2023年度基层党组织生活会支部班子对照检查材料范文(6篇).docx
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1、 2023年度基层党组织生活会支部班子对照检查材料范文(6篇) 根据xx镇关于基层党组织召开20xx年度组织生活会和开展民主评议党员工作的安排方案要求,我支部自觉、深入学习领悟*关于加强党的政治建立,坚决贯彻党中心决策部署,全面推动*改革开放,敢于担当负责,狠抓工作落实,突出基层党组织政治功能,提高基层党建工作质量、防止和克制形式主义、官僚主义等重要指示精神,仔细学习党章,中国共产党纪律处分条例和中国共产党支部工作条例(试行),把着力点聚焦到深刻领悟*的历史地位和丰富内涵,为开好组织生活会打牢思想根底。现结合思想工作实际,深入查摆问题,深刻剖析缘由,仔细总结整改措施,现将对比检查材料总结如下:
2、 一、存在的问题及表现 (一)发挥政治引领作用不强。 全面从严治党的主体责任落实不到位,有时候还存在重村务轻党建的状况,在处理村务工作和党建工作的关系上用力不均。 (二)贯彻落实上级党组织工作不到位 支部对上级党委的文件和工作指示,对村里的重要决策,机械地传递多,落实到位欠缺,主动性不强。 (三)联系效劳群众不亲密支部在效劳党员群众工作中缺思路、缺方法、缺行动。主悦耳取党员群众对支部工作存在缺乏及工作意见少。 二、产生问题的缘由 (一)理论学习缺乏。没有全面领悟习*主义思想,对新党章学习的深度不够,只满意于勾勾画画、浅尝辄止,难以用*来讨论新状况、解决新问题,开展工作时站位不高,思虑不全。 (
3、二)班子成员干劲缺乏。工作满意于完成交办的任务,主观能动性发挥不够,制造性开展工作不多。创新工作方法和支部工作的形式上还有欠缺。 (三)效劳群众意识不强。班子成员在决策的落实和执行缺乏为人民效劳的意识。 三、努力方向和改良措施 (一)加强政治理论学习。 全面加强对习*主义思想的学习,不断加深对中国梦、四个自信、四个宏大、五位一体总体布局、四个全面战略布局、新进展理念的熟悉和理解,进一步统一思想熟悉,永保奋斗初心。深化对党章党规、中国共产党纪律处分条例、中国共产党支部工作条例(实行)等规章制度的学习,始终牢记共产党员的义务权力,全面熟知规定内容,切实增加纪律意识、法规意识。通过三会一课、党日活动
4、,远程教育,加强理论学问学习。 (二)完善制度严格执行绩效考核制度,充分调动班子成员干事的积极性、主动性和制造性,不断提高办事效率和效劳水平。 (三)增加效劳群众意识坚固树立全心全意为群众效劳的思想,严格执行党的路线、方针和政策。 2023年度基层党组织生活会支部班子对比检查材料篇2 依据XX局通知精神,我支部仔细落实各项要求,集中学习党的十九大报告和党章,围绕“八个明确”和“十四个坚持”,开展了沟通争论。结合工作实际,对比十九大报告关于基层党组织的要求和党章规定的党支部的职责,通过自身查找、群众反映和谈心谈话、集体争论,广泛地开展了批判和自我批判,严厉查摆了行政党支部工作存在的问题,深刻剖析
5、了问题根源,明确了今后的努力方向和改良措施。现就相关状况汇报如下: 一、存在的主要问题 (一)政治功能方面 支部换届以来,在政治功能方面发挥的中规中矩,但缺少亮点,支部在组织政治学习、理论研讨上还停留在较浅层次,没能静下心来深学悟透十九大精神和*,从而没有真正带动全支部党员广泛深入学习的热潮。 (二)四个意识方面 班子坚固树立“四个意识”,尤其是结合电台实际,强调大局意识与责任意识,通过学习也加强了核心愿识和看齐意识。但今后还需要通过加强学习与实践,更加稳固“四个意识” (三)四个自信方面 班子四个自信方面都有很大增加,也带动全支部党员增加了四个自信。作为国家宣传战线上的一员,我们着重强调了文
6、化自信。在道路自信、理论自信、制度自信方面还要进一步加强。 (四)工作作风方面。 支部工作在肯定程度上还存在形式主义,理论学习深度和系统性有待加强,学习自觉性、积极性和主动性缺乏,存在着用什么学什么,与工作关系亲密的多学,与工作关系不大的少学;支部工作完成上级要求的规定动作完成较好,自选动作的开展有待进一步加强。 支部有时还存在一些官僚主义作风,关怀党员动态不够,谈心谈话没能做到全掩盖,平常主动找党员了解思想动态少,没有做在常常、融入寻常。在享乐主义上,工作中有安于现状的现象,个别班子成员还存在慵懒散拖的现象,日常工作上缺乏主动担当作为,遇到困难有畏难心情,不能积极想方法、出办法解决问题。 (
7、五)发挥作用方面 对党员治理、监视和效劳方面做的不够,没有充分发挥出党员和群众的积极性制造性,对入党积极分子的关怀、教育、培育也不到位,不标准。 (六)自我要求方面 少数班子成员在学习上主动性还不强,以业务工作占用时间多为借口放松对政治学习要求,上级推一步走一步。对理论武装的重要性熟悉缺乏,缺乏学问上的饥渴感、本事的恐慌感和不学习就落伍的危机感,在运用学习成果指导实践、推开工作上还不到位。存在面子思想,工作把关往往抹不开面子、拉不下脸子,有时把不敢于坚持原则、放宽标准视为维护团结、与人为善。在有些问题上,不能自觉地和党章要求比、和党的优良传统比,自我要求的起点和标准定低了。支部工作缺乏主动性、
8、进取性、创新性,处于奉命行事,落实任务,这样就不能站在全局的高度思索问题,处理难题,解决冲突。 二、产生问题的根源 (一)理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置,紧迫感、责任心不够强。对党的先进理论、政策精神,没能足够仔细地学习、深入钻研,往往只停留在外表,没有真正通过学习到达武装头脑、联系实际、坚决抱负信念的效果。学习的自觉性不高、主动性不够。强调客观上的工作忙、事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉,致使班子的学习无论从广度和深度上离要求还有差距。 (二)宗旨意识有时淡化。一旦宗旨意识淡化,就会疏远与群众的感情,丢失开展工作的根底,主要缘
9、由是马克思主义群众观点树立还不牢,群众立场还不坚决,群众路线时有偏离,面对冲突和问题,不能从“群众利益无小事”的高度去对待和解决,没有始终做到将群众成进步步和冷暖安危放在心中。没有把群众的进展所需、电台的建立之需放在第一位,没有完全尽到党支部效劳的义务。对支部同志的缺乏,有时碍于情面直接批判少,大多状况下都是点到为止,拉不下脸不愿较真,实质上就是多一事不如少一事,贪图安逸的心理作怪。 (三)缺乏创新意识。工作满意于完成交办的任务,主观能动性发挥不够,制造性开展工作不多。创新工作方法和支部工作的形式上还有欠缺。工作中有时忙于应付、主动落实不够,讨论状况多、解决问题少,改革创新意识有待增加。 (四
10、)作风改良不到位。对作风改良的长期性和艰难性熟悉缺乏,对主观世界的改造有所放松,没有留意时刻根据党员领导干部的标准来提升党性修养、抱负信念和道德境地,进取意识、奋斗精神不强,导致思想观念、作风状态和力量本事的进步不明显。 (五)执行党的纪律不够严。支部在落实治党管党责任方面,时刻自省、自查的危机意识不强,对党员进展约束和监视缺少严格的标准和标准。思想上对我台落实全面从严治党主体责任的紧迫性不够高。 三、整改措施 (一)进一步坚固树立“四个意识”。坚固树立政治意识,始终保持正确方向。要切实增加政治警觉性和政治鉴别力。坚固树立大局意识,始终效劳我台中心工作。把支部工作放在全台全局工作大局中谋划、部
11、署和推动,主动融入大局,自觉听从大局,坚决维护大局。坚固树立核心愿识,始终维护中心权威。党员干部必需始终同党中心保持高度全都,在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党,做到党中心提倡的坚决响应,党中心打算的坚决贯彻,党中心制止的坚决杜绝。 (二)强化担当,在坚决抱负信念上当标杆。增加政治意识,是马克思主义政党的性质打算的,是我们党对党员干部的一贯要求。一要强学习。深入学习贯彻党的十九大精神和*,学以致用,确保理论学习刚性落实;用活教育载体,丰富学习形式,营造研讨之风,开拓创新思维,不断提升党员干部的思想力。二要唱黑脸。敢于唱黑脸、当包公,以对党委负责的高度责任自觉,发觉问题准时提示、坚决订正,不
12、怕失票丢分。三要冲在前。对比合格党员标准。贯彻群众路线,为民排忧解难,为党清源正风。坚持正人先正己,身体力行,做好表率。要求别人做到的,班子要首先做到。要在各项工作中冲锋在前,引导全支部分散到推动我台事业进展之中。 (二)自强内功,加强支委自身建立,有效解决自身问题。夯实根本功,补齐短板弱项,提高支委的执行力、效劳力,确保各项工作周密细致、快速高效,使工作开展处于主动的标准状态。始终用*牵引进展,用*标准衡量工作,在部署任务、安排工作时,充分考虑支部实际,科学统筹。到位不越位、督办不包办,深入了解把握党支部实情和全部党员状况,提升自身解决问题的力量。 (三)建章立制。既注意从思想源头剖析问题,
13、又注意从制度层面解决问题,着力构建促进作风建立的长效机制。一要畅通渠道,充分发挥党员和群众的监视作用,对涉及群众切身利益的敏感问题,坚持公开、公正、公正处理,最大范围地让群众参加;二要亲历亲为抓执行。坚持班子带头、严字当头,身体力行抓作风、领先垂范带作风,狠抓贯彻力执行力的有效提升。三要强化机制抓“常”“长”。着力在“常”“长”二字上下功夫,加强常常性监视检查,每季度召开支委会检查总结、反思问题,通过跟踪问效保证落实;建立健全创先争优的制度机制。 这次班子自我剖析对比检查的过程中,更加感到支部班子的理论缺乏、力量缺乏,真诚期盼得到上级领导和支部各位同志的批判帮忙,自觉承受大家监视,帮忙支部进一
14、步提高思想熟悉,转变工作作风,团结全都,不断推动工作创新进展。 2023年度基层党组织生活会支部班子对比检查材料篇3 依据市委组织部通知要求和局党组的详细安排,会前,_党支部就此次组织生活会充分征求了意见建议,班子成员严厉开展谈心谈话,从严从实做好各项预备工作,通过谈心谈话、座谈了解、意见征求、班子成员自我剖析等方式,围绕政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严深刻查找了存在的问题和缺乏,时刻剖析问题产生的缘由,深挖症结根源,明确了今后努力努力方向和措施。下面,我代表支委班子报告对比检查状况。 一、存在的主要问题 (一)在政治功能方
15、面:习总书记指出,讲政治既看态度,更靠力量。去年以来,支部围绕“两学一做”突出改造思想、改良工作、改转作风、改正问题,带头落实“学党史、读党章、过当日、上党课、交党费”活动,可以讲,党组织教育、治理、培育和监视党员的熔炉作用发挥是好的。但也存在“三重三轻”的问题,重形式轻内容,制度落实严厉性不够,有的看似落实了但质量不高;重人情轻党性,组织功能战斗性不够,批判与自我批判力度弱化,“古田味”“整风味”不浓;重奖优轻罚劣,党员作用先进性不够,评先进、树典型抓得多,硬起手腕纠治问题少,导致个别党员空有身份、形象不端。 (二)在“四个意识”方面:班子成员普遍感到,自己能够成长为一名党员干部,每一步都离
16、不开党的培育、组织的培育,特殊是见证了十八大以来,以习近平同志为总书记的党中心,带着开创了党和国家建立进展的新局面,更加坚决了对党的信任,坚决了对习总书记的拥护爱戴,坚决听从习总书记和党中心指挥,坚决贯彻执行上级党组织的各项决策部署。但对比标准更高的要求,也还存在工作落实的针对性实效性不高的问题,特殊是在落实中遇到困难时,积极主动协调做得还不够,有时过多考虑本科室的实际状况,强调客观调研,政治执行力还有差距。 (三)在“四个自信”方面:都能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,问题主要是学习的系统性深入性还不够,虽然都制定了个人自学规划,但有时受工作冲突的冲突,学习上缺乏
17、深度思索,零打碎敲多、系统学习少,浮在面上多、深入讨论少,被动承受多、主动猎取少;对一些新指示新要求的学习比拟准时,但全纵深学习、全方位理解还不够;在学习上有时还存有任务观念、有用主义,对上级强调多、要求严的内容抓得比拟紧,还有突击式、被动式学习的现象。 (四)在工作作风方面:支委班子能够仔细践行党的群众路线和“三严三实”要求,坚持一切从实际动身的优良作风。但也还存在两个方面问题,一是没有落细落小的问题。有时抓工作满意于安排了、部署了、强调了,没能很好地关注全程、关注细节。比方,文山会海问题始终喊始终抓,却总是尾大不掉,红头文件少了,便签类材料、电话类通知仍有反复;有些制度规定在末端落实方面做
18、得不够好,存在打折扣、搞变通现象。二是缺乏常态推动的问题。对去年“_专项清理整治”中存在的问题,虽然都对比标准逐个过了筛子,但在加强常常性检查、完善标准性制度措施上还有缺乏,有的问题转入常态化整改阶段便消失成效打折扣的现象,存在“一阵风”的倾向。 (五)在作用发挥方面:一是主体责任落实不够。我们支部作为单位党风廉政建立的责任部门,推动全面从严治党落地生根的力度还不够大,对党员教育从集中性向常常性延长的连接还不够严密,对各级党组织落实“三会一课”制度指导监视不够,不严厉、不仔细、不常常的问题没有得到很好解决,把中心任务与党的建立割裂开,存在党建责任“部门化”“政工化”的倾向。二是精品意识树立不够
19、。聚焦推动_转型抬高建立标准有差距,对比“新时代要有气象,更要有新样子”要求,赶考意识、创业意识、打赢意识、品牌意识树得还不够牢,比方脱贫攻坚工作,定点帮扶的_村还没有摘帽;干部队伍建立方面,构造老化的问题还没有很好解决。 (六)在自我要求方面:支部班子高度重视自身建立,能够严格遵守中心八项规定和省_条、市_条,自觉落实“三严三实”要求,不断提高支部班子的分散力和战斗力。但需要高度关注的问题也不少,有的同志认为依法办事束缚手脚、程序太多、效率太低,总认为只要是为了工作违反法规制度也没什么,导致制度落实上打了折扣;有的同志在大的原则性问题上始终坚持高标准,但对小事小节管控还不够,比方工作中的纸张
20、铺张、迟到早退等现象还没有完全杜绝。 二、产生问题的缘由 (一)跟紧跟上的力量素养缺乏。学习理解和精确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和力量还不强,思想熟悉提高慢,思索谋划思路窄,工作落实方法少,“跟得上”的标准不高,“走前列”的力量不够,思想上动力虽足,但工作上成效不够。 (二)革弊鼎新的思想观念不牢。局部问题始终在抓、始终在改,但收效不明显,归根结底是思想观念没有完全转变,实际工作中问题意识树得不牢,许多时候还缺少猛药去疴的决心和刮骨疗毒的士气,缺少积极主动冲突、化解难题的思路和方法。 (三)敢于担当的信念决心不强。工作中求稳怕难的思想肯定程度存在,缺乏“功成不必在我”的精神境地
21、和“功成必需有我”的责任担当,在全局思维、系统思维上还有欠缺,筹划工作、落实工作没有真正从落实效果动身。 (四)从严治党责任担当还有欠缺。抓落实、抓催促、抓检查力度小方法少,缺少追查倒逼的硬手段,制度没有真正“铁起来”“硬起来”,致使党组织功能弱化,少数党员意识有所缺失,没有表达顽强的原则性战斗性。 三、下步整改措施 下一步,我们将把严实要求贯彻到各项工作当中去,不断强化“四种意识”,以“跟得上、走前列”的政治自觉正确对待问题,以求创新、谋进展的使命自觉奋力问题,以班子自身的全面过硬带动全面进展再上一个新台阶。 (一)注意深化理论武装,确保时刻看齐追随。始终把加强理论学习作为提高班子自身建立水
22、平的重要途径紧抓不放,围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育,原原本本抓好十九大精神尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想学习,不断深化对习总书记重大战略思想、重要理论观点的理解领悟。扎实开展“新时代、新要求、新使命”大争论,切实把学习成果转化为高举旗帜、听党指挥的坚决信仰,转化为统筹谋划、开展工作的思路方法,转化为解决问题、推动进展的实际举措。搞好常常性警示教育,引导全体党员自觉抵抗不正之风,筑牢思想防线。紧盯单位进展目标,着眼解决现实问题促进学习成果向末端落实、向实践转化。 (二)注意主动担当作为,全力推动任务完成。真正从工作成效动身,聚焦工作全局,把各项工作的落脚点放在促进任务完成、推动单位
23、建立、助力干部成长上。坚持问题导向,着力解决制约年度_改革任务完成的各类问题,逐条逐项建立台账,拿出管用举措,持续推动整改。着眼增加党组织标准化建立,根据“一年创立达标、两年完善稳固、三年全面上台阶”的目标,重点在推动党员教育治理、发挥效劳作用、工作运行机制等方面下功夫。牢牢扭住改革、进展、稳定抓党建工作,着力打牢单位进展的思想根底和组织根底。 (三)注意从严制度落实,不断提高党建质效。扎实组织专题教育。以“高质量稳定思想,高标准尽好职责”为主题,每年组织进展一次集中教育;每半年围绕党员思想作风、履职尽责等,实行党员大会的形式进展集中讲评。仔细落实党日制度。深入开展“读党史、学党章、上党课、过
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