[精选]企业的生产和经营培训课程.pptx
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1、第二课第二课 企业的生产和经营企业的生产和经营一、提高企业的经济效益一、提高企业的经济效益二、企业中的劳动者二、企业中的劳动者下面这些企业标志中你认识哪些?下面这些企业标志中你认识哪些?你还能说出哪些知名企业吗?你还能说出哪些知名企业吗?一一.提高企业的经济效益提高企业的经济效益一企业及其分类一企业及其分类1.1.企业的含义企业的含义 企业是依法设立、以营利为目的、向社会提供商品企业是依法设立、以营利为目的、向社会提供商品或效劳的经济组织。或效劳的经济组织。1企企业是是营利性利性组织,能,能够自自负盈盈亏、对自己的自己的经营活活动成果承担成果承担责任;任;2企企业必必须拥有一定的有一定的资产,
2、有自己的名称、,有自己的名称、组织机构和机构和场所,要按照所,要按照现行的法律、法行的法律、法规和有关政策和有关政策规定定办理相关的登理相关的登记审批手批手续。1 1、河南省团校、河南省团校 2 2、中国移动、中国移动 3 3、康辉旅行社、康辉旅行社 4 4、中国红十字会、中国红十字会 5 5、中国宇通、中国宇通 6 6、郑州市人民政府、郑州市人民政府区分以下单位是否属于企业区分以下单位是否属于企业区分真伪区分真伪按所有制划分按所有制划分国有企业国有企业集体企业集体企业私营企业私营企业混合所有制企业混合所有制企业公有制经济公有制经济主体地位主体地位2.2.企业的类型企业的类型按组织形式划分按组
3、织形式划分个人独资企业个人独资企业合伙企业合伙企业公司制企业公司制企业我国法定公司我国法定公司形式形式有限责任公司有限责任公司股份股份1公司的含义公司的含义公司是依法设立的,公司是依法设立的,公司是依法设立的,公司是依法设立的,由法定数额的股东所组成,由法定数额的股东所组成,由法定数额的股东所组成,由法定数额的股东所组成,以营利为目的的以营利为目的的以营利为目的的以营利为目的的 企业法人。企业法人。企业法人。企业法人。性质性质经济法和公司法等经济法和公司法等经济法和公司法等经济法和公司法等公司的基本特征特征,也是公司的基本特征特征,也是公司的基本特征特征,也是公司的基本特征特征,也是与一般企与
4、一般企与一般企与一般企业业的区的区的区的区别别所在所在所在所在公司制是现代企业主要的典型的组织形式公司制是现代企业主要的典型的组织形式法人社会组织法人社会组织自然人生命为特征的个人自然人生命为特征的个人企业法人企业法人享有民事权利享有民事权利承担民事责任承担民事责任公司的种类公司的种类2 2股份股份 1 1有限责任公司有限责任公司1 1有限责任公司有限责任公司 由由50个以下的股东出资组成,股东个以下的股东出资组成,股东以其出资额为限,对公司承担责任,公以其出资额为限,对公司承担责任,公司以其全部资产对自己债务承担责任的司以其全部资产对自己债务承担责任的企业法人企业法人.只有一个股东的有限责任
5、公司称为一人有限责任公司只有一个股东的有限责任公司称为一人有限责任公司2 2股份股份股份的最基本的股份的最基本的特征:特征:由由2人以上人以上200人以下为发起人,通过发行股人以下为发起人,通过发行股票筹集资本,把全部资本分为等额股份,股东以票筹集资本,把全部资本分为等额股份,股东以其所持有的股份数额,对公司承担有限责任,公其所持有的股份数额,对公司承担有限责任,公司则以全部资产对自己的债务承担责任的企业法司则以全部资产对自己的债务承担责任的企业法人人向社会公开募股集资向社会公开募股集资1 1含义:含义:股票股票股票是股份公司发股票是股份公司发给股东的入股凭证,给股东的入股凭证,是股东取得股息
6、的是股东取得股息的一种有价证券。一种有价证券。对企业:筹集资金方式对企业:筹集资金方式对股东:获取收入凭证对股东:获取收入凭证资本不划分为等额股份资本不划分为等额股份出资转让较困难出资转让较困难资本必须划分为等额股份资本必须划分为等额股份上市公司的股票自由流通上市公司的股票自由流通50个以下股东个以下股东1人公司人公司2人以上人以上200人以下人以下股东以出资额为限对公股东以出资额为限对公司承担责任司承担责任股东以其认购的股份为限对股东以其认购的股份为限对公司承担责任公司承担责任按出资比例行使表决权按出资比例行使表决权一股一票原则一股一票原则不必向社会公开不必向社会公开上市公司必须向全社会公开
7、上市公司必须向全社会公开最低限额为最低限额为3万元万元1人公司是人公司是10万万最低限额为最低限额为500万元万元有限责任公司和股份相同吗?有限责任公司和股份相同吗?有限责任公司和股份相同吗?有限责任公司和股份相同吗?有限责任公司和股份相同吗?有限责任公司和股份相同吗?海尔集团从拥有自主的品牌起就强调市海尔集团从拥有自主的品牌起就强调市场设计产品的观念,从满足顾客需求出发,场设计产品的观念,从满足顾客需求出发,一项新的技术创新就要创造出一个新市场。一项新的技术创新就要创造出一个新市场。当年海尔当年海尔“小小神童洗衣机正因为适合用小小神童洗衣机正因为适合用户的需求就创造了一个夏季的新市场。正户的
8、需求就创造了一个夏季的新市场。正当国内家电大打价格战的时候,海尔把眼当国内家电大打价格战的时候,海尔把眼光投向改善管理、技术创新,通过加快技光投向改善管理、技术创新,通过加快技术进步和产品升级换代,形成自己的优势,术进步和产品升级换代,形成自己的优势,他们不打价格战,打质量战、打品牌战。他们不打价格战,打质量战、打品牌战。海尔总裁张瑞敏说:一个企业要永续经营,海尔总裁张瑞敏说:一个企业要永续经营,首先要得到社会的成认、用户的成认。首先要得到社会的成认、用户的成认。企业对用户真诚到永远,才有用户、社会企业对用户真诚到永远,才有用户、社会对企业的回报,才能保证企业向前开展。对企业的回报,才能保证企
9、业向前开展。海尔开展的规模今非昔比,在扩大企业海尔开展的规模今非昔比,在扩大企业规模的道路上创下了著名的规模的道路上创下了著名的“吃休克鱼吃休克鱼理论,理论,“休克鱼即那些硬件好、管理不休克鱼即那些硬件好、管理不行的企业。这样的企业一旦注入一套行行的企业。这样的企业一旦注入一套行之有效的管理制度,就会很快活起来。之有效的管理制度,就会很快活起来。海尔的成功经营,使它进入全球白色家海尔的成功经营,使它进入全球白色家电制造商五强。电制造商五强。讨论:海尔的成功之路是什么?讨论:海尔的成功之路是什么?市场设计市场设计顾客需求顾客需求改善管理改善管理技术创新技术创新质量质量真诚到永远真诚到永远扩大企业
10、规模扩大企业规模新理论新理论二提高企业经济效益主要主要方法方法市场市场技术技术质量质量管理管理扩张扩张投入与产出比投入与产出比1.面向市场,开发适销对路的产品面向市场,开发适销对路的产品2.2.创新技术,推动企业集约型开展创新技术,推动企业集约型开展“科学技术是第一科学技术是第一生产力生产力创新是企业的生命创新是企业的生命之源之源3.3.提高质量,树立良好的企业信誉和形象提高质量,树立良好的企业信誉和形象诚信经营诚信经营l“管理出效率,管管理出效率,管理出人才理出人才l先进的管理理念先进的管理理念4.4.改善管理,提高企业经营管理水平改善管理,提高企业经营管理水平生存理念生存理念 永远战战兢兢
11、永远战战兢兢 永远如履薄冰永远如履薄冰 l“规模出效益规模出效益l l第一,实现生产和管第一,实现生产和管第一,实现生产和管第一,实现生产和管理过程中的标准化和理过程中的标准化和理过程中的标准化和理过程中的标准化和专业化专业化专业化专业化l l第二,企业间的合并第二,企业间的合并第二,企业间的合并第二,企业间的合并与联合与联合与联合与联合5.5.适度扩张,追求规模效益适度扩张,追求规模效益 一家世界一家世界500500强企业董事长曾说:强企业董事长曾说:“如果你把我如果你把我们的资金、们的资金、厂房及品牌留下,把我们的人带走,厂房及品牌留下,把我们的人带走,我们的公司会垮掉;相反,如果你拿走我
12、们的资金、我们的公司会垮掉;相反,如果你拿走我们的资金、厂房及品牌,而留下我们的人,十年内我们将重建厂房及品牌,而留下我们的人,十年内我们将重建一切。一切。互动空间互动空间对对企企业业来来说说最关最关键键的因素是?的因素是?二二人力人力资资源是第一源是第一资资源源l1.1.人力资源是企业开展最重要的资源人力资源是企业开展最重要的资源l l基本要素:人、财、物基本要素:人、财、物l l机器设备要人去操作;生产经营任务要人去机器设备要人去操作;生产经营任务要人去完成;技术要人去创新;规章制度要人去贯完成;技术要人去创新;规章制度要人去贯彻执行彻执行2.2.高素质的劳动者是企业核心竞争力的关键所在高
13、素质的劳动者是企业核心竞争力的关键所在什么是劳动者?什么是劳动者?劳动者包括经营管理人员、技术人员、普通工人等。劳动者包括经营管理人员、技术人员、普通工人等。工作岗位有区别,但没有上下贵贱之分,都能有所工作岗位有区别,但没有上下贵贱之分,都能有所作为,都应受到尊重。作为,都应受到尊重。指到达法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动指到达法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。3.3.不断提高劳动者素质
14、是企业长盛不衰的保证不断提高劳动者素质是企业长盛不衰的保证无德无才无德无才难以胜任工作难以胜任工作无德有才无德有才为单位所拒绝为单位所拒绝有德无才有德无才能吃苦但收入不高能吃苦但收入不高有德有才有德有才广受欢送广受欢送 德才兼备德才兼备 这一视频说明了什么问题?想一想想一想1.劳动力整体受教育程度低2.技能型人才严重缺乏,高技能人才更甚我国劳动力资源丰富,但总体素质偏低我国劳动力资源丰富,但总体素质偏低 要成为符合企业要求的要成为符合企业要求的高素质劳动者,我们中职生高素质劳动者,我们中职生应如何努力?应如何努力?小组讨论小组讨论树立正确的就业观树立正确的就业观国家:国家:实施积极的就业政策,
15、扩大就业规模,实施积极的就业政策,扩大就业规模,完善就业结构完善就业结构个人:个人:树立竞争就业观树立竞争就业观 树立自主择业观树立自主择业观 树立多种方式就业观树立多种方式就业观 树立职业平等观树立职业平等观 企业:企业:积极承担社会责任,为职工提供良好的积极承担社会责任,为职工提供良好的就业时机和环境就业时机和环境明确工明确工作目标作目标?提升个提升个人知识人知识储藏?储藏?有正确的就业观了,就一定能胜任工作么有正确的就业观了,就一定能胜任工作么1.1.确立职业理想,制定切实可行的职业生涯规划确立职业理想,制定切实可行的职业生涯规划“志不立志不立,天下无可成之事天下无可成之事“人无德不立,
16、国无德不兴人无德不立,国无德不兴2.2.培养道德品质,养成良好的行为习惯培养道德品质,养成良好的行为习惯“万贯家财,不如一技在身万贯家财,不如一技在身“打铁还需自身硬打铁还需自身硬3.学好专业知识,提高职业技能学好专业知识,提高职业技能“活到老,学到老活到老,学到老4.4.掌握学习方法,培养自学能力掌握学习方法,培养自学能力“劳其筋骨、苦其心志劳其筋骨、苦其心志5.5.提高身体健康水平,增强心理素质提高身体健康水平,增强心理素质企业的生产与经营企业的生产与经营企业的生产开展企业的生产开展企业的含义和类型企业的含义和类型企业中的劳动者企业中的劳动者人力资源是第一资源人力资源是第一资源成为高素质的
17、劳动者成为高素质的劳动者 提高经济效益的主要途径提高经济效益的主要途径课堂小结课堂小结课堂练习:课堂练习:1.1.企业设立需要以下条件企业设立需要以下条件 A.A.拥有一定的资产拥有一定的资产 B.B.有自己的名称、组织机构和场所有自己的名称、组织机构和场所 C.C.符合法律规定的审批登记程序符合法律规定的审批登记程序 D.D.没有条件没有条件2.2.以下选项中不属于企业的是以下选项中不属于企业的是 A.A.海尔集团海尔集团 B.B.白天鹅酒店白天鹅酒店 C.C.故宫博物馆故宫博物馆 D.D.中国电信公司中国电信公司C CABCABC3 3.企业是依法设立,以营利为目的,向社会提供企业是依法设
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