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1、第一节第一节 生产方案慨述生产方案慨述第二节第二节 生产能力生产能力第三节第三节 年度生产方案的制定年度生产方案的制定第四节第四节 方案技术方案技术第五节第五节 效劳业方案的特殊性效劳业方案的特殊性第六节第六节 优化方法的讨论优化方法的讨论第一节第一节 生产方案慨述生产方案慨述一、方案的作用一、方案的作用二、生产方案的体系二、生产方案的体系1、长期方案:企业在生产、技术、财务等方面重大问、长期方案:企业在生产、技术、财务等方面重大问题的规划,提出了企业的长远开展目标以及为了实现题的规划,提出了企业的长远开展目标以及为了实现目标所制定的战略方案。目标所制定的战略方案。2、中期方案:包括生产方案大
2、纲和产品出产进度方案。、中期方案:包括生产方案大纲和产品出产进度方案。3、短期方案:包括物料需求方案、生产能力需求方案、短期方案:包括物料需求方案、生产能力需求方案、总装配方案以及这些方案实施过程中的车间内的作业总装配方案以及这些方案实施过程中的车间内的作业方案。方案。第二节第二节 生产能力生产能力l一、生产能力的概念一、生产能力的概念l1、企业的固定资产在一定时期内,在正常的、企业的固定资产在一定时期内,在正常的技术组织条件下,经过综合平衡后所能生产一技术组织条件下,经过综合平衡后所能生产一定种类产品的产出量。定种类产品的产出量。l2、分类:、分类:设计生产能力设计生产能力l 有效生产能力。
3、有效生产能力。l3、计量方法:、计量方法:按单位时间出产产品的实物按单位时间出产产品的实物l 量来计量。量来计量。l 按投入量计量。按投入量计量。l二、生产能力的计算二、生产能力的计算l1、设计生产能力的计算、设计生产能力的计算l设备组的生产能力设备组的生产能力=设备全年有效工作时设备全年有效工作时间小时间小时设备组的设备数量设备组的设备数量设备台时定设备台时定额额l生产能力生产能力=生产面积生产面积单位生产面积的平均产单位生产面积的平均产量量l2、有效生产能力的计算、有效生产能力的计算l有效生产能力有效生产能力=设计生产能力设计生产能力定额完成率定额完成率工工时利用率时利用率合格品率合格品率
4、l三、生产能力的调节因素三、生产能力的调节因素l1、长期因素、长期因素l2、中期因素、中期因素l3、短期因素、短期因素l四、学习曲线四、学习曲线l 1、学习效应、学习效应l l l l 2、学习曲线的运用、学习曲线的运用 有利方面:帮助企业制定产品成本的方案。有利方面:帮助企业制定产品成本的方案。l 不利方面:使用不当的风险。不利方面:使用不当的风险。l3、学习曲线的建立、学习曲线的建立l kn=k1n-blk1第一个产品的直接劳动时间第一个产品的直接劳动时间lkn第第n个产品的直接劳动时间个产品的直接劳动时间ln 累积生产数量累积生产数量lb -lg r/lg 2lr 学习率学习率学习率学习
5、率r5060708090幂指数幂指数 b 1.00.7370.5150.3220.152l例例1:生产第一台产品的工时为:生产第一台产品的工时为10000小小时,学习率为时,学习率为80%,求第八台产品的工,求第八台产品的工时。时。l例例2:生产第:生产第10台产品的成本为台产品的成本为3000元,元,生产第生产第30台的成本为台的成本为2000元,求该产品元,求该产品的学习率。的学习率。l例例3:生产第:生产第1台产品的工时为台产品的工时为3500小小时,学习率为时,学习率为90%;并给定每周的生产;并给定每周的生产能力能力480小时。问:生产小时。问:生产50台的生产周期台的生产周期是多少
6、周?是多少周?第三节第三节 年度生产方案的制定年度生产方案的制定l一、年度生产方案的制定过程一、年度生产方案的制定过程 l1、方案的三个层次、方案的三个层次l 测算总产量指标;测算总产量指标;l 测算分品种产量指标;测算分品种产量指标;l 安排产品的出产进度。安排产品的出产进度。l2、生产方案指标拟订的流程图、生产方案指标拟订的流程图l3、滚动式方案的编制方法、滚动式方案的编制方法l 生产任务中不确定局部所占的比重越来越生产任务中不确定局部所占的比重越来越大,只能靠预测安排方案。而一旦接到订货,大,只能靠预测安排方案。而一旦接到订货,交货期又十分紧迫。近年来,企业引进了许多交货期又十分紧迫。近
7、年来,企业引进了许多方法,其中滚动式方案法用得比较广泛。方法,其中滚动式方案法用得比较广泛。2000200120022003200420012002200320042005滚动滚动期期执行执行方案方案预计方案预计方案二、综合方案策略二、综合方案策略l一需求选择一需求选择l 1影响需求影响需求l 2顶峰需求时期的延迟交货顶峰需求时期的延迟交货l 3不同季节产品混合不同季节产品混合二生产能力选择二生产能力选择 1改变库存水平改变库存水平 2聘用和解聘工人聘用和解聘工人 3加班加班/松闲时间松闲时间 4转包合同转包合同 5兼职工作人员兼职工作人员三处理非均匀需求的基本策略三处理非均匀需求的基本策略
8、1、改变库存水平、改变库存水平:通过库存调节生产,而通过库存调节生产,而维维 持生产率和工人不变。持生产率和工人不变。2、改变生产率:使生产率与需求率相匹配。、改变生产率:使生产率与需求率相匹配。3、改变工人数量:在需求量大时多雇工人,、改变工人数量:在需求量大时多雇工人,在需求量小时裁减工人。在需求量小时裁减工人。第四节第四节 方案技术方案技术一、总产量方案一、总产量方案 1、盈亏平衡分析法、盈亏平衡分析法 Q*=F/P-V2、线性规划方法、线性规划方法 思路:在有限的生产资源和市场需求条件约束下,求利润最大。思路:在有限的生产资源和市场需求条件约束下,求利润最大。数学模型表述如下:数学模型
9、表述如下:目标函数:目标函数:Max Z=pi-ci xi 约束条件:约束条件:aik xi bk k=1,2,3,k xi Ui i=1,2,3,n xi Li i=1,2,3,n Ui 0 Li 0 xi 0 其中:其中:xi-i 产品的方案产量产品的方案产量 aik-每生产一个每生产一个 i 产品所需产品所需 k 种资源的数量种资源的数量 bk-第第k 种资源的拥有量种资源的拥有量 Ui/Li-i 产品最高需要量产品最高需要量/最低需要量最低需要量 pi/ci-i 产品的单价产品的单价/单位成本单位成本 例:某厂生产四种产品,需要经过车、铣、磨三个基本加工工序,例:某厂生产四种产品,需要
10、经过车、铣、磨三个基本加工工序,有关各产品的机时消耗标准,各类设备的方案期总台时量,产品有关各产品的机时消耗标准,各类设备的方案期总台时量,产品单价与单位产品成本,以及预测的市场最高需求量和最低需求量单价与单位产品成本,以及预测的市场最高需求量和最低需求量如下表,求利润最大的方案。如下表,求利润最大的方案。二、生产进度方案二、生产进度方案 一反复试验法一反复试验法The trial-and-error method 又称又称“试误法。面对复杂的管理对象,人试误法。面对复杂的管理对象,人们很难找到优化的方法来处理,于是通过直觉们很难找到优化的方法来处理,于是通过直觉和经验得出一种方法。将这种方法
11、应用于管理和经验得出一种方法。将这种方法应用于管理实践,取得经验,对方法作出改进,再用于实实践,取得经验,对方法作出改进,再用于实践践如此反复。虽然不一定能得到最优解,但如此反复。虽然不一定能得到最优解,但是一定可以得到可行的且令人满意的结果。是一定可以得到可行的且令人满意的结果。例例12-1:制造几种不同型号拖拉机的某公司的方案者们正在:制造几种不同型号拖拉机的某公司的方案者们正在制定历时制定历时6期的综合方案。他们收集了以下信息:期的综合方案。他们收集了以下信息:时期时期 1 2 3 4 5 6 总计总计需求预测需求预测 200 200 300 400 500 200 1800成本成本产出
12、产出 正常时间正常时间 =2 美元美元/拖拉机拖拉机 加班时间加班时间 =3 美元美元/拖拉机拖拉机 转包合同转包合同 =6 美元美元/拖拉机拖拉机存货存货 =1 美元美元/拖拉机拖拉机 期期 平均存货水平平均存货水平延迟交货延迟交货 =5 美元美元/拖拉机拖拉机 期期他们现在想要对其中的一个方案做出评价,这个方案提倡在他们现在想要对其中的一个方案做出评价,这个方案提倡在正常时间内保持稳定的产出率,主要依赖存货平抑需求的波正常时间内保持稳定的产出率,主要依赖存货平抑需求的波动,并且允许积压订单待交货的情况存在。期初期末库存为动,并且允许积压订单待交货的情况存在。期初期末库存为零。零。时期时期
13、1 2 3 4 5 6 总计总计需求预测需求预测 200 200 300 400 500 200 1800产出产出 正常时间正常时间 300 300 300 300 300 300 1800 加班时间加班时间 转包合同转包合同 产出预测产出预测 100 100 0 100 200 100 0 存货存货 期初期初 0 100 200 200 100 0 期末期末 100 200 200 100 0 0 平均平均 50 150 200 150 50 0 600延迟交货延迟交货 0 0 0 0 100 0 100成本成本/美元美元产出产出 正常时间正常时间 600 600 600 600 600 6
14、00 3600存货存货/美元美元 50 150 200 150 50 0 600延迟交货延迟交货/美元美元 0 0 0 0 500 0 500总计总计/美元美元 650 750 800 750 1150 600 4700l例例12-2。方案者认为保持较少的员工,并。方案者认为保持较少的员工,并利用加班也许更好。下降后的正常产出利用加班也许更好。下降后的正常产出是每期是每期280单位,加班工作的最大产出是单位,加班工作的最大产出是每期每期40单位。列出方案,并与前例做一单位。列出方案,并与前例做一比较。比较。时期时期 1 2 3 4 5 6 总计总计需求预测需求预测 200 200 300 40
15、0 500 200 1800产出产出 正常时间正常时间 280 280 280 280 280 280 1680 加班时间加班时间 40 40 40 0 120 转包合同转包合同 产出预测产出预测 80 80 20 80 180 80 0 存货存货 期初期初 0 80 160 180 100 0 期末期末 80 160 180 100 0 0 平均平均 40 120 170 140 50 0 520延迟交货延迟交货 0 0 0 0 80 0 80成本成本/美元美元产出产出 正常时间正常时间 560 560 560 560 560 560 3360加班时间加班时间 0 0 120 120 120
16、 0 360存货存货/美元美元 40 120 170 140 50 0 520延迟交货延迟交货/美元美元 0 0 0 0 400 0 400总计总计/美元美元 600 680 850 820 1130 560 4640例例12-2二线性规划二线性规划二线性规划二线性规划运输模型的图表法运输模型的图表法运输模型的图表法运输模型的图表法1、图表法基本假设。、图表法基本假设。2、一般可用计算机软件求解。、一般可用计算机软件求解。3、基本原理、基本原理 以手工计算来说明。以手工计算来说明。步骤如下:步骤如下:将成本、生产能力、需求等数据填入表中;将成本、生产能力、需求等数据填入表中;在第一列中寻找成本
17、最低的单元在第一列中寻找成本最低的单元,并尽可能将生产任务,并尽可能将生产任务分配到该单元分配到该单元,但不得超出该单元所在行的生产能力和,但不得超出该单元所在行的生产能力和所在列的需求;所在列的需求;如果该列仍有未满足的需求如果该列仍有未满足的需求,重复第二步;,重复第二步;在其后的各单位方案期重复第二步、第三步,注意完成在其后的各单位方案期重复第二步、第三步,注意完成一列再进行一列再进行 下一列。下一列。例:某收录机生产厂家,生产例:某收录机生产厂家,生产 XL 牌收录机的需求预测、有关成本和生产能牌收录机的需求预测、有关成本和生产能力数据如下表所示,期初库存为力数据如下表所示,期初库存为
18、500台,期末不留库存,任务不能拖期。台,期末不留库存,任务不能拖期。需需 求求 预预 测测 单位:台单位:台成成 本本 数数 据据生生 产产 能能 力力 数数 据据 季季 度度 正常生产正常生产 加班生产加班生产 外外 协协 1 1500 400 2 1600 400 100 3 750 200 550 4 1600 400 500XL牌收录机生产方案牌收录机生产方案 单位:台单位:台该方案的总成本是各单元生产任务乘以单元单位成本之和。该方案的总成本是各单元生产任务乘以单元单位成本之和。1季度:季度:5000150070 400114150600元元2季度:季度:160070400110 1
19、00120168000元元3季度:季度:75070200110 550120140500元元4季度:季度:160070400110 500120216000元元总成本为总成本为675100元元例例美美教材教材P 311供货起始期供货起始期 需求需求可用生产能可用生产能力总量力总量第第1期期第第2期期第第3期期未用生产能力未用生产能力时时期期期初存货期初存货 0100 1 2 0 1001正常时间正常时间450 6050 61 62 0 500加班时间加班时间 8050 81 82 0 50转包合同转包合同 90 9130 92 90 0 1202正常时间正常时间 63500 60 61 0 5
20、00加班时间加班时间 8350 80 81 0 50转包合同转包合同 9350 9070 91 0 1203正常时间正常时间 66 63500 60 0 500加班时间加班时间 86 8350 80 0 50转包合同转包合同 96 93100 90 0 100 需需 求求 550 700 750 90 2090第五节第五节 效劳业方案的特殊性效劳业方案的特殊性l一、劳动力方案一、劳动力方案l效劳业有些方案要处理的问题是如何在效劳业有些方案要处理的问题是如何在需求不知道和变化的情况下最好的安排需求不知道和变化的情况下最好的安排劳动力。劳动力。l在劳动力安排上的主要困难有二个:在劳动力安排上的主要
21、困难有二个:l1、在某一时间应该安排多少人工作?、在某一时间应该安排多少人工作?l2、人员应该如何轮换班次?、人员应该如何轮换班次?二、供给管理二、供给管理l一为需求顶峰做准备一为需求顶峰做准备l 1、预先为需求顶峰准备足够的能力、预先为需求顶峰准备足够的能力l 1由此引起的低峰期的能力充裕的损由此引起的低峰期的能力充裕的损l 失用顶峰期的利润弥补失用顶峰期的利润弥补l 2在低峰期引入互补效劳以利用充裕在低峰期引入互补效劳以利用充裕l 能力能力l 2、保证顶峰期间全部供给能力都可利用、保证顶峰期间全部供给能力都可利用l 1预先安排人员和设备预先安排人员和设备l 2预先安排好设备维护预先安排好设
22、备维护l 3有足够的物料、配件库存有足够的物料、配件库存l 4消除物流和信息流中的浪费消除物流和信息流中的浪费l二挤出更多的短期能力二挤出更多的短期能力l 1、增加劳动力、增加劳动力l 1加班加班 2雇佣临时工雇佣临时工l 3增加班次增加班次l 4交叉培训交叉培训l 5可能的情况下引导顾客自我效劳可能的情况下引导顾客自我效劳l 2、增加空间和设备、增加空间和设备l 1短期租赁短期租赁l 2借入借入三、需求管理三、需求管理l基本思想:将顶峰期的需求转移到低峰期,基本思想:将顶峰期的需求转移到低峰期,从而使效劳能力在某种程度上得以均衡。从而使效劳能力在某种程度上得以均衡。l一直接需求管理一直接需求
23、管理l 1、预约、预约 l 2、分类管理、分类管理l二间接需求管理二间接需求管理l 1、价格政策、价格政策l 2、非价格效劳政策、非价格效劳政策四、综合方案在效劳业中的运用四、综合方案在效劳业中的运用l1、餐饮业、餐饮业l 要求:需求较少时增加库存,需求顶峰时用要求:需求较少时增加库存,需求顶峰时用l 尽库存。尽库存。l 与制造业的差异:存货易坏;时间单位较小。与制造业的差异:存货易坏;时间单位较小。l2、各种形式的效劳业、各种形式的效劳业 主要是人力资源需求方案,主要是人力资源需求方案,目标是平衡目标是平衡 顶峰期需求并设计一种方法来充分利用处于顶峰期需求并设计一种方法来充分利用处于 低谷时
24、期的劳动力资源。低谷时期的劳动力资源。3、零散效劳业的连锁经营、零散效劳业的连锁经营 重要方面是集中购置,产出也可集中。重要方面是集中购置,产出也可集中。第六节第六节 关于优化方法的讨论关于优化方法的讨论 目前我国企业界使用优化方法排方案或作其目前我国企业界使用优化方法排方案或作其它决策的很少见,主要有以下几方面原因:它决策的很少见,主要有以下几方面原因:1、数学模型过于理想化与实际问题过于复杂之间、数学模型过于理想化与实际问题过于复杂之间 的矛盾;的矛盾;2、缺乏既懂优化技术又熟悉生产过程的管理人才;、缺乏既懂优化技术又熟悉生产过程的管理人才;3、缺少优化方法的计算机软件;、缺少优化方法的计
25、算机软件;4、企业基础管理薄弱;、企业基础管理薄弱;5、企业主要决策者认识过于保守。、企业主要决策者认识过于保守。l9、静夜四无邻,荒居旧业贫。4月-234月-23Monday,April 17,2023l10、雨中黄叶树,灯下白头人。19:01:3019:01:3019:014/17/2023 7:01:30 PMl11、以我独沈久,愧君相见频。4月-2319:01:3019:01Apr-2317-Apr-23l12、故人江海别,几度隔山川。19:01:3019:01:3019:01Monday,April 17,2023l13、乍见翻疑梦,相悲各问年。4月-234月-2319:01:301
26、9:01:30April 17,2023l14、他乡生白发,旧国见青山。17 四月 20237:01:30 下午19:01:304月-23l15、比不了得就不比,得不到的就不要。四月 237:01 下午4月-2319:01April 17,2023l16、行动出成果,工作出财富。2023/4/17 19:01:3019:01:3017 April 2023l17、做前,能够环视四周;做时,你只能或者最好沿着以脚为起点的射线向前。7:01:30 下午7:01 下午19:01:304月-23l9、没有失败,只有暂时停止成功!。4月-234月-23Monday,April 17,2023l10、很多
27、事情努力了未必有结果,但是不努力却什么改变也没有。19:01:3019:01:3019:014/17/2023 7:01:30 PMl11、成功就是日复一日那一点点小小努力的积累。4月-2319:01:3019:01Apr-2317-Apr-23l12、世间成事,不求其绝对圆满,留一份缺乏,可得无限完美。19:01:3019:01:3019:01Monday,April 17,2023l13、不知香积寺,数里入云峰。4月-234月-2319:01:3019:01:30April 17,2023l14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。17 四月 20237:01:30 下午19:
28、01:304月-23l15、楚塞三湘接,荆门九派通。四月 237:01 下午4月-2319:01April 17,2023l16、少年十五二十时,步行夺得胡马骑。2023/4/17 19:01:3019:01:3017 April 2023l17、空山新雨后,天气晚来秋。7:01:30 下午7:01 下午19:01:304月-23l9、杨柳散和风,青山澹吾虑。4月-234月-23Monday,April 17,2023l10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。19:01:3019:01:3019:014/17/2023 7:01:30 PMl11、越是没有本领的就越加自命非凡。4月-231
29、9:01:3019:01Apr-2317-Apr-23l12、越是无能的人,越喜欢挑剔别人的错儿。19:01:3019:01:3019:01Monday,April 17,2023l13、知人者智,自知者明。胜人者有力,自胜者强。4月-234月-2319:01:3019:01:30April 17,2023l14、意志坚强的人能把世界放在手中像泥块一样任意揉捏。17 四月 20237:01:30 下午19:01:304月-23l15、最具挑战性的挑战莫过于提升自我。四月 237:01 下午4月-2319:01April 17,2023l16、业余生活要有意义,不要越轨。2023/4/17 19:01:3019:01:3017 April 2023l17、一个人即使已登上顶峰,也仍要自强不息。7:01:30 下午7:01 下午19:01:304月-23MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit amet,consectetur adipiscing elit.Fusce id urna blandit,eleifend nulla ac,fringilla purus.Nulla iaculis tempor felis ut cursus.感感 谢谢 您您 的的 下下 载载 观观 看看专家告诉
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