高。在教学中努力做到“眼中有孩子、心中有目标、随时有教育”。 4、在教师中开展以下活动:上一节公开课,写出教后反思;整理一个教育故事,写出案例评析;通过评价,不断提高幼儿园保教质量。 5、努力做好教学业务档案资料的治理,留意各种教学资料的积存。 6、建好用好幼儿园网站,发挥网站的教育及宣传功能,积极探究信息技术环境下的园本培训、园本教研,拓展沟通的平台与空间,促进教师科研素养的提升。准时总结推广讨论阅历,追求科研成果的灵动表达。 六、安全保健工作 1、把好安康检查制度关,严格做好新生入园体检、师幼年度体检和幼儿体格测量、评价等工作,建立健全幼儿接种、漏种登记、体弱儿治理等档案
14、资料。 2、做好秋冬季的保暖工作,对秋冬季常见病、多发病和传染病做好预防措施,尤其对当前世界流行的甲型流感应积极宣传、预防,杜绝传染源的发生。 3、严格执行晨检制度,保健教师要做到一摸、二看、三问、四查,准时把握幼儿安康状态,对发病幼儿准时隔离,对各班进展全面消毒,争取在最短的时间内使疾病得到有效掌握。 4、加强安全宣传教育,结合教育活动、学问讲座、观看碟片等生动的形式,贯穿于一日生活的每个环节中,提高幼儿、教师安全意识和防护力量。 5、制定好每周带量食谱,并依据季节特点和幼儿口味对食谱进展科学、合理的调整,确保幼儿膳食搭配多样,养分均衡,促进身心安康成长。 6、严格根据食品卫生法要求向食品供
15、给商索证,对进园的食品仔细核对、验收记录,对幼儿每天所食的菜肴进展48小时留样观看,催促食堂工作人员标准操作,增加食品安全意识。 7、强化责任意识,抓好安全和综治工作。连续坚持“安全第一,预防为主”的方针,标准、健全、落实综治和安全工作的各项规章制度,责任到人;建立责任追究制:确立园长是安全第一责任人(分管副园长是主要责任人),班级安全班主任是第一责任人。幼儿园将与教职工签订“安全工作责任状”,以增加全体教职工的安全卫生防范意识,确保幼儿园平安,师生安全。活动器具、教学玩具要常常检查、消毒。连续把“凭卡接送制度”、“点名制度”等落实到位。 七、家园共育,形成教育合力 (1)、组建新一届家委会,
16、充分发挥家委员会的作用,以讲座、座谈等不同形式的活动,让其参加幼儿园治理,共同为幼儿的进展、幼儿园的进展而努力。 (2)、不断加强家园联系工作,有效开展家园联系系列活动,如:家长会、全面家访、家长园地等,丰富家长联系的内容和方式;发放家长问卷调查表,依据反应状况调整改良工作;开展家园运动会、亲子活动、家教询问等活动,促进家园共育。 (3)、以“幼儿成长档案”为载体,加强与家长的对话,教师以对幼儿的叙事评价以及幼儿家长的反应,来呈现出我们与家长的对话过程,共同解决幼儿成长中的困惑,共同探讨促进幼儿成长的策略。 八、月工作安排 七、八月份: 1.对幼儿园安全、卫生方面以及班级物品存在的问题进展检查
17、、整改、落实。 2、全面清理幼儿园内外环境卫生工作,各班重新布置幼儿活动环境。 3、完成园务工作规划,保教、后勤、家长工作规划及各班教育教学阶段规划。 4、组织全体教职工学习 (1)师德师风 (2)教师职责 (3)考核制度 (4)幼儿园指导纲要 九月份: 1.制定各种考核、评价方案。 2.做好新生接待工作,开好家长会,稳定幼儿心情,帮忙他们熟识四周环境。 3.各班加强常规训练,行政跟班检查。 4.建立在园幼儿电子学籍档案。 5.幼儿园各类统计报表的上报工作。 7.开展安全逃命演练活动。 8.检查环境创设活动 9、迎接期初工作检查。 10、早操竞赛 十月份: 1.各班开展“庆国庆”主题活动,对幼
18、儿进展爱国主义教育。 2.加强幼儿良好行为习惯养成教育。 3.依据秋天的季节特点,开展幼儿秋游活动 4.抓好幼儿的常规教育,重点抓好一些生活习惯、行为习惯的培育。 6.召开家委会。 7、组织幼儿进展体检。 8、开展教师赛课活动。 9、检查教师手头工作 十一月份: 1.“秋天真漂亮”主题活动。 2.结合“119”组织幼儿进展逃命演练活动。 3.班级常规观摩。 4.做好秋季传染病、多发病的预防工作。 5.大、中班向家长开放半日活动 6、教师制作户外活动器械评比 十二月份: 1、对幼儿进展测量体重。 2、家长问卷调查,汇总调查状况 3、检查教师手头工作。 4、加强冬季熬炼,开展安全安康教育活动 5、
19、小班向家长开放半日活动。 2023年幼儿园秋季新学期园务规划 幼儿园2023秋季学期园务工作规划篇三 一、指导思想: 坚持以幼儿园教育指导纲要和36岁儿童学习与进展指南为教育指导,坚持围绕在教委办的领导下,以“塑造品质,启蒙盼望,立终身学习之根底”的办园宗旨,始终把“进展孩子、成就教师、形成特色、创立品牌”放在一切工作的首位,实行定岗分工,标准化治理,以“求真、务实、真抓、实干”的工作作风,努力创立一流的教师队伍,一流的教育教学水平,一流的保教质量,一流的治理水平。 二、工作目标及任务: (一)坚持在“晋江市平安校园”、“晋江市平安先行学校”的鼓励下,提高警觉,始终如一将安全工作放在首位,确保
20、师生安全。 (二)强化师生礼仪习惯,构建“以德为首、以人为本”的办园目标,把幼儿园的内涵建立作为重点过程来抓,在传承中有序推动,在推动中稳步进展,形成知福感恩、积极向上、开拓进取的园所文化。 (三)以晋江市“学前教育三年行动规划”为指导,以“成就教师成长”为目标,重视教师教育理念的更新和教学行为的转变,缩短教师“教育专业化”成长的道路。 (四)加强队伍建立,培育全面进展的人才,增加幼儿园可持续进展的力量。建立完善的师资培育培训机制,打造一支业务精湛、师德高尚的学习型教师团队。 (五)深入理解、构建、优化活动的内容及方式,将创新教育的根本理论、方法及思维融合在各类活动中,形成以培育幼儿共性进展和
21、创新精神为侧重点的课程体系。 (六)进一步完善科学治理机制,实现总分园和谐、均衡进展; (七)整合幼儿园、家庭、社区三方力气,推动标准教育效劳,全面提升办园质量,提高保教质量,办家长放心的幼儿园。 三、主要工作措施: (一)师德师风建立 1.以中小学、幼儿园教师职业道德标准为抓手,进一步加强师德师风建立,严禁体罚、变相体罚幼儿。 2.深入组织学习中小学、幼儿园教师职业道德标准和教职工师德标准考核方法,学习优秀教师的先进事迹,树立先进典型,做好创先争优活动,全面提高教职工的职业道德素养。 (二)教师队伍培育 1.制定符合本园实际且切实可行的培育培训方案,构建学习共同体,发挥群体才智的力气,形成规
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