2022最新合同范本模板.docx
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1、2022最新合同范本模板 合同是双方,经过谈判协商一样同意而签订的法律性文件,关于合同该怎么写,下面我为大家收集整理了“2022最新合同范本模板5篇”,欢迎阅读与借鉴! 2022最新合同范本1 借款人:(下简称甲方) 法人代表: 贷款人:(下简称乙方)身份证号: 甲方是一家注册资本万元的有限责任公司,因生产经营项目的实施临时须要资金,乙方有闲置资金。为此,甲、乙双方依据有关法律、法规,在同等、自愿的基础上,为明确责任、恪守信用,经充分协商一样签订本借款合同,并保证共同遵守执行。 一、借款金额:元(大写:人民币拾万元整)。 二、借款期限:从20年月日至20年月日止,借款期限为年。借款到期后如双方
2、无异议,则本借款合同自动延期年。 三、借款利率及计收方法: 1、借款利息为年息,以甲方收到借款日计算利息。 2、到期一次性还本付息。 四、借款用途:本借款限于用于甲方生产经营项目,必需专款专用,未经乙方同意,甲方不得挪作他用。 五、借款偿还: 1、如甲方不能按期还款,最迟在借款到期前十五天应向乙方提出延期申请,届时乙方可在双方协商的基础上确定是否延期。 2、如乙方临时须要收回借款,应提前十五天向甲方提出还款申请,借款利息按实际借款天数计算利息。 六、违约和违约处理: (一)下列状况均属甲方违约: 1、甲方未能按合同安排用款和还本付息。 2、未经乙方同意变更借款用途或挪作他用。 3、甲方违反本合
3、同其他条款事项。 (二)依据违约状况,乙方有权实行下列措施: 1、对违约部分贷款加收不超过罚息。2、实行必要法律手段直至依法索偿应付未付借款本息及费用。 七、合同生效:本合同经甲、乙双方签字(盖章)后生效。本合同共贰份,双方各执壹份。本合同若有其他未及事宜,双方进一步商定补充条款。 借款人(甲方):(盖章) 贷款人(乙方): 甲方代表签字:乙方签字: 签约日期:签约日期: 2022最新合同范本2 甲方(用人单位)名称:地址:法定代表人(主要负责人): 乙方(劳动者)姓名:性别:年龄:现住址:身份证号码: 依据中华人民共和国劳动法有关规定,甲乙双方在同等自愿的基础上签订本劳动合同。 第一条合同期
4、限本合同期从年月日起至年月日止,期限为年。其中试用期从年月日起至年月日止,共个月。 其次条工作任务乙方情愿接受并完成下列工作任务:在_岗位。 第三条劳动爱护和劳动条件甲方依据生产(工作)岗位的须要,根据国家劳动平安卫生的有关规定配备必要的平安防护设施。 第四条劳动纪律甲方应依据国家规定制定各项规章、制度,详细内容:乙方在合同期内须严格遵守各项纪律,听从甲方管理,主动做好工作。 第五条工作时间与劳动酬劳 1.乙方每月工作天,每天实行小时工作制。如双方同意延长工作时间,按加点赐予酬劳,加点费为每小时元。 2.合同期限,职工工资待遇(甲方支付乙方工资、资金的数量,支付时间和方式等)按下列约定办理:(
5、1);(2);(3);(4); 第六条社会保险福利待遇 1.乙方非因工负伤、患病住院治疗,以及死亡的待遇,参照国家有关规定,协商约定如下:月的医疗期。医疗期满尚未治 (1)乙方非因工负伤、患病的,甲方应赐予赔偿。 (2)医疗期内的医疗费由甲方负责%,乙方负担%,病举工资为元。 (3)医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于本人实得工资3至6个月的医疗补助费。 2.乙方因工负伤、致残、死亡的待遇,参照国家有关规定,协商约定如下: (1)医疗期为月(年),期满未治愈的延长月。 (2)乙方的医疗费全部由甲方负担。病举工资为全薪。 (3)因工负伤致残的,甲方应。 3.在合同期内
6、,乙方符合条件的,享受探亲假天,婚假天,丧假天,女工在孕期、产期、哺乳期的待遇,按国务院女职工劳动爱护规定及有关文件执行。 4.甲方因本合同第七条第2款第(2)项规定和第4款规定的状况解除劳动合同时,应按工作每满1年(满半年不满1年按1年计算)发给乙方实得工资1个月的生活补助费。 第七条合同的变更、解除、终止和续订 1.在下列状况下,甲乙双方可以变更本合同的相关内容: (1)甲方因转产,调整生产任务或状况改变,经与乙方协商一样的; (2)甲乙双方协商一样事项,且不损害国家、集体和他人利益的; (3)本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已修改的; (4)由于不行抗力致使本合同无法平安履行的
7、; (5)法律、法规规定的其他状况。 2.下列状况,甲方可以解除劳动合同: (1)乙方在试用期内经发觉不符合录用条件的; (2)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作; 3.下列状况,甲方不得解除劳动合同: (1)合同期未满,又不符合本条第2款规定的; (2)乙方患有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认; (3)乙方患病或因工负伤,在规定的医疗期内的; (4)女职工在孕期、产假、哺乳期间的。 4.下列状况,乙方可以解除劳动合同: (1)甲方违反国家规定,无平安防护设施,劳动平安、卫生条件恶劣,严峻危害职工身体健康的; (2)甲方无力或不根据劳动合同规定
8、支付乙方劳动酬劳的; (3)甲方不履行劳动合同,或者违反国家法规、政策,侵害职工权益的。 5.乙方被开除、劳动教养,以及受刑事处分的,劳动合同自行解除。 6.任何一方解除合同,必需提前通知对方。由于本条第2款第(3)项解除劳动合同,以及在试用期内解除劳动合同的,不须要提前通知对方。 7.合同期满后应即终止执行。甲方因生产工作须要,在征得乙方同意的条件下,双方可以续订劳动合同。如不终止执行,又不履行续订合同手续,则本合同视为续订同一合同期限。 第八条双方认为须要约定的事项 1.甲方应为乙方供应住房问题。 2.甲方应为乙方解决伙食问题。状况下,甲方可以解除 3.因生产、经营条件发生改变而富余职工时
9、,以及劳动合同。 4.在乙方休假期间,以及状况下,甲方不得解除劳动合同。 5.除国家规定以外,在状况下,乙方可以解除劳动合同。 6.在下列状况下,甲方可以在不变更合同的条件下,支配乙方从事本合同规定以外的工作: (1)合同期内发生事故或自然灾难,须要抢修或救灾; (2)合同期内因工作须要而进行的临时调动,期限为月; (3)合同期内发生不超过个月的短期停工。 7.其他约定事项。 第九条违约责任任何一方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当依据后果和责任大小,支付违约金元;赔偿金元至元。 第十条劳动争议处理劳动争议发生后,当事人可以向当地劳动争议调解,调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,
10、当事人一方也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 第十一条本合同未尽事宜或条款与法律、法规、规章制度有抵触的,按国家现行的法律、法规、规章、政策执行。 第十二条本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。涂改、未经合法授权代签无效。 甲方:(盖章)乙方:(签章)法定代表人:(主要负责人、托付代理人)(签章):合同签订日期:年月日 2022最新合同范本3 托修方(甲方):_ 承修方(乙方):_ 依据中华人民共和国合同法等法律、法规的规定,甲乙双方在同等、自愿、公允、诚恳信用的基础上,就汽车修理事宜达成协议如下: 第一条修理车辆 1.车牌号2.发
11、动机号3.颜色4.车型5.vin代码/车架号6.行公里数 其次条修理类别与项目 乙方应当对承修车辆进行修理前诊断检验,提出须要修理的类别和项目,填写车辆修理前诊断检验单。甲方确认后在该车辆修理前诊断检验单上签字。 第三条修理配件材料 1.乙方供应修理配件材料的,应当照实填写材料清单,分别标明原厂配件、副厂配件或者修复配件,明码标价,并保证质量。 2.乙方在修理中换下配件、总成等,交由甲方自行处理。 第四条修理价格 1.甲方同意乙方根据公示的工时单价_元/工时、材料进销差价率_%进行计价。 2.结算工时定额执行标准:汽车制造企业供应市交通管理局制定。 3.修理预算费用:_元,大写:_.其中:工时
12、费_元,大写:_;材料费_元,大写:_. 4.修理费用高于或低于修理预算费用的_%时,由双方协商解决,否则根据实际发生的修理费用结算。 第五条车辆交接 乙方接收待修车辆时,甲方应当自行取走车内可移动物品。车上附件、设备等填入车辆修理前诊断检验单的,乙方在竣工交车前对其及承修车辆负有保管责任。 第六条质量标准 1.质量标准执行:国家标准行业标准地方标准制造企业修理手册等有关资料的要求。 2.质量保证期根据下列第_项执行。 (1)根据交通部机动车修理管理规定第三十七条规定执行:整车或总成修理的质量保证期为车辆行驶_0公里或者100日;二级维护的质量保证期为车辆行驶5000公里或者30日;一级维护、
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