2023年总包与分包单位安全生产协议书总包与甲分包安全协议书(15篇).docx
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1、 2023年总包与分包单位安全生产协议书总包与甲分包安全协议书(15篇)2023年总包与分包单位安全生产协议书 总包与甲分包安全协议书篇一 分包单位: 为了强化为施工现场安全治理,爱护职工的人身安全、安康和国家财产,保障施工生产的顺当进展,依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国建筑法、建筑工程安全治理条例,双方就本工程安全生产达成如下协议: 一、 总包单位与分包单位的责任 分包单位在总包单位的区域内施工,在安全生产和文明施工中要执行国家及行业有关安全操作规程和总包单位的一切安全生产治理制度,听从总包单位的安全生产治理及执法人员提出的隐患通知单、技术部门的安全措施交底。 分包单位施工人员进场前
2、,必需先将现场负责人、施工人数(包括专职或兼职安全员、特种作业人员)、分包单位营业执照、安全生产许可证、企业资质和托付书等复印件报送总包单位,经核实无误前方可进场施工。 分包单位进场前,分包单位必需对进场人员进展安全生产、文明施工岗前教育以及经总包单位现场教育,要求教育面到达100%。 严禁违章指挥、违章作业,对在施工过程中消失的担心全隐患,总包单位有权下达隐患通知单,并限期改正,对情节严峻并不按期整改的,总包单位有权停顿分包单位作业,由此产生的一切后果由分包单位负责。 分包单位自行搭设的固定式脚手架、移动式工具脚手架、电梯井内架子、用电线路、手持电开工具等设施,必需严格按标准要求去做,并组织
3、有关部门验收前方可使用,发生事故时由分包单位自行负责。 由总包单位供应给分包方单位使用的施工用电、脚手架及防护设施,须经双方验收,办理交接手续前方可使用,分包单位在使用过程中发生的任何事帮均与总包单位无关。现场各种防护设施不得随便拆改,尤其是洞口防护需要翻开时,分包单位应事先向总包单位书面提出申请,待批准前方可施工,施工中除设明显标志外,还应派专人看管监护,完工后或下班时应准时封闭好。 分包单位必需熟知地下管线敷设位置、走向,对于不明管线必需报请总包单位待归属地确定、经产权单位同意前方可施工。如不按地下管线会签单施工或发觉不明管线未经许可擅自施工造成的地下管线损坏由分包单位自行负责。 为便于现
4、场治理,按施工工程面积多少,分包单位必需向总包单位交纳肯定数额的安全风险抵押金,若不发生任何事故,待工程完毕后如数返还分包单位,如分包单位在施工过程中消失隐患或违章并不准时整改而被惩罚,罚金将从抵押金中扣除。风险抵押金缺乏局部由总包单位从分包单位工程款中扣除。 二、 施工人员职责 施工从员进入施工现场必需按要求正确佩戴好安全帽,两米以上高处作业必需系好安全带。未经申请和总包单位同意,制止私自拆改现场的安全防护、机械防护和临时用电防护设施。 现场制止穿插作业,高处作业人员严禁将工具、配件及各种物体从高处往下抛掷,楼内作业人员严禁将垃圾和任何物体从窗口或临边往外扔,防止物体打击伤人。 施工用电不得
5、乱接乱拉,需要接电时,必需由专职电工进展操作,并在总包单位电工的统一安排下进展,特种作业人员必需持证上岗,无证上岗人员将视情节轻重惩罚或由总包单位(或甲方)予以辞退。 文明施工要做到工完场清,材料码放整齐,废料运到指定地点堆放整齐,严禁乱扔乱抛,防止造成人员损害和环境污染。 三、 事故处理 由于分包单位或分包单位作业人员违章指挥、违章作业或设备、设施不完善造成的伤亡事故,由分包单位参照国家现行规定负责处理,并负责伤、残、亡的人个及家属的全部经济补偿和蔼后处理,对总包单位的一切损失负责赔偿。 由于总包单位或总包单位以外的责任造成分包单位作业人员伤、残、亡事故,在执行事故处理规定的同时,并参照国家
6、现行政策,由责任单位一次性赐予分包单位经济补偿,其善后事宜由分包单位处理。 四、 本协议一式四份,总包单位、分包单位双方各执一份,上报监理部、建立单位(甲方)各一份。 五、 此协议自_年_月_日至 _年_月_日止。 总包单位(签章): 分包班组(签名): _年_月_日 法定代表人(签章): 法定代表人(签章): 托付代理人(签章): 托付代理人(签章): _年_月_日 2023年总包与分包单位安全生产协议书 总包与甲分包安全协议书篇二 发包方:_ 承包方:_ 为贯彻国家“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化生产加工的安全治理,依据公司安全生产治理规章制度及相关法律法规,双方就_达成如下协
7、议。 一、发包方职责: 1.遵守国家有关安全生产的法律法规,仔细执行承包协议书中的有关安全要求。 2.根据本公司的规章制度对承包方进展安全生产治理。 3.定期召开安全生产调度总结会议,定期组织学习培训及考核相关安全生产的学问。 4.组织对钢构造加工厂的安全生产检查,监视承包方的安全生产治理。 5.对在安全检查过程的存在的安全隐患,发包方有权下发安全隐患通知书,并限期改正,对情节严峻又不按期整改的,发包方有权责令其停工整顿,所造成的后果由承包方自行担当。 二、承包方职责: 1.严格遵守国家及地方的有关安全生产的法律法规和公司安全生产治理规章制度及公司其他治理制度,仔细执行承包合同中的有关安全生产
8、的要求。 2.建立健全并完善落实安全生产的三项制度,从承包方负责人到生产主管到员工,做到责任到人。 3.在生产过程中应实行各种合理的预防措施,防止员工发生任何违法、违禁、暴力或阻碍治安的行为,如若消失由承包方负责。 4.操作人员上岗前,承包方必需按规定为其供应相应的安全防护用品,不按规定正确穿戴防护用品的人员不得上岗作业。 5.对于从事特种作业的人员,必需经过专业培训,获得安全操作合格证后,方可持证上岗。 6.听从发包方的安全生产治理,对发包方监视检查人员下发的安全隐患整改通知单、技术部门的各项安全措施交底,必需仔细整改、实施、落实到位。 7.承包方应在每日上班前针对当天任务,结合安全技术交底
9、内容以及作业环境、设施设备状况等有针对性的进展班前安全教育讲话,并跟踪落实,仔细做好班前安全活动记录。 8.严格遵守有关国家劳务用工制度,作业人员工作前,必需先将承包负责人、作业人数、专职或兼职安全员、特种作业人员的证件的复印件报予发包方备案,经核实无误前方可开头正常生产。 三、承包方作业人员的职责: 1.作业人员应严格执行安全操作规程,遵守劳动纪律,听从各级领导和安全检查人员的指挥,不得违章指挥、违章作业和违反劳动纪律。 2.作业人员在上岗之前必需按要求正确佩带好安全防护用品,未经申请和发包方同意,制止私自拆改、挪用、破坏生产车间内的各种安全防护、机械防护的防护设施。 3.文明生产做到日产日
10、清、自产自清、活完场清,各类材料、设备放置要安全合理,并在指定地点分类码放,严禁超高。材料码放整齐,严禁乱扔乱抛,防止造成人员损害。 四、事故处理: 由于承包方作业人员违章指挥、违章作业或设备不完善造成的伤、残、亡事故,承包方依照国家现行相关法律法规的规定负责处理,并负责伤、残、亡个人及家属的全部经济补偿和蔼后处理,对发包方的一切损失负责赔偿。 五、奖惩制度: 严格执行发包方制定的安全生产考核奖惩制度。 六、违约责任: 如违章造成安全事故,由责任方担当相关责任。 七、协议份数: 本协议一式二份,双方各执一份,自签订之日起盖章生效。 发包方:(盖章)_ 承包方:(盖章)_ 发包方代表:_ 承包方
11、代表:_ 日期:_ 日期:_ 2023年总包与分包单位安全生产协议书 总包与甲分包安全协议书篇三 企业法律参谋系列 企业生产经营过程中,安全生产特别重要,除了涉及人身安全,也关系到企业的将来进展,如安全生产不标准可能会涉及民事赔偿、行政惩罚,甚至刑事责任,因此安全生产治理需引起企业重视! 依据中华人民共和国安全生产法、安全生产许可证条例、建立工程安全生产治理条例等相关的安全生产法律法规,吴君瑜律师团队整理出企业安全生产应知道的一些法律学问点: 答:在中华人民共和国领域内都必需安全生产,且矿山企业、建筑施工企业和危急化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业未取得安全生产许可证的,不得从事生产活动。
12、即使是只从事研发工作的科技型企业也要遵守安全生产法等法律法规,不限于制造型企业。 答:本单位的,是指对本单位生产经营负全面责任,有生产经营决策权的人员,详细指的是。 答:(1)建立、健全本单位安全生产责任制; (2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程; (3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训规划; (4)保证本单位安全生产投入的有效实施; (5)催促、检查本单位的安全生产工作,准时消退生产安全事故隐患; (6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案; (7)准时、照实报告生产安全事故。 答:依据情节轻重生产经营单位的主要负责人担当的法律责任有: (1)责令限期改正;逾期未改
13、正的,处二万元以上五万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。 (2)如因此导致发生生产安全事故的,赐予撤职处分;依据事故的严峻程度(一般、较大、重大、特殊重大),处上一年年收入的30%-80%的罚款;构成犯罪的,依照刑法规定追究刑事责任。 (3)如因此受刑事惩罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,五年内不得担当任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特殊重大生产安全事故负有责任的,终身不得担当本行业生产经营单位的主要负责人。 答:依据情节轻重生产经营单位的主要负责人担当的法律责任有:赐予降级、撤职的处分,并由安全生产监视治理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款;对逃匿
14、的处十五日以下拘留;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 答:同上述第4条规定。 答:应当。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任有:责令限期改正,可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处五万元以上十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款。 答:应当,生产经营单位必需对从业人员进展安全生产培训,并形成培训记录,安全生产行政机关进展检查时,需能供应培训记录。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任同上述第1条。 答:应当,安全生产相应制度企业必需建立。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任有:责令限期改正,可以处十
15、万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 答:应当。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任同上述第1条。 答:应当,以避开消失安全事故时因无法准时应对而产生重大安全生产事故。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任同上述第1条。 答:依据情节轻重生产经营单位担当的法律责任有:责令限期改正,可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款;情节严峻的
16、,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 答:应当。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任同上述第6条。 答:依据情节轻重生产经营单位担当的法律责任有:责令马上消退或者限期消退;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,并处十万元以上五十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。 答:依据情节轻重生产经营单位担当的法律责任有:责令限期改正,没收违法所得;违法所得十万元以上的,并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得缺乏十万元的,单处或者并处十万元以上二十万元以下的罚款;对其直接负责的主管人员和其他直接责任
17、人员处一万元以上二万元以下的罚款;导致发生生产安全事故给他人造成损害的,与承包方、承租方担当连带赔偿责任。 答:均应当,安全生产治理的相关职责各方必需签订协议商定清晰。如未生产经营单位依据情节轻重担当的法律责任有:责令限期改正,可以处五万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿。 答:依据情节轻重生产经营单位担当的法律责任有:责令限期改正,可以处五万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 答:(1)免除或减轻人身损
18、害的协议无效。 (2)因协议无效,生产经营单位仍应担当相应的法律责任。 (3)对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处二万元以上十万元以下的罚款。 答:生产经营单位依法担当相应的赔偿等责任,并依据情节轻重担当数额不等的罚款: (1)一般事故的,处二十万元以上五十万元以下的罚款; (2)较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款; (3)重大事故的,处一百万元以上五百万元以下的罚款; (4)特殊重大事故的,处五百万元以上一千万元以下的罚款;情节特殊严峻的,处一千万元以上二千万元以下的罚款。 2023年总包与分包单位安全生产协议书 总包与甲分包安全协议书篇四 责任县区(部门): 为加强安全
19、生产监视治理,杜绝特大事故、遏制重大事故、削减一般事故,爱护国家财产和人民生命的安全,促进经济进展,特制定本责任状。 一、切实加强对安全生产工作的领导,坚持“安全第一、预防为主”的方针,根据安全生产法的要求,全面落实国务院关于进一步加强安全生产工作的打算,依法履行安全生产治理。建立安全生产长效机制,构建“政府统一领导、部门依法监管、企业全面负责、群众参加监视、全社会广泛支持”的安全生产工作新格局。 二、建立健全安全生产各项制度,落实安全生产责任制和责任追究制。要健全完善安全生产监视治理机构,制订年度安全生产工作规划,规划内容应详细详实,目标明确,措施得力。每月至少召开一次安全生产工作例会,每两
20、个月召开一次防范重大安全事故工作会议,分析安全生产工作,讨论防范事故措施。设立专项安全生产监视治理保障经费,确保安全生产工作的开展。 三、突出重点行业、重点地区和重点企业,推动安全生产专项整治。加强对安全生产事故隐患的排查,发觉隐患,准时实行有力措施予以整改。做好对重点危急源的排查、登记、建档工作,按时上报本县区、本部门事故隐患。加强对燃气、烟花爆竹及民爆器材、危急化学品、公众聚拢场所、非煤矿山、建筑施工企业、道路交通、特种设备、校园等安全生产重点部位的专项整治。制定重特大事故应急救援预案,组建应急救援队伍。全年应组织两次以上安全生产大检查。 四、加强安全生产的宣传教育和培训,提高从业人员的素
21、养和全民安全意识。建立安全生产宣传教育制度,组织开展好“安全生产月”活动,开展形式多样的安全生产宣传教育活动,每年应组织两次以上安全生产法律、法规学习班。每月向市安委办报送信息不少于三篇。 五、加强安全生产根底工作,提高安全监管人员的素养,努力改善安全监管机构的工作条件。安全生产工作应树立为基层效劳、为行政执法工作效劳、为企业安全生产效劳、为全市经济进展效劳的思想,准时发觉和解决安全生产工作中的新问题,准时总结推广基层制造的新阅历;加强党风廉政教育,强化廉洁自律意识,健全内外部监视约束机制,树立文明执法、公正执法、执法为民的良好形象。 市政府领导签字: 县区(部门)领导签字: 签订日期: 年
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