2023年扶贫办宣传工作总结范文.docx

《2023年扶贫办宣传工作总结范文.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年扶贫办宣传工作总结范文.docx（72页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 2023年扶贫办宣传工作总结范文_扶贫办决定范文扶贫办20xx年工作总结 依据中共*委办公室 *人民政府办公室关于对全省、全州经济工作会议及20xx年政府工作报告重大事工程标任务责任分解方案按季度归口上报统计的通知(州委办字20xx117号)和中共*委办公室 *人民政府办公室关于印发全省、全州经济工作会议及20xx年政府工作报告重大事工程标任务责任分解方案的通知（州委办字20xx51号）精神。半年来，我办围绕 “抓党建就是抓关键，抓关键就是抓进展，抓进展就是抓民生，抓民生就是抓执政根底”的总体要求，以干部召回治理为抓手，以削减贫困人口15.06万人，实现1个县（晴隆县）和22个以上乡镇“减贫

2、摘帽”为总体目标，突出扶产业、强根底、提素养、创机制，扎实开展精准扶贫，现将上半年工作开展状况总结如下： 一、各项工作开展状况 （一）强化对上联络，积极争取工程资金。目前共争取到位资金40824.6万元，占全年目标（与州政府签订目标责任状）4.8亿的85.05%，其中兴仁县列为全省三个减贫包干试点县之一。详细是：分工程看：1、因素法安排切块到县，争取中心财政资金14584万元；2、草地生态畜牧业，争取省级财政资金5680万元，连续保持我州在全省领头的优势；3、核桃产业，争取中心财政资金2553万元；4、中药材产业，争取中心财政资金720万元；5、茶叶产业，争取中心财政资金600万元；6、油茶产

3、业，争取中心财政资金360万元；7、精品水果产业，争取中心财政资金100万元；8、脱毒马铃薯产业，争取中心财政资金280万元；9、高效农业扶贫示范园区，争取中心财政资金1300万元；10、兴仁减贫包干试点县，争取中心财政包干资金4095万元（加上因素安排到县资金、集团帮扶资金和干部培训资金等，共计6949万元）；11、集团帮扶，争取中心财政资金2275万元；12、省直工作队戴帽工程，争取中心财政资金50万元；13、小康寨（乡村旅游），争取中心财政资金100万元；14、小康水机井，争取中心财政资金1500万元；15、彩票基金（革命老区）工程，争取中心财政资金800万元；16、壮大村集体经济试点，

4、争取中心财政资金1400万元；17、扶贫生态移民，争取中心财政资金929.8万元；18、烟草扶贫新村，争取中心财政资金1200万元；19、一人一户培训，争取中心财政资金737万元；20、春季雨露规划培训，争取中心财政资金600万元；21、干部培训，争取中心财政资金120万元；22、工程治理费、建档立卡经费等，争取中心财政资金800万元。分县市看：兴义市争取资金4751.8万元（含义龙试验区），同比增长了189.39%；贞丰县争取资金3619.3万元，同比增长了113.62%；普安县争取资金4836.9万元，同比增长了62.67%；兴仁县争取资金6949万元，同比增长了62.4%；晴隆县争取资金

5、7005.3万元，同比增长了52.81%；册亨县争取资金4713.4万元，同比增长了25.31%；安龙县争取资金4836.9万元（含义龙试验区），同比增长了7.47%。望谟县争取资金5281.5万元，同比增长了4.98%。州本级争取资金719万元，同比增长了1207.27%。 （二）精准信息录入，更新完善贫困户信息。自20xx年1月20日开头，我办制定了工作方案，要求各县（市、试验区）对*年建档立卡工作认别的贫困户、贫困村、贫困县，以及20xx年省扶贫办确认的贫困乡镇等相关信息进展数据更新，并录入贵州省精准扶贫信息平台。目前，全州共完成8个县、88个乡镇、629个贫困村*年相关数据的更新和录入

6、；完成30.59万户贫困户信息修改更新；完成3.27万户贫困户帮扶措施的修改更新和录入；完成6.72万户贫困户帮扶规划的修改更新和录入；完成20xx年规划脱贫贫困户标注3.87万户；对因死亡、出嫁等缘由贫困人口1378人进展消户处理，对新诞生或嫁入而新增加的1036人进展补充登记，做到有进有退，动态治理。并于5月13日召开了全州“精准扶贫建档立卡暨两项制度有效连接培训会”，共核实比对五保户4928户6895人；低保户10.60万户21.78万人；低保贫困户14.45万户56.90万人。 （三）强化责任分解，大力推动减贫摘帽。一是分解目标、落实减贫任务。年初，我州将全州扶贫开发工作目标任务一一分

7、解，明确到8个县（市）和义龙试验区，并签订了目标责任书。同时以州扶贫开发领导小组关于下达20xx年削减农村贫困人口规划任务的通知（州扶领20xx1号）将15.06万人减贫目标任务分降落实到县（市、试验区）、根据精准扶贫要求，明确各县（市、试验区）逐级将减贫目标任务仔细分降落实到乡镇、村、贫困户，根据“脱贫必需有工程扶持、必需列入年度脱贫规划、收入必需超过扶贫标准”的要求。有针对性制定切实可行的帮扶措施，明确帮扶负责人，实行“精准”治理，有效推动减贫目标任务落到实处。其中：兴义市规划削减0.75万人；兴仁县规划削减2.05万人；普安县规划削减1.6万人；晴隆县规划削减2.2万人；贞丰县规划削减1

8、.9万人；望谟县规划削减2.31万人；册亨县规划削减2万人；安龙县规划削减1.55万人；义龙试验区规划削减0.7万人。二是精细测算、做好“减贫摘帽”县、乡镇申报。依据“十二五”期全州重点县和贫困乡镇“减贫摘帽”规划，对还未实现“减贫摘帽”的重点县和贫困乡镇*年度农村居民人均可支配收入等指标进展摸底、测算，将晴隆县和*年农村居民人均可支配收入高于5400元的贫困乡镇，拟申报为20xx年规划“减贫摘帽”。并于20xx年2月22日以*扶贫开发公室关于申报20xx年度“减贫摘帽”重点县暨贫困乡镇的请示（州扶呈20xx4号）向省扶贫办初步申报。 （四）积极探究创新，努力抓好各项试点工作。一是积极探究信贷

9、支持精准扶贫工作。为了充分发挥财政扶贫资金的杠杆作用，我办加强与州金融办、信用联社驻州办等部门的联系，印发*信贷支持精准扶贫工作实施方案，努力推动全州各县市积极开展小额信贷金融扶贫试点，从因素法安排到县资金中安排2407.30万元作为小额到户贴息资金，撬动金融资金投入。估计可撬动金融资金4.8亿投入扶贫开发，放大扶贫资金投入效应。目前，各县正在跟金融部门积极对接，做好工作的进一步落实。二是大力推动“减贫包干试点”。下达上级财政扶贫资金6949万元，实施精准扶贫“十大工程”（即：产业化扶贫工程、生态化扶贫工程、城镇化扶贫工程、科技化扶贫工程、品牌化扶贫工程、合作化扶贫工程、就业化扶贫工程、个案化

10、扶贫工程、信息化扶贫工程、兜底化扶贫工程），强化“六大措施”（ 召开攻坚誓师大会、建立贫困户退出机制、严格落实包保责任、严格过程治理、强化协调联动、严格追责问效），细化责任，确保兴仁县“减贫包干试点”有力推动。三是全面推动麻山乡精准扶贫整乡推动试点。成立麻山乡四项行动领导小组，准时下达麻山乡“四项行动规划”资金5370万元，推动59户贫困户移民安置到望谟县生态移民安置点；完成牛场小康寨及“漂亮乡村”建立规划设计，完成广场、农贸市场场平，现正进入主体施工阶段；完成小水池建立60口；建成标准化牛（羊）圈10个近1620平方米，种植皇竹草1200余亩；完成3000平米标准化生产大棚。四是积极开展“雨

11、露规划1户1人”试点。适应新常态下精准扶贫对培训工作的新要求，根据省的统一安排部署，并结合我州培训工作实际，科学制订全年培训规划，确定重点专业、培训数量、培训班次和补贴标准，并将任务指标详细分降落实到各县市。同时，对全州培训工作进展状况随时进展检查和指导，实行月统计、季报表、截止目前共完成各类培训5809人。五是积极探究壮大集体经济试点村。依据省委组织部、省扶贫办文件要求，州扶贫办与州委组织部联合行文，要求各试点结合实际积极制定方案，拟通过加强根本公共效劳设施建立、培育进展优势主导产业、开展“1户1人雨露规划”培训、大力进展农夫经济合作组织等方式，推动贫困村村级集体经济多渠道、多类型、多元化进

12、展，实现扶持一村、脱贫一村、致富一村，形成党建、扶贫共同推动村级集体经济进展壮大的新格局。 （五）创新体制机制，统筹开展同步小康及精准扶贫工作。一是实施“212”扶贫开发战略（即抓好州内、州外两个市场，用好党建扶贫和同步小康这一个载体，实现帮扶对象和脱贫目标任务“两个精准”）。打造“三招两式一提升”精准扶持黔西南模式（即招支部结对子、招市场促销售、招能人搞带动这“三招”，以“菜单式兜底，育婴式治理”这两个帮扶模式，提升群众文化、技能、文明等方面素养），通过农餐对接，实现学校、机关、企业等单位食堂与贫困农户建立面对面、点对点直接的购销关系；同时，积极开拓州外市场、进展电子商务，帮忙贫困农户将农产

13、品变为商品直接进入高端消费市场，助农增收，脱贫致富。二是推行“6大特派员”制度。选派1537名组织、扶贫、科技、流通、金融和企业等六大特派员驻村开展工作，帮忙基层党组织脆弱松散的村（社区），有扶贫开发任务的贫困村，有科技需求的乡镇、村委会和省级农业园区开展帮扶，为农夫持续增收，农业高效进展，农村稳定富强效劳。三是强化同步小康驻村。从州直单位选派名4560干部，赴全州8县（市）、义龙试验区854个村，统筹开展同步小康驻村、“联乡、驻村”、城乡党组织结对共建工作暨州直单位党支部结队帮扶特困户工作，每个村至少安排5名驻村工作队员，确保全州629个贫困村派驻精准扶贫同步小康驻村工作队到达全掩盖。同时，

14、州四大家班子成员挂村帮扶，从精准识别出的扶贫对象中选择2户以上特困户重点帮扶。通过政策引领、领导示范，确保每村都有一个以上帮扶责任单位，每户贫困户都有一名帮扶责任人，每户贫困户都有一套帮扶规划。 （六）强化督查检查，推动扶贫工程稳步实施。下拨上级财政扶贫资金40824.6万元到县，下拨率100%。催促各县（市、试验区）严格执行扶贫工程审批“七流程、十步骤”；开展全州扶贫系统整治铸廉三年行动和民生政策、民生工程及民生资金信息公开，促进工程公开公示承受监视。4月，我办对全州20xx-20xx年扶贫工程实施、资金拨付和报账状况以及利益联结机制和精准扶贫等方面的状况进展专项检查，就存在的局部乡镇群众积

15、极性不高、技术效劳不到位以及资金报账不准时等问题提出明确要求，限时整改落实，确保财政专项扶贫资金专款专用，充分发挥使用效益。 （七）深化沟通协作，进一步争取对口帮扶力度。3月17日，宁波市对口支援办领导到我州调研对口帮扶工作，共同洽谈初步确定了20xx年宁波市级对口帮扶工程及资金,共5类14个工程，帮扶资金1500万元。截至5月底，我州初步确定宁波对口帮扶工程54个，帮扶资金总额已达4275万元,其中，市级帮扶资金1500万元，各县（市、试验区）帮扶资金2775万元。6月17日，宁波市对口支援办到我州就7月初党政代表团考察访问事宜做预备工作，并初步商定党政代表团到访我州时，追加市级帮扶资金10

16、00万元。 （八）全面深化改革，明确扶贫专项改革思路。根据州委州政府的安排部署，我办高度重视扶贫开发专项改革工作，先后制定出台了*领导干部遍访贫困村贫困户工作方案、*“33668”扶贫攻坚行动规划工作实施方案、关于加强全州党支部结对扶贫工作的指导意见、*关于创新职教培训扶贫“1户1人”三年行动规划（20xx-20xx年）实施方案、*信贷支持精准扶贫工作实施方案和*精准扶贫工作考核方法（试行）等政策措施，为我州扶贫专项改革的指明白思路。 （九）瞄准市场靶子，突出抓好绿壳蛋鸡产业进展。截至20xx年5月底，全州投入进展绿壳蛋鸡产业资金4203.49万元，其中，财政扶贫资金3703.49万元，部门投

17、入资金90.00万元，贷款资金75.00万元，企业、农户自筹资金335.00万元；掩盖67个乡（镇、街道办）、514个村、2.40万户、9.49万人，其中，贫困乡镇39个，带动贫困农户2.30万户，9.01万人进展绿壳蛋鸡产业；养殖绿壳蛋鸡存栏139.00万羽,其中，兴义30万羽、兴仁18.60万羽、安龙14.5万羽。 （十）做好扶贫宣传，营造良好舆论气氛。今年来，根据“大题大作、搞好筹划、把握导向、注意实效”和州领导的要求，围绕扶贫开发中心任务，效劳大局、把握大势、着眼大事，形成内外结合、上下互动、正面引导、重点突破的宣传工作新局面，努力营造扶贫开发的良好舆论气氛。我办切实把扶贫宣传作为一项

18、重要工作来抓，州扶贫办党组加大了扶贫工作的宣传力度，制定了*扶贫开发办公室扶贫宣传工作实施方案，从“一网一刊两报一信息”（即：扶贫信息网、金州扶贫专刊、扶贫简报、扶贫信息专报、短信发送平台）对扶贫开发工作进展全方位宣传，拓宽了扶贫宣传的渠道；5月19日至23日，举办了全州扶贫宣传工作培训，对全州扶贫系统通讯员进展了系统全面的培训，切实提高了全州扶贫系统的信息宣传力量；5月底，第一期金州扶贫专刊正式出版，并在全州范围内进展分发，得到了各界的全都好评。截至目前，报送省扶贫办信息80条，全省排名第四，采纳40条，全省排名第三。 （十一）完善体制机制，多措并举推动党风廉政建立工作。为切实履行好“两个责

19、任”，办党组高度重视，根据“不抓党风廉政建立就是严峻失职”和“一岗双责”的要求，坚持“党组统一领导，党政齐抓共管，纪检组织协调，部门各负其责，依靠党员群众支持和参加”的领导体制和工作机制，切实促进各项工作有序推动。一是扎实推动干部召回治理工作。办党组高度重视干部召回工作，将开展干部召回治理与讲政治、讲法规相结合，与“三严三实”专题教育活动相结合，与解决自身冲突相结合，仔细总结、借鉴全州干部召回治理的好阅历，讨论制定了*扶贫开发办公室关于深入开展“三严三实”专题教育深化拓展不胜任现职干部召回治理工作实施方案。准时按要求报送工作台账和工作信息，的确保证干部群众深刻熟悉召回治理对从严治吏、转变干部作

20、风的重要作用，切实使干部召回工作取得实效，真正落实到位。二是狠抓三大纪律不松懈。办党组依据有关要求，全面统筹，细心组织，讨论制定一系列规章制度，并通过党组中心组学、全体党员干部和职工学等多层次学习，切实使全体干部职工学习三大纪律、熟悉三大纪律、遵守三大纪律，让三大纪律入脑入心，形成工作、生活的行为标准。三是深入开展“三严三实”专题教育活动。根据州委活动办有关要求，讨论制定州扶贫办深入开展“三严三实”专题教育暨调研的实施方案、20xx年州扶贫办机关党支部学习规划、20xx年州扶贫办干部职工政治理论学习规划、20xx年*扶贫办党组中心组学习规划和和*扶贫办关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”

21、专题教育的实施方案，按时报送有关材料，确保“三严三实”专题教育活动不走样、不变味。四是切实贯彻落实州委“十严措施”。切实做好新形势下从严治党各项工作，坚决在政治上、思想上、行动上与党中心保持高度全都，坚持以严的标准要求干部、以严的措施治理干部、以严的纪律约束干部。3月，全体干部职工签订了20xx年勤政廉政承诺书，加强了对党员干部的党性教育和道德教育，把思想教育与落实规章制度相结合，既使制度治党的过程成为思想建党的过程，也使思想建党的过程成为制度治党的过程。 二、主要工作措施 第一，层层签订任务，明确目标责任。依据全省、全州经济工作会议及20xx年政府工作报告重大事工程标任务责任分解方案和20x

22、x年州扶贫办工作要点安排部署，我办将各项指标细化分解到各相关科室，明确分管领导和详细责任人，确保任务有序开展，目标顺当推动。 其次，切实加强调度，推动形成常态。一是会议调度。每个月由分管主任和有关科室负责召集各科室召开干部职工会，分别汇报各项工作的措施、进展，以及存在问题和解决方法，共同商议有效推动。二是分类调度。重点针对财政扶贫资金的投向、使用，以及扶贫工程的实施、扶贫产业的推动、扶贫园区的建立等四个类别进展调度。 第三，扎实搞好督查，确保有序推动。一是工程实施督查。在财政扶贫工程实施治理上，根据“乡镇实施、部门指导、县级监视、确保质量”的运作模式，重点做好：（1）申报审批治理。（2）强化组

23、织实施。在工程的组织实施上：强化组织领导，做到“两个明确”。细心组织实施，确保进度质量。（3）强化工程实施过程监管。突出加强重要环节的督查工作，全面了解把握扶贫工程的落实状况。（4）严格验收工作。二是扶贫资金使用督查。实行“县设专户、乡建专账，封闭运行，专账报账、财政决算、专项审计”的模式，在资金运行上严格遵守“三专“的要求，即“专户储存、专人治理、专账核算”，同时承受审计部门的专项审计。在资金使用环节，实行工程资金公示公告制；资金实行专账报账制；实行工程责任追究制，工程实行法人负责制；专项资金审计制。三是档案治理督查。在档案治理工作上形成 “专人负责，全程收集，县乡全都、一事一档、分类存放，

24、长期备案”的治理模式，一个工程一个档案专卷，分类排列入柜存放。工程实施每个阶段的图片、影像资料刻盘保存，随纸质统一归档，长期保存。 第四，以干部召回为抓手，强化干部作风建立。制定*扶贫开发办公室干部召回治理工作实施方案、州扶贫办不胜任现职干部召回治理方法和*扶贫办关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育的实施方案，严格根据规定抓好“三严三实”专题党课教育，强化干部职工政治纪律、组织纪律，以作风转变扎实推动全州各项扶贫开发工作。 三、存在问题及下步工作准备半年来，各项工作虽然扎实推动，但也还存在一些问题：一是人员编制问题。全州扶贫队伍现状与担负的任务极不相称，州、县、乡各级扶贫办人员少

25、，业务骨干缺乏，工作任务繁重。二是县、乡扶贫工作有待加强。由于实施扶贫工程要投入大量人力、物力和财力，局部贫困乡（镇）因财政困难而不愿实施扶贫工程、或对扶贫工程的争取积极性不高。导致大量的扶贫资金工程实施治理不到位，效益不明显。三是工作质量问题。各县市由于人手少，扶贫工程编制不精，工程储藏不够，工程实施推动不抱负，工程信息录入滞后。 下一步工作准备： （一）全力抓好“减贫摘帽”工作。围绕省委、省政府“33668”扶贫攻坚规划和*“33668”扶贫攻坚行动规划工作实施方案，实施精准治理、精准帮扶，扎实抓好“六个到村到户”及根底设施“六个小康建立”，努力削减贫困人口15.06万人，实现晴隆县及拟“

26、摘帽”贫困乡镇“减贫摘帽”。 （二）扎实抓好遍访工作。为仔细贯彻落实中心、省委、省政府和州委、州政府的安排部署，制定*领导干部遍访贫困村贫困户实施方案，扎实抓好全州领导干部遍访贫困村贫困户工作。 （三）积极争取工程资金支持。积极与中心、省对口部门建立信息沟通渠道和长期联系机制，与上级部门保持常常性接触和严密联系，多方位了解和把握工程信息，为向上争取工程资金制造良好条件。 （四）加强工程资金监管。严格落实目标、任务、资金和权责“四到县”，严格执行扶贫工程审批十流程七步骤，推动工程加快实施，提高效益，确保扶贫资金高效安全运行。 （五）仔细谋划，编制好“十三五”扶贫开发规划。在前期工作的根底上，加强

27、部门的沟通对接，抢抓政策机遇，开拓创新，拓宽视野，谋划编制好“十三五”扶贫开发规划，切实壮大产业规模，拓展市场，提升扶贫产业效益。 （六）着力抓好扶贫体制机制创新。重点抓好望谟麻山试点、兴仁包干试点、信贷扶贫试点、1户1人试点等工作。 (七)努力实现对口帮扶和社会扶贫工作取得新突破。推动与宁波共建产业园、招商引资等工作；协作做好同步小康工作队和扶贫特派员下派、集团帮扶和定点帮扶工作；仔细组织好国家“扶贫日”系列活动，广泛发动社会力气关注扶贫、参加扶贫。 （八）深入推动大扶贫格局构建。进一步发动社会各方面力气参加扶贫开发工作，深入推动以专项扶贫、行业扶贫、社会扶贫等多方力气、多种举措有机结合和互

28、为支撑的“三位一体”大扶贫格局构建。 （九）加快西南草都建立步伐。以州委州政府主要领导关于加快晴隆羊和西南草都建立的重要讲话精神为指导，根据州委、州政府关于大力进展草地生态畜牧业的实施意见，坚持“一把手”负责制，引进科技、人才 扶贫办20xx年工作总结第2页，加强以晴隆羊为重点的西南草都建立，构建以羊、兔、牛、鸡为主导，以种草种树为纲领的草地生态畜牧业。健全乡镇财政体系，深化银企对接、合作，强化对草都建立的金融支撑。 （十）加强干部队伍建立，为精准扶贫作好保障。进一步加强干部队伍建立，狠抓干部队伍治理，进一步充实和加强各级扶贫机构的力气，重视扶贫干部的素养提升，加强扶贫机构的软硬件建立，努力打

29、造一支素养高、作风实、讲奉献的干部队伍。扶贫办扶贫工作总结 扶贫工作是解决贫困人口脱贫致富的一项工作，下面是小编搜集整理的扶贫办扶贫工作总结，欢送阅读。更多资讯请连续关注2023工作总结栏目! 扶贫办扶贫工作总结 20xx年，在市委市政府的正确领导下，在上级扶贫部门的指导下，在全市各乡镇、有关部门和整村推动村的支持协作下，市扶贫办全面贯彻落实市委六届五次党会和中心、省、宜昌扶贫开发工作会议精神，以科学进展观统领扶贫开发工作全局，以解决贫困人口脱贫致富为目标，围绕年初制定的工作任务，坚持以贫困户为根底，以贫困村为单元，不断加大产业化扶贫、整村推动、安居工程、“雨露规划”、科技扶贫、生态移民等重点

30、工作的力度，努力提高扶贫开发水平，加快推动扶贫开发事业的进展，顺当实现既定目标任务。 一、主要成效 一是大力扶持了贫困村进展产业。全年共扶持进展产业基地1440亩，其中：花卉苗木300亩、高山蔬菜300亩、花椒300亩、茶叶210亩、香稻200亩、桃50亩、魔芋80亩;建立高效经济园1920亩，其中扶持建立高效茶叶园1120亩、改造柑桔园800亩;进展种母猪100头、种公猪1头。 二是加大了贫困村根底设施建立。全年共完成晴雨路修理7条36000米，新修断头路、晴雨路5条9700米;新建50立方米水池一个，铺设供水管8000米，解决175个农户用水难问题，整理堰塘2口，解决53亩农田浇灌问题。

31、三是连续改善了贫困户生活条件。全年实施2023年度生态移民20户69人,进展扶贫搬迁18户,对28户105人进展安居工程建立。 四是加强了贫困人口力量建立。围绕“雨露规划”，确定上报了培训基地，并招收农村贫困人口250人进展了长班培训;聘请38名农业技术员对380名贫困人口进展农业技术效劳承包。 二、主要措施 (一)制定目标，扎实分解任务，确保全年工作有序落到实处。 一是仔细编制“十x五”扶贫开发规划。依据省市“十x五”扶贫开发规划,结合全市实际,准时组织扶贫办人员,经过调研,编制出台了宜都市“十二五”扶贫开发规划，指导全市扶贫开发工作。 二是调整“十x五”期间重点贫困乡镇及村。根据省扶贫办关

32、于调整省重点扶持的老区乡镇和插花贫困地区“百乡千村”的通知精神，结合“十x五”期间扶贫开发成效，将全市重点扶持插花贫困乡镇申报调整为7个，比“十一五”期间新增3个，省定重点扶持老区乡镇保存为2个。同时，组织9个乡镇申报了“十二五”期间整村推动村，经对申报村状况进展调研，确定45个村在“十x五”期间实施新一轮整村推动扶贫开发，并报上级审核批准。大溪、白鸭垴、张家冲、龙口子、邓家桥、望洲坪、绿竹溪、六里冲、金岗岭村等9个村为今年进展整村推动村。 三是分解全年扶贫开发任务。年初，下发2023年全市扶贫开发工作要点，确定在9个重点贫困村、老区重点村中启动新一轮的整村推动工作，并将确保削减贫困人口232

33、9人的扶贫开发目标任务，分解到乡镇落实到村。 四是申报扶贫扶苏工程。年初下发市扶贫开发领导小组关于申报20xx年扶贫(老区)工程的指导意见，对20xx年扶贫(老区)工程申报工作准时做出了指导。在3月以前，组织乡镇、村准时申报20xx年扶贫(老区)工程，并会同有关部门人员到村进展现场办公，落实查看，筛选可行性强的56个扶贫和老区建立工程上报省、市扶贫办批复实施。同时，重点申报了潘家湾土家族乡国家连片开发试点工程，编制了申报材料，该工程已通过宜昌论证审核，现已上报省办。 (二)实施扶贫整村推动工程，加大板块扶贫开发力度。 一是准时申报工程。对今年7个重点扶贫整村推动村申报的扶贫资金159万元，经过

34、到工程实施地落实查看，确定工程23个。 二是指导编制工程实施方案。针对省级工程批复较迟，而工程实施要抢季节的状况，市扶贫办不等不靠，根据申报的扶贫工程资金，指导村编制工程实施方案，并准时核批。 三是加强工程实施程序的监管。对扶贫工程实施程序严格要求，对须进展招投标或议标、须公开公示的，进展监视，并托付乡镇纪委全程参加招投议标过程，由乡镇纪委书记签字后实施。 四是仔细组织工程实施。7个整村推动村根据工程实施方案和扶贫程序要求，不等不靠快速组织工程的实施，全年所申报的工程已经全部实施。我办集中在12月份验收7个村整村推动工程，并报账兑现。 五是突出工作重点。一方面突出产业进展，紧紧围绕进展生产这个

35、首要任务，大力推动柑桔、茶叶、生猪等支柱产业进展，力争贫困地区农夫收入大幅度增加。在整村推动村安排工程资金64万元进展8个产业工程，扶持产业化基地进展经济作物760亩，其中：新进展高山无公害蔬菜300亩、花卉苗木200亩、无性系优质茶叶180亩、魔芋80亩;扶持建立高效经济园550亩，其中扶持建立高效茶叶园250亩、改造柑桔园300亩。在整村推动村安排工程资金95万元，规划工程15个，突出根底设施建立。修理晴雨路4条21000米，新修断头路、晴雨路2条3100米;建50立方米水池1个，铺设供水管8000米，解决了包括贫困户在内的175户用水难问题。 (三)创新了扶贫到户安居工程，从根本上转变贫

36、困户生存环境。 1、确定方案政策。针对“十一五”期间实施了扶贫搬迁、生态移民、危房改造后，依旧存在着许多贫困户没有足够的力量进展危房改造和搬迁建房的逆境，为解决贫困户不能“安居”的现状，市扶贫办结合全市实际，安排工程资金在整村推动村中对有意愿要求且无力量新建的危房贫困户实施安居工程建立。每村不超过5户，每户补助标准不低于1万元。由各村统一建房图纸设计，整合对口帮扶力气，根本解决危房现状。 2、申报核实状况。我们组织乡镇按政策申报安居工程工程对象28户105人。市扶贫办安排专人到28户对象户家中一一进展了摸底确认，均符合政策要求。同时实行村民代表大会决议，并将对象户在村里进展公示，确保此项工程落

37、到实处。 3、干部包户组织实施。考虑到贫困户力量较弱，我们组织工程村干部对安居工程贫困户实行干部一对一包户的方式，解决建房中的困难，负责帮忙所包贫困户在建房中解决困难，做好效劳，确保顺当将新屋建好。以促进“安居工程”顺当实施。 4、仔细检查验收。市扶贫办在12月分两个检查专班，深入到村到户，实地仔细检查验收安居工程实施状况，确保安居工程落到实处。经过检查验收，28户105人均实施到位，贫困农户居住环境得到大大改善。 (四)实施科技扶贫，改“输血”为帮忙贫困群众“造血”。 一是仔细开展了科技承包效劳到户工作。我办共为20xx年12个整村推动村以及联点村小河村聘请38名技术员，帮带380个贫困户及

38、示范户，为他们上门开展柑桔、茶叶、生猪等农业技术指导。准时将帮扶的贫困户、示范户与技术员状况登记建档，组织市扶贫办、乡镇与村，技术员与村，技术员与贫困户、示范户层层签订承包效劳协议，明确各自职责，严促帮带的落实。市扶贫办检查专班会同乡镇分管领导、扶贫专干深入到帮带的贫困户家中实地查看技术员帮扶效果，询问技术员帮扶工作的开展状况，对比责任制对技术员工作进展考核，经检查，我市聘请的技术员工作开展切实到位，验收合格。 二是仔细开展了科技培训。5月下旬，市扶贫办组织全市聘请的38名技术员和10名乡镇扶贫专干在市职业教育中心开展了扶贫业务科学技术培训。今年科技扶贫培训班全部开设的课程全部为生产一线的实践

39、阅历和技术总结，技术更加成熟，操作性更加突出，针对性更加明确，力求贴近农村实际，务求培训实效。 三是仔细编印了有用技术资料。为全市编印了“柑桔栽培与治理技术”、“茶叶栽培与治理技术”、“生猪养殖技术”资料册60册，下发到每名技术员和扶贫干部，人手一册;编印了花椒栽培有用技术、密柚栽培有用技术二份资料册计1000册，发放到纸坊冲、何阳店等村农户，指导其运用。 (五)实施“雨露规划”培训贫困劳动力，增加贫困人口自我进展力量。 一是根据新的“雨露规划”培训政策，市扶贫办将培训基地调整为市职教中心，对该中心进展了认证并上报省办备案。 二是准时与培训基地签定了培训合同。将转移培训250人的规划由市扶贫办

40、下达分解到乡镇、处和基地，由贫困户自主选择培训基地，培训补贴直补到贫困学员。 三是培训基地积极组织学员培训，落实“雨露规划”招生任务，并建立学员台帐，实行公开公示，登记注册，催促检查，确保“雨露规划”转移培训的顺当实施。基地现已招收农村贫困人口一年期长班培训学员250人。 (六)以移民搬迁为载体，不断改善贫困农户的生活环境。 一是严格实施生态移民。我办联合进展改革局组成生态移民验收专班，对20xx年17户70人生态移民工程进展了复检，对搬迁户现在的生产、生活，进展了走访调研，为指导进一步的生态移民工作供应了一手阅历和资料。经复查，20xx年度17户70人的生态移民户全部搬迁到位，并且符合政策要

41、求;对2023年度20户69人生态移民工作进展了验收。验收专班家家到，户户查，核对户口簿、林权证以及土地使用证，严格确保生态移民搬迁户符合政策要求。20xx年度生态移民工程中松木坪镇7户29人，枝城镇13户40人全部验收合格，并予以兑现;对经各村申报、乡镇审核的20xx年度生态移民对象进展了实地摸底认证，确定20户70人为20xx年度拟实施生态移民对象，并将对象的状况在政府网上进展公开公示，确保对象的真实性，落实扶贫到户政策实行公开透亮化。 二是加大搬迁扶贫和危房改造。组织有关乡镇申报扶贫搬迁及危房改造18户(王家畈乡9户，枝城镇4户，松木坪镇2户，潘家湾土家族乡2户，五眼泉镇1户，高坝洲镇1

42、户)，市扶贫办分别到搬迁户家中进展了核实认证，确 认对象户都是贫困户，并符合搬迁要求，目前，枝城镇、松木坪镇、潘家湾土家族乡8户已验收兑现，其他乡镇搬迁户正在抓紧进展搬迁和改造。 (七)切实加强老区建立，推动老区建立工作新进展。 1、狠抓了老区整村推动。安排老区建立资金48万元对2个重点村实施整村推动，确定并上报工程8个。因省级工程批复较迟，而工程实施要抢季节的状况，市扶贫办与工程村不等不靠，根据申报的老区工程资金，快速编制工程可行性的实施方案，扶贫办负责人对方案进展了认真审核与讨论争论，并提出了适当完善和修改意见，并对扶贫工程实施程序提出了严格要求，并予以监视，组织实施。在整村推动村安排工程

43、资金23万元，3个产业进展工程，新进展香稻200亩，扶持建立高效柑桔园200亩。为贫困户供应种猪100头，种公猪1头。另一方面突出根底设施建立，在整村推动村安排工程资金25万元，规划工程5个，新修断头路、晴雨路3条5600米;整治堰塘2口，解决53亩农田浇灌问题;实施5户17人安居工程。 2、突出抓好老区思源回报工程建立。一是争取省老促会在我市挂牌。通过积极争取，湖北省老区建立促进会、扶贫基金会副会长张汉元司令一行深入枝城镇何阳店村洋溪蜜柚精品园基地进展调研，并挂牌“省老区思源回报工程基地”。这是我市第一个省级“思源回报”工程基地挂牌。省“党会”在基地挂牌后，已经到位先期帮扶资金5万元。二是支

44、持花椒基地大进展。市扶贫办和老促会一道，安排帮扶资金，扶持纸坊冲村花椒基地新进展花椒苗20万株，为花椒合作社成员发放花椒栽培有用技术手册500余册，并组织村干部，技术人员到重庆市江津区考察，学习该地种植花椒的先进阅历，以更好的指导和促进我市的“思源回报”工程花椒基地进展。 3、积极募集扶贫基金。共募集扶贫基金110多万元,累计募集基金1150多万元。 2023年6月，市老区建立促进会承受华新水泥(宜昌)有限公司为宜都市老区、贫困地区新农村建立捐赠水泥2023吨，目前水泥已安排到老区、贫困地区，且仔细催促落实到位。 4、仔细开展了老区调研。一是接待省老促会的到宜都调研。5月18-19日，7月18

45、日-19日，省老促会常务副会长、省扶贫基金会常务副理事长张汉元同志，中国老促会副会长孙长新同志先后到我市老区进展了调研，查看了枝城镇纸坊冲花椒、何阳店精品蜜柚示范基地，与市乡村三级干部群众进展了座谈，了解了老区的状况和老区人民的要求。二是仔细开展了老区调研。根据省老促会要求，市委政府召开了专题会议，对开展老区调研工作进展了安排布置，全市组织了二个专班，深入到7个老区乡镇积极开展了老区调研，并形成了调研报告和调查表，准时上报省、宜昌市“党会”。 (八)强化扶贫系统自身建立，切实做到“以人为本，执政为民”。 1、制定各项制度。修订完善机关工作制度，制定党风廉政建立责任制，签订党风廉政责任书，创先争

46、优，做出党员承诺，并积极落实;印发了20xx年机关效能建立考核评价细则，每季对比检查考核，工作作风严谨。 2、落实扶贫责任制考核。严格根据湖北省地方党政主要负责同志扶贫工作责任制考核方法，做好了市党政主要负责同志扶贫工作责任制的落实及迎接考核。4月，省委办公厅、政府办公厅组织考核组，在全省开展了20xx年度地方党政主要负责同志扶贫工作责任制考核。4月21日我市作为全省插花贫困地区承受了省考评组的考核评价,省考评组对宜都市扶贫开发工作赐予了高度确定，我市党政主要负责同志扶贫责任制考核被评定为优秀。 3、加强扶贫干部学习教育。实行各种有效的教育培训方式，大力提高扶贫系统干部职工素养。深化宗旨观念和

47、效劳意识，改良工作方法，提高行政效率，让贫困户得到更多的实惠。组织本办机关副科级以上共4名党员干部于5月13日参观市看管所、市反腐倡廉警示教育基地，观看警示教育片，引导党员干部引以为戒，防微杜渐，树立正确的权力观，切实做到“以人为本，执政为民”。单位“一把手”围绕“以人为本、执政为民”教育主题，结合当前反贪腐形势以及本单位实际，给党员干部上了动真情、扶真贫，管好扶贫工程用好扶贫资金的廉政党课。组织集中学习廉政准则和廉政准则实施方法。仔细组织党员干部学习中纪委、中组部关于严厉换届纪律保证换届风清气正的通知(中组发20xx21号)文件精神，要求全体干部统一思想熟悉，严明纪律，精确把握市委换届工作的

48、各项政策规定。 4、抓好机关党建工作。根据全市基层组织建立三年规划，抓好“五个根本”“七个体系”建立，积极开展本办机关党员干部创先争优活动。严密结合全市“万名干部进万村入万户”活动，深入推动“城乡互联、统筹共建”活动，组织全体党员干部到小河村进展下乡入户走访。党员干部走到基层，走进农户家中，通过调查讨论走访了解农村 农业农夫进展状况和国家惠农政策落实状况，通过访民听民问民了解民心民情，宣传解读政策，听取意见建议，帮忙解决问题。今年为村争取工程资金15万元，帮忙解决新修断头路2公里，扶持产业进展200亩，为7户贫困户进展危房改造和搬迁移民，聘请4名技术员帮带40名贫困户，进展技术效劳;在全村开展“双文明”评比活动，共评出32名文明农户，6月28日进展大会表彰，并建立了文明农户先进事迹宣传牌，在小河村树立了风清人正的正气。 上半年，县扶贫办在上级领导的正确代领下，我办在人少事多的逆境中，克难奋